Ejemplo de Portada

Anlisis y Diseo de Sistemas

Colocar nombre completo de los integrantes Indicar el grupo Fecha de entrega

El material presentado en este documento, es de ndole informativo. Y pertenece a trabajos terminales que se encuentran en proceso de realizacin.

Tabla de contenido
Resumen ........................................................................................................................................................................... 2 Objetivos ........................................................................................................................................................................... 3 Objetivo General .................................................................................................................................................. 3 Objetivos Particulares ....................................................................................................................................... 3 Anlisis de Requerimientos ...................................................................................................................................... 4 Parte 1. Contextualizando el problema ........................................................................................................... 4 Parte 2. Encontrando los problemas y necesidades .................................................................................. 4 Parte 3. Encontrando los requerimientos y restricciones del problema .......................................... 5 Diagrama de Casos de Uso ........................................................................................................................................ 6 Diagrama de Actividades ........................................................................................................................................... 7 Diagrama de Clases ...................................................................................................................................................... 8 Diagrama de Secuencias............................................................................................................................................. 9 Desarrollo del Proyecto........................................................................................................................................... 10 Resultados..................................................................................................................................................................... 11 Conclusin .................................................................................................................................................................... 12 Bibliografa ................................................................................................................................................................... 13

Resumen
El desempleo es un problema latente que en Mxico ha alcanzado tasas de ms de 5 puntos porcentuales sobre el total de la poblacin (5.39%, Agosto 2012), esta es una problemtica que implica un claro deterioro de las condiciones de vida de las familias y un aumento en la probabilidad de que las mismas pasen a una situacin de pobreza e incluso indigencia. Aunado a ello, la brecha se incrementa notablemente cuando se trata de personas que poseen alguna limitante fsica, mental o bien se encuentran en edad avanzada, a este conjunto de personas se le denomina Grupo Vulnerable. Con la intencin de abatir tal situacin, han sido creados programas gubernamentales cuya finalidad es disminuir las dificultades que las personas pertenecientes a los denominados Grupos Vulnerables presentan al momento de buscar ocuparse econmicamente. Se destacan, para fines del presente estudio, la Coordinacin de Atencin a Poblacin Vulnerable (CAPOV), el Programa Abriendo Espacios y los Programas de Estmulos Fiscales a Empresas. El presente trabajo propone como solucin para mitigar tal problemtica, el desarrollo de un sistema Web que permita, por una parte, al sector gubernamental brindar atencin personal y especializada a este segmento de la poblacin, y al sector empresarial acceder a la base de datos de los buscadores de empleo que cumplan con el perfil de sus vacantes, asegurando el estmulo fiscal que el gobierno ofrece a su contratacin. Dicho sistema crear un perfil del buscador de empleo basado en una ontologa, a partir de ella realizar el vnculo con la informacin que el empleador haya especificado sobre las caractersticas deseables para ocupar su vacante, y arrojar como resultado un listado de los mejores candidatos que se tengan registrados en el portal. El objetivo de este trabajo es desarrollar un sistema que, a travs del uso de la tecnologa, permita automatizar tareas con el fin de obtener mejores resultados y brindar soluciones en beneficio de la sociedad.

Objetivos
Objetivo General Desarrollar una aplicacin Web que seleccione el perfil ms adecuado para ocupar una vacante de empleo. Este sistema promover y facilitar la vinculacin del sector de poblacin denominado Grupos Vulnerables1 al mercado laboral mediante una interfaz Web que gestione tanto la atencin a estos grupos por parte de los organismos gubernamentales como a las vacantes de las empresas interesadas en contratar personal con estas caractersticas.

Objetivos Particulares Obtener las caractersticas del solicitante de una vacante laboral con base en sus habilidades, limitaciones y experiencia. Disear un ambiente Web que pueda ser utilizado por el sector gubernamental que brinda la atencin a grupos vulnerables y por el personal de Recursos Humanos de las empresas para vincular vacantes con postulantes. Elaborar una ontologa que modele las caractersticas de los candidatos pertenecientes a grupos vulnerables. Disear una base de datos, donde se alojar tanto la informacin de los oferentes y sus vacantes, como el perfil del buscador de empleo para su seguimiento por parte del personal de gobierno que le brind atencin en entrevista. Proponer un algoritmo para seleccionar al(los) buscador(es) de empleo ms adecuados para cubrir una vacante a partir del perfil establecido por el empleador.

El concepto de vulnerabilidad se aplica a aquellos sectores o grupos de la poblacin que por su condicin de edad, sexo, estado civil y origen tnico se encuentran en alguna condicin de riesgo que les impide incorporarse al desarrollo y acceder a mejores condiciones de bienestar.

Anlisis de Requerimientos

Parte 1. Contextualizando el problema

El servicio de Banquetes Catherine 2es una pequea empresa que provee servicios de alimentos, recepciones y banquetes para reuniones de negocios y sociales como comidas formales y bodas. El amor de Catherine por la cocina y su talento para preparar platillos finos inspiraron este negocio. Al principio era una pequea empresa con unos cuantos empleados que trabajaban en pequeos proyectos. Catherine se reuna con los clientes para determinar el nmero de personas, el tipo de alimentos y dems informacin necesaria para dar servicio a un evento. Su reputacin como excelente proveedora de banquetes de alta calidad hizo aumentar su volumen de negocios. Gracias a la construccin de un nuevo centro de convenciones y a la prospera comunidad comercial en la ciudad, aumento el numero de eventos de servicios de banquetes. Catherine administraba el negocio mediante el uso de hojas de calculo y un procesador de texto, pero se le dificultaba estar al tanto de las interminables llamadas telefnicas sobre los tipos de comida disponibles, los cambios en el numero de invitados que iban asistir al evento y la disponibilidad de artculos especiales, como platillos de comida vegetariana, bajos en caloras o en carbohidratos, etc. La decisin de Catherine de contratar varios empleados de medio tiempo para cocinar y ayudar en los eventos complico la programacin del personal, proceso que estaba abrumando al nuevo gerente de recursos humanos. Catherine decidi contratar una empresa de consultora de Tecnologas de Informacin (TI) y negocios para ayudarla a lidiar con los problemas a los que se enfrentaba su empresa de servicios de banquetes.

Parte 2. Encontrando los problemas y necesidades

Despus de realizar varias entrevistas y observar al personal clave, los consultores encontraron las siguientes cuestiones: 1. El chef principal hacia un pedido de provisiones por evento. Los proveedores podran ofrecer descuentos si se pidieran cantidades mayores de una sola vez para todos los eventos que se llevaran a cabo en cierto periodo. 2. A menudo los clientes llamaban para cambiar el nmero de invitados para un evento, y algunos de estos cambios se realizaban slo uno o dos das antes del da programado para el evento.
Extrado de: Anlisis y Diseo de Sistemas. Kendall & Kendall. 8va edicin. Prentice Hall
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3. Catherine y su personal requeran demasiado tiempo para atender cada solicitud de servicio; aproximadamente el 60 % de las llamadas terminaban contratando los servicios. 4. Algunas veces no haba disponibilidad de empleados por conflictos de horario, y algunos eventos no contaban con el suficiente personal. Las quejas sobre la puntualidad del servicio ase estaban haciendo ms frecuentes. 5. Catherine no tiene informacin sintetizada en cuanto al nmero de eventos y los tipos de comidas. Sera conveniente contar con informacin sobre las tendencias para ayudarle a guiar a sus clientes a la hora de elegir sus platillos. 6. Por lo general, los eventos se llevan a cabo en hoteles u otros salones que proveen servicios de vajilla, mesas y sillas. Hay problema en cuanto a tener suficientes meseros debido a los cambios en el numero de invitados.

Parte 3. Encontrando los requerimientos y restricciones del problema

Servicio de Banquetes Catherine

Definicin del problema El servicio de banquetes Catherine esta experimentando problemas para atender el nmero de llamadas de rutina de los clientes, as como para coordinarse con los proveedores externos de productos e instalaciones. El aumento en el nmero de personal de medio tiempo est provocando conflictos en los horarios y eventos subatendidos. Problema 1. El contacto del cliente toma una exorbitante cantidad de tiempo en las preguntas de rutina 2. Administrar empleados de medio tiempo consume mucho tiempo y provoca conflictos con los horarios 3. Es difcil tener en cuenta los cambios de ltimo minuto en los eventos 4. Se piden provisiones para cada evento. A menudo los envos se reciben varias veces al da 5. Con frecuencia hay problemas para comunicar los cambios a las instalaciones de los eventos 6. Hay poca informacin histrica sobre los clientes y comidas

Diagrama de Casos de Uso

Resalte la importancia del diagramado UML en su reporte. Coloque todos los diagramas que describan a su sistema con la plantilla respectiva.

Figura 1. Caso de Uso: Ingresar al Sistema Caso de Uso Actores Descripcin Precondicion es Flujo Normal Postcondiciones Flujo Alternativo Iniciar Sesin Usuario, BD Un usuario previamente registrado solicita ingresar al sistema. El usuario debi haber sido registrado previamente por un Administrador. 1. 2. 3. 4. El usuario abre un navegador. El usuario ingresa su nombre de usuario y contrasea. El usuario presiona el botn Ingresar. Se valida que la informacin sea correcta. Se muestra pantalla de bienvenida de acuerdo a su rol en el sistema. 2. Los datos no se encuentran almacenados o alguno de ellos es incorrecto. + Se enva mensaje de advertencia y se regresa a pantalla de inicio.

INISESS

Tabla 1: Caso de Uso: Ingresar al Sistema

Diagrama de Actividades
Las actividades principales que componen al sistema se presentan a continuacin

Figura 2. Diagrama de actividades del sistema

Diagrama de Clases
Despes de haber realizado el anlisis, se han encontrado las siguientes clases en el sistema:

Figura 3. Diagrama de clases

Diagrama de Secuencias
Es importante determinar la secuencia en el tiempo de las actividades que se realizan al ejecutar la aplicacin. A continuacin se muestra el diagrama de secuencia al habilitar una vacante

Figura 4. Acciones en orden al momento habilitar una vacante

Desarrollo del Proyecto

En esta seccin se mencionan las clases representativas (en cdigo) del proyecto, as como el desarrollo a pasos de la programacin.

Use esta seccin para resaltar lo que se le dificult en el proyecto al momento de programarlo, o cdigo que resulta interesante para lograr el funcionamiento del programa.

NOTA: Ser penalizado el equipo o persona que haga un copy-paste de todo el cdigo en esta seccin.

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Resultados
A continuacin se presentan algunas imgenes del proyecto en ejecucin. En donde los resultados han sido satisfactorios

Figura 5. Pantalla de inicio

*Minimo se piden 2 imgenes de resultados

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Conclusin
Las conclusiones pueden ser por equipo o de forma individual. En esta seccin se resalta si se han alcanzado los objetivos, as como los problemas a los cuales se han enfrentado. Puede incluir una descripcin de los detalles faltantes al proyecto o qu le falta conocer para mejorar su proyecto.

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Bibliografa
La palabra cibergrafa no existe en la RAE3, favor de no utilizarla. Y numerar las fuentes consultadas 1. Wikipedia .- Programacin Orientada a Objetos www.wikipedia.com/flgto5/djsiritgibgjcn Visto por ultima vez el 30 de Noviembre del 2012 2. En caso de libro colocar: titulo, autores, editorial, edicin, pginas consultadas

Real Academia Espaola

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