J.

O n 108 du 10 mai 2007 page 8324 texte n 91

Dcrets, arrts, circulaires
Textes gnraux
Ministre de la sant et des solidarits

Arrt du 21 avril 2007 relatif aux conditions de fonctionnement des instituts de formation
paramdicaux
NOR: SANP0752685A
Le ministre de la sant et des solidarits,
Vu le code de la sant publique ;
Vu larrt du 5 septembre 1989 modifi relatif aux tudes prparatoires et au diplme dEtat
de masseur-kinsithrapeute ;
Vu larrt du 1er aot 1990 modifi relatif aux tudes prparatoires au diplme dEtat de
manipulateur dlectroradiologie mdicale ;
Vu larrt du 24 septembre 1990 modifi relatif aux tudes prparatoires au diplme dEtat
dergothrapeute ;
Vu larrt du 2 octobre 1991 modifi relatif aux tudes prparatoires et au diplme dEtat de
pdicure-podologue ;
Vu larrt du 21 aot 1996 relatif aux tudes prparatoires au diplme dEtat de technicien
en analyses biomdicales ;
Vu larrt du 6 septembre 2001 modifi relatif lvaluation continue des connaissances et
des aptitudes acquises au cours des tudes conduisant au diplme dEtat dinfirmier ;
Vu lavis de la commission interprofessionnelle du Conseil suprieur des professions
paramdicales,
Arrte :
Article 1

Le prsent arrt est applicable aux instituts de formation publics et privs, autoriss par le
prsident du conseil rgional pour la prparation des diplmes dEtat dinfirmier, de masseurkinsithrapeute, de pdicure-podologue, dergothrapeute, de manipulateur en
lectroradiologie mdicale et de technicien en analyses biomdicales.
TITRE Ier

GOUVERNANCE DES INSTITUTS DE FORMATION

Chapitre Ier
Le conseil pdagogique
Article 2

Dans chaque institut de formation prparant lun des diplmes viss larticle 1er du
prsent arrt est constitu un conseil pdagogique comptent sur toutes les questions
relatives la formation et la vie des tudiants.
Article 3

Le conseil pdagogique est prsid par le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son
reprsentant.
Article 4

La liste des membres du conseil pdagogique ainsi que les modalits de leur dsignation sont
fixes en annexe II du prsent arrt. Les membres lus le sont lissue dun scrutin
majoritaire un tour. En cas dgalit des voix, le candidat le plus g est lu.
Le conseil pdagogique est constitu par arrt du prfet de rgion.
Lensemble de ses membres ont voix dlibrative, lexception du reprsentant du conseil
rgional et, le cas chant, de lenseignant de statut universitaire.
Article 5

Les membres du conseil ont un supplant dsign dans les mmes conditions que le titulaire.
La dure du mandat des membres est de trois ans. Celle des membres reprsentant les
tudiants est dune anne.
Article 6

Selon les questions inscrites lordre du jour, le prsident, soit seul, soit la demande de la
majorit des membres du conseil, peut demander toute personne qualifie, susceptible
dapporter un avis au conseil, dassister ses travaux.
Article 7

Le conseil se runit au moins deux fois par an, aprs convocation par le directeur de linstitut
de formation, qui recueille pralablement laccord du prsident. Il peut galement tre runi
la demande des deux tiers des membres.
La premire runion du conseil pdagogique doit avoir lieu dans le trimestre qui suit le dbut
de chaque anne de formation.

Article 8

Le conseil pdagogique ne peut siger que si les deux tiers de ses membres ayant voix
dlibrative sont prsents.
Si le quorum requis nest pas atteint, la runion est reporte. Les membres du conseil sont
nouveau convoqus dans un dlai maximum de quinze jours. Le conseil peut alors
valablement dlibrer, quel que soit le nombre de prsents.
Article 9

Le directeur de linstitut de formation fait assurer le secrtariat des runions. Le compte

rendu, aprs validation par le prsident du conseil, est adress lensemble de ses membres.
Article 10

Le conseil pdagogique est notamment consult pour avis sur :

1. Le projet pdago gique de chaque anne de formation : objectifs de formation, organisation
gnrale des tudes, et notamment la date de rentre de chaque anne de formation,
planification des enseignements et des priodes de congs, calendrier des preuves de contrle
continu des connaissances.
2. Le rglement intrieur dont le contenu minimum est dfini en annexe IV du prsent arrt
ainsi que tout avenant celui-ci.
3. Leffectif des diffrentes catgories de personnels, en prcisant pour les personnels
enseignants permanents la nature et la dure de leurs interventions.
4. Lutilisation des locaux et du matriel pdagogique.
5. Le rapport annuel dactivit pdagogique dont le contenu est dfini en annexe V du prsent
arrt.
6. Les situations individuelles :
a) Etudiants en difficult pdagogique : le conseil peut alors proposer un soutien particulier,
susceptible de lever les difficults, sans allongement de la formation ;
b) Etudiants ayant dpass leur franchise dans les conditions dfinies larticle 33 ;
c) Demandes de redoublement formules par les tudiants, dans le cas o lavis du conseil est
requis pour lexamen de celles-ci par les textes relatifs la formation concerne ;
d) Etudiants ayant accompli des actes incompatibles avec la scurit des personnes prises en
charge. Dans ce cas, le conseil pdagogique peut proposer une des possibilits suivantes :
alerter ltudiant sur sa situation en lui fournissant des conseils pdagogiques pour y remdier
ou le soumettre une valuation thorique et/ou pratique complmentaire en situation simule
au sein de linstitut selon des modalits fixes par le conseil. A lissue de cette valuation, le

directeur de linstitut dcide de la poursuite de la formation ou de lexclusion dfinitive de

linstitut de formation ;
e) Modalits de reprise de la formation aprs une interruption de formation infrieure trois
ans, dans les conditions prvues aux articles 38 et 39 ;
f) Demandes dadmission en cours de formation, loccasion ou non dun redoublement,
formules par les tudiants pour un motif exceptionnel ;
g) Le cas chant, les demandes des candidats titulaires dun diplme extracommunautaire.
Concernant les points 1 et 2, lorsque le directeur ne souhaite pas suivre lavis mis par le
conseil pdagogique, il le convoque nouveau afin de recueillir son avis. Cette nouvelle
dlibration doit avoir lieu dans un dlai dun mois compter de la premire runion du
conseil pdagogique.
Lors de cette nouvelle dlibration, le directeur peut soumettre au conseil son projet initial ou
un projet tenant compte de lavis mis par le conseil lors de sa premire dlibration.
Pour les situations dtudiants vises au 6, les membres du conseil reoivent communication
du dossier de ltudiant, accompagn dun rapport motiv du directeur, au moins quinze jours
avant la runion de ce conseil.
Pour les situations vises aux c et d du 6, ltudiant reoit communication de son dossier dans
les mmes conditions que les membres du conseil. Le conseil pdagogique entend ltudiant,
qui peut tre assist dune personne de son choix.
Ltudiant prsente devant le conseil pdagogique des observations crites ou orales. Dans le
cas o ltudiant est dans limpossibilit dtre prsent ou sil na pas communiqu
dobservations crites, le conseil examine sa situation.
Toutefois, le conseil peut dcider la majorit des membres prsents de renvoyer la
demande de ltudiant lexamen de sa situation une nouvelle runion. Un tel report nest
possible quune seule fois.
La dcision prise par le directeur de linstitut de formation est notifie par crit ltudiant,
dans un dlai maximal de cinq jours aprs la runion du conseil pdagogique. Elle figure
son dossier pdagogique et est adresse au prsident du conseil pdagogique.
Le directeur de linstitut de formation rend compte de ses dcisions lors de la runion suivante
du conseil pdagogique.
Article 11

Lorsque ltudiant a accompli des actes incompatibles avec la scurit des personnes
soignes, le directeur de linstitut de formation, en accord avec le responsable du lieu de
stage, peut dcider de la suspension du stage de ltudiant, dans lattente de lexamen de sa
situation par le conseil pdagogique qui doit se runir, au maximum, dans un dlai de quinze
jours compter de la suspension.
Article 12

Le conseil pdagogique est inform sur le budget de linstitut de formation.

Article 13

Lavis du conseil pdagogique fait lobjet dun vote bulletin secret pour lexamen des
situations individuelles et dun vote main leve ou bulletin secret la demande dau moins
un tiers des membres du conseil pour les autres avis formuls par le conseil. En cas dgalit
de voix pour lexamen dune situation individuelle, lavis est rput favorable ltudiant.
Pour toute autre question, la voix du prsident est prpondrante.
Article 14

Le directeur peut, sans consultation du conseil pdagogique, avertir ltudiant sur sa situation
pdagogique. Dans ce cas, ltudiant reoit pralablement communication de son dossier. Il
est entendu par le directeur de linstitut et peut se faire assister dune personne de son choix.
Cette dcision motive est notifie par crit ltudiant et figure dans son dossier
pdagogique.
Article 15

Les membres du conseil sont tenus au secret lgard des informations dont ils ont
connaissance au cours des runions du conseil concernant la situation dtudiants.
Chapitre II
Le conseil de discipline
Article 16

Le conseil de discipline est prsid par le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son
reprsentant.
Article 17

Le conseil de discipline est constitu en dbut de chaque anne de formation lors de la

premire runion du conseil pdagogique.
Article 18

La liste des membres du conseil de discipline ainsi que les modalits de leur dsignation sont
fixes en annexe III du prsent arrt.
Lensemble de ses membres a voix dlibrative. Les membres du conseil de discipline ont un
supplant dsign dans les mmes conditions que le titulaire.
Le conseil de discipline est constitu par arrt du prfet de rgion.

Article 19

Le conseil de discipline met un avis sur les fautes disciplinaires. Il peut proposer les
sanctions suivantes : avertissement, blme, exclusion temporaire dune dure maximale dune
semaine ou exclusion dfinitive de ltudiant de linstitut de formation.
La sanction est prononce de faon dment motive par le directeur de linstitut de formation.
Elle est notifie par crit ltudiant, dans un dlai maximal de cinq jours aprs la runion du
conseil de discipline. Elle figure dans son dossier pdagogique.
Article 20

Lavertissement peut tre prononc par le directeur sans consultation du conseil de discipline.
Dans ce cas, ltudiant reoit pralablement communication de son dossier. Il est entendu par
le directeur de linstitut et peut se faire assister dune personne de son choix.
La sanction motive est notifie par crit ltudiant et figure dans son dossier pdagogique.
Article 21

Le conseil de discipline est convoqu par le directeur de l institut de formation qui recueille
pralablement laccord du prsident.
La saisine du conseil de discipline est motive par lexpos du ou des faits reprochs
ltudiant. Cet expos est adress aux membres du conseil en mme temps que la
convocation.
Le conseil ne peut siger que si les deux tiers de ses membres sont prsents.
Si le quorum requis nest pas atteint, la runion est reporte. Les membres du conseil sont
nouveau convoqus dans un dlai maximum de quinze jours. Le conseil peut alors
valablement dlibrer, quel que soit le nombre de prsents.
Article 22

Ltudiant reoit communication de son dossier la date de saisine du conseil de discipline.

Ltudiant prsente devant le conseil de discipline des observations crites ou orales. Il peut
tre assist dune personne de son choix.
Dans le cas o ltudiant est dans limpossibilit dtre prsent ou sil na pas communiqu
dobservations crites, le conseil examine sa situation.
Toutefois, le conseil peut dcider la majorit des membres prsents de renvoyer la
demande de ltudiant lexamen de sa situation une nouvelle runion. Un tel report nest
possible quune seule fois.
Des tmoins peuvent tre entendus la demande de ltudiant, du directeur de linstitut de
formation, du prsident du conseil ou de la majorit des membres du conseil.

Article 23

Le conseil exprime son avis la suite dun vote bulletin secret. En cas dgalit des voix,
lavis est rput favorable ltudiant.
Article 24

En cas durgence, le directeur de linstitut de formation peut suspendre la formation de

ltudiant en attendant sa comparution devant le conseil de discipline. Ce dernier est toutefois
convoqu et runi dans un dlai maximum de quinze jours compter du jour de la suspension
de la formation de ltudiant.
Article 25

Les membres du conseil sont tenus au secret lgard des informations dont ils ont
connaissance au cours des runions du conseil concernant la situation dtudiants.
Article 26

Le directeur de linstitut de formation fait assurer le secrtariat des runions. Le compte

rendu, aprs validation par le prsident du conseil, est adress lensemble de ses membres.
TITRE II
DE LA FORMATION
Chapitre Ier
Prsence et absences aux enseignements
Article 27

Les enseignements relatifs la formation conduisant lun des diplmes viss larticle 1er
du prsent arrt comprennent :
- des priodes en institut de formation : cours magistraux, travaux dirigs et travaux pratiques
;
- des priodes denseignement clinique : stages.
Article 28

La prsence des tudiants est obligatoire seulement aux travaux dirigs, aux travaux pratiques
et aux stages.
Article 29

Toute absence aux travaux dirigs, aux travaux pratiques et aux stages ainsi quaux preuves

dvaluation doit tre justifie par un certificat mdical ou toute autre preuve attestant de
limpossibilit dtre prsent ces enseignements ou valuations, conformment lannexe I
du prsent arrt.
Article 30

Les tudiants bnficient, au maximum, pour les absences justifies, dune priode dabsence
totale autorise, dnomme franchise, applicable aux travaux dirig s, aux travaux pratiques et
aux stages, dont le nombre est fix trente jours pour chaque filire de formation.
Article 31

Les tudiants qui ont dpass ou risquent de dpasser la franchise mentionne larticle
prcdent peuvent rcuprer le nombre dheures de stage manquant sur les congs
hebdomadaires ou lensemble des congs annuels, selon des modalits fixes en accord avec
le directeur de linstitut de formation. La rcupration de ces heures dabsence peut tre
rpartie sur lensemble de la formation, jusqu la date de fin de formation.
Article 32

Les absences aux travaux dirigs et aux travaux pratiques ne font lobjet daucune
rcupration, sauf dcision contraire du directeur de linstitut de formation.
Article 33

En cas de dpassement de cette franchise, aprs puisement des possibilits de rcupration

mentionnes aux articles 31 et 32, la situation de ltudiant est soumise au conseil
pdagogique dans les conditions prvues larticle 10 en vue dexaminer les conditions de
poursuite de sa formation.
Article 34

En cas de maternit, les tudiantes doivent interrompre leur formation pendant une dure qui
ne peut en aucun cas tre infrieure la dure lgale du cong de maternit prvue par le code
du travail.
Durant la priode du cong de maternit, les tudiantes peuvent, si elles le souhaitent,
participer aux valuations thoriques de contrle des connaissances, sous rserve de la
production dun certificat mdical attestant que leur tat est compatible avec la participation
ces preuves.
Les tudiants peuvent bnficier dun cong de paternit dune dure gale celle prvue par
le code du travail, avec laccord du directeur de linstitut de formation quant la priode du
cong.
Il est dduit de la franchise prvue larticle 30 du prsent arrt.
Article 35

Durant la priode dun cong pour maladie, les tudiants peuvent, sils le souhaitent,

participer aux valuations thoriques de contrle des connaissances, sous rserve de la

production dun certificat mdical attestant que leur tat est compatible avec la participation
ces preuves.
Article 36

Le directeur de linstitut de formation peut, dans des cas exceptionnels, autoriser des
absences, sans que celles-ci soient dduites de la franchise.
Article 37

En cas dabsence justifie une preuve de mise en situation professionnelle, celle-ci peut
tre reporte une date ultrieure, dans la limite dune seule fois, et si possible avant la fin de
lanne de formation considre ou, dfaut, au plus tard dans le mois qui suit lentre dans
lanne suprieure. Cette possibilit ne fait pas obstacle la prsentation de ltudiant
lpreuve de rattrapage, lorsque celle-ci est prvue.
En tout tat de cause, aucun tudiant ne peut tre prsent aux preuves du diplme dEtat sil
na satisfait lensemble des preuves fixes pour lvaluation continue des connaissances et
des aptitudes.
Chapitre II
Interruption de la formation
Article 38

Une interruption de formation, quel quen soit le motif, ne peut excder trois ans, durant
lesquels ltudiant conserve le bnfice des notes obtenues antrieurement celle-ci. Au-del
de cette dure, ltudiant perd le bnfice de la formation acquise. Il conserve nanmoins
pendant deux annes supplmentaires le bnfice des preuves de slection.
La formation est reprise au point o elle avait t interrompue, selon des modalits fixes
aprs avis du conseil pdagogique.
Un telle interruption nest possible quune seule fois pour toute la dure de la formation.
Article 39

Ltudiant qui souhaite interrompre sa formation pour des raisons personnelles doit adresser
par crit sa demande au directeur de linstitut de formation. Il bnficie de droit dun report de
formation et de la rintgration dans la formation, dans les mmes conditions que celles
dfinies larticle 38.
Chapitre III
Droits et obligations des tudiants
Article 40

Les tudiants ont le droit de se grouper dans le cadre dorganisations de leur choix.
Ces organisations peuvent avoir un but gnral, associations dtudiants, ou particulier,
associations sportives et culturelles.
Article 41

Les organisations dtudiants vises larticle 40 disposent de facilits daffichage, de

runion et de collecte de cotisations dans les instituts de formation paramdicaux. Les
modalits dapplication de ces dispositions sont dfinies en liaison avec les directeurs des
instituts concerns, selon les disponibilits en personnels, en matriels et en locaux de
ltablissement.
Article 42

Les tudiants bnficiant dun mandat lectif li leur qualit dtudiant au sein de linstitut
de formation ou dans des instances o ils reprsentent les tudiants bnficient pour chaque
anne de formation de deux jours dabsence pour assurer les activits lies leur mandat. En
sus de ces deux jours, ils bnficient, une seule fois pendant la dure des tudes, de deux
autres jours pour suivre une formation en lien avec lexercice de leur mandat.
Ils peuvent galement bnficier, en sus de ces absences, dautorisations exceptionnelles
dabsences accordes par le directeur de linstitut de formation.
Dans tous les cas, les jours accords aux tudiants ne sont pas dcompts de la franchise vise
larticle 30. Toutefois, ils doivent rcuprer les heures de stage dans les conditions prvues
larticle 31.
Article 43

Les tudiants sont tenus de respecter le rglement intrieur prvu larticle 10 du prsent
arrt.
TITRE III
VACCINATIONS POUR LENTRE EN FORMATION
ET SUIVI MDICAL DES TUDIANTS
Article 44

Ladmission dfinitive dans un institut de formation prparant lun des diplmes viss
larticle 1er du prsent arrt est subordonne :
a) A la production, au plus tard le premier jour de la rentre, dun certificat tabli par un
mdecin agr attestant que ltudiant ne prsente pas de contre-indication physique et
psychologique lexercice de la profession ;

b) A la production, au plus tard le jour de la premire entre en stage, dun certificat mdical
de vaccinations conforme la rglementation en vigueur fixant les conditions dimmunisation
des professionnels de sant en France.
Article 45

Un mdecin examine les tudiants en cours dtudes au moins une fois par an.
Article 46

En cas dinaptitude physique ou psychologique dun tudiant mettant en danger la scurit des
patients, le directeur de linstitut de formation peut suspendre immdiatement la formation de
celui-ci, aprs accord du mdecin inspecteur de sant publique de la direction dpartementale
des affaires sanitaires et sociales. Le directeur de linstitut de formation adresse un rapport
motiv au mdecin inspecteur de sant publique. Si les lments contenus dans ce rapport le
justifient, le mdecin inspecteur peut demander un examen mdical effectu par un mdecin
spcialiste agr. Le directeur de linstitut de formation, en accord avec le mdecin
inspecteur, et, le cas chant, sur les conclusions crites du mdecin agr, prend toute
disposition propre garantir la scurit des patients pouvant aller jusqu lexclusion
dfinitive de ltudiant de linstitut de formation, sans quil y ait lieu de solliciter lavis du
conseil pdagogiq ue.
TITRE IV
DISPOSITIONS TRANSITOIRES
Article 47

Les mots : conseil pdagogique se substituent aux mots : conseil technique dans tout
acte administratif en comportant la mention.
Article 48

Les dispositions du prsent arrt sont applicables ds sa publication, lexception de celles

relatives la composition du conseil pdagogique et du conseil de discipline, qui entreront en
vigueur compter du 1er septembre 2007.
Article 49

Sont abroges toutes dispositions contraires au prsent arrt, et notamment larrt du 19

janvier 1988 modifi relatif aux conditions de fonctionnement des instituts de formation
paramdicaux, les articles 2, 17 et 18 de larrt du 5 septembre 1989 susvis, les articles 4, 8,
9 et 9 bis de larrt du 1er aot 1990 modifi susvis, les articles 4, 6 et 7 de larrt du 24
septembre 1990 modifi susvis, les articles 2, 3 et 6 bis de larrt du 2 octobre 1991 modifi
susvis, les articles 2, 6, 7 et 8 de larrt du 21 aot 1996 susvis et les articles 21 25 de
larrt du 6 septembre 2001 modifi susvis.
Article 50

Le directeur gnral de la sant est charg de lexcution du prsent arrt, qui sera publi au
Journal officiel de la Rpublique franaise.
Fait Paris, le 21 avril 2007.
Philippe Bas

ANNEXEI
MOTIFS DABSENCE DONNANT LIEU LAPPLICATION DE LA FRANCHISE, SUR
PRSENTATION DE PICES JUSTIFICATIVES
Maladie ou accident.
Dcs dun parent au premier ou deuxime degr.
Mariage ou PACS.
Naissance dun enfant.
Ftes religieuses (dates publies au Bulletin officiel de lducation nationale).
Journe dappel de prparation la dfense.
Participation des manifestations en lien avec leur statut dtudiant et leur filire de
formation.
ANNEXEII
LISTE DES MEMBRES DU CONSEIL PDAGOGIQUE
Institut de formation en soins infirmiers
Membres de droit :
- le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident ;
- le directeur de linstitut de formation en soins infirmiers ;
- le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant ;
- le conseiller pdagogique ou le conseiller technique rgional quand il ny a pas de conseiller
pdagogique dans la rgion dimplantation de linstitut de formation ;
- pour les instituts de formation rattachs un tablissement public de sant, le directeur des
soins, coordonnateur gnral ou, le cas chant, le directeur des soins ;

- un infirmier dsign par le reprsentant de lEtat dans le dpartement exerant hors dun
tablissement public de sant.
Membres lus :
1. Reprsentants des tudiants : six tudiants lus par leurs pairs, raison de deux par
promotion.
2. Reprsentants des enseignants lus par leurs pairs :
- trois enseignants permanents de linstitut de formation ;
- deux personnes charges de fonctions dencadrement dans un service de soins dun
tablissement de sant : la premire, cadre de sant infirmier dans un tablissement public de
sant, la seconde ayant des responsabilits dencadrement dans un tablissement de sant
priv ;
- un mdecin.
Membres ayant voix consultative :
- un enseignant de statut universitaire, lorsque linstitut de formation en soins infirmiers a
conclu une convention avec une universit, dsign par ses pairs ;
- le prsident du conseil rgional ou son reprsentant.
Institut de formation en masso-kinsithrapie
Membres de droit :
- le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident ;
- le directeur de linstitut de formation en masso-kinsithrapie ;
- le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant ;
- le conseiller scientifique ;
- le conseiller pdagogique ou le conseiller technique rgional quand il ny a pas de conseiller
pdagogique dans la rgion dimplantation de linstitut de formation ;
- un cadre de sant masseur-kinsithrapeute dsign par le reprsentant de lEtat, exerant
hors dun tablissement public de sant.
Membres lus :
1. Reprsentants des tudiants : six tudiants lus par leurs pairs, raison de deux par
promotion.

2. Reprsentants des enseignants lus par leurs pairs :

- deux cadres de sant masseurs-kinsithrapeutes, enseignants de linstitut de formation ;
- deux personnes charges denseignement linstitut de formation, dont un mdecin au
moins ;
- deux cadres de sant masseurs-kinsithrapeutes recevant des tudiants en stage.
Membres ayant voix consultative :
- un enseignant de statut universitaire, lorsque linstitut de formation en masso-kinsithrapie
a conclu une convention avec une universit, dsign par ses pairs ;
- le prsident du conseil rgional ou son reprsentant.
Institut de formation en pdicurie-podologie
Membres de droit :
- le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident ;
- le directeur de linstitut de formation en pdicurie-podologie ;
- le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant ;
- le conseiller scientifique ;
- le conseiller pdagogique ou le conseiller technique rgional quand il ny a pas de conseiller
pdagogique dans la rgion dimplantation de linstitut de formation ;
- un pdicure-podologue diplm dEtat depuis trois ans au moins, dsign par le reprsentant
de lEtat.
Membres lus :
1. Reprsentants des tudiants : six tudiants lus par leurs pairs, raison de deux par
promotion.
2. Reprsentants des enseignants lus par leurs pairs :
- deux enseignants pdicures-podologues de linstitut de formation ;
- deux personnes charges denseignement linstitut de formation, dont un mdecin au
moins ;
- deux pdicures-podologues recevant des tudiants en stage.
Membres ayant voix consultative :

- un enseignant de statut universitaire, lorsque linstitut de formation en pdicurie-podologie a

conclu une convention avec une universit, dsign par ses pairs ;
- le prsident du conseil rgional ou son reprsentant.
Institut de formation en ergothrapie
Membres de droit :
- le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident ;
- le directeur de linstitut de formation en ergothrapie ;
- le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant ;
- le conseiller scientifique ;
- le conseiller pdagogique ou le conseiller technique rgional quand il ny a pas de conseiller
pdagogique dans la rgion dimplantation de linstitut de formation ;
- un ergothrapeute dsign par le reprsentant de lEtat, exerant hors dun tablissement
public de sant.
Membres lus :
1. Reprsentants des tudiants : six tudiants lus par leurs pairs, raison de deux par
promotion.
2. Reprsentants des enseignants lus par leurs pairs :
- deux enseignants de linstitut de formation ergothrapeutes, dont au moins un titulaire du
diplme de cadre de sant ;
- deux personnes charges denseignement linstitut de formation, dont un mdecin au
moins ;
- deux cadres de sant ergothrapeutes recevant des tudia nts en stage.
Membres ayant voix consultative :
- un enseignant de statut universitaire, lorsque linstitut de formation en ergothrapie a conclu
une convention avec une universit, dsign par ses pairs ;
- le prsident du conseil rgional ou son reprsentant.
Institut de formation de manipulateurs
dlectroradiologie mdicale

Membres de droit :
- le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident ;
- le directeur de lins titut de formation de manipulateurs dlectroradiologie mdicale ;
- le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant ;
- le conseiller scientifique ;
- le conseiller pdagogique ou le conseiller technique rgional quand il ny a pas de conseiller
pdagogique dans la rgion dimplantation de linstitut de formation ;
- un manipulateur dlectroradiologie mdicale dsign par le reprsentant de lEtat, exerant
hors dun tablissement public de sant.
Membres lus :
1. Reprsentants des tudiants : six tudiants lus par leurs pairs, raison de deux par
promotion.
2. Reprsentants des enseignants lus par leurs pairs :
- deux enseignants de linstitut de formation, manipulateurs dlectroradiologie mdicale ;
- deux personnes charges denseignement linstitut de formation, dont un mdecin
spcialiste qualifi en radiologie ;
- deux cadres de sant manipulateurs dlectroradiologie mdicale recevant des tudiants en
stage.
Membres ayant voix consultative :
- un enseignant de statut universitaire, lorsque linstitut de formation de manipulateurs
dlectroradiologie mdicale a conclu une convention avec une universit, dsign par ses
pairs ;
- le prsident du conseil rgional ou son reprsentant.
Institut de formation de techniciens en analyses biomdicales
Membres de droit :
- le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident ;
- le directeur de linstitut de formation de techniciens en analyses biomdicales ;
- le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,

support de linstitut de formation, ou son reprsentant ;

- le conseiller scientifique ;
- le conseiller pdagogique ou le conseiller technique rgional quand il ny a pas de conseiller
pdagogique dans la rgion dimplantation de linstitut de formation ;
- un technicien en analyses biomdicales dsign par le reprsentant de lEtat, exerant hors
dun tablissement public de sant.
Membres lus :
1. Reprsentants des tudiants : six tudiants lus par leurs pairs, raison de deux par
promotion.
2. Reprsentants des enseignants lus par leurs pairs :
- deux enseignants de linstitut de formation, techniciens en analyses biomdicales ;
- deux personnes charges denseignement linstitut de formation, dont un mdecin
spcialiste qualifi en biologie mdicale ou un pharmacien biologiste ;
- deux cadres de sant techniciens en analyses biomdicales recevant des tudiants en stage.
Membres ayant voix consultative :
- un enseignant de statut universitaire, lorsque linstitut de formation de technicien en
analyses biomdicales a conclu une convention avec une universit, dsign par ses pairs ;
- le prsident du conseil rgional ou son reprsentant.
ANNEXEIII
LISTE DES MEMBRES DU CONSEIL DE DISCIPLINE
Instituts de formation en soins infirmiers
Le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident.
Le directeur de linstitut de formation en soins infirmiers.
Le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation ou son reprsentant.
Le mdecin charg denseignement linstitut de formation lu au conseil pdagogique.
Une des deux personnes, tires au sort parmi celles charges de fonction dencadrement dans
un service de soins dun tablissement de sant, lues au conseil pdagogique.
Un enseignant permanent de linstitut de formation, tir au sort parmi les deux enseignants

lus au conseil pdagogique.

Un reprsentant des tudiants par promotion, tir au sort parmi les six lus au conseil
pdagogique.
Instituts de formation en masso-kinsithrapie
Le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident.
Le directeur de linstitut de formation en masso-kinsithrapie.
Le directeur de ltablissement de sant ou de lorganisme gestionnaire, support de linstitut
de formation ou son reprsentant.
Le mdecin charg denseignement linstitut de formation lu au conseil pdagogique. Dans
le cas o deux mdecins ont t lus au conseil pdagogique au titre des personnes charges
denseignement linstitut de formation, un tirage au sort est effectu pour dsigner la
personne sigeant au conseil de discipline.
Le cadre de sant masseur-kinsithrapeute dsign par le reprsentant de lEtat et sigeant au
conseil pdagogique.
Un cadre de sant masseur-kinsithrapeute, enseignant de linstitut de formation, tir au sort
parmi les deux lus au conseil pdagogique.
Un reprsentant des tudiants par promotion, tir au sort parmi les six lus au conseil
pdagogique.
Instituts de formation en pdicurie-podologie
Le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident.
Le directeur de linstitut de formation en pdicurie-podologie.
Le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant.
Un pdicure-podologue recevant des tudiants en stage, tir au sort parmi les deux pdicurespodologues lus au conseil pdagogique.
Une personne tire au sort parmi les deux personnes charges denseignement linstitut de
formation lues au conseil pdagogique.
Un enseignant pdicure-podologue tir au sort parmi les deux enseignants pdicurespodologues lus au conseil pdagogique.
Un reprsentant des tudiants par promotion, tir au sort parmi les six lus au conseil
pdagogique.
Instituts de formation en ergothrapie

Le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident.

Le directeur de linstitut de formation en ergothrapie.
Le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant.
Lergothrapeute dsign par le reprsentant de lEtat et sigeant au conseil pdagogique.
Une personne tire au sort parmi les deux personnes charges denseignement linstitut de
formation lues au conseil pdagogique.
Un enseignant ergothrapeute tir au sort parmi les deux enseignants ergothrapeutes lus au
conseil pdagogique.
Un reprsentant des tudiants par promotion, tir au sort parmi les six lus au conseil
pdagogique.
Instituts de formation de manipulateurs dlectroradiologie mdicale
Le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident.
Le directeur de linstitut de formation de manipulateurs dlectroradiologie mdicale.
Le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant.
Une personne tire au sort parmi les deux personnes charges denseignement lues au conseil
pdagogique.
Un enseignant manipulateur dlectroradiologie mdicale tir au sort parmi les deux
enseignants manipulateurs dlectroradiologie mdicale lus au conseil pdagogique.
Un cadre de sant tir au sort parmi les deux cadres de sant manipulateurs
dlectroradiologie mdicale recevant des tudiants en stage lus au conseil pdagogique.
Un reprsentant des tudiants par promotion, tir au sort parmi les six lus au conseil
pdagogique.
Instituts de formation de techniciens en analyses biomdicales
Le reprsentant de lEtat dans le dpartement ou son reprsentant, prsident.
Le directeur de linstitut de formation de techniciens en analyses biomdicales.
Le directeur de ltablissement de sant ou le responsable de lorganisme gestionnaire,
support de linstitut de formation, ou son reprsentant.
Une personne tire au sort parmi les deux personnes charges denseignement lues au conseil

pdagogique.
Un enseignant tir au sort parmi les deux enseignants de linstitut de formation, techniciens en
analyses biomdicales lus au conseil pdagogique.
Un cadre de sant tir au sort parmi les deux cadres de sant techniciens en analyses
biomdicales recevant des tudiants en stage lus au conseil pdagogique.
Un reprsentant des tudiants par promotion, tir au sort parmi les six lus au conseil
pdagogique.

ANNEXEIV
RGLEMENT INTRIEUR
Prambule
Champ dapplication
Les dispositions du prsent rglement intrieur ont vocation sappliquer :
- lensemble des usagers de linstitut de formation, personnels et tudiants ;
- toute personne prsente, quelque titre que ce soit, au sein de linstitut de formation
(intervenants extrieurs, prestataires de service, invits...).
Statut du rglement intrieur
Aucune disposition du rglement intrieur ne peut tre contraire la rglementation en
vigueur concernant les conditions de fonctionnement des instituts de formation paramdicaux
ainsi que les modalits tudes et de validation de la formation conduisant lobtention du
diplme dEtat.
Un exemplaire du prsent rglement est obligatoirement remis chaque tudiant lors de son
admission dans linstitut de formation.
TITRE Ier
DISPOSITIONS COMMUNES
Chapitre Ier
Dispositions gnrales
Comportement gnral
Le comportement des personnes (notamment acte, attitude, propos ou tenue) ne doit pas tre
de nature :

- porter atteinte au bon fonctionnement de linstitut de formation ;

- crer une perturbation dans le droulement des activits denseignement ;
- porter atteinte la sant, lhygine et la scurit des personnes et des biens.
Dune manire gnrale, le comportement des personnes doit tre conforme aux rgles
communment admises en matire de respect dautrui et de civilit ainsi quaux lois et
rglements en vigueur.
Contrefaon
Conformment au code de la proprit intellectuelle, toute reprsentation ou reproduction
intgrale ou partielle dune oeuvre de lesprit faite sans le consentement de son auteur est
illicite.
Le dlit de contrefaon peut donner lieu une sanction disciplinaire, indpendamment de la
mise en oeuvre de poursuites pnales.
Chapitre II
Respect des rgles dhygine et de scurit
Interdiction de fumer
Conformment aux dispositions du code de la sant publique, il est interdit de fumer dans tous
les lieux ferms et couverts affects linstitut de formation (salles de cours et de travaux
pratiques, couloirs, sanitaires...).
Respect des consignes de scurit
Quel que soit le lieu o elle se trouve au sein de linstitut de formation, toute personne doit
imprativement prendre connaissance et respecter :
- les consignes gnrales de scurit, et notamment les consignes dvacuation en cas
dincendie ;
- les consignes particulires de scurit, et notamment celles relatives la dtention ou la
manipulation des produits dangereux au sein des salles de travaux pratiques.
Il convient, le cas chant, de se reporter aux documents affichs ou distribus au sein de
linstitut de formation.
Chapitre III
Dispositions concernant les locaux
Maintien de lordre dans les locaux
Le directeur de linstitut de formation est responsable de lordre et de la scurit dans les

enceintes et locaux affects titre principal ltablissement dont il a la charge.

Le directeur est comptent pour prendre titre temporaire toute mesure utile afin dassurer le
maintien de lordre : interdiction daccs, suspension des enseignements...
Utilisation des locaux
Ils peuvent accueillir des runions ou des manifestations, dans les conditions fixes larticle
41 de larrt du 21 avril 2007.
TITRE II
DISPOSITIONS APPLICABLES AUX TUDIANTS
Chapitre Ier
Dispositions gnrales
Liberts et obligations des tudiants
Les tudiants disposent de la libert dinformation et dexpression. Ils exercent cette libert
titre individuel et collectif, dans des conditions qui ne portent pas atteinte aux activits
denseignement et dans le respect du prsent rglement intrieur.
Les signes et les tenues qui manifestent ostensiblement lappartenance une religion sont
interdits dans tous les lieux affects linstitut de formation ainsi quau cours de toutes les
activits places sous la responsabilit de linstitut de formation ou des enseignants, y compris
celles qui se droulent en dehors de lenceinte dudit tablissement.
Chapitre II
Droits des tudiants
Reprsentation
Les tudiants sont reprsents au sein du conseil pdagogique et du conseil de discipline,
conformment aux textes en vigueur.
Les reprsentants sont lus au dbut de chaque anne scolaire. Tout tudiant est ligible.
Tout tudiant a droit de demander des informations ses reprsentants.
Libert dassociation
Le droit dassociation est garanti par la loi du 1er juillet 1901. La domiciliation dune
association au sein de linstitut de formation est soumise une autorisation pralable.
Tracts et affichages
Dans le respect de la libert dinformation et dexpression lgard des problmes politiques,

conomiques, sociaux et culturels, la distribution de tracts ou de tout document par les

tudiants est autorise au sein de linstitut de formation, mais sous conditions.
La distribution de tracts ou de tout document (notamment caractre commercial) par une
personne extrieure linstitut est interdite, sauf autorisation expresse par le directeur de
ltablissement.
Affichages et distributions doivent :
- ne pas tre susceptibles dentraner des troubles au sein de linstitut de formation ;
- ne pas porter atteinte au fonctionnement de linstitut de formation ;
- ne pas porter atteinte au respect des personnes et limage de linstitut de formation ;
- tre respectueux de lenvironnement.
Toute personne ou groupement de personnes est responsable du contenu des documents
quelle ou quil distribue, diffuse ou affiche. Tout document doit mentionner la dsignation
prcise de son auteur sans confusion possible avec ltablissement.
Libert de runion
Les tudiants ont la possibilit de se runir conformment aux dispositions de larticle 40 de
larrt du 21 avril 2007.
Il ne doit exister aucune confusion possible entre linstitut de formation et les organisateurs
des runions ou manifestations, qui restent responsables du contenu des interventions.
Droit linformation
Tout doit concourir info rmer les tudiants aussi bien sur les missions de linstitut de
formation que sur son fonctionnement dans des dlais leur permettant de sorganiser
lavance : planification des enseignements, calendrier des preuves de contrle continu des
connaissances, dates des congs scolaires,.....
Les textes rglementaires relatifs la formation, au diplme dEtat et lexercice de la
profession sont mis la disposition des tudiants par le directeur de linstitut de formation.
Chapitre III
Obligations des tudiants
Ponctualit
La ponctualit est indispensable. Elle est dfinie par rfrence aux horaires des
enseignements.
Elle concerne tous les enseignements : thoriques en institut et cliniques en stage. Toutefois si
ltudiant est en retard pour un motif imputable aux transports en commun, il est admis en

cours.
Tenue vestimentaire
Les tenues vestimentaires doivent tre conformes aux rgles de sant, dhygine et de scurit
et tre adaptes aux activits denseignement, notamment aux travaux pratiques.
Maladie ou vnement grave
En cas de maladie ou dvnement grave, ltudiant est tenu davertir le jour mme le
directeur de linstitut de formation du motif et de la dure approximative de labsence. Il est
galement tenu dinformer le responsable du stage, sil y a lieu.
En cas de cong maladie, un certificat mdical doit tre fourni dans les quarante-huit heures
suivant larrt.
Stages
Les tudiants doivent, pendant les stages, observer les instructions des responsables des
structures daccueil. Ils sont tenus aux mmes obligations que le personnel de la structure
daccueil, notamment au secret professionnel et la discrtion professionnelle.
TITRE III
DISPOSITIONS APPLICABLES AUX PERSONNELS
Droits et obligations des personnels
Les droits et obligations des personnels font lobjet de dispositions lgales et rglementaires
gnrales ou particulires auxquelles il convient de se reporter (statut gnral, statuts
particuliers, code du travail, ...).
ANNEXEV
RAPPORT ANNUEL DACTIVIT
DES INSTITUTS DE FORMATION
Ce document comporte des informations relatives aux points suivants :
I. - Etudiants en formation prparant au diplme dEtat
Effectifs des tudiants par anne de formation.
Suivi des promotions dtudiants :
- nombre de dparts en cours de formation ;
- nombre darrives en cours de formation ;

- nombre de diplms en fonction de leffectif de rentre.

Profil de leffectif de rentre conformment aux statistiques de la DRESS.
Rsultats des tudiants :
- au contrle continu des connaissances ;
- au diplme dEtat.
II. - Etudiants en formation continue
Nombre de stagiaires accueillis.
Nombre de journes de formation continue ralises.
Nombre dactions de formation ralises avec indication de leur thmatique, leur dure et leur
contenu pdagogique.
Bilan des actions de formation ralises.
Recherches pdagogiques ralises.
III. - Activits de recherche
Type dactivits ralises.
IV. - Suivi par la DRASS sur le bilan annuel pdagogique
Evaluation du projet pdagogique de la formation prparant au diplme dEtat.
Evaluation des actions de formation continue ralises.
Evaluation des recherches pdagogiques ralises.
V. - Gestion
Effectifs des diffrentes catgories de personnels permanents.
Excution du budget.
Formation continue des personnels.
Nombre de journes par agent avec les thmatiques concernes.
Modification ventuelle du rglement intrieur, des locaux et des quipements.