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Cargo 36: Assistente em Administrao 1

CONHECIMENTOS ESPECFICOS
No que se refere s licitaes, julgue os itens a seguir.
51 As normas gerais acerca das licitaes e dos contratos
pblicos, previstas na Lei n. 8.666/1993, no so aplicveis
s empresas pblicas nem s sociedades de economia mista.
52 possvel a realizao de procedimento licitatrio de forma
sigilosa.
53 No viola o princpio da igualdade entre os licitantes o
estabelecimento de requisitos mnimos que tenham por
finalidade exclusiva garantir a adequada execuo do
contrato.
54 A violao ao sigilo das propostas constitui crime.
55 A inexigibilidade de licitao ocorre quando a lei autoriza a
celebrao direta do contrato.
5 As hipteses de dispensa de licitao encontram-se
taxativamente enumeradas na Lei n. 8.666/1993.
51 Nas situaes descritas como de licitao dispensada, o
administrador no poder realizar a licitao, uma vez que
a lei determinou expressamente a sua dispensa.
58 Todas as modalidades de licitao sero precedidas de
edital, que torna pblica a realizao da licitao.
59 O concurso uma modalidade de licitao.
0 A impugnao do edital da licitao poder ser feita apenas
pelos participantes do certame.
1 Todos os membros das comisses de licitao devero ser
servidores qualificados e pertencentes aos quadros
permanentes dos rgos da administrao.
2 A fase de habilitao dever ocorrer previamente anlise
das propostas.
3 O recurso contra a inabilitao de um licitante no possui
efeito suspensivo, prosseguindo o procedimento licitatrio
para todos os que foram habilitados.
4 Aps a fase da habilitao, o licitante no poder mais
desistir da proposta apresentada, salvo por motivo justo
decorrente de fato superveniente e aceito pela comisso de
licitao.
5 O trabalho da comisso de licitao encerra-se com a
divulgao do resultado do julgamento das propostas.
A respeito dos servidores pblicos, julgue os itens subsequentes.
Toda investidura em cargo ou emprego pblico depende de
aprovao prvia em concurso pblico de provas ou de
provas e ttulos.
1 O prazo de validade do concurso pblico ser de at
dois anos, admitindo-se a prorrogao por at duas vezes,
por igual perodo.
8 O servidor pblico possui a garantia constitucional de livre
associao sindical.
9 O servidor pblico no goza do direito de greve, pois ainda
no existe uma lei que discipline o tema.
10 No cabe exonerao em caso de infrao disciplinar de
servidor comissionado, mas sim destituio.
11 O indivduo contratado de forma temporria no
considerado estatutrio nem celetista, pois no ocupa cargo
na administrao pblica.
12 A contratao de pessoal temporrio na esfera federal tem de
ser feita mediante concurso pblico.
13 A fixao ou alterao do valor da remunerao de
determinado cargo somente poder ser feita por intermdio
de lei ordinria.
14 permitida a vinculao do reajuste de vencimentos de
servidores estaduais ou municipais a ndices federais de
correo monetria.
15 As vantagens pecunirias, como adicionais e gratificaes,
somente incidiro sobre o vencimento bsico.
1 A irredutibilidade dos vencimentos e dos subsdios impede
a criao ou majorao de tributos incidentes sobre os
vencimentos ou subsdios.
11 A irredutibilidade dos vencimentos e dos subsdios
nominal, ou seja, no confere direito a reajustamento em
decorrncia de perda de poder aquisitivo da moeda.
18 O servidor comissionado pode acumular a remunerao do
cargo com proventos de aposentadoria.
19 permitido que um mdico cumule dois cargos pblicos,
mas a mesma regra no se aplica aos odontlogos.
80 Nos municpios, o teto remuneratrio o subsdio recebido
pelo prefeito.
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Cargo 36: Assistente em Administrao 2
Acerca do processo administrativo, julgue os itens a seguir luz
da Lei n. 9.784/1999.
81 A lei acima citada regula o processo administrativo no
mbito da administrao pblica de todos os entes da
Federao.
82 A urbanidade um dever legal do administrado perante a
administrao.
83 obrigatria a participao de advogado nos processos
administrativos, para atuao em favor do acusado.
84 Pelo princpio da oficialidade, nos processos administrativos,
a administrao pode requerer diligncias e solicitar
pareceres e laudos.
85 Requerimento perante a administrao deve conter o
reconhecimento de firma do requerente.
8 Nos processos administrativos, a administrao pblica, para
atuar, deve observar tanto a lei quanto o direito.
81 Como regra, vedado aos interessados que tiverem pedido
com contedo e fundamentos idnticos formularem
requerimento nico perante a administrao.
88 Quando uma autoridade administrativa delega determinado
ato, ela poder revogar essa delegao a qualquer tempo.
89 Pessoa jurdica pode figurar como interessada em processo
administrativo.
90 O prazo para a administrao decidir um processo
administrativo, aps a concluso da instruo, de trinta dias
improrrogveis.
91 Quando se tratar de interesses coletivos, associaes
representativas tm legitimidade para interpor recurso
administrativo.
92 Recurso administrativo que for interposto perante rgo
incompetente ser arquivado, ocorrendo a precluso
administrativa.
93 Se o sobrinho de determinado servidor participar como
testemunha em processo administrativo, o servidor estar
impedido de atuar no referido processo.
94 A convalidao de ato administrativo dispensa motivao.
95 Se determinado servidor pblico estiver como interessado
em processo administrativo, a ele ser assegurado obter
cpias de documentos do correspondente processo.
9 Para que um rgo delegue parte de sua competncia a outro
rgo, este dever ser hierarquicamente subordinado quele.
91 Ato de delegao de competncia deve ser publicado em
meio oficial.
Com relao administrao pblica, julgue os itens seguintes.
98 Pelo princpio da igualdade, vedado lei conceder aos
entes da Federao tratamento privilegiado em relao ao
particular.
99 A administrao pblica em sentido subjetivo abrange a
polcia administrativa, o fomento e o servio pblico.
100 Por um princpio que rege a administrao pblica, as
pessoas administrativas no tm disponibilidade sobre os
interesses pblicos confiados sua guarda e realizao.
101 Pelo princpio da eficincia, a administrao pblica direta
e a indireta tm a obrigao de realizar suas atribuies com
rapidez, perfeio e rendimento.
102 A adequao e a exigibilidade da conduta estatal so
fundamentos do princpio da proporcionalidade.
103 Pelo princpio da publicidade, vedado administrao
pblica qualquer comportamento que contrarie os princpios
da lealdade e da boa-f.
Julgue os itens a seguir, a respeito dos atos administrativos.
104 Pelo princpio do paralelismo, se determinado ato
administrativo, ao ser editado, observou a forma e a
formalidade exigidas em lei, para que ele seja invalidado
dever atender aos mesmos requisitos.
105 O ato administrativo pode ser conceituado segundo o critrio
orgnico e o funcional. Para ambos os critrios, ato
administrativo todo aquele emanado dos rgos
legislativos.
10 Atos de imprio da administrao pblica so indelegveis.
101 Os atributos da presuno de legitimidade, imperatividade e
autoexecutoriedade esto presentes em todos os atos
praticados pela administrao pblica.
108 Ato administrativo que remove servidor pblico com o
objetivo de puni-lo nulo por desvio de finalidade.
109 Agente pblico competente considerado um dos requisitos
do ato administrativo.
110 A nomeao de um cidado para ocupar determinado cargo
pblico que dependa da prvia aprovao do Senado Federal
caracteriza o que se denomina de ato administrativo
complexo.
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Cargo 36: Assistente em Administrao 3
Julgue os itens a seguir, referentes aos principais deveres do
servidor pblico.
111 O servidor pblico deve desempenhar, tempestivamente, as
atribuies do cargo, funo ou emprego pblico de que seja
titular, exercendo suas atribuies com rapidez, perfeio e
rendimento, tratando cuidadosamente os usurios dos
servios e aperfeioando o processo de comunicao e
contato com o pblico.
112 O servidor pblico jamais dever retardar qualquer prestao
de contas, condio essencial da gesto dos bens, direitos e
servios da coletividade a seu cargo. Dever, outrossim, ter
conscincia de que seu trabalho regido por princpios
ticos que se materializam na adequada prestao dos
servios pblicos, sendo assduo e frequente ao servio, na
certeza de que sua ausncia provoca danos ao trabalho
ordenado, refletindo negativamente em todo o sistema.
113 No gozo da licena-maternidade, a servidora pblica dever
zelar pelas exigncias especficas da defesa da vida e da
segurana coletiva, comunicando imediatamente a seus
superiores todo e qualquer ato ou fato contrrio ao interesse
pblico, exigindo as providncias cabveis.
Quanto s regras deontolgicas que pautam o servio pblico,
julgue os seguintes itens.
114 A publicidade de qualquer ato administrativo constitui
requisito de eficcia e moralidade, haja vista que toda pessoa
tem direito verdade, no podendo o servidor omiti-la ou
false-la, especialmente nos casos de segurana nacional,
investigaes policiais ou interesse superior do Estado e da
administrao pblica, que devem ser, obrigatoriamente,
publicizados nas mdias escrita, falada e televisionada, posto
que nenhum Estado pode crescer ou estabilizar-se sobre o
poder corruptivo do hbito do erro, da opresso, ou da
mentira.
115 Desmoraliza o servio pblico o servidor que se ausenta
injustificadamente de seu local de trabalho. Por outro lado,
os repetidos erros, o descaso e o acmulo de desvios tornam-
se, muitas vezes, difceis de corrigir, chegando mesmo a
caracterizar imprudncia no desempenho da funo pblica.
Mesmo as pessoas que acertam que a vida segundo as
qualidades morais mais desejvel, levantam uma dvida: mais
desejvel uma vida politicamente ativa e prtica ou, ao contrrio,
uma vida alheia a todos os aspectos exteriores por exemplo,
alguma modalidade de vida contemplativa, que certas pessoas
dizem ser a nica digna de um filsofo. Com efeito, estes so
praticamente os dois nicos modos de vida que os partidrios
mais zelosos das qualidades morais parecem achar preferveis,
seja no passado, seja no presente os dois, quero dizer, so a
vida do poltico e a do filsofo. No faz pouca diferena saber de
que lado est a verdade. Pois quem pensa bem ordena a sua vida
no sentido do melhor escopo, quer se trate de cada um dos
homens, quer da cidade em geral.
Aristteles. A poltica, livro VII, 1.324a-1.325b, p. 223-4 (com adaptaes).
Tendo o texto acima como referncia inicial, julgue os itens que
se seguem, acerca das concepes de felicidade e justia.
11 O homem virtuoso aquele que caminha na direo da vida
feliz guiado pela justia.
111 A felicidade uma atividade da alma conforme a virtude
perfeita, que tem a opinio pblica como mediadora da ao
humana.
118 H dois tipos de felicidade: uma conforme a prtica das
virtudes morais e outra conforme a vida intelectual. Ambas
as formas de felicidade pressupem a disponibilidade das
coisas essenciais vida, e em propores iguais.
Julgue os prximos itens, relativos s comisses de tica.
119 Apenas nos rgos e entidades da administrao pblica
federal direta, indireta autrquica e fundacional que exeram
atribuies delegadas pelo poder pblico, dever ser criada
uma comisso de tica, responsvel pela abertura do
inqurito administrativo no qual sero apuradas as infraes
cometidas pelos seus prepostos na utilizao do errio para
fins alheios aos interesses maiores da nao. O resultado
desse procedimento instruir a deciso do presidente da
comisso, que poder ou no arbitrar pena pecuniria em
substituio privativa de liberdade.
120 As comisses de tica encarregam-se de orientar e
aconselhar sobre a tica profissional do servidor, no
tratamento com as pessoas e com o patrimnio pblico, bem
como de auditar as condutas suscetveis de censura,
instaurando o processo execratrio pblico como penalidade
mxima aos infratores.
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