STS 4825/2012 Cmputo de la antigedad en sucesin de contratos temporales, algunos a travs de ETT.

Roj: STS 4825/2012 Id Cendoj: 28079140012012100484 rgano: Tribunal Supremo. Sala de lo Social Sede: Madrid Seccin: 1 N de Recurso: 1775/2011 N de Resolucin: Procedimiento: SOCIAL Ponente: AURELIO DESDENTADO BONETE Tipo de Resolucin: Sentencia

SENTENCIA

En la Villa de Madrid, a veintids de Mayo de dos mil doce.

Vistos los presentes autos pendientes ante esta Sala en virtud del recurso de casacin para la unificacin de doctrina interpuesto por la CONFEDERACION SINDICAL DE CC.OO. DEL PAIS VALENCIANO, en inters de sus afiliadas de D Teresa y D Mara Teresa , representada y defendida por la Letrada Sra. Fornes Angeles, contra la sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Valencia, de 9 de marzo de 2011, en el recurso de suplicacin n 2275/10 , interpuesto frente a la sentencia dictada el 4 de marzo de 2010 por el Juzgado de lo Social n 7 de Valencia , en los autos n 858/08, seguidos a instancia de dicha recurrente contra la empresa HEINEKEN ESPAA, S.A., D. Anibal , D. Bruno , D. Demetrio , D. Ezequias , D. Hctor , D. Matas , D. Pio , D. Valentn , D. Luis Pablo , D. Rodolfo , D. Jose Luis , D. Benjamn , D. Ismael , D. Balbino y D. Lucas , sobre reconocimiento de derechos.

Han comparecido ante esta Sala en concepto de recurridos D. Matas , D. Pio , D. Valentn , D. Luis Pablo , D. Rodolfo , representados y defendidos por el Letrado Sr. Gil Esteve.

Es Magistrado Ponente el Excmo. Sr. D. Aurelio Desdentado Bonete ,

ANTECEDENTES DE HECHO

PRIMERO .- El 9 de marzo de 2011 la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Valencia dict sentencia, en virtud del recurso de suplicacin interpuesto contra la sentencia del Juzgado de lo Social n 7 de Valencia, en los autos n 858/08, seguidos a instancia de dicha recurrente contra la empresa HEINEKEN ESPAA, S.A., D. Anibal , D. Bruno , D. Demetrio , D. Ezequias , D. Hctor , D. Matas , D. Pio , D. Valentn , D. Luis Pablo , D. Rodolfo , D. Jose Luis , D. Benjamn , D. Ismael , D. Balbino y D. Lucas , sobre reconocimiento de derechos. La parte dispositiva de la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Valencia es del tenor literal siguiente: "Que debemos desestimar y desestimamos el Recurso de Suplicacin interpuesto en nombre de D Teresa y D Mara Teresa contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nm. 7 de Valencia de fecha 4 de marzo de 2010 en virtud de demanda formulada por las recurrentes, contra la empresa HEINEKEN ESPAA S.A, los trabajadores D. Anibal , D. Bruno , D. Demetrio , D. Ezequias , D. Hctor , D. Matas , D. Pio , D. Valentn , D. Luis Pablo , D. Rodolfo , D. Jose Luis , D. Benjamn , D. Ismael , D. Balbino y D. Lucas , en reclamacin por cantidad y en su consecuencia, debemos confirmar y confirmamos la sentencia recurrida".

SEGUNDO.- La sentencia de instancia, de 4 de marzo de 2010, dictada por el Juzgado de lo Social n 7 de Valencia , contena los siguientes hechos probados: "1.- La demandante Sra. Teresa , ha venido prestando sus servicios profesionales por cuenta y orden de la empresa demandada, tanto en el departamento de produccin, con categora profesional de auxiliar 2 y auxiliar 1, como en el laboratorio, con categora profesional de auxiliar, oficial de 2 y oficial 1; y salario que consta en las nminas aportadas, con arreglo al siguiente detalle: a) a travs de ETT: 1. Contrato de obra o servicio determinado, con la empresa ADIA Intergrup ETT, por acumulacin de tareas en laboratorio de analticas fsico-quimicas y microbiologicas por perodo vacacional, con categora de auxiliar de laboratorio, del 18/07/1996 a la finalizacin, que fue el 30/08/96.

2. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, para trabajar como analista de 2, siendo su causa "acumulacin por apoyo en la analtica de laboratorio debido a la campaa de verano 97", siendo su duracin los das 3 y 4 de abril de 1997 y la empresa usuaria El guila, S.A.

3. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, para trabajar como analista de 2, siendo su causa "acumulacin por apoyo en la analtica de laboratorio debido a la campaa de verano 97", siendo su duracin el da 14-4-97, en la empresa usuaria El guila.

4. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, suscrito el 28-4-1997 para trabajar como analista de 2, siendo su causa "acumulacin por apoyo en la analtica de laboratorio debido a la campaa de verano 97", siendo prorrogado diferentes ocasiones hasta el da 6-9-97, en la empresa usuaria El guila, S.A.

5. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito el 8-9-97 con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, prorrogado hasta finalizar el 26-9-97, para trabajar como analista de 2 en la misma empresa usuaria.

6. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, suscrito el 30-3-1998 para trabajar como analista de 2, siendo su causa "acumulacin de tareas por incremento de la produccin por la campaa de verano-98", siendo prorrogado en seis ocasiones hasta finalizar el da 25-9-98, en la empresa usuaria Cervezas El guila, S.A.

7. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, suscrito el 6- 4-1999 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "motivada por el aumento de la produccin por la implantacin del quinto turno", finalizado tras una prrroga el 3-9-99, en la empresa usuaria Cervezas El guila, S.A.

8. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 4-9- 1999 para trabajar como analista laboratorio, siendo su objeto "reorganizacin de los turnos de trabajo en el laboratorio de analticas", finalizado el 12-11-99, en la empresa usuaria Cervezas El guila, SA.

9. Contrato de trabajo de sustitucin de trabajador con reserva de puesto, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 13-11-99 para trabajar como analista de laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Hugo por permiso por asistencia a cursos de formacin", finalizado el 3-12-99, en la empresa usuaria Cervezas El guila, SA.

10. Contrato de trabajo de sustitucin de trabajador con reserva de puesto, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 27-3-2000 para trabajar como analista de laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Luis Alberto , por baja por enfermedad comn", finalizado el 12-5-2000, en la empresa usuaria Cervezas El guila SA.

11. Contrato de trabajo de sustitucin de trabajador con reserva de puesto, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 15- 5-2000 para trabajar como analista de laboratorio, finalizado el 31-5-2000, en la empresa usuaria Cervezas El guila SA.

12. Contrato de trabajo de sustitucin de trabajador con reserva de puesto, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 1-6-2000 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Roman por permiso sindical", finalizado el 30-600, en le empresa usuaria Cervezas El guila, SA.

13. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWERTEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 2-7-00 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto "tareas de laboratorio motivado por sustitucin de trabajadores con reserva de puesto de trabajo realizacin de tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin por vacaciones de Casiano ", finalizado el 23-7-2000, en la empresa usuaria S.A. El guila.

14. Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 24-7-2000 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto "tareas de laboratorio motivado por eventual por circunstancias de la produccin, acumulacin de tareas o exceso de pedidos. Realizacin de tareas de tcnico de laboratorio motivada por acumulacin de tareas por reduccin del personal de plantilla por curso de formacin", siendo la empresa usuaria S.A. El guila y finalizado el da 30-7-2000.

15. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 31-7-00 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto la sustitucin por vacaciones de Roman , finalizado el da 25-8-00, en la empresa usuaria S.A. El guila.

16. Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 28-8-00 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto "tareas de laboratorio motivado por eventual por circunstancias de la produccin, acumulacin de tareas o exceso de pedidos.

Realizacin de tareas de tcnico de laboratorio motivada por acumulacin de tareas por la reduccin del personal de plantilla por curso de formacin" siendo la empresa usuaria S.A. El guila y finalizado el da 22-9-00.

17. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 23-9-00 para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de laboratorio motivado por sustitucin de trabajadores con reserva de puesto de trabajo realizacin de tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin por vacaciones de Hugo , finalizado el da 29-9-00, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

18. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin por I.T. de Octavio , desde el 2-10-00 hasta el 6-10-00, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

19. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de laboratorio motivado por sustitucin de trabajadores con reserva de puesto de trabajo realizacin de tareas de tcnico de laboratorio motivada por vacaciones de Ambrosio , del 10- 10-00 al 11-10-00, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

b) mediante contratos suscritos directamente con HEINEKEN: 1- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 16-4-01 para trabajar como oficial2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto "ampliacin turno temporada estival", finalizado el da 30-09-2001, tras acordar prrroga.

2- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 22-4-03 para trabajar como oficial-2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto "acumulacin de tareas", finalizado el da 4-10-2003, tras acordar prrroga.

3- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 24-5-04 para trabajar como oficial-2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto "acumulacin de tareas" finalizado el da 15-8-04, tras acordar prrroga.

4- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 18-10-04 para trabajar como oficial-2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto "implantacin 5 turno", finalizado el da 14-11-04. Su salario mensual como oficial 1 Tcnico asciende a 3.152,45 sin incluir la prorrata de pagas extras; y como oficial 2 a 3.251,24 .

----2.- La demandante Sra. Mara Teresa , ha venido prestando sus servicios profesionales por cuenta y orden de la empresa demandada, tanto en el departamento de envasado, con categora profesional de auxiliar 2 y auxiliar 1, como en el laboratorio, con categora profesional de auxiliar, oficial de 2 y oficial 1; y salario que consta en las nminas aportadas, con arreglo al siguiente detalle: a) a travs de ETT: 1. contrato de obra o servicio determinado, con la empresa ADIA Intergrup ETT, por acumulacin de tareas en laboratorio de analticas fsico-quimicas y microbiologicas, con categora de auxiliar de laboratorio, hasta un mximo de 6 meses, del 29/04/1996 a la finalizacin, que fue el 4/10/96.

2. Contrato eventual por circunstancias de la produccin suscrito con la empresa ADIA Intergruop ETT, S.A., para trabajar como auxiliar de laboratorio, grupo 2, desde el 26-11-96 hasta 28-11-96, siendo su causa "acumulacin de tareas en laboratorio de analticas fsicoqumicas y microbiolgicas por periodo vacacional, finalizando el contrato el 29-11-96 y la empresa usuaria era S.A. El guila.

3. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 13-1-97 para trabajar como auxiliar de laboratorio analista de laboratorio, siendo su objeto la sustitucin por enfermedad de Luca , finalizado el 17-01-97, en la empresa usuaria El guila, SA.

4. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito el 27-1-97 con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, para trabajar como analista de 2, siendo su causa "acumulacin de tareas en el laboratorio por el apoyo en la analtica que efectan los trabajadores internos", siendo su duracin hasta el 03-02-97, en la empresa usuaria El guila SA.

5. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, suscrito el 10- 02-97 para trabajar como analista de 2, siendo su causa "acumulacin de tareas en laboratorio por apoyo en la analtica que efectan los trabajadores internos", de un da de duracin, en la empresa usuaria El guila, SA.

6. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, suscrito el 20-02-97 para trabajar como analista de 2, siendo su

causa "acumulacin de tareas en el laboratorio por apoyo en la analtica que efectan los trabajadores internos", prorrogado hasta el da 25-02-97, en la empresa usuaria El guila, SA.

7. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT, el da 03-03- 1997, siendo su causa "acumulacin de tareas en laboratorio por apoyo en la analtica que efectan los trabajadores internos", hasta el 7-03-97, en la empresa usuaria El guila, SA.

8. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 17-3-97 hasta el 21-3-97 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas por apoyo en la analtica de laboratorio debido a la campaa de verano 1997, finalizando, tras ocho prrrogas, el 5-9-97, en la empresa usuaria El guila, SA.

9. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 6-9-97 hasta el 19-9-97 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por la gestin de analtica por la devolucin de barriles de Cerveza el guila" prorrogado en cinco ocasiones hasta finalizar el 7-11-97, en la empresa usuaria El guila.

10. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 17-11- 97 hasta el 21-11-97 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por la gestin de analtica por la devolucin de barriles de Cerveza el guila", prorrogado en tres ocasiones hasta finalizar el 19-12-97, en la empresa usuaria El guila.

11. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 6-1-98 hasta el 11-1-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por la gestin de analtica por la devolucin de barriles de Cerveza el guila", en la empresa usuaria El guila.

12. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 12-01-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "sustitucin de Roman por permiso para formacin en Forcem", finalizado el 30-01-98, en la empresa usuaria Cervezas El guila SA.

13. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 9-2-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "sustitucin de Hugo por permiso para acudir al Comit Intercentros retribuido", finalizado el 16-2-98, en la empresa usuaria El guila, SA.

14. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 23-2-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "sustitucin de Octavio por permiso para realizar tareas sindicales", finalizado el 4-3-98, en la empresa usuaria El guila, SA.

15. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 16-3-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "sustitucin de Octavio por permiso para realizar tareas sindicales", finalizado el 18- 3-98, en la empresa usuaria El guila, SA.

16. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 30-3- 98 hasta el 30-3-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas por incremento de la produccin por la campaa de verano-98", prorrogado en siete ocasiones hasta finalizar el 25-9-98, en la empresa usuaria El guila.

17. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 26-9- 98 hasta el 02-10-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", prorrogado hasta el 8-10-98, en la empresa usuaria El guila.

18. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 19-10- 98 hasta el 23-10-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", prorrogado tres veces hasta finalizar el da 20-11-98, en la empresa usuaria El guila.

19. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 25-11- 98 hasta el 27-11-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", en la empresa usuaria El guila.

20. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 2-12- 98 hasta el 4-12-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", en la empresa usuaria El guila.

21. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 16-12-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "sustitucin por permiso de Octavio ", de un da de duracin, en la empresa usuaria El guila, SA.

22. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 28-12- 98 hasta el 30-12-98 para trabajar como analista de 2, siendo su objeto "acumulacin de tareas motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", en la empresa usuaria El guila.

23. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 11-01- 99 hasta el 15-01-99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", en la empresa usuaria El guila.

24. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 24-01- 99 hasta el 26-01-99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", en la empresa usuaria El guila.

25. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 27-01- 99 hasta el 29-01-99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", en la empresa usuaria El guila.

26. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 26-2-99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Nicanor por permiso retribuido", de un da de duracin, en la empresa usuaria El guila, SA. 27- Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 15-3- 99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Nicanor por baja de enfermedad, de un da de duracin, en la empresa usuaria El guila, SA.

28. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 29-3-99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Luis Alberto por vacaciones", finalizado el 1-4-99, en la empresa usuaria El guila, SA.

29.- Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 11-01- 99 hasta el 15-01-99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "motivada por periodo vacacional y permisos del personal interno", en la empresa usuaria El guila.

30. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 6-4-99 hasta el 4-7-99 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "motivada por el aumento de la produccin por la implantacin del quinto turno", finaliz el 3-9-99 tras prrroga, en la empresa usuaria El guila.

31. Contrato eventual por acumulacin de tareas suscrito con la empresas ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 4-9- 99 hasta el 3-10-99 para trabajar en laboratorio, siendo su objeto "por reorganizacin de los turnos de trabajo en el laboratorio de analticas", finaliz el 12- 11-99 tras prrroga, en la empresa usuaria El guila.

32. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 13-11-99 para trabajar en laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Nicanor por permiso por asistencia a cursos de formacin", finaliz el da 3-12-99, en la empresa usuaria El guila, SA.

33. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 16-12-99 para trabajar en laboratorio en tareas de analtica, siendo su objeto "sustitucin de Roman por permiso sindical", finaliz el da 17-12- 99, en la empresa usuaria El guila, SA.

34. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 25-01-00 en tareas de analtica en laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Octavio por baja por enfermedad", finaliz el da 18-2-00, en la empresa usuaria El guila, SA.

35. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 2-3-00 para trabajar como auxiliar de laboratorio, qumica, siendo su objeto "sustitucin de Dionisio por permiso para reunin sindical", de un da de duracin, en la empresa usuaria El guila, SA.

36. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 13-3-00 para trabajar como auxiliar de laboratorio, siendo su objeto "sustitucin de Carlota por vacaciones", finaliz el da 17- 3-00, en la empresa usuaria El guila, SA.

37. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa ADECCO TT SOCIEDAD ANNIMA, ETT el da 21-3-00 para trabajar como auxiliar de laboratorio, qumica, siendo su objeto "sustitucin de Enriqueta por baja por maternidad", finaliz el 14-7-00, en la empresa usuaria El guila, SA.

38. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 15-7-00 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto la sustitucin por vacaciones de Enriqueta , finalizado el da 6-800, en la empresa usuaria S.A. El guila.

39. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 7-8-00 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto la sustitucin por vacaciones de Leandro , finalizado el da 1-9-00, en la empresa usuaria S.A. El guila.

40. Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 2-9-00 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto "tareas de laboratorio motivado por eventual por circunstancias de la produccin, acumulacin de tareas o exceso de pedidos. Realizacin de tareas de tcnico de laboratorio motivada por acumulacin de tareas por las vacaciones de invierno de Ambrosio " siendo la empresa usuaria S.A. El guila y finalizado el da 19-9-2000.

41. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 17-10-00 para trabajar como tcnico de laboratorio, siendo su objeto la sustitucin de Enriqueta por permiso de un familiar, finalizando el 18-10-00, en la empresa usuaria Heineken Espaa, S.A.

42. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 22-11-00 para trabajar como oficial-2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto la sustitucin de Roman por reunin sindical, finalizando el da 24-11-00, en la empresa usuaria Heineken Espaa, S.A.

43. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 20-12-00 para trabajar como oficial-2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto la sustitucin de Dionisio por vacaciones hasta el 5-1-01, en la empresa usuaria Heineken Espaa, S.A.

44. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 15-1-01 para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin de Roman por reunin sindical, de un da de duracin, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

45. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 26-01-01 para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin de Hugo por reunin sindical, de un da de duracin, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

46. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 9-2-01 para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin de Hugo por reunin sindical, de un da de duracin, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

47. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 12-2-01 para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin de Roman por reunin sindical, hasta el 13-2-01, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

48. Contrato de trabajo de interinidad, suscrito con la empresa MANPOWER TEAM, EMPRESA DE TRABAJO TEMPORAL, S.A.U. el da 2-3-01 para trabajar como oficial-2 tcnico, siendo su objeto tareas de tcnico de laboratorio motivada por la sustitucin de Roman por reunin sindical, h asta el 02-03-01, en la empresa usuaria HEINEKEN ESPAA S.A.

49. Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, suscrito con la empresa VEDIOR TRABAJO TEMPORAL ETT, S.A. el da 10-7-02 para trabajar como oficial-1 tcnico de laboratorio, siendo su objeto analizar en laboratorio y en planta de Aguas la calidad de agua y otras tareas propias de su categora profesional siendo la empresa usuaria S.A. El guila y finalizado el da 31-7-2002.

b) mediante contratos suscritos directamente con HEINEKEN: 1.- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 09/04/01 para trabajar como oficial2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto "ampliacin turno temporada estival", finalizado el da 6-5-2001, tras acordar prrroga.

2.- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 8-5-01 para trabajar como oficial-2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto "acumulacin de tareas", finalizado el da 30-9-01.

3.- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 1-8-2002 para trabajar como oficial-1 tcnico de laboratorio, siendo su objeto "campaa estival", finalizado el da 18-10-02.

4.- Contrato de trabajo de interinidad, desde el da 22-4-03 para trabajar como oficial-2 tcnico de laboratorio, siendo su objeto sustituir al trabajador Enriqueta con derecho de reserva del puesto de trabajo, finalizado el da 25-5-03.

5.- Contrato de trabajo de interinidad, desde el da 25-8-03 hasta el 7-9-03 para trabajar como oficial-1 tcnico de laboratorio, siendo su objeto sustituir al trabajador Enriqueta , por maternidad.

6.- Contrato de trabajo de interinidad, desde el da 8-9-03 para trabajar como oficial-1 tcnico de laboratorio, siendo su objeto sustituir al trabajador Enriqueta con derecho a reserva del puesto de trabajo, finalizado el da 8-10-2003.

7.- Contrato de trabajo eventual por circunstancias de la produccin, desde el da 3-5-2004 hasta el 30-6-2004, para trabajar como auxiliar 2 obrero, siendo su objeto "acumulacin de tareas", finalizado el da 30-9-2004. Su salario mensual sin incluir la prorrata de pagas extras, asciende a 2.880,48 como oficial 1 Tcnico; a 1.690,40 en abril 2006 como oficial 2; y los de auxiliar los que reflejan las nminas aportadas.

----3.- La empresa demandada suscribi un contrato indefinido para la realizacin de trabajos fijos discontinuos con categora de obrera auxiliar 2, el 5/04/05 con la actora Sra. Mara Teresa ; y el 18/10/04 con la demandante Sra. Teresa ; y desde entonces han estado trabajando en HEINEKEN sin formalizar nuevas contrataciones, y trabajando en distintos departamentos. ----4.- La Sra. Mara Teresa , trabaj para una empresa distinta de la demandada, a travs de FLEXIPLAN S.A. ETT, del 11/01/96 al 10/01/97; as como del 13/12/02 al 14/01/03 a travs de IMAN TEMPORING S.L. ETT; y del 3/02/03 al 17/04/03 para la empresa GRFUSA S.L.; del 10/01/04 al 18/02/04 as como del 29/11/05 al 17/03/06 para CITRICOS Y REFRESCANTES S.A. ----5.- La Sra. Teresa estuvo de alta en la Seguridad Social como trabajadora autnoma, por la actividad de intermediario del comercio de productos, del 1/01/06 al 30/06/07 (en total 546 das), compaginando tal ocupacin con trabajos prestados en HEINEKEN mediante cuatro contratos temporales. ----6.- El 07/05 se aprob un Acuerdo sobre estructura y contenidos del Convenio Colectivo nico de HEINEKEN ESPAA S.A. en vigor desde el 1/01/01, que consta unido a autos y se da ntegramente por reproducido. La empresa demandada tiene acordado con el Comit de empresa, los criterios de ingreso y prelacin del personal eventual y de fijos discontinuos, as como la conversin de stos en personal fijo ordinario, confeccionando el Comit de empresa las listas correspondientes. As el 6/06/01 establecieron la lista de personal eventual por orden de entrada, en la que no se encuentran las actoras; y el 5/03/05 se acord con la Direccin de la empresa el pase de 39 fijos discontinuos a fijos de plantilla. El 5/10/05 la Comisin de contratacin, aclara que el criterio seguido para ordenar la lista de fijos discontinuos es tomar la antigedad marcada desde el primer contrato con HEINEKEN. En las listas formadas en el 2005, aparecen los trabajadores codemandados en la de fijos discontinuos de los aos 1998 y 2000 con los nmeros de orden NUM000 , NUM001 , NUM002 , NUM003 , NUM004 , NUM005 , NUM006 , NUM007 , NUM008 , NUM009 , NUM010 y NUM011 ; y las actoras en la lista de fijos discontinuos del 2001, concretamente la Sra. Gabriela con el n NUM012 y fecha del primer contrato 9/04/01 y la Sra. Teresa con el n NUM013 y fecha del primer contrato 16/05/01. ----7.- La empresa reconoca a la Sra. Teresa hasta las nminas de mayo 2006 una antigedad de 17/04/01, y a partir de las nminas de junio de 2006, una antigedad de 5/04/05; y a la Sra. Teresa en todas las nminas le reconoce una antigedad de 9/04/01. ----8.- El 16/09/08 se celebr el acto de conciliacin previa ante el SMAC, en virtud de papeleta presentada el 5/08/08 que concluy sin efecto".

El fallo de dicha sentencia es del tenor literal siguiente: "Que desestimando todas las excepciones formuladas por las partes demandadas; y desestimando ntegramente la demanda formulada por la Conferencia Sindical de CCOO del Pas Valencia, actuando en inters de las afiliadas D Teresa y D Mara Teresa , frente a la empresa HEINEKEN ESPAA SA, y los trabajadores D. Anibal , D. Bruno , D. Demetrio , D. Ezequias , D. Hctor , D. Matas , D. Pio , D. Valentn , D. Luis Pablo , D. Rodolfo , D. Jose Luis , D. Benjamn , D. Ismael , D. Balbino y D. Lucas , debo absolver y absuelvo a todos los demandados de los pedimentos deducidos en su contra. Que inadmitiendo la reconvencin ejercitada por los codemandados D. Anibal , D. Bruno , D. Demetrio , D. Ezequias , D. Hctor , frente a D Teresa y D Mara Teresa , no procede hacer pronunciamiento alguno al respecto".

TERCERO.- La Letrada Sra. Fornes Angeles, en representacion de D Teresa y D Mara Teresa , mediante escrito de 1 de junio de 2011, formul recurso de casacin para la unificacin de doctrina, en el que: PRIMERO.- Se alega como sentencia contradictoria con la recurrida la dictada por la Sala de lo Social del Tribunal Supremo de 4 de abril de 2007 . SEGUNDO.- Se alega la infraccin del artculo 15 del Estatuto de los Trabajadores en relacin con los nmeros 1, 6, 8 y 3 del mismo artculo 15 del Estatuto de los Trabajadores .

CUARTO.- Por providencia de esta Sala de 3 de junio de 2011 se tuvo por personado al recurrente y por interpuesto el presente recurso de casacin para la unificacin de doctrina.

QUINTO.- Habiendo transcurrido el plazo concedido a la parte recurrida para la impugnacin, el Ministerio Fiscal emiti informe en el sentido de considerar improcedente el recurso e, instruido el Excmo. Sr. Magistrado Ponente, se declararon conclusos los autos, sealndose para la votacin y fallo el da 16 de mayo actual, en cuya fecha tuvo lugar.

FUNDAMENTOS DE DERECHO

PRIMERO.- Las trabajadoras demandantes prestaron servicios para la entidad demandada mediante diversos contratos temporales -de obra, eventuales y de interinidad- primero desde 1996 a travs de empresas de trabajo temporal y, luego, desde el ao 2001 al ao 2004, directamente con la empresa demandada, con la que en octubre de 2004 y en abril de 2005 suscribieron contratos indefinidos como trabajadoras fijas discontinuas. En las demandas que inician estas actuaciones las actoras solicitan que se reconozca su antigedad en la empresa desde el 10-7-1996 para D Teresa y desde el 29-4-1996 para D Mara Teresa . La sentencia de instancia desestim estas pretensiones, argumentando que hay interrupciones entre los diversos contratos y que en todos ellos se especifica la causa y no se aprecia irregularidad o fraude en la contratacin. En concreto, la sentencia de instancia destaca que en el caso de la Sra. Teresa se aprecian interrupciones relevantes, como "las de 216 das entre 1996 y 1997, de 185 das entre 1997 y 1998, de 115 das entre 1999 y 2000, de 187 das entre 2000 y 2001, de 569 das entre 2002 y 2003 y 233 das entre 2003 y 2004". En el caso de la Sra. Mara Teresa se menciona la interrupcin de "ms de 9 meses, concretamente del 30.9.2001 en que finaliz el segundo contrato con HEINEKEN, al 10.7.2002 cuando se inici el ltimo contrato celebrado con ETT". El pronunciamiento de la sentencia de instancia se confirm por la sentencia recurrida, que, reiterando el razonamiento de instancia, seala en orden a la unidad del vnculo contractual que existen interrupciones notorias y que no se aprecia irregularidad o fraude en las contrataciones aplicadas.

Contra este pronunciamiento recurren las actoras, aportando como sentencia contradictoria la de esta Sala 4 de abril de 2007 y denunciando la infraccin del art. 15. 6 del Estatuto de los Trabajadores sobre la igualdad de derechos de los trabajadores temporales, aunque mencionando tambin los nmeros 1, 3 y 8 de este artculo, sobre los supuestos de contratacin temporal, la presuncin de contratacin indefinida y el contrato por tiempo indefinido de los trabajadores fijos discontinuos. Se cita tambin en el desarrollo del motivo el art. 6.2 de la Ley 11/1994 , que condiciona la procedencia de los contratos temporales con las empresas de trabajo temporal a que esos contratos fueran procedentes para la empresa usuaria . La tesis central del motivo consiste, sin embargo, en que no son relevantes las interrupciones que se han producido en orden a apreciar un reconocimiento de la antigedad en la empresa que deriva de la unidad del vnculo contractual. Para afirmar sta se relaciona "la abundancia de contratos temporales suscritos" con el reconocimiento posterior de las actoras como fijas discontinuas.

SEGUNDO.- Pero la contradiccin no puede apreciarse. La sentencia de contraste se pronuncia sobre un trabajador de Telefnica, que prest servicios mediante contratos temporales desde octubre de 1988, cesando en el ltimo contrato temporal en mayo de 1992, siendo de nuevo contratado como trabajador indefinido en agosto de 1992. Lo que se debata en esta sentencia era la ruptura o no de la continuidad del vnculo por haber transcurrido un plazo superior a 20 das entre la extincin del ltimo contrato temporal y el comienzo de la contratacin por tiempo indefinido. La sentencia de contraste excluye la aplicacin del plazo de veinte das en orden a la ruptura de la unidad del vnculo, pues entiende que no se trata de examinar la legalidad de los contratos afectados, sino de valorar esa unidad a lo largo de la relacin entre las partes, para lo que remite a la regulacin del convenio colectivo aplicable, que es el de la empresa Telefnica para 1991-1992, en el que se estableca que a los trabajadores fijos que hubieran prestado servicios a travs de contratos temporales se les revisar la fecha de antigedad cuando la sucesin de las distintas situaciones contractuales se hubiera producido sin solucin de continuidad.

No cabe apreciar la contradiccin entre la sentencia recurrida y la sentencia de contraste, pues en el presente caso se constatan por la sentencia recurrida "interrupciones notorias" en la cadena contractual, que no pueden compararse con las que tuvo en cuenta la sentencia de contraste, pues en sta solo consta que hubo un primer contrato temporal el 24 de octubre de 1988 y un nuevo contrato indefinido en agosto de 1992, tras la extincin en mayo de ese ao del ltimo contrato temporal. No se conoce la serie, pues de ella solo se dice que se trata "de los contratos que se aportan como documentos 1a 2b del ramo de la prueba actora". No hay, por tanto, comparacin posible con las complejas situaciones contractuales que contempla la sentencia recurrida, donde en una primera fase -la ms larga de 1996 a 2001- se trata de una serie de contratos de distinta naturaleza y duracin que se establecen con empresas de trabajo temporal, con lo que, adems de la imposibilidad de comparacin, hay otro problema que no existe en la sentencia de contraste: el de determinar si cabe afirmar una unidad de vnculo con una empresa cuando la relacin laboral que quiere "unificarse" se ha establecido con otras, las

empresas de trabajo temporal. Por otra parte, como seala el Ministerio Fiscal, en el caso de la sentencia recurrida figuran interrupciones importantes entre una contratacin y otra, interrupciones que en algunos casos son de 4 , 6, 8 y hasta 11 meses, lo que no se aprecia en la sentencia de contraste, donde nicamente se constata un margen de algo ms de tres meses entre el cese en el ltimo contrato (9 de mayo de 1992) y el contrato indefinido el 26 de agosto siguiente. La sentencia de contraste se funda adems en un convenio colectivo de la empresa Telefnica, que no es aplicable en el presente caso.

TERCERO.- Tampoco se ha cumplido la exigencia de establecer en el escrito de interposicin del recurso la necesaria relacin precisa y circunstanciada de la contradiccin que establece el art. 222 de la Ley de Procedimiento Laboral y que requiere necesariamente, segn una reiterada doctrina de esta Sala, un anlisis de los hechos de las sentencias, del objeto de las pretensiones y de los fundamentos de stas, a travs de un examen comparativo que, aunque no sea detallado, resulte suficiente para ofrecer a la parte recurrida y a la propia Sala los trminos en que la parte recurrente sita la oposicin de los pronunciamientos ( sentencias de 9 de marzo de 2009, r. 2123/07 , y las resoluciones que en ellas se citan).

El escrito de interposicin del presente recurso no contiene esa relacin, pues no realiza un examen de los hechos de la sentencia recurrida para compararlos con los de la sentencia de contraste, analizando en especial las series de contratacin para mostrar su continuidad y el alcance de las interrupciones. Se limita, en cuanto a los hechos, a afirmar que se trata en las dos sentencias de personal que ha prestado servicios en varios contratos temporales antes de la contratacin por tiempo indefinido. Y aade que las pretensiones son iguales en ambos supuestos y que el fundamento se encuentra en ambos casos en el art. 15.6 del Estatuto de los Trabajadores . De esta forma, ni se acredita la identidad fctica, ni se pone de manifiesto la identidad en la causa de pedir, que no cabe identificar con la mera cita de un precepto.

CUARTO.- Las consideraciones anteriores son aplicables a la fundamentacin legal del recurso, en la que no se razona ninguna de las denuncias que se formulan, a las que ya se ha hecho referencia. La parte recurrente se limita a sostener que no se trata de la legalidad de los distintos contratos temporales y que tampoco han de tener trascendencia las interrupciones ms o menos largas entre las distintas contrataciones.

No se determina, sin embargo, la norma en virtud de la cual ha de considerarse a efectos de antigedad todo el tiempo transcurrido en los diversos contratos temporales; norma que no puede ser el art. 15.6 del ET , porque lo que establece este precepto es el principio de igualdad de trato entre los trabajadores con contratos temporales y con contratos indefinidos y el motivo no acredita que en el mbito de la regulacin aplicable resulte computable el trabajo prestado en una relacin indefinida anterior que ya se hubiera extinguido, inicindose posteriormente otra relacin del mismo carcter. Es cierto que la doctrina de la Sala ha

precisado, a partir de las sentencias de 11 de mayo de 2005 y 16 de mayo de 2005 , que la superacin del plazo de caducidad de 20 das no es relevante en orden a la eventual unidad del vnculo cuando no se trata del control de la legalidad de los contratos temporales suscritos, sino de apreciar si existe o no una unidad del vnculo, que, por otra parte, podra quedar al margen "de interrupciones ms o menos largas". Pero esta afirmacin se vincula a la consideracin de que el alcance que han de tener esas interrupciones "vendr determinado por lo ordenado en el convenio colectivo de aplicacin" ( sentencia de 21 de mayo de 2008 , que cita la de 16 de mayo de 2005 ) y, por otra parte, no puede olvidarse que en el mbito laboral no existe una norma, como la que en la funcin pblica estableci la Ley 70/1978, en virtud de la cual se reconocieron todos los servicios efectivos "indistintamente prestados a las esferas de la Administracin pblica... tanto en calidad de funcionario de empleo (eventual o interino) como los prestados en rgimen de contratacin administrativa o laboral".

De ah que, como seala la sentencia de 19 de marzo de 2011 , "en supuestos de sucesin de contratos temporales se computa la totalidad del tiempo de prestacin de servicios a efectos de la antigedad, cuando ha existido la unidad esencial del vnculo, lo que comporta que se le haya quitado valor con carcter general a las interrupciones de menos de veinte das, pero, tambin, a interrupciones superiores" cuando las mismas no son significativas "dadas las circunstancias del caso, a efectos de romper la continuidad en la relacin laboral existente". En definitiva, lo decisivo es que exista unidad del vnculo, bien porque la relacin haya sido indefinida desde el principio por no ser ajustada a Derecho la contratacin temporal y no haber existido una interrupcin superior a 20 das o bien porque las interrupciones producidas, dadas las circunstancias concurrentes, no rompen la unidad del vnculo. Pues bien, el motivo no razona a lo largo de su desarrollo, mediante el examen de las dos series de contratacin, que se haya producido alguno de estos supuestos, por lo que se incumple tambin la exigencia de fundar la infraccin legal denunciada de forma que quede determinada la causa de la impugnacin en virtud de la cual la sentencia debera ser casada.

Procede, por tanto, la desestimacin del recurso, como propone el Ministerio Fiscal, sin que haya lugar a la imposicin de costas por tener reconocido las actoras el beneficio de justicia gratuita.

Por lo expuesto, en nombre de S. M. El Rey y por la autoridad conferida por el pueblo espaol.

FALLAMOS

Desestimamos el recurso de casacin para la unificacin de doctrina interpuesto por la CONFEDERACION SINDICAL DE CC.OO. DEL PAIS VALENCIANO, en inters de sus afiliadas de D Teresa y D Mara Teresa , contra la sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Valencia, de 9 de marzo de 2011, en el recurso de suplicacin n 2275/10 , interpuesto frente a la sentencia dictada el 4 de marzo de 2010 por el Juzgado de lo Social n 7 de Valencia , en los autos n 858/08, seguidos a instancia de dicha recurrente contra la empresa HEINEKEN ESPAA, S.A., D. Anibal , D. Bruno , D. Demetrio , D. Ezequias , D. Hctor , D. Matas , D. Pio , D. Valentn , D. Luis Pablo , D. Rodolfo , D. Jose Luis , D. Benjamn , D. Ismael , D. Balbino y D. Lucas , sobre reconocimiento de derechos. Sin imposicin de costas.

Devulvanse las actuaciones y el rollo de suplicacin a la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Valencia ,con la certificacin y comunicacin de esta resolucin.

As por esta nuestra sentencia, que se insertar en la COLECCIN LEGISLATIVA, lo pronunciamos, mandamos y firmamos.

PUBLICACIN.- En el mismo da de la fecha fue leda y publicada la anterior sentencia por el Excmo. Sr. Magistrado D. Aurelio Desdentado Bonete hallndose celebrando Audiencia Pblica la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, de lo que como Secretario de la misma, certifico.