Servio Autnomo de gua e Esgoto - SAAE CONCURSO PBLICO 2013- SAAE - SOBRAL

EDITAL N 01/ 2013

O DIRETOR PRESIDENTE DO SERVIO AUTNOMO DE GUA E ESGOTO-SAAE DO MUNICPIO DE SOBRAL/CEAR, no uso de suas atribuies legais, torna pblica a realizao do CONCURSO PBLICO, destinado ao preenchimento de 80 (oitenta) vagas e cadastro de reserva de nvel superior, mdio, fundamental completo e fundamental incompleto, para o quadro de servidores do Servio Autnomo de gua e Esgoto (SAAE), de acordo com a Lei Municipal n 1.150, de 10 de Maio de 2012, alterada pela Lei Municipal n 1.234, de 20 de Junho de 2013, mediante as condies estabelecidas neste Edital e em seus ANEXOS. 1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1. O CONCURSO PBLICO 2013/SAAE, objeto deste Edital, consiste de processo de Avaliao de Conhecimentos, de carter eliminatrio e classificatrio, realizado atravs de Prova Escrita Objetiva, e de Anlise de Ttulos, para os cargos de nvel superior, de carter classificatrio. 1.2. O desenvolvimento das etapas relativas s Inscries, Aplicao da Prova Escrita Objetiva e Anlise de Ttulos ser de responsabilidade tcnica e operacional da Associao Cearense de Estudos e Pesquisas (ACEP). 1.3. A Prova Escrita Objetiva ser realizada na cidade de Sobral-CE. 1.4. Os seguintes ANEXOS so partes integrantes deste Edital: 1.4.1. ANEXO I Quadro com requisitos, funes qualificadoras, vencimento base, jornada de trabalho e atribuies caractersticas; 1.4.2. ANEXO II Quadro com a quantidade de vagas por cargo e funo qualificadora, quando houver; 1.4.3. ANEXO III Contedo programtico da Prova Escrita Objetiva; 1.4.4. ANEXO IV Quadro de ttulos com critrios, pontuao mxima por critrio, itens avaliados e documentos necessrios para comprovao, por cargo. 1.5. Os candidatos classificados no CONCURSO PBLICO 2013/SAAE, ao serem contratados, sero lotados no municpio de Sobral-CE. 1.6. Os candidatos classificados no CONCURSO PBLICO 2013/SAAE, ao serem contratados, devero atender aos requisitos e cumprir as atribuies caractersticas inerentes aos respectivos cargos, de acordo com a sua habilitao, conforme detalhado no Quadro constante no ANEXO I, deste Edital. 2. DA INSCRIO 2.1. O candidato dever indicar, na Ficha de Inscrio, o cargo para o qual deseja concorrer e a funo qualificadora, quando houver, conforme o ANEXO I. 2.2. A inscrio do candidato implica: a) conhecimento e expressa aceitao das normas e condies estabelecidas neste Edital e nos seus ANEXOS, em relao s quais no poder alegar desconhecimento ou inconformao; b) concordncia com a exigncia de que dever apresentar os documentos comprobatrios, conforme ANEXO IV, deste Edital. c) conhecimento de quaisquer alteraes do presente Edital ou comunicados, mediante consulta ao site do Concurso ou no Dirio Oficial do Municpio, conforme o disposto nos subitens 13.7 e 13.8, deste Edital. 2.3. As inscries sero efetuadas, exclusivamente, por meio da INTERNET, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, e ficaro abertas no perodo compreendido entre 10h do dia 30 de Julho de 2013 e 23h59min do dia 26 de agosto de 2013, observado o horrio local.

2.4. A ACEP no se responsabilizar por solicitao de inscrio no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores que tenham impossibilitado a transferncia dos dados. 2.5. Aps o preenchimento da Ficha de Inscrio, ser gerado boleto bancrio, no valor de R$ 100,00 (cem reais), para cada cargo de nvel superior; R$ 80,00 (oitenta reais), para cada cargo de nvel mdio; R$ 60,00 (sessenta reais), para cada cargo de nvel fundamental completo e R$ 50,00 (cinquenta reais), para cada cargo de nvel fundamental incompleto, o qual dever ser pago em qualquer agncia bancria, at o dia 27 de agosto de 2013. 2.6. Antes de efetuar o pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos para os cargos, conforme o ANEXO I deste Edital. 2.6.1. O candidato dever estar ciente de que as provas para todos os cargos sero realizadas na mesma data e horrio. 2.7. Em nenhuma hiptese, haver devoluo da taxa de inscrio. 2.8. Os pagamentos efetuados com cheque somente sero considerados quitados aps a respectiva compensao, devendo o valor do cheque corresponder ao valor exato da taxa de inscrio. 2.9. Em caso de devoluo do cheque, por qualquer que seja o motivo, a inscrio se tornar, automaticamente, nula. 2.10. No sero aceitos pagamentos de taxa de inscrio por depsito em caixa eletrnico, transferncia bancria, DOC, TED, via postal, via FAX, condicional ou extemporneo. 2.11. No sero aceitos pedidos de iseno de pagamento do valor da taxa de inscrio, seja qual for o motivo alegado, com exceo dos candidatos amparados pela seguinte legislao: Lei Municipal n 223, de 01 de julho de 1999 e Decreto Federal n 6.593, de 2 de outubro de 2008. 2.11.1. A iseno dever ser solicitada mediante requerimento do candidato em formulrio a ser preenchido no ato da inscrio, disponvel no perodo entre 10h do dia 30 de julho de 2013 e 23h59min do dia 31 de julho de 2013, observado o horrio local, no endereo eletrnico:

http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013.
2.11.2. Documentao a ser entregue pelos candidatos amparados pela Lei Municipal n 223/99: a) certido fornecida pelos Hemocentros, entidades vinculadas Secretaria de Sade do Estado do Cear (SESA CE), que comprove, no mnimo, duas doaes no perodo de um ano, tendo sido a ltima doao realizada num prazo de at 12 meses do ltimo dia de inscrio, nos termos da Lei Municipal n 223, de 01 de julho de 1999; b) documento de identidade do candidato (cpia autenticada em cartrio); c) requerimento de iseno, devidamente assinado. 2.11.2.1. Os documentos de que trata o subitem 2.11.2, deste Edital, devero ser entregues no endereo do SAAE de Sobral, localizado na Rua Doutor Monte, 563, Centro, Sobral/ CE CEP: 62.011-230, nos dias 31 de julho de 2013 e 01 de agosto de 2013, no horrio de 08 s 13h e de 14 s 18h, observando o horrio local. 2.11.3. Para os candidatos amparados pelo Decreto n 6.593/08, a iseno dever ser solicitada mediante requerimento do candidato em formulrio a ser preenchido no ato da inscrio, disponvel no perodo de 10h do dia 30 de julho de 2013 e 23h59min do dia 31 de julho de 2013, observado o horrio local, no endereo eletrnico: http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, contendo: 2.11.3.1. indicao do Nmero de Identificao Social (NIS), atribudo pelo Cadastro nico para Programas Sociais (Cadnico), de que trata o Decreto Federal n 6.135, de 26 de junho de 2007; 2.11.3.2. nome completo da Me; e 2.11.3.3. declarao de que atende condio de membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto Federal n 6.135, de 26 de junho de 2007, conforme estabelecido no Decreto Federal n 6.593, de 2 de outubro de 2008, artigo 2, inciso II. a) A ACEP consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato. b) A validao do pedido de iseno dos candidatos de exclusiva responsabilidade do rgo gestor do Ministrio do Desenvolvimento Social e Combate Fome (MDS).

2.11.4. No ser aceita declarao de prprio punho ou qualquer documento produzido unilateralmente pela parte interessada. 2.11.5. No ser concedida iseno da taxa de inscrio ao candidato que omitir informaes e/ou torn-las inverdicas, fraudar e/ou falsificar a documentao ou no observar a forma, o prazo e os horrios estabelecidos nos subitens 2.11.1 a 2.11.4 deste Edital. 2.11.6. A relao dos requerimentos de iseno deferidos ser divulgada at o dia 12 de agosto de 2013, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 2.11.7. Eventuais recursos contra o indeferimento dos requerimentos de iseno podem ser interpostos nos dias 15 e 16 de agosto 2013, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 2.11.8. A data de publicao do resultado dos recursos ser divulgada no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013 at o dia 23 de agosto de 2013, devendo, para a anlise destes, ser reenviada a documentao para validao junto aos rgos competentes, sendo de responsabilidade do candidato a verificao e regularizao da respectiva documentao e situao cadastral junto a estes rgos, uma vez que a resposta aos recursos ser soberana e incabvel de recursos adicionais. 2.11.9. O candidato que tiver seu pedido de iseno indeferido poder efetivar sua inscrio acessando o endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013 para imprimir o boleto de pagamento da taxa de inscrio, providenciando o respectivo pagamento, observando o disposto no subitem 2.5 deste Edital. 2.11.10. O interessado que tiver seu pedido de iseno indeferido e que no efetuar o pagamento da taxa de inscrio at o dia 27 de agosto de 2013 estar, automaticamente, excludo do concurso. 2.11.11. Em caso de 2 (duas) ou mais inscries de um mesmo candidato para um mesmo cargo, ser considerada a inscrio efetuada com data e horrio mais recente. As demais sero canceladas, automaticamente. 2.12. A inscrio ser validada somente aps a confirmao do pagamento da taxa de inscrio, conforme subitem 2.5, ou do deferimento do pedido de iseno, conforme subitens 2.11.8 e 2.11.10 deste Edital. 2.13. O candidato dever imprimir o documento de confirmao da inscrio, que ser disponibilizado pela ACEP, a partir do dia 03 de setembro de 2013, no endereo eletrnico: http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 2.14. O candidato dever conferir atentamente os seus dados pessoais constantes no documento de confirmao de inscrio. 2.14.1. Quaisquer alteraes nos dados pessoais devero ser encaminhadas por meio de formulrio disponibilizado para esse fim no endereo eletrnico: http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, no prazo de at dois dias, contados a partir do primeiro dia subsequente publicao do documento de confirmao de inscrio. 2.14.2. Aps o prazo definido no subitem 2.14.1 deste Edital, nosero aceitos pedidos de alterao de dados pessoais, com exceo de mudana de endereo, conforme estabelecido no subitem 12.13 deste Edital. 2.15. O documento de confirmao da inscrio constituir o comprovante de inscrio do candidato, devendo ser mantido em seu poder e apresentado no dia, horrio e local de aplicao das provas escritas objetivas, juntamente com o documento de identificao original. 2.15.1. Sero considerados documentos de identificao as carteiras de identidade expedidas pelos Comandos Militares, Secretarias de Segurana Pblica, Institutos de Identificao, Corpos de Bombeiros Militares, rgos fiscalizadores do exerccio profissional, bem como Passaporte, Certificado de Reservista, Carteiras Funcionais do Ministrio Pblico, Carteiras Funcionais expedidas por rgo pblico que, por Lei Federal, tenham valor como identidade, Carteira de Trabalho e Previdncia Social, Carteira Nacional de Habilitao. 2.15.2. Odocumento apresentado dever estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a identificao do candidato, e do prazo de validade, quando houver, e dever conter, obrigatoriamente, fotografia e assinatura. 2.15.3. No sero aceitos protocolos, cpias autenticadas ou quaisquer outros documentos diferentes dos especificados no subitem 2.15.1 deste Edital.

2.16. No sero aceitos documentos no especificados no subitem 2.15.1 deste Edital, ou que se encontrem ilegveis, no identificveis ou danificados, nem cpias de documentos, ainda que autenticadas. 2.17. No sero aceitas inscries que no atenderem rigorosamente ao disposto neste Edital, ou feitas por quaisquer outras vias, que no seja a definida no subitem 2.3 deste Edital. 2.18. O candidato assumir total responsabilidade pelas informaes prestadas no preenchimento da Ficha de Inscrio, arcando com as consequncias de eventuais erros, omisses e declaraes inexatas ou inverdicas, podendo este, a qualquer momento, responder por crime contra a f pblica, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do artigo 10 do Decreto Federal n 83.936, de 6 de setembro de 1979. 3. DOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICINCIAS E DE NECESSIDADES ESPECIAIS 3.1. Do total de vagas previstas neste Edital, 5% (cinco por cento) sero reservadas aos candidatos portadores de deficincias, compatveis com o exerccio do cargo, na forma prevista no Decreto Federal n 3.298/99, alterado pelo Decreto Federal n 5.296/2004. 3.2. O candidato portador de deficincia que desejar concorrer nesta condio dever indicar, na Ficha de Inscrio, ser portador de deficincia que no o inabilite para o exerccio do cargo para o qual est concorrendo. 3.3. Durante todo o concurso, e em qualquer etapa, o candidato que optar por concorrer na condio de portador de deficincia, conforme indicao feita no ato da inscrio, poder ser submetido a exame mdico pericial para a avaliao quanto sua qualificao como portador de deficincia, quanto ao grau da deficincia e quanto compatibilidade da deficincia com o exerccio do cargo objeto deste concurso. 3.4. O candidato que concorrer na condio de portador de deficincia, alm de figurar na lista geral de classificao, constar tambm de lista de classificao prpria, nos termos da legislao vigente. 3.5. A inobservncia do disposto no item 3.2 deste Edital, ou o no reconhecimento da condio de portador de deficincia pela percia mdica, conforme itens 3.3 e 12.5 deste Edital, acarretar a perda do direito s vagas reservadas aos candidatos em tais condies, passando a concorrer sem direito reserva de vagas. 3.6. O candidato que optar por concorrer como portador de deficincia participar, do CONCURSO PBLICO 2013/SAAE, em igualdade de condies com os demais candidatos, exceto no que se refere reserva de vagas, classificao e aos Exames Mdicos Admissionais, conforme o estabelecido nos subitens 3.1 a 3.4 e 12.5 a 12.9 deste Edital. 3.7. Na inexistncia de candidatos aprovados para as vagas reservadas aos portadores de deficincia ou no caso de reprovao na percia mdica, as vagas a que se refere o subitem 3.1 deste Edital sero ocupadas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem de classificao. 3.8.Qualquer candidato, portador de deficincia ou no, poder requerer condies especiais para a realizao das provas escritas objetivas, de acordo com suas necessidades, indicando tal necessidade na Ficha de Inscrio. 3.9.O candidato que no requerer condies especiais, na forma prevista no subitem 3.8 deste Edital, no ter tratamento diferenciado no dia de realizao das provas escritas objetivas, seja qual for o motivo alegado. 3.10 . As solicitaes de condies especiais sero atendidas observados os critrios de viabilidade e razoabilidade. 3.11 . No caso de solicitao de prova ampliada, ser oferecida prova com fonte de tamanho 24. 3.12. Em nenhuma hiptese, sero realizadas provas em data, horrio e local diferentes daqueles estabelecidos pela organizao do concurso, observado o disposto nos subitens 1.3 e 4.1 deste Edital. 4. DAS CONDIES DE APLICAO DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS

4.1. As provas escritas objetivas sero realizadas no dia 13 de outubro de 2013 e tero a durao total de 4h (quatro horas), com incio s 13h e trmino s 17h, observando o horrio local. 4.2. A confirmao da data e horrio, bem como as informaes sobre locais de aplicao das provas sero divulgadas atravs da Internet, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, at o sexto dia til anterior data prevista para a realizao das provas, observado o subitem 4.4 deste Edital. 4.3. Havendo alterao do local, data ou horrio previsto para a realizao das provas, estas devero ocorrer em domingos ou feriados nacionais e ser feito comunicado oficial de aditamento ao presente Edital, veiculado no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 4.4. Em nenhuma hiptese, ser aplicada prova em data, cidade, local ou horrio em condies diferentes das determinadas neste Edital ou em comunicado oficial de aditamento deste Edital, veiculado no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013 4.5. Os portes de acesso aos locais de aplicao das provas escritas objetivas sero fechados na hora prevista para o incio das provas, na forma do subitem 4.1 deste Edital. 4.6. Em nenhuma hiptese, ser permitido o ingresso de candidatos no local de realizao das provas escritas objetivas, aps o fechamento dos portes. 4.7. Em nenhuma hiptese, ser permitido o ingresso ou a permanncia de pessoas estranhas ao concurso no local de aplicao das provas escritas objetivas. 4.8. vedado o ingresso de candidato no local da prova portando arma, mesmo que disponha do documento de respectivo porte. 4.9. de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas escritas objetivas e o seu comparecimento na data e no horrio determinados, conforme subitens 4.1, 4.2 e 4.3 deste Edital. 4.10. O candidato dever comparecer ao local das provas escritas objetivas com antecedncia mnima de 1 (uma) hora do horrio fixado para o fechamento dos portes de acesso, munido de caneta esferogrfica, fabricada em material transparente e de tinta azul ou preta, do comprovante de inscrio e de documento de identificao original, conforme subitens 2.13, 2.15 e 2.16 deste Edital e respectivos subitens. 4.11. Somente ter acesso sala de realizao das provas escritas objetivas o candidato que estiver devidamente identificado e munido do documento de identificao, conforme subitens 2.13, 2.15 e 2.16 deste Edital e respectivos subitens. 4.11.1. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realizao das provas escritas objetivas, documento de identidade original indicado na Ficha de Inscrio do concurso, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 30 (trinta) dias, ocasio em que ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 4.11.2. A identificao especial ser exigida, tambm, do candidato cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador. 4.11.3. Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura do certame, haver a coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia da realizao das provas escritas objetivas. Na hiptese de o candidato se recusar a faz-la ou se, por qualquer motivo, no for possvel essa forma de identificao, dever registrar sua assinatura, em campo especfico da Folha de Respostas, por trs vezes. 4.11.4. Em nenhuma hiptese, ter acesso aos locais de realizao das provas candidato sem documento de identificao, observado o disposto nos subitens 2.15.1, 2.15.2, 2.15.3, 2.16 e 4.11.1 deste Edital. 4.12. Durante as provas, no ser admitida qualquer consulta ou comunicao entre candidatos, nem a utilizao de livros, cdigos, manuais, impressos ou anotaes, mquinas calculadoras (inclusive em relgios) e agendas eletrnicas ou similares, telefone celular, BIP, Iphone, mp3/mp4 player, palmtop, Ipad, gravador, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro ou qualquer outro transmissor/receptor ou equipamento eletrnico, bem como relgio de qualquer espcie, joias, bijuterias, bon, chapu, capacetes, culos escuros ou quaisquer acessrios.

4.13. Ser eliminado do concurso o candidato que, durante a realizao das provas, for surpreendido portando um dos objetos mencionados no subitem 4.12 deste Edital. 4.14. A coordenao do concurso no ficar responsvel pela guarda de quaisquer dos objetos mencionados no subitem 4.12 deste Edital e no se responsabilizar por perdas, danos ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao das provas. 4.15. Para resoluo das provas sero distribudos aos candidatos, na sala de provas, o Caderno de Provas contendo Folha para Rascunho e Folha de Respostas. 4.16. Para resoluo das provas, o candidato s poder utilizar caneta esferogrfica, fabricada em material transparente e de tinta azul ou preta. 4.17. O candidato dever assinar a Folha de Respostas no local indicado para esse fim. 4.17.1. A Folha de Respostas no poder conter, em outro local que no o indicado, qualquer assinatura, palavra ou marca que a identifique, sob pena de anulao. 4.18. Em nenhuma hiptese, haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato. 4.19. Em nenhuma hiptese, ser permitido ao candidato copiar suas respostas, exceto no prprio Caderno de Provas. 4.20. O candidato somente poder retirar-se do local de realizao das provas levando o Caderno de Provas, a partir dos ltimos 15 (quinze) minutos antes do horrio previsto para a concluso das provas. 4.21. No dia da realizao das provas, a ACEP poder fazer uso de equipamentos e tecnologia especial (como revista pessoal, por meio da utilizao de detector de metais), nos locais de prova, bem como solicitar o apoio de autoridades competentes para manter a ordem e garantir o bom andamento, a lisura e a segurana dos trabalhos. 4.22. O candidato ter sua prova anulada e ser automaticamente eliminado do concurso, caso seja constatado, mesmo aps realizada a prova, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou outro processo de investigao, que se utilizou de processos ilcitos. 4.23. No haver segunda chamada ou repetio das provas. 4.23.1. O candidato no poder alegar qualquer desconhecimento sobre a data, o horrio e o local de aplicao das provas como justificativa de sua ausncia. 4.23.2. O no comparecimento s provas, qualquer que seja o motivo, caracterizar desistncia do candidato e resultar na sua eliminao do concurso. 4.24. No haver prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas, em razo de afastamento momentneo de candidato da sala de provas, por qualquer motivo. 4.25. O candidato somente poder deixar definitivamente a sala de provas depois de decorrida 1h (uma hora), contada a partir do efetivo incio destas. 4.26.Os trs ltimos candidatos devero permanecer na sala at o trmino da resoluo das provas ou do horrio previsto para o seu encerramento (o que primeiro ocorrer), sendo liberados ao mesmo tempo. 4.27. Ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao Fiscal de Sala, a sua Folha de Respostas e o Caderno de Provas, contendo a Folha de Rascunho, observando o disposto no subitem 4.20 deste Edital. 4.28. No dia da aplicao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao das provas ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao contedo das provas ou aos critrios de avaliao e de classificao. 4.29.Por razes de ordem tcnica e de segurana, no sero fornecidos exemplares dos Cadernos de Provas a terceiros, mesmo aps o encerramento do perodo de aplicao das provas do concurso. 4.30. Os cadernos de provas sero divulgados no segundo dia til aps a aplicao da prova escrita objetiva, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, juntamente com o respectivo gabarito oficial.

5. DO CONTEDO E AVALIAO DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS 5.1. As provas escritas objetivas sero compostas de questes relativas s disciplinas determinadas para o cargo, conforme Tabela 1, abrangendo os respectivos programas constantes do ANEXO III. 5.2. As Provas Escritas Objetivas contero questes de mltipla escolha, com 4 (quatro) alternativas (A, B, C, D), sendo apenas uma alternativa correta, conforme distribuio apresentada na Tabela 1. Tabela 1 - Distribuio da Quantidade de Questes, por disciplina, cargo e nvel
Cargo NVEL SUPERIOR Advogado; Assistente Social TOTAL DE QUESTES Engenheiro Eletricista; Engenheiro Qumico ou Qumico; Tecnlogo em Saneamento Ambiental Lngua Portuguesa Raciocnio Lgico Conhecimentos Especficos Lngua Portuguesa Conhecimentos Especficos 30 30 60 20 10 30 60 16 14 30 60 10 10 10 20 50 16 12 12 40 Disciplina N de Questes

TOTAL DE QUESTES NVEL MDIO Lngua Portuguesa Tcnico em Anlises Qumicas (Laboratorista) Informtica Conhecimentos Especficos

TOTAL DE QUESTES NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO Lngua Portuguesa Conhecimentos Gerais Assistente de Operaes Matemtica Conhecimentos Especficos TOTAL DE QUESTES NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO Lngua Portuguesa Auxiliar de Servios Gerais Conhecimentos Gerais Matemtica TOTAL DE QUESTES

5.3.As provas sero corrigidas por meio de processamento eletrnico de dados. 5.4. Na avaliao de cada prova, ser utilizado o escore padronizado com mdia igual a 100 e desvio-padro igual a 20. 5.5. Na correo das provas, cada questo com marcao de resposta correta valer 1 (um) Ponto Bruto (PB). 5.5.1. Ser atribuda pontuao zero questo sem opo assinalada, com mais de uma opo assinalada, ou com rasura, ainda que legvel. 5.5.2. Questes no marcadas ou erradas no eliminaro questes corretas. 5.5.3. A quantidade de questes que o candidato acertou em cada disciplina da prova ser denominada de Pontos Brutos (PB) na disciplina. 5.5.4. Os Pontos Brutos (PB) de cada candidato sero transformados em Pontos Padronizados (PP), conforme subitem 5.6 deste Edital. 5.6. A padronizao das notas de cada disciplina da prova escrita objetiva tem por finalidade avaliar o desempenho do candidato em relao aos demais, permitindo que a posio relativa de cada candidato reflita sua classificao em cada disciplina, sendo essa padronizao calculada eletronicamente conforme explicitado a seguir.

5.6.1. Calculam-se os Pontos Brutos (PB) em cada disciplina da prova. 5.6.2. Calculam-se a mdia e o desvio-padro dos Pontos Brutos (PB), por disciplina, dos candidatos que alcanarem o perfil de aprovao definido nos subitens 7.1 e 7.2 deste Edital. 5.6.3. Transformam-se os Pontos Brutos (PB) de cada candidato em Pontos Padronizados (Pp), mediante a aplicao da frmula:

Pp= 100 + 20x

PB X

Sendo: PP: Pontos padronizados na disciplina p. PB: Pontos brutos na disciplina p do candidato. X : Mdia aritmtica dos Pontos Brutos da disciplina p para o grupo dos candidatos que alcanaram o perfil de aprovao definido nos subitens 7.1 e 7.2 deste Edital. : Desvio padro da disciplina p dos candidatos que alcanaram o perfil de aprovao definido nos subitens 7.1 e 7.2 deste Edital. 5.6.4. Calcula-se a mdia aritmtica dos Pontos Padronizados (PP), de cada candidato, com aproximao de oito casas decimais, que representar o Escore Global Padronizado (EGP) de cada candidato. 6. DOS RECURSOS DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS 6.1. As provas escritas objetivas e os gabaritos das questes, para fins de recurso, estaro disponveis no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, a partir do segundo dia til imediatamente posterior realizao das provas. 6.2. Eventuais recursos contra as questes das provas devero ser encaminhados ACEP, por meio eletrnico, em formulrio disponibilizado no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, para esse fim. 6.2.1. Somente sero analisados os recursos encaminhados em at 2 (dois) dias, iniciando-se esse prazo no primeiro dia subsequente publicao dos gabaritos das provas, conforme disposto no subitem 6.1 deste Edital. 6.2.2. Somente sero apreciados os recursos interpostos dentro do prazo, com indicao do nome do Concurso Pblico, do nome do candidato e do nmero de inscrio, devendo ser utilizado o formulrio disponibilizado para tal fim, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 6.3. Admitir-se- um nico recurso por candidato, relativamente ao gabarito divulgado ou ao contedo das questes das provas, desde que devidamente fundamentado. 6.4. Para anlise de eventuais recursos das provas, ser formada uma Banca Examinadora, que constitui a ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais. 6.5. Se do exame dos recursos resultar anulao de questes das provas, os pontos correspondentes a essas questes sero atribudos a todos os candidatos que realizaram as provas e que tenham sido prejudicados pelo mesmo erro apontado, independentemente da formulao de recurso. 6.6. Se julgado procedente o recurso interposto, resultando na modificao do gabarito divulgado antes dos recursos, as provas sero corrigidas de acordo com o gabarito definitivo, no se admitindo novos recursos contra essa modificao. 6.7. No sero considerados os recursos remetidos por fax, correio eletrnico ou outra forma diferente da indicada no subitem 6.2 deste Edital. 6.8. Recursos cujo teor desrespeite a banca sero preliminarmente indeferidos. 6.9. A deciso sobre os recursos ser divulgada no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013 quando da divulgao do gabarito oficial definitivo. No sero encaminhadas respostas individuais aos candidatos.

6.10. A data estabelecida para publicao do gabarito oficial definitivo ser divulgada no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, at o dia 30 de Outubro de 2013. 6.11. A consulta individual pontuao bruta obtida pelo candidato ser disponibilizada, juntamente com a imagem da Folha de Respostas dos candidatos que realizaram a prova, dois dias teis aps a divulgao do gabarito oficial definitivo, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 6.11.1. A imagem da Folha de Respostas ficar disponvel para consulta no perodo de recursos conforme estabelecido no subitem 6.12.2 deste Edital. 6.11.2. Aps o prazo determinado no subitem 6.11.1 deste Edital, no sero aceitos pedidos de disponibilizao da imagem da Folha de Respostas. 6.12. Eventuais recursos contra a pontuao bruta obtida pelo candidato devero ser encaminhados atravs de formulrio eletrnico, disponvel no endereo http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 6.12.1. Admitir-se- um nico recurso por candidato, sendo as respectivas decises individualizadas. 6.12.2. Os recursos devero ser interpostos no prazo de at 2 (dois) dias, contados a partir do primeiro dia aps a disponibilizao da consulta individual pontuao bruta obtida pelo candidato e da imagem da Folha de Respostas, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 6.12.3. Somente sero apreciados os recursos interpostos dentro do prazo estabelecido no subitem 6.12.2 deste Edital, devendo ser utilizado o formulrio disponibilizado para tal fim, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 6.12.4. No sero aceitos recursos contra a pontuao bruta individual obtida pelo candidato, interpostos fora do prazo estabelecido no subitem 6.12.2deste Edital. 6.12.5. No sero considerados recursos remetidos por fax, correio ou outra forma diferente da indicada no subitem 6.12 deste Edital. 6.12.6. Para anlise de eventuais recursos contra a pontuao bruta individual obtida pelo candidato, ser formada uma Banca Examinadora, que constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais. 6.12.7. A deciso dos recursos ser divulgada no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. No sero encaminhadas respostas individuais aos candidatos. 7. DA CLASSIFICAO DOS CANDIDATOS NAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS 7.1. Ser aprovado na prova escrita objetiva o candidato que obtiver pontuao bruta igual ou superiora 50% (cinquenta por cento) do total de Pontos Brutos (PB), na prova escrita objetiva e no obtiver pontuao zero em nenhuma das disciplinas da prova. 7.2. Ser eliminado do concurso o candidato que obtiver pontuao inferior a 50% (cinquenta por cento) na prova escrita objetiva ou obtiver pontuao zero em qualquer disciplina da prova. 7.3. A classificao dos candidatos aprovados nas provas escritas objetivas ser feita em ordem decrescente dos Escores Globais Padronizados (EGP). 8. DA ANLISE DOS TTULOS (DOCUMENTAO PARA O CONCURSO) 8.1. Sero convocados para a Anlise de Ttulos, mediante Edital, todos os candidatos que se inscreveram para os cargos de nvel superior e que obtiverem aprovao nas provas escritas objetivas, conforme subitem 7.1 deste Edital. 8.2. A data de publicao do Edital de convocao para a anlise de ttulos ser divulgada no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013 at o dia 14 de Novembro de 2013. 8.3. O local, a data e o horrio para entrega da documentao comprobatria da Prova de Ttulos, a que se refere o ANEXO IV deste Edital, sero informados no respectivo Edital de convocao para avaliao de ttulos. 8.4. A documentao a que se refere o ANEXO IV deste Edital dever ser apresentada em cpias autenticadas em cartrio.

8.5. Nos casos em que o candidato encontrar-se impossibilitado de comparecer nos dias, horrios e local definidos para entrega da documentao mencionados no ANEXO IV, por motivo de doena ou por estar fora do Municpio de Sobral no perodo, a documentao poder ser entregue mediante procurao ou via SEDEX. 8.5.1. No caso de remessa via SEDEX, s sero aceitos documentos postados na data

estabelecida no respectivo Edital de convocao para Avaliao de Ttulos.

8.6. No ser aceito sob nenhuma hiptese, a ttulo de documentao comprobatria, documento que no esteja listado no ANEXO IV deste Edital. 8.7. S contaro para, efeito de classificao para este concurso, os ttulos especificados no ANEXO IV deste Edital. 9. DOS RECURSOS DA ANLISE DE TTULOS 9.1. A consulta individual pontuao obtida pelo candidato na ANLISE DE TTULOS ser disponibilizada no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 9.1.1. A data da consulta individual pontuao obtida pelo candidato na ANLISE DE TTULOS ser divulgada no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, em data a ser estabelecida no respectivo Edital de convocao para Avaliao de Ttulos. 9.2. Eventuais recursos devero ser encaminhados por meio de formulrio eletrnico disponvel no endereo http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 9.3. Admitir-se- um nico recurso por candidato, sendo as respectivas decises individualizadas. 9.4. Os recursos devero ser interpostos no prazo de at 2 (dois) dias teis, contados a partir do primeiro dia aps a divulgao da consulta individual pontuao obtida na anlise de ttulos, no endereo eletrnico: http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 9.5. Somente sero apreciados os recursos interpostos dentro do prazo, com indicao do nome do Concurso Pblico, do nome do candidato e do nmero de inscrio, devendo ser utilizado o formulrio disponibilizado para tal fim, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 9.6. No sero aceitos os recursos interpostos fora do prazo estabelecido no subitem 9.4 deste Edital. 9.7. No sero considerados recursos remetidos por fax, correio ou outra forma diferente da indicada no subitem 9.2 deste Edital. 9.8. Para anlise de eventuais recursos, ser formada uma Banca Examinadora, que constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais. 9.9. A deciso dos recursos ser divulgada, juntamente com o resultado final do concurso, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 10. DA CLASSIFICAO FINAL 10.1. A classificao final dos candidatos aos cargos de nvel superior ser obtida mediante o somatrio do Escore Global Padronizado (EGP) da prova escrita objetiva com os pontos resultantes da anlise de ttulos, de acordo com os critrios de pontuao estabelecidos no ANEXO IV, aps anlise da documentao comprobatria dos ttulos entregues pelo candidato. 10.2. A classificao final dos demais candidatos sero Escore Global Padronizado (EGP) da prova escrita objetiva. 10.3. A classificao final ser apresentada em ordem decrescente. 10.4. Em caso de empate, a ordem de classificao ser definida obedecendo aos seguintes critrios: 10.4.1. Para os cargos de nvel superior: a) maior idade, em se tratando de candidatos com idade igual ou maior que 60 anos, conforme pargrafo nico do artigo 27 da Lei Federal n 10.741/2003 Estatuto do Idoso; b) maior pontuao obtida na Prova de Conhecimentos Especficos; c) maior pontuao obtida na Prova de Portugus;

d) maior pontuao obtida na Prova de Raciocnio Lgico, quando houver; e) maior pontuao na Anlise de Ttulos; f) maior idade. 10.4.2. Para os cargos de nvel mdio e fundamental completo: a) maior idade em se tratando de candidatos com idade igual ou maior que 60 anos, conforme pargrafo nico do artigo 27 da Lei Federal n 10.741/2003 Estatuto do Idoso; b) maior pontuao obtida na Prova de Conhecimentos Especficos; c) maior pontuao obtida na Prova de Portugus; d) maior idade. 10.4.3. Para os cargos de nvel fundamental incompleto: a) maior idade em se tratando de candidatos com idade igual ou maior que 60 anos, conforme pargrafo nico do artigo 27 da Lei Federal n 10.741/2003 Estatuto do Idoso; b) maior pontuao obtida na Prova de Portugus; c) maior pontuao obtida na Prova de Matemtica; d) maior idade. 11. DA HOMOLOGAO E DIVULGAO DO RESULTADO 11.1. A Homologao do Resultado Final do CONCURSO PBLICO 2013/SAAE ser feita por meio de Edital publicado no Dirio Oficial do Municpio e nos seguintes endereos eletrnicos: http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013e www.saaesobral.com.br. 11.2. A qualquer tempo, poder ser vetada a participao do candidato, com a consequente eliminao do presente concurso pblico, se forem confirmadas falsidade de declaraes ou irregularidades relativas inscrio, informaes ou documentos. 12. DA CONTRATAO 12.1. Para ser contratado, o candidato classificado dever sujeitar-se s normas estabelecidas no Estatuto do Servidor Pblico do Municpio de Sobral e na Lei Municipal n 1.150, de 10 de maio de 2012 e atender aos seguintes requisitos: a) ter sido classificado, at o limite das vagas ofertadas neste Edital, para o cargo pleiteado no CONCURSO PBLICO 2013/SAAE; b) ter registro profissional na entidade competente, quando necessrio; c) ser brasileiro nato ou naturalizado, ou cidado portugus que tenha adquirido a igualdade de direitos e obrigaes civis e o gozo dos direitos polticos, na forma da legislao vigente (Decreto Federal n. 70.436, de 18 de abril de 1972 e Constituio Federal); d) estar em dia com as obrigaes resultantes da legislao eleitoral e, se do sexo masculino, do Servio Militar; e) no ter sofrido condenao criminal com sentena transitada em julgado, cuja pena esteja pendente de cumprimento ou estar cumprindo, sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo pblico ou entidade das esferas federal, estadual ou municipal; f) apresentar os seguintes documentos (original e cpia ou cpia autenticada): cadastro de pessoa fsica CPF; cdula de identidade; ttulo de eleitor e ltimo comprovante de votao ou justificativa; certificado de reservista ou certificado de alistamento militar, se do sexo masculino; certido de nascimento ou certido de casamento, se casado; declarao de bens e rendas; declarao, sob as penas da lei, de que no h contra si sentena criminal condenatria transitada em julgado, cuja pena esteja pendente de cumprimento; comprovante de inscrio no PIS/PASEP; trs fotografias 3x4 (de frente, iguais e coloridas); Carteira de Trabalho e Previdncia Social; n da conta corrente, banco e agncia; e curriculum vitae. 12.2. A no comprovao de qualquer um dos requisitos especificados no subitem 12.1 deste Edital impedir a contratao do candidato. 12.3. No ato de convocao para assinatura do contrato, o candidato dever apresentar os documentos constantes no subitem 12.1 alnea f deste Edital, e os exames clnicos definidos no subitem 12.4.1 deste Edital, que devero ser entregues para comprovao dos requisitos necessrios contratao. 12.4. O processo de qualificao para posse do concurso pblico envolve procedimentos pradmissionais, sob competncia e responsabilidade do SAAE, restritos ao candidato convocado

para admisso e abrange a realizao dos Exames Mdicos Admissionais, sob a responsabilidade do candidato, relacionados no subitem 12.4.1 deste Edital, validados pela Percia Mdica Oficial do Municpio. 12.4.1. Hemograma completo; Coagulograma completo com tempo de protombina e tempo parcial de tromboplastina; dosagens de glicose, uria, creatinina, cido rico, AST, ALT; Sumrio de urina; Raio X de trax em PA, com laudo; Eletrocardiograma, com laudo; Audiometria, com laudo; Exame oftalmolgico (acuidade visual, tonometria, senso cromtico, fundo de olho, biomicroscopia). 12.5. O candidato portador de deficincia classificado dever comparecer em data a ser divulgada pela SAAE, munido do atestado mdico, com laudo mdico original que ateste a deficincia, nos termos do art. 4 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto Federal n 5.296, de 12 de fevereiro de 2004, para se submeter Percia no endereo: Rua Doutor Monte, 563, Centro, Sobral/ CE CEP: 62.011-230, que ter deciso determinativa sobre a qualificao do candidato como portador de deficincia ou no, bem como sobre o grau de deficincia e a compatibilidade ou no com as atribuies do cargo que ir exercer. 12.6. O no comparecimento convocao para a percia, no prazo estabelecido, acarretar a eliminao do candidato no concurso pblico de que trata este Edital. 12.7. O laudo mdico original dever atestar a espcie e o grau ou nvel da deficincia com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena (CID10), bem como a provvel causa da deficincia. 12.8. O candidato classificado que no for qualificado pela junta pericial mdica oficial do Municpio como portador de deficincia perder o direito de concorrer s vagas de candidatos em tal condio e passar a concorrer com os demais candidatos. 12.9. O candidato classificado que seja portador de deficincia, considerada pela percia mdica incompatvel com o exerccio das funes do cargo para o qual se inscreveu, ser considerado inapto e, consequentemente, eliminado do certame. 12.10. Na necessidade de encaminhar comunicados aos candidatos, sero considerados os dados cadastrais informados na Ficha de Inscrio, observadas as atualizaes na forma do item 12.11. 12.11. Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos decorrentes da no atualizao dos respectivos dados cadastrais. 12.12. Todas as convocaes e todos os avisos, emitidos aps o resultado final, que se referirem aos procedimentos pr-admissionais, sero transmitidos por telefone ou enviados pela Empresa de Correios e Telgrafos (ECT) ao endereo informado na Ficha de Inscrio, observadas as atualizaes conforme o item 12.13 deste Edital. 12.13 O candidato dever manter atualizados seus dados cadastrais (telefone, endereo, nmero, complemento, bairro, cidade e CEP): a) at a divulgao do resultado final do concurso, junto ACEP, no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. b) aps a divulgao do resultado final do concurso, junto ao SAAE, no endereo eletrnico www.saaesobral.com.br. 13. DAS DISPOSIES FINAIS 13.1. No sero fornecidos atestados, cpias de documentos, certificados ou certides, relativos classificao ou pontuao de candidatos, valendo para tal fim os resultados publicados. 13.2. Os documentos entregues pelos candidatos, durante o concurso pblico, referentes solicitao de iseno ou para comprovao dos respectivos ttulos, no sero devolvidos, em nenhuma hiptese. 13.3. O prazo de validade do CONCURSO PBLICO 2013/SAAE ser de 12 (doze) meses, a contar da data da publicao do Edital de Homologao do Resultado Final no Dirio Oficial, podendo, a critrio da Administrao Pblica, ser prorrogado por igual perodo. 13.4. Ser excludo do CONCURSO PBLICO 2013/SAAE, por ato da autoridade competente, em carter irrecorrvel, o candidato que fizer, em qualquer documento, declarao falsa ou inexata ou que tenha utilizado ou tentado utilizar meios fraudulentos para obter a

aprovao prpria ou de terceiros, cujos fatos venham a ser conhecidos posteriormente realizao do CONCURSO PBLICO 2013/SAAE. 13.5. A qualquer momento, o SAAE poder convocar o candidato admitido para participar de treinamentos a serem realizados na prpria localidade de lotao, ou fora dela, quando necessrio. 13.6. O candidato classificado, alm do limite das vagas oferecidas neste Edital, poder ser admitido, caso venha a ocorrer vaga no cargo correspondente e por interesse do SAAE, respeitando-se a ordem decrescente da classificao final, dentro do perodo de validade do certame. 13.7. Todas as informaes relativas ao CONCURSO PBLICO 2013/SAAE, que integram para todos os fins o presente Edital, esto disponveis no endereo eletrnico http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013. 13.8. A Comisso Coordenadora do CONCURSO PBLICO 2013/SAAE far divulgar, sempre que necessrio, normas complementares ao presente Edital, Comunicados e Avisos Oficiais, no Dirio Oficial do Municpio e nos seguintes endereos eletrnicos: http://concursos.acep.org.br/concursoSAAE2013, e www.saaesobral.com.br. 13.9. O candidato dever observar, rigorosamente, os Editais, Comunicados e Avisos Oficiais, complementares ao presente Edital, porventura divulgados. 13.10. Os casos omissos sero dirimidos pela Associao Cearense de Estudos e Pesquisas (ACEP) e pela Comisso Coordenadora do Concurso quando versarem sobre assuntos inerentes a fato ocorrido at a homologao do resultado final do CONCURSO PBLICO 2013/SAAE, e pelo SAAE, quando aludir a fato posterior homologao. Em Sobral, aos 16 de julho de 2013. Silvestre Gomes Coelho Neto Diretor Presidente SAAE

ANEXO I QUADRO COM REQUISITO, FUNES QUALIFICADORAS, VENCIMENTO BASE, JORNADA DETRABALHO E ATRIBUIES CARACTERSTICAS.
NVEL SUPERIOR
CARGO REQUISITO FUNO QUALIFICADORA VENCIMENTO BASE JORNADA DE TRABALHO ATRIBUIES CARACTERSTICAS

Advogado

Bacharel em Direito; Regular inscrio na Ordem dos Advogados do Brasil

R$ 2.887,62

40

Assegura a efetividade aos contenciosos instaurados nos nveis administrativos e judiciais, atravs do acompanhamento de aes e processos da sua origem concluso; elabora peas processuais e demais documentos jurdicos; comparece audincias e outros atos, visando a defes dos interesses e direitos do SAAE; assiste s diversas reas do SAAE, mediante o fornecimento de orientao em assuntos de natureza legal, no plano contencioso, consultivo ou contratual, bem como de informaes de natureza administrativa, fiscal, civil, comercial, trabalhista, entre outras; elabora documentos tcnicos, normas e pareceres jurdicos, prov anlises e prescries para o cumprimento da legislao em vigor, acompanha as publicaes oficiais de normas relativas aos servios de gua, esgoto e saneamento, consolidando-as e promovendo a divulgao dos mesmos pela organizao; executa outras atividades correlatas necessrias ao normal andamento dos servios. Desenvolve atividades especializadas de natureza tcnica, tanto no planejamento, como na organizao, coordenao, execuo e superviso de planos, programas e projetos que sejam do mbito de atuao do Servio Social; encaminha providncias, prestar orientao social a servidores, aos seus familiares e a grupos especficos do SAAE; orienta indivduo e grupos no sentido de identificar recursos e de fazer uso dos mesmos no atendimento e na defesa de seus direitos, subsidiar aes de valorizao laboral e social dos trabalhadores, mediando e promovendo negociaes entre as partes; realizar estudos scios econmicos com os usurios para fins de identificar benefcios e servios sociais junto direo do SAAE, nas organizaes congneres e no mercado de trabalho; executa outras atividades correlatas necessrias ao normal andamento dos servios.

Assistente Social

Bacharel em Servio Social; Inscrio no Conselho representativo de classe

R$ 2.282,12

30

CARGO

REQUISITO

FUNO QUALIFICADORA

VENCIMENTO BASE

JORNADA DE TRABALHO

ATRIBUIES CARACTERSTICAS

Engenheiro Eletricista

Bacharel em Engenharia Eltrica; Regular Conselho Regional de Engenharia

R$ 3.269,94

40

Desenvolve atividades especializadas de natureza tcnica, tanto no planejamento, como na organizao, coordenao, execuo e superviso de processos e atividades no campo da engenharia eltrica aplicada s atividades de captao, armazenamento, tratamento, distribuio de guas e de saneamento bsico; desenvolve atividades relacionadas manuteno das estaes de bombeamento e de equipamentos eltricos e de automao, realizando vistorias, visitas, diagnsticos preventivos, manuteno emergencial e fiscalizao de servios contratados; realiza anlises e estudos, elaborao de projetos, especificao de equipamentos visando a otimizao dos sistemas eltricos, automao e da performance do consumo eltrico; executa outras atividades correlatas necessrias ao normal andamento dos servios. Desenvolve atividades especializadas de natureza tcnica, tanto no planejamento, como na organizao, coordenao, execuo e superviso de processos e atividades no campo da engenharia qumica aplicada s atividades de captao, armazenamento, tratamento, distribuio de guas e de saneamento bsico, efetua registros, controles, clculos, levantamentos, pesquisas e anlises, estudos; elabora laudos, pareceres, projetos, relatrios e especificaes tcnicas; prescreve, supervisiona controla e executa exames qumicos de gua e material de esgotos; opina sobre equipamentos e instrumentos mais adequados execuo dos trabalhos de sua competncia; estabelece normas, especificaes e mtodos de ensaios e anlises, presta orientao tcnica e capacita auxiliares; produz e fornece dados estatsticos de sua especialidade, apresenta relatrios, peridicos, conforme padres estabelecidos pelo SAAE executa outras atividades correlatas necessrias ao normal andamento dos servios. Elabora e implanta projetos e sistemas urbanos ligados ao saneamento ambiental (sistema de abastecimento de gua, tratamento e disposio final de esgotos, tratamento e disposio final de resduos slidos; sistemas de drenagem urbana e rural e sistemas de controle de emisses atmosfricas; coleta materiais para exames laboratoriais prescritos em norma;

Engenheiro Qumico ou Qumico

Bacharel em Engenharia Qumica ou Qumica; Inscrio no Conselho representativo de classe

R$ 3.269,94

40

Tecnlogo em Saneamento Ambiental

Curso superior tecnolgico em Saneamento Ambiental

R$ 2.282,12

40

realizaamostragens, anlises qumicas, fsico-qumicas e bacteriolgicas segundo protocolos tcnicos estabelecidos; avalia e opera redes de monitoramento ambiental (monitoramento do ar, gua e solo); elabora e desenvolve campanhas de educao sanitria e ambiental; atua nas atividades ligadas vigilncia sanitria, epidemiolgica e ambiental, alm de participar na elaborao de relatrios tcnicos (EIA/RIMA, avaliao, arbitramento, laudo e parecer tcnico) de projetos de saneamento e gesto ambiental nas esferas pblica e privada; executa outras atividades correlatas necessrias ao normal andamento dos servios. NVEL MDIO
CARGO REQUISITO FUNO VENCIMENTO QUALIFICADORA BASE JORNADA DE TRABALHO ATRIBUIES CARACTERSTICAS

Tcnico em Anlises Qumicas

Curso de formao tcnica em anlises qumicas (nvel mdio).

R$ 1.225,08

40

Coleta materiais para exames laboratoriais prescritos em norma; realiza amostragens, anlises qumicas, fsico-qumicas e bacteriolgicas segundo protocolos tcnicos estabelecidos; atua no planejamento, coordenao e execuo de processos de anlises laboratoriais, respeitando normas de segurana ; seleciona tcnicas e metodologias analticas; auxilia a validao de metodologias e analticas ; auxilia a validao de metodologias de anlises; emprega normas tcnicas e de biossegurana; coordena e controla a gerao e destinao de resduos do laboratrio com responsabilidade ambiental; zela pela conservao e guarda do material e dos equipamentos de laboratrios; procede esterilizao do material em uso; verifica os equipamentos de laboratrio , mantendo-os em funcionamento pleno, preparando-os para prova e exame; documenta as anlises e exames realizados, registrando os resultados, mantendo cpias arquivadas e encaminhando para quem designado dos procedimentos de servio; fornece dados estatsticos de suas atividades; mantm-se atualizado sobre as evolues do seu campo tcnico de trabalho, fornecendo informaes sobre as novas tecnologias, equipamentos e sistemas que aprimorem os servios laboratoriais; executa outras atividades correlatas necessrias ao normal andamento dos servios.

NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO

CARGO REQUISITO FUNO VENCIMENTO QUALIFICADORA BASE JORNADA DE TRABALHO ATRIBUIES CARACTERSTICAS

- Operador de Estao de gua - Operador de Estao de Esgoto Assistente de Operaes Nvel fundamental completo - Operador de Sistemas de Redes; - Operador de Servios de Redes; - Operador de Processos Administrativos R$ 1.225,08 40 Executa processos de trabalho de natureza operacional, administrativo, compreendendo no apenas atividades de implantao e de manuteno de sistemas de provimento de servios de gua e esgotos, como tambm os servios finalsticos aos usurios dos servios do SAAE, ao lado dos processos de natureza interna ou de escritrios que apiam as atividades finalsticas da autarquia

Cargo

Requisito

Nvel Fundamental Incompleto Vencimento Jornada de Funo Qualificadora Base Trabalho - Transportador/ condutor; - Ajudante de servios de rede; - Continuo; - Zelador; - Recepcionista; - Vigia; - Jardineiro; - Servente.

Atribuies Caractersticas

Auxiliar de Servios Gerais

Nvel fundamental incompleto

R$ 895,16

40

Executa tarefas auxiliares e complementares aos servios dos outros cargos e funes qualificadoras, em suporte aos processos finalistcos e de apoio operacional, administrativo, tcnico e gerencial.

ANEXO II QUADRO COM QUANTIDADES DE VAGAS POR GARGOS E FUNO QUALIFICADORA

Nvel Cargo Advogado Assistente Social Superior Engenheiro Eletricista Engenheiro Qumico ou Qumico Tecnlogo em Saneamento Ambiental Mdio Tcnico em Anlises Qumicas Funo Qualificadora Vagas 01 01 01 01 01 01

Operador de Sistema de gua, Esgoto e Redes Fundamental Completo

31

Assistente de Operaes

Operador de Processos Administrativos

10

Transportador/Condutor Ajudante de servios de rede Contnuo Zelador Auxiliar de Servios Gerais Recepcionista Vigia Jardineiro Servente 33

Fundamental Incompleto

ANEXO III - CONTEDO PROGRAMTICO DAS PROVAS ESCRITAS OBJETIVAS

1.

PARA OS CARGOS COM EXIGIBILIDADE DE NVEL SUPERIOR

1.1 LNGUA PORTUGUESA (TODOS OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR) Compreenso e interpretao de textos. Tipologia textual. Relaes de sinonmia, autonmia, homonmia, hiperonmia, hiponmia e polissemia. Coeso e coerncia textual. Figuras de linguagem. Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Formao, classe e emprego de palavras. Sintaxe da orao e do perodo. Pontuao. Concordncia nominal e verbal. Colocao pronominal. Regncia nominal e verbal. Equivalncia e transformao de estruturas. Paralelismo sinttico. 1.2 RACIOCNIO LGICO (PARA OS CARGOS DEENGENHEIRO ELETRICISTA; ENGENHEIRO QUMICO OU QUMICO; TECNLOGO EM SANEAMENTO AMBIENTAL) Estruturas lgicas. Lgica de argumentao. Diagramas lgicos. lgebra. Combinaes, arranjos e permutao. Matrizes, determinantes e soluo de sistemas lineares. Probabilidade, variveis aleatrias, principais distribuies de probabilidade. Estatstica descritiva, amostragem, teste de hipteses e anlise de regresso. Medidas de posio. Medidas de disperso. Teorema de Chebyshev. Compreenso e elaborao da lgica das situaes por meio de raciocnio matemtico que envolvam, entre outros, conjuntos numricos racionais e reais operaes, propriedades. 1.3 CONHECIMENTOS ESPECFICOS

1.3.1 ADVOGADO Direito administrativo: Princpios de Direito Administrativo. Poderes Administrativos: poder vinculado e poder discricionrio, poder hierrquico, poder disciplinar, poder regulamentar, poder de polcia. Atos Administrativos: conceito e requisitos; classificao; espcies; extino, revogao, invalidao e convalidao do ato administrativo. Mrito do ato administrativo. Discricionariedade. Teoria dos motivos determinantes. Contratos Administrativos: aspectos gerais e especiais, abrangendo a formalizao, execuo, inexecuo, reviso e resciso. Controle da Administrao: controle administrativo, legislativo e judicirio da administrao. Normas Constitucionais sobre Administrao Pblica: artigos 37 a 41 da Constituio Federal. Estatuto dos Servidores Pblicos do Municpio de Sobral - Lei n. 038/92. Direito Civil: Lei de Introduo ao Cdigo Civil: vigncia e revogao da norma, conflito de normas no tempo e no espao, preenchimento de lacuna jurdica. Das Pessoas: das pessoas naturais; da personalidade e da capacidade. Das pessoas jurdicas. Do domiclio. Dos bens. Dos fatos jurdicos. Do direito das obrigaes. Do direito das coisas. Direito constitucional: Princpios do Estado Democrtico de Direito. Constituio. Conceito. Classificao. Aplicabilidade e Interpretao das Normas Constitucionais. Poder Constituinte. Conceito, Finalidade, Titularidade e Espcies. Reforma da Constituio. Clusulas Ptreas. Supremacia da Constituio. Controle de Constitucionalidade. Sistemas de Controle de Constitucionalidade. Ao Direta de Inconstitucionalidade. Ao Declaratria de Constitucionalidade. Arguio de Descumprimento de Preceito Fundamental. Constituio Brasileira: Princpios Fundamentais; Dos Direitos e Garantias Fundamentais; Da Organizao do Estado; Da Organizao dos Poderes; Da Tributao e do Oramento; Da Ordem Econmica e Financeira. Direito tributrio: Competncia Tributria. Limitaes Constitucionais do Poder de Tributar. Princpios Constitucionais Tributrios. Conceito e Classificao dos Tributos. Espcies Tributrias. Tributos de Competncia da Unio. Tributos de Competncia dos Estados. Tributos de Competncia dos Municpios. Legislao Tributria. Vigncia da Legislao Tributria. Aplicao da Legislao Tributria. Interpretao e Integrao da Legislao Tributria. Obrigao Tributria Principal e Acessria. Fato Gerador da Obrigao Tributria. Sujeio Ativa e Passiva. Solidariedade. Capacidade Tributria. Domiclio Tributrio. Responsabilidade Tributria. Responsabilidade dos Sucessores. Responsabilidade de Terceiros. Responsabilidade

por Infraes. Denncia Espontnea. Crdito Tributrio: constituio do crdito tributrio. Lanamento: modalidades de lanamento. Hipteses de alterao do lanamento. Suspenso da exigibilidade do crdito tributrio: modalidades. Extino do Crdito Tributrio: modalidades. Pagamento Indevido. Excluso do crdito tributrio: modalidades. Garantias e privilgios do crdito tributrio. Administrao Tributria: fiscalizao; dvida ativa; certides negativas. Cobrana judicial da Dvida Ativa - Lei n 6.830/1980. Direito do consumidor. Legislao de saneamento ambiental. 1.3.2 ASSISTENTE SOCIAL Contextualizao histrica e poltica: fundamentos e histria da poltica social. Constituio e (contra) reforma do Estado brasileiro. O mundo dotrabalho na era da reestruturao produtiva do capital. Histria econstituio da categoria profissional: dimenses polticas, culturais e organizacionais. Fundamentos histricos, terico-metodolgicos e pressupostosticos da prtica profissional. Demandas profissionais no mbitodas relaes entre estado e sociedade: reas de atuao do Assistente Social. O debate contemporneo da reconceituao do Servio Social. A importncia do redimensionamento frente ao mercado de trabalho. Servio Social na contemporaneidade. A busca da consolidao do projeto tico-poltico do Servio Social; condies de trabalho e respostas profissionais aos desafios de hoje. Processo de trabalho do Servio Social. Dimenso tica: debate tico contemporneo. tica em Servio Social. Cdigo de tica do Servio Social. O trabalho do assistente social nas organizaes: condicionantes, conhecimentos, demandas e exigncias para o trabalho do Servio Social emempresas. Administrao e planejamento em Servio Social. Estratgias de ao em Servio Social e os instrumentais de interveno do Assistente Social, especialmente voltados para o trabalho em organizaes empresariais. Aorganizao, o processo e as aplicaes da pesquisa no contexto das organizaes. Atuao do Assistente Social em equipes interprofissionais e interdisciplinares. Assessoria e consultoria organizacional. Administrao de benefcios e outras demandas organizacionais para o Assistente Social. Fundamentos da gesto de pessoas. Servio social no mbito da sade ocupacional: debate contemporneo sobre a famlia e o Servio Social. A relao empresa/empregado/famlia/comunidade e o desenvolvimento da sociabilidade humana. Fundamentos de gesto de sade e segurana do trabalho. Preveno de doenas e promoo da sade no trabalho. Qualidade de vida no trabalho. O Servio Social e a sade do trabalhador diante dos desafios organizacionais atuais. Atuao do Servio Social na preveno dos problemas relacionados ao uso de lcool e outras drogas no mbito das empresas. Administrao de outros problemas sociais no mbito da organizao. Legislao sobre planos e benefcios da Previdncia Social. Relaes de trabalho e Servio Social. Fundamentos da gesto de responsabilidade socioambiental. Leis, regulamentaes, estatutos e demais resoluesrelacionados ao trabalho profissional do Assistente Social. 1.3.3 ENGENHEIRO ELETRICISTA Mquinas eltricas e acionamento: converso eletromecnica de energia. Mquinas eltricas: transformadores e mquinas rotativas, mquina sncrona, motor de induo, tcnicas de partida dos motores de induo e mquina de corrente contnua. Acionamentos e controles eletrnicos de velocidade. Eletrnica de potncia. Sistemas eltricos: transmisso e distribuio de energia eltrica. Anlise de sistemas eltricos: p.u., componentes simtricas, modelagem dos elementos, faltas simtricas e assimtricas. Instalaes eltricas: automao predial: rede de cabeamento estruturado de dados e voz (elementos ativos na rede). Equipamentos eltricos. Elaborao de projetos bsicos e fiscalizao, manuteno e obra. Sistema de Proteo e Descarga Atmosfrica (SPDA). Instalaes eltricas prediais de baixa tenso. Instalaes eltricas prediais de alta tenso. Rede eltrica: geradores, rede estabilizada, no break, elevadores, Circuito Fechado de Televiso (CFTV) e segurana eletrnica e aterramento. Aterramento e proteo contra choques eltricos. Luminotcnica. Sistemas de sinalizao e segurana. Princpios de Telecomunicao. Cabeamento estruturado em cabo de cobre e em fibra ptica.Circuitos Eltricos e Eletrnicos: tcnicas de anlise de circuitos eltricos em regime permanente de corrente contnua e senoidal; circuitos de corrente alternada (ca); anlise de potncia em ca; circuitos trifsicos. Noes de fsica de semicondutores; efeitos: hall, trmicos e fotoeltricos; dispositivos semicondutores

lineares e no lineares; circuitos com: diodos e diodos especiais, transistores bipolares e de efeito de campo; transistores operando em regime de comutao; dispositivos lgicos; o transistor como amplificador; amplificador operacional e suas aplicaes; aquisio de dados; osciladores e conformadores de forma de onda com Amp. Op.; conversores A/D e D/A; circuito de amostragem e reteno; multiplexadores analgicos; filtros ativos: projeto e aplicaes. Sistemas de controle: sinais e sistemas. Ferramentas matemticas de anlise de sistemas de controle contnuo e discreto. Tcnicas de anlise e projeto de sistemas de controle continuo e discreto. Controladores em sistemas de controle contnuo e discreto. Noes de automao de sistemas. Elementos de controle e automao de processos industriais. Fundamentos de sistemas SCADA e suas aplicaes. Redes e sistemas de transmisso de dados. Instrumentao industrial e analisadores de processo. Protocolos de comunicao. 1.3.4 ENGENHEIRO QUMICO OU QUMICO Qumica Geral e inorgnica. Funes qumicas. Estequiometria. Estudo de gases. FsicoQumica. Solues e propriedades coligativas. Reaes de xido-reduo. Cintica e equilbrios qumicos. Colides. Qumica orgnica. Reaes das funes orgnicas. Polmeros. Qumica Analtica: Noes dos mtodos de anlise qumica. Anlise gravimtrica. Solubilidade. Anlise volumtrica. Cromatografia e espectrofotometria. Noes Termodinmicas: Leis - primeira e segunda. Ciclos termodinmicos. Termodinmica dos processos de escoamento. Noes de Mecnica dos Fluidos: Propriedades fsicas relevantes e modelos reolgicos. Esttica dos fluidos. Dinmica dos fluidos. Perda de carga e seleo de bombas. Noes de Operaes Unitrias: Sistemas particulados. Interao slido-fluido. Operaes de separao: extrao lquido-lquido, ciclonagem, filtrao, sedimentao. Noes de Cintica e Reatores: Equaes de taxas. Determinao de parmetros cinticos. Reatores ideais. Reatores de batelada, de mistura e tubulares. Meio Ambiente: Legislao ambiental. Caracterizao de efluentes. Processos de tratamento de efluentes lquidos industriais e domsticos. Controle de poluentes gasosos. Manejo, processamento e disposio de resduos slidos. 1.3.5 TECNLOGO EM SANEAMENTO AMBIENTAL Noes de sade pblica: epidemiologia e saneamento. Educao ambiental: Portaria SEMACE 154/02, MS 2914/11. Conhecimentos de Legislao sanitria. Qualidade da gua superficial e subterrnea. Limites de indicadores de qualidade da gua pela OMS. Noes de tratamento de gua de abastecimento. Controle de poluio da gua. Sistemas de esgotos sanitrios. Tratamento de guas residuais. Resduos slidos e limpeza pblica. Organizao Sanitria dos rgos e empresas pblicas. Medies de impactos ambientais. Gerenciamento de obras de saneamento. Noes de sistemas de drenagem.

2.

PARA OS CARGOS COM EXIGIBILIDADE DE NVEL MDIO

2.1 LNGUA PORTUGUESA (TODOS OS CARGOS DE NVEL MDIO) Compreenso e interpretao de textos. Tipologia textual. Coeso e coerncia textual. Relaes de sinonmia, antonmia, homonmia, hiperonmia, hiponmia e polissemia. Figuras de linguagem. Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Formao, classificao e emprego de palavras. Sintaxe da orao e do perodo. Pontuao. Concordncia nominal e verbal. Colocao pronominal. Regncia nominal e verbal. Equivalncia e transformao de estruturas. Paralelismo sinttico. 2.2 INFORMTICA (TODOS OS CARGOS DE NVEL MDIO) Utilizao de Sistema Operacional com Interface Grfica: ativao de Programas atravs de menus e cones na rea de trabalho e manipulao de janelas. Conceito e organizao de arquivos: tipos de arquivos, operaes com arquivos e organizao em pastas (diretrios). Editor de textos: criao e gravao de arquivos de texto, operaes bsicas de manipulao de texto (copiar, cortar, colar, formatar). Planilha eletrnica: operaes bsicas demanipulao de planilhas eletrnicas, criao e gravao arquivos de planilha, operaes bsicas em planilhas

(aritmticas estatsticas e lgicas). Noessobre uso de aplicativos de rede (Internet): composio, envio e recebimentode correio eletrnico (e-mail), uso de navegador web (browser), acesso a pginas e uso de ferramentas de busca (pginas de busca) para encontrar eacessar informaes na Internet. 2.3 CONHECIMENTOS ESPECFICOS 2.3.1 TCNICO EM ANLISES QUMICAS Conceitos tericos da Qumica. Qumica Geral, Inorgnica e Fsico-Qumica: Conceitos fundamentais. Processos de separao de misturas; propriedades especficas. Estrutura da matria. Classificao peridica dos elementos e propriedades peridicas. Ligaes qumicas. Nmero de oxidao. Funes da qumica inorgnica. Massa atmica; massa molecular; conceito de mol e constante de Avogrado; massa molar. Reaes qumicas (equacionamento das principais reaes, classificao e balanceamento de equaes qumicas, reaes deoxireduo). Estudo dos gases. Clculos qumicos envolvendo quantidade de matria (mol), nmero de avogrado, massa molar, CNTP e volume molar. Clculos qumicos estequiomtricos. Estudo das solues. Cintica qumica. Equilbrio qumico. Termoqumica. Eletroqumica. Qumica Analtica: Anlise qumica qualitativa. Anlise volumtrica. Anlise gravimtrica. Potenciometria. Colorimetria e espectrofotometria de absoro molecular. Princpios de controle da qualidade. Tcnicas de laboratrio qumico bsicas de higiene e segurana. Procedimentos bsicos operacionais em um laboratrio qumico.

3. PARA OS CARGOS COM EXIGIBILIDADE DE NVEL FUNDAMENTAL

COMPLETO
3.1LNGUA PORTUGUESA Compreenso e interpretao de textos. Estudo do vocabulrio. Coeso e coerncia textual. Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Formao, classificao e emprego de palavras. Sintaxe da orao e do perodo. Pontuao. Concordncia nominal e verbal. Colocao pronominal. Regncia nominal e verbal. Figuras de linguagem, de pensamento e de sintaxe. 3.2 MATEMTICA Nmeros inteiros, racionais e reais: operaes de adio, subtrao, multiplicao e diviso. Mltiplos e divisores: fatorao de nmeros inteiros, mximo divisor comum e mnimo mltiplo comum de nmeros inteiros. Noes de Geometria Plana: tringulos, polgonos, crculos; semelhana de figuras planas; reas de figuras planas. Medidas: Sistema Legal de Medidas; medidas de comprimento, rea, volume e massa. Sistemas de equaes lineares. Razes e propores: grandezas proporcionais, porcentagem e juros simples; regra de trs simples; regra de trs composta. 3.3 CONHECIMENTOS GERAIS A questo da cidadania no tempo e em diferentes espaos. Assuntos de Atualidades: Acontecimentos nacionais abordados em jornais, revistas, programas de rdio e televiso. Cultura brasileira. Ecologia e meio ambiente. Economia, poltica e sociedade no Brasil. 3.4 CONHECIMENTOS ESPECFICOS 3.4.1 OPERADOR DE SISTEMA DE GUA, ESGOTO E REDES Lei N 11.445, de 5de Janeiro de 2007- Estabelece diretrizes nacionais para o saneamento bsico.

3.4.2 OPERADOR DE PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Noes de administrao: Noes de gesto de processos: tcnicas de mapeamento, anlise e melhoria de processos. Legislao administrativa. Administrao direta, indireta. Lei n 1.150, de Maio de 2012 - Institui a Lei de Regncia do Servio Autnomo de gua e Esgoto de Sobral - CE, e d outras providncias. Regime jurdico dos servidores pblicos municipais: admisso, demisso, concurso pblico, estgio probatrio, vencimento bsico, licena, aposentadoria. Noes de administrao de recursos materiais.

4. PARA OS CARGOS COM EXIGIBILIDADE DE NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO

4.1LNGUA PORTUGUESA Leitura e compreenso de textos verbais e no verbais. Emprego das diferentes classes de palavra; Concordncia nominal e verbal; Concordncia e regncia nominal e verbal. Emprego dos sinais de pontuao. Sinnimos e antnimos. Ortografia: emprego de letras. Diviso silbica. Classificao dos vocbulos quanto ao nmero de slabas e acentuao tnica. Sintaxe da orao. 4.2 MATEMTICA Conjuntos: Operaes com conjuntos e problemas envolvendo as operaes; Relaes de pertinncia e incluso. Conjuntos numricos: nmeros naturais, inteiros e racionais; operaes, propriedades e problemas de aplicaes. Mnimo mltiplo comum (MMC) e Mximo divisor comum (MDC). Sistema decimal e sistema binrio de contagem. Porcentagem: clculo de porcentagem e resoluo de problemas de porcentagem. Equaes: equaes e problemas do primeiro grau. Sistemas de medidas: unidades de medidas de comprimento, tempo, rea, massa e volume; unidades monetrias. Geometria Plana: tringulos e quadrilteros: propriedades e classificao; clculo do permetro e da rea de tringulos e quadrilteros; circunferncia e crculo: clculo do comprimento da circunferncia e da rea do crculo. Geometria Espacial: reconhecimento dos principais slidos e suas planificaes; prismas e cilindros; pirmide e cone; clculo do volume dos slidos geomtricos. Tratamento da informao: leitura e interpretao de grficos de barras, colunas, linhas e setores. Clculo de mdia aritmtica simples e ponderada. 4.3 CONHECIMENTOS GERAIS A questo da cidadania no tempo. Assuntos de atualidades: acontecimentos regionais abordados em jornais, revistas, programas de rdio e televiso. Cultura cearense. Economia, poltica e sociedade no Cear.

ANEXO IV - QUADRO DE TTULOS COM CRITRIOS, PONTUAO MXIMA POR CRITRIO, ITENS AVALIADOS E DOCUMENTOS NECESSRIOS PARA COMPROVAO, POR CARGO.
ADVOGADO
CRITRIOS PONTUAO MXIMA ITENS Especializao na rea: 7 pontos; Especializao em reas afins: 3 pontos; Mestrado: 10 pontos; Doutorado: 20 pontos. DOCUMENTOS PARA COMPROVAO Copia autenticada do Diploma /Certificado/Declarao de concluso em curso reconhecido pelo MEC, emitido(a) por instituio de ensino superior credenciada pelo MEC.

TITULAO

20

ASSISTENTE SOCIAL
CRITRIOS PONTUAO MXIMA 20 ITENS Especializao na rea: 7 pontos; Especializao em reas afins: 3 pontos; Mestrado: 10 pontos; Doutorado: 20 pontos. DOCUMENTOS PARA COMPROVAO Copia autenticada do Diploma /Certificado/Declarao de concluso em curso reconhecido pelo MEC, emitido(a) por instituio de ensino superior credenciada pelo MEC.

TITULAO

ENGENHEIRO ELETRICISTA
CRITRIOS PONTUAO MXIMA 20 ITENS Especializao na rea: 7 pontos; Especializao em reas afins:3 pontos; Mestrado: 10 pontos; Doutorado: 20 pontos. DOCUMENTOS PARA COMPROVAO Copia autenticada do Diploma /Certificado/Declarao de concluso em curso reconhecido pelo MEC, emitido(a) por instituio de ensino superior credenciada pelo MEC.

TITULAO

ENGENHEIRO QUIMICO OU QUIMICO

CRITRIOS PONTUAO MXIMA ITENS Especializao na rea: 7 pontos; Especializao em reas afins: 3 pontos; Mestrado: 10 pontos; Doutorado: 20 pontos. DOCUMENTOS PARA COMPROVAO Copia autenticada do Diploma /Certificado/Declarao de concluso em curso reconhecido pelo MEC, emitido(a) por instituio de ensino superior credenciada pelo MEC.

TITULAO

20

TECNOLGO EM SANEAMENTO AMBIENTAL

CRITRIOS PONTUAO MXIMA ITENS Especializao na rea: 7 pontos; Especializao em reas afins: 3 pontos; Mestrado: 10 pontos; Doutorado: 20 pontos. DOCUMENTOS PARA COMPROVAO Copia autenticada do Diploma /Certificado/Declarao de concluso em curso reconhecido pelo MEC, emitido(a) por instituio de ensino superior credenciada pelo MEC.

TITULAO

20