EQUIDAD DE GNERO: CRONOLOGA DE EVENTOS

HECHOS La erradicacin de la pobreza no est siendo afrontada desde un anlisis de gnero, ya que actualmente se estima que hay 840 millones de mujeres pobres en todo el mundo. La discriminacin que se ejerce sobre la mujer segn su raza, etnia, cultura, clase, orientacin sexual y edad, as como la pobreza a la que se ve sometida como consecuencia natural de tal discriminacin; vulneran el libre acceso a, y el ejercicio pleno de, sus derechos humanos, econmicos, polticos, sociales y civiles, e incluso sus derechos sexuales y reproductivos. La violencia de gnero en todas sus modalidades, contra mujeres en todas las etapas de su vida, es generalizada, y se manifiesta en los mbitos: familiar, privado, pblico y poltico. Socialmente, la violencia de gnero es la ms tolerada y ejercida con un alto grado de impunidad legal. Los actuales esquemas de salud y de educacin en todo el mundo, siguen siendo derechos limitados para millones de mujeres, y cuando finalmente tienen acceso a ellos, se sigue la tendencia de reproducir los estereotipos de gnero en donde se les encasilla en su papel reproductor y maternal, afectando con esto su posicin social y productiva. An cuando se ha registrado un incremento gradual de la insercin femenina en el mercado laboral, las mujeres sufren una grave discriminacin respecto a los derechos laborales. Los salarios no son equivalentes a los devengados por hombres en iguales condiciones de trabajo, y aunado a esto, el contar con la responsabilidad casi exclusiva sobre las labores domsticas en el hogar, por un lado, les restringe su insercin en el mercado laboral y por el otro, las obliga al ejercicio de dobles o triples jornadas de trabajo. Esto origina que haya mayores tasas de desempleo femenino, una sobre-representacin femenil en la economa informal, inestabilidad emocional, inseguridad econmica y precariedad laboral. Lo anterior ha orillado a que la participacin ciudadana de las mujeres sea mayoritariamente social con escasa influencia en los espacios de poder y de toma de decisiones. La sub-representacin femenina en el plano poltico contribuye a que la comprensin de la problemtica de gnero y la definicin de las polticas pblicas al respecto, continen siendo vistas desde una perspectiva androcentrista, lo que ha permitido ignorar las necesidades especficas de las mujeres. An cuando los movimientos y organizaciones de mujeres, nacionales e internacionales, han contribuido decisivamente a la apertura de espacios dentro de las agendas de los gobiernos, las reivindicaciones y logros del movimiento feminista no son suficientes para alcanzar la justicia social y la equidad de gnero. Las diferentes recomendaciones emanadas de las conferencias mundiales de las mujeres y de sus plataformas, as como los Objetivos del Milenio, si bien han contribuido en importantes avances para el desarrollo y empoderamiento de las mujeres y la conciencia social colectiva, an no se han traducido en un compromiso efectivo y prioritario por parte de los distintos niveles de Gobierno, al

relegar, minimizar, o eliminar de sus agendas y presupuestos, las polticas de gnero. ANTECEDENTE A escala mundial el debate sobre la equidad de gnero y el respeto a los derechos humanos de las mujeres comenz a ocupar un lugar prioritario a partir de que se aprueba la Declaracin sobre la Eliminacin de la Discriminacin Contra la Mujer de Naciones Unidas en 1967. En diciembre de 1972, La Asamblea General de las Naciones Unidas aprob la Resolucin 3010 (XXVII) que proclama a 1975 como el Ao Internacional de la Mujer En 1974, como resultado de movimientos feministas, y en respuesta por parte del Estado Mexicano, se reforma el Artculo 4, de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos, para incluir el principio fundamental de igualdad jurdica entre hombres y mujeres. En 1975, en el marco del Ao Internacional de la Mujer, se realiza en Mxico, la Primera Conferencia Mundial sobre la Mujer, para recordarle a la comunidad internacional que la discriminacin contra la mujer segua siendo un problema en buena parte del mundo, y es en este foro que se dan a conocer los tres objetivos fundamentales que sentaran la base de trabajo de las Naciones Unidas en beneficio de la mujer:

La igualdad plena de gnero y la eliminacin de la discriminacin por motivos de gnero; La integracin y plena participacin de la mujer en el desarrollo; Una contribucin cada vez mayor de la mujer al fortalecimiento de la paz mundial.

En el plan de accin resultante, se estableci un mnimo de metas, que se centraban en garantizar el acceso equitativo de la mujer a los recursos, tales como la educacin, las oportunidades de empleo, la participacin poltica, los servicios de salud, la vivienda, la nutricin y la planificacin de la familia. El enfoque de esta Conferencia Mundial, signific un cambio de paradigma (que haba comenzado a perfilarse a principios del decenio de 1970), en la forma de percibir a la mujer, de ser una receptora pasiva de apoyo y asistencia, ahora se la vea como asociada plena y en pie de igualdad del hombre, con los mismos derechos a los recursos y las oportunidades. En diciembre de 1979, la Asamblea General de Naciones Unidas aprueba la Convencin sobre la eliminacin de todas las formas de discriminacin contra la mujer, la que ha sido denominada "la carta de los derechos humanos de la mujer". En 1980 se cre en Mxico, el Programa Nacional de Integracin de la Mujer al Desarrollo, el cual propuso un conjunto de iniciativas especficas orientadas a promover el mejoramiento de la condicin social de las mujeres.

En 1980, en Copenhague, se lleva a cabo la Segunda Conferencia Mundial sobre la Mujer, en la cual se hace una evaluacin a los gobiernos y la comunidad internacional del avance en el logro de las metas establecidas en la Primera Conferencia Mundial en Mxico. Pese a los progresos alcanzados, la Conferencia de Copenhague reconoci que estaban comenzando a surgir seales de disparidad entre los derechos garantizados y la capacidad de la mujer para ejercer esos derechos. Para abordar esa inquietud, la Conferencia estableci tres esferas en que era indispensable adoptar medidas concretas y con objetivos precisos para que se alcanzaran las amplias metas de igualdad, desarrollo y paz, determinadas por la Conferencia de Mxico D.F.. Esas tres esferas eran la igualdad de acceso a la educacin, las oportunidades de empleo y servicios adecuados de atencin de la salud. En 1981, Mxico ratific la Convencin sobre la Eliminacin de Todas las Formas de Discriminacin contra la Mujer, ao en el que entr en vigor en nuestro pas. En apego al Artculo 18 de la Convencin, ha presentado seis informes peridicos al Comit de Expertas sobre su aplicacin en nuestro pas. En 1985, en Nairobi capital de Kenya, se lleva a cabo la Tercera Conferencia Mundial sobre la Mujer, a la cual se le conoce como "el nacimiento del feminismo a escala mundial". Los datos reunidos por las Naciones Unidas revelaban que las mejoras en la situacin jurdica y social de la mujer y los esfuerzos para reducir la discriminacin haban beneficiado nicamente a una pequea minora de mujeres. Las mejoras en la situacin de la mujer del mundo en desarrollo haban sido, en el mejor de los casos, marginales. En resumen, los objetivos de la segunda mitad del Decenio de las Naciones Unidas para la Mujer no se haban alcanzado. La comprensin de esa situacin oblig a adoptar un nuevo enfoque. La Conferencia de Nairobi recibi el mandato de buscar nuevas formas de superar los obstculos para alcanzar los objetivos del Decenio - igualdad, desarrollo y paz. La estrategia elaborada y aprobada por consenso por los 157 gobiernos participantes, constituyeron un programa actualizado para el futuro de la mujer hasta fines del siglo. En el centro del documento haba una serie de medidas encaminadas a lograr la igualdad a escala nacional. Los gobiernos deban establecer sus propias prioridades, sobre la base de sus polticas de desarrollo y su potencial de recursos. En esta Conferencia Mundial, se identificaron tres categoras bsicas de medidas:

Medidas constitucionales y jurdicas; Igualdad en la participacin social; Igualdad en la participacin poltica y en la adopcin de decisiones

En consecuencia, la Conferencia de Nairobi inst a los gobiernos a que delegaran responsabilidades en relacin con las cuestiones relativas a la mujer a todos los programas y oficinas institucionales. En el ao 1991 a iniciativa conjunta de polticos y tcnicos municipales de Espaa e Iberoamrica, nace la Unin Iberoamericana de Municipalistas (UIM) como una Asociacin Internacional de personas que de manera plural, con plena capacidad

de obrar y trabajan por la construccin de ciudades amables y solidarias, se ha propuesto:

Promocionar las relaciones de cooperacin e intercambio de mejores prcticas de polticas de gnero entre el personal al servicio de los gobiernos municipales en Espaa y en los pases Ibero-Americanos, y entre estudiosos e investigadores de la autonoma y el desarrollo municipal, Fomentar las actividades que favorezcan el desarrollo municipal, Estimular la participacin ciudadana y vecinal en la gestin ante autoridades gubernamentales de los intereses comunitarios, Defender los intereses municipales y su actividad ante organismos nacionales e internacionales, Capacitar y perfeccionar a los responsables de la Administracin Municipal, Crear una red y trabajar como tal en el fortalecimiento municipal, invitando a que ciudadanos, asociaciones, universidades y diferentes organismos no gubernamentales puedan sumarse al esfuerzo de generar doctrina y pensamiento municipalista a travs de un movimiento colectivo en donde el esfuerzo mancomunado del mundo iberoamericano, permita que muchos de los que hoy parecen sueos, se conviertan en realidades para los ciudadanos.

En 1995, en Beijin capital de China, se lleva a cabo la Cuarta Conferencia Mundial sobre la Mujer, en la cual se reconoci de la necesidad de trasladar el centro de la atencin de la mujer al concepto de gnero, reconociendo adems, que toda la estructura de la sociedad y todas las relaciones entre los hombres y las mujeres en el interior de esa estructura, tenan que ser reevaluadas. nicamente mediante esa reestructuracin fundamental de la sociedad y sus instituciones sera posible potenciar plenamente el papel de la mujer para que ocupara el lugar que les corresponda como participante en pie de igualdad con el hombre en todos los aspectos de la vida. Este cambio represent una reafirmacin firme de que los derechos de la mujer eran derechos humanos y de que la igualdad entre los gneros era una cuestin de inters universal y de beneficio para todos. En la Plataforma de Accin resultante de la conferencia, se identificaron doce esferas de especial preocupacin que se consider que representaban los principales obstculos al adelanto de la mujer y que exigan la adopcin de medidas concretas por parte de los gobiernos y la sociedad civil de los pases miembro: 1. 2. 3. 4. 5. 6. la mujer y la pobreza; la educacin y la capacitacin de la mujer; la mujer y la salud; la violencia contra la mujer; la mujer y los conflictos armados; la mujer y la economa;

7. 8. 9.

la participacin de la mujer en el poder y la adopcin de decisiones; los mecanismos institucionales para el adelanto de la mujer; los derechos humanos de la mujer;

10. la mujer y los medios de comunicacin; 11. la mujer y el medio ambiente; 12. la nia. Al aprobar la Plataforma de Accin de Beijing los gobiernos se comprometieron a incluir de manera efectiva una dimensin de gnero en todas sus instituciones, polticas, procesos de planificacin y de adopcin de decisiones. Esto significaba que antes de que se adoptaran las decisiones o se ejecutaran los planes, se debera hacer un anlisis de sus efectos sobre los hombres y las mujeres, y de las necesidades de stos. Por ejemplo, en lugar de procurar que el sistema educacional existente fuera cada vez ms accesible a la mujer, la incorporacin de una perspectiva de gnero requerira una reconstruccin del sistema de manera que se aviniera por igual a las necesidades de los hombres y las mujeres. En 1996, nace en Mxico la organizacin no gubernamental llamada Equidad de Gnero, A.C., la que tiene como finalidad promover la igualdad entre mujeres y hombres, mediante el desarrollo e incorporacin de propuestas de polticas pblicas con enfoque gnero, el fortalecimiento del liderazgo y la participacin ciudadana de las mujeres en todos los mbitos de la vida poltica y social del pas. El equipo que colabora en Equidad de Gnero, A.C., est compuesto por profesionales de diversas disciplinas que fortalecen el trabajo, como economistas, internacionalistas, pedagogas, abogadas, socilogas, comuniclogas, trabajadoras sociales, traductoras, administradoras, psiclogas, mdicas y activistas especialistas en defensora; y tratan temas de participacin poltica, ciudadana, democracia, aborto, embarazo adolescente, anticoncepcin de emergencia, derechos sexuales y reproductivos, gnero, infecciones de transmisin sexual, mtodos anticonceptivos, salud materna, sexualidad, violencia, presupuestos pblicos, laicismo, democratizacin de las familias, entre otros. En agosto de 1996, se crea el Plan Nacional de la Mujer 1995-2000, en donde se hace un anlisis exhaustivo de la situacin de las mujeres en Mxico y se plantean los siguientes retos prioritarios para mejorar la calidad de vida de las mujeres: 1. Superar los rezagos educativos y mejorar las oportunidades de educacin de las mujeres 2. Garantizar el acceso de las mujeres a servicios integrales de atencin de la salud 3. Fortalecer las capacidades de las mujeres y promover su participacin en todos los niveles y mbitos de decisin 4. Defender y proteger los derechos de las mujeres 5. Prevenir y eliminar la violencia contra las mujeres

6. Combatir la pobreza que aqueja a las mujeres 7. Apoyar a las mujeres trabajadoras 8. Propiciar una distribucin ms equitativa de las tareas y responsabilidades domesticas y extra domesticas entre hombres y mujeres 9. Reconocer y valorar la contribucin del trabajo no remunerado de las mujeres para la economa y el bienestar de la familia 10. Propiciar la eliminacin de imgenes estereotipadas de la mujer En junio del 2000, La Asamblea General convoc un perodo extraordinario de sesiones para examinar el progreso alcanzado en los cinco aos transcurridos desde la aprobacin de la Plataforma de Accin de Beijing, bajo el tema "La mujer en el ao 2000: igualdad entre los gneros, desarrollo y paz en el siglo XXI". El perodo extraordinario de sesiones brind a los gobiernos y la sociedad civil la oportunidad de intercambiar las prcticas aconsejables y examinar los retos y obstculos que se encaraban al querer aplicar la Plataforma de Accin de Beijing. En enero del 2001 en Mxico, se publica la Ley del Instituto Nacional de las Mujeres que lo crea, y cuyas funciones son las siguientes: I. La promocin, proteccin y difusin de los derechos de las mujeres y de las nias, seguimiento y evaluacin de las polticas pblicas, y la participacin de la sociedad en asegurar la igualdad de oportunidades y la no discriminacin hacia las mujeres;

II. La coordinacin, seguimiento y evaluacin de los programas, proyectos y acciones, y la concertacin social indispensable para su implementacin entre las dependencias y entidades de la Administracin Pblica Federal, as como de las autoridades estatales, municipales y de los sectores social y privado en relacin con las mujeres. III. La promocin de la cultura de la no violencia, la no discriminacin contra las mujeres y de la equidad de gnero para el fortalecimiento de la democracia. IV. La promocin y monitoreo del cumplimiento de los tratados internacionales celebrados en trminos de lo dispuesto por el artculo 133 de la Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos. En 2001 se publica el Programa Nacional para la Igualdad de Oportunidades y no Discriminacin contra las Mujeres con los siguientes objetivos especficos: 1. Incorporar la perspectiva de gnero como eje conductor de los planes, programas, proyectos y mecanismos de trabajo en la administracin pblica federal. 2. Impulsar un marco jurdico nacional eficiente y acorde con los compromisos internacionales en materia de derechos humanos para las mujeres y las nias, a travs del cual se promover y garantizar el pleno disfrute de estas normas fundamentales de las mujeres y la niez.

3. Fomentar la igualdad de oportunidades econmicas entre hombres y mujeres a travs de la promocin de medidas programticas de carcter afirmativo desde una perspectiva de gnero. 4. Promover el desarrollo de procesos y polticas pblicas sensibles a las diferencias entre hombres y mujeres que condicionan la pobreza. 5. Fomentar en todos los espacios de nuestra sociedad una educacin para la vida que promueva el aprecio por la diversidad, la tolerancia y el respeto a las diferencias de gnero de las personas, as como garantizar, con igualdad y equidad, en todos los niveles, tipos y modalidades educativas, atencin especfica a las nias y las mujeres, para lograr ampliar su participacin y desempeo en todos los campos de la actividad humana, con un sentido de justicia, al margen de prejuicios y discriminaciones. 6. Eliminar las desigualdades que impiden a las mujeres alcanzar una salud integral. 7. Prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres. 8. Garantizar a las mujeres el acceso y la plena participacin en las estructuras de poder y la toma de decisiones, en igualdad de condiciones que los hombres. 9. Fomentar una imagen de las mujeres equilibrada, respetuosa de las diferencias y sin estereotipos en los mbitos culturales, deportivos y en los medios de comunicacin. En agosto del 2006, se publica en Mxico la Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres la cual establece los siguientes lineamientos para los municipios: I. Implementar la poltica municipal en materia de igualdad entre mujeres y hombres, en concordancia con las polticas Nacional y locales correspondientes;

II. Coadyuvar con el Gobierno Federal y con el gobierno de la entidad federativa correspondiente, en la consolidacin de los programas en materia de igualdad entre mujeres y hombres; III. Proponer al Poder Ejecutivo de la entidad correspondiente, sus necesidades presupuestarias para la ejecucin de los programas de igualdad; IV. Disear, formular y aplicar campaas de concientizacin, as como programas de desarrollo de acuerdo a la regin, en las materias que esta Ley le confiere, y V. Fomentar la participacin social, poltica y ciudadana dirigida a lograr la igualdad entre mujeres y hombres, tanto en las reas urbanas como en las rurales. En agosto del 2009, se publica en Mxico el Programa Nacional para la Igualdad entre Mujeres y Hombres 2009-2012 el cual tiene los siguientes objetivos estratgicos: 1. Institucionalizar una poltica transversal con perspectiva de gnero en la Administracin Pblica Federal, y construir los mecanismos para contribuir a su

adopcin en los poderes de la unin, en los rdenes de gobierno y en el sector privado. 2. Garantizar la igualdad jurdica, los derechos humanos de las mujeres y la no discriminacin, en el marco del estado de derecho. 3. Garantizar el acceso de las mujeres a la justicia, la seguridad y la proteccin civil. 4. Garantizar el acceso de las mujeres a una vida libre de violencia. 5. Fortalecer las capacidades de las mujeres para ampliar sus oportunidades y reducir la desigualdad de gnero. 6. Potenciar la agencia econmica3 de las mujeres en favor de mayores oportunidades para su bienestar y desarrollo. 7. Impulsar el empoderamiento4 de las mujeres, su participacin y representacin en espacios de toma de decisin en el Estado y consolidar la cultura democrtica. En noviembre del 2011, en Crdoba Argentina, la Unin Iberoamericana de Municipalistas (UIM) celebr la Primer Cumbre Iberoamericana - Agendas de Gnero: Construyendo Modelos para la Igualdad. La Primera Cumbre Iberoamericana, es un foro a partir del cual se promueve la construccin de nuevos modelos de ciudades, desde una visin de justicia y equidad de gnero como premisa para el desarrollo local, y en donde a travs del intercambio de comunicaciones resultantes de estudios, anlisis o tesis relacionadas con el municipalismo, as como de las experiencias de funcionarios de las administraciones municipales, se emite la Declaracin de Crdoba con los siguientes postulados: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. Proteger y garantizar los derechos de mujeres y hombres Planificar los territorios y el acceso a bienes y servicios pblicos desde la perspectiva de gnero Enfocar la Reduccin del Riesgo de Desastres desde una perspectiva de gnero Luchar contra toda forma de violencia de gnero Abanderar juntos, mujeres y hombres, la lucha por la equidad e igualdad de gnero y derechos Democracia de gnero y responsabilidades sociales por un nuevo pacto local Incorporar la transversalidad de gnero en el diseo, planificacin y ejecucin de todas las polticas pblicas Promover el ejercicio pleno de la ciudadana femenina como premisa para la profundizacin de la democracia Eliminar las barreras que obstaculizan la incorporacin y permanencia de las mujeres en el poder local

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Promover la institucionalidad de gnero en las agendas locales Promover la construccin social de la paridad entre mujeres y hombres

El 30 de agosto del 2013, se publica el Programa Nacional para la Igualdad de Oportunidades y no Discriminacin contra las Mujeres 2013-2018, el cual establece los siguientes objetivos transversales: 1. Alcanzar la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres y propiciar un cambio cultural respetuoso de los derechos de las mujeres. 2. Armonizar la legislacin nacional con las convenciones y tratados internacionales de derechos humanos de las mujeres, de acuerdo con el Artculo 1 Constitucional 3. Promover el acceso de las mujeres al trabajo remunerado, empleo decente y recursos productivos, en un marco de igualdad. 4. Fortalecer las capacidades de las mujeres para participar activamente en el desarrollo social y alcanzar el bienestar. 5. Generar entornos seguros y amigables de convivencia familiar y social, actividades de tiempo libre y movilidad segura para las mujeres y las nias. 6. Objetivo transversal 6: Incorporar las polticas de igualdad de gnero en los tres rdenes de gobierno y fortalecer su institucionalizacin en la cultura organizacional. CONSECUENTE Los gobiernos locales y otras instancias pblicas tienen la gran responsabilidad de promover sociedades justas, abrir espacios y oportunidades en condiciones de igualdad, propiciando acciones de proteccin y desarrollo de las personas ms vulnerables y desfavorecidas, generando polticas pblicas que permitan avanzar en el cumplimiento de los compromisos por la igualdad asumido a nivel internacional, actualizando y dando coherencia al marco jurdico nacional de modo de garantizar la plena aplicacin de dichos compromisos. Los gobiernos municipales deben, por tanto, garantizar los mecanismos procedimentales que permitan la participacin efectiva y equilibrada de mujeres y hombres en las decisiones que impactan su calidad de vida cotidiana y que permitan el control de gestin como premisa para el fortalecimiento de la gobernabilidad democrtica y la cohesin social. Las organizaciones sociales tienen como reto contribuir y velar por el desarrollo basado en valores democrticos de equidad. El compromiso social por parte del sector privado es fundamental para allanar las desigualdades y discriminaciones por razones de gnero. Los partidos polticos, medios de comunicacin e instituciones acadmicas deben asumir un contrato social tendiente a promover el empoderamiento femenino con el propsito de alcanzar cuotas equilibradas de participacin, reconocimiento y desarrollo. Los rganos legislativos y judiciales deben constituirse, en este sentido,

como los garantes del acceso y ejercicio de los derechos humanos, sociales, polticos, econmicos y culturales, de mujeres y hombres. Las familias, por su parte, deben asumir el compromiso de reproducir estilos de vida y relaciones ms igualitarias y justas, que contribuyan a una distribucin equitativa de las responsabilidades familiares, tiendan a la valoracin de las tareas domsticas y a la promocin de paternidades responsables. Resulta ineludible generar el compromiso de todos los actores sociales a favor de la igualdad de gnero a partir de una visin ms amplia sobre la participacin de hombres y mujeres en el desarrollo, lo que sin dudas contribuira a fortalecer una mayor cohesin social. Es en este marco, que el Municipio de Aguascalientes, consciente de su papel y como punta de lanza a nivel nacional en el establecimiento de polticas de gnero, solicit y obtuvo la sede de la Segunda Cumbre Iberoamericana - Agendas de Gnero: Repensando las ciudades desde los derechos de las mujeres; la cual se llevar a cabo del da 23 al 27 de septiembre del 2013 en las instalaciones del Casino de la Feria ubicado a un costado del Jardn de San Marcos de esta ciudad. El objetivo fundamental de esta II Cumbre Iberoamericana, es continuar consolidando un espacio para el dilogo, reflexin, debate e intercambio de conocimientos y de experiencias entre autoridades locales, tcnicos(as), funcionarios(as) municipales, comunicadores(as), investigadores(as) y responsables de los mecanismos de gnero, que nos permita avanzar con ms celeridad en la inclusin de polticas pblicas que logren la cohesin social y el compromiso poltico respecto de la igualdad de gneros para elevar el nivel de vida de nuestros pueblos, asimismo estrechar lazos con organismos multilaterales y con agencias de cooperacin de Iberoamrica, a fin de lograr los apoyos tcnicos y de todo tipo de recursos. El fin ltimo de la II Cumbre Iberoamericana de Agendas Locales de Gnero, recogiendo los consensos de la I Cumbre (Crdoba, Argentina, 2011), busca propiciar equidad e inclusin en la accin poltica y los modelos de gestin, potencialmente transferibles, fortaleciendo la capacidad de dilogo, negociacin y concertacin entre los gobiernos locales, la sociedad civil y otros actores relevantes para la formulacin de agendas pblicas locales sensibles a la equidad de gnero. En esta II Cumbre contaremos con la presencia de prestigiosas acadmicas, investigadoras y representantes feministas y polticas de Europa y Amrica Latina, de reconocida trayectoria en el estudio y la lucha por la igualdad de gnero. La Cumbre abre diversos espacios para propiciar el intercambio de conocimientos, experiencias y buenas prcticas en temas vinculados a la equidad de gnero en el mbito local. Asimismo, y fruto de los amplios debates y reflexiones, se suscribir la Declaracin de Aguascalientes Repensando las ciudades desde los derechos de las mujeres que permitir consensuar anhelos del municipalismo desde el enfoque de gnero