Andamentoproc. Trabalho - Aula 1

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<div class=Section1>
<div>
<div>
<h3><b><span style='mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'>Plano de Aula:</s
pan></b><span
style='mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'> DIREITO PROCESSUAL DO
TRABALHO<o:p></o:p></span></h3>
<h1><span style='mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'>DIREITO PROCESSUAL
DO TRABALHO - CCJ0039<o:p></o:p></span></h1>
</div>
</div>
<div id=accordion>
<div style='border:solid #2B8AA1 1.0pt;mso-border-alt:solid #2B8AA1 .75pt;
padding:5.0pt 6.0pt 5.0pt 6.0pt;margin-top:7.5pt'>
<p class=MsoNormal style='background:#4FA4B4'><span style='font-size:9.0pt;
font-family:"Arial","sans-serif";mso-fareast-font-family:"Times New Roman";
color:white'>Ttulo<o:p></o:p></span></p>
</div>
<div style='border:solid #CCCCCC 1.0pt;border-top:none;mso-border-left-alt:
solid #CCCCCC .75pt;mso-border-bottom-alt:solid #CCCCCC .75pt;mso-border-right-a
lt:
solid #CCCCCC .75pt;padding:0cm 8.0pt 8.0pt 8.0pt'>
<p class=MsoNormal style='background:#EFEFEF'><span style='font-size:9.0pt;
font-family:"Arial","sans-serif";mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'>DIRE
ITO
PROCESSUAL DO TRABALHO<o:p></o:p></span></p>
</div>
color:white'>Nmero de Aulas por Semana<o:p></o:p></span></p>
</div>
color:white'>Nmero de Semana de Aula<o:p></o:p></span></p>
</div>
lt:
<p class=MsoNormal style='background:#EFEFEF'><span class=GramE><span
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif";mso-fareast-font-family:
"Times New Roman"'>1</span></span><span style='font-size:9.0pt;font-family:
"Arial","sans-serif";mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'> <o:p></o:p></sp
an></p>
</div>
color:white'>Tema<o:p></o:p></span></p>
</div>
lt:
font-family:"Arial","sans-serif";mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'>Intr
oduo
ao Direito Processual do Trabalho<o:p></o:p></span></p>
</div>
color:white'>Objetivos<o:p></o:p></span></p>
</div>
lt:
<div>
font-family:"Arial","sans-serif";mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'>O al
uno
deve conhecer os princpios bsicos do processo do trabalho e compreender que
suas peculiaridades esto diretamente relacionadas ao escopo desse ramo do
direito processual, que visa <span class=GramE>a</span> rpida entrega da
prestao jurisdicional, na medida em que tem como principal atribuio
resolver os conflitos de interesses que envolvem trabalhadores <span
class=SpellE>hipossuficientes</span>. <o:p></o:p></span></p>
</div>
</div>
color:white'>Estrutura do Contedo<o:p></o:p></span></p>
</div>
lt:
<div>
font-family:"Arial","sans-serif";mso-fareast-font-family:"Times New Roman"'>Intr
oduo
ao Direito Processual do Trabalho: conceito, evoluo, autonomia. Princpios
orientadores do processo do trabalho. <o:p></o:p></span></p>
</div>
</div>
color:white'>Aplicao Prtica Terica<o:p></o:p></span></p>
</div>
lt:
<div>
<p class=curso style='text-align:justify;background:#EFEFEF'><span
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif"'>CASO CONCRETO:<o:p></o:
p></span></p>
<p class=curso style='background:#EFEFEF'><span style='font-size:9.0pt;
font-family:"Arial","sans-serif"'> Numa ao trabalhista Leonardo Maia
postulou sua reintegrao ao emprego, com fundamento na estabilidade assegurada
ao acidentado (art. 118, da Lei n 8.213/91). Na sentena, o juiz no deferiu a
reintegrao postulada, apesar de no ter transcorrido o prazo da estabilidade,
mas condenou a empregadora ao pagamento dos salrios e demais parcelas do
perodo da estabilidade, em virtude do grau de incompatibilidade resultante do
dissdio, na forma do art. 496, da CLT. A empresa, inconformada, pretende
recorrer da deciso sustentando a nulidade da sentena por julgamento <i>extra <span
class=SpellE>petita</span></i>, pois o obreiro em sua petio inicial no
formulou pedido de indenizao decorrente da estabilidade.<o:p></o:p></span></p>
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif"'>
Diante do caso apresentado, informe se a empresa est
correta em sua argumentao, bem como aponte e explique qual o princpio do
processo do trabalho envolvido na situao narrada.<o:p></o:p></span></p>
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif";background:yellow;
mso-highlight:yellow'>Sumula 396 TST<o:p></o:p></span></p>
mso-highlight:yellow'>Art. 496 CLT<o:p></o:p></span></p>
class=SpellE><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif";
background:yellow;mso-highlight:yellow'>Extrapetio</span></span><span
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif"'><o:p></o:p></span></p>
mso-highlight:yellow'>O principio em questo o da <span class=SpellE>extrapetio</spa
n>,
pelo qual o magistrado em determinadas hipteses pode julgar alm daquilo que
foi pedido pelo autor da ao. No caso em tela a CLT no art. 496 estabelece a
faculdade do magistrado para converter pedido <span class=SpellE>reintegratorio<
/span>
em indenizao correspondente, o que tambm garantido pela sumula 396, II,<span
class=GramE><span style='mso-spacerun:yes'> </span></span>do TST.</span><span
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif"'><o:p></o:p></span></p>
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif"'> <u>1 QUESTO
OBJETIVA:</u><o:p></o:p></span></p>
<p class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;
text-align:justify;background:#EFEFEF'><b><span style='font-size:9.0pt;
font-family:"Arial","sans-serif";color:black'>(OAB/FGV 2012.3 IX EXAME NACIONAL
UNIFICADO) </span></b><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-ser
if"'>Um
dos princpios norteadores do Processo do Trabalho o da celeridade, dada a
natureza salarial do crdito trabalhista. Entretanto, por fora de Lei, algumas
causas especiais possuem preferncia na tramitao. Das situaes listadas a
seguir, assinale aquela que ter preferncia em todas as fases processuais.<o:p></o:
p></span></p>
text-align:justify;background:#EFEFEF'><span style='font-size:9.0pt;font-family:
"Arial","sans-serif"'>A) a que ser executada contra a Unio, Estados ou
Municpios.<o:p></o:p></span></p>
"Arial","sans-serif";background:yellow;mso-highlight:yellow'>B) a que ser
executada perante o juzo da falncia.</span><span style='font-size:9.0pt;
font-family:"Arial","sans-serif"'> Art. 768 CLT<o:p></o:p></span></p>
"Arial","sans-serif"'>C) a que ser executada em face de empregador domstico<o:p></
o:p></span></p>
<p class=MsoNormal style='mso-margin-top-alt:auto;margin-bottom:12.0pt;
"Arial","sans-serif"'>D) a que ser executada em face de empresa pblica.<o:p></o:p>
</span></p>
<p class=curso style='text-align:justify;background:#EFEFEF'><u><span
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif";color:black'>2 QUESTO
OBJETIVA:</span></u><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif
"'><o:p></o:p></span></p>
background:#EFEFEF'><b><span style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-se
rif"'> (<a
href="http://www.questoesdeconcursos.com.br/provas/fcc-2013-trt-12a-regiao-sc-an
alista-judiciario-area-judiciaria"><span
style='color:black;background:white'><span style='background-position:initial in
itial;
background-repeat:initial initial'>FCC - 2013 - TRT - 12 Regio (SC) -
Analista Judicirio - rea Judiciria</span></span></a>) - </span></b><span
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif"'>Considere:<o:p></o:p></
span></p>
"Arial","sans-serif"'>I. De acordo com o artigo 2 do Cdigo de Processo Civil
brasileiro: nenhum juiz prestar a tutela jurisdicional seno quando a parte ou
o interessado a requerer, nos casos e formas legais.<o:p></o:p></span></p>
"Arial","sans-serif"'>II. De acordo com o artigo 765 da Consolidao das Leis
do Trabalho: os Juzos e Tribunais do Trabalho tero ampla liberdade na direo
do processo e velaro pelo andamento rpido das causas, podendo determinar
qualquer diligncia necessria ao esclarecimento delas.<o:p></o:p></span></p>
"Arial","sans-serif"'> Nas hipteses apresentadas esto presentes,
respectivamente, os princpios:<o:p></o:p></span></p>
"Arial","sans-serif"'> A) Juiz natural e Inquisitivo.<o:p></o:p></span></p>
"Arial","sans-serif"'> B) Imediao e Dispositivo.<o:p></o:p></span></p>
"Arial","sans-serif"'> C) Imediao e <span class=SpellE>Extrapetio</span>.<o:p><
/o:p></span></p>
"Arial","sans-serif"'> D) Dispositivo e Instrumentalidade.<o:p></o:p></span
></p>
"Arial","sans-serif"'> <span style='background:yellow;mso-highlight:yellow'
>E)
Dispositivo e Inquisitivo.</span><o:p></o:p></span></p>
style='font-size:9.0pt;font-family:"Arial","sans-serif"'> <o:p></o:p></span
></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</body>
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