Actividad 2.

Cuadro: Aportaciones al Comportamiento organizacional

APORTACION A LAS UNIDADES DE ANLISIS

DISCIPLINA
Ciencias Polticas:
Estudio de la conducta de individuos y grupos en un entorno poltico.

INDIVIDUA L

GRUPAL

SISTEMA ORGANIZACIONA L
Los aportes brindados al CO van dirigidos a la estructura del conflicto, a la asignacin de poder, y a la manera en que las personas manipulan dicho poder para su propio beneficio.

Antropologa:
Estudios de las sociedades para aprender sobre los seres humanos y sus actividades.

Cmo las diferencias entre los valores, actitudes, y normas fundamentales de la conducta aceptable afectan directamente a la forma de actuar de la gente en distintos lugares. Sus principales contribuciones se enfocaron en todo aquello que afectara al buen y eficiente desempeo de los trabajadores, tales como: fatiga, aburrimiento. Despus se incluyeron estudios sobre percepciones, emociones, capacitacin, eficiencia del liderazgo, necesidades y

Las atribuciones se relacionan directamente con las diferentes culturas y los diferentes ambientes organizacionales.

Psicologa:
ciencia que pretende medir, explicar y a veces cambiar la conducta de los seres humanos.

fuerzas de motivacin, satisfaccin en el trabajo, toma de decisiones, evaluacin del desempeo, medicin de actitudes, tcnicas de seleccin de personal, diseo de trabajo y estrs laboral.

Psicologa Social: estudia la

conducta interpersonal.

Busca explicarnos por qu los individuos actan de tal o cierta forma en las actividades grupales, tambin comprende temas como el cambio, medicin, comprensin y cambio de actitudes, patrones de comunicacin, construccin de confianza, comportamient o grupal, poder y el conflicto.

Sociologa:
Estudio de las personas en relacin con sus semejantes.

La dinmica de grupos, el diseo de equipo de equipos de trabajo, los procesos d socializacin.

Ha contribuido al anlisis de la organizacin, al desarrollo de la teora de la organizacin formal, y por ltimo, a la tecnologa, cambio y cultura organizacional.

Sociologa Organizacional : Estudios de las

personas en relacin con sus semejantes dentro de una

organizacin.

Bibliografa: http://dhupvm.files.wordpress.com/2010/11/disciplinasconductuales.pdf http://books.google.com.mx/books?id=OWBokj2RqBYC&pg=PA5&lpg=PA1 0&ots=YIa7ifm8Zd&dq=libro+ciencias++y+el+comportamiento+organizacio nal&hl=es