Instructivo Clasificacion Docente

REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA

UNIVERSIDAD MILITAR BOLIVARIANA DE VENEZUELA

INSTRUCTIVO UMBV VR - CDD 01 - 2013

INSTRUCTIVO PARA EL PROCESO DE CLASIFICACIN Y
ASCENSO DEL PERSONAL DOCENTE, INVESTIGACIN Y
EXTENSIN DE LA UNIVERSIDAD MILITAR BOLIVARIANA
DE VENEZUELA PERIODO 2013-2014

Fuerte Tiuna, Octubre 2013

2
VICEMINISTERIO DE EDUCACIN PARA LA DEFENSA

Caracas, 30 de Octubre de 2013
202 y 153
INSTRUCTIVO UMBVVRCDD-01-2013

INSTRUCTIVO PARA EL PROCESO DE CLASIFICACIN Y ASCENSO DEL
PERSONAL DOCENTE, INVESTIGACIN Y EXTENSIN DE LA UNIVERSIDAD
MILITAR BOLIVARIANA DE VENEZUELA PARA EL PERIODO 2013-2014

I. BASE LEGAL:

A. Constitucin de la Repblica Bolivariana de Venezuela (2000) Gaceta Oficial N
5.453 del 24MAR00.
B. Ley Orgnica de Educacin (2009) Gaceta Oficial No 5,929 Extraordinaria
15AGO2009.
C. Ley Orgnica de la Fuerza Armada Nacional Bolivariana (2012) Gaceta Oficial
N 39.858 del 06FEB12.
D. Ley de Universidades (1970) Gaceta Oficial N 1.429 Extraordinario de fecha
08 de Septiembre de 1970.
E. Reglamento Educativo Militar (1999) Gaceta Oficial N 38.787 del 15SEP99.
F. Modelo Educativo Militar de la UMBV (2011) del 05JUL11.
G. Documento Rector de la UMBV Septiembre 2011
H. Reglamento De Personal Docente, Investigacin y Extensin de la UMBV
(2012), UMBV.
I. Directiva UMBVVRCDD-01-2013 , Directiva Permanente para el Proceso de
Clasificacin y Ascenso del Personal Docente, Investigacin y Extensin de la
Universidad Militar Bolivariana De Venezuela.
3

II. FINALIDAD:
La finalidad de la presente Instructivo es establecer las normas y
procedimientos para la clasificacin y ascenso del personal docente, de
investigacin y extensin de la UMBV, periodo 2013-2014.

III. OBJETIVOS:

A. General:
La presente Instructivo tiene por objeto regular las actividades de
clasificacin, ascenso y promocin de los miembros del personal docente,
de investigacin y extensin de la Universidad Militar Bolivariana de
Venezuela, todo ello en concordancia con lo dispuesto para estos casos, en
el Reglamento del PDIE y la Directiva UMBVVRCDD-01-2013, Directiva
Permanente para el Proceso de Clasificacin y Ascenso del Personal
Docente, Investigacin y Extensin de la UMBV.
B. Especficos:
1. Asignar las responsabilidades a todos el personal que interviene en el
proceso de clasificacin.
2. Delimitacin temporal y espacial del proceso de clasificacin del
personal docente.

IV. DISPOSICIONES DE CARCTER PARTICULAR, FUNCIONES:

A. GRAL. DE BRIG. ALEXIS RODRIGUEZ CABELLO, RECTOR DE LA
UNIVERSIDAD MILITAR BOLIVARIANA:
1. El Rector de la UMBV es la ms alta autoridad, en tal sentido dictar en
materia de polticas para la Institucin las orientadas al proceso de
4
Clasificacin y Ascenso del personal docentes civiles y militares de la
UMBV.

2. Consultar en forma pertinente en cada Consejo de Planificacin
Universitario, Consejo Directivo, al Vicerrector o cuando as lo
considere, por la ejecucin del proceso de clasificacin y ascenso.

3. Supervisar y evaluar conjuntamente con el Vicerrector y el Secretario
General el fiel cumplimiento de lo establecido en la presente directiva y
todo lo relacionado con el proceso de clasificacin y ascenso del
personal docente, investigacin y extensin de la UMBV.

4. Firmar los Certificados de Clasificacin de las categoras: Titular,
Asociado y Agregado, a presentacin del Cddno. Vicerrector.

5. El 05 de Diciembre 2013 (Da del Profesor Universitario) en acto pblico
realizar las siguientes actividades:
a. Instalar la Comisin de Clasificacin de Personal Docente,
Investigacin y Extensin, Art. 66 68 del reglamento Respectivo.
b. Entregar los Certificados de Clasificacin y Ascenso del personal
docente aprobado por la Comisin.
c. Todo ello en compaa del Vicerrector y Secretario General de la
UMBV.

B. GRAL. DE BRIG. RAFAEL AGUANA NUEZ, VICERRECTOR
1. Es el Presidente de la Comisin Clasificadora, la cual se instalar el 05
de diciembre de 2013, con todas las atribuciones, deberes y derechos
establecidos en el Reglamento del Personal Docente, Investigacin y
Extensin de la UMBV en su artculo 73.
5
2. Presentar la conformacin de la Comisin Clasificadora ante el
Consejo Directivo que se realizar durante el mes de noviembre de
2013.

3. Ser el supervisor general del proceso de clasificacin y ascenso.

4. Firmar el Acta Definitiva y el Libro de Actas de la Comisin de
Clasificacin y Ascenso el 18 de Junio de 2014, debindola llevar a
firma del Rector de la UMBV.

C. DEL SECRETARIO
1. Participa en la Comisin Clasificadora pudiendo nombrar un delegado
en su representacin.

D. DE LA COMISIN CLASIFICADORA
1. Sera instalada por el Cddno. Rector de la UMBV el da 051000DIC13.

2. Recibir el da 220900ABR14, las actas y los expedientes (en fsico y
digital de ambos) por parte de los Consejos Acadmicos del IAEDEN,
ESG, CETTL y Academias Militares de aquellos Docentes Candidatos a
Clasificacin en la sede del Auditorio de la Escuela Superior de Guerra.

3. La Comisin Clasificadora revisar los expedientes desde el 22ABR14
hasta el 30MAY14.

4. Elaborara y entregar el ACTA DE CLASIFICACIN DOCENTE UMBV-
01-14 el da 26JUN14 al Cddno. Vicerrector de la UMBV.

5. Realizar los procesos administrativos para los Trabajos de Ascenso y
atender los aspectos administrativos propios de la Comisin desde el
01SEP14 hasta el 29NOV14.
6

6. El 06DIC14, remitir a las Coordinaciones de: Talento Humano y
Planificacin y Presupuesto las copias de las Actas de Clasificacin
Definitiva, para los trmites legales administrativos correspondientes.
7. El 23ABR14, remitir a las Coordinacin de Planificacin y Presupuesto
y Talento Humano la estimacin de Docentes que se prevn sern
clasificados para su inclusin en Plan Operativo Anual 2015.

E. CNEL ALEXANDER HERRERA CANACHE, COORDINADOR DE
PLANIFICACIN Y PRESUPUESTO
1. Una vez recibido el estimado de docentes a ser clasificados en el
proceso 2013-2014, deber proceder a incluirlos en el anteproyecto del
P.O.A. para el 2015.

2. Ser responsable a partir del 23ABR14 junto con el Coordinador de
Talento Humano sobre el clculo presupuestario y financiero de acuerdo
al resultado de la Comisin Clasificadora del personal docente para su
inclusin en el POA 2015.

3. Ejecutar a partir del 01ENE15 la partida correspondiente del
presupuesto, del personal docente clasificado en el ao 2014.

F. CNEL DUNO CORONEL, COORDINADOR DE TALENTO HUMANO
1. Recibir, mediante comunicacin de la Comisin Clasificacin y
Ascenso el 06DIC14 los siguientes:
a. Copia certificadas del Actas Final de Clasificacin y:
b. Copia de los Certificados de Clasificacin con sello hmedo para el
cumplimiento de los fines legales y administrativos correspondientes.

2. Ser responsable a partir del 23ABR14 junto con el Coordinador de
Planificacin y Presupuesto sobre el clculo presupuestario y financiero
7
de acuerdo al resultado de la Comisin Clasificadora del personal
docente para su inclusin en el POA 2015.
3. Realizar a partir del 07DIC14, los trmites antes los entes
administrativos y legales correspondientes para garantizar el cambio de
clasificacin en los escalafones y aumento sueldo.

G. CNEL RAFAEL OREA MACHADO, COORDINADOR DE SECRETARIA DE
ACTAS
1. Recibir el 15NOV13, del Coordinador de Desarrollo Docente, la lista de
los propuestos para integrar la Comisin Clasificadora y Miembros
Participantes, acordado en la reunin del Consejo Directivo
correspondiente al mes de noviembre del ao en curso, para su
publicacin en la Gaceta Universitaria en la Gaceta Universitaria
subsecuente.

2. Recibir, mediante comunicacin de la Comisin Clasificacin y
Ascenso el 06DIC14 los siguientes:
a. Copia certificadas del Actas Final de Clasificacin y:
b. Copia de los Certificados de Clasificacin con sello hmedo para el
cumplimiento de los fines legales y administrativos correspondientes
para su inclusin en la Gaceta Universitaria.

H. CNEL ALFREDO VIZCARRONDO PULGAR, COORDINADOR JURDICO
1. Asesorar a la Comisin Clasificadora desde el 22ABR14 hasta el
30MAY14 sobre aquellos casos que ameriten la intervencin del mismo,
dando una respuesta oportuna de acuerdo a los lapsos establecidos en
ley.

2. Asistir desde el 22ABR14 hasta el 30MAY14 a la revisin de
expedientes de la Comisin de Clasificacin y Ascenso aclarando
8
cualquier duda jurdica que pueda presentarse en la misma debiendo
elaborar los documentos correspondientes a tal fin.

3. Llevar a consulta del Rector y Vicerrector aquellos casos de reclamo
donde sea necesario un pronunciamiento por parte de las autoridades
universitarias.

I. DEL JURADO DE TRABAJOS PARA ASCENSO
1. Ser propuestos por el Secretario de la Comisin Clasificadora,
debiendo ser aprobado por el Vicerrector una vez revisadas sus
credenciales.
2. Estar conformado por tres (03) miembros principales y dos (02)
suplentes.
3. El Jurado, tendr quince (15) das para revisar los trabajos de Ascenso
una vez recibidos del personal que opta a la clasificacin docente,
debiendo hacer las correcciones correspondientes.

J. DE LOS CONSEJOS ACADMICOS
1. Los Consejos Acadmicos estarn presididos por:
a. GRAL DE BRIG. ALFREDO OSILIA HEREDIA, quien presidir el
Consejo Acadmico del IAEDEN y Escuela Superior de Guerra.
b. GRAL. DE BRIG. ILDEMARO VILLARROEL ARISMENDI, quien
presidir el Consejo Acadmico del CETTL y Coordinacin de Idiomas.
c. Los Generales de Brigada y Contraalmirantes Directores de la
Academias Militares del EJB, ARB, AMB, ATM, Cs de la Salud, quienes
presidirn en sus academias respectivas.
d. CNEL YUL. CAMARGO FIGUEROA, quien presidir el Consejo
Acadmico del Rectorado, Vicerrectorado, Secretaria General y
Extensin de la UMBV.

9
2. Instrucciones para los Consejos Acadmicos
a. Consejo Acadmico del Instituto de Altos Estudios de la Defensa
Nacional, recibirn desde el 09ENE14 hasta el 07MAR14 los
expedientes del personal que optan a la clasificacin docente del
mismo y de la Escuela Superior de Guerra y los revisarn desde el
07MAR14 hasta el 04ABR14.
b. Consejo Acadmico del Centro de Estudios Tcticos, Tcnicos y
Logsticos, recibirn desde el 09ENE14 hasta el 07MAR14 los
expedientes del personal que optan a la clasificacin docente de las
Escuela de Especializaciones y Coordinacin de Idiomas y los
revisarn desde el 07MAR14 hasta el 04ABR14.
c. Consejo Acadmico de las Academias Militares revisarn los
expedientes de las Academias Militares.
d. Para efecto del personal docente que labora en el Rectorado,
Vicerrectorado y Secretaria General y Escuelas de Idiomas, se harn
a travs de la Coordinacin de Extensin, y para los docentes e
investigadores se har a travs del Centro Investigacin Estratgico
Nacional en Ciencias y Artes militares.

3. Segn el caso, los Consejos del IAEDEN, CETTL y Unidades
Centrales, estarn integrados por:
a. Un representante acadmico del CETTL, IAEDEN, Coordinacin de
Extensin y Ciencia quien podrn ser Docente o Militar con
clasificacin docente.
b. El Jefe de la Divisin Acadmica de cada Instituto adscrito a la
Universidad Militar Bolivariana de Venezuela.
c. El Jefe de la Divisin de Talento Humano de cada Instituto o un
representante del mismo.
d. Un Docente a quien no le corresponda ascenso en el periodo de
clasificacin.
10
e. El encargado de Desarrollo Docente de cada Instituto, Escuela o
Academia

4. Para el Consejo de las Academias Militares ser la misma organizacin
que el punto anterior pero por cada Academia Militar.

5. Los Consejos Acadmicos, recibirn desde el 10ENE14 hasta el
07MAR14, de las Escuelas, Academias e Institutos adscritos a la UMBV
los expedientes correspondientes al personal docente que cumpla con
los requisitos mnimos de clasificacin a la categora superior.

6. Revisarn, desde el 07MAR hasta el 04ABR14, que los expedientes
cumplan con los requisitos mnimos necesarios para su evaluacin por
parte de la Comisin de Clasificacin y Ascenso, siendo responsables
de ello en conjunto con el docente a ser evaluado.

7. Los Consejos actuarn en estrecha coordinacin con los encargados de
Desarrollo Docente de cada Instituto, Escuela o Academia.

8. Entregarn, el 11ABR14, el Acta Definitiva del Consejo Acadmico, en
acto formal ante la Comisin de Clasificacin y Ascenso presidida por el
Vicerrector de la UMBV, de acuerdo a lo establecido en el ANEXO A:
MODELO DE ACTA DE CLASIFICACIN DE CONSEJOS
ACADMICOS, debiendo ser presentada en fsico y digital,
acompaado de los expedientes de cada docente, los cuales se
entregaran en cajas tipo archi-comodos de material cartn y selladas,
con el inventario de los expedientes es la parte externa.

K. GRAL. DE BRIG. ALFREDO OSILIA HEREDIA, DIRECTOR DEL IAEDEN.
1. Nombrar el Consejo Acadmico para los docentes del Instituto de Altos
Estudios de la Defensa Nacional y la Escuela Superior de Guerra para el
11
05DIC2013, debiendo remitir lista del mismo a la Comisin Clasificadora
a/c Secretara de la Comisin Clasificadora, antes del 10DIC13.

2. Cumplir con lo establecido en la Directiva UMBVVRCDD-01-2013,
Directiva Permanente para el Proceso de Clasificacin y Ascenso del
Personal Docente, Investigacin y Extensin de la Universidad Militar
Bolivariana De Venezuela.

L. GRAL. DE BRIG. ILDEMARO VILLARROEL ARISMENDI, DIRECTOR DEL
CENTRO DE ESTUDIOS TCTICO, TCNICO Y LOGSTICO.
1. Nombrar un Consejo Acadmico para los docentes de las Escuelas de
Especializacin, Escuela de Idiomas para el 05DIC13, debiendo remitir
lista del mismo a la Comisin Clasificadora a/c Secretara de la
Comisin Clasificadora, antes del 10DIC13.


M. DE LOS DIRECTORES DE LAS ACADEMIAS MILITARES:
1. Cada Academia Militar nombrar su Consejo Acadmico para el
05DIC13, debiendo remitir lista del mismo a la Comisin Clasificadora
a/c Secretara de la Comisin Clasificadora, antes del 10DIC13.


12

K. DE LAS COORDINACIONES O DIVISIONES ACADMICAS:
1. Sern responsables de informar en su Instituto, Escuela o Academia, el
06DIC13, la apertura del proceso de clasificacin y ascenso del personal
de docentes civiles y militares para la recepcin de expedientes.

2. Sern responsables por la adecuada presentacin de los expedientes
elaborados por los docentes a ser presentados ente el Consejo
Acadmico de acuerdo a la normativa establecida a tal fin.

L. CNEL RAMN BALZA LIOTTA, COORDINACIN DE CONTROL DE
ESTUDIOS:
1. La Coordinacin proveer las hojas en papel de seguridad debidamente
seriadas para el asentamiento de la clasificacin de categora del
personal docente aprobado mediante el Acta Final firmada por el
Coordinador de Desarrollo Docente, Secretario de la Comisin
Clasificadora, Vicerrector y Rector, segn sea el caso el 15 de Junio de
2104.

M. CAP JOEL CRUZ ESTEVA, COORDINACIN GESTIN
COMUNICACIONAL:
1. Ser responsables de la resea fotogrfica, video-grfica y escrita de
todas las actividades realizadas durante el otorgamiento de los
Certificados al personal docente clasificado e instalacin de la Comisin
de Clasificacin en acto a realizarse durante el 05DIC13.

2. Ser responsable por la elaboracin del programa y protocolo
correspondiente para el acto el da del profesor universitario, as como
tambin verificar el otorgamiento de reconocimientos y presentes para el
mismo.

13

N. DE LOS DOCENTES
1. Cada docente ser responsable por la preparacin de su expediente de
acuerdo a la normativa establecida a tal fin, ANEXO B: MODELO
PARA LA ELABORACIN DE EXPEDIENTES POR PARTE DEL
DOCENTE el no cumplimiento de ello acarreara retardos
administrativos en el proceso de clasificacin.

2. El Trabajo de Ascenso se realiza con la finalidad de verificar el avance
de los docentes, en cuanto a sus conocimientos y metodologa para
optar a una clasificacin determinada, el mismo, no necesariamente
tendr el nivel de un trabajo de investigacin. Este debe tener la
rigurosidad conceptual y metodolgica de todo proceso de investigacin,
todo ello, de conformidad con lo establecido en el Reglamento de
Personal Docente, Investigacin y Extensin de la UMBV, Febrero
2012.

V. DISPOSICIONES DE CARCTER GENERAL:

A. Cada instituto educativo: IAEDEN, ESG, Escuelas de Especializacin,
Academias Militares y la Coordinacin de Idiomas, nombrarn un (01)
OFICIAL DE ENLACE (Mayor y al menos con Componente Docente),
quienes debern asistir a una reunin acompaados con el encargado de
Desarrollo Docente de su Instituto, Escuela o Academia, que se realizar el
da 260900NOV13 en la sede de la Academia Militar del Ejrcito, Aula
Manuel Manrique, con la Coordinacin de Desarrollo Docente para tratar
los puntos de inters sobre el proceso de clasificacin 2013-2014.
B. El proceso de clasificacin y ascenso 2013 2014, se iniciara el 05 de
Diciembre de 2013, durante las actividades acadmicas con motivo del da
del Profesor universitario, donde sern juramentados la Comisin
Clasificadora y se nombrarn los Oficiales de Enlace.
14
C. No sern aceptados para: Prosecucin acadmica, ejercicio de la docencia y
clasificacin docente, aquellos Ttulos, Certificados, Diplomas o documento
que otorgue (o por otorgar), las universidades e Institutos que se mencionan
en el comunicado S/N, del Ministerio del Poder Popular para la Educacin
Universitaria de fecha 20 de Septiembre de 2013. (Anexo C)

VI. DISPOSICIONES FINALES:

A. Los aspectos no contemplados en el presente Instructivo debern ser
consultados en la Directiva UMBVVRCDD-01-2013, Directiva
Permanente para el Proceso de Clasificacin y Ascenso del Personal
Docente, Investigacin y Extensin de la Universidad Militar Bolivariana De
Venezuela o el Reglamento correspondiente, y en caso de no estar
contemplado en mencionados documentos estarn sometidos a la
consideracin y recomendacin del Consejo Directivo de la Universidad
Militar Bolivariana de Venezuela, de acuerdo a lo establecido en Reglamento
de Docencia, Investigacin y Extensin del la UMBV articulo 204.

B. El presente instructivo quedar puede ser sujeto a cambios u rdenes
verbales.

VII. VIGENCIA:

El Presente Instructivo, entrar en vigencia a partir del momento de su firma.

15
VIII. DISTRIBUCIN:

ORIGINAL . Rectora de la UMBV
COPIA N 01 . Vicerrector de la UMBV
COPIA N 02 . Secretario General de la UMBV
COPIA N 03 . Viceministerio de Educacin para la Defensa
COPIA N 04 . Coordinacin de Desarrollo Docente
COPIA N 05 . Coordinacin de Planificacin y Presupuesto
COPIA N 06 . Coordinacin de Talento Humano
COPIA N 07 . CETTL
COPIA N 08 . IAEDEN
COPIA N 09 . Academia Militar del Ejrcito
COPIA N 10 . Academia Militar de la Armada Bolivariana
COPIA N 11 . Academia Militar de la Aviacin Bolivariana
COPIA N 12 . Academia Militar de la Guardia Nacional
Bolivariana
COPIA N 13 . Academia Tcnica Militar
COPIA N 14 . CIENCIA

16
Anexo A: MODELO DE ACTA DE CLASIFICACIN DE CONSEJOS
ACADEMICOS
Anexo B: MODELO PARA LA ELABORACIN DE EXPEDIENTES POR PARTE
DEL DOCENTE
Anexo C: COMUNICADO MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA
EDUCACIN UNIVERSITARIA
Anexo D: FLUJOGRAMA DEL PROCESO DE CLASIFICACIN DOCENTE

CNEL YUL CAMARGO FIGUEROA
COORDINADOR DE
DESARROLLO DOCENTE
DRA MAGALI BRICEO
SECRETARIA DE LA COMISIN DE
CLASIFICACIN Y ASCENSO

G/B RAFAEL J. AGUANA NEZ
VICERRECTOR UMBV

G/B ALEXIS JOS RODRGUEZ CABELLO
RECTOR

Chvez Vive! la Patria Sigue...!
Independencia y Patria Socialista! Viviremos y Venceremos!

17

ANEXO A
MODELO DE ACTA DE CLASIFICACIN DE CONSEJOS ACADMICOS
VICERRECTORADO
COMISION DE CLASIFICACIN DOCENTE
CONSEJO ACADEMICO

ACTA DE CLASIFICACIN N 2 UMBV-2013

En Caracas a los das del mes de de 2014, como producto de la evaluacin
de sus credenciales, El Consejo Acadmico designado por la Direccin del Instituto en su
Orden Administrativa N XXXXXX del de , 2012, y constituidos en Consejo Acadmico
del Personal Docente del (Instituto, Escuela) a: (Autoridades e Integrantes del Consejo
Academico), respectivamente, procedieron con el anlisis y evaluacin de los expedientes
acadmicos.
En consecuencia, se procedi con el registro de: 1) Lista de Docentes pertenecientes
a (Academia, Instituto) pera su clasificacin en el escalafn universitario; 2) Lista docentes
que deben presentar trabajo de ascenso porque cumplen con los requisitos reglamentarios
para proceder a la categora inmediata superior:
N NOMBRES Y APELLIDOS CED. ID. UNIDAD CATEGORIA
1.
2.
3.
4.
18

ANEXO B

VICERRECTORADO
COORDINACIN DE DESARROLLO DOCENTE

NORMAS PARA LA ELABORACIN DE LOS EXPEDIENTES DEL PERSONAL DOCENTE DE LA

Los expedientes del personal docente de la Universidad Militar Bolivariana de Venezuela,
utilizados para clasificacin y ascenso, debern organizarse segn los siguientes lineamientos:
1. El Expediente ser elaborado en una (01) carpeta BLANCA de tres (03) huecos de material
sinttico, tamao oficio, la misma posee en el anverso un identificador transparente donde se
introducir una hoja impresa (figura 1) que deber contener lo siguiente:
a. Foto tamao postal a color
b. Apellidos, Nombres
c. N cdula de identidad
d. Cargo
e. Lugar de adscripcin
f. Categora a Clasificarse
2. Utilizar separadores (emplear los comerciales de colores, figura 2) para ordenar la informacin
que aplique en el siguiente orden:
a. Datos del docente:
- Cdula de identidad ampliada a tamao 150%
- Copia del acta o resolucin de la ltima clasificacin docente
- Veredictos del trabajo de ascenso, tesis doctoral, trabajos de grado o trabajo
especial de grado segn corresponda

b. Informacin acadmica:
- Copia fondo negro de los ttulos registrados que acredite su formacin
acadmica. Estos deben estar certificados y autenticados
- Los originales de las notas certificadas de los estudios de postgrado y de
pregrado culminados
19
- Los originales de las notas certificadas de los estudios de postgrado y de
pregrado sin obtencin de ttulo
- Constancia del curso de capacitacin docente
- Constancia certificada de estudios posdoctorales
- Copias de los estudios de perfeccionamiento o de ampliacin con evaluacin o
sin evaluacin
- Copia de las actas que lo acrediten como tutor o tutora de tesis doctorales,
Maestra, Especializacin emitida por la dependencia correspondiente
- Constancia que lo acredite como tutor o tutora de docentes instructores
- Copia de la comunicacin donde se le acredite como facilitador de cursos de
ampliacin o de perfeccionamiento.
- Copia de las constancias que indiquen las asignaturas que ha facilitado en los
ltimos cuatro aos

c. Informacin laboral
- Constancia de trabajo debidamente avalada por la dependencia correspondiente
- Copia de la comunicacin donde se indique la dedicacin: Exclusiva, Tiempo
Completo, Medio Tiempo, Tiempo Convencional
- Copia de la comunicacin donde se indique la clasificacin administrativa
equivalente a la categora acadmica (profesores contratados)
- Constancia de haber ejercido o estar ejerciendo bajo la condicin de
Investigador Libre, Auxiliar Docente y Auxiliar de Investigacin
- Copias de las constancias que acrediten su experiencia profesional en el sector
pblico o privado
- Copia de las constancias que certifiquen su experiencia como Rector,
Vicerrector, Secretario, Decano o equivalente debidamente avalado por la
Dependencia correspondiente
- Copia de las constancias que lo acrediten como Jefe de Divisin,
Departamento, Unidad, en instituciones de educacin universitaria

d. Proyectos
- Constancia de aprobacin y financiamiento de los proyectos de investigacin en
los que participa
- Constancia de proyectos de investigacin no financiados, pero, que se realicen
dentro de la Universidad en una lnea o Grupo de Investigacin. Estas
constancias deben incluir: descripcin del proyecto, identificacin y la
responsabilidad que tiene el docente en ese proyecto (Coordinador, investigador,
innovador, colaborador, tcnico)
- Constancia de pertenecer al Programa de Estmulo al Investigador PEI

e. Productos
- Copia de la primera y ltima pgina donde se le acredite como autor, coautor,
compilador , autor del prembulo, prlogo o presentacin de libros de carcter
20
cientfico, histrico o literario, que contribuyan con el desarrollo de la docencia,
investigacin o extensin
- Copia de la comunicacin, debidamente certificada por la dependencia
correspondiente, donde se presente la mencin publicacin de los trabajos de
grado o de pregrado, segn sea el caso
- Copia la primera pgina de las guas, problemarios y otros materiales
debidamente avalados por la Universidad
- Copia de la primera pgina de la separata donde aparezcan el titulo del trabajo,
los autores, el resumen, el nombre de la revista, el volumen, el nmero, ao y la
pgina de inicio y finalizacin del artculo. Solo se consideraran los artculos de
investigacin publicados en revistas arbitradas y/o indexadas
- Copia de la primera pgina de los artculos en extenso publicados en memorias
arbitradas nacionales o internacionales
- Cartas de aceptacin de los artculos en vas de publicacin
- Copia de la aceptacin de los artculos que se presenten en ponencias,
congresos, seminarios y talleres
- Copia de la primera y ltima pgina de artculos presentados en rganos de
divulgacin
- Copia de comunicacin que lo acredite como participante en eventos cientficos
nacionales e internacionales
- Copia de las constancias debidamente certificadas por las Dependencias
correspondientes que demuestre su experiencia con los colectivos sociales,
asesora a las comunidades y tutoras a estudiantes en servicio comunitario
f. Reconocimientos
- Copia de los reconocimientos acadmicos, cientficos y culturales tales como:
Condecoraciones
Diplomas
Placas
Insignias

3. Toda la informacin descrita anteriormente deber ser digitalizada en formato pdf y
organizada en un DVD (regrabable) respetando la estructura de la carpeta, es decir,
separada en los seis (6) grandes grupos anteriormente descritos.
El DVD debe estar identificado con los datos del docente:
- Apellidos, Nombres
- N cdula de identidad
- Lugar de adscripcin
El DVD deber guardarse en un sobre Manila tamao carta e insertado en la carpeta (ver
figura 3)

4. Lo no contemplado en estas normas deber ser resuelto por el Vicerrectorado Acadmico y la
Coordinacin de Desarrollo Docente.

21
ILUSTRACIONES
Figura 1.

Figura 2

Figura 3

RECONOCIMIENTOS
PRODUCTOS
PROYECTOS
INFORMACIN
LABORAL
INFORMACIN
ACADMICA
DATOS DEL DOCENTE
22
ANEXO C

23

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