ANEP CONSEJO DE EDUCACIN TCNICO PROFESIONAL PROGRAMA ADMINISTRACIN, COMERCIALIZACIN Y SERVICIOS INSPECCIN DE DERECHO

PRINCIPALES NORMAS VINCULADAS AL DERECHO DEL TRABAJO

(01/01/2005 28/02/2010)

1.- DERECHOS HUMANOS:

Ley 18.104 de 15 de marzo de 2007. Se declara de inters general las actividades orientadas a la igualdad de derechos y oportunidades entre hombres y mujeres en la Repblica Oriental del Uruguay y crea el Consejo Nacional Coordinador de Polticas Pblicas de Igualdad de Gnero. Ley 18.331 de 30 de agosto de 2008. Normas sobre proteccin de datos personales y accin de habeas data. Ley 18.446 de 24 de diciembre de 2008 Crea Instituto Nacional de Derechos Humanos Ley 18.561 de 11 de setiembre de 2009. Acoso Sexual. Normas para su prevencin y sancin en el mbito laboral y en las relaciones docente-alumno.

2.- RELACIN DE TRABAJO:

Recomendacin 198 de la OIT de 15 de junio de 2006. Recomienda polticas nacionales de proteccin de los trabajadores vinculados por una relacin de trabajo.

3.- UNION CONCUBINARIA:

Ley 18.246 de 27 de diciembre de 2007. Regulacin de la unin concubinaria.

4.- EMPLEO: Ley 18.516 de 26 de junio de 2009. Trabajo de peones prcticos y de obreros no especializados. Se regula la distribucin del mismo en obras efectuadas por el Estado, los Gobiernos Departamentales, los Entes Autnomos y los Servicios Descentralizados.

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5.- SALARIOS:

Decreto 105/05 de 7 de marzo de 2005. Convocatoria a Consejos de Salarios. Decreto 138/05 de 19 de abril de 2005, que determina los grupos de actividad para la constitucin de los Consejos de Salarios. Decreto 139/05 de 19 de abril de 2005, que fija los cometidos del Consejo Tripartito Rural y establece la clasificacin por grupos de actividad.

6.- ADEUDOS SOBRE SUELDOS Y PASIVIDADES:

Ley 18.358 de 26 de setiembre de 2008. Rgimen de consolidacin de adeudos sobre sueldos y pasividades. Modifica orden de retenciones del salario y pasividades.

7.- PRESCRIPCIN:

Ley 18.091 de 7 de enero de 2007. Se determinan los plazos de prescripcin de crditos o prestaciones laborales originadas en la relacin de trabajo.

8.- PROTECCIN DE LOS TRABAJADORES DESCENTRALIZACIN EMPRESARIAL:

ANTE

LOS

PROCESOS

DE

Ley 18.098 de 12 de enero de 2007. Se establece que las empresas que contraten con organismos estatales deben respetar los laudos salariales establecidos por los Consejos de Salarios. Ley 18.099 de 24 de enero de 2007. Se establecen normas de proteccin a los trabajadores ante los procesos de descentralizacin empresarial. Ley 18.251 de 6 de enero de 2006. Se determina la responsabilidad laboral en los procesos de descentralizacin empresarial.

9.- CONCURSO Y REORGANIZACIN EMPRESARIAL:

Ley 18.387 de 23 de octubre de 2008. Se dictan normas para la declaracin judicial del concurso y la reorganizacin empresarial. Ley 18.593 de 18 de setiembre de 2009. Sustituye el art. 62 de la ley 18.387 de declaracin judicial de concurso y reorganizacin empresarial.

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10.- COOPERATIVAS:

Ley 18.407 de 24 de Octubre de 2008. Se regula en forma general el funcionamiento del sistema cooperativo.

11.- LICENCIAS ESPECIALES:

Ley 18.345 de 11 de setiembre de 2008. Se establecen licencias especiales para los trabajadores de la actividad privada. Ley 18.458 de 2 de enero de 2009. Modifica ley 18.345 en lo referente a la licencia por estudio para los trabajadores de la actividad privada. Ley 18.436 de 12 de diciembre de 2008. Se modifica el uso de licencia y horarios especiales de los trabajadores pblicos o privados que adoptan nios.

12.- TRABAJO DOMSTICO:

Ley 18.065 de 27 de noviembre de 2006. Regula el trabajo domstico. Decreto 224/07 de 25 de junio de 2007. Reglamenta la ley 18.065.

13.- TRABAJO RURAL: Ley 18.441 de 12 de marzo de 2009. Se regula la jornada laboral y rgimen de descansos en el sector rural.

14.- TRABAJO DE ARTISTAS:

Ley 18.384 de 17 de octubre de 2008. Se aprueba el estatuto del artista y oficios conexos. Decreto 316/09 de 3/6/09 reglamenta ley 18.384.

15.- INDUSTRIA DE LA CONSTRUCCIN:

Ley 18.236 de 26 de diciembre de 2007. Se crea el Fondo de Cesanta y Retiro de la Construccin. Ley 18.355 de 19 de setiembre de 2008. Se modifica el sistema de clculo del sueldo bsico jubilatorio de los trabajadores de la construccin.

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16.- PROCESO LABORAL

Ley 18.572 de 13 de setiembre de 2009. Abreviacin de los Juicios Laborales. Ley 18.623 de 13 de noviembre de 2009, se suspende hasta el 31/1 la aplicacin de la ley 18.572.

17.- NEGOCIACIN COLECTIVA:

Acuerdo Marco Negociacin Colectiva del Sector Pblico. Ley 18.508 de 26 de junio de 2009. Se establecen normas para la negociacin colectiva en el sector pblico. Ley 18.566 de fecha 11 de setiembre de 2009. Sistema de Negociacin Colectiva.

18.- LIBERTAD SINDICAL:

Ley 17.940 de 2 de enero de 2006. Declara la nulidad de cualquier discriminacin tendiente a menoscabar la libertad sindical de los trabajadores en relacin con su empleo o con el acceso al mismo. Decreto 66/06 de 6 de marzo de 2006. Reglamenta las disposiciones contenidas en la ley 17.940 relativa a la actividad sindical. Ley 18.608 de fecha 2 de octubre de 2009. Aprobacin del Convenio Internacional del Trabajo Nro. 135 (1971) sobre Proteccin y facilidades que deben otorgarse a los representantes de los trabajadores.

19.- CONFLICTOS COLECTIVOS:

Decreto 165/06 de 30 de mayo de 2006. Dicta normas tendientes a la prevencin y solucin de conflictos laborales y regula la ocupacin del lugar de trabajo en ejercicio del derecho de huelga. Decreto 401/08 de 18 de agosto de 2008. Dispone que a partir de la fecha que se determina, se proceder a descontar del salario de los funcionarios de la Administracin Central en forma proporcional, el trmino en el que los mismos adopten medidas gremiales que supongan la disminucin de sus tareas dentro de su horario habitual.

20.- REDENCIN DE PENAS:

Ley 17.897 de 14 de setiembre de 2005. Se regula la libertad provisional y anticipada. Se establece la redencin de la pena por trabajo o estudio. Decreto 225/06 de 13 de julio de 2006. Aprueba el Reglamento de la redencin de la pena por trabajo y estudio.
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21.- EMPLEO Y FORMACIN PROFESIONAL:

Ley 18.240 de 9 de enero de 2008. Crea el Programa Uruguay Trabaja con el objeto de promover el trabajo en tanto factor socioeducativo, con alcance nacional y administrado por el Ministerio de Desarrollo Social. Decreto 222/08 de 23 de abril de 2008. Reglamenta la ley 18.240. Ley 18.406 de 24 de octubre de 2008. Crea el Instituto Nacional de Empleo y Formacin Profesional.

22.- PROMOCIN Y PREVENCIN DE LA SALUD Y LA SEGURIDAD EN EL TRABAJO:

Decreto 291/07 de 13 de agosto de 2007. Reglamenta Convenio Internacional del Trabajo Nro. 155, ratificado por la ley 15.965, estableciendo las disposiciones mnimas obligatorias para la gestin de la prevencin y proteccin contra los riesgos derivados de cualquier actividad. Decreto 423/07 de 12 de noviembre de 2007. Dispone que la bolsa de Prtland, de harina, de azcar, de arroz y aquellas que contienen productos de la huerta, no podrn superar los 25 kg. Salvo que se disponga de medios mecnicos para su movilizacin y manipulacin.

23.- SISTEMA DE SALUD:

Ley 18.131 de 18 de mayo de 2007. Crea el Fondo Nacional de Salud. (FONASA) Decreto 276/07 de 2 de agosto de 2007. Reglamenta la ley 18.131. Ley 18.211 de 5 de diciembre de 2007. Creacin, funcionamiento y financiacin del Sistema Nacional Integrado de Salud. Decreto 2/08. Reglamenta la ley 18.211. Diferentes decretos disponen reglamentaciones especiales a estas leyes.

24.- SEGURIDAD SOCIAL

Ley 18.570 de 13 de setiembre de 2009. Rgimen de facilidades de pago por aportes Jubilatorios patronales al BPS. Ley 18.609 de 2 de octubre de 2009. Aprobacin del Convenio Internacional del Trabajo Nro. 102 (1952), sobre Seguridad Social.

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25.- SEGURO DE DESEMPLEO:

Ley 18.399 de 24 de octubre de 2008. Modifica el rgimen establecido en el decretoley 15.180. Decreto 162/09 de fecha 30 de marzo de 2009. Reglamenta la ley 18.399. Decreto 316/09 de 7 de julio de 2009. Se crea un subsidio por desempleo parcial para ciertas actividades econmicas. Decreto 316/09. de 10 de agosto de 2009. Rgimen especial de subsidio por desempleo parcial pertenecientes a los sectores del cuero, textil, vestimenta, madera y metalrgica.

26.- ASIGNACIONES FAMILIARES:

Ley 18.227 de 22 de diciembre de 2007. Se establece el sistema de asignaciones familiares. Decreto 322/08 de 2 de julio de 2008. Reglamenta algunos aspectos de la ley 18.227.

27.- RGIMEN JUBILATORIO: Ley 17.993 de 23 de julio de 2006. Modifica el art. 77 de la ley 17.738 estableciendo los requisitos de la causal de jubilacin por edad avanzada. Ley 18.033 de 13 de octubre de 2006. Dispone la recuperacin de los derechos jubilatorios y pensionarios de las personas que, por motivos polticos, ideolgicos o gremiales no pudieron acceder al trabajo en el perodo comprendido entre el 8 de febrero de 1973 y el 28 de febrero de 1985. Decreto 106/07 de 20 de marzo de 2007. Reglamenta disposiciones referidas al beneficio de la pensin especial reparatoria, ley 18:033. Ley 18.095 de 10 de enero de 2007. Se establece una prima por edad para las personas que se encuentren en el goce de una jubilacin servida por el Banco de Previsin Social. Ley 18.395 de 24 de octubre de 2008. Se dictan normas que flexibilizan el rgimen de acceso a los beneficios jubilatorios.

28.- ASISTENCIA A LA VEJEZ:

Ley 18.241 de 27 de diciembre de 2007. Se establece una prestacin de Asistencia a la Vejez, para personas mayores de 65 aos que carezcan de recursos para subvenir a sus necesidades vitales e integren hogares carenciados.

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29.- DOCUMENTOS DE CONTROL DEL TRABAJO:

Decreto 108/07 de 22 de marzo de 2007. Actualiza la normativa sobre documentos de control del trabajo. Decreto 306/09 de 2 de julio de 2009. Todas las obligaciones previstas por el Decreto 108/07 sobre documentacin laboral siguen vigentes.

30.- SISTEMA TRIBUTARIO:

Ley 18.083 de 27 de diciembre de 2006. Nuevo sistema tributario. Decreto 148/07 de 26 de abril de 2007. Reglamenta el Impuesto a las Rentas de las Personas Fsicas. Ley 18.314 de 4 de julio de 2008. Modificacin al rgimen tributario de las jubilaciones y pensiones. Creacin del Impuesto de Asistencia a la Seguridad Social. Decreto 344/08 de 16 de julio de 2008. Reglamenta la ley 18.314. Ley 18.341 de 30 de agosto de 2008. Modificaciones al Sistema Tributario.

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