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Discriminacin y Comunidad Gitana Gua prctica de actuacin para ONG y asociaciones gitanas

Cmo actuar ante un caso de discriminacin

Si recibimos algn caso en el que una persona gitana cree haber sido objeto de una prctica discriminatoria, deberamos ponernos en contacto con alguna de las entidades que prestan asistencia a las vctimas de la discriminacin racial para analizar las posibles vas de actuacin. En este sentido es importante destacar que, aunque las acciones legales son fundamentales, no son las nicas medidas a desarrollar para la resolucin de un caso de discriminacin racial. En particular, la Fundacin Secretariado Gitano dispone de una estrategia de intervencin que pasa por las fases de interlocucin, mediacin, y, slo en ltima instancia, accin judicial. Las fases de interlocucin y mediacin, formal e informal, son esenciales, y, en ocasiones, producen efectos ms positivos que la accin judicial, puesto que dan la oportunidad de un conocimiento muto, de cambiar actitudes, y de combatir prejuicios y estereotipos de manera positiva. Por ello, es recomendable como primera medida ponernos en contacto con el presunto agente discriminador informndole mediante una carta o una entrevista personal de que su comportamiento podra ser calificado como una prctica de discriminacin racial, as como de las consecuencias legales que se derivan de su actuacin. Tras ese primer contacto, algunos agentes discriminadores se muestran favorables resolver la cuestin de manera amistosa, por lo que nuestras labores de mediacin debern ir dirigidas a que se reconozca y ponga fin a la prctica discriminatoria, as como evitar que vuelva a repetirse. En algunos casos la mediacin deber buscar, asimismo, la adopcin de alguna medida reparadora de cara

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a las vctimas, como por ejemplo, si se ha impedido a una persona gitana participar en un proceso de seleccin slo por su etnia, que en esa empresa se desarrollen programas de prcticas con personas gitanas, o que se priorice la contratacin de minoras en un futuro. Si la mediacin no produce efectos positivos, las entidades podran, bien personarse en la causa en representacin de los afectados, bien colaborar con otras organizaciones especializadas o con los abogados que representen a las vctimas. En este caso, su colaboracin debera centrarse en prestar apoyo a la hora de recopilar cuantos medios de prueba sean posibles (declaraciones de testigos, test de situaciones, investigaciones, estadsticas...) y, sobre todo, al acompaamiento de las vctimas durante todo el proceso de denuncia. Adems de las acciones legales, en algunos casos, sobre todo en aquellos ms graves y representativos, resulta tambin muy conveniente realizar medidas de presin ante las autoridades pblicas competentes en coordinacin con otras entidades pblicas y privadas; contactar con las oficinas del defensor del pueblo estatal y autonmicas, siempre que la discriminacin se haya producido en el mbito de la administracin; o utilizar los medios de comunicacin para dar a conocer el caso ante la opinin pblica. La denuncia ante organismos internacionales y europeos como la Comisin Europea contra el Racismo y la Intolerancia, el Observatorio Europeo contra el Racismo y la Xenofobia, o el Comit para la Eliminacin de la Discriminacin Racial de las Naciones Unidas, tambin resulta recomendable.

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