Estatutos de la Asociacin Cooperativa de Ahorro y Crdito TIUNA

ESTATUTOS DE LA ASOCIACION COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO TIUNA DE RESPONSABILIDAD LIMITADA REGISTRADA BAJO EL N ACAC. 20 EN LA SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE COOPERATIVAS DEL MINISTERIO DE FOMENTO CON FECHA 9 DE NOVIEMBRE 1967

DISPOSICIONES GENERALES CAPITULO I DENOMINACION, DURACIN, DOMICILIO, OBJETO Y REGIMEN DE RESPONSABILIDAD, ARTICULO 1: DENOMINACION La Cooperativa se denomina Asociacin Cooperativa de Ahorro y Crdito TIUNA y se identificara legalmente tambin como Cooperativa TIUNA y se regir por los siguientes Estatutos: La Cooperativa es una Asociacin Civil sin fines de lucro, autnoma, con personalidad jurdica y con patrimonio propio, la cual fundamenta su organizacin y administracin en los principios en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas con su Reglamento y dems leyes de la Repblica constituida en asamblea celebrada el 1 de abril de 1961, en la Ciudad de Caracas, D.F. y autorizada para funcionar mediante Resolucin N 202, de fecha 14 de Junio de 1961, publicada en la Gaceta Oficial de la Repblica de Venezuela N 26578, de la misma fecha e Inscrita en el Registro de Cooperativo que llevaba la Divisin de Cooperativas, Direccin de Previsin Social del Ministerio del Trabajo, bajo el N 18, segn lo establecido en el Artculo 14 de la Ley de Sociedades Cooperativas, derogada por la Ley General de Asociaciones Cooperativas, ahora Ley Especial de Asociaciones Cooperativas con su Reglamento, a cuyo mandato se sustrae la Asociacin Cooperativa de Ahorro y Crdito Tiuna, en concordancia al Acta Levantada en Asamblea Extraordinaria celebrada el 12 de Julio de 1967, en la cual se
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aprob el Proyecto de Estatutos, que reform y derog los Estatutos anteriores, la cual fue autenticada en 1967 por ante la Notaria Pblica de Caracas y anotada bajo el N 115, Tomo 2. Autorizada para continuar trabajando, por el Ministerio de Fomento Superintendencia Nacional de Cooperativas, bajo el N 20, en Caracas el 9 de Noviembre de 1967. Luego estos Estatutos fueron modificados segn Acta levantada en Caracas en la jurisdiccin Departamento Libertador del Distrito Federal el 31 de Octubre de 1977, y registrada por los ciudadanos Jess Manuel Daz Colmenares y Julio Rojas titulares de las Cdulas de Identidad Nos. 974.657 y 651.694 en su carcter de Presidente y Vicepresidente del Consejo de Administracin respectivamente, autenticada por ante la Notaria Pblica Quinta de Caracas, el 7 de Noviembre de 1977, bajo el N 26, Tomo 9, aprobados por el Ministerio de Fomento - Superintendencia Nacional de Cooperativas, bajo el N 239 el 20 de Marzo de 1978. ARTICULO 2: DURACION, DOMICILIO Y REGIMEN DE RESPONSABILIDAD, La duracin de la Asociacin ser indefinida, salvo en los casos previstos en el artculo 71 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas con su Reglamento. El domicilio legal de la Asociacin es la Ciudad de Caracas, a cuya jurisdiccin quedan sometidos todos actos de la Asociacin, sin perjuicio de que ciertos actos se observe lo dispuesto en el Cdigo Civil y Otras Leyes Especiales; y podr establecer sedes en otros lugares del Pas, de acuerdo a las necesidades de prestar servicios a sus asociados, previa elaboracin del Reglamento respectivo. La Asociacin adoptar un Rgimen de Responsabilidad Limitada. La responsabilidad de los Asociados entre s con respecto a terceros, estar limitada al monto de los fondos netos existentes, a su favor, para el momento en que haya surgido efectivamente el hecho que la origina. ARTICULO 3: DEL OBJETO El objeto de la Cooperativa, inspirados en el bienestar, principios y valores, establecidos en la Constitucin de la Republica Bolivariana de Venezuela en sus artculos 70, 118, 184 y 308 y en los artculos 2, 3 y 4, en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, son los siguientes:

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a) Promover entre los Asociados mediante un proceso y acuerdo voluntario, el desarrollo de actividades para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones econmicas, sociales y culturales. b) Impulsar al mejoramiento social y econmico de sus asociados mediante la

prctica del ahorro voluntario y sistemtico, el uso racional del crdito y el fomento de la educacin cooperativista. c) Despertar y mantener entre los asociados y la comunidad en general, el espritu de cooperacin para la solucin de sus problemas. d) Otorgar a sus asociados facilidades de crditos a un inters razonable para fines de bienestar social, econmico - productivo, asistencia mdica, cultural, recreativo, Auxilio habitacional, servicios funerarios y de situaciones de emergencia, en las condiciones que se establezcan en los Estatutos. e) Estimular la participacin de los trabajadores en la administracin y direccin de los Organos Administrativos, para el buen desarrollo de la Cooperativa. f) Fomentar y Unificar el Movimiento Cooperativo Nacional e Internacional. g) Efectuar inversiones con los recursos de los Asociados, en entidades financieras que no ofrezcan riesgos. h) Efectuar inversiones para el bienestar social y econmico de los asociados con las ganancias y fianza necesarias que respalden las mismas, en las condiciones establecidas en estos estatutos. ARTICULO 4: VINCULO COMUN Esta cooperativa desarrollar sus actividades dentro del siguiente vinculo comn: a) Los trabajadores regulares del Ministerio del Trabajo b) Los jubilados o pensionados del Ministerio del Trabajo c) Los trabajadores regulares de la Cooperativa

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CAPITULO II DE LOS ASOCIADOS ARTICULO 5: REQUISITOS PARA LA ADMISIN: Para ser admitidos como asociado a la Cooperativa TIUNA, se requiere: a) Poseer l vnculo expresado en Articulo 4 de estos estatutos. b) Ser mayor de edad, o adolescentes con la respectiva autorizacin de su representante. c) No tener actividades o intereses en conflicto con la cooperativa. d) No haber sido excluido de alguna otra asociacin cooperativa, a menos que el organismo de integracin autorice la admisin. e) Conocer las normas, principios, formas organizativas y estatutos que sustentan movimiento cooperativo. f) Cancelar el certificado de Asociacin y de Aportacin. ARTICULO 6: FORMA DE ADMISION: Las personas que llenen los requisitos enumerados en l artculo anterior y que deseen ser admitidos como asociados, deben presentar por escrito al Consejo de Administracin, una Solicitud de Admisin en el formato existente, para tal fin y al pie del formato el Consejo de Administracin firmar en seal de aceptacin. El Consejo de Administracin resolver la admisin del aspirante en un termino de treinta (30) das. De la negativa de poder ser incorporado, se proceder de acuerdo a lo establecido en l artculo 20 de la Ley; y la Asamblea Ordinaria deber conocer la decisin adoptada en este sentido y ratificar o no dicha decisin. Los afectados podrn apelar ante sta incluyendo en el Orden del Da un punto de apelaciones. El primer descuento que se le haga al solicitante en su sueldo o salario, por concepto de cotizacin a la Asociacin Cooperativa TIUNA, confirmar la aceptacin a dicha solicitud. Pargrafo Primero: Todo Asociado desde el momento que ingrese a la Cooperativa, tendr todos los beneficios, derechos y obligaciones, previstos en dicho Estatuto y su Reglamento. Pargrafo Segundo: La Cooperativa llevar un Registro de todos sus Asociados. al

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ARTICULO 7: DEBERES Y DERECHOS DE LOS ASOCIADOS: Los Asociados tienen Deberes y Derechos de acuerdo a lo indicado en los Artculos 21, 31, 32, 33, 34 y 35, de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, una vez que haya sido admitido como asociado, sin perjuicio de lo que establezca la ley, el Reglamento y este Estatuto, que se mencionan a continuacin: Son Deberes de los Asociados: a) Conocer y cumplir con las disposiciones establecidas en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y su Reglamento, en todo cuanto sea aplicable; a los Estatutos y Reglamento Interno de la Asociacin aprobados por la Asamblea y dems acuerdos y disposiciones emanados de la Asamblea General de Delegados, Consejo de Administracin, Consejo de Vigilancia, reglamento. b) Concurrir y participar, a las Asambleas Ordinarias y Extraordinarias que se celebren y a las Comisiones de trabajo a las cuales haya aceptado pertenecer; as como prestar su colaboracin al Consejo de Administracin y de Vigilancia en el desempeo de sus funciones. c) Efectuar los aportes semanal o quincenal, segn sea el caso, en calidad de prstamo obligatorio o un monto no menor de un 10 % del salario o pensin correspondiente. El aporte patronal ms el del trabajador sern abonados en la cuenta de la Asociacin y este a su vez a cada asociado. d) Cumplir fielmente con las obligaciones contraidas con la Asociacin, en virtud de la concesin de prstamos, contribuciones o cualquier otro pago que determine la Ley, la Asamblea General, el Consejo de Administracin, el Estatuto y los Reglamentos que se dicten. e) Colaborar con los Organos de Control de la Asociacin para su desarrollo y fortalecimiento. f) Comunicar oportunamente a la Superintendencia de Cooperativas cualquier informacin que llegue a su conocimiento sobre manejos irregulares o dolosos que se estn cometiendo o se hayan cometido con los Fondos y Bienes de la Asociacin y cualquier otro caso de dolo, negligencia o impericia en el cumplimiento de las actividades por parte de cualquier miembro de Consejo de Administracin o de Vigilancia.
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que dicten dentro de las atribuciones que le confieren estos estatutos y su

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g) Cubrir con los aportes de los Asociados las prdidas experimentadas en el ejercicio econmico de la Asociacin, cuando la misma no es cubierta con el Fondo de Emergencia. h) Designar beneficiarios y en caso de que stos sean menores, se proceder de acuerdo a lo establecido por la LOPNA, para que en caso de muerte, reciban las cantidades que por cualquier concepto le adeude la Cooperativa TIUNA. Son Derechos de los Asociados: a) Elegir y ser elegidos y asumir cargos y responsabilidades, en todas las Instancias, establecidas en el Estatuto, como son el Consejo de Administracin, Vigilancia, el Comit de Educacin, y las comisiones de Trabajo. b) Voz y voto en las Asambleas y en las comisiones que formen parte. c) Solicitar y obtener Prstamos en las condiciones establecidas en este Estatuto y su

Reglamento. d) Solicitar y obtener informacin de las instancias de coordinacin y control sobre los

asuntos relativos al funcionamiento de la Administracin y sobre la marcha de la Cooperativa. e) Recibir personalmente o por medio de sus representantes legales o causahabientes, los beneficios previstos en este Estatuto y su Reglamento. f) Solicitar el estado de cuenta relacionado con la situacin de sus haberes depositados en la Cooperativa. g) Utilizar los servicios sociales creados o por crear, por la Cooperativa. h) Participar en las Decisiones sobre el destino de los excedentes y recibir si es el caso la cuota-parte que le corresponda de los mismos. i) Obtener del Consejo de Administracin, y de Vigilancia, la rendicin de cuenta, el balance, los informes y memorias que dichos Consejo de Administracin, Vigilancia y de las Comisiones de Trabajo, deban presentar ante la Asamblea General a la finalizacin del respectivo ejercicio econmico. Dichos informes debern estar en poder de los Asociados con siete (7) das, por lo menos, de anticipacin a la fecha de la celebracin de la Asamblea Ordinaria que aprobar o improbar los mismos.

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ARTICULO 8: DEL CARCTER DE ASOCIADO: PERDIDA El carcter de asociado se extingue por las causas siguientes: a) Por dejar de ser trabajador activo del Ministerio del Trabajo a excepcin de aquellos trabajadores que pasen a la condicin de jubilados y/o pensionados. b) Por dejar de ser trabajador de la Cooperativa. c) Fin de existencia de la persona fsica d) Por renuncia e) Prdida de las condiciones para ser asociado, establecidas en la Ley, y estos Estatutos, sin perjuicio de lo previsto en el Artculo 19 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. f) Exclusin acordada en la Reunin General de Asociados o Asamblea por las causas establecidas en el Estatuto. g) Extincin de la Cooperativa. PARAGRAFO PRIMERO: Cuando un asociado desee terminar sus relaciones con la Cooperativa, presentar su renuncia por escrito al Consejo de Administracin, el cual deber considerar el caso en un lapso no mayor de treinta (30) das y si acepta la renuncia del

asociado, se proceder d acuerdo con las disposiciones del articulo 11 de estos Estatutos. Sin embargo, el asociado no podr ejercer este derecho en los casos siguientes. a) Cuando el asociado este sujeto a sanciones o averiguaciones por parte de los Organos de la Cooperativa u otras autoridades competentes. b) Cuando s lo prohiban el presente estatuto y/o los Reglamentos internos de la Cooperativa. PARAGRAFO SEGUNDO: Si la separacin se produjo voluntariamente, el reingreso a la

Asociacin, ser despus de transcurridos 6 meses, previa aprobacin de su Solicitud por el Consejo de Administracin. Y en caso de exclusin despus de 10 aos, previa aprobacin de la asamblea General de Asociados.

ARTICULO 9: CAUSA DE EXCLUSIN Y SUSPENSIN DE ASOCIADOS: Acogindose a lo dispuesto en el artculo 66 de la Ley Especial de asociaciones Cooperativas, los asociados podrn ser suspendidos de todas o algunos de sus deberes y derechos por las

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causales establecidas en el reglamento interno de sanciones y disciplina de la Cooperativa y por las causas de exclusin y suspensin, siguientes: a) b) No satisfacer sin justa causa y en el plazo previsto las aportaciones obligatorias. Negarse, sin motivo justificado, a desempear los cargos, comisiones e instrucciones que le encomiende o impartan regular o legtimamente los rganos y funcionarios competentes de la Cooperativa. c) Observar mala conducta o realizar actos que traduzcan en grave perjuicio moral o material para la Cooperativa, tales como malversacin de fondos, manejos dolosos, fraude o uso indebido de los bienes y derechos de la cooperativa sin perjuicio de las sanciones penales a que hubiere lugar. d) Infringir cualquiera de las prohibiciones que la ley le impone a todo asociado de una Cooperativa. e) El no-cumplimiento de los deberes, y l irrespeto a los derechos establecidos en el artculo 21 de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas y el artculo 7 del presente Estatuto. PARAGRAFO PRIMERO: l haber sido objeto de tres suspensiones por causas disciplinarias ocasiona el cese en la relacin del Asociado con la Cooperativa y se proceder al proceso de reintegro en la forma prevista en l articulo 11 de este Estatuto. PARAGRAFO SEGUNDO: Antes de aplicar las medidas de suspensin, el Consejo de Vigilancia deber conversar con el Asociado y enterarse de las razones de las faltas y de mutuo acuerdo otorgarle un periodo de recuperacin, al final del cual se proceder a tomar la medida que corresponda. PARAGRAFO TERCERO: La medida de exclusin es extrema y excepcional y solo se aplicara cuando hayan evidencias innegables y probadas de que el Asociado haya incurrido en manejos dolosos, malversacin de fondos, fraudes, usos de bienes y derechos de la Cooperativa u otra institucin publica o privada, haya ocasionado daos o agravios morales o materiales al Movimiento Cooperativo o a los Cooperativistas. ARTICULO 10: DEL PROCEDIMIENTO Y LAS INSTANCIAS PARA EXCLUIR Y SUSPENDER A LOS SOCIOS. a) La Asamblea de Asociados donde se considere la posible exclusin de un asociado, el punto debe figurar en el orden del da inmediatamente despus del nombramiento del Director de Debate. Se establece en el Reglamento interno de la Cooperativa, el Rgimen de Disciplina,
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el cual seala la o las Instancias con responsabilidad para coordinar y aplicar sus disposiciones, en concordancia con lo establecido en el artculo 66 de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas. b) En el caso de descubrirse una infraccin, la las Instancias conocer de cada caso, y de comprobarse fehacientemente la autora y la gravedad, decidir sobre la apertura de un proceso disciplinario. c) Los asociados slo podrn ser excluidos suspendidos por las causas previstas el artculo 9 del presente Estatuto garantizando en todo momento el derecho a la defensa y al debido proceso. PARAGRAFO UNICO: Cuando el incumplimiento de algunos de los requisitos formales establecidos en los artculos 19 y 22 de la Ley, diere lugar a la declaratoria de nulidad del proceso por parte de la Superintendencia Nacional de Cooperativas, interpuesta la apelacin a que se refiere el artculo 26, ordinal 9) de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, el asociado que resultare perjudicado econmicamente por la medida, a dejar de percibir lo que tiene derecho como tal, podr exigir a los miembros del Consejo de Administracin y Vigilancia, el pago de lo que le hubiese correspondido durante el tiempo en que se le consider excluido de la Cooperativa. Todo ello, sin perjuicio de que tenga lugar de nuevo el procedimiento de exclusin, sin los vicios de forma anotados.

ARTICULO 11: DEL REINTEGRO EN CASO DE RETIRO O EXCLUSIN: Cuando un Asociado se separe de la Cooperativa, sea excluido o pierda su condicin de tal, slo tiene derecho a que se les reintegren a sus representantes autorizados o a sus herederos legtimos, los prstamos que le haya hecho a la Cooperativa, respetando los plazos establecidos, el valor de los Certificados; las aportaciones ntegras y los excedentes que le correspondan deducidas las prdidas que proporcionalmente le correspondiere soportar y sin perjuicios de la revalorizacin que pudieren tener. Las condiciones para el reintegro se harn de acuerdo a lo establecido en el Artculo 23 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y a los estatutos. PARAGRAFO PRIMERO: En los casos de exclusin conforme al numeral 4to. Del artculo 22 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y el Articulo 9 de este Estatuto, el Consejo de
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Administracin deber retener los bienes, certificados y otros haberes reintegrables, hasta que se resuelva la situacin, que origin el retiro o exclusin.

CAPITULO III DE LAS FORMAS DE ORGANIZACIN, NORMA PARA SU FUNCIONAMIENTO, COORDINACIN Y CONTROL DE LA COOPERATIVA. ARTICULO 12. En concordancia los Artculos 24 y 25 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, la Cooperativa TIUNA estar dirigida por las siguientes estructuras organizativas: a) Asamblea General de Delegados o Asociados. b) El Consejo de Administracin c) El Consejo de Vigilancia d) Las Comisiones de Trabajo e) Comit de Educacin SECCION I DE LAS ASAMBLEAS

ARTICULO 13: La Asamblea General de Asociados o Delegados es la mxima autoridad de la Cooperativa y sus acuerdos y resoluciones obligan a todos los asociados, presentes o ausentes, siempre y cuando se tomen conforme a la Ley, y este Estatuto. Son decisiones privativas de la Asamblea las sealadas en el Articulo 26 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y las que sealan este Estatuto y el Reglamento Interno Las Sesiones de la asamblea General de Delegados o Asociados sern Ordinarias y Extraordinarias.

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La Asamblea General de Delegados o Asociados Ordinaria, se celebrarn dentro de los 90 das siguientes despus del cierre del ejercicio econmico que se inicia el 1 de Enero de cada ao y termina el 31 de Diciembre de cada ao. La Asamblea General de Delegados o Asociados Extraordinaria se celebrarn cuando se

presente una actividad o gestin que no este contemplada en el Plan Anual de Trabajo, y que por su cuanta comprometa la estabilidad econmica de la Cooperativa, o cuando se presente cualquier circunstancia sobre la cual deba pronunciarse la Asamblea. Se considera vlidamente constituida la Asamblea con la mitad ms uno del total de los Delegados o Asociados. En el caso de no haber qurum, en el da fijado para la realizacin de la Asamblea, el Consejo de Administracin, convocar una nueva reunin, a celebrarse dentro de los tres primeros das hbiles siguientes, y se considerar vlidamente constituida con el

nmero de Delegados o Asociados asistentes, situacin que se har saber en la convocatoria. De acuerdo con el Articulo 17 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas la Asamblea a celebrarse que corresponda a la aprobacin de los Estatutos de la Cooperativa, podrn ser aprobados por lo menos con un setenta y cinco por ciento (75%) de los Delegados o Asociados presentes, de conformidad con el qurum antes establecido. El acta en la que conste dicha modificacin, certificada por los asociados que la aprobaron y el estatuto, se protocolizarn dentro del trmino de quince (15) das hbiles siguientes. Entrar en vigencia una vez otorgado y registrado el documento de modificacin. , y una copia simple, del otorgamiento registrado de la modificacin estatutaria, deber enviarse dentro de los treinta (30) das hbiles siguientes, a la superintendencia Nacional de Cooperativa. De cada asamblea celebrada, se levantar un Acta, la cual ser firmada por los miembros del Consejo de Administracin, de Vigilancia y de los Delegados o Asociados asistentes y se dejara constancia de los puntos tratados y las decisiones tomadas. Dicha Acta se asentar en el libro pertinente, dentro de los 10 das siguientes de haberse celebrado la asamblea, y se remitir a la Superintendencia Nacional de Cooperativas, segn sea el caso y se llevar un adecuado archivo y registro. ARTICULO 14. La convocatoria para las Asambleas General de Delegados o Asociados, sean estas Ordinarias o Extraordinarias, ser convocada por el Consejo de Administracin, por el Consejo de

Vigilancia, o un quince por ciento (15%) mnimo de los Asociados.

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El Consejo de Administracin deber efectuar la convocatoria a la Asamblea General de Delegados o Asociados Ordinaria con Siete (7) das antes de la realizacin de la misma, s no hiciere, la convocatoria deber hacerla el Consejo de Vigilancia o en su defecto un quince por ciento (15%) de los Delegados de los Asociados, Con el mismo lapso de anticipacin de acuerdo a lo expresado en el Articulo 28 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. Si El Consejo de Administracin no atendiere a la solicitud de convocatoria de Asamblea General de Delegados Extraordinaria pedida por El Consejo de Vigilancia, o el quince por ciento (15%) de los Delegados de los Asociados, dentro de los siete (7) das siguientes a la peticin, se proceder de la siguiente manera: los Asociados notificaran al Tribunal del Municipio y a la Superintendencia Nacional de Cooperativas, para que estos Entes notifiquen la convocatoria. ARTCULO 15. Las Convocatorias a la Asambleas de Delegados Ordinarias y Extraordinarias se har con siete (7) das de anticipacin por lo menos, por medio de un aviso escrito dirigido a todos los Asociados, a travs de radio o prensa, de mayor circulacin nacional o por cualquier otro medio de comunicacin que abarque todo el territorio nacional. La convocatoria deber expresar, fecha lugar y hora de celebracin de la asamblea y los puntos a tratar. ARTICULO 16: DEL QURUM DE LA VOTACIN Y DE LOS ACUERDOS: La asamblea se considera vlidamente constituida cuando concurran el 50% ms Uno, de los Delegados, de los asociados de la cooperativa. En caso de no haber qurum para la primera convocatoria, se convocar por segunda vez dentro de los tres das hbiles siguientes, celebrndose vlidamente con el nmero de asociados que concurran; esta circunstancia se har saber en la convocatoria. Los acuerdos a que hubiese llegado la asamblea, debern hacerse conocer por escrito a los asociados en un plazo no mayor de quince (15) das hbiles siguientes a la realizacin de la misma. Las decisiones se aprobarn por mayora simple y en caso de aprobacin de modificacin de los estatutos ser con el 75% de los Delegados o Asociados asistentes y representados, del qurum establecido.

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Las decisiones de las Asambleas, se tomaran por mayora simple de votos de los Delegados o Asociados presentes y representados en la Asamblea, salvo en aquellos casos en los que la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas exija mayora calificada. La votacin ser directa y abierta, a no ser que la Asamblea proponga otro sistema. Cada Delegado o Asociado tiene derecho a un voto y podr hacerse representar en la Asamblea mediante carta poder por otro Asociado. Esta carta poder solo se aceptara cuando la representacin la ejerza el conyugue o un Asociado mayor de edad que no sea miembro de las instancias de la Cooperativa. ARTICULO 17. Las funciones la Asamblea General de Delegados o Asociados Ordinarias o Extraordinarias son las siguientes: a) Aprobar y Modificar el estatuto y los reglamentos que le corresponda. b) La designacin o remocin de los Asociados integrantes de las instancias organizativas. c) La aprobacin o improbacin de la memoria y cuenta, de los Estados Financieros presentados por el Consejo de Administracin al final de cada Ejercicio Econmico y del informe presentado por el Consejo de Vigilancia. d) La Modificacin de estos Estatutos por iniciativa del Consejo de Administracin o a solicitud de por lo menos el quince por ciento (15%) de los Asociados, una vez considerada y aprobada por las Asambleas Parciales de Asociados, con el voto favorable del cincuenta y uno por ciento (51%) de la totalidad de los Asociados inscritos como tal en la Asociacin, y sometidos luego a la consideracin de la Asamblea General de Delegados o Asociados, cuya aprobacin debe contar con el setenta y cinco por ciento (75%) del voto favorable de los Delegados o Asociados presentes. Al proyecto de reforma deber drsele adecuada difusin antes de la celebracin de la Asamblea Parcial y de la Asamblea General de Delegados, levantando en cada caso la respectiva acta donde conste su aprobacin.

e) Decidir sobre los excedentes. f) Resolver sobre fusin, incorporacin, escisin, segregacin, transformacin o disolucin. g) Decidir sobre la exclusin de asociados, de conformidad con la ley y el estatuto correspondiente.

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h) Fijar las polticas generales y conocer del Consejo de Administracin el Presupuesto de ingresos y egresos, y los proyectos de inversiones que deban ser presentados cada ao para su aprobacin. i) Decidir sobre la afiliacin o desafiliacin a organismos de integracin. j) Analizar y tomar decisiones acerca de las operaciones relacionadas con bienes inmuebles y sobre garantas. k) Resolver sobre los reclamos de los Asociados contra los actos dictados por las instancias. l) Establecer responsabilidades de los Asociados que integran las instancias a los efectos de la aplicacin de las sanciones correspondientes. m) Establecer el sistema, las cuantas y dems obligaciones relacionadas con las aportaciones de los Asociados a la Cooperativa. ARTICULO 18. Las decisiones de la Asamblea General de Delegados o Asociados sern tomadas por mayora absoluta de los Asociados presente, por votacin pblica, cualquiera sea la materia en consideracin, salvo que esta decida que la votacin sea secreta. Cuando resulte empatada una votacin, se repetir una vez ms y de persistir el empate, se considerara negada la mocin. En caso de disolucin, liquidacin y fusin se requerir del voto favorable de las dos terceras partes de los Asociados presentes. Esto en concordancia a lo establecido en el artculo de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. ARTICULO 19. La Asamblea General de Asociados ser presidida por el Presidente del Consejo de Administracin. En su ausencia por el Vicepresidente; y en la de ambos por el suplente de este. La Asamblea elegir de su seno un Director de Debates. ARTICULO 20. La separacin de uno o ms Asociados asistentes a una Asamblea General de Asociados vlidamente constituida no dar lugar a suspensin de la misma, siempre y cuando se conste que no ha sido roto el qurum. En caso de suspensin de la Asamblea por esta causa, ser valido todo lo aprobado hasta ese momento, la misma deber continuar con las deliberaciones a las horas o al da siguiente si se restituye el qurum, esta situacin deber constar en el Libro de Actas respectivo.

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DE LA ASAMBLEA PARCIAL DE ASOCIADOS ARTICULO 21. La Asamblea Parcial de Asociados en cada Entidad Federal garantiza la participacin directa de estos en la Asamblea General de Delegados, de conformidad con lo dispuesto en l articulo 28 de Ley Especial de Asociaciones Cooperativas. PARAGRAFO PRIMERO: La Asamblea Parcial de Asociados elegir un Delegado Principal con su respectivo suplente, por cada Entidad Federal, cuando l nmero de Asociados sea menor o igual a DOSCIENTOS CINCUENTA (250); en caso de que el nmero de Asociados exceda de dicha cantidad y la fraccin de estos sea igual o mayor a CIEN (100) Asociados, se elegir UN (1) Delegado adicional con su respectivo suplente. En las Entidades ubicadas en el Interior de la Repblica, se elegir un Delegado con su Suplente, tomando en cuenta su extensin territorial o la ubicacin de las Sedes de las Oficinas del Ministerio del Trabajo. ARTICULO 22. La Asamblea Parcial de Asociados por Entidad Federal, celebrar una reunin Ordinaria, una vez al ao, previamente a la Asamblea General de Delegados, y Extraordinariamente, cuando las necesidades as lo requieran. Se considerara validamente constituida en los casos siguientes: hasta 50 asociados, con la asistencia de la mitad ms uno; hasta 200 asociados con el 20%; y el 15% con la asistencia de 201 asociados en adelante. Los gastos que se causen sern sufragados por el Consejo de Administracin, previa aprobacin del estimado de los mismos. ARTICULO 23. La Asamblea Parcial de Asociados, deber ser convocada con siete (7) das de anticipacin por el respectivo Delegado de la Entidad Federal, o por el Consejo de Administracin, mediante circular dirigida a los Asociados, para realizarlas en un sitio accesible a todos los Asociados. PARAGRAFO PRIMERO: En caso de no constituirse el Qurum establecido, el Delegado o el Consejo de Administracin, debern efectuar una segunda convocatoria para que la asamblea se realice el tercer (3) da con los asociados que asistan.

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ARTICULO 24. Son Funciones de la Asamblea Parcial de Asociados: a) La eleccin del Delegado y su suplente en la entidad federal respectiva. b) Revocar el mandato del Delegado Regional, por no cumplir con las funciones que le han sido atribuidas. c) Considerar la memoria y cuenta del Consejo de Administracin y el informe del Consejo de Vigilancia los cuales debern ser presentado en Asamblea Ordinaria por el Delegado. d) Aprobar o Improbar las modificaciones de estos Estatutos de conformidad con lo previsto en l articulo 17 literal d e) Conocer acerca de cualquier otro asunto que le sea sometido especialmente a su consideracin por el Consejo de Administracin o por el Delegado. ARTICULO 25. Las Decisiones de la Asamblea Parcial de Asociados, se harn constar en el acta respectiva levantada en el libro correspondiente y firmado por el delegado y los Asociados asistentes. Dichas actas debern ser remitidas dentro de los siete (7) das siguientes al Consejo de Administracin, debidamente certificados, a los fines consiguientes.

DE LOS DELEGADOS ARTICULO 26. Las decisiones que sean adoptadas por la Asamblea Parcial de Asociados, vinculan al Delegado ante las Asambleas Generales de Delegados Ordinarias y Extraordinarias. ARTICULO 27. Los Delegados son los representantes de los Asociados de la Cooperativa por cada Entidad Federal, incluyendo el Municipio Libertador del Distrito Capitall, debidamente electos en Asamblea parcial de Asociados y acreditados ante el Consejo de Administracin y de Vigilancia de la Cooperativa. ARTICULO 28. Los Delegados Regionales y sus respectivos suplentes sern electos por los Asociados en la Asamblea Parcial en cada entidad regional, de conformidad con este Estatuto, duraran tres (3) aos en el ejercicio de sus funciones y podrn ser reelectos por un solo periodo. ARTICULO 29.
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Requisitos necesarios para ser Delegados Regionales: a) Haber cumplido cabalmente con los compromisos contraidos con la Cooperativa. b) No estar sometido a ningn proceso de exclusin con la Cooperativa. c) No haber sido alejado de un cargo directivo en la Cooperativa TIUNA, o en otra Cooperativa como consecuencia de una intervencin legal. d) Ser socio de la Cooperativa con antigedad ininterrumpida de 1 aos y no haber sido destituido por dolo, negligencia, impericia manifiesta o manejo irregular de los fondos de la Cooperativa y ser de reconocida solvencia moral y civilmente capaz. ARTICULO 30. Son deberes y atribuciones de los Delegados. a) Convocar y presidir las Asambleas parciales de Asociados. b) Levantar el acta correspondiente a la Asamblea Parcial de Asociados y remitirla al Consejo de Administracin dentro del lapso previsto en estos Estatutos. c) Presentar a los Asociados con suficiente anticipacin, la Memoria y Cuenta, Informes y Estados Financieros que presentaran los del Consejo de Administracin y de Vigilancia ante la Asamblea General Ordinaria de Delegados, a los fines de su conocimiento, en la Asamblea Parcial de Asociados. d) Asistir con voz y voto y permanecer en las Asambleas General de Delegados convocada con la finalidad de estos Estatutos. El abandono injustificado a la Asamblea General de Delegados, o el incumplimiento al mandato de las Asambleas parciales de asociados se considerara como causal de revocatoria de su representacin como tal. e) Mantener permanente comunicacin con los Asociados y orientarlos con relacin a los trmites y diligencias referentes a la obtencin de prstamos y dems beneficios que ofrezcan a la Cooperativa. f) Ejecutar las decisiones del Consejo de Administracin o de la Asamblea General de Delegados. g) Constatar las necesidades de los Asociados y cumplir los planes o programas sociales que a tal efecto instrumente el Consejo de Administracin o la Asamblea General de Delegados, velando siempre que los requisitos exigidos en cada caso se cumplan a cabalidad.

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SECCION II DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION ARTICULO 31. La Cooperativa estar dirigida por un Consejo de Administracin integrado por siete (7)

miembros principales y sus respectivos suplentes a saber: Un (1) Presidente, un (1) Vicepresidente, un (1) Tesorero, un (1) Secretario de Actas, un (1) Secretario de Vivienda, un (1) Secretario de Turismo y Recreacin y un (1) Secretario de Previsin Social, y habr sus seis (6) suplentes que llenaran en orden a su eleccin, las faltas temporales o absoluta de los principales. PARAGRAFO PRIMERO: La Ausencia de los miembros principales del Consejo de Administracin ser cubierta por los suplentes respectivos, salvo el caso del Vicepresidente quien suplir las ausencias del presidente. ARTICULO 32. Los requisitos para ser miembro principal o suplente del Consejo de Administracin, son los siguientes: a) Ser asociado de la Cooperativa con antigedad no menor de tres (3) aos ininterrumpidos. b) Poseer conocimientos en materia contable y/o administrativa y en actividades cooperativas. c) Ser de reconocida solvencia moral y civilmente capaz. d) Estar residenciado en el rea metropolitana de la Ciudad de Caracas. e) No haber sido alejado de un cargo directivo en cualesquiera de los Consejos de Administracin pertenecido o de Vigilancia de la Cooperativa o de otra Cooperativa a la que haya

como consecuencia de una intervencin legal decretada a la respectiva

Cooperativa; o por manejo doloso de fondos o de bienes de la Cooperativa. f) Presentar declaracin jurada de bienes al asumir el cargo y al cesar sus funciones. g) Ser funcionario fijo del Ministerio del Trabajo. h) No estar sometido a ningn proceso de exclusin con la Cooperativa i) No haber sido declarado en quiebra, ni condenado a juicio penal; y haber observado buena conducta en sus relaciones y con la Cooperativa. j) No haber cometido actos de cualquier naturaleza que de alguna manera haya lesionado el patrimonio y la imagen de la Cooperativa.

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ARTICULO 33. Quienes resulten electos por los Asociados como miembros principales o suplentes del Consejo de Administracin y deban enfrentar cualquier tipo de accin judicial de nulidad o impugnacin de elecciones o Asamblea, en ningn caso debern utilizar los recursos de la Cooperativa para hacer frente a estas acciones. PARAGRAFO UNICO: El desacato a esta disposicin trae como consecuencia la destitucin de los Miembros del Consejo de Administracin, quienes respondern penalmente por este hecho, queda a salvo lo relativo a las formas referidas a la responsabilidad solidaria, contenida en la ley Especial de Asociaciones Cooperativas. ARTCULO 34. Entre los miembros de un mismo Consejo o entre los del Consejo de Administracin y el Consejo de Vigilancia y los empleados administrativos de la Cooperativa no podr existir vnculos de parentesco hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad, ni la condicin de conyugue o de concubinas. ARTCULO 35. La postulacin de los miembros para integrar el Consejo de Administracin ser nominal y la forma de eleccin por votacin directa y secreta de conformidad a las disposiciones del Reglamento Electoral de la Cooperativa. ARTCULO 36. Los miembros del Consejo de Administracin y sus suplentes, duraran tres (3) aos en el ejercicio de sus funciones, contados a partir de la fecha de posesin de sus cargos y los miembros principales podrn ser reelectos, pero no postulados para ningn otro cargo del Consejo de Administracin o de Vigilancia para el prximo inmediato. ARTCULO 37. Las vacantes temporales o permanentes de los miembros del Consejo de Administracin a excepcin del Presidente, sern llenadas por los suplentes respectivos. La falta injustificada de cualquier miembro a tres (3) reuniones consecutivas o a cinco (5) sesiones de este Consejo en l termino de noventa (90) das, ser considerada vacante permanente. ARTCULO 38. El rgimen de suplencia ser el siguiente: a) Las faltas temporales o definitivas del Presidente, sern sustituidas por el Vicepresidente.
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b) Las faltas temporales del Tesorero y dems Secretarias, sern sustituidas por el suplente respectivo, de conformidad con l artculo 31 de este estatuto. ARTCULO 39. El Consejo de Administracin sesionara Ordinariamente, por lo menos una vez por semana sin perjuicio de que lo haga en forma Extraordinaria cuando a su juicio se haga necesario. Habr qurum con la asistencia de cuatro (4) miembros, debiendo estar presente el Presidente o Vicepresidente. Las decisiones que se tomen debern ser acordadas necesariamente por mayora de votos. Todas las resoluciones debern constar en el libro de actas. ARTCULO 40. Los miembros del Consejo de Administracin sern solidariamente responsables de los acuerdos que adopten, de los actos que ejecuten en el desempeo de sus cargos y de los perjuicios que ocasionen por negligencia grave en el cumplimiento de sus deberes. El miembro que desee salvar su responsabilidad deber hacerlo constar en acta. ARTCULO 41. La Asamblea General de Delegados, validamente constituida, puede revocar el mandato a cualquier miembro del Consejo de Administracin, siempre que existan motivos plenamente justificados, tales como violacin flagrante de la Ley General de Asociaciones Cooperativas, su Reglamento, los Estatutos Sociales, manejo doloso de los fondos y bienes de la Cooperativa, u otra causa que lo justifique. Las funciones del miembro a quien le ha sido revocado el mandato sern sustituidas por la persona a quien corresponda segn lo establecido en l artculo 39 de estos estatutos. Si la Asamblea revocare el mandato a todos los miembros del Consejo de Administracin, deber nombrar un Consejo de Administracin Provisional y este convocara elecciones para efectuarla en una fecha comprendida dentro de los tres (3) meses siguientes. ARTCULO 42. Cada uno de los miembros del Consejo de Administracin esta obligado a informar en sesin sobre los hechos de los cuales tengan conocimientos y que afecten a la Cooperativa. ARTCULO 43. El Presidente, el Vicepresidente y el Tesorero y dems empleados administrativos que manejen fondos de la Cooperativa, al tomar posesin de sus cargos, debern proceder a la contratacin de una Pliza de Fidelidad y adems debern presentar declaracin jurada de bienes debidamente notariada antes de tomar posesin de sus cargos.
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ARTCULO 44. El consejo de Administracin es el rgano ejecutor de estos Estatutos y de sus propios acuerdos y resoluciones dictados dentro de los limites de sus facultades, as como de los acuerdos y decisiones tomados por la Asamblea General de Delegados, velara por el patrimonio de TIUNA, por la buena administracin en el manejo de los fondos, por la exactitud de los libros contables; y en general por el buen funcionamiento de todas las actividades de la Cooperativa. Tendr a su cargo la administracin y direccin de todos los negocios econmicos y le corresponde dentro de sus atribuciones y deberes las siguientes funciones: a) Cumplir y hacer cumplir el presente Estatuto y sus Reglamento, Acuerdos y dems decisiones de la Asamblea General de Delegados, la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y su Reglamento. b) Dictar los Reglamentos, Resoluciones, Acuerdos, y Directrices, necesarios para la buena marcha de la Cooperativa, con estricto apego a lo dispuesto en estos Estatutos, la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, su Reglamento y dems disposiciones dictadas por la Superintendencia Nacional de Cooperativas. c) Disponer lo conducente para que los Asociados y Delegados tengan a su disposicin, por lo menos con quince (15) das de anticipacin a la fecha de celebracin de la Asamblea

General Ordinaria, la memoria y cuenta del Consejo de Administracin y el informe del Consejo de Vigilancia. d) Convocar la Asamblea General de Delegados o las Asambleas Parciales de Asociados, Ordinarias o Extraordinarias, segn sea el caso, para que estas se realicen de conformidad con lo dispuesto en este Estatuto y la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y su reglamento. e) Someter a consideracin de la Asamblea General Ordinaria de Delegados, para su

aprobacin o improbacin, el presupuesto anual, detallando ingresos y gastos de la Cooperativa en cada ejercicio econmico, as como del Plan anual de trabajo. f) Presentar a la Asamblea General Ordinaria de Delegados, para su aprobacin o

improbacin, la memoria y cuenta del ejercicio econmico correspondiente y los informes del Consejo de Vigilancia y de los Auditores externos cuando se realice auditoria. g) Designar el personal administrativo necesario para la buena marcha de la Cooperativa, determinando por escrito las atribuciones de cada uno, fijndoles la respectiva remuneracin.
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Entre los que designara deber incluir un Gerente Administrativo que coordine todo lo relativo a la actividad administrativa. h) Disponer la adquisicin de mobiliario y equipos necesarios y autorizar las erogaciones respectivas, aprobadas en el Presupuesto Anual de Ingresos y Gastos; as como tambin lo correspondiente a gastos imprevistos, de lo cual dar cuenta en el respectivo informe anual. i) Prestar a los Delegados, Consejo de Vigilancia, Comisiones de Trabajo la mayor colaboracin para el cumplimiento de las labores que le han sido encomendadas. j) Velar porque semestralmente le sean entregados a los Asociados sus respectivos estados de cuentas. k) Convocar las elecciones con dos (2) meses de anticipacin al vencimiento de su periodo de gestin, para elegir el Consejo de Administracin y de Vigilancia. l) Velar porque se realicen las Asambleas parciales de Asociados, especialmente las relativas a la eleccin de los Delegados y sus respectivos suplentes, en la oportunidad correspondiente. m) Elaborar un presupuesto de Ingresos y Gastos para el ao siguiente, para la aprobacin o improbacin por la Asamblea General de Delegados. n) Resolver acerca de la admisin de nuevos asociados. o) Someter a la Asamblea General de Delegados aquellos casos en los cuales se encuentren fundados indicios de responsabilidad por dolo, negligencia o impericia de los miembros del Consejo de Vigilancia en el desempeo de sus funciones. p) Podr retirar o remover a los empleados de la Cooperativa. q) La coordinacin, estudio, reglamentacin, programacin, supervisin y evaluacin de todas las actividades inherentes al Auxilio Habitacional, recreacional, de salud y dems servicios sociales. r) Enviar a la Superintendencia Nacional de Cooperativa y a los organismos de integracin los balances econmicos y sociales en el siguiente trimestre a la finalizacin del ejercicio econmico. s) Solicitar al Tesorero o a la Gerencia de Administracin los Estados financieros , cuando estime conveniente. t) Llevar sistema adecuado de contabilidad y control interno y cuidar que los requisitos contables estn a buen resguardo.

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u) Velar por el resguardo y custodia de los cheques, emitidos y no entregados, cheques en blanco, cheques recibidos, ttulos, plizas, documentos de propiedad, Y cualquier otro documento que por su importancia, requiera del buen resguardo y custodia. v) Efectuar anualmente un estudio financiero de la Cooperativa y recomendar a la Asamblea la forma de utilizacin de los excedentes, si los hubiere, en concordancia con las disposiciones de la ley y este estatuto. w) Presentar los Estados financieros a la Asamblea Ordinaria. x) Adquirir, enajenar y gravar bienes muebles e inmuebles y celebrar toda clase de contrato sobre los mismos.

DE LOS DEBERES Y ATRIBUCIONES DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION

DEL PRESIDENTE ARTCULO 45. El Presidente del Consejo de Administracin, lo es tambin de la Cooperativa. Es el representante oficial y ejecutor inmediato de las decisiones de la Asamblea General de Delegados y del Consejo de Administracin. Tendr los siguientes deberes y atribuciones: a) Ejecutar la representacin de la Cooperativa en su funcin diaria y ejercer la personera jurdica en todos sus actos ante los funcionarios y dems personas naturales o jurdicas de carcter publico o privado. b) Suscribir juntamente con el Tesorero o Vicepresidente, previa verificacin del Gerente

Administrador, los cheques, letras de cambio, libranzas, pagares, contratos, ttulos y documentos que involucren el desembolso por concepto de prestamos a los Asociados y dems Ttulos que libre la Asociacin, previa aprobacin del Consejo de Administracin. c) Firmar juntamente con el Secretario de Actas la correspondencia general de la Cooperativa y las convocatorias para la Asamblea General de Delegados o Parcial de Asociados, as como las de sesiones Extraordinarias del Consejo de Administracin. d) Ordenar la convocatoria de las Asambleas con la debida publicidad.

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e) Efectuar la adquisicin del mobiliario y equipos necesarios, y proceder a hacer las erogaciones respectivas, de acuerdo con las disposiciones del articulo 44, literal h de los Estatutos de la Cooperativa y previo consentimiento del Consejo de Administracin. f) Inspeccionar frecuentemente los servicios de la Cooperativa y notificar al Consejo de Administracin las observaciones pertinentes sometiendo a la consideracin del mismo, las decisiones a tomar. g) Informar a los dems miembros del Consejo de Administracin respecto al cumplimiento y ejecucin de los acuerdos y decisiones dictados por la Asamblea. h) Solicitar peridicamente a la Gerencia Administrativa los Estados Financieros, conciliaciones bancarias, anexos de cuenta, para su estudio y anlisis, toma de medidas segn sea el caso. i) Coordinar las actividades de las Secretarias del consejo de Administracin. j) Elaborar juntamente con el Secretario de actas, las agendas a considerar por el Consejo de administracin. k) Las dems que le fueren impuesta por la Ley que rige la materia, estos Estatutos sus reglamentos y los acuerdos y decisiones de la Asamblea General de Delegados.

DEL VICEPRESIDENTE ARTCULO 46. El Vicepresidente llenara las ausencias temporales o absolutas del Presidente y durante su actuacin como tal tendr autoridad y atribuciones de ste. Prestara garanta real o personal en las mismas condiciones y oportunidades que el Presidente y tendr adems los siguientes deberes y atribuciones: a) Coordinar las actividades de las Secretarias del Consejo de Administracin, prestando colaboracin para el cabal cumplimiento de sus labores. b) Elaborar conjuntamente con el Secretario de Actas, las agendas a considerar por el Consejo de Administracin. c) Las dems que le fueren impuesta por la Ley que rige la materia, estos Estatutos sus reglamentos y los acuerdos y decisiones de la Asamblea General de Delegados.

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DEL TESORERO ARTCULO 47. Son atribuciones del Tesorero: a) Suscribir juntamente con el Presidente, previa verificacin del Gerente Administrador, los cheques, letras de cambio, libranzas, pagares, contratos, ttulos y documentos que

involucren el desembolso por concepto de prestamos a los Asociados y dems Ttulos que libre la Asociacin, previa aprobacin del Consejo de Administracin. b) Presentar mensualmente al Consejo de Administracin, debidamente firmados los Estados Financieros, para su revisin, anlisis y toma de decisin. c) Velar porque sea entregado a cada Asociado un estado de cuenta semestral. d) Velar porque se realicen las conciliaciones bancarias. e) Velar porque los comprobantes de egresos e ingresos sean debidamente soportado, autorizados, conservados, ordenados y archivados en estricto orden cronolgico. f) Velar porque se deposite en el mismo da o a ms tardar el da hbil siguiente, todo lo cobrado. g) Velar porque se tenga a buen resguardo las chequeras, los cheques emitidos y no entregados, el efectivo y cheques pendientes de ser depositados, certificados, plizas, y dems valores. h) Presentar de acuerdo a las exigencias legales a la Superintendencia Nacional de Cooperativa del Ministerio del Poder Popular Para la Economa Comunal, el Balance

General, Estado de Ingresos y Egresos e informar sobre el nmero de asociados, trimestralmente y al cierre del ejercicio econmico y remitirlo durante el mes siguiente de finalizado el trimestre y los Estados financieros anuales antes, del 31 de marzo de cada ao. i) Firmar los cheques, conjuntamente con el Presidente o Vicepresidente o el Administrativo, en caso de ausencia de alguno de ellos. j) Las dems que le sealen este Estatuto o que le fueren impuestas de acuerdo a decisiones emanadas de la Asamblea General de Delegados o del Consejo de Administracin. Gerente

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DEL SECRETARIO DE ACTAS ARTCULO 48. Son atribuciones del Secretario de Actas. a) Resguardar, llevar y mantener al da los libros de Actas de Asamblea y del Consejo de Administracin. b) Dar lectura a las Actas anteriores al comienzo de cada reunin Ordinaria o extraordinaria del Consejo de Administracin. c) Elaborar y firmar con el Presidente las convocatorias de la Asamblea General Ordinaria Extraordinaria de Delegados y a las sesiones Extraordinarias del Consejo de Administracin. d) Redactar y conocer de las notas y comunicaciones que deban emanar del Consejo de Administracin y archivar copias de las mismas. e) Llevar las minutas y actas de las sesiones de la Asamblea General de Delegados y del Consejo de Administracin. f) Expedir copia certificada de las actas que les sean requeridas a travs del Consejo de Administracin o por cualquier Asociado. g) Elaborar las Agendas juntamente con el Vicepresidente, de los puntos a considerar en cada sesin del Consejo de Administracin. h) Firmar conjuntamente con el Presidente la correspondencia general de la Cooperativa y disponer la organizacin de los archivos y su conservacin. i) Los dems que le sealen estos Estatutos o que le fueren impuestas de acuerdo a decisiones emanadas de la Asamblea General de Delegados o del Consejo de administracin.

DEL SECRETARIO DE VIVIENDA ARTCULO 49. Son atribuciones del Secretario de Vivienda: a) Planificar, Coordinar, desarrollar y fomentar la divulgacin todas las actividades que se refieran a la poltica habitacional, que adelanta la Cooperativa en beneficio de los Asociados. b) Elaborar y mantener actualizada una base de dato de todos los asociados que permite tener diferentes estadsticas para determinar mejor las necesidades, en este caso de vivienda de los asociados.
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c) Establecer relacin con los entes pblicos y privados que tengan por finalidad la planificacin y ejecucin de planes habitacionales de inters social. d) Los dems que le sealen estos Estatutos o que le fueren impuestas de acuerdo a decisiones emanadas de la Asamblea General de Delegados o del Consejo de administracin.

DEL SECRETARIO TURISTICO ARTCULO 50. Son atribuciones del Secretario de Turismo: e) Planificar, Coordinar, desarrollar y fomentar la divulgacin de todas las actividades que se refieran a la poltica turismo, recreacional y deportiva que adelanta la Cooperativa en beneficio de los Asociados. f) Elaborar y mantener actualizada una base de dato de todos los asociados que permite tener estadsticas para determinar mejor las necesidades de los asociados y presentarles mejores perspectivas y posibilidades. g) Establecer relacin con los entes pblicos y privados que tengan por finalidad la planificacin y ejecucin de planes de turismo y recreacin de inters social. h) Establecer los mecanismos de registro y control de las solicitudes de planes vacacionales y de arrendamiento de unidades de apartamento del conjunto Vacacional. i) Los dems que le sealen estos Estatutos o que le fueren impuestas de acuerdo a decisiones emanadas de la Asamblea General de Delegados o del Consejo de Administracin.

DEL SECRETARIO PREVISION SOCIAL ARTCULO 51. Son atribuciones del Secretario de Previsin Social: a) Planificar, Coordinar, desarrollar y fomentar la divulgacin de todas las actividades que se refieran la poltica de Salud, Educacional y cultural, que adelanta la Cooperativa en

beneficio de los Asociados.

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b) Elaborar y mantener actualizada una base de dato de todos los asociados que permite tener estadsticas para determinar mejor las necesidades de los asociados y presentarles mejores perspectivas y posibilidades. c) Establecer relacin con los entes pblicos y privados que tengan por finalidad la planificacin y ejecucin de planes de atencin de salud integral, que incluye, consultas mdica, servicio odontolgico, farmacia, laboratorio, de inters social; los educativos, que incluye

inscripciones, mensualidades y tiles escolares y los Deportivos y culturales. d) Establecer los mecanismos de registro y control de las solicitudes de servicios de salud, educativo, deportivo y cultural. e) Los dems que le sealen estos Estatutos o que le fueren impuestas de acuerdo a decisiones emanadas de la Asamblea General de Delegados o del Consejo de Administracin.

DEL GERENTE ADMINISTRATIVO ARTCULO 52. El Gerente Administrativo de la cooperativa TIUNA es designado y removido por el Consejo de Administracin y Vigilancia, siendo el responsable de la administracin de los recursos y del patrimonio de la Cooperativa, bajo los lineamientos del Consejo de Administracin. Sus funciones sern ejercidas bajo la supervisin del Consejo de Administracin y consisten en: a) Planificar, organizar y dirigir la gestin financiera diaria de la Cooperativa. b) Organizar y dirigir la administracin de los recursos financieros fijando como norte la estabilidad y el control del patrimonio de la Cooperativa. c) Mantener actualizado, diariamente unos reportes que permitan conocer en un momento dado, la situacin de la Cooperativa, en relacin a: Disponibilidad Bancaria, Posicin de las Inversiones, Saldo de los Haberes, de los Prstamos, de los Anticipos de Excedentes, y cualquier otra informacin que permita tomar medidas y decisiones oportunamente. d) Tener bajo su responsabilidad los controles adecuados y aquellos que seale la Superintendencia Nacional de Cooperativas e) Preparar mensualmente y anualmente los estados financieros con sus respectivos informes. f) Asistir a las reuniones del Consejo de Administracin con derecho a voz, pero sin voto.

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g) Efectuar las compras de mobiliario, papelera y equipos necesarios, previa aprobacin del Consejo de Administracin. h) Resguardar adecuadamente, las chequeras, el dinero en efectivo y cheques recibidos no depositados, los certificados, las plizas, libros legales y cualquier Otro documento de valor.

ARTCULO 53. Son requisitos para ser Gerente Administrativo de la Cooperativa TIUNA: a) Ser venezolano, mayor de edad, civilmente capaz. b) No haber sido declarado en quiebra ni condenado en juicio penal. c) Ser de reconocida honradez, capacidad e idoneidad profesional. d) Con experiencia y estudios en el rea administrativa, base contable y conocimiento de la actividad cooperativista. e) Contratar antes de tomar posesin del cargo, una pliza de fianza.

ARTICULO 54. En caso de renuncia o remocin del Gerente administrativo, este deber hacer entrega de su cargo mediante el levantamiento de un acta de todo el material y bienes bajo su cargo, recibido por el nuevo Gerente o por un Miembro del Consejo de Administracin. Si no lo hiciere en el tiempo fijado, el Consejo de Administracin podr acudir a la autoridad judicial, a fin de que proceda a la aplicacin de las medidas pertinentes.

SECCION III DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE VIGILANCIA ARTICULO 55. El Consejo de Vigilancia es el rgano contralor de la Cooperativa y es el responsable por el estricto cumplimiento de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas y su Reglamento, este Estatuto y su Reglamento interno, de los acuerdos, decisiones de la Asamblea General de Delegados, las Resoluciones del Consejo de Administracin. As como tambin fiscalizar las actividades econmicas de la Cooperativa. ARTICULO 56.
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El Consejo de Vigilancia estar integrado por tres (3) miembros, quienes ostentaran los cargos de Presidente, Vicepresidente y Secretario y sus respectivos suplentes. Para la designacin de los cargos se regir lo dispuesto en los artculos 33,34,35,36 y 37 de los presentes Estatutos. ARTICULO 57. Son atribuciones y deberes del Consejo de Vigilancia: a) Velar por el cumplimiento de los deberes y obligaciones por parte de los miembros del Consejo de Administracin, de las comisiones de trabajo y de los miembros de la Cooperativa. b) Vigilar la contabilidad para que sea llevada con la debida puntualidad y correccin en los libros autorizados y para que los balances se realicen y se den a conocer a los Asociados. c) Practicar por lo menos, cada tres (3) meses un arqueo de caja chica. d) Vigilar la inversin y los haberes de los Asociados. e) Revisar por lo menos, trimestralmente toda la documentacin correspondiente a los prestamos, a fin de determinar si se ajusta o no a lo dispuesto en estos Estatutos. f) Velar porque el Consejo de Administracin remita semestralmente, a cada Asociado un Estado de Cuenta y recibir las conformidades o reparos. g) Presentar a la Asamblea General Ordinaria de Delegados el informe anual acerca de los resultados obtenidos con motivo de actuacin y el anlisis sobre la Memoria y Cuenta del Consejo de Administracin. h) Verificar que los Estados financieros, sean elaborados y remitidos a la Superintendencia de cooperativas del Ministerio de Produccin y Comercio, en el tiempo reglamentario. i) Presentar al Consejo de Administracin y a la Asamblea General las observaciones y

sugerencias para el mejor funcionamiento de la Asociacin. j) Vigilar porque se mantengan vigentes las garantas que deben dar las personas que administren o tengan a su cargo bienes. As como tambin estn bien garantizados todas aquellas inversiones que se hagan a nombre de la Cooperativa. k) Controlar que los Gastos autorizados por el Consejo de Administracin, sean normales y necesarios.

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ARTCULO 58. El Consejo de Vigilancia podr objetar cualquier acto o decisin as como tambin informar sobre cualquier indicio de dolo, negligencia o impericia en el cumplimiento de las labores del Consejo de Administracin, que comprometa gravemente los intereses de la Cooperativa. El Consejo de Administracin no deber ejecutar la decisin objetada y el Consejo de Vigilancia convocar a una asamblea General Extraordinaria de Delegados, la cual considerar y resolver en definitiva todo lo relativo al conflicto y decidir sobre la destitucin de algunos de los

miembros del Consejo de Administracin y designar a los sustitutos, segn sea el caso. ARTCULO 59. El Consejo de Vigilancia se reunir por los menos una vez por semana, el qurum ser de tres miembros y sus decisiones se tomaran por mayora y se levantar la respectiva acta, los

miembros que no asistan sin previa justificacin a tres reuniones seguidas en el periodo de un mes, se entender que ha renunciado a su cargo. Se podrn reunir ms veces de las establecidas cuando el caso as lo amerite ARTICULO 60 Los Miembros del Consejo de Vigilancia pueden ser sancionados por la Asamblea, por las razones siguientes: a) Por no convocar la Asamblea cuando se le haya sido requerida. b) Estar incurso en cualquier caso de dolo, negligencia o impericia manifiesta en el cumplimiento de sus funciones. c) Por el no cumplimientos de sus atribuciones y deberes, antes relacionado.

SECCION IV DE LAS COMISIONES DE TRABAJO ARTICULO 61. Las Comisiones de Trabajo se encargaran de promover y controlar aquellas actividades especiales que la Cooperativa se proponga desarrollar, con el fin de elevar el nivel de vida de los Asociados. Los miembros que conforme dichas comisiones estarn bajo la vigilancia y supervisin del Consejo de Administracin. Quienes tendrn a su cargo planificar, controlar y desarrollar y fomentar los planes siguientes:

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PARAGRAFO UNICO: A fin de desarrollar los objetivos de TIUNA Estatutos, tales como los relativos a: a) El Plan de Salud, que est conformado por el servicio odontolgico, mdico y farmacia. b) Educacin, dirigido a Inscripciones, mensualidades y tiles escolares. c) Recreacional, dirigido a planes vacacionales. d) Auxilio habitacional dirigido complementar la inicial o gastos de registros en la adquisicin de vivienda, a travs del sistema previsto en la Ley de Vivienda y Hbitat. e) Cultural y Deportivo. ARTICULO 62. Para ser integrante de una Comisin de Trabajo se requiere: a) Ser miembro de la Cooperativa con una antigedad mnimo dos (2) aos. b) Ser de reconocida solvencia moral y civilmente capaz. c) Poseer conocimiento sobre la materia respectiva PARAGRAFO UNICO: Los integrantes de una Comisin de Trabajo prestaran sus servicios, siendo su asistencia de carcter obligatorio y cuando dejaren de asistir a tres (3) reuniones previamente convocadas, se tomara la misma como una renuncia al mandato conferido. Cuando la magnitud de la actividad, de tiempo y de trabajo lo amerite, el Consejo de Administracin, acordara los gastos de la misma. ARTICULO 63. Los integrantes de las Comisiones de Trabajo estn en la obligacin de asistir, previa convocatoria, a las sesiones del Consejo de Administracin, a fin de presentar informes de avance o final segn el caso, de sus actividades. establecidos en estos

CAPITULO IV DE LOS RECURSOS ECONOMICOS ARTICULO 64. Los recursos de la Cooperativa estn constituido por: a) Certificados de Asociacin cuyo valor es de diez (10) bolvares una vez admitido en la Cooperativa. b) Certificados de Aportacin. c) Prstamo de los Asociados ms Aporte Patronal.
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d) Los valores, bienes muebles e inmuebles que haya adquirido y que adquiera a titulo gratuito u oneroso, conforme a los objetivos de la Cooperativa. e) Reservas y Fondos Permanentes. f) Los Excedentes Acumulados g) Y con cualesquiera otros fondos y Reservas. ARTICULO 65. Los Certificados de Aportacin son nominativos e intransferibles, tendrn un valor UNA (1) UNIDAD TRIBUTARIA y ser el aporte inicial que harn los Asociados al momento de ingresar a la Cooperativa como la cuota-parte que le corresponde en la composicin del capital social de la Cooperativa. Estos certificados no devengaran inters y el valor de los mismos ser revisado anualmente tomando en cuenta el porcentaje de inflacin anual.

DURACION DEL EJERCICIO ECONOMICO, FONDOS, RESERVAS Y EXCEDENTES ARTICULO 66. El ejercicio socioeconmico de la Cooperativa se iniciara el primero de enero y terminara el 31 de diciembre del mismo ao. ARTICULO 67. De acuerdo a lo establecido en l articulo 54 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, de los excedentes brutos que resultaren de todas las operaciones de la Cooperativa en cada ejercicio econmico, el uno por ciento (1%) se destinara para la formacin de los fondos de Reserva de Emergencia, Fondo de Educacin y Fondo Proteccin Social, a razn de un tercio (1/3) para cada uno de dichos fondos. De los Excedentes netos, una vez deducidos los anticipos societarios, se har un apartado del TREINTA POR CIENTO (30%), como mnimo, que se destinara: a) DIEZ POR CIENTO (10%) para el Fondo de Reserva de Emergencia que ser destinado para cubrir situaciones imprevistas y perdidas. b) DIEZ POR CIENTO (10%) para el Fondo de Proteccin Social que se utilizara para atender las situaciones especiales de los Asociados trabajadores y de los Asociados en general. c) DIEZ POR CIENTO (10%) para el Fondo de Educacin y Promocin Cooperativista que ser utilizado en las actividades educativas y formativas de la Cooperativa y en el sistema de reconocimiento y acreditacin.
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PARAGRAFO UNICO: El Comit de Educacin deber elaborar su presupuesto en funcin de los recursos que les sean asignados y velar por la ejecucin del mismo. ARTICULO 68. La Asamblea podr crear otros fondos que redunden en beneficio de los Asociados. ARTICULO 69. El reparto de Excedentes una vez hechas todas las deducciones previstas en los dos (2)

artculos anteriores, ser distribuido y repartidas entre todos los Asociados, tomando como base para l calculo, los ahorros existentes para el cierre del ejercicio. En el caso de los Asociados que se han retirado antes de dicha fecha, ser tomado como base el monto de los ahorros existente para el momento de su retiro proporcionalmente a los meses completos

correspondiente al periodo desde el 1 de Enero hasta la fecha de retiro.

DE LAS OPERACIONES DE LA COOPERATIVA ARTICULO 70. Las modalidades de prstamos que la Cooperativa puede otorgar a sus Asociados, son: a) Prstamo a Corto Plazo b) Prstamo a Mediano Plazo c) Prstamo Educativo d) Prstamo Salud e) Prstamo Turstico-Recreacional f) Prstamo Auxilio Habitacional g) Prstamos a Plazo Fijo

DISPOSICIONES COMUNES A TODOS LOS PRSTAMOS ARTICULO 71. Todo Asociado conviene en que sus prestamos garantizan especialmente y en primer lugar los prstamos obtenidos de la Cooperativa. ARTICULO 72. Los prstamos a corto plazo, educativo y recreacional, debern ser pagados dentro del plazo que oscila entre tres meses y un ao y los Prstamos a Plazo Fijo, en un plazo predeterminado bien sea para ser pagado con las utilidades, vacaciones o bono a percibir por el Patrono y los
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Prstamos de Auxilio Habitacional, sern cancelados entre un plazo de seis meses a dieciocho meses en el caso de los Prestamos a Mediano Plazo sern cancelados en veinticuatro meses o treinta y seis meses. ARTICULO 73. Los prstamos que estn respaldados con los haberes existentes, devengaran una tasa de inters del 1% mensual y aquellos prstamos que se otorguen que exceda a los prstamos netos, devengaran una tasa de inters del 1% mensual y no podrn exceder hasta tres veces los ahorros netos de prstamo. ARTICULO 74. Los Prstamos para Auxilio Habitacional, estn dirigido a crditos para viviendas amparadas por la Ley de Vivienda y hbitat y es solamente para complementar parte de la inicial o cubrir gastos legales. Estos prstamos sern concedidos una sola vez y no podr poseer, un mismo asociado dos prestamos por este concepto, salvo cuando el Asociado contraiga nuevo matrimonio y el primer inmueble haya sido adjudicado al ex-conyugue o los hijos de este. Este tipo de prstamo tendr un limite de hasta tres veces los ahorros netos, y el excedente a los ahorros netos existentes devengaran una tasa del 1% mensual. ARTICULO 75. Todas las solicitudes de Prstamos se dirigirn al Consejo de Administracin (Gerente Administrativo) mediante formularios diseados especialmente a tal efecto, quien revisar la situacin de los haberes netos de prstamo y el motivo del mismo, luego conjuntamente con el Secretario respectivo dependiendo del tipo de Prstamo, se le dar el visto bueno administrativo ante de ser presentado para su aprobacin por el Consejo de Administracin y debe contener adems la expresa autorizacin del Asociado para que se efecten los descuentos

correspondientes, de acuerdo a las disposiciones del presente capitulo. Al pie del formulario de solicitud de prstamo debe ir firmado en seal de Visto bueno por el Gerente Administrativo y el Secretario y en seal de aprobacin por el Consejo de Administracin. ARTICULO 76. El Consejo de Administracin fijara los das y horas hbiles para la realizacin de los tramites relacionados con prestamos u operaciones de caja. ARTICULO 77. En caso de liquidacin, los prstamos se consideraran de plazo vencido.
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ARTICULO 78. Cuando algn miembro del Consejo de Administracin solicite prstamo se abstendr de opinar acerca de su propia solicitud y se convocara al suplente respectivo para que asista a la sesin a la cual se vaya a estudiar el caso. ARTICULO 79. El Consejo de Administracin estar facultado para reglamentar el otorgamiento de prestamos a los Asociados en todo lo no previstos en estos Estatutos. CAPITULO V DE LAS NORMAS SOBRE LA INTEGRACIN DE LA COOPERATIVA ARTCULO 80: La Asamblea decidir, previo informe presentado por la reunin conjunta de las Instancias de Administracin y Control todo lo relativo a la integracin, as como la organizacin, si fuere el caso, a la cual se adscribir la cooperativa. Pudiendo integrarse a los Organismos de Integracin, Cooperativas, Instituciones u Organismos del Estado que le garanticen el mejor desarrollo socio econmico de la Cooperativa. En todo caso la cooperativa se regir segn lo dispuesto en el Captulo VIII de la Ley Especial de Asociaciones de Cooperativas.

CAPITULO VI NORMA RELACIONADA CON EL TRABAJO EN LA COOPERATIVA ARTCULO 81. De acuerdo a lo establecido en el Artculo 7 de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, el trabajo que tenga como propsito el cumplimiento del objeto de la Cooperativa debe ser realizado en primer lugar por sus propios asociados y en su defecto por asociados de otra cooperativa de trabajadores y slo cuando esto no sea posible, debe recurrirse a otros entes. El Trabajo en la Cooperativa es deber y responsabilidad de todos los asociados, quienes debern desarrollarlo en forma de colaboracin, sin compensacin, a tiempo parcial o completo con derecho a participar en los excedentes que se produzcan por todas las operaciones realizadas por la Cooperativa. Adems se establece que el trabajo del asociado debe ser reconocido y valorado en cada una de las modalidades y que el asociado que aporte su trabajo en la Cooperativa no tiene relacin de dependencia con ella, de tal manera que los anticipos
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societarios que reciba no tiene la condicin de salario; en consecuencia, no estarn regidos por la Legislacin Laboral vigente aplicable a los trabajadores dependientes.

CAPITULO VII DE LOS PROCEDIMIENTOS PARA LA TRANSFORMACIN, FUSION, ESCISION, SEGREGACION, DISOLUCION Y LIQUIDACIN ARTICULO 82: Todo lo referente a los procedimientos para la transformacin, fusin escisin, segregacin, disolucin y Liquidacin, se regirn por las disposiciones previstas en el captulo XI de la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas.

CAPITULO VIII DE LAS NORMAS SOBRE EL REGIMEN DISCIPLINARIO ARTICULO 83: La cooperativa establecer en el reglamento interno las normas atinentes al rgimen disciplinario de la cooperativa, el cual deber ser aprobado por la asamblea.

CAPITULO IX ARTICULO 84: MODIFICACION DE ESTATUTOS Los presentes estatutos podrn modificarse en asamblea siguiendo el procedimiento establecido en el artculo 26 de la ley Especial de Asociaciones Cooperativa.

PUBLICACION DE ESTATUTOS Y REGLAMENTOS ARTICULO 85: Los presentes estatutos debern ser publicados y entregados a todos los asociados de la cooperativa dentro de los sesentas (60) das siguientes a aquel en que aparece en la Gaceta Oficial de la Republica en resuelto de la Superintendencia Nacional de Cooperativa autorizando el funcionamiento de la asociacin cooperativa. Los reglamentos internos debern ser igualmente publicados a todos los asociados de la cooperativa, dentro de los sesentas (60) das

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siguientes a aquel en que aparece en la Gaceta Oficial de la Republica en resuelto de la Superintendencia Nacional de Cooperativa autorizando el funcionamiento de la asociacin. Los reglamentos internos debern ser igualmente publicados y entregados a todos los asociados de la cooperativa, dentro de los sesenta (60) aprobados por las instancias. das siguientes a aquel en que hayan sido

RECONOCIMIENTO JURIDICO ARTICULO 86: La asamblea autoriza a los ciudadanos HERMES DANIEL GUEDEZ PEREZ y OMAIRA CASTELLANOS, titulares de las cedulas de identidad N: 9.541.475 y 3.795.882, Tesorero Y Secretario del consejo de administracin para que hagan el reconocimiento legal de estos estatutos. Estos estatutos fueron ledos, discutidos y aprobados por la asamblea, segn consta en actas levantadas a tal efectos en caracas, jurisdiccin del municipio libertador del distrito capital, a los 30 das del mes de Septiembre del 2008, los cuales derogan los estatutos anteriores con fecha DISPOSICIONES TRANSITORIAS:

1) Se acuerda distribuir los cargos a los miembros electos de la Junta Directiva actual y someter a eleccin los cargos vacantes ante la Asamblea. Los cargos aqu elegidos y aprobados se contaran como un primer periodo si as lo decidiese la asamblea de asociados. 2) De aprobarse la primera disposicin transitoria. Se nombrara una comisin electoral del seno de la asamblea para que se encargu de realizar las elecciones para elegir a las nuevas autoridades que regirn la cooperativa. Esta comisin electoral tendr un plazo no mayor de 180 das para dicha convocatoria. 3) El consejo de Administracin deber dar todo el apoyo a la comisin electoral para realizar el proceso de renovacin del Consejos de Administracin y comit de Vigilancia de

conformidad con lo contemplado en los Estatutos vigentes y Reglamento Electoral.. 4) El Consejo de Administracin y Vigilancia sern los encargados de efectuar los cambios y poner en prctica los presentes estatutos. Contando con la aprobacin de la Asamblea. 5) El consejo de administracin deber conformar la asamblea de delegados.

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Para todo lo no previsto en estos Estatutos, se aplicaran las disposiciones contenidas en la Ley Especial de Asociaciones Cooperativas, las Normas del derecho Comn y los Principios Generales del Derecho, as como las disposiciones y resoluciones emanadas de la Superintendencia Nacional de Cooperativas.

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CAPITULO I DENOMINACION... DURACION, DOMICILIO, OBJETO Y REGIMEN DE RESPONSABILIDAD CAPITULO II DE LOS ASOCIADOS CAPITULO III DE LAS FORMAS DE ORGANIZACIN, NORMA PARA SU FUNCIONAMIENTO, COORDINACION Y CONTROL DE LA COOPERATIVA.. SECCION I DE LAS ASAMBLEAS SECCION II DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO DE ADMINISTRACION.. SECCION III DE LOS MIEMBROS DEL COMIT DE VIGILANCIA SECCION IV DE LAS COMISIONES DE TRABAJO. CAPITULO IV DE LOS RECURSOS ECONOMICOS. CAPITULO V DE LAS NORMAS SOBRE LA INTEGRACION DE LA COOPERATIVA CAPITULO VI NORMAS RELACIONADAS CON EL TRABAJO EN LA COOPERATIVA 37 37 34 33 31 19 11 11 4 Pgina 3 4

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CAPITULO VII DE LOS PROCEDIMIENTO PARA LA TRANSFORMACION, FUSION, ESCISION, SEGREGACION, DISOLUCION Y LIQUIDACION.. CAPITULO VIII DE LAS NORMAS SOBRE EL REGIMEN DISCIPLINARIOS CAPITULO IX MODIFICACION DE ESTATUTOS.. PUBLICACION DE ESTATUTOS Y REGLAMENTO... RECONOCIMIENTO JURIDICO... DISPOSICIONES TRANSITORIAS. 38 39 39 40 38 38

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