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CARTA DE CONTROL INTERNO
AUDITORIA
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razones de sexo, raza, origen nacional o familiar, lengua, religin, opinin poltica o filosfica" .
Los servidores pblicos estn obligados orientar sus actuaciones y la toma de decisiones
necesarias para el cumplimiento de los fines esenciales del Estado hacia la primaca del inters
general.
5. Imparcialidad: Es la falta de designio anticipado o de prevencin a favor o en contra de
personas, a fin de proceder con rectitud, dictaminar y resolver los asuntos de manera justa. Se
concreta cuando el Servidor Pblico acta con plena objetividad e independencia en defensa de lo
pblico, en los asuntos bajo su responsabilidad a fin de garantizar que ningn ciudadano o grupo
de inters se afecte en sus intereses, producto de la actuacin de la entidad pblica.
7. Eficacia: Grado de consecucin e impacto de los resultados de una entidad pblica en relacin
con las metas y los objetivos previstos. Se mide en todas las actividades y las tareas y en especial
al concluir un proceso, un proyecto o un programa. Permite determinar si los resultados obtenidos
tienen relacin con los objetivos y con la satisfaccin de las necesidades de la comunidad.
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Objetivos
El Sistema de Control Interno es un instrumento que busca facilitar que la gestin administrativa de
la entidades y organismos del Estado, en este orden de ideas a la Oficina de Control Interno como
elemento asesor, evaluador y dinamizador del Sistema de Control Interno propende por el logro en
el cumplimiento de la misin y los objetivos propuestos de acuerdo con la normatividad y polticas
del Estado.
a) Proteger los recursos de la organizacin, buscando su adecuada administracin ante posibles
riesgos que los afecten;
b) Garantizar la eficacia, la eficiencia y economa en todas las operaciones, promoviendo y
facilitando la correcta ejecucin de las funciones y actividades definidas para el logro de la misin
institucional;
c) Velar porque todas las actividades y recursos de la organizacin estn dirigidos al cumplimiento
de los objetivos de la entidad;
d) Garantizar la correcta evaluacin y seguimiento de la gestin organizacional;
e) Asegurar la oportunidad y confiabilidad de la informacin y de sus registros;
f) Definir y aplicar medidas para prevenir los riesgos, detectar y corregir las desviaciones que se
presenten en la organizacin y que puedan afectar el logro de sus objetivos;
g) Garantizar que el sistema de control Interno disponga de sus propios mecanismos de
verificacin y evaluacin;
h) Velar porque la entidad disponga de procesos de planeacin y mecanismos adecuados para el
diseo y desarrollo organizacional, de acuerdo con su naturaleza y caractersticas;
SOCIEDAD
PERUANA
DE
ORTOPEDIA
TRAUMATOLOGAOBSERVACIONES
RECOMENDACIONES
De la revisin de los Libros Contables y la documentacin sustento de los ingresos y egresos, al
periodo examinado correspondiente a los aos 2006 al 2009, hemos determinado que el registros de
los Libros Principales como Auxiliares y el archivamiento de los documentos sustento de ingresos y
egresos se ha llevado en forma deficiente reflejado en lo siguiente:
1.
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La contabilizacin de las operaciones de ingresos y gastos del Libro Caja, se ha efectuado en forma de
resmenes genricos. No especifica el detalle de las cobranzas y pagos
realizados en forma
2.
3.
Hemos observado que la Sociedad no ha registrado en los libros contables las operaciones relacionadas
con las cuentas corrientes bancarias, lo que ha causado un deficiente control de los ingresos y pagos y
saldos de los fondos efectivos de la Institucin. Esta deficiencia ha trado como consecuencia, que se
desconozcan los saldos reales de las cuentas Bancarias.
No se encontr los respectivos Registros Auxiliares para el control de las operaciones Bancarias de los
Bancos Scotiabank y Banco de la Nacin, situacin que se agrava, porque no se encontr ni siquiera los
extractos bancarios remitidos mensualmente por los Bancos y la falta de respuesta de las entidades
bancarias a nuestro requerimiento de informarnos los saldos bancarios a los periodos auditados.
4.
NO
CUMPLIERON
CON
EMITIR
ESTADOS
FINANCIEROS
DEBIDAMENTE
SUSTENTADOS
5.
Hemos Observado que en el libro de inventarios y balance no se encuentra detallado los componentes
del rubro de inmuebles, maquinaria y equipos, situacin que no permite conocer su composicin por
tems.
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Conforme a dispositivos legales vigentes deben llevar un control permanente de los bienes de activo fijo
en libros auxiliares, registrando en l la Fecha de Adquisicin, el costo, los retiros, la depreciacin, el
valor neto de los bienes, etc.
6.
RECOMENDACIONES
1.
Los ejecutivos de Sociedad Peruana de Ortopedia y Traumatologa Deben prestar mayor inters
a la accin de control contable, disponiendo:
La Auditoria de los Estados Financieros, deben efectuarse oportunamente, esto es, antes de
presentar la Declaracin Jurada del Impuesto a la Renta, es decir, a ms tardar al mes de
marzo del ao siguiente del ejercicio fiscal.
Deben disponer que los Estados Financieros con sus respectivos anlisis de saldos, le sean
reportados, por el contador de la Sociedad, mensualmente, para as poder tener
conocimiento permanente de la situacin econmica y financiera de la Sociedad Peruana
de Ortopedia y Traumatologa
Los Registros de operaciones contables debe ser efectuadas mediante los comprobantes
documentarios sustento en original.
2.
Previo Inventario fsico de bienes de Activo Fijo y conforme a dispositivos legales vigentes deben
llevar un control permanente, de los bienes de activo fijo, en registros auxiliares, registrando en l
la fecha de adquisicin, el costo, los retiros, la depreciacin, el valor neto de los bienes, etc.
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Constituyen las condiciones imprescindibles y bsicas que garantizan la efectividad del Control
Interno de acuerdo con la naturaleza de las funciones y competencias asignadas por la
Constitucin y la ley a cada entidad pblica y a las caractersticas que le son propias. La
Autorregulacin, el Autocontrol y la Autogestin son los pilares esenciales que garantizan el
funcionamiento del Control Interno.
La generacin de Cdigos de Buen Gobierno, que establece las normas que as mismas
se imponen las entidades pblicas para garantizar el cumplimiento de una funcin
administrativa proba, eficiente y transparente.
La definicin de un modelo de operacin que armonice las leyes y las normas pertinentes a
su fin, con los sistemas, los procesos, las actividades y las acciones necesarias para el
cumplimiento de los propsitos institucionales.
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AUDITORIA INTERNA
Mecanismo a travs del cual las Oficinas de Control Interno verifican el cumplimiento de las metas,
procedimientos, polticas, objetivos, planes, programas, proyectos, directrices, normatividad, de la
entidad pblica, como tambin oportunidades de mejora a la operacin de las actividades;
apoyando a la alta direccin en la toma de decisiones sobre la base de evidencias para corregir las
desviaciones presentadas.
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