DIARIU

PODEP EXECUTlVO
UFICIAL
DU ES1ADU DU RIU DE JAXEIRU
16
ANO XL - N

089 - PAPTE l
TEPA-FElPA - 20 DE MAlO DE 2014
Art. 3 - Podero candidatar-se contratao temporria brasileiros e
estrangeiros, que preencham os requisitos constantes na presente
Portaria e na forma da legislao em vigor.
Art. 4 - O preenchimento do cadastro de inteira responsabilidade
do candidato. No sero realizados cadastros condicionais e/ou ex-
temporneos, nem aceitos via postal ou por fax.
Pargrafo nico - O candidato que declarar falsamente qualquer in-
formao ser excludo do processo, se confirmada tal situao, su-
jeitando-se s consequncias legais pertinentes.
Art. 5 - S ser aceito um nico cadastro por candidato. Em haven-
do mais de um cadastro, prevalecer o de data/hora mais recente.
Art. 6 - Constituem pr-requisitos para o cadastro:
I. ter, no mnimo, 18 (dezoito) anos at a data da contratao;
II. estar quite com as obrigaes eleitorais e, se do sexo masculino,
tambm com as militares;
III. possuir escolaridade exigida para o exerccio do cargo bem como
os demais requisitos bsicos na data de contratao;
IV.no ter firmado contrato temporrio, com fundamento da Lei
4.599/2005, alterada pela Lei n 5.490/2009, terminado a menos de
12 (doze) meses da data da contratao decorrente desta Portaria.
SEO II
DOS CADASTRADOS PORTADORES DE DEFICINCIA
Art. 7 - Os cadastrados portadores de deficincia tero prioridade de
convocao para a celebrao de contrato temporrio em atendimento
ao que determina o art. 37, inciso VIII, da Constituio da Repblica
Federativa do Brasil e ao que dispem a Lei n 2.298, de 28 de julho
de 1994, alterada pela Lei n 2.482, de 14 de dezembro de 1995.
1 - Os cadastrados portadores de deficincia, convocados prio-
ritariamente dentro do estabelecido no caput do art. 7, apresentaro
atestado de sade ocupacional que declare a existncia da deficincia
e a compatibilidade de sua deficincia com o exerccio das atribuies
definidas no Decreto 23.644-A para o cargo ao qual se candidatou.
2 - Na falta de cadastrados portadores de deficincia aptos para
contratao, sero convocados os demais cadastrados observando-se
a ordem de classificao por cargo e regio.
3 - Os portadores de deficincia que no optarem, no momento
do cadastro, por se candidatar reserva para deficientes no sero
atingidos pela norma do caput do art. 7.
CAPITULO II
DOS CRITRIOS DE CLASSIFICAO
Art. 8 - A classificao dos candidatos a contratao temporria, ca-
dastrados na conformidade do Captulo I da presente Portaria, se dar
por meio da pontuao gerada aps a apurao dos ttulos acad-
micos e do tempo de experincia de atuao em atividades compa-
tveis com as atribuies relativas ao cargo pretendido.
SEO I
DA APURAO DOS TTULOS ACADMICOS
Art. 9 - A apurao dos ttulos acadmicos de carter classifica-
trio, sendo considerados os seguintes critrios de pontuao:
I. Para o cargo de Professor Instituto Superior
Ps-graduao lato sensu, com carga horria mnima de 360 ho-
ras, em rea compatvel com a disciplina de atuao
OBRIGATRIO
Mestrado em rea compatvel com a disciplina de atuao 01 (um) ponto
Doutorado em rea compatvel com a disciplina de atuao 02 (dois) pontos
II. Para o cargo de Professor FAETEC I - com atuao nas disciplinas da Educao Bsica.
Licenciatura plena na disciplina de atuao OBRIGATRIO
Ps-graduao lato sensu, com carga horria mnima de 360 ho-
ras, em rea compatvel com a disciplina de atuao
01 (um) ponto
Mestrado em rea compatvel com a disciplina de atuao 02 (dois) pontos
Doutorado em rea compatvel com a disciplina de atuao 03 (trs) pontos
III. Para o cargo de Professor FAETEC I - com atuao na Educao Especial.
Licenciatura plena OBRIGATRIO
Ps-graduao lato sensu, com carga horria mnima de 360 ho-
ras, em educao especial
PREFERENCIAL*
Mestrado em Educao 01 (um) ponto
Doutorado em Educao 02 (dois) pontos
* Na conformidade do estabelecido na Poltica Nacional para a Educao Especial.
IV. Para o cargo de Professor FAETEC I - com atuao nas disciplinas da Educao Profissional e
Tecnolgica.
Graduao em rea profissional compatvel com a disciplina de
atuao
OBRIGATRIO
Licenciatura plena e/ou programa especial de formao pedag-
gica em rea profissional compatvel com a disciplina de atuao
PREFERENCIAL*
Ps-graduao lato sensu, com carga horria mnima de 360 ho-
ras, em rea profissional compatvel com a disciplina de atuao
01 (um) pontos
Mestrado em rea profissional compatvel com a disciplina de
atuao
02 (dois) pontos
Doutorado em rea profissional compatvel com a disciplina de
atuao
03 (trs) pontos
* Na conformidade do estabelecido na Deliberao CEE N 295/2005, Artigo 12, III, a.
V. Para o cargo de Instrutor
Ensino mdio completo e formao especfica em rea profissio-
nal compatvel com a disciplina de atuao ou comprovada expe-
rincia em rea profissional compatvel com a disciplina de atua-
o
OBRIGATRIO
Graduao em rea profissional compatvel com a disciplina de
atuao
01 (um) ponto
Ps-graduao lato sensu, com carga horria mnima de 360 ho-
ras, em rea profissional compatvel com a disciplina de atuao
02 (dois) pontos
VI. Para os cargos de Orientador Educacional e Supervisor Escolar
Graduao em Pedagogia OBRIGATRIO
Ps-graduao lato sensu, na rea de Educao, com carga ho-
rria mnima de 360 horas
01 (um) ponto
Mestrado na rea de Educao 02 (dois) pontos
Doutorado na rea de Educao 03 (trs) pontos
Pargrafo nico - Caso o cadastrado no possua, o diploma previsto, ser aceita Certido de Con-
cluso de Curso, com firma reconhecida do emitente.
SEO II
DA APURAO DO TEMPO DE EXPERINCIA
Art. 10 - A apurao do tempo de experincia em atribuies compatveis com o cargo pretendido, tam-
bm classificatria, se dar da seguinte forma:
Mais de um ano, at dois anos 02 (dois) pontos
Mais de dois anos, at quatro anos 04 (quatro) pontos
Mais de quatro anos 06 (seis) pontos
Pargrafo nico - A comprovao do tempo de exerccio nas atri-
buies compatveis com o cargo pretendido far-se- preferencialmen-
te pela apresentao da anotao na Carteira de Trabalho e Previ-
dncia Social e excepcionalmente pela apresentao de contrato de
trabalho ou de declarao do empregador, original ou cpia autenti-
cada, onde devero constar a durao do emprego e o tipo de ati-
vidade. Em qualquer caso, s sero admitidos documentos em que se
constate a inequvoca identificao do empregador, com nome ou ra-
zo social, endereo, telefone, CNPJ e inscrio estadual ou munici-
pal.
Art. 11 - Os candidatos cadastrados que concorram para as discipli-
nas que exijam conhecimentos especficos podero ser submetidos a
avaliao de carter eliminatrio.
CAPITULO III
DOS RESULTADOS
Art. 12 - Os cadastrados sero classificados por cargo, disciplina e
regio, a partir do total de pontos obtidos do somatrio dos pontos
das apuraes de ttulos acadmicos e experincia, informados no ato
do cadastro, utilizando como critrio de desempate o cadastrado mais
experiente e persistindo o empate:
a) Para os cargos de Professor Instituto Superior, Professor FAETEC
I, Orientador Educacional e Supervisor Escolar, a data mais antiga de
concluso do curso superior; e
b) Para o cargo de Instrutor, a data mais antiga de concluso do cur-
so mdio especializado.
Pargrafo nico - O resultado ser divulgado no dia e hora esta-
belecidos no Edital de chamada para o cadastro, sendo de inteira res-
ponsabilidade do cadastrado manter-se informado sobre o mesmo.
TTULO II
DA CONVOCAO
Art. 13 - Os cadastrados sero convocados, observada a ordem de
classificao, pela Diviso de Recursos Humanos da FAETEC, com
sede Rua Clarimundo de Melo, n 847, Quintino Bocaiva, Rio de
Janeiro, via telegrama e email, de acordo com as necessidades de-
mandadas pelas Diretorias subordinadas a Vice-Presidncia Pedag-
gica.
Art. 14 - Os cadastrados convocados devero comparecer FAETEC,
no local, dia e hora determinados na convocao, munidos da seguin-
te documentao, em original e fotocpia:
I. Identidade;
II. CPF;
III. comprovante de inscrio no PIS/PASEP;
IV. ttulo de eleitor e ltimo comprovante de votao/justificativa;
V. certificado de reservista ou C.A.M. constando dispensa, se do sexo
masculino;
VI. se casado(a), certido de casamento;
VII. certido de nascimento dos filhos;
VIII. declarao de imposto de renda;
IX. comprovante de naturalizao, quando for o caso;
X. comprovante de residncia;
XI. documentao comprobatria de experincia informada;
XII. documentao comprobatria da titulao informada;
XIII. documentao comprobatria da habilitao para a funo rela-
tiva contratao;
XIV. atestado de sade ocupacional.
Art. 15 - Ser exigido do cadastrado convocado no comparecimento
FAETEC:
I.a entrega de 01 (uma) foto 3X4 recente;
II.o preenchimento do formulrio de acumulao de cargos, Anexo I;
III a entrega, caso seja ocupante de cargo, funo ou contrato nos
mbitos federal, estadual ou municipal, em sociedade de economia
mista, entidade autrquica, empresas ou companhias mantidas pelos
poderes pblicos, de cpia do contracheque do cargo ocupado, mes-
mo que aposentado.
Pargrafo nico - A no apresentao dos documentos listados nos
incisos deste artigo, no prazo mximo de 02 (dois) dias teis aps a
data de comparecimento agendada na convocao, implicar na eli-
minao do candidato por desistncia.
Art. 16 - O deferimento final do cadastro do candidato depender de
parecer favorvel da Comisso Examinadora quanto pertinncia dos
ttulos acadmicos, a compatibilidade da rea de formao com a
rea de atuao para a qual o candidato se cadastrou e quanto
comprovao da experincia informada.
Pargrafo nico - O cadastrado poder apresentar recurso Comis-
so Examinadora, no prazo mximo de 10 (dez) dias teis, contados
da data em que tomou cincia do parecer desfavorvel que ensejou o
indeferimento de seu cadastro.
TITULO III
DA CONTRATAO E REMUNERAO
CAPITULO I
DA CONTRATAO
Art. 17 - A contratao de que trata a presente Portaria se dar me-
diante a assinatura por parte do cadastrado de contrato administrativo
individual com a FAETEC, o qual se reger pelos preceitos da Lei n
4.599, de 27 de setembro de 2005, alterada pela Lei n 5.490, de 25
de junho de 2009 e dentro dos cargos e quantitativos autorizados no
Decreto n 44.792, de 13 de Maio de 2014, conforme o quadro do
Anexo nico desta portaria.
1 - A contratao do caput do artigo est sujeita s vedaes le-
gais de acumulao de cargos, funes e empregos pblicos, de
acordo com incisos XVI e XVII, art. 37, da Constituio da Repblica
Federativa do Brasil e o normatizado pela Resoluo SEPLAG n
109/2008.
2 - O prazo dos contratos assinados na forma do caput do artigo
ser de 3 (trs) anos, podendo ser prorrogados por at 2 (dois) anos,
at o prazo mximo de 05 (cinco) anos, na forma da Lei n 4.599, de
27 de setembro de 2005, alterada pela Lei n 5.490, de 25 de junho
de 2009 e tero eficcia a partir da data de suas formalizaes.
Art. 18 - da competncia exclusiva da Presidente da Fundao
Apoio Escola Tcnica ou de quem por ele expressamente delegado
a assinatura dos contratos de que trata a presente Portaria.
Pargrafo nico - Os contratos sero assinados em 03 (trs) vias,
de igual teor, pelo Presidente, ou quem por ele expressamente de-
legado, como representante da FAETEC, pelo contratado e por mais
duas testemunhas, ficando a primeira via com o contratado; a segun-
da arquivada na Diviso de Recursos Humanos da FAETEC e a ter-
ceira via enviada ao Tribunal de Contas do Estado do Rio de Janeiro,
no prazo mximo de 30 (trinta) dias a contar da publicao da con-
tratao.
CAPITULO II
DA REMUNERAO
Art. 19 - A remunerao, vinculada a carga horria dos cadastrados
contratados, obedecer aos padres remuneratrios estabelecidos no
Decreto n 44.792, de 13 de Maio de 2014, sendo:
I - para o contratado como Professor Instituto Superior 40 (quarenta)
horas a remunerao de R$ 2.273,35 (dois mil, duzentos e setenta e
trs reais e trinta e cinco centavos) com 20 (vinte) horas aulas em
efetiva regncia de turma e 20 (vinte) horas destinadas a planejamen-
to e complementao pedaggica;
II - para o contratado como Professor Instituto Superior 20 (vinte) ho-
ras a remunerao de R$ 1.136,67 (um mil, cento e trinta e seis reais
e sessenta e sete centavos) com 10 (dez) horas aulas em efetiva re-
gncia de turma e 10 (dez) horas destinadas a planejamento e com-
plementao pedaggica;
III - para o contratado como Professor I 40 (quarenta) horas semanais
a remunerao de R$ 1.620,00 (um mil, seiscentos e vinte reais), com
de 24 (vinte e quatro) horas aulas em efetiva regncia de turma e 16
(dezesseis) horas destinadas a planejamento e complementao pe-
daggica;
IV - para o contratado como Professor I 20 (vinte) horas semanais a
remunerao de R$ 810,43 (oitocentos e dez reais e quarenta e trs
centavos) com 12 (doze) horas aulas em efetiva regncia de turma e
08 (oito) horas destinadas a planejamento e complementao peda-
ggica;
V - para o contratado como Orientador Educacional ou Supervisor Es-
colar a remunerao de R$ 1.620,00 (um mil, seiscentos e vinte reais)
com 40 horas semanais;
VI - para o contratado como Instrutor a remunerao de R$ 1.157,76
(um mil, cento e cinquenta e sete reais e setenta e seis centavos)
com 24 (vinte e quatro) horas aulas ministrando prtica profissional,
nas oficinas e/ou laboratrios e 16 (dezesseis) horas em atividades
complementares.
TITULO IV
DAS DISPOSIES GERAIS
Art. 20 - O Cadastro resultante do edital de chamamento para os in-
teressados na contratao temporria de que trata esta Portaria ter
validade at o dia 31 de Dezembro de 2016.
Art. 21 - Caso o cadastrado, por impedimento de qualquer natureza,
aps sua convocao, interrompa o procedimento de contratao, por
mais de 30 (trinta) dias, ser considerado desistente e, portanto, eli-
minado do Cadastro.
Art. 22 - No ser fornecido ao candidato qualquer documento de
carter individual comprobatrio de classificao.
Art. 23 - A classificao do candidato no Cadastro no implica direito
a contratao, cabendo FAETEC, exclusivamente, a deciso quanto
a convenincia e oportunidade das convocaes para provimento das
demandas verificadas.
Art. 24 - Caber ao cadastrado contratado, para prover demanda em
localidade dentro da regio de sua escolha, arcar com as despesas
de sua locomoo mudana.
Art. 25 - A inexatido de informaes e/ou irregularidades de docu-
mentos, ainda que verificadas posteriormente a contratao do cadas-
trado, importaro na insubsistncia do cadastro e podero levar sua
nulidade e conseqente resciso unilateral por parte da FAETEC, sem
prejuzo das cominaes legais aplicveis.
Art. 26 - Os cadastrados classificados devero manter atualizados
seus endereos junto FAETEC se responsabilizam pelos prejuzos
que por ventura vierem a ter em decorrncia da no-atualizao, in-
clusive os que levarem a compreenso de sua desistncia tcita.
Art. 27 - A simples efetuao do cadastro no gera qualquer direito
ao candidato.
Art. 28 - Os casos omissos sero resolvidos pela Presidncia da
FAETEC.
Art. 29 - Esta Portaria entrar em vigor na data de sua publicao,
revogadas todas as disposies em contrrio.
Rio de Janeiro, 15 de maio de 2014
MARIA CRISTINA LACERDA SILVA
Presidente
ANEXO A PORTARIA FAETEC/PR N 413 DE 15 DE MAIO DE 2014.
Cargos, quantitativos, remunerao e prazos da contratao temporria para os anos letivos 2014, 2015 e 2016 da Rede FAETEC.
Cargos Quant. Remunerao Prazo
Professor Instituto Superior 20h 46 R$ 1.136,67 3 anos
Professor Instituto Superior 40h 42 R$ 2.273,35 3 anos
Professor I 20h 238 R$ 810,43 3 anos
Professor I 40h 345 R$ 1.620,00 3 anos
Orientador Educacional 40h 35 R$ 1.620,00 3 anos
Supervisor Escolar 40h 49 R$ 1.620,00 3 anos
Instrutor 40h 307 R$ 1.157,76 3 anos
Total 1062 --- ---
Id: 1675221. A faturar por empenho