Primera Confesita

EL DOCTOR: JOSE ENRIQUE SANCHES PACHO.

ANALISIS

DE

LAS

VARIABLES

MACROECONOMICAS

EN

LA

GLOBALIZACION.

DATOS
Para 2050 el 60% de los habitantes del planeta radicara en aseara a alrededor de un 23% en frica y solo 8% en Europa, toda Amrica dar abr a solo *En globalizacin en 42 de 145. *En conectividad de datos Mxico en de 60. *En el manejo y cuidado del ambiente, Mxico seta en el lugar 42 ente 45. *Respecto al capital humano, precis que el pas conserva la posicin de 34. *52 Millones de mexicano son pobres. *En salario y productividad mexicana ocupa el ligar 88 de 144 nacionalidad baja productividad y Yucatn, o roco, Campeche, Tabasco, chipas, Oaxaca. CREACION DE RIQUESA (Accin colectiva) DATOS DE CONOCIMIENTO *Se lee 2.9% libros al ao en Mxico. *En finalidad 20% libro al ao. *Alemania 12% libros Espaa 7.7%. *En el ao 2010 el 72% de la poblacin no gasta un solo peso en compra libros. *El 13% de la poblacin jams ledo un libro. *40% nunca ha estado en un libro. * No leen por falta de inters o flojera. *El 18% que estudia la licenciatura o posgrado a 6 millones.

SEGUNDA CONFERENCIA
Assessment center * Es una metodologa que prende predecir el rendimiento o la casida de un puesto de trabajo personal medio de ejercicios de simulacin lo ms prximos. *Evaluar en formas estandarizada el comportamiento de individuos utilizado diversas tcnicas para observar bajo situaciones. *Evaluar la capacidad de una persona ante los retos que implica tomar decisiones ante una serie de eventos similares al que desempea.

DEFINICION
*Establecer los comportamientos por competencia (definiciones y grade desarrollo). *Eleccin de las tcnicas de recopilacin de datos. *Preparar observadores y administradores. *Es un conjunto de conocimientos, habilidades.

COMPETENCIAS
*Iniciativa. *Orientacin a resultados. *Orientacin al cliente. *Delegacin. * Pensamiento estratgico. *Liderazgo.

TECHICAS RECOPILACION DE DATOS

*Proabas psicomtricas. *Gocia de observacin. *Lista de cotejo. *Estudio de casos.

TRESER CONFERECITA
ANA MERCADES. TENDECIAS EN RECURSOS HUMANOS.

PARA REFLEXIONAR
*Los analistas consideran nuestro pas (en una econmica venerable). *Mxico avanz cinco posiciones con respecto a la edicin 2011-2013, pasando del lugar 58 del 53. *Esta tendencia positiva en la competitividad de Mxico se d un contexto global.

RETOS PARA LOS NEGOCIOS

*Proceso operativo. *Modelo comercial. *Demandas. *Estructura financiera. *Estructura organizacional. *Reducir costos operativos. *Compensar la cada de la *Mantener la salude la *Mejorar la velocidad de

EL PAPEL DE RECURSOS HUMANOS EL LOS NEGOSIOS

Es mantener la relacin entre una empresa y sus empleadas as como implementar cambios que fortalezcan el crecimiento del negocio.

TENDENCIAS ACTUALES DE RECURSO HUMANOS

*Convertir en un rea estratgica dentro del negocio. *Desarrollar modelas de competencias internos.

CUARTA CONFERECIA
VALENTIN ALONSO NOVELO

IDENTIDAD PBLICA

MARCA

*El valer de la marca se encuentra la promesa el producto observacin

ofrece marca personal. *Es la huella que deja una persona (atributos, habilidades, talentos y etc.)

VENTAJA DE JONORI Y MARCA PERSONAL

*Qu a nescciseguir h=vinero , reconocimiento ,asenso vida trgico. *Definir oferta profesional R=que puedo ofrecer, que me hace relevarte, que albito como se beneficia los damas.

TU COMO PRODUCTO
*Lo que ofreces o haces encaja con lo que nos dems necesitan lo que sigue necesitan. *La marca personal sirva para acumen tal nuestra visibilidad, diferenciarnos, mejoras nuestra posicin negociadora, adentran ese, posicin negociadora nausearas de negocin.

DESARROLLACION
*Paciencia. *Trabajo. *Contenido. *Riesgos. *Netawoking. *Todo el mundo tiene una marca persona prevenir

QUINTA CONFERENCIA FRANSICO G. BARROSO MAYAB

INNOVACION Y EMPRENDIMIENTO: RETOS DE LA ADIMINISTRACION EN EL MUNDO CLOBALIZADO

CONSTRACCION DE ORIGANIZACION QUE APRENDEN

*El conocimiento es el principal que poseen las personas, instituciones empresas y naciones para sobrevivir y desarrollarse en el o nev orden mundial. *El conocimiento est en proceso de remplazar al capital.

CREATIVIDAD E INNOVACION
*Formas de medir la creatividad. a) Originalidad. b) Fluidez. c) Flexibilidad.

TRES FORMAS DE INNOVAR

1) Mejorar algo que ya existe. 2) Cola lo que ya existe crear algo nuevo. 3) Crear de la nada.

DESDE LA MERCADOTECNIA
PRODUCTO GENERICO 1) Valor agregado. 2) Producto potencial Qu puedo aadir a mi producto. 3) Cambios dedo hacer para ganar mercado.

La innovacin hace la diferencia.

REPORTE Cotizacin Para: Rosendo Javier Duran Gngora Por: papelera la paloma cantidad 215 20 50 70 articulo Hojas blancas lpices Hojas opalina cordones total $20 $60 $75

Falta cotizar los cordones puesto a q no se especificar cuantas unidades contiene el paquete, solo c muestra el precio unitario. Los cordones fueron cotizados en almacn fara ubicado en la C. 65 #470 x 54 y 56 col. centro Los dems artculos ya estn contemplados y presupuestados en la papelera la paloma ubicada en la C. 32 # 519 x 9 y 11 col. maya