ISSN 0102-9924

FACULDADE DE CINCIAS ECONMICAS D A U F R G S

conomica
CRISES CAMBIAIS DOS ANOS 1990: UMA ANALISE SOB O ENFOQUE CUSTO BENEFICIO A BARRO-CORDON TITO BELCI-ilOR S- MOREIRA, MAURCIO BARATA DE R PINTO, GERALDO DA SILVA E SOUZA LEI FUNDAMENTAL DA CONCORRNCIA CAPITALISTA E CRITRIO DE ADOO DE NOVAS TCNICAS FRANCISCO PAULO CIPOLLA CONCORRNCIA, COMPORTAMENTO ESTRATGICO E DESEMPENHO COMPETITIVO ACHYLES BARCELOS D A COSTA ^ . :.

INCENTIVOS FISCAIS (SUDAM E SUFRAMA) E A DINMICA INDUSTRIAL E AGROPECURiA NA REGIO NORTE LUIZ ROBERTO C- NASCIMENTO, ]OO POLICARPO R. LIMA VANTAGENS COMPARATIVAS MUNICIPAIS; INDICADORES E DETERMINANTES MARCOS COSTA HOLANDA. FRANCIS CARLO RETTERIN! A CONTRIBUIO DO EMPREGO PBLICO NA GERAO DE POSTOS DE TRABALHO NOS PASES DESENVOLVIDOS DESDE OPS-GURRA FERNANDO AUGUSTO M. DE MATTOS THE UIP HYPOTHESIS FOR ARGENTINA. BRAZIL. CHILE AND MEXICO WITH THE USE OF THE RATIONAL tXPfcCTAI ION HYPOTHESIS: NEW EMPIRICAL EVIDENCE jAIMILTON V CARVALl iO, ADOLFO SACHSIDA, PAULO R. A. LOUREIRO, TITO BELCi SIOR S. MORERA A RbUUO DA JORNADA Dt IKABALH EM MARX: POR QUE FALHAM AS PREVISES NOVO-KEYNESIANAS S08RE OS IMPACTOS DESSA MEDIDA? PAULO SERCIO FRACALANKA

ANO

N"

MARO, 2 0 0 5

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UNIVERSIDADE FEDERAI, DO R I O GRANDE DO SUL

Reitor

Prof. .los Cailos Ferraz Hennemann

FACULDADE DE CINCIAS ECONMICAS

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Anlise

Econmica Ano 23, n 43, maro, 2005 - Porto Alegre Faculdade de Cincias Econmicas, UFRGS, 2000 Periodicidade semestral, maro e setembro. l. Teoria Econmica - Desenvolvimento Regional Economia Agrcola - Pesquisa Terica e Aplicada Peridicos. I. Brasil. Faculdade de Cincias Econmicas, Universidade Federal do Rio Grande d o Sul. CDD 330.05 CDU 33 (81) (05)

A reduo da ornada de trabalho em Marx: por que falham as previses novo-keynesianas sobre os impactos dessa medida?
Paulo Srgio Fracalanza

Resumo: O objetivo deste artigo consiste em identificar a insuficincia das anlises microeconmicas de inspirao novo-keynesiana que pretendem avaliar os impactos potenciais de uma poltica de reduo da jornada de trabalho sobre o volume de emprego. Primeiramente, so apiesentados os piincipais resultados colhidos, desde 1996, pela aplicao das medidas de reduo da jornada de trabalho na Frana. A seguir, realiza-se uma sntese dos principais resultados dos modelos da ortodoxia, procurando evidenciar que a desconsiderao da evoluo esperada da produtividade do trabalho obscurece em muito o alcance prospectivo destes instnimentais de anlise. Finalmente, a partir de uma leitura marxista, procura-se esclarecer as aiticulaes entre os processos de reduo da jornada de trabalho, intensificao do trabalho e incremento da produtividade do trabalho. Palavras-chave: r e d u o da j o r n a d a de trabalho, modelos novoskeynesianos, produtividade do trabalho. Abstract: This article aims to demonstiate the inadequateness of the NewKeynesian microeconomic models used to estimate the potenfial impacts on employment of working time leduction policy. The present paper is organized as follows: the first section presents the principal consequences of the application of working time reduction policies since 1996 in France. The second section desciibes the main theoretical results of the application of the orthodox models, focusing on the insufficiency of these analysis that simply neglect the important influence of the expected evolution of labor productivity on the results of a working time reduction policy. Finally, evoking the marxist tradifion, the last section presents an inteipretation that is intended to clarify the fundamental nexus between the processes of working time reduction, intensificarion of work and augmentation of labor productivity Keywords: working time reduction policy New-Keynesian models, labor productivity JEL Qassification: B14, J64, J68

1 Introduo
D e s d e 1996, c o m a Lei Robien, e particularmente a p s 1998, c o m a e n t r a d a e m vigor n a F r a n a d o s p r i m e i r o s m e c a n i s m o s incitativos da Lei das "35 horas", a aplicao d e diversos dispositiv o s legais q u e disciplinavam a r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o n a q u e l e pas produziu alguns resultados.' Em relatrio para o binio 2000-2001, a p r e s e n t a d o pelo governo francs a o seu Pariam e n t o , p o d e m ser constatados os principais resultados d o processo d e r e d u o d a jornada d e trabalho n a Frana.^ Em primeiro lugar, n o final d o a n o d e 2001, mais d a m e t a d e d o s assalariados dos setores concorrenciais e associativos j trabal h a v a m e m empresas q u e haviam passado a o regime das 35 horas. Para o conjunto dos trabalhadores e m t e m p o completo das e m p r e sas d e 10 assalariados o u mais era possvel constatar u m a r e d u o m d i a d e quase 3 horas da d u r a o semanal d o trabalho. E m segundo lugar, q u a n t o s modalidades d e implementao d a r e d u o da j o m a d a d e trabalho, constatou-se que, n a m e t a d e dos estabelecimentos e para quase 70% dos trabalhadores (excluindo-se "les cadres", o u seja, os trabalhadores e m postos d e c o m a n d o nas empresas), a r e d u o da jornada d e trabalho se d e u pelo usufixito d e dias d e repouso suplementares a o longo d o a n o . E m terceiro lugar, q u a n t o a o s efeitos d a r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o sobre os salrios, constatou-se q u e m u i t o r a r a m e n t e e isto p a r a t o d a s as categorias d e t r a b a l h a d o r e s - a r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho se fez a c o m p a n h a r d e u m a r e d u o d o s salrios nominais. Assim, a r e m u n e r a o d e b a s e (excludas as h o ras extras) foi, n a maior p a r t e d o s casos, integralmente c o m p e n s a d a p e l o a u m e n t o d o salrio h o r r i o ou atravs d e u m a indeniza o especfica. A partir d e 2000, a contrapartida d a c o m p e n s a o
' A Lei R o b i e n t i n h a o p r o p s i t o d e d a r n o v o a l e n t o a o p r o c e s s o d e r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o a t r a v s d e i n c i t a e s f i n a n c e i r a s c o n c e d i d a s s e m p r e s a s q u e se c o m p r o m e t e s s e m a a m p l i a r , o u a i n d a a p r e s e r v a r , o v o l u m e d e e m p r e g o . E m 19 d e m a i o d e 1998 foi a d o t a d a p e l a A s s e m b l i a f r a n c e s a a p r i m e i r a lei d a s "35 h o r a s " . D e a c o r d o c o m o texto d e s t a p r i m e i r a lei d e r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o , a d u r a o s e m a n a l legal d o t r a b a l h o foi fixada e m 35 h o r a s a partir d e 1 d e j a n e i r o d e 2 0 0 0 p a r a a s e m p r e s a s q u e c o n t a v a m c o m m a i s d e 20 e m p r e g a d o s , e a partir d e 1 d e j a n e i r o d e 2 0 0 2 , p a r a a s d e m a i s e m p r e s a s . C o n s i d e r a n d o q u e as e m p r e s a s d e m e n o r p o r t e e n f r e n t a r i a m m a i o r e s d i f i c u l d a d e s e m se a d a p t a r n o v a l e g i s l a o , u m t e m p o m a i s d i l a t a d o lhes foi c o n c e d i d o . A d e m a i s , v r i a s m o d a l i d a d e s d e i n c i t a e s financeiras f o r a m previstas p a r a as e m p r e s a s q u e se a n t e c i p a s s e m e n t r a d a e m v i g o r d a lei e n e g o c i a s s e m c o m s e u s t r a b a l h a d o r e s a r e d u o d a jornada d e trabalho para o patamar das 35 horas.

^ Ver La Rduction

Ngocie

du Temps

de Trauaih

Bilan

2000-2001

(2002).

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Revista Anlise Econmica, ano 23, n. 43

salarial integral deu-se e m u m t e r o d o s casos n a forma d e u m c o n g e l a m e n t o d o s salrios e e m q u a s e 15% d o s casos n a forma d e a c o r d o s d e m o d e r a o salarial. E m q u a r t o lugar, q u a n t o a o s e n t i m e n t o d o s t r a b a l h a d o r e s c o m relao aos impactos da r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho e m suas c o n d i e s d e vida dentro e fora d o trabalho, q u a s e 60% dos trabalhadores afetados pela m e d i d a d e c l a r a r a m ter u m a viso positiva d o processo contra 13% q u e constataram u m a d e g r a d a o d e sua situao. F i n a l m e n t e , e o mais i m p o r t a n t e , q u a n t o a o s i m p a c t o s n a c r i a o d e e m p r e g o s , estimou-se q u e , d e s d e 1996 at o final d e 2001, as m e d i d a s d e r e d u o da jornada d e trabalho e d e r e d u o d a s cotizaes fiscais e r a m responsveis pela c r i a o d e 300 mil empregos, ou seja, 18% d o total d e e m p r e g o s criados neste m e s m o p e r o d o n a s e m p r e s a s privadas n o agrcolas.^ Vistos e m perspectiva estes resultados impressionam. Portanto, importante indagar, ainda mais q u a n d o o interesse pela proposta d e r e d u o da j o m a d a d e trabalho torna-se mais presente n o Brasil, qual era a p e r c e p o dos economistas sobre os impactos provveis da r e d u o d a jornada d e trabalho sobre o volume d e e m p r e g o da economia n o m o m e n t o e m q u e se debatia na Frana a proposta da "lei das 35 horas". v e r d a d e q u e muitos economistas franceses p r o c u r a v a m demonstrar- as virtudes potenciais d e u m a m e d i d a d e r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o p a r a a criao d e e m p r e g o s n a q u e l e p e r o d o , ainda mais t e n d o c o m o b a s e os fracassos e os sucessos d a s experincias a n t e r i o r e s n e s t e c a m p o e a p e r c e p o d a s p e r s p e c t i v a s favorveis p a r a a volta d o c r e s c i m e n t o d o pas."* Porm, nos limites deste artigo focalizaremos a ateno sobre o q u e diziam os autores da ortodoxia q u e se valendo d o instrumental das teorias novo-keynesianas d o e m p r e g o p r o c u r a v a m d e m o n s t r a r os provveis impactos negativos d e uma poh'tica d e reduo da jornada d e abalho sobre o volume d e emprego.
3 S o i n m e r a s a s c o n t r o v r s i a s a r e s p e i t o d o s reais r e s u l t a d o s d a a p l i c a o d a lei d a s "35 t i o r a s " n a F r a n a . O p t a m o s p o r r e p r o d u z i r a p e n a s o s r e s u l t a d o s d o b a l a n o oficial d o g o v e r n o , p o i s u m a a v a l i a o c r i t e r i o s a d a s d i f e r e n t e s v i s e s d o s r e s u l t a d o s d a aplic a o d a s m e d i d a s n a F r a n a foge a o e s c o p o d e s t e a r t i g o . N o e n t a n t o , c o n v m d e s t a c a r , n o m e s m o s e n t i d o d a s p r o p o s i e s q u e d e s t a c a m o s , q u e u m a p u b l i c a o r e c e n t e afirma t e r e s t i m a d o e m 3 5 0 mil e m p r e g o s o i m p a c t o d i r e t o l q u i d o d a s m e d i d a s d e r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o e n t r e 1997 e 2 0 0 2 . A e s s e r e s p e i t o v e r D a r e s ( 2 0 0 3 ) . ^ E n t r e e s t e s , d e s t a c a v a m - s e C e t t e et T d d e i ( 1 9 9 7 ) , A z n a r ( 1 9 9 3 ) , Freyssinet ( 1 9 9 7 ) e Rigaudiat (1993).

2 Analises microeconmicas da reduo da ornada de trabalho

O artigo d e C o r n e o (1994) realiza u m a c o m p e t e n t e reviso e u m a sntese d a l i t e r a t u r a e c o n m i c a q u e r e c o r r e a o s m o d e l o s m i c r o e c o n m i c o s n a t e n t a t i v a d e avaliar o s i m p a c t o s d e u m a poltica d e r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o s o b r e o v o l u m e d e e m p r e g o . J o artigo d e D ' A u t u m e e C a h u c (1997) t a m b m b a s t a n t e representativo d o p e n s a m e n t o d a ortodoxia s o b r e a reduo da jornada d e trabalho, c o m a v a n t a g e m inegvel de que estes a u t o r e s prociaram incorporar e m suas reflexes os efeitos d e a l g u m a s variveis n o r m a l m e n t e d e s c a r t a d a s n a s tradicionais anlises m i c r o e c o n m i c a s d a r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho, e n t r e a s quais a d u r a o d e utilizao d o s e q u i p a m e n t o s e o grau d e c o m p e n s a o salarial. Esses a u t o r e s exploram as implicaes d o s desenvolvimentos tericos mais recentes da tradio q u e se convencionou denominar d e teorias novo-keynesianas d o m e r c a d o d e t r a b a l h o , o u seja, o conjunto d e a b o r d a g e n s microeconmicas q u e p r o c u r a m explicar a natureza d o d e s e m p r e g o involuntrio a partir d a c o m p r e e n s o dos microfundamentos q u e sustentam a rigidez d o s salrios reais n u m nvel acima daquele d e pleno-emprego, n u m m u n d o m a r c a d o por imperfeies concorrenciais e informacionais presentes n o m e r c a d o d e trabalho.5 N o c a b e aqui reproduzir a m e c n i c a d e fiancionamento dos m o d e l o s m i c r o e c o n m i c o s explorados p o r esses autores.*^ Procuraremos, to-somente, apresentar as principais concluses a q u e so c o n d u z i d o s esses a u t o r e s . Em sntese, s e g u n d o a a p r e c i a o d e C o r n e o (1994) e D ' A u t u m e e C a h u c (1997), a relao e n t r e a d u r a o d o trabalho e o e m p r e g o bastante difcil d e ser a p r e e n d i d a . C o m efeito, algum a s condies muito restritivas d e v e m ser satisfeitas p a r a q u e u m a poltica d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho possa ser bem-sucedida. Em primeiro lugar, a exigncia d o s assalariados e m termos d e compensao salarial d e v e ser m o d e r a d a . E m s e g u n d o lugar, a produtividade horria do trabalho d e v e se ampliar d e m a n e i r a significativa. Finalmente, a durao da utilizao dos equipamentos produtivos n o d e v e se ver diminuda.
5 U m a b o a r e f e r n c i a d e s t a s a b o r d a g e n s t e r i c a s t a m b m d e n o m i n a d a s d e teorias do desemprego de equilbrio p o r a l g u n s a u t o r e s , o u a i n d a d e novas teorias do mercado de trabalho p o d e ser e n c o n t r a d a e m Perrot (1995). Para u m a leitura e m p o r t u g u s v e r Fracalanza (2002). Para m a i o r e s d e t a l h e s a este respeito ver Fracalanza (2001).

A discusso sobie os efeitos d a c o m p e n s a o salarial desperta d u a s diferentes questes. Por u m lado, h a questo salarial propria m e n t e dita - o embate entre as vontades incongruentes dos trabalhadores e empresrios n o conft-onto pela determinao d o nivel d e salrio nominal. O poder d e barganha dos sindicatos e dos empresrios e o conteido e as modalidades d e implementao da poltica d e r e d u o da jornada d e trabalho so temas q u e tm lugar destac a d o nesse debate. Por outro lado, para muitos autores a questo d o nivel salarial est n o c e r n e da d e t e r m i n a o d o v o l u m e d e e m p r e g o . Por essa razo, a maior' parte dos esforos e das reflexes sobre o t e m a d a r e d u o da jornada d e trabalho ser d e d i c a d a a avaliar e interpretar' c o m o evoluiro as relaes q u e se s u p e m existir entre salrios e e m p r e g o s . Na avaliao dos autores q u e destacamos, m e s m o nos c e n r i o s mais favorveis a o e m p r e g o , u m a c o m p e n s a o salarial integral d e v e ser d e s c a r t a d a , pois a o final o resultado ser u m a d i m i n u i o dos lucros. E m b o r a , n o c u r t o prazo, u m a diminuio dos lucros a p e n a s d e s e n c a d e i e u m a r e a o negativa da parte dos e m p r e g a d o r e s , a longo prazo os investimentos se veriam reduzidos e, e m conseqncia, o nvel d e e m p r e g o cairia. A s e g u n d a c o n d i o , s o b r e os g a n h o s d e p r o d u t i v i d a d e horria d o trabalho, permite, at u m certo p o n t o , c o n t r a b a l a n a r o a u m e n t o d e custos d e v i d o c o m p e n s a o salarial. O c o r r e q u e os salrios n o so as tnicas g r a n d e z a s afetadas q u a n d o d e u m p r o c e s s o d e r e d u o d o t e m p o d e trabalho. A produtividade d o t r a b a l h o t a m b m se altera e, n a realidade, se ampfia. Isto p o r q u e , n a m e d i d a e m q u e se r e d u z o t e m p o d e trabalho, a u m e n t a sua intensidade e, logo, a produtividade horria se amplia. Este fator', e m a l g u m a m e d i d a , c o m p e n s a os custos associados r e d u o d o t e m p o d e t r a b a l h o e a p a r e c e c o m o u m a d a s fontes d e financiamento da reduo da jornada de trabalho.' Finalmente, a terceira c o n d i o q u e diz respeito reorganiza o d a d u r a o d e utilizao dos e q u i p a m e n t o s torna-se exeqvel e m virtude d o processo d e reorganizao d o trabalho q u e a c o m p a n h a geralmente a i m p l e m e n t a o d a r e d u o d a jornada d e trabalho d e n t r o d e u m a empresa. A m a n u t e n o , e at o alongamento d a d u r a o da utilizao dos equipamentos, representa outra fonte
' Alis, p o r essa r a z o , e n t r e o u t r a s , q u e n a F r a n a a lei d a s "35 h o r a s " r e d u z i u e m q u a t r o h o r a s a d u r a o legal d o t r a b a l h o , p a r a q u e esta n o fosse t o t a l m e n t e a b s o r v i d a p e l o efeito d o a u m e n t o d a p r o d u t i v i d a d e h o r r i a d o t r a b a l h o . A e s s e r e s p e i t o v e r C e t t e et T a d d e i ( 1 9 9 7 , p . 159-170),

potencial d e financiamento p a r a fazer face a o s custos d a diminui o d o s h o r r i o s d e trabalho. O p r o b l e m a q u e a r e a l i z a o d e c a d a u m a d e s s a s trs c o n d i e s d e p e n d e d e mltiplas variveis cujas relaes, a l e r t a m os autores, n o so b e m c o m p r e e n d i d a s pela cincia e c o n m i c a . Para p r e e n c h e r essas lacunas, a escolha conscienciosa d a s hipteses iniciais se mostra muito i m p o r t a n t e e v e r d a d e qtte resultad o s divergentes so obtidos e m r a z o dessas escolhas. F a c e a o r e c o n h e c i m e n t o d a s dificuldades da cincia e c o n m i c a e m c o m p r e e n d e r as implicaes d e u m a poltica d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho, qual a r e c o m e n d a o d o s a u t o r e s d a ortodoxia? P r u d n c i a . C o r n e o (1994) afirma m e s m o q u e u m a poltica d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho, cujos efeitos n o p o d e m ser b e m avaliados pela cincia e c o n m i c a a p e n a s m e r e c e o ttulo d e a v e n t u r e i r a . D ' A u t u m e e C a h u c (1997) t a m b m s u g e r e m q u e a r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho p o d e a c a b a r p o r agravar o prob l e m a d o d e s e m p r e g o e a d v o g a m a urgncia d a a d a p t a o d a s instituies d o m e r c a d o d e trabalho a fim d e a u m e n t a r o i m p a c t o p o t e n c i a l dessa poltica. U m a d a s g r a n d e s insuficincias d a s anlises d a ortodoxia q u e r e c o r r e m a o i n s t r u m e n t a l m i c r o e c o n m i c o p a r a avaliar os efeitos d a r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o s o b r e o v o l u m e d e e m p r e g o q u e estas so, e m c e r t o sentido, essencialmente estticas ao no abordarem a crucial questo da evoluo da produtividade que, como veremos a seguir, condio necessria para a reduo da jornada de trabalho na ordem capitalista. N o c a m p o d a o r t o d o x i a c o m p r e e n s v e l esta p o s i o . A tecnologia n o s m o d e l o s neoclssicos c o n s i d e r a d a u m a varivel e x g e n a . Porm, c o m o p r o c u r a r e m o s mostrar, esta o p o m e t o dolgica restringe s e v e r a m e n t e a c a p a c i d a d e p r o s p e c t i v a d e s t e s modelos. Assim, r e c o r r e r e m o s a u m a anlise marxista s o b r e a j o r n a d a de trabalho que, embora u m pouco marginalizada no debate c o n t e m p o r n e o sobre a r e d u o da jornada d e trabalho, p o d e lanar luzes para a c o m p r e e n s o da articulao entre os processos d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho, intensificao d o t r a b a l h o e incremento da produtividade do trabalho.

3 Uma leitura marxista da reduo da ornada de trabalho

Se desejarmos c o m p r e e n d e r as implicaes d e u m a poltica d e r e d u o da j o r n a d a d e trabalho necessrio, preliminarmente, estabelecermos o significado d e tempo de trabalho q u e , afinal, a grandeza q u e se p r e t e n d e reduzir. Definiremos o t e m p o d e trabalho c o m o o intervalo temporal durante o qual u m indivduo da populao ativa exerce u m a atividade q u e t e m c o m o contrapartida u m a r e m u n e r a o e m dinheiro. Com esta definio, circunscrevemo-nos medida d o t e m p o d e trabalho dos h o m e n s e mulheres q u e possuem u m emprego, descartando as atividades desenvolvidas pelos inativos e desempregados. Este r e c o r t e t e m sua razo d e ser. A idia q u e m o v e u m a poltica d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho q u e , a o o p e r a r u m a diminuio d o t e m p o d e trabalho da p o p u l a o ativa e m p r e g a d a , criam-se c o n d i e s p a r a d a r e m p r e g o aos q u e n o o tm. Devemos, c o n s e q e n t e m e n t e , m e d i r o v o l u m e d e t e m p o d e t r a b a l h o a p e n a s d a q u e l e s indivduos q u e o c u p a m u m emprego.*^ Porm, e m nossa definio, o q u e se deve e n t e n d e r por t e m p o durante o qual u m indivduo da populao ativa exerce u m a atividade remunerada? Em u m a primeira etapa, para simplicidade d o raciocnio, d i r e m o s q u e a m e d i d a d o t e m p o d e trabalho n o n a d a mais d o q u e outra forma d e dizer d a j o r n a d a d e trabalho. Q u e m se d e b r u o u exaustivamente sobre a q u e s t o d a jornad a d e trabalho foi Marx. Suas reflexes e seu rigor n a anlise deste objeto p e r m a n e c e m e x t r e m a m e n t e atuais e p o d e m se constituir e m u m b o m p o n t o d e partida para nosso estudo d a r e d u o da jornada d e trabalho. A j o r n a d a d e trabalho, e m Marx, r e p r e s e n t a d a pelo t e m p o e m q u e o t r a b a l h a d o r coloca sua fora d e t r a b a l h o a servio d o capital. Antes, p o r m , d e n o s p e r g u n t a r m o s o q u e limita a dura" A discusso, na realidade, u m p o u c o mais complicada d o q u e esta. Entre os indivduos q u e p o s s u e m u m e m p r e g o h a q u e l e s q u e participam dos circuitos d a c h a m a d a e c o n o m i a f o r m a l e h o u t r o s q u e e x e r c e m a t i v i d a d e s n o s e t o r informal d a e c o n o m i a . b e m c e r t o q u e u m a m e d i d a d e r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o s o m e n t e p o d e atingir o s i n d i v d u o s a m p a r a d o s p e l a lei. A l m d o m a i s , c o n s i d e r a n d o a p e n a s o s i n d i v d u o s q u e p o s s u e m u m e m p r e g o n o s e t o r f o r m a l d a e c o n o m i a , u m a poltica d e r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o p o u c a influncia t e m s o b r e o s t r a b a l h a d o r e s p o r c o n t a p r p r i a , s o b r e o s e m p r e s r i o s e m e s m o s o b r e d e t e r m i n a d a s c a t e g o r i a s profissionais d e e m p r e g a d o s , tais c o m o o s e x e c u tivos d e g r a n d e s e m p r e s a s . P o r m , essas ressalvas n o r e t i r a m a fora d o a r g u m e n t o .

o da jornada d e trabalho necessrio c o m p r e e n d e r e m que p a r t e s esta se divide. Sigamos, portanto, os passos d o t r a b a l h a d o r livre q u e se dirige a o m e r c a d o p a r a tentar v e n d e r a nica m e r c a doria q u e lhe p e r t e n c e , sua fora d e trabalho. N o caso d e o trabalhador conseguir v e n d e r sua fora d e trabalho ele r e c e b e c o m o p a g a m e n t o u m equivalente e m dinheiro d o valor d e troca d e sua mercadoria. O valor d e sua fora d e trabalho , da m e s m a forma q u e p a r a q u a l q u e r outra mercadoria, o t e m p o d e trabalho necessrio sua p r o d u o e t a m b m , n o caso, reprod u o deste artigo especfico. S e g u i n d o o m e s m o e x e m p l o d e Marx, s u p o n h a m o s q u e a p r o d u o d e t o d o s os m e i o s dirios d e subsistncia d o trabalhad o r exija o dispndio d e seis h o r a s d e trabalho. Assim, o trabalhad o r p r e c i s a f o r n e c e r seis h o r a s d e t r a b a l h o p a r a r e p r o d u z i r o valor q u e r e c e b e r a o fim d a j o r n a d a pela v e n d a d e sua fora d e trabalho, e a esta p a r t e d a j o r n a d a d e t r a b a l h o Marx d e n o m i n a d e trabalho necessrio. Contudo, q u a n d o o capitalista c o m p r a a fora d e trabalho, ele se e n c o n t r a interessado, c o m o q u a l q u e r c o m p r a d o r d e q u a l q u e r outra mercadoria, e m seu valor d e uso. O valor de irso dessa mercadoria especfica consiste n a exteriorizao d a fora d e trabalho, e o processo d e consumo da fora d e trabalho n o t e m p o , a o m e s m o t e m p o , o processo d e p r o d u o d e mercadorias. Se o trabalhador ficasse disposio d o capitalista a p e n a s o t e m p o necessrio para reproduzir o t e m p o d e trabalho objetivado nas m e r c a d o r i a s q u e c o m p e m sua cesta d e c o n s u m o , esta transa o teria u m c o n t e d o a p e n a s formal, j q u e , neste caso, ocorreria u m intercmbio d e formas equivalentes d e u m m e s m o valor. Para q u e o dinheiro se converta e m capital necessrio q u e sua g r a n d e z a se a m p l i e . Todavia, a v a l o r i z a o d o capital n o p o d e se d a r n a esfera d a circulao, pois, nesta, c o m p r a d o r e s e v e n d e d o r e s se enfrentam c o m o d e t e n t o r e s d e iguais direitos. N o primeiro m o m e n t o , d a c o m p r a d a fora d e t r a b a l h o , h u m in' o v a l o r d a fora d e t r a b a l h o d e v e c o n t a r t a m b m c o m o t e m p o d e t r a b a l h o n e c e s s r i o r e p r o d u o d o t r a b a l h a d o r , isto , c o n s t i t u i o d e n o v a s g e r a e s d e t r a b a l h a d o r e s . T o d a v i a , afirma Marx, o c a p i t a l e n c o n t r a - s e l i m i t a d o p e l a p o s s i b i l i d a d e d e d e s p o v o a m e n t o "(...) t o p o u c o o u tanto c o m o pela possvel q u e d a d a Terra sobre o Sol." Marx (1985, Vol. I, p. 215). E m o u t r a p a s s a g e m , l o g o a seguir, afirma: " O c a p i t a l n o t e m , p o r isso, a m e n o r c o n s i d e r a o pela sailde e d u r a o d a vida d o trabalhador, a n o ser q u a n d o c o a g i d o p e l a s o c i e d a d e a t e r c o n s i d e r a o , (,,,) D e m o d o geral, p o r m , isso t a m b m n o d e p e n d e d a b o a o u d a m v o n t a d e d o capitalista individual A l i v r e c o n c o i r n c i a i m p e a c a d a capitalista i n d i v i d u a l m e n t e , c o m o leis e x t e r n a s i n e x o r v e i s , as leis i m a n e n t e s d a p r o d u o c a p i t a l i s t a , " (MARX, 1 9 8 5 , Vol, I, p, 2 1 5 ) .

t e r c m b i o e n t r e o capitalista e o trabalhador, s e n d o q u e a fora d e t r a b a l h o c o m p r a d a pela justa m e d i d a d e seu valor. N o segund o m o m e n t o , d a v e n d a d a m e r c a d o r i a produzida, m e r c a d o r i a e dinheiro t r o c a m d e m o s respeitando os termos d e u m intercmbio e n t r e equivalentes. C o n t u d o , e n t r e os m o m e n t o s d e s t a s d u a s t r a n s a e s , u m v a l o r a d i c i o n a l h d e ter sido c r i a d o , a m e r c a d o r i a p r o d u z i d a d e v e incorporai- u m valor mais alto d o q u e a s o m a d o s valores destinados c o m p r a d a matria-prima e d a fora d e trabalho, o u seja, o d i n h e i r o l a n a d o esfera d a c i r c u l a o d e v e d e s t a ser retirado acrescido de u m incremento. U m a vez q u e o valor d e uso d a foia d e trabalho fonte d e criao d e valor e q u e seu c o n s u m o o c o r r e n a esfera d a p r o d u o a esta q u e d e v e m o s n o s voltar agora. C o m o j foi dito, n a s seis h o r a s d e trabalho, o t r a b a l h a d o r d e n o s s o e x e m p l o logra p r o d u z i r u m valor e q u i v a l e n t e a o d a s m e r c a d o r i a s q u e lhe m a n t m vivo u m a j o r n a d a inteir-a d e trabalho. Ora, j u s t a m e n t e , o capitalista c o m p r o u a fora d e t r a b a l h o p o r u m a j o r n a d a inteira d e t r a b a l h o . S u p o n h a m o s q u e , n a q u e l e m o m e n t o , a j o r n a d a d e t r a b a l h o h o u v e s s e sido fixada e m d o z e h o r a s . Neste caso, d e s c o n t a d a s as h o r a s d o t r a b a l h o necessrio, as seis h o r a s restantes d a j o r n a d a d e t r a b a l h o constituiriam u m t e m p o d e trabalho e x c e d e n t e , n o p a g o , q u e r e c e b e a d e n o m i n a o d e mais-trabalho e q u e p e r t e n c e p r i v a d a m e n t e a o c o m p r a d o r d a fora d e trabalho, d e t e n t o r d o s m e i o s d e p r o d u o . Neste t e m p o d e trabalho excedente, o trabalho objetivado nas m e r c a d o r i a s produzidas representa u m valor n o pago, d e n o m i n a d o d e mais-valia. A mais-valia , portanto, na definio consagrada d e Marx, u m valor e x c e d e n t e sobre o valor original. Conseqentem e n t e , define-se a taxa d e mais-valia c o m o a razo entre o t e m p o d e mais-trabalho e d e trabalho necessrio. A o capitalista, b e m c e r t o , i m p o r t a valorizar s e u capital. Para tanto, ele d e v e expandir, o q u a n t o possvel, a taxa d e maisvalia. U m a d a s formas pela qual ele p o d e o b t e r este resultado pelo alongamento da durao da jornada de trabalho. Com efeito, q u a n t o mais extensa a jornada d e trabalho, coeteris paribus, tanto maior ser a taxa d e extrao d e mais-valia. Neste caso, inalterada a dimenso d o trabalho necessrio, a grandeza d o maistrabalho (ou a grandeza da mais-valia) se amplia c o m u m a extenso d a jornada d e trabalho. A esta forma d e a m p l i a o d a mais-valia Marx d e n o m i n a d e mais-ualia absoluta.

D e sua parte, o trabalhador deseja, n a m e d i d a d e suas possibilidades, limitar a d u r a o da jornada d e trabalho q u e exaure suas foras. Deparamo-nos, assim, c o m o p r o b l e m a d e determinar c o m o n o e m b a t e dessas v o n t a d e s incongruentes se estabelece a d u r a o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o . Antes, c o n t u d o , n e c e s s r i o identificar quais so os limites tericos, n o t e m p o , d a d u r a o d a j o m a d a d e trabalho. S e u limite mnimo c l a r a m e n t e e s t a b e l e c i d o , d e v e n d o ser e m alguma medida superior ao t e m p o de trabalho necessrio, c o n d i o p a r a q u e o c o n s u m o d a fora d e ' t r a b a l h o seja t a m b m p r o c e s s o d e valorizao d o capital. D e o u t r a parte, seu limite mximo e n v o l v e o p r o b l e m a d e d e t e r m i n a r at q u e p o n t o n o t e m p o possvel a u m e n t a r a dura o d a j o r n a d a d e trabalho. O a l o n g a m e n t o d a j o r n a d a d e trabalho se d e p a r a c o m dois o b s t c u l o s . O p r i m e i r o o b s t c u l o d e n a t u r e z a f^sica. A j o r n a d a d e t r a b a l h o diria o u s e m a n a l d e v e ser d e u m a m a g n i t u d e tal q u e permita, m i n i m a m e n t e , a reposio das foras d o t r a b a l h a d o r p a r a q u e este seja c a p a z d e seguir trabalhando.'" O s e g u n d o obstculo d e natureza social. Em c a d a m o m e n t o histrico so erguidos a n t e p a r o s d e natureza legal ou moral dur a o d a jornada d e trabalho, s e g u n d o as consideraes e m voga sobre os direitos ou necessidades d o trabalhador e m exercer outras atividades q u e n o as d e trabalho. Definimos, assim, os limites tericos m n i m o e m x i m o p a r a a d u r a o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o . Todavia, c o m o se d e t e r m i n a p r e c i s a m e n t e a extenso d a j o r n a d a d e t r a b a l h o e n t r e esses dois extremos? N o p l a n o d o i n t e r c m b i o das mercadorias, isto , n o m e r c a d o d e trabalho, n o se forja n e n h t r m limite extenso d a j o r n a d a d e trabalho. Neste plano confi:ontam-se, e m v e r d a d e , direito contra direito. Direito d o capitalista q u e p r o c u r a tirar o maior proveito d o valor d e uso da m e r c a d o r i a q u e adquiriu. Direito d o t r a b a l h a d o r q u e deseja limitar o c o n s u m o d e sua fora d e trabalho a u m a grandeza n o r m a l . Entre direitos iguais p r e v a l e c e m as razes d o mais forte. Assim, conclui Marx, a luta pela r e g u l a m e n t a o d a j o r n a d a
o q u e n o significa dizer q u e este limite s e n s a t o t e n h a s e m p r e sido r e s p e i t a d o . N o captulo A jornada de trabalho (captulo VIII) d o primeiro v o l u m e d e O Capital, Marx e n u m e r a terrveis e x e m p l o s d a "feroz voracidade por mais-trabalho' e m r a m o s d a indstria inglesa q u e a i n d a n o c o n h e c i a m limites legais a o p r o l o n g a m e n t o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o (MARX, 1985, Vol. I, p . 196-205).

d e trabalho apresenta-se, historicamente, c o m o u m a luta multissecular travada pela classe t r a b a l h a d o r a , d e u m lado, e pela classe capitalista, d e outio, pela definio dos limites de durao da jornada de trabalho (MARX, 1985, vol. 1, p. 187-190). N o p e r o d o d e gnese d o capitalismo industrial, o capital se a p o d e r a d o m o d o d e p r o d u o e m sua forma j existente. Nesses primrdios, q u a n d o as bases tcnicas e sociais d a p r o d u o ainda n o haviam sido revolucionadas, o a u m e n t o d a taxa d e mais-valia ocorria, s o b r e t u d o , pelo recurso a o a l o n g a m e n t o d a j o r n a d a d e trabalho. Porm, este recurso logo alcana u m limite, o limite d a c a p a c i d a d e fsica dos t r a b a l h a d o r e s ou, mais i m p o r t a n t e , o limite d a aceitao passiva destas condies pela classe t r a b a l h a d o r a e m f o r m a o . Portanto, p a r a ampliar a taxa d e mais-valia, o capital d e v e r e v o l u c i o n a r as b a s e s tcnicas e sociais d a p r o d u o p a r a q u e se amplie a fora produtiva d o trabalho e, e m conseqncia, para q u e se reduza o t e m p o necessrio d e n t r o d a j o r n a d a d e trabalho. A partir d e m e a d o s d o sculo XVIII, u m a revoluo sem precedentes histricos se iniciara na Inglaterra. Irradiando-se a partir' d a indstria txtil, u m conjunto d e inovaes tcnicas revolucionou, e m curto espao d e tempo, as formas pretritas d e p r o d u o b e m c o m o as bases sociais d a p r o d u o . Havamos examinado que, na ausncia de transformaes d a s b a s e s t c n i c a s e sociais d a p r o d u o , a taxa d e mais-valia podia ser i n c r e m e n t a d a pelo a l o n g a m e n t o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o - p r o d u z i n d o mais-valia a b s o l u t a . Q u a n d o , p o r m , o fator q u e h a v a m o s suposto c o n s t a n t e - as bases tcnicas e sociais da prod u o - transformado, a u m e n t a a fora produtiva d o trabalho, o q u e se traduz n u m a e l e v a o da m e d i d a d a p r o d u t i v i d a d e d o trabalho. C o n s i d e r e m o s , p o r t a n t o , qual o i m p a c t o d o desenvolvim e n t o d a s foras p r o d u t i v a s d o t r a b a l h o s o b r e a taxa d e maisvalia. S u p o n h a m o s , inicialmente, q u e p e r m a n e a inalterada a dura o d a j o r n a d a d e trabalho. C o m a j o r n a d a d e t r a b a l h o d a d a , a g r a n d e z a d o mais-trabalho s p o d e ser- a m p l i a d a se h o u v e r u m a r e d u o d o t r a b a l h o n e c e s s r i o . " Ora, u m a u m e n t o d a fora produtiva d o trabalho c o n d u z justamente a esse resultado.
" A rigor, a m e d i d a d a mais-valia t a m b m p o d e se ampliar, fixada a g r a n d e z a d a j o r n a d a d e t r a b a l h o , m e d i a n t e o r e b a i x a m e n t o d o salrio d o t r a b a l h a d o r a b a i x o d o v a l o r d e s u a fora d e t r a b a l h o . Marx, a p e s a r d e r e c o n h e c e r o p a p e l r e l e v a n t e q u e e s t e m e c a n i s m o d e s e m p e n h a n a fixao d o salrio real, p r e f e r e i g n o r - l o e a s s u m e q u e t o d a s as m e r c a d o r i a s s e j a m v e n d i d a s e c o m p r a d a s p e l o s e u justo v a l o r (MARX, 1985, Vol. I, p . 2 5 0 ) .

C o m efeito, q u a n d o se d e s e n v o l v e m as foras produtivas d o trabalho, possvel a p r o d u o d e u m n m e r o m a i o r d e m e r c a dorias n u m m e s m o t e m p o . Se s u p u s e r m o s q u e o i n c r e m e n t o d a fora produtiva d o t r a b a l h o t a m b m se irradia p a r a o s setores d e bens d e consumo dos trabalhadores, ento os produtos q u e c o m p e m a cesta d e c o n s u m o dos trabalhadores p o d e m ser produzidos e m u m t e m p o m e n o r d o q u e a n t e s . L o g o , se a cesta d e c o n s u m o d o s trabalhadores p e r m a n e c e r inalterada em termos dos b e n s que a c o m p e m , o t e m p o gasto pelo trabalhador p a r a reproduzir o valor d e sua fora d e t r a b a l h o reduzido, c o m o q u e cresce a p a r c e l a relativa d o mais-trabalho, p r o d u z i n d o o q u e Marx d e n o m i n o u d e mais-vaUa relativa. Portanto, as alteraes d a s bases tcnicas e sociais d o trabalho p e r m i t e m ampliar o t e m p o d e trabalho excedente, t e m p o d e trabalho p a r a a l m d o t e m p o necessrio para a p r o d u o d e u m valor equivalente a o q u e p a g o pelo c o n s u m o da fora d e trabalho. Todavia, n o necessrio supor q u e os g a n h o s d e produtivid a d e afetem os b e n s d e c o n s u m o q u e c o m p e m a cesta d o s trabal h a d o r e s p a r a q u e p e r m a n e a o resultado d e u m i n c r e m e n t o d a taxa d e mais-valia. Q u a n d o u m capitalista introduz u m a nova tcnica d e p r o d u o o u u m a n o v a forma d e organizao d o trabalho mais eficiente q u e as pretritas, amplia-se a p r o d u o realizada e m sua firma. Se as m e r c a d o r i a s assim produzidas i n c o r p o r a r e m u m t e m p o d e trabalho m e n o r d o q u e a m d i a das m e r c a d o r i a s produzidas n a s outras firmas d o m e s m o setor produtivo, e n q u a n t o n o se espraiar e m as inovaes p a r a o conjunto das firmas d e seu setor, o capitalista q u e c o m a n d o u as i n o v a e s (e u m c e r t o n m e r o d e seus seguidores) usurijir d u m i n c r e m e n t o d e sua taxa d e mais-vafia, j q u e as m e r c a d o r i a s q u e v e n d e r sero avaliadas n o m e r c a d o p o r u m valor s u p e r i o r a o q u e elas n a reafidade i n c o r p o r a m . A este processo Marx d e n o m i n o u d e mais-valia extraordinria. Porm, c o m a difuso d o a u m e n t o d a fora produtiva d o trabalho a o conjunto d a s firmas d o setor produtivo, o valor social m d i o p a r a a produ o das m e r c a d o r i a s diminui c o m o q u e se esgota a fonte d a maisvalia extraordinria.'3
A r e d u o d o v a l o r d o s b e n s d e c o n s u m o d o s t r a b a l h a d o r e s p o d e t a m b m se d a r e m virtude d e u m a u m e n t o das foras produtivas nos setores q u e p r o d u z e m os e l e m e n t o s m a t e r i a i s d o c a p i t a l c o n s t a n t e , o u seja, o s m e i o s e o m a t e r i a l d e t r a b a l h o p a r a a p r o d u o d o s m e i o s d e s u b s i s t n c i a d a classe t r a b a l h a d o r a (MARX, 1985, Vol. I, p . 2 5 1 ) . " Este a p e l o d a mais-valia e x t r a o r d i n r i a , p e l o r e b a i x a m e n t o d o s c u s t o s e a u m e n t o d a s m a r g e n s d e lucro q u e o p r o g r e s s o t c n i c o p r o p o r c i o n a , impele o s capitalistas b u s c a c o n s t a n t e d e i n o v a e s . A esse respeito v e r t a m b m Belluzzo (1987, e s p e c i a l m e n t e p . 91-100).

Na anlise q u e desenvolvemos at aqui, consideramos implicitamente q u e a intensidade d o trabalho p e r m a n e c i a constante. O q u e ocorre, porm, se considerarmos q u e a intensidade d o trabalho t a m b m varivel? Para u m a dada tecnologia e durao da jornada d e trabalho, h u m grau d e intensidade d o trabalho considerado normal. O c o n e que, q u a n d o o alongamento extensivo da jornada d e trabalho passa a ser v e d a d o pelo Estado, os trabalhadores so solicitados a trabalhar d e forma mais intensiva, e m u m litmo mais acelerado d o q u e aquele s o c i a l m e n t e habitual, c o m o q u e o n m e r o d e b e n s p r o d u z i d o s amplia-se para a mesma d u r a o da jornada d e trabalho. C o m o processo d e intensificao d o trabalho, potencializado pelo aperfeioamento da maquinaria, impe-se a o trabalhador u m n o v o ritmo d e p r o d u o q u e permita u m a maior c o n d e n s a o d e t r a b a l h o n u m p e r o d o d e t e m p o mais curto, ou seja, impe-se a realizao d e u m maior quantum horrio d e trabalho. E certo q u e , n o caso d e todas as e m p r e s a s a d o t a r e m u m a j o r n a d a d e trabalho mais intensiva, esta n o v a intensidade d o trab a l h o passa a r e p r e s e n t a r seu grau normal. Assim, se o a u m e n t o d a intensidade d o trabalho t a m b m o c o r r e r n o setor d e b e n s d e c o n s u m o p a r a os t r a b a l h a d o r e s , cceteris paribus, reduz-se o t e m p o necessrio d e n t r o da j o r n a d a d e trabalho e, logo, a u m e n t a a grandeza relativa (e absoluta) d o t e m p o e x c e d e n t e . P o r t a n t o , se c o n s i d e r a r m o s fixa a d u r a o d a j o r n a d a d e trabalho, tanto as i n o v a e s q u e afetam os meios o u m t o d o s d e t r a b a l h o q u a n t o a prpria intensificao d o ritmo d e t r a b a l h o so variveis q u e p e r m i t e m i n c r e m e n t a r a produtividade d o trabalho. Tanto e m u m caso c o m o n o outro, o resultado ser u m a amplia o d o t e m p o e x c e d e n t e , u m i n c r e m e n t o d a mais-valia. Esta grandeza ampliada d e t e m p o excedente, q u a n d o a u m e n t a m as foras produtivas d o trabalho, ou q u a n d o ocorre u m a intensifica o d o ritmo d e trabalho, p o d e ser distribuda d e diversas formas. Estas diversas formas d e repartio d o t e m p o e x c e d e n t e so aqui exploradas c o m o possibilidades tericas, e n o nos p r e o c u p a r e m o s e m considerar as reais c o n d i e s d e sua realizao. Assim, e m p r i m e i r o lugar, o t e m p o e x c e d e n t e a m p l i a d o p o d e ser a p r o p r i a d o p r i v a d a m e n t e p e l o capitalista e, nesse caso, a u m e n t a a taxa d e mais-valia d a p r o d u o q u e ele c o m a n d a . Em s e g u n d o lugar, o t e m p o excedente ampliado p o d e seivir, e m parte a o menos, para ampliar a cesta d e bens d e c o n s u m o dos trabalhadores, sem q u e a taxa d e mais-valia d a p r o d u o e m questo se veja reduzida.

E m terceiro lugar, o e x c e d e n t e e c o n m i c o a m p l i a d o p o d e s e r c a n a l i z a d o p a r a o a p a r e l h o d e E s t a d o e, p o s t e r i o r m e n t e , redistribudo, e n t r e o u t r a s maneiras, n a s formas privilegiadas d o s servios pblicos. Finalmente, o t e m p o e x c e d e n t e a m p l i a d o p o d e ser utilizado, e m p a r t e a o m e n o s , p a r a reduzir a j o r n a d a d e trabalho, s e m prejuzo d a taxa d e mais-valia. O raciocnio q u e sustenta a s e g u n d a e a ltima assero , c o m p e q u e n a s variaes, rigorosamente o m e s m o . Examinemos sua lgica interna para o caso e m q u e o t e m p o e x c e d e n t e ampliado parcialmente utilizado para reduzir a j o r n a d a d e trabalho, e proc u r e m o s d e m o n s t r a r q u e , n u m caso c o m o esse, possvel diminuir a d u r a o d a jornada d e trabalho s e m q u e a taxa d e mais-valia se veja d i m i n u d a . Assim, s u p o n h a m o s q u e u m a u m e n t o d e p r o d u t i v i d a d e d o trabalho ou m e s m o u m a intensificao d o trabalho revolucione as formas d e p r o d u o d e m o d o q u e a fora produtiva d o trabalho se veja ampliada, h o m o g e n e a m e n t e , e m todos os setores d e atividade. S u p o n h a m o s a i n d a q u e a cesta d e c o n s u m o d o s t r a b a l h a d o r e s p e r m a n e a inalterada e m relao a o s b e n s q u e a c o m p e m . Ora, c o m a e l e v a o da produtividade d o trabalho, ou c o m o p r o c e s s o d e intensificao d o trabalho, o valor d e t o d o s os b e n s produzidos se reduz, pois estes agora i n c o r p o r a m u m m e n o r t e m p o d e trabalho d o q u e antes. Logo, o trabalhador dispender u m t e m p o m e n o r d e trabalho para forjar u m valor equivalente a o q u e lhe p a g o pelo c o n s u m o d e sua fora d e trabalho. C o m o crescimento das foras produtivas d o trabalho, o t e m p o necessrio ser reduzido e, conseqentemente, o mais-trabalho, b e m c o m o a taxa d e mais-valia, ser ampliado. Assim, c o m p r e e n d e - s e q u e h a v e r u m a c e r t a r e d u o d o t e m p o total d e t r a b a l h o compatvel c o m a m a n u t e n o d a taxa d e mais-vafia e m seu nvel original. E o q u e dizer d a massa d e mais-valia, resultado d a g r a n d e z a d o capital varivel a d i a n t a d o multiplicada pela taxa d e mais-vafia? No caso de u m a r e d u o da jornada d e trabalho, para que a massa d e mais-vafia n o se veja reduzida necessrio q u e o capital varivel a d i a n t a d o pelo capitalista n o diminua, o q u e significa dizer q u e s e r n e c e s s r i o mobifizar u m m a i o r n m e r o d e t r a b a l h a d o r e s d o q u e antes.

o q u e q u e r e m o s evidenciar c o m este e x e m p l o propositadam e n t e simples u m a r g u m e n t o a m a i o r p a r t e d a s vezes p o u c o explorado pelos economistas q u e se d e b r u a m sobre a q u e s t o d a r e d u o da jornada d e trabalho: q u e o incremento da produtividad e d o t r a b a l h o e d o g r a u d e i n t e n s i d a d e d o t r a b a l h o cria u m a g r a n d e z a d e t e m p o excedente c a d a vez maior. E q u e este t e m p o e x c e d e n t e p o d e ter q u a t r o destinaes, n o exclusivas: p o d e ser i n c o r p o r a d o a o capital mobilizado n a p r o d u o , p o d e seivir p a r a ampliar a cesta d e b e n s consumidos pelos trabalhadores, p o d e ser a p r o p r i a d o pelo Estado e p o d e t a m b m significar a o p o r t u n i d a d e d e d i m i n u i r a d u r a o d o t e m p o d e t r a b a l h o . Assim, n o seria exagero novamente destacar que uma ampliao do poder de c o m p r a dos salrios, u m a r e d u o da d u r a o d o t e m p o d e trabalho ou, ainda, u m a c o m b i n a o destas formas, so perfeitamente possveis s e m prejuzo da taxa d e mais-valia."* P o d e m o s inverter nossa linha d e raciocnio q u e os m e s m o s passos d e nossa a r g u m e n t a o anterior r e a p a r e c e r o , c o m a nica diferena agora q u e os seguiremos d e trs p a r a ftente. A o fazer isto, p o r m , r e t o m a r e m o s u m a discusso q u e h a v a m o s a p e n a s iniciado e q u e indagava das c o n d i e s d e realizao d a s diversas formas d e r e p a r t i o d o t e m p o e x c e d e n t e . Assim, partindo d o pressuposto d e q u e a taxa d e mais-valia d e v a p e r m a n e c e r inalterada, d e v e m o s investigar quais c o n d i e s d e v e m ser r e u n i d a s p a r a q u e seja possvel a m p l i a r a c e s t a d e c o n s u m o d o s t r a b a l h a d o r e s , ou p a r a q u e seja possvel reduzir a d u r a o d o t e m p o d e trabalho. Tal c o m o antes, c i r c u n s c r e v a m o - n o s a o p r o b l e m a c o l o c a d o p o r u m a r e d u o da j o r n a d a d e trabalho, q u e c o m p o r t a soluo s e m e l h a n t e a o d a a m p l i a o d o p o d e r d e c o m p r a d o s salrios. O mais-trabalho, c o m o j s a b e m o s , r e p r e s e n t a o t e m p o d e t r a b a l h o e x c e d e n t e s o b r e o t e m p o n e c e s s r i o . Se a j o r n a d a d e t r a b a l h o se encurta, cceteris paribus, a grandeza d o mais-trabalho d e v e n e c e s s a r i a m e n t e diminuir. C o n t u d o , se q u e r e m o s p r e s e r v a r a taxa d e mais-valia, ou seja, a p r o p o r o entre o mais-trabalho e
E m b o r a esta d i s c u s s o e n c o n t r e - s e fora d o e s c o p o d e s t e artigo, possvel c o n j e t u r a r u m a srie d e fatores q u e m o l d a m e p o d e m ajudar a interpretar a e v o l u o particular da d u r a o d o t e m p o d e t r a b a l h o e m c a d a pas. P a r a a l m d o c r e s c i m e n t o d a p r o d u t i v i d a d e d o t r a b a l h o , c o n v e n i e n t e d e s t a c a r , e n t r e o u t r o s fatores, a fora poltica e a i m p o r t n c i a atribuda r e d u o d o t e m p o d e t r a b a l h o pelos m o v i m e n t o s operrios, a leitura pela sociedade d o conjunto das experincias anteriores d e r e d u o d o t e m p o d e trabalho, o p a p e l d o E s t a d o n a c o n s t r u o d e u m a f o r m a p a r t i c u l a r d e r e l a o salarial e o efeito d e m o n s t r a o e x e r c i d o p e l a s c o n q u i s t a s d a s classes t r a b a l h a d o r a s e m o u t r o s pases. A e s s e r e s p e i t o v e r F r a c a l a n z a ( 2 0 0 1 , p . 188).

o t r a b a l h o necessrio, u m a d e d u a s m u d a n a s d e v e o c o r r e r : o u b e m o p r e o d a fora d e t r a b a l h o d e v e cair abaixo d e seu valor, o u o valor d a fora d e t r a b a l h o d e v e diminuir. N o trataremos aqui da primeira possibilidade a v e n t a d a , pois, e m b o r a esta possa perfeitamente s u c e d e r n a prtica, iniciar u m a discusso d o s desvios d o s p r e o s d a s m e r c a d o r i a s e m rela o a seus valores d e troca dificultaria e n o r m e m e n t e o r u m o d e nossa investigao, s e m substanciais acrscimos s nossas concluses. ' 5 Portanto, para q u e a taxa d e mais-valia p e r m a n e a inalterada, o v a l o r d a fora d e t r a b a l h o h d e se v e r r e d u z i d o n a m e s m a p r o p o r o d a r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho. Porm, c o m o isto p o d e ocorrer? S e m q u e ocorra qualquer alterao d o conjunto d e valores d e uso q u e p o d e m ser c o m p r a d o s pelo trabalhador, para q u e o valor d a fora d e trabalho se reduza, preciso q u e os b e n s d e subsistncia d o trabalhador passem a incorporar u m t e m p o d e trabalho m e n o r d o q u e antes. Ora, u m quantum maior d e valores d e uso s p o d e ser produzido n u m m e s m o t e m p o se houver u m incremento d a produtividade d o trabalho ou se houver u m a intensificao deste m e s m o trabalho. P o r t a n t o , p o d e m o s c o n c l u i r q u e o c r e s c i m e n t o d a s foras produtivas d o trabalho, o u a intensificao d o trabalho resultam ser c o n d i e s necessrias para q u e ocorra u m a r e d u o da jornada d e trabalho ou, ainda, u m a ampliao d o p o d e r d e c o m p r a dos salrios s e m prejuzo da taxa d e mais-valia. C o n d i e s necessrias, c o m o se investigou, p o r m , no-suficientes. Isto significa dizer q u e , e m b o r a na presena destas condi e s franqueie-se o c a m i n h o p a r a u m a r e d u o d a j o r n a d a d e t r a b a l h o ou, ainda, p a r a u m a e l e v a o d o p o d e r d e c o m p r a d o s salrios, p o d e o c o r r e r q u e n e n h u m a destas d u a s possibilidades se verifique. Pois, c o m o j se d e m o n s t r o u anteriormente, a g r a n d e z a ampliada d o t e m p o e x c e d e n t e p o d e t a m b m servir p a r a a amplia o d a taxa d e mais-vafia. N a p r o d u o capitalista, o c r e s c i m e n t o d a fora p r o d u t i v a d o t r a b a l h o n o t e m p o r objetivo reduzir a j o r n a d a d e t r a b a l h o
Marx, no captulo XV do segundo volume de "O Capital" que trata, precisamente, das circunstncias que alteram as grandezas relativas do valor da fora de trabalho e da maisvalia, utiliza este mesmo recurso. Afirma, pois, com destaque: "Suponhamos 1) que as mercadorias sejam vendidas por seu valor, 2) que o preo da fora de trabalho suba ocasionalmente acima de seu valor, porm jamais abaixo dele." (MARX 1985, Vol. II, p. 113).

(MARX, 1985, Vol. 1, p.254). A t e n d n c i a constante d o capital e m d e s e n v o l v e r as foras p r o d u t i v a s d o t r a b a l h o t e m p o r finalidade reduzir o valor d a fora d e t r a b a l h o e, p o r c o n s e q n c i a , ampliar a g r a n d e z a d a mais-valia, f o r n e c e n d o n o v o impulso a o p r o c e s s o d e valorizao d o capital.'* Portanto, u m a r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho, m o v i m e n t o n o inscrito n a o r d e m d o capital, s p o d e ocorrer, n u m primeiro m o m e n t o , c o m o p r o d u t o d a resistncia dos t r a b a l h a d o r e s , c o m o o r e s u l t a d o d e u m a luta m o v i d a pela classe t r a b a l h a d o r a . Isto, porm, pressupe, b e m certo, q u e os trabalhadores encontrem-se organizados e, p a r a q u e isto s u c e d a , fundamental q u e a classe t r a b a l h a d o r a c o m p o r t e certa d e n s i d a d e , e m t e r m o s d e seu n m e r o e p r o p o r o , e a c u m u l e p o d e r poltico. Assim, n o d e v e m o s e s t r a n h a r q u e os primeiros m o v i m e n t o s pela r e d u o d o t e m p o d e t r a b a l h o e o surgimento d a s primeiras leis q u e p r o c u r a v a m disciplinar a d u r a o d o t e m p o d e t r a b a l h o t e n h a m surgido na Inglaterra, b e r o d a s p r i m e i r a s a g r e m i a e s sindicais.

4 Discusso
E m sntese, r e t o m a n d o os p a s s o s d e n o s s a i n v e s t i g a o , o b s e r v a m o s q u e , n o m o d o d e p r o d u o capitalista, o a u m e n t o d a p r o d u t i v i d a d e d o trabalho e a intensificao d o ritmo d e t r a b a l h o c r i a m u m a g r a n d e z a d e t e m p o e x c e d e n t e c a d a vez maior. Esta grandeza ampliada d e t e m p o excedente p o d e ter quatro destinaes no-exclusivas: p o d e , b e m certo, possibilitar u m increm e n t o d a taxa d e mais-valia, potencializando assim o processo d e valorizao d o capital; p o d e servir para a u m e n t a r os salrios reais d o s trabalhadores; p o d e ser a p r o p r i a d a pelo Estado q u e a redistribuir na forma d e b e n s ou servios (ou m e s m o n o benefcio dos setores rentistas); e, finalmente, p o d e servir pata reduzir a jornad a d e trabalho. A forma particular d e repartio desse excedente e c o n m i c o ampliado d e p e n d e d e u m a siie d e fatores, entre os quais se destacam: a evoluo da produtividade d o trabalho e d o capital e, sobre" O u , c o m o afirma Marx, n e s t a p a s s a g e m : " O d e s e n v o l v i m e n t o d a f o r a p r o d u t i v a d o t r a b a l l i o , n o seio d a p r o d u o capitalista, t e m p o r finalidade e n c u r t a r a p a r t e d a j o r n a d a d e t r a b a l h o d u r a n t e a q u a l o t r a b a l h a d o r t e m d e t r a b a l h a r p a r a si m e s m o , j u s t a m e n t e p a r a prolongar a outra parte da jornada durante a qual p o d e trabalhar gratuitamente para o c a p i t a l i s t a , " (MARX, 1985, Vol, I, p , 2 5 5 ) ,

tudo, as relaes d e fora entre capitalistas e trabalhadores e a forma d e interveno d o Estado n a regulao da atividade econmica. Portanto, se o desenvolvimento das foras produtivas d o trab a l h o e a intensificao d o trabalho s o condies necessrias p a r a q u e ocorra a r e d u o d o t e m p o d e trabalho, elas n o so d e m o d o a l g u m suficientes. D e outra parte, c o m o foi visto, nas a b o r d a g e n s d a ortodoxia - q u e r e c o r r e m a o instrumental d o s m o d e l o s d e desemprego de equilbrio para a avaliao dos impactos potenciais d a r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho - a a p r e c i a o q u e algumas condies muito restritivas d e v e m ser satisfeitas para q u e u m a poltica d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho n o a c a b e por agravar o mal q u e objetivava combater. Alm das condies q u a n t o aos termos d a c o m p e n s a o salarial e q u a n t o d u r a o dos e q u i p a m e n t o s produtivos, os autores da ortodoxia c o n c l u e m q u e , para o xito das m e d i d a s d e redu o d a j o r n a d a d e trabalho, a produtividade horria d o t r a b a l h o d e v e se ampliar d e m a n e i r a significativa. C o m o j foi dito anteriormente, os g a n h o s d e produtividade horria d o trabalho, n o m o m e n t o d a passagem para os horrios d e trabalho reduzidos, so c o m p r e e n d i d o s c o m o u m a fonte d e financ i a m e n t o p a r a as e m p r e s a s d o s custos a c a r r e t a d o s pela poltica d e r e d u o d a jornada d e trabalho. Assim, supe-se q u e , q u a n d o d a r e d u o dos horrios d e trabalho, a u m e n t a a produtividade horria d o trabalho, sobretudo e m razo da intensificao d o ritmo d o trabalho nas empresas.'^ certo que, q u a n t o mais importantes estes efeitos, tanto m e n o r e s sero os impactos potenciais d a m e d i d a d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho sobre o d e s e m p r e g o . Porm, se os autores da ortodoxia afirmam q u e u m a modifica o da d u r a o da jornada d e trabalho p o d e ocasionar efeitos sobre a produtividade horria d o trabalho n o alcanam indagar das conseqncias d e u m fenmeno mais importante e mais conspcuo, qual seja, o inevitvel a u m e n t o da produtividade d o trabalho nos perodos q u e se seguem aplicao das polticas d e r e d u o das jornadas d e trabalho. certo q u e toda anlise e c o n m i c a d e v e se valer d o artifcio d e fixar algumas variveis para estimar os efeitos produzidos pelas m u d a n a s d a s variveis s e l e c i o n a d a s . Porm, c r e m o s q u e , n e s t e caso, a produtividade d o trabalho n o p o d e ser tratada c o m o u m a
" O u , c o m o insistem a l g u n s a u t o r e s d a o r t o d o x i a , e m b o r a n u m a p r o p o r o b e m m e n o s i m p o r t a n t e , e m v i r t u d e d o s s u p o s t o s efeitos b e n f i c o s d o s h o r r i o s r e d u z i d o s s o b r e a fadiga d o s t r a b a l h a d o r e s . Ver C o r n e o (1994)

varivel exgena, pois justamente d e sua evoluo q u e d e p e n d e , e m extensa m e d i d a , o d i n a m i s m o d o m o v i m e n t o d e r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho. Assim, nestes modelos essencialmente estticos, n o possvel c o n c e b e r , p o r exemplo, a possibilidade d e a c o r d o s salariais q u e prevejam u m a c o m p e n s a o salarial integral, n o m o m e n t o d a passag e m para os horrios d e trabalho reduzidos, e a a d o o d e clusulas d e m o d e r a o salarial para alguns a n o s seguintes, o q u e permitiria amortecer, n u m prazo mais dilatado, o s impactos iniciais sobre os custos salariais. Alis, c o m o v i m o s n a i n t r o d u o d e s t e artigo, j u s t a m e n t e m e d i d a s deste tipo foram e esto s e n d o a m p l a m e n t e utilizadas pelas e m p r e s a s q u e p a s s a r a m p a r a o r e g i m e d a s "35 horas" c o m o contrapartida dos custos salariais elevados suportados n u m primeiro m o m e n t o . Ademais, a o m e n o s a t o presente, os relatrios franceses d o conta d e expressivo crescimento d e e m p r e g o s i m p u t a d o r e d u o d a j o r n a d a d e trabalho.

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