OBRESCA CA

INFORME EXAMENES MEDICOS OCUPACIONALES PERIODICOS MARZO 2013

Sabanalarga (Atl). - Colombia

Introduccin OBRESCA CA dando cumplimiento a su poltica en salud ocupacional,

realiza los exmenes mdicos ocupacionales peridicos a sus trabajadores. Para tal fin se contrata la realizacin de los mismos con profesional que cumplan con los requisitos establecidos por la norma. Con lo cual se busca obtener un diagnostico poblacional actualizado de la poblacin trabajadora. El diagnstico de salud deber ser utilizado para Implementar medidas que permitan mejorar la calidad de vida de los trabajadores, en especial, las relativas al cumplimiento y desarrollo de los programas de promocin de la salud y la prevencin de accidentes o enfermedades profesionales, as como de aquellas comunes que puedan verse agravadas por el trabajo o por el medio en que este se desarrolla. El diagnstico no tendr datos personales ni individualizados de cada uno de los trabajadores. Esto nos servir de base para la planeacin de nuevas estrategias y mejoramiento en algunas ya implementadas en nuestro programa de Salud Ocupacional.

Descripcin de la actividad.
Elaboradas las lista de los trabajadores por el jefe de recursos humanos, se publica con la fecha y el lugar para realizar el examen mdico. Se incluir en esta lista los trabajadores con vinculacin directa con la empresa. Se realizara los exmenes Mdicos Ocupacionales establecido por la empresa. Se coordina con el mdico y el personal encargado de la logstica de la actividad asignado por la empresa, la atencin de los trabajadores en los horarios establecidos. Se establece la necesidad de priorizar el examen osteomuscular. Una vez realizados todos los exmenes se realiza un informe que se entrega a la empresa, que contenga el diagnostico poblacional. La actividad se llevo a cabo durante el periodo comprendido en el mes de marzo de 2013.

Anlisis
Se analizaran los resultados de 72 trabajadores. Donde se incluyen exmenes mdicos ocupacionales de los trabajadores vinculados a la empresa que se encontraban en la lista de la programacin. Logrndose cubrir a todo el personal programado. TABLA N 1
DISTRIBUCION SEGN SEXO N % FEMENINO 4 5,6 MASCULINO 68 94,4 TOTAL 72

D e los 72 trabajadores atendidos; 4 es de sexo femeninos (5,6%). De sexo masculino 68 trabajadores, que corresponden a 94,4%.

TABLA # 2
DISTRIBUCION SEGN LA EDAD (Aos)
Rango de edad (aos) Frecuencia

Menos de 18 18-29 30-39 40-49 50 Mas TOTAL

0 14 28 20 10 72

% 0 19 39 28 14

El 67% de la poblacin trabajadora se encuentra entre 30 y 49 aos de edad, que corresponde a 48 trabajadores. No hay menores de edad. Ni mayores de 58 aos.

TABLA N 3

Segn Estado Civil Estado civil Frecuencia Soltero 6 Casado. 37 Viudo 1 Unin Libre 28 Total 72

% 8,3 51,4 1,4 38,9

Casado, el estado civil predominante con 51%, corresponde a 37 trabajadores. Sigue por el estado civil Unin Libre, con 28 trabajadores, que corresponden a 39%. Soltero 6 trabajadores y viudo un trabajador.

TABLA N4
DISTRIBUCION SEGN ESTRATO SOCIAL Estrato Frecuencia I 35 II 33 III 4 IV 0 V 0 VI 0 TOTAL 72 % 48,6 45,8 5,6 0,0 0,0 0,0

Se encontr que el estrato social predominante es el estrato I con 35 trabajadores, que corresponde a un 49%. Seguido del estrato II con 33 trabajadores, que representan el 46%, el estrato III con 4 trabajador que representan 6%. La mayora de los trabajadores residen en rea rural.

TABLA N 5 SEGN NIVEL ACADEMICO Nivel Acadmico Frecuencia Universitario 4 Tcnico. 8 Bachiller 42 Primario. 18 Analfabeta. 0 Tecnlogo 0 TOTAL 72

% 5,6 11,1 58,3 25,0 0,0 0,0

El nivel acadmico predominante es el Bachiller con 42 trabajadores, que representan 58% Seguido por el nivel Primaria con 18 trabajadores, que representa el 25%. Nivel tcnico 8 trabajadores, que representan 11%, Nivel universitario 4 trabajadores, que representan 6 %.

TABLA # 6 DISTRIBUCION POR CARGOS Cargo Frecuencia ALMACENISTA DE ACEITES 1 AUX. AMINISTRATIVA 1 AUX. DE ELECTRICIDAD 1 AUX. LABORATORIO 1 AUX. MECANICO 1 AYUDANTE DE OBRA 20 CONDUCTOR 5 DIRECTOR DE OBRA 1 ING. RESIDENTE 3 INSPECTOR 2 LABORATORISTA 1 LLANTERO 1 MECANICO DISEL 2 NIVELETERO 4 OPE. BULDOZER 2 OPE. FRESADORA 1 OPE. MOTONIVELADORA 3 OPE. PLANTA DE ASFALTO. 1 OPE. RETROEXCAVADORA. 5 OPE. TRITURADORA 1 OPERADOR CARGADOR 5 OPERADOR DE FINICHER 1 OPERADOR DE VIBRO 4 SECRETARIA. 2 SERVICIOS GENERALES 1 TEC. ELECTRICISTA AUTO 1 TORNILLERO 1 TOTAL 72

% 1,4 1,4 1,4 1,4 1,4 27,8 6,9 1,4 4,2 2,8 1,4 1,4 2,8 5,6 2,8 1,4 4,2 1,4 6,9 1,4 6,9 1,4 5,6 2,8 1,4 1,4 1,4

El 95% de la poblacin examinada, pertenece al rea operativa (69 trabajadores). El cargo con mayor frecuencia es el de ayudante de obra con 20 trabajadores, que representan el 28%, de los trabajadores examinados. Seguido por el cargo de operador de retroexcavadora, operario de cargador, conductor con 5 trabajadores en cada cargo, que presentan el 7%, en cada cargo. Seguido del cargo de niveletero y el de operador de Vibro con 4 trabajadores en cada cargo, que representan el 6% cada cargo. Ingeniero residente 3 trabajadores, representan 4%. Otros cargos con frecuencia de un trabajador.

TABLA N 7 Segn el tiempo de experiencia en el cargo Tiempo Frecuencia Menos de 1 ao 9 1 ao < 5 aos 61 5 aos < 10 aos 2 10 aos < 15 aos 0 15 o ms aos 0 Total 72

% 12,5 84,7 2,8 0,0 0,0

Aproximadamente el 97% (70 trabajadores) de los trabajadores examinados tiene menos de 5 aos en la empresa.

TABLA N 8

Distribucin Segn Los riegos Laborales en La Empresa Tipo de riesgo Frecuencia % Mecnico 72 100,0 Osteomuscular 72 100,0 Calor. 37 51,4 Psicosocial 16 22,2 Material particulado 48 66,7 Ruido 28 38,9 Publico 68 94,4 Total 72

Los factores de riesgo de mayor frecuencia a los que estn expuestos los trabajadores son los riegos osteomuscular y mecnicos presente en el 100 % de los cargos. El riesgo Publico expuestos 68 trabajadores representan el 94 %, seguido de la exposicin a material particulado con 48 trabajadores, representa 67%, el riesgo disconfort trmico 37 trabajadores que representan 51%,.

Tabla N 9 DISTRIBUION SEGN VACUNACION VIGENTE Vacuna Frecuencia % TETANO 32 44,4 F. AMARILLA. 30 41,7 S-R 0 0,0 INFLUENZA. 0 0,0 H1N1 0 0,0 TOTAL 72

La Inmunizacin con mayor frecuencia referida como vigente fue contra Ttano en 32trabajadores que representa un 44 % y Fiebre Amarilla 31 trabajadores que representan un 42 % . TABLA N 10

DISTRIBUCION SEGN HABITOS HABITOS Frecuencia TABAQUISMO 8 ALCOHOL 47 DEPORTE 15 ALCO-TAB 7 HABITOS saludables 3 SEDENTARISMO 57 TOTAL TRABAJADORES 72

% 11 65 21 10 4 79

El habito perjudicial para la salud mas frecuentemente referido fue el sedentarismo en 57 trabajadores (79%). Seguido por el consumo de bebidas alcoholicas, presente en 47 trabajadores(65%). El tabaquismo solo lo refierio en 8 trabajador (11%). Fue negada el consumo actual de sustancias psicoactivas.

La evaluacin de la relacin peso- talla, que nos arroja el ndice de Masa Corporal, encontramos que el 43% de la poblacin no presenta alteracin estando dentro de lmites normales. Solo 32 trabajadores presentaron sobrepeso (44%). Obesos se encontr 9 trabajadores representan 13%. No se encontr bajo peso.

TABLA N11.

Distribucin Segn IMC Categora Frecuencia Bajo peso 0 Normal 31 Sobrepeso. 32 Obesidad 9 total 72

% 0 43 44 13

Los diagnsticos y hallazgos encontrados al examen fsico, se distribuyen as como lo muestra la tabla N 12. TABLA N 12 DISTRIBUCION SEGN LOS DIAGNOSTICOS HALLAZGO Frecuencia % Defecto en refraccin 33 46 Sobrepeso 32 44 Pterigion 21 29 Clnicamente sano 10 14 Obesidad 9 13 Hipertensin arterial 6 8 Hernia Umbilical 5 7 Caries dental 5 7 Asma bronquial 4 6 Diabetes Mellitus 2 3 Secuela trauma codo. 1 1 Secuelas de Poliomielitis 1 1 Espoln Calcneo 1 1 Otitis no supurativa 1 1 Hipertrofia de amgdalas 1 1 Soplo cardiaco 1 1 Varices en MMII 1 1 134 En general se realizaron 134 diagnsticos, con 17 diagnsticos diferentes. Se encontraron trabajadores con ms de dos diagnsticos.

DISTRIBUCION SEGN HALLAZGOS POR APARATO O SISTEMA ORGANICO APARATO o SISTEMA ORGANICO HALLAZGOS Frecuencia Defecto en refraccin 33 OCULAR Pterigion 21 Secuela de trauma ojo derecho 1 Sobrepeso 32 METABOLICO Obesidad 9 Diabettes Mellitus 2 Hipertensin arterial 6 APARATO CARDIOVASCULAR Varices en MMII 1 Soplo cardiaco 1 Pared Abdominal Hernia Umbilical 5 Aparato Odontolgico Caries dental 4 Aparato Respiratorio Asma Bronquial 4 Secuelas de Poliomieletis 1 SISTEMA OSTEOMUSCULAR Espoln Calcneo 1 Secuelas Trauma de codo 1

% 41

32

6 3,7 3,7 3 2,2

En el aparto ocular; que ocupa el primer lugar, de los diagnsticos realizados. Encontrndose Defecto en refraccin en 33 trabajadores (46%), Pterigion en 21 trabajadores (29%); Representando estos el 41 % de los diagnsticos realizados. El sistema orgnico donde se realizaron 2 mayor nmero de diagnostico fue el sistema metablico. Sobrepeso se

diagnstico en 32 trabajadores que corresponde al 44 %. Obesidad se encontr en 9 trabajadores, que corresponde a un 13 % de los trabajadores. Diabettes mellitus se diagnostico en 2 trabajadores , que representan 3% de los trabajadores examinados. Sumando estas tres patologas, se encuentra el 32% de los diagnsticos realizados. El tercer sistema orgnico donde se realizo el mayor numero diagnostico, es el sistema cardiovascular; sobre sale La Hipertensin arterial, en 6 trabajadores, que representan el 8% de los trabajadores examinados. En este sistema tambin se diagnosticaron varices de miembros inferiores en un trabajador y soplo cardiaco en un trabajador. Se diagnosticaron 5 trabajadores con hernia umbilical Y 4 trabajadores con antecedentes de asma bronquial.

Conclusiones
Existe un alto compromiso de la empresa y los trabajadores por el buen desarrollo del programa de salud ocupacional. Los trabajadores examinados pertenecen tanto al rea operativa y administrativa de la empresa. La distribucin por gnero, obedece a las caractersticas del puesto de trabajo, se encuentra predominio de un gnero masculino, dependiendo el perfil del cargo. Se encuentra una poblacin predominantemente joven, en las diferentes reas de labores. Con personas de experiencia en los diferentes niveles. La mayora de los trabajadores tienen definido los cargos a desempear, de manera fija. Se muestra buena estabilidad laboral. Los niveles de escolaridad es adecuado a las exigencia del cargo, predomina estrato social uno. En zona rural. Los riesgos predominantes son el ergonmico, mecnico, osteomuscular, publico, material particulado ruido. Los niveles de cobertura de inmunizacin son bajo, teniendo en cuenta que es predominantemente una poblacin joven, con mltiples contactos en sus puesto de trabajo, posibilidad de heridas y por su ubicacin geogrfica. El consumo de tabaco es bajo, pero debe tender a cero, el sedentarismo est presente en alto porcentaje, el consumo de bebidas alcohlicas es referido como ocasional, en la mayora de los examinados. Los trabajadores con diagnsticos de defecto en la refraccin, ,algunos presentaban sntomas relativos, pero no consultaron al optmetra. En alto porcentaje sin correccin. No se encontraron patologas infecto_ contagiosas ni graves al momento de la realizacin de los exmenes. No se encontraron accidentes de trabajos en la empresa, ni reporte de enfermedades profesionales. En general una poblacin sana, con patologas de susceptible tratamiento en EPS con buen pronostico.

Recomendaciones
1. Mantener la motivacin de los trabajadores en el seguimiento de las actividades de salud ocupacional. 2. Programar una jornada de salud visual. 3. Realizar seguimiento al esquema de vacunacin de adulto. 4. Estimular hbitos de vida saludable. 5. Estimular la prctica de actividad deportiva recreativa bajo gua y supervisin adecuada, de manera regular. 6. Desestimular el consumo de tabaco y alcohol. 7. Fomentar la consulta a los programas de promocin y prevencin en las EPS. 8. Estimular la consulta temprana a mdico familiar. 9. Realizar seguimiento a las recomendaciones dadas individualmente a cada trabajador. 10. Capacitacin en buenos hbitos posturales y buen manejo de mecnica corporal. 11. Seguimiento a las manifestaciones con sntomas y signos de alteraciones osteomusculares. 12. Capacitacin en buenos hbitos alimenticios. 13. Vigilancia epidemiolgica al factor de riego ruido, material particulado.

____________________________ Dr. AGUSTIN ABAB MERCADO SANTIAGO. Mdico especialista en Salud Ocupacional.