EDITAL DE ABERTURA DE INSCRIES

SECRETARIA DE ADMINISTRAO PENITENCIRIA E RESSOCIALIZAO DO

ESTADO DA BAHIA
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
EDITAL N. 01/2014

O SECRETRIO DA ADMINISTRAO PENITENCIRIA E RESSOCIALIZAO DO
ESTADO DA BAHIAno uso de suas atribuies legais, e com vistas ao atendimento de
necessidade de servio temporrio e excepcional, torna pblica a realizao do Processo Seletivo
Simplificado para contratao de pessoal, por tempo determinado, em Regime Especial de
Direito Administrativo REDA, observado o disposto no inciso IX do art. 37, da Constituio
Federal, na forma prevista nos arts. 252 a 255 da Lei Estadual n. 6.677 de 26/9/1994, tendo em
vista as alteraes introduzidas pela Lei Estadual n. 72.992 de 28.12.2001 regulamentada pelo
Decreto Estadual n. 11.571 de 06/6/2009, de acordo com a Instruo Normativa n. 009 de
09/5/2008, consoante as normas contidas neste Edital.

I DAS DISPOSIES PRELIMINARES
1. O Processo Seletivo Simplificado ser executado pela empresa Consultec Consultoria em
Projetos Educacionais e Concursos Ltda contratada conforme processo administrativo n.
9681140006190, publicado no DOE de 03 de junho de 2014.
2. O prazo de validade do Processo Seletivo ser de 01 ano, contados a partir da data da
publicao do Edital de Homologao no Dirio Oficial do Estado.
3. O Processo Seletivo Simplificado ser constitudo de uma nica etapa: Prova Objetiva de
Conhecimentos Gerais e Especficos, de carter eliminatrio e classificatrio.
4. O contedo programtico consta do Anexo I deste Edital.
5. O Processo Seletivo Simplificado visa a contratao de Agentes Penitencirios em Regime
Especial de Direito Administrativo REDA, pelo prazo determinado de 12 (doze) meses.

II DAS FUNES TEMPORRIAS, DAS REAS DE ATUAO, DAS VAGAS, DA
REMUNERAO, DA CARGA HORRIA, DA DISTRIBUIO E PREENCHIMENTO
DAS VAGAS, DO REGIME DE TRABALAHO, DOS PR-REQUISITOS, ESCOLARIDADE
DAS ASTRIBUIES DO AGENTE PENITENCIRIO.
2.1 O presente Processo Seletivo Simplificado tem como objetivo a seleo de 490
(quatrocentos e noventa) Agentes Penitencirios dos sexos masculino e feminino, conforme
Quadro de Distribuio de Vagas a seguir:

QUADRO DE DISTRIBUIO DE VAGAS
rea de
Atuao
Agente
Penitencirio
Masculino
Agente
Penitencirio
Feminino
N.
Total
de
Vagas
Salvador e
Regio
Metropolitana
222 64 286
Feira de
Santana
52 06 58
Paulo Afonso 16 04 20
Ilhus 16 04 20
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Jequi 32 08 40
Vitria da
Conquista
16 04 20
Teixeira de
Freitas
40 06 46
N TOTAL
DE VAGAS
394 96 490

2.2 A remunerao para a funo de Agente Penitencirio, com carga horria de 30 (trinta)
horas, constituda pelo vencimento bsico de R$1.043,13 (hum mil, quarenta e trs reais e treze
centavos), acrescida de uma Gratificao de Funo no valor de R$ 605,26 (seiscentos e cinco
reais e vinte e seis centavos);
2.3 Havendo ampliao de carga horria para 40 (quarenta) horas, o valor da Gratificao de
Funo passa a ser de R$1.075,33 (hum mil, setenta e cinco reais e trinta e trs centavos);
2.4 As vagas sero distribudas de acordo com o Quadro de Distribuio de Vagas e sero
preenchidas segundo a ordem de classificao geral dos candidatos habilitados, por rea de
atuao e de acordo com a necessidade administrativa da Secretaria de Administrao
Penitenciria e Ressocializao do Estado da Bahia SEAP;
2.5 O regime de trabalho consiste em planto de 24/72h;
2.6 So atribuies dos candidatos a funo de Agente Penitencirio:
a) Zelar pela disciplina e segurana dos presos, evitando fuga e conflitos;
b) fiscalizar o comportamento da populao carcerria, observando os regulamentos e normas em
vigor;
c) providenciar a necessria assistncia aos presos, em casos de emergncias;
d) fiscalizar a entrada e sada de pessoas e veculos nas Unidades Prisionais;
e) verificar as condies de segurana da Unidade em que trabalha;
f) elaborar relatrio das condies da Unidade;
g) fazer triagem de presos de acordo com a Lei de Execues Penais;
h) conduzir e acompanhar, em custdia, os presos entre as Unidades Prisionais integradas do
Complexo Penitencirio do Estado da Bahia, e, em casos emergenciais, nos deslocamentos pra
fora do referido Complexo Penitencirio, com auxlio da Polcia Militar, para melhor segurana
do trabalho;
i) realizar trabalhos em grupo e individualmente com o objetivo de instruir os presidirios, neles
incutindo hbitos de higiene e boas maneiras;
j)encaminhar solicitaes de assistncia mdica, jurdica, social e material de preso;
k) coordenar as atividades laborativas dos internos dentro da Unidade;
l) executar outras atividades correlatas.
2.7 O cronograma das atividades do Processo Seletivo, encontra-se no Anexo II deste Edital.

III DAS INSCRIES
3.1 A inscrio do candidato implicar o conhecimento e a tcita aceitao das normas e
condies estabelecidas neste Edital, em relao s quais no poder alegar desconhecimento.
3.2 As inscries sero realizadas no perodo de 10 a 16/6/2014, cuja taxa de R$ 40,00
(quarenta reais), unicamente pela internet no endereo eletrnico: www.consultec.com.br, cujo
boleto ser emitido em favor da SEAP conforme os seguintes procedimentos:
3.2.1 Ler e aceitar o Requerimento de Inscrio
3.2.2 Preencher o formulrio e transmitir os dados pela Internet;
3.2.3 Imprimir o boleto bancrio efetivando o pagamento da Taxa de Inscrio em qualquer
agncia bancria, at a data de vencimento indicada.
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3.3 A Secretaria de Administrao Penitenciria e Ressocializao e a CONSULTEC no se
responsabilizaro por inscries via internet no recebidas por motivo de ordem tcnica dos
computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como
outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados.
3.4 No haver devoluo da Taxa a no ser que o Processo Seletivo no se realize;
3.5 No ser aceito pedido de iseno de pagamento da taxa de inscrio, face inexistncia de
previso expressa em Lei estadual nesse sentido.
3.6 No ser permitida a transferncia para outra pessoa do valor de inscrio pago, assim como
a transferncia da inscrio para pessoa diversa daquela que a realizou.
3.7 O comprovante de pagamento da inscrio dever ser mantido em poder do candidato e ser
apresentado quando solicitado, para eventual conferncia.
3.8 O descumprimento das instrues implicar na no efetivao da inscrio do candidato.
3.9 Ao inscrever-se o candidato dever indicar na opo da rea de Atuao conforme o Quadro
de Distribuio de Vagas constante do item 2 do Captulo II deste Edital.
3.10 Acompanhar a efetivao da sua inscrio no site da Consultec na rea de
Acompanhamento de Inscrio, em at 48 horas aps o pagamento da Taxa de Inscrio.
3.11 As inscries efetuadas somente sero confirmadas aps a comprovao do pagamento do
valor da inscrio.
3.12 No sero aceitas inscries por depsito em caixa eletrnico, via postal, fac-smile (fax),
transferncia ou depsito em conta corrente, DOC, TED, ordem de pagamento, condicionais e/ou
extemporneas ou por qualquer outra via que no as especificadas neste Edital.
3.13 O candidato somente poder concorrer a uma vaga em uma das reas de Atuao.
3.14 O candidato que efetivar a inscrio com outro documento, ter a(s) primeira(s)
cancelada(s), sendo considerada vlida a ltima inscrio.
3.15 As informaes prestadas no Formulrio de Inscrio sero de inteira responsabilidade do
candidato, reservando-se a SEAP o direito de excluir do Processo Seletivo Simplificado aquele
que no preencher esse documento oficial de forma completa, correta e/ou fornecer dados
inverdicos ou falsos.
3.16 O candidato portador de deficincia ou no, que necessitar de condies especiais para
realizao da prova dever solicitar at o trmino das inscries, enviando por fax n. (71)
3271-9007, para a CONSULTEC, o requerimento acompanhado do Laudo Mdico.
3.17 O atendimento s condies solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e
razoabilidade do pedido
3.18 A candidata que tiver necessidade de amamentar, durante a realizao da prova, alm de
solicitar condio especial para tal fim, dever levar um acompanhante que ficar em sala
reservada e que ser responsvel pela guarda da criana. A candidata que no levar
acompanhante no realizar a prova.
3.19 No haver reserva de vagas a candidatos portadores de deficincia, em funo das
peculiaridades das atribuies do cargo, constantes na Lei Estadual n. 7.209 de
20.11.1997.

IV - DA PROVA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS GERAIS E CONHECIMENTOS
ESPECFICOS
4.1 O Processo Seletivo Simplificado ser realizado em Etapa nica, constando de Prova
Objetiva de carter eliminatrio e classificatrio compostas 50 (cinquenta) questes de
Conhecimentos Gerais e Especficos, conforme o Quadro de Provas apresentado a seguir.
PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS N. de Questes
Lngua Portuguesa 05
Conhecimento de Informtica 05
tica no Servio Pblico 05
PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECFICOS N. de Questes
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Noes de Direito Constitucional 05
Noes de Direito Administrativo 05
Noes de Direito Penal 10
Noes de Direito Penal Processual 10
Noes de Direitos Humanos 05
4.2 A aplicao das Provas Objetivas ser realizada no dia 29 de junho de 2014 (domingo), no
Municpio de Salvador, em turno e horrio a ser divulgado no Carto de Convocao,
disponibilizado no site www.consultec.com.br , podendo essa data ter alterao em decorrncia
da disponibilidade de local para aplicao ou outra eventualidade.
4.3 Caso o nmero de candidatos inscritos exceda oferta de lugares existentes na cidade de
realizao das Provas, a CONSULTEC reserva-se o direito de aloc-los em cidades prximas s
determinadas para aplicao das Provas, no assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade
quanto ao deslocamento e hospedagem desses candidatos.
4.4 Todos os horrios definidos neste Edital, seus anexos e comunicados oficiais tm como
referncia o horrio oficial da cidade de Salvador BA.
4.5 A confirmao da data e do horrio das Provas Objetivas e a divulgao dos locais de
aplicao sero informadas por meio de Comunicado de Convocao para a Prova, a ser
publicado nos endereos eletrnicos: www.consultec.com.br/ , devendo o candidato acessar o site
da Consultec, a partir do dia 25 de junho.
4.6 No ser permitida a realizao da Prova fora do local, horrio e data divulgados para a
Seleo, assim como o ingresso ou a permanncia de pessoas estranhas ao processo no local de
aplicao das Provas.
4.7 No haver segunda chamada ou repetio de prova.
4.8 Somente ser admitido sala de provas o candidato que apresentar documento que
legalmente o identifique, como: Carteira e/ou cdula de Identidade expedida pelas Secretarias da
Segurana Pblica, pelas Foras Armadas, pela Polcia Militar, pelo Ministrio das Relaes
Exteriores, Cdulas de Identidade fornecidas por Ordens ou Conselhos de Classe, que por Lei
Federal valem como documento de identidade, como por exemplo, CRM, CREA, OAB, CRC,
COREN, etc., a Carteira de Trabalho e Previdncia Social (modelo novo), bem como a Carteira
Nacional de Habilitao (com fotografia), na forma da Lei Federal n. 9.503 de 23/09/1997.
4.9 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas,
documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado
documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 30
dias, junto com outro documento que contenha foto e legalmente o identifique, ocasio em que
ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de
impresso digital em formulrio prprio. Para a segurana dos candidatos e garantia da lisura do
certame, a CONSULTEC poder proceder, visando perfeita identificao, coleta da impresso
digital de todos os candidatos no dia da realizao das provas. Se for o caso, a qualquer tempo,
essa coleta poder ser novamente realizada para confronto com as impresses digitais coletadas
quando da realizao das provas em questo.
4.10 Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a
identificao do candidato.
4.11 Durante a realizao da Prova no ser permitido ao candidato porte e/ou uso de telefones
celulares, relgios de qualquer tipo, bon, chapu, culos escuros, pagers, bips, protetor
auricular, mquinas calculadoras ou qualquer outro tipo de equipamento eletrnico. Todos os
pertences do candidato sero colocados sob a sua carteira escolar, no sendo responsabilidade da
CONSULTEC a sua guarda.
4.12 Os aparelhos eletrnicos devero permanecer desligados at a sada do candidato do
estabelecimento/ local de realizao de prova, sob pena de eliminao do candidato.
4.13 A SEAP e a CONSULTEC no se responsabilizaro por perda ou extravio de documentos
ou objetos de candidatos ocorridos nos locais de realizao das provas, nem por danos neles
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causados.
4.14 Aps o fechamento do porto, o horrio de incio da Prova poder variar em cada sala de
aplicao, sem prejuzo do tempo de durao estabelecido para realizao da mesma.
4.15 Para responder Prova, o candidato dever, obrigatoriamente, ler as orientaes contidas no
seu Caderno de Provas, no podendo alegar, em qualquer momento, o seu desconhecimento.
4.16 No ser admitida, durante a realizao da Prova, consulta a qualquer tipo de livro,
legislao, manual, ou folhetos, sendo vedado ao candidato o uso de qualquer material escrito
alheio prova.
4.17 Aps resolver as questes das Provas, o candidato dever marcar suas respostas, com caneta
esferogrfica de tinta azul ou preta na Folha de Respostas, sendo o nico responsvel pela
interpretao das Instrues contidas nas Folhas de Respostas e Caderno de Provas.
4.18 O candidato dever transcrever as respostas das Provas para a Folha de Respostas
personalizada, nico documento vlido para correo da prova. O preenchimento correto da
Folha de Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em
conformidade com as instrues especficas contidas no Caderno de Provas.
4.19 Considera-se preenchimento incorreto quando h: dupla marcao, marcao rasurada,
marcao emendada, campos de marcao no preenchidos integralmente, marcao
ultrapassando o campo determinado e marcao que no seja feita com caneta esferogrfica de
tinta preta ou azul.
4.20 Os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente na Folha de Respostas sero de
inteira responsabilidade do candidato, no sendo computadas questes no assinaladas ou que
contenham mais de uma resposta, emenda ou rasura, ainda que legvel.
4.21 Em hiptese alguma haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato.
4.22 O candidato, ao terminar a Prova, dever proceder conforme as instrues apresentadas pelo
fiscal de sala para devoluo do Caderno de Provas e da Folha de Respostas e para sada do
estabelecimento de aplicao da Prova.
4.23 A durao da Prova Objetiva ser de 04 (quatro) horas, incluindo o tempo para
preenchimento da Folha de Respostas. O controle do tempo de aplicao da prova e as
informaes a respeito do tempo transcorrido, durante a sua realizao sero feitos pelos fiscais
da sala. O tempo mnimo de permanncia do candidato na sala de Prova de 03h (trs horas),
horrio em que podero levar o caderno de provas. Em hiptese alguma o candidato poder levar
o Caderno de Provas antes do horrio permitido, caso o candidato se retire do local de Provas
antes do estabelecido ser eliminado da Seleo.
4.24 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao da prova
em virtude de afastamento do candidato da sala de prova.
4.25 Os Cadernos de Provas no levados pelos candidatos sero incinerados.
4.26 Aps a sada da sala, os candidatos no podero retornar para retirar o Caderno de Provas.
4.27 Os gabaritos preliminares sero divulgados no site www.consultec.com.br , aps a aplicao
da Prova.
4.28 O candidato no poder alegar desconhecimento das informaes relativas realizao da
Prova como justificativa de sua ausncia.
4.29 O no comparecimento Prova, qualquer que seja o motivo, caracterizar desistncia do
candidato e resultar na sua eliminao do Processo Seletivo Simplificado.
4.30 A Prova Objetiva ser corrigida por processo eletrnico, por meio de escaneamento das
Folhas de Respostas.
4.31 No sero computadas as questes que contenham marcao emendada e/ou rasurada, ainda
que legveis; com mais de uma marcao; com marcao ultrapassando o campo determinado;
que no tenham sido marcadas com caneta esferogrfica de tinta azul ou preta; e cujo campo de
marcao esteja parcialmente preenchido.
4.32 Para cada questo objetiva ser atribudo 1,0 (um) ponto
4.33 Havendo anulao de questo da Prova de Conhecimentos ser atribudo o ponto para todos
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os candidatos
4.34 No dia de realizao das Provas no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de
aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes a instrues, ao seu
contedo e/ou aos critrios de avaliao e de classificao.
4.35 Ter sua prova anulada e ser automaticamente eliminado do Processo Seletivo o candidato
que, durante a sua realizao.
a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo das Provas;
b) utilizar-se de livros, mquinas de calcular ou equipamento similar, dicionrio, notas ou
impressos que no forem expressamente permitidos ou que se comunicar com outro candidato;
c) for surpreendido portando e/ou usando aparelhos eletrnicos, tais como Ipod, smartphone,
telefone celular, agenda eletrnica, aparelhos MP3, notebook, tablets, palmtop, pendrive,
receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro etc.,
bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros, protetor auricular ou quaisquer acessrios
de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc.;
d) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das Provas,
com as autoridades presentes ou com os demais candidatos;
e) no entregar o material das Provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao;
f) afastar-se da sala sem o acompanhamento de fiscal;
g) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, levando a Folha de Respostas;
h) descumprir as instrues contidas no Caderno de Provas e/ou na Folha de Respostas;
i) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
j) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de
terceiros, em qualquer etapa do Processo Seletivo;
k) no permitir a coleta de sua assinatura;
l) for surpreendido portando anotaes em papis, que no os permitidos;
m) for surpreendido portando qualquer tipo de arma;
n) no permitir ser submetido ao detector de metal;
o) no permitir a coleta de sua impresso digital na Folhas de Respostas;
p) obtiver resultado inferior ao ponto de corte definido.

V DO JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA DE CONHECIMENTOS GERAIS E
CONHECIMENTOS ESPECFICOS
5.1 Ser considerado aprovado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 40% do total de
pontos da Prova Objetiva de Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Especficos.
5.2 Os candidatos no habilitados na Prova Objetiva de Conhecimentos Gerais e Conhecimentos
Especficos sero excludos do Processo Seletivo Simplificado.
5.3 A classificao dos candidatos aprovados dar-se- depois de esgotada a fase recursal, pela
ordem decrescente da pontuao obtida na Prova Objetiva.
5.4 A publicao dos resultados da Classificao ser realizada em apenas uma lista, com a
classificao de todos os aprovados em ordem crescente de classificao.
5.5 A publicao do Resultado da Prova Objetiva, no Dirio Oficial do Estado da Bahia, constar
apenas da identificao dos candidatos habilitados.
5.6 O candidato no habilitado na Prova Objetiva ser excludo do Processo Seletivo
Simplificado.

VI - DA CLASSIFICAO
6.1 Para a funo temporria de Agente Penitencirio a pontuao final dos candidatos
habilitados ser igual a nota obtida na Etapa nica: Prova Objetiva de Conhecimento Gerais e
Especficos.
6.2 Na hiptese de igualdade da nota final, ter preferncia o candidato que:
6.2.1 Tiver a maior idade, considerando dia, ms e ano de nascimento, Lei Federal n. 10.741 de
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01/10/2003;
6.2.2 Obtiver maior nmero de acertos na Prova de Conhecimentos Especficos.
6.2.3 Obtiver maior acerto nas questes da Lngua Portuguesa.
6.2.4 Aps a aplicao dos critrios de desempate estabelecidos neste captulo, se persistir o
empate na ltima posio, obriga-se a Secretaria de Administrao Penitenciria e
Ressocializao do Estado da Bahia, SEAP a convocar todos os candidatos que estejam
empatados nessa posio, at o limite de vagas estabelecido neste Edital

VII DA DIVULGAO DOS RESULTADOS
7.1 A Secretaria de Administrao Penitenciria e Ressocializao do Estado da Bahia, SEAP,
atravs da Comisso do Concurso publicar o Resultado Final e a Homologao do Processo
Seletivo Simplificado, no Dirio Oficial do Estado da Bahia, contendo a relao dos candidatos
habilitados em ordem decrescente de pontuao final, de acordo com a rea de Atuao
escolhida pelo candidato no ato da inscrio.
7.2 As publicaes das listagens de todos os resultados do Processo Seletivo Simplificado
contero os candidatos habilitados em ordem de classificao final, com a nota final, por rea de
Atuao, de acordo com a opo declarada no ato da inscrio.
A Homologao do Resultado do Processo Seletivo Simplificado ocorrer na data estabelecida
no anexo II deste Edital.

VIII DOS RECURSOS
8.1 Sero admitidos recursos quanto Publicao do Gabarito Preliminar e do Resultado
Preliminar da Prova Objetiva de Conhecimento Gerais e de Conhecimentos Especficos.
8.2 O prazo para interposio de recurso ser de 01 (um) dia til aps a concretizao do evento
que lhes disser respeito, tendo como termo inicial o 1. dia til subsequente data do evento.
8.3 O Gabarito Preliminar ser divulgado no endereo eletrnico www.consultec.com.br, em data
a ser comunicada no dia da aplicao da respectiva prova.
8.4 Admitir-se- um nico recurso por candidato, para cada evento referido no item 8.1, deste
captulo, devidamente fundamentado, sendo desconsiderado recurso de igual teor.
8.5 No sero aceitos recursos interpostos em prazo destinado a evento diverso do questionado.
8.6 Os recursos devero ser digitados e interpostos conforme Comunicado a ser publicado
juntamente com o evento que lhes disser respeito.
8.7 Para o Recurso do gabarito Preliminar cada questo ou item dever ser apresentado em folha
separada, identificada conforme modelo a seguir:
Modelo de Identificao de Recurso:
Processo Seletivo Simplificado:
Candidato:
Opo de rea de Atuao:
N. de Inscrio:
N. do Documento de Identidade:
N. da Questo da Prova
Fundamentao e argumentao lgica:
Data e assinatura:
8.8 Os recursos devero ser dirigidos Comisso da Seleo Simplificada para Agentes
Penitencirios atravs da Internet no seguinte endereo eletrnico: www.consultec.com.br na
pgina especfica do Processo Seletivo SEAP.
8.9 O recurso interposto fora do respectivo prazo no ser aceito, sendo considerada, para este
efeito, a data de da postagem no endereo eletrnico acima especificado.
8.10 No sero aceitos recursos interpostos por fac-smile (FAX), telex, Sedex, telegrama, ou
outro meio que no seja os especificados neste Edital.
8.11 O(s) ponto(s) relativo(s) (s) questo(es) eventualmente anulada(s) ser(o) atribudo(s) a
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todos os candidatos presentes prova.
8.12 O gabarito divulgado poder ser alterado e a prova ser corrigida de acordo com o gabarito
oficial definitivo.
8.13 Na ocorrncia do disposto nos itens anteriores deste captulo, poder haver, eventualmente,
alterao da classificao inicial obtida, para uma classificao superior ou inferior, ou ainda,
poder ocorrer a desclassificao do candidato que no obtiver a nota mnima exigida.
8.14 A deciso do recurso ser dada a conhecer, coletivamente, e quanto aos pedidos que forem
deferidos ou indeferidos.
8.15 O candidato dever impetrar recurso individual, sendo considerado indeferido o recurso
quando impetrado em conjunto por mais de um candidato.

I X DOS REQUISITOS PARA A ADMISS NA FUNO TEMPORRIA
9.1 O candidato aprovado no Processo Seletivo Simplificado de que trata este Edital, ser
investido na Funo Temporria se atender as seguintes exigncias:
a) Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou ainda, no caso de nacionalidade estrangeira, apresentar
comprovante de permanncia definitiva no Brasil;
b) Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos na data da contratao;
c) No ter registro de antecedentes criminais;
d)Possuir os pr-requisitos/escolaridade requeridos para a Funo Temporria de Agente
Penitencirio, de acordo com o Estabelecido neste Edital;
e) Possuir certificado de concluso de Nvel Mdio, expedido por Instituio de Ensino
reconhecida pelo Ministrio da Educao MEC e devidamente registrado;
f) Estar quite com as obrigaes eleitorais;
g) Estar quite com as obrigaes do Servio Militar;
h) No ter registro de antecedentes criminais;
i) No exercer outro cargo, funo ou emprego na Administrao Pblica Federal,
Estadual/Distrital e/ou Municipal, salvo os acumulveis previstos na Constituio Federal/88,
artigo 37, inciso XVI, alneas a, b, c;
j) No ter sido punido com nenhuma falta grave passvel de demisso em cargo ou emprego
ocupado anteriormente no servio pblico nas esferas Federal, Estadual/Distrital e/ou Municipal;
k) Possuir Carteira Nacional de Habilitao (CNH) a partir da categoria B;
l) Ter aptido fsica e mental para exerccio das atividades atestada por Mdico do Trabalho ou
Servio Mdico Especializado em Medicina Ocupacional.
9.2 No ato da investidura na Funo Temporria, anular-se-o, sumariamente, a inscrio e todos
os atos dela decorrentes, se o candidato no atender s condies apresentadas acima.

X DA CONTRATAO
10.1 Aps a Homologao do Resultado Final do Processo Seletivo Simplificado, a Comisso
convocar os candidatos habilitados, atravs de Edital de Convocao publicado no Dirio
Oficial do Estado da Bahia, conforme QUADRO DE DISTRIBUIO DE VAGAS disposto no
Captulo II, por ordem de classificao final com a pontuao final em ordem decrescente e por
rea de Atuao.
10.1.1 O candidato dever
comparecer no dia, horrio e local designados, conforme Edital de Convocao publicado para
entrega da documentao exigida.
10.1.2 No ato da contratao o candidato habilitado dever apresentar os seguintes documentos:
a) Originais e Cpias do RG, CPF, Ttulo de Eleitor e registro no PIS/PASEP;
b) 02 (duas) fotos 3x4 (recentes e idnticas);
c) Original e Cpia da Carteira de Trabalho e Previdncia Social CTPS, para comprovao da
experincia profissional informada na Ficha de Inscrio Obrigatria;
d) Comprovao de escolaridade exigida neste Edital, expedido por instituio de ensino
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reconhecida pelo Ministrio da Educao MEC, e devidamente registrado;
e) Original e Cpia da Certido de Casamento para os candidatos de estado civil casado;
f) Original e Cpia da Certido de Nascimento ou RG dos dependentes, se houver;
g) Original e Cpia do Certificado de Reservista para candidatos do sexo masculino at os 45
(quarenta e cinco) anos de idade;
h) Declarao de bens;
i) Nmero de conta corrente do Banco do Brasil;
j) Original e Cpia do Comprovante de residncia;
k) Atestado de Sade Ocupacional ASO, expedido por Mdico do Trabalho ou Servio Mdico
Especializado em Medicina Ocupacional;
l) Cpia dos exames apresentados quando da realizao da avaliao mdica;
m) Atestado de antecedentes criminais;
n) Original e Cpia da Carteira Nacional de Habilitao (CNH) a partir da categoria B, dentro
do prazo de validade
10.3 O candidato que, na data da contratao, no reunir os documentos requisitados e
enumerados acima, perder o direito ao ingresso na referida Funo Temporria.

XI DAS DISPOSIES FINAIS
11.1 Durante o perodo de validade do Processo Seletivo Simplificado, a Comisso reserva-se o
direito de proceder s convocaes, em nmero que atenda ao interesse e s necessidades do
servio, de acordo com a disponibilidade oramentria e observado o nmero de vagas
existentes.
11.2 Todos os clculos descritos neste Edital sero realizados com 02 (duas) casas decimais,
arredondando-se para cima sempre que a terceira casa decimal for igual ou superior a 05 (cinco).
11.3 O acompanhamento das publicaes referentes ao Processo Seletivo Simplificado de
responsabilidade exclusiva do candidato.
11.4 No sero prestadas por telefone, informaes relativas ao resultado do Processo Seletivo
Simplificado.
11.5 Todos os atos relativos ao presente Processo Seletivo Simplificado, convocaes, avisos,
resultados e homologao sero publicados na Imprensa Oficial (Dirio Oficial do Estado da
Bahia), por meio do titular da Secretaria de Administrao Penitencirio e Ressocializao do
Estado da Bahia SEAP.
11.6 No ser fornecido a candidato qualquer documento comprobatrio de classificao no
Processo Seletivo Simplificado, valendo para esse fim as listagens divulgadas atravs do Dirio
Oficial do Estado da Bahia.
11.7 Os itens do Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos, enquanto
no consumada a providncia ou evento que lhes disser respeito, ou at a data da convocao dos
candidatos para as provas correspondentes, circunstncia que ser mencionada em Edital ou
Aviso a ser publicado.
11.8 A Secretaria de Administrao Penitenciria e Ressocializao do Estado da Bahia SEAP
no se responsabilizar por eventuais prejuzos causados ao candidato decorrentes de:
a) endereo no atualizado;
b) endereo de difcil acesso;
c) correspondncia devolvida pela Empresa de Correios e Telgrafos ECT por razes diversas
de fornecimento e/ou endereo errado do candidato;
d) correspondncia recebida por terceiros.
11.9 Em caso de necessidade de alterao, atualizao ou correo dos dados de endereo, aps a
realizao da prova, o candidato dever solicitar Secretaria de Administrao Penitenciria e
Ressocializao da Bahia SEAP, localizada rua 4. avenida, n. 400, Plataforma VI, CEP
41.745-002, Centro Administrativo da Bahia CAB, Salvador Bahia.
11.10 Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso e, no que couber, pela empresa
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Comisso do Concurso no que tange realizao deste Processo Seletivo Simplificado.
11.11 As despesas relativas participao nas etapas e procedimentos do Processo Seletivo
Simplificado de que trata este Edital correro por conta dos prprios candidatos.
11.12 A Secretaria de Administrao Penitenciria e Ressocializao da Bahia SEAP e a
Consultec no se responsabilizaro por quaisquer cursos, textos, apostilas e outros impressos
referentes a este Processo Seletivo Simplificado.

Salvador, 03 de junho de 2014
Nestor Duarte Neto
Secretrio

ANEXO I
CONTEDO PROGRAMTICO
Observao: Considerar-se- a legislao vigente at a data da publicao do Edital de
Abertura das Inscries.
CONHECIMENTOS GERAIS
Lngua Portuguesa
Ortografia oficial. Acentuao grfica. Flexo nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de
tratamento e colocao. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordncia
nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de crase. Pontuao. Redao
(confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas). Inteleco de texto. Redao
oficial.
Conhecimentos de Informtica
Noes de hardware e software de computador. Noes de sistemas operacionais: Microsoft
Windows e Linux. Processadores de Texto: Microsoft Word e BROffice Writer.
Planilhas eletrnicas: Microsoft Excel e BROffice Calc. Noes de redes de computadores,
internet e Intranet. Programas de navegao (Microsoft Internet Explorer e Mozilla Firefox) e
correio eletrnico (Outlook Express e Mozilla Thunderbird). Grupos de discusso, sites de busca
e pesquisa na Internet. Noes de segurana e proteo: vrus, worms e derivados.
tica no Servio Pblico
tica e moral. tica, princpios e valores. tica e democracia: exerccio da cidadania. tica e
funo pblica. tica no Setor Pblico.
CONHECIMENTOS ESPECFICOS
Noes de Direito Constitucional
Direitos e garantias fundamentais: direitos e garantias individuais e coletivos; direito vida,
liberdade, igualdade, segurana e propriedade; direitos sociais; nacionalidade; cidadania e
direitos polticos. (arts. 5 a 16) Poder Legislativo: composio. Poder Executivo: forma e
sistema de governo; chefia de Estado e chefia de Governo. Defesa do Estado e das instituies
democrticas: segurana pblica; organizao da segurana pblica. Poder judicirio:
disposies gerais. Anistia e Indulto: generalidades e competncia.
Noes de Direito Administrativo
Estado, governo e administrao pblica: conceitos, elementos, poderes e organizao; natureza,
fins e princpios. Organizao administrativa da Unio; administrao direta e indireta. Agentes
pblicos: espcies e classificao; poderes, deveres e prerrogativas; cargo, emprego e funo
pblicos; regime jurdico nico: provimento, vacncia, remoo, redistribuio e substituio;
direitos e vantagens; regime disciplinar; responsabilidade civil, criminal e administrativa.
Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; poder regulamentar; poder de
polcia; uso e abuso do poder. Atos administrativos: conceitos, requisitos, atributos, classificao,
espcies e invalidao. Controle e responsabilizao da administrao: controle administrativo;
controle judicial; controle legislativo; responsabilidade civil do Estado. Regime Jurdico dos
Servidores Pblicos Civis do Estado. Lei Federal n. 8.429 de 02 de junho de 1992 (dispe
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sobre as sanes aplicveis aos agentes pblicos nos casos de enriquecimento ilcito no exerccio
de mandato, cargo, emprego ou funo da administrao pblica direta, indireta ou fundacional e
d outras providncias) Lei Estadual n. 7.209 de 20 de novembro de1997.
Noes de Direito Penal
Tipicidade, ilicitude, culpabilidade, punibilidade. (arts. 13 a 28) Concurso de pessoas. (arts. 29 a
31). Crimes contra a pessoa. (arts. 121 a 154). Crimes contra o patrimnio. (arts. 155 a 183).
Crimes contra a Administrao Pblica. (arts. 312 a 359H). Abuso de autoridade (Lei n. 4.898
de 9 de dezembro de 1965). Lei Antidrogas (Lei Federal n. 11.343 de 23 de agosto de 2006).
Crimes contra a ordem tributria (Lei n. 8.137 de 27 de dezembro de 1990). Crimes hediondos
(Lei n. 8.072 de 25 de julho de 1990). Crimes de tortura (Lei n. 9.455 de 7 de abril de 1997).
Estatuto do Desarmamento (Lei n. 10.826 de 22 de dezembro de 2003). Maria da Penha (Lei n.
11.340 de 07 de agosto de 2006 art.1. ao 7.).
Noes de Direito Processual Penal
Inqurito policial; noticia criminis.(arts. 4 a 23). Ao penal; espcies. (arts. 24 a 62).
Jurisdio; competncia. (arts. 69 a 91). Prova (artigos 155 a 184). Priso em flagrante. (arts. 8,
26 e 282 a 310). Processo em espcie: processo comum (art. 394 a 405). Recursos: apelao,
recurso em sentido estrito (art. 593 a 606 e 581 a 592). Habeas Corpus (art. 647 a 667). Lei de
Execuo Penal (Lei n. 7.210 de 11 de julho de 1984). Juizados Especiais Criminais (Lei
Federal n. 9.099 de 26 de setembro de1995, arts. 60 a 92).
Noes de Direitos Humanos
Declarao Universal dos Direitos Humanos (ONU 10.12.1948). Os Direitos Humanos na
Constituio Federal de 1988 (artigos 5. ao 15.). Proteo dos direitos fundamentais e aes
constitucionais. Estatuto da Criana e do Adolescente (Lei n. 8.069 de 13 de julho de 1990 - art.
1. ao 6.). Estatuto do Idoso (Lei n. 10.741 de 01 de outubro de 2003 - art. 1. ao 10.).

ANEXO II
CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO - SEAP 2014
AO-DATA/PERODO
a) Publicao do Edital de Abertura do Processo Seletivo: 04/06/2014
b) Perodo de inscries pelos candidatos: 10 a 16/06/2014
c) ltima data para pagamento do Boleto: 17/06/2014
d) Publicao das Inscries Indeferidas: 19/06/2014
e) Aplicao de Provas Objetivas de Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Especficos:
29/06/2014
f) Divulgao dos Gabaritos Preliminares: 29/06/2014
g) Publicao dos gabaritos Definitivos Publicao da deciso coletiva dos Recursos e dos
resultados com relao dos candidatos Habilitados, em ordem decrescente de pontuao final:
01/07/2014
h) Prazo de Recurso: 02/07/2014
j) Publicao do Resultado Final/Homologao: 04/07/2014

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