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Robert Badinter
Direction de la formation
Options dapprofondissement
Groupe n 9 :
(4 lves)
Fvrier 2011
Exemplaire personnel de : M.
Rsum du rapport
Le Conseil de lEurope et la
Cour
europenne des droits de lhomme, travers
sa jurisprudence constructive, ont jou un
rle fondateur. De mme, le Conseil dEtat
sest progressivement empar de la question
carcrale en rduisant, partir de larrt
Marie du 17 fvrier 1995, le primtre des
mesures dordre intrieur.
INTRODUCTION.....................................................................................................................5
!
"
CONCLUSION.43
ANNEXES.45
Introduction
Pouvoir rgalien par excellence, monopole lgitime de la puissance publique, le droit de punir en
infligeant une peine demprisonnement peut-il saccommoder dune prise en compte des droits
des personnes dtenues ? Si larticulation entre les prrogatives de puissance publique et les
droits et liberts des citoyens est dlicate dans de nombreux domaines, cette question se pose
avec une acuit toute particulire dans le cadre du service public pnitentiaire, parfois dpeint
comme un lieu opaque, espace darbitraire voire de non-droit.
La loi n 2009-1436 du 24 novembre 2009 pnitentiaire rserve le recours la peine
demprisonnement sans sursis au cas ultime o toute autre sanction est manifestement
inadquate (art. 65). Dans ce contexte, le service public pnitentiaire est charg par la loi de
garantir toute personne dtenue le respect de sa dignit et de ses droits. L'exercice de ceux-ci
ne peut faire l'objet d'autres restrictions que celles rsultant des contraintes inhrentes la
respect des droits des personnes dtenues tout en tenant compte des spcificits inhrentes la
dtention (III).
Sur ce point, l'expos des motifs est explicite : Il est indispensable de mettre de l'ordre dans notre systme normatif, en levant au niveau lgislatif les restrictions aux droits fondamentaux ncessairement imposes aux dtenus
pour des raisons de scurit publique, et d'afficher clairement les rgles thiques qui encadrent l'action des person nels pnitentiaires.
L'instauration d'un contrle suppose l'existence d'un droit cohrent applicable dont il a prcisment pour fonction d'assurer la mise en uvre , Rapport prcit, p. 13.
Dclaration universelle des droits de lhomme (10 dc. 1948) ; Pacte international relatif aux droits civils et politiques (16 dc. 1966) ; Convention contre la torture et autres peines ou traitements cruels, inhumains ou dgradants
(10 dc. 1984) et Protocole facultatif cette convention, communment appel OPCAT (18 dc. 2002).
Le champ daction du CPT couvre toutes les formes de dtention pnales (postes de police), administratives
(centres de rtention pour les trangers), civiles (hpitaux psychiatriques).
En vertu de larticle 2 de la Convention europenne pour la prvention de la torture.
Le CPT vient de terminer sa huitime visite en France (1991, 1994, 1996, 2000, 2002, 2003, 2006 et 2010).
Elles portent sur les droits fondamentaux des personnes dtenues, le rgime de dtention, la sant, lordre et la s curit des tablissements, le personnel de ladministration pnitentiaire, linspection et le contrle des prisons.
A titre dexemple : rglementation de la procdure disciplinaire (1996), accs aux soins et la sant (loi du 18 janvier 1994), rnovation et construction dtablissements, rforme du placement lisolement (1 er juin 2006).
Afnor Certification et Bureau Vritas Certification.
Articles 87 et 29.
Belda, Batrice, Les techniques de protection des droits des dtenus mobilises par la Cour europenne des
droits de lhomme in Le droit des dtenus. Scurit ou rinsertion, Dalloz, 2010.
Encore tout rcemment dans les arrts Payet c/ France et El Shennawy c/ France du 20 janvier 2011.
CEDH, Frrot c/ France 12 juin 2007.
Nouvel article R. 57-7-80 du Code de procdure pnale issu du dcret n 2010-1634 du 23 dcembre 2010 : Les
personnes dtenues sont fouilles chaque fois qu'il existe des lments permettant de suspecter un risque d'vasion,
l'entre, la sortie ou la circulation en dtention d'objets ou substances prohibs ou dangereux pour la scurit des
personnes ou le bon ordre de l'tablissement.
CE 18 mars 1998, Druelle.
CE 30 juillet 2003, Remli.
juridictions, le refus de se prononcer sur des litiges dpourvus de densit juridique ou encore la
rticence simmiscer dans le travail quotidien de ladministration.
Trois dcisions du 14 dcembre 2007 26 lui donnent loccasion de fournir une grille de lecture
plus systmatique applique aux diffrentes espces soumises lAssemble du contentieux. En
privilgiant une approche concrte, non exclusivement juridique, le juge administratif se
place au plus proche de la ralit carcrale. Il considre que, pour chaque catgorie de
dcision, il y a lieu dapprcier, dune part, sa nature (objet, caractre, statut juridique) et, dautre
part, limportance de ses effets sur la situation des dtenus, cest--dire les consquences quelle
est susceptible dentraner, apprcies compte tenu de leur gravit tant sur le plan juridique que
matriel.
Lapplication systmatique de ces critres permet daccrotre pour une bonne part la prvisibilit
des choix jurisprudentiels. Dans cette ligne, le contrle du juge de lexcs de pouvoir saffine
jusqu admettre la recevabilit de recours dirigs contre une mise en cellule disciplinaire titre
prventif27 ou une inscription au registre des dtenus particulirement signals (DPS)28.
Cette entre progressive et pragmatique du juge administratif au sein de la dtention
constitue une garantie supplmentaire pour la personne incarcre, mais galement pour
ladministration pnitentiaire, dont le cadre daction a ainsi t clarifi.
1.1.2.4 Une prise de conscience politique et sociale
Un tournant politique
Si les annes 1970, marques par de nombreuses meutes de dtenus, ont constitu le dbut
dune prise de conscience sociale et politique, lanne 2000 a marqu durablement lhistoire
de ladministration pnitentiaire. A la suite de la parution du tmoignage de Vronique
Vasseur, mdecin-chef la Sant29, le Parlement30 et le Gouvernement31 se sont saisis de la
question. Depuis cette date, la prison fait lobjet dune attention renouvele, marque par la
volont de doter la France dune loi en matire pnitentiaire 32, mais galement par
lintensification des contrles en milieu carcral.
Une implication de la socit civile
Les travaux denqute sur le sujet montrent que le citoyen oscille entre mconnaissance et
indiffrence lgard de linstitution carcrale. Pour autant, sil existe encore des rticences
ce que la collectivit consacre trop de ressources ceux qui ont transgress la loi, le corps social
smeut rgulirement des conditions de vie en dtention 33. Par ailleurs, la prison est un lieu dans
lequel la socit civile sest progressivement introduite par lintermdiaire dassociations actives
au sein du milieu carcral (visiteurs de prison, GENEPI, OIP, etc.).
1.1.2.5 Un renforcement des contrles
Afin daccompagner le processus dattribution de droits aux personnes dtenues, au-del des
contrles hirarchiques directs et du contrle interne au ministre de la Justice, les instances
charges de contrler le monde pnitentiaire se sont multiplies. Outre lautorit judiciaire,
garante de la libert individuelle en vertu de larticle 66 de la Constitution, les parlementaires
peuvent dsormais effectuer des visites inopines dans les tablissements pnitentiaires. Enfin,
de nombreuses autorits administratives indpendantes (Commission nationale de dontologie de
Boussouar, Planchenault et Payet.
CE 17 dc. 2008, Section franaise de lObservatoire International des Prisons.
CE 30 novembre 2009, Kehli.
Vasseur, Vronique, Mdecin chef la prison de la sant, 2000, Le Cherche Midi diteur.
La France face ses prisons (Assemble nationale) et Prisons : une humiliation pour la Rpublique (Snat).
Amlioration du contrle extrieur des tablissements pnitentiaires, commission prside par Guy Canivet.
Des projets de loi pnitentiaire ont t labors en 2000 et en 2001 mais nont pas abouti.
En 2010, 2 500 autorisations ont t donnes la presse pour enquter en prison.
10
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En allant au-del de ces prescriptions, la loi pnitentiaire nonce le principe dune obligation
de rsultat ladministration pnitentiaire, pose celui de la responsabilit mme sans faute de
lEtat en cas de dcs dune personne dtenue caus par les violences dun ou de plusieurs
codtenus son encontre, et prvoit des mesures prventives (surveillance et rgime de dtention
particuliers, accs prioritaire un encellulement individuel)43.
Lutilisation de la force, physique ou arme (matraque, bombe lacrymogne, armes feu),
doit tre justifie par des circonstances exceptionnelles. De la rsistance par simple inertie
physique aux tentatives dvasion, attaques et intrusions avec armes feu, lusage de la force
doit tre limit ce qui est strictement ncessaire.
Le droit la sant
Le juge europen met la charge de ladministration de protger la sant physique du dtenu 44,
et contrle la compatibilit avec larticle 3 de la Convention dune mesure disolement ou mme
du simple maintien en dtention dune personne dont ltat de sant est critique 45. Elle contrle
aussi la compatibilit des conditions de dtention, voire de la dtention elle-mme, avec ltat de
sant dune personne ge ou handicape46. Enfin, la Cour contrle limpact de lenvironnement
de ltablissement pnitentiaire sur la sant des personnes dtenues47.
Le juge administratif franais a galement dj condamn lEtat pour conditions de dtention
non conformes au respect de la dignit dune personne dtenue souffrant dun handicap 48. Il
contrle aussi les extractions mdicales : adaptation et proportionnalit des mesures,
confidentialit de la consultation en prsence dune escorte arme49.
La loi n 94-43 du 18 janvier 1994 marque une rupture pour la sant en prison en transfrant
lensemble de la mission de sant publique en tablissement pnitentiaire au secteur public
hospitalier, et en posant le principe dune quivalence de qualit et de continuit de soins entre la
prison et lextrieur.
La protection de la vie prive et familiale
Le droit au respect de la vie familiale se traduit par lobligation, pour les Etats, dagir de manire
permettre aux intresss de mener une vie familiale normale et de dvelopper des
relations effectives50. Le respect de la vie prive se traduit notamment par celui de la libert
dopinion sexprimant dans le contenu de la correspondance change avec lextrieur ou entre
dtenus. Si ladministration pnitentiaire peut sassurer quaucune vasion nest ainsi prpare,
ni aucune entorse au rglement intrieur rvle, elle ne peut censurer les propos tenus51.
Dans cette logique, la loi pnitentiaire protge le droit limage des personnes dtenues,
garantit la confidentialit de leurs documents personnels et reconnat leur libert de
correspondre avec les personnes de leur choix ou de tlphoner leur famille ou des
personnes susceptibles de les aider prparer leur rinsertion52.
CEDH Renolde c/ France 16 octobre 2008 : la Cour condamne la France pour violation de larticle 2 de la
Convention (respect du droit la vie) et de larticle 3 pour ne pas avoir pris les mesures qui simposaient pour protger le vie dun dtenu souffrant de problmes mentaux graves et prsentant des risques suicidaires.
Art. 44.
CEDH Price c/ Royaume-Uni 10 juillet 2001.
CEDH Mouisel c/ France 14 novembre 2002.
CEDH Papon c/ France 7 juin 2001, CEDH Vincent c/ France 24 oct. 2006 et Rivire c/ France 11 juillet 2006.
CEDH Branduse c/ Roumanie 7 avril 2009 (cas dune prison situe proximit dune dcharge), conformment
sa jurisprudence environnementale dveloppe sous langle de larticle 8 (le droit au respect de la vie prive comme
droit un environnement sain).
CAA Douai M.V. 20 mai 2010.
CE Section franaise de lOIP 30 mars 2005.
CEDH Messina c/ Italie 28 septembre 2000.
CEDH Grce c/ Royaume-Uni 15 dcembre 1988.
Articles 39, 40, 41, 42.
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13
La loi pnitentiaire et ses dcrets dapplication renforcent laide aux plus dmunis, en
numraire (jusqu 200 / mois) ou en nature (produits dhygine, matriel pour la
correspondance, matriel scolaire, etc.)56.
Le travail
Ladministration pnitentiaire doit prendre des dispositions pour assurer une activit
professionnelle rmunre aux dtenus qui le souhaitent 57. Les revenus que procure le travail
sont essentiel pour permettre aux dtenus de subvenir leurs besoins matriels (en
cantinant ), mais galement dindemniser les victimes, de constituer un pcule de libration,
et, enfin, si les revenus dgags en dtention y suffisent, de soutenir financirement leurs
familles. De surcrot, le travail constitue lun des rares leviers disponibles en dtention pour la
rinsertion sociale des personnes incarcres58.
Trois types demploi sont offerts en dtention : le service gnral (entretien, maintenance,
restauration), les ateliers de la Rgie industrielle des tablissements pnitentiaires (RIEP) 59 ou le
travail fourni par un concessionnaire. Les demandes de travail sont adresses au chef
dtablissement, qui dirige une commission de classement60.
Les rmunrations des dtenus sont indexes sur le SMIC 61. Pour le travail en concession ou
pour le compte dune association, la rmunration est fixe par une convention passe entre
ladministration pnitentiaire et la socit prive ou lassociation. Ladministration prlve les
cotisations sociales sur ces rmunrations brutes pour les reverser aux organismes de
recouvrement.
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15
Cette possibilit de recours est dautant plus largement ouverte que linterprtation du dlai de
prescription quadriennale75 par les juridictions administratives permet de rechercher la
responsabilit de lEtat jusqu quatre ans partir de la fin de la dtention.
La cration de procdures durgence
Les procdures cres par la loi n 2000-597 du 30 juin 2000 permettent dintroduire en
urgence un contrle du juge sur les dcisions prises par ladministration pnitentiaire. La
possibilit a ainsi t reconnue aux personnes dtenues de saisir le juge des rfrs, sur le
fondement de larticle L.521-2 du Code de justice administrative (rfr-libert), dune mesure
de placement en cellule disciplinaire ou de mise lisolement 76, ou bien, sur le fondement de
larticle L.521-1 (rfr-suspension), dune dcision de maintien sur la liste des dtenus
particulirement signals77. Le rfr conservatoire (article L.521-3) constitue galement un outil
potentiellement utile en dtention, pour viter quun dommage ne se produise ou obtenir en
urgence la communication de documents.
Ces instruments permettent dacclrer le traitement de situations dont le jugement au fond
mettrait plus de temps aboutir, tout en ayant pour objet des atteintes un droit qui peuvent
rsulter dun simple agissement (une affectation dans une cellule avec un codtenu fumeur, le
refus dune autorisation dassister un dbat) qui naurait sans doute pas t qualifie de
mesure susceptible de recours par le juge de lexcs de pouvoir.
Enfin, la possibilit de nomination par le juge des rfrs dun expert pour constater les
conditions de dtention (article R.531-1 du CJA) permet de futurs requrants, incarcrs dans
le mme tablissement pnitentiaire, de disposer dun constat susceptible dtre utilis nouveau
dans un autre litige.
Des limitations spcifiques lunivers carcral
La notion de proportionnalit est intgre aux dcisions du juge pour faire droit aux spcificits
de lincarcration. Ainsi estime-t-il qu il appartient ladministration de justifier de la
ncessit des oprations de fouille et de la proportionnalit des modalits retenues 78. De
mme, la rtention de correspondance dun dtenu constitue une atteinte la libert et doit tre
proportionnelle au risque79.
En outre, il ne suffit pas que soit invoque une violation des droits et liberts fondamentaux
pour quune requte soit juge recevable : il faut que la dcision litigieuse y porte une atteinte
qui excde ce quimplique ncessairement la condition de dtenu80. La recevabilit des
procdures de rfr-libert est galement restreinte au motif que, sagissant des personnes
dtenues dans les tablissements pnitentiaires, leur situation est ncessairement tributaire des
sujtions inhrentes leur dtention. 81
Cette position de principe rejoint linterprtation constructive de larticle 3 de la CESDHLF par
la Cour de Strasbourg, qui implique que les modalits dexcution de la peine ne soumettent
pas lintress une preuve dune intensit qui excde le niveau invitable de souffrance
du Code de procdure pnale (confirm par CAA Douai 12 novembre 2009). Une ordonnance de rfr du 11 juin
2010 a condamn lEtat verser des provisions 38 personnes dtenues la maison darrt de Rouen.
Article 1er de la loi n 68-1250 du 31 dcembre 1968 relative la prescription des crances sur l'Etat, les dpartements, les communes et les tablissements publics.
CE 30 juillet 2003, Remli.
CE 28 dc. 2008, Alboreo
CE ord. 14 nov. 2008, El Shennawy.
TA Toulouse 2 juin 2008, M. R. c/ Garde des Sceaux.
CE 9 avril 2008, Rogier.
81
CE 8 sept. 2005, Bunel : le droit la sant ne constitue pas une libert fondamentale au sens de larticle L.521-2
CJA, ni la libert de runion (CE 27 mai 2005, Section franaise de lOIP), une modification temporaire du rgime
de dtention (CE 10 fvrier 2004, Soltani) ou lobjectif de rinsertion des dtenus (CE 19 janv. 2005, Chevalier).
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inhrent la dtention 82. Dans cette optique, le juge prend aussi en compte dans sa dcision
les difficults du service, en particulier les contraintes matrielles ou les impratifs de scurit83.
1.1.4.2 Des garanties procdurales complmentaires
Des obligations lgales de motivation des dcisions
Approfondissant les effets de la loi n 79-587 du 11 juillet 1979, la loi n 2000-321 du 12 avril
2000 DCRA sest traduite par la mise en place dune obligation de motivation des dcisions
individuelles lgard des personnes dtenues et des tiers (famille, avocats, bnvoles) ainsi
que lintroduction du principe du contradictoire, dans un vaste domaine dapplication (refus ou
retrait dun permis de visite ou dun agrment, rtention de correspondance, discipline).
Des obligations positives pour un droit de recours effectif
Sous linfluence de la CEDH, le droit un recours effectif pos par larticle 13 de la Convention
a progressivement trouv sappliquer dans lordre intrieur des prisons. Cest le cas en
particulier depuis 2006 lgard des dcisions de mise lisolement judiciaire 84. La
jurisprudence administrative fait largement cho cette exigence conventionnelle85.
Il en rsulte des obligations positives procdurales : afin de confrer un effet utile au droit de
recours des dtenus ou de leurs proches, il incombe aux autorits nationales de mener une
enqute approfondie, impartiale et effective sur les faits dnoncs par un dtenu 86. Le juge
europen peut mme, sous certaines conditions, appliquer la procdure disciplinaire les
garanties propres aux volets pnal et civil de larticle 6 de la CESDHLF, arguant que la justice
ne saurait sarrter la porte des prisons 87.
La protection du dtenu poursuivi disciplinairement
Dans la continuit de ces dcisions, la procdure disciplinaire, souvent considre comme un
point de cristallisation emblmatique du droit pnitentiaire, a t profondment rforme
au cours des dernires annes pour se rapprocher du principe de lgalit des peines et des rgles
fondamentales du droit rpressif. Depuis larrt Marie reconnaissant la sanction dencellulement
disciplinaire comme une mesure faisant grief, le droit disciplinaire sest toff pour assurer le
renforcement des droits de la dfense et le principe du contradictoire.
Le contrle juridictionnel renforce ces exigences : il arrive ainsi que soit prononce la nullit
dune sanction disciplinaire adopte en labsence dun avocat88. Dernirement, le dcret n 20101634 du 23 dcembre 2010 portant application de la loi pnitentiaire et modifiant le Code de
procdure pnale prcise les conditions de respect des droits de la dfense : renforcement du
formalisme des enqutes, allongement du temps de prparation de la dfense, assistance dun
avocat (commis doffice au besoin), information sur les droits, traduction par un interprte
dans la mesure du possible , possibilits de recours
17
PRATIQUES
AVEC
LESQUELLES
PNITENTIAIRE DOIT COMPOSER.
LADMINISTRATION
18
de libert, elle ne distingue que partiellement les conditions de dtention et les droits des
prvenus de ceux des condamns.
Paradoxalement, alors quil sont prsums innocents jusqu leur condamnation, les prvenus
connaissent dans les maisons darrt, seules concernes par la surpopulation carcrale, des
conditions de dtention plus strictes que les personnes dfinitivement condamnes des peines
de dure moyenne (centres de dtention) ainsi qu de trs longues peines (maisons centrales),
qui bnficient plus frquemment dun rgime de dtention portes ouvertes. Certains de leurs
droits sont galement restreints par rapport aux condamns : en matire de communication
tlphonique, le principe qui prvaut est celui de linterdiction, le rapprochement familial ne peut
tre envisag quau terme de linstruction 92 et, enfin, les textes ne prvoient pas de suspension de
dtention pour les prvenus pour des raisons mdicales. Par ailleurs, les conditions de dtention
dans les maisons darrt sont de faon rcurrentes considres comme indignes par le juge
administratif et europen en raison de leur surpopulation chronique.
2.1.1.2 La dfense des droits
La commission de discipline
Organe cl de linstitution pnitentiaire confronte un climat de tension permanente, la
commission de discipline ptit encore dune composition et dun fonctionnement qui
pourraient entacher ses dcisions dun soupon de partialit. En effet, comme dans tout
service public, cest le chef dtablissement qui dcide dengager ou non une procdure
disciplinaire contre un dtenu qui a enfreint le rglement intrieur de son tablissement, et qui
prononce, le cas chant, la sanction, aprs consultation dun grad et dun personnel de
surveillance93. Si lintroduction dun assesseur extrieur ladministration pnitentiaire94, agr
par le prsident du TGI, apporte un lger temprament au fait que ladministration est juge et
partie dans des litiges qui lopposent ceux dont elle a la garde, on peut sinterroger sur la
faisabilit (qualit des assesseurs) et limpact dune telle mesure (voix uniquement consultative).
Par ailleurs la commission de discipline statue sur plusieurs types de fautes dont certaines
constituent des infractions pnales (violence, vol, trafic de stupfiants). A ce titre, elles
peuvent faire paralllement la procdure disciplinaire lobjet de poursuites, dont
lopportunit reste la discrtion de chaque procureur.
En outre, ces sanctions disciplinaires peuvent tre prises en compte au titre de
lapprciation du comportement du dtenu par le juge de lapplication des peines et donc
avoir un impact sur loctroi de crdits de rduction de peine, variable selon la pratique des JAP.
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DC 2009-293 du 19 nov. 2009 : Il appartiendra aux auteurs du dcret de ne pas dfinir des sanctions portant atteinte aux droits et liberts dont ces personnes bnficient dans les limites aux contraintes inhrentes la dtention ;
que, sous cette rserve, le renvoi au dcret en Conseil dEtat pour dfinir les sanctions autres que le placement en
cellule disciplinaire ou le confinement en cellule individuelle ordinaire ne mconnat pas la comptence du lgisla teur.
CEDH Payet c/ France 20 janvier 2011 arrt de chambre, non dfinitif, concluant une violation de lart. 13.
Le cas de M. Marie en est un exemple extrme : ayant introduit un recours contentieux lencontre dune dcision
disciplinaire prononce le 29 juin 1987, il na obtenu son annulation que le 17 fvrier 1995.
70 REP par an dans les annes 2000, 251 nouvelles affaires en 2009, rapporter aux 60 000 dtenus majeurs
(Rapport annuel 2009 du bureau PMJ4-ple contentieux de la DAP).
Ibid.
En particulier en labsence dune prsomption durgence en matire pnitentiaire. Le Conseil dEtat na pas suivi
en cela les conclusions du rapporteur public sous la dcision Payet (14 dcembre 2007).
20
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communs (gymnase, bibliothque, etc.) en raison du principe de sparation stricte qui prvaut
entre les populations carcrales fminine et masculine. Peu varie, la gamme de formations
professionnelles et de travail propose dans les ateliers rpond souvent des strotypes sexus
(atelier couture, formation cuisine, etc.) 104.
Le maintien des liens familiaux pose dautant plus de problmes lorsquune femme est
incarcre que, dans la situation inverse, la solidarit familiale repose en majeure partie sur la
mre, pouse ou fille du dtenu. Souvent condamnes la privation de libert suite un drame
familial, les femmes dtenues voient leurs liens familiaux et amicaux se distendre plus
rapidement et se retrouvent souvent dans un isolement total.
Nanmoins, une attention particulire est porte aux dtenues en tant que femmes :
pouponnires105, salons de coiffure et desthtique, parloirs familiaux et units de vie familiale
se dveloppent.
Ltat des locaux
Une centaine d'tablissements sur prs de 200 en activit aujourdhui ont t construits avant la
Premire guerre mondiale. Si certains tablissements ont t conus dans un souci hyginiste
(comme la maison d'arrt de Fresnes, une des premires hors de Paris), le dfaut d'entretien et
d'investissement les a plongs dans un tat de vtust et d'insalubrit parfois alarmant (manque
de lumire et d'aration, humidit, moisissure, risque de transmission de maladies).
Les tablissements plus rcents connaissent aussi des problmes d'hygine, notamment du fait
de la projection de dtritus par les fentres, ce qui dgrade le cadre de vie des dtenus et le cadre
de travail des surveillants. Pour empcher ces projections, les chefs d'tablissement ont tendance
faire installer des caillebotis sur les fentres, accentuant l'impression d'enfermement.
Dans les espaces communs, il arrive que les douches soient de facto collectives du fait de
l'insuffisance, voire de l'absence, de murets de sparation. Les tlphones disposition dans les
coursives et cours de promenade sont rarement isols et n'assurent donc pas la confidentialit.
Lloignement gographique
Linterface entre les btiments denfermement carcral et lenvironnement social est rvlateur
des relations ambiges quentretient la socit avec ses prisons. Ainsi, une longue priode de
construction de prisons au cur de la cit qui, selon lutopie de Benjamin Bentham, devait tre
plus propice la rinsertion, a succd une phase dloignement illustre par les btiments du
programme 13 000, trs loigns du centre-ville106. Michel Foucault a soulign le processus qui a
conduit ce que lexcution de la peine devienne progressivement la part la plus cache du
processus pnal au profit de la mise en lumire du prononc de la peine 107. Depuis 1990, si
lon constate une moindre distance entre la prison et la ville, ce rapprochement est encore relatif,
les nouveaux tablissements tant pour la plupart construits en grande priphrie des villes108.
Cette tendance loigner les prisons de la ville nest pas sans incidence pour la vie quotidienne
des dtenus ainsi que pour la mise en uvre de leurs droits. Les visites effectues dans
diffrents tablissement pnitentiaires ont permis de saisir le contraste entre, dune part, une
prison implante en centre-ville bnficiant, par son implantation, dune vie socioculturelle
riche, dune offre de soins facilite par la proximit de lhpital ou encore dun meilleur suivi de
la population dtenue par les avocats et, dautre part, les tablissements pnitentiaires construits
Dlgation aux droits des femmes du Snat, Rapport Les femmes dans les lieux de privation de libert , 2009.
Une femme peut garder son enfant avec elle jusqu ce quil atteigne 18 mois.
Le centre de dtention de Joux-la-Ville, par exemple, est implant sur le territoire dune commune rurale isole
qui ne comptait, avant sa construction, que 473 habitants.
cest la condamnation elle-mme qui est cense marquer le dlinquant du signe ngatif et univoque : publicit
donc des dbats et de la sentence ; quant lexcution, elle est comme une honte supplmentaire que la justice
honte dimposer au condamn () Lexcution tend devenir un secteur autonome (Surveiller et punir, Paris,
Gallimard, Bibliothque des histoires, p. 15).
Cest le cas par exemple du nouveau centre pnitentiaire du Havre.
22
la priphrie des villes, voire en pleine campagne, pour lesquels le maintien des liens
familiaux, laccs aux soins, et la rinsertion sociale peuvent parfois relever de la gageure.
Le travail en dtention : une illustration de limpact des conditions de dtention sur les
droits
Le taux doccupation des personnes dtenues nest que de 32 % alors que la grande majorit
dentre elles souhaite travailler. Linsuffisance de loffre demploi en dtention sexplique en
partie par les contraintes scuritaires, architecturales et horaires lies lunivers carcral. Le
faible niveau de qualification des personnes dtenues joue galement un rle important.
Alors que les offres en matire de sant, dducation ou de formation en milieu pnitentiaire
se sont rapproches voire alignes sur le droit commun, le Code du travail trouve trs peu
sappliquer en dtention hormis en matire dhygine et de scurit. En labsence de contrat de
travail, la loi pnitentiaire cre un acte dengagement nonant les conditions de travail et
de rmunration, mais la personne dtenue ne bnficie ni de congs pays, ni du paiement des
journes de chmage technique, ni des procdures de licenciement, ni des droits syndicaux ou
du droit de grve. Enfin, le travail effectu en prison nouvre pas droit indemnisation en cas
de chmage partiel en dtention ou la sortie109.
De surcrot, lensemble des droits sociaux affrents au travail sont attnus voire, de fait,
non respects en dtention. Ainsi, le droit rparation des accidents du travail et des maladies
professionnelles nest que partiellement reconnu aux personnes dtenues : lorsquun accident
du travail ou une maladie professionnelle survient en dtention, alors que les prestations en
nature (soins, actions de rducation) sont prises en charge, il nen est pas de mme des
prestations numraires. Les indemnits journalires ne sont en effet que trs rarement obtenues.
En effet, en matire douverture de droits la couverture de base lors de lincarcration, des
dlais parfois importants sont constats, ce qui peut poser problme, notamment pour les
ayants droits. En ce qui concerne la couverture complmentaire, le taux lev de dtenus non
couverts (67%110) rvle un point de faiblesse en matire douverture ou de maintien de droits
la couverture maladie universelle complmentaire. Enfin, leffectivit des droits ouverts au
titre des accidents du travail suppose une dclaration qui nest que rarement effectue en
dtention111.
Le travail carcral est pris en compte par lassurance vieillesse pour le bnfice de la retraite, mais la faiblesse
des rmunrations est telle que le nombre de trimestres valids quivaut 3 4 fois moins que celui qui aurait t
valid pour la mme dure de travail lextrieur.
Source : Plan dactions stratgiques 2010-14, Politique de sant pour les personnes places sous main de justice.
Cette situation de fait va lencontre de la RPE n74 qui prvoit que des dispositions doivent tre prises pour
indemniser les dtenus victimes daccidents du travail et de maladies professionnelles dans des conditions gales
celles prvues par la loi dans le cas de travailleurs libres .
23
24
La description prcise des symptmes, dterminante en vue dune consultation mdicale, peut se heurter aux dif ficults dexpression des dtenus.
Rapport du Snat n449, Prisons : une humiliation pour la Rpublique.
Le juge europen condamne pour violation de lart. 6 CESDHLF une dcision dirrecevabilit pour dpassement
du dlai, sil est imputable aux carences de ladministration (CEDH Barbier c/ France 17 jan. 2006).
Si les recours adresss la CADA sont stables ou en baisse (58 saisines en 2008, 33 en 2009), celle-ci est amene
mettre des avis rappelant la communicabilit de plein droit de certains documents (cf. avis du 15 jan. 2009).
La rtribution de lavocat est de 88 euros par procdure devant la commission disciplinaire.
25
Stock de 100 000 peines non excutes, selon un rapport de lInspection gnrale des sercices judiciaires, 2010.
Article 3 de la loi pnitentiaire : le service public pnitentiaire est assur par l'administration pnitentiaire sous
l'autorit du garde des Sceaux, ministre de la Justice, avec le concours des autres services de l'tat, des collectivits
territoriales, des associations et d'autres personnes publiques ou prives. Les fonctions de direction, de surveillance
et de greffe des tablissements pnitentiaires sont assures par l'administration pnitentiaire. Les autres fonctions
peuvent tre confies des personnes de droit public ou priv bnficiant d'une habilitation .
La Cour des comptes a pu pointer cet gard le faible contrle des dlgataires privs par ladministration pnitentiaire (rapports de 2006 et 2010).
26
27
28
crdits entre tablissements, dans un contexte de finances publiques contraint, peut conduire
cibler en priorit les urgences lies la scurit, par exemple le remplacement de camras de
surveillance dfaillantes plutt que le dveloppement dquipements favorisant le maintien des
liens familiaux des dtenus, linstar des units de vie familiales.
2.1.4.3 Une loi dairain interne : la comparaison entre traitement des personnes
dtenues et des personnels surveillants
Mme si de nombreux personnels rencontrs se disent convaincus que les progrs en faveur des
droits des personnes dtenues vont de pair avec lamlioration de leurs propres conditions de
travail, cette formulation illustre en elle-mme le paralllisme constamment scrut et analys
par les agents132. Dans cette micro-socit, chaque rforme denvergure est prcde dune
comparaison systmatique de ses effets pour les personnes dtenues et pour les personnels
surveillants, de sorte quil est dlicat dafficher le respect de la dignit des personnes dtenues
comme objectif sens unique dune prestation fournie par les agents.
Ce rflexe se transmet notamment par une acculturation professionnelle sur le terrain, qui
joue un rle primordial dans la formation des agents 133. Dautant que, dans une profession qui
nest, de laveu mme des agents, que rarement une vocation personnelle, le fort taux de
syndicalisation combin linterdiction du droit de grve 134 se traduit par un dialogue social
souvent conflictuel, mme si le discours collectif qui peut sapparenter des postures virulentes
est bien distinct des comportements individuels, qui laissent plus de place lempathie au
quotidien envers des situations de dtresse humaine et psychologique parfois profondes.
Par ailleurs, les crispations trouvent leur source dans les profonds changements que
ladministration pnitentiaire a connus au cours des dernires dcennies. Ces rformes
successives sont parfois perues comme trop rapides et trop frquentes. Mais, une fois dpasss
certains blocages symboliques, elles sont souvent bien intgres, limage de lintroduction de la
tlvision dans les cellules, objet de vives critiques son annonce au dbut des annes 1980 et
dsormais vante par les surveillants comme un facteur de pacification en dtention. Pour
prserver ses quilibres internes, ladministration pnitentiaire utilise finalement les annonces
du pouvoir politique ou les injonctions de la jurisprudence afin dacclrer ses propres
mutations, quand elle ne les suscite pas elle-mme comme dans le cas de lapplication des RPE.
29
VINGT
PROPOSITIONS
POUR
AMELIORER
RECONNAISSANCE ET LEFFECTIVIT DES DROITS
PERSONNES DETENUES
LA
DES
Le plan daction prsent ci-aprs et dtaill en annexe est inspir par une ambition gnrale :
faire converger progressivement les textes et les pratiques vers les standards pnitentiaires
europens (RPE, jurisprudence de la CEDH et bonnes pratiques observes en Europe).
Deux objectifs sous-tendent ces propositions.
Objectif 1 : amliorer les textes. Bien que des avances rcentes aient t consacres par le
droit positif, dont les effets ne sont pas encore pleinement mesurables, certaines dispositions
gagneraient tre compltes pour faire converger le droit des dtenus vers le droit commun
(propositions 5, 6, 7, 8) et rduire les disparits de traitement entre les prvenus et les condamns
(propositions 2, 4).
Objectif 2 : sassurer du respect des normes. Il sagit de rendre plus accessible linformation
utile aux personnes dtenues (propositions 12, 13, 18, 19), de garantir un contrle efficace de
leurs droits (propositions 11, 14, 20) et de veiller leur mise en uvre effective, tant au niveau
des pratiques professionnelles (propositions 9, 10, 15, 16, 17) que dans les aspects matriels de
dtention (propositions 1, 3, 4).
Les propositions, formules selon trois axes (droits substantiels, droits procduraux,
acteurs), veillent respecter un quilibre entre les aspirations voques par les personnes
dtenues et leur faisabilit du point de vue de ladministration pnitentiaire.
30
dindividualisation des peines (la peine dun dtenu serait dune certaine manire lie celle
dun autre).
Pour faire face lchance prvue par la loi pnitentiaire dune drogation pour une dure de
cinq ans du placement en cellule individuelle dans les maisons darrt, il convient de poursuivre
la mobilisation de lensemble des leviers permettant de juguler la surpopulation carcrale
(nouvelles constructions, amnagements de peine, recours au bracelet lectronique) et de limiter
ses effets (construction de cloisons pour les toilettes dans les cellules, slection fine des
codtenus).
Sil savrait, lissue du moratoire en 2014, que la surpopulation tait toujours significative, il
conviendrait doctroyer prioritairement les cellules individuelles aux personnes prvenues et aux
personnes purgeant leur premire peine dincarcration. Il serait alors ncessaire de sinterroger
sur une prorogation, par voie lgislative, du moratoire afin dviter tout risque de mise en
cause de la responsabilit de lEtat. Il pourrait alors tre opportun de le prolonger pour trois ans,
jusquen 2017, date dachvement des nouveaux programmes immobiliers (NPI) qui devraient
permettre de mettre fin la surpopulation carcrale136.
Le cas particulier des personnes prvenues malades
Proposition 2 : Autoriser la suspension de dtention pour raison mdicale au profit des
personnes prvenues
Le Code de procdure pnale prvoit une suspension de peine pour raison mdicale au
bnfice des personnes condamnes 137. Une telle disposition nexiste pas pour les personnes
prvenues mme si, dans la pratique, il apparat que des juges dinstruction ou juges des liberts
et de la dtention y ont parfois recours, sans texte.
Dans un but dharmonisation des usages entre juges et de scurisation juridique de cette pratique,
il serait souhaitable quune telle disposition soit introduite dans le Code de procdure
pnale (nouvel article 144-1-1 sur le modle de larticle 720-1-1). Cela permettrait, dune part,
de rpondre au principe de dignit de la personne humaine et, dautre part, de rtablir une galit
des droits entre personnes condamnes et personnes prvenues. Cette proposition parat dautant
plus opportune que la dure moyenne de la dtention provisoire sallonge138.
Il ne faut toutefois pas sous-estimer les rticences que peut entraner une telle proposition
de la part du corps social, comme la illustr laffaire Papon . Sagissant plus
particulirement des personnes prvenues, des motifs de scurit pourraient tre mis en avant
pour refuser une telle disposition. Cependant, une double expertise mdicale pourrait garantir
quune personne gravement malade est dans lincapacit soit de commettre une nouvelle
infraction, soit de transmettre des informations gnant linstruction ou mettant en pril la scurit
de personnes ou de biens.
3.1.2 Faciliter le maintien des liens familiaux
Le droit aux visites familiales
La cration de plus de 5 000 places nettes supplmentaires dans le cadre du NPI devrait, selon le ministre de la
Justice, permettre datteindre un taux dencellulement individuel de 95% sur lensemble du parc pnitentiaire.
Article 720-1-1 du Code de procdure pnale.
Daprs la Commission de suivi de la dtention provisoire, cette dure moyenne est passe de 3,4 mois en 1992
7,1 mois en 2005.
31
Proposition 3 : Faire de la construction dunits de vie familiale (UVF) dans les tablissements
pour peines et, a minima, de parloirs familiaux dans les maisons darrt une priorit
Pour rpondre lobligation lgale dune visite trimestrielle dans une UVF ou un parloir
familial (article 35 de la loi pnitentiaire), le cahier des charges des tablissements en
construction inclut de faon systmatique ce type de structures.
La question des UVF se pose principalement pour les tablissements pnitentiaires dj
construits qui nen sont pas encore dots139. Pour autant, la cration des UVF se heurte deux
obstacles majeurs. Le premier est labsence de surface disponible dans certains tablissements
pnitentiaires pour les construire. Le second concerne le prix important de ces structures. Cest la
raison pour laquelle ladministration pnitentiaire tend parfois lui prfrer la construction de
parloirs familiaux, dont la taille plus petite et le cot moindre (cot unitaire denviron 5 000
euros) semblent mieux se concilier avec ces contraintes.
Au regard de ces difficults, il est propos de donner la priorit la construction dUVF dans
tous les tablissements pour peines dans la mesure o ceux-ci accueillent des personnes
dtenues pour des peines plus importantes, qui peuvent davantage souffrir des consquences
disolement et de rupture de lien familial plus longue. Dans la mesure du possible, il serait
souhaitable que les personnes dtenues au sein des maisons darrt bnficient galement de
telles structures, mais si la contrainte de financement savrait trop forte, il conviendrait,
dfaut, dy gnraliser les parloirs familiaux.
Ltude de faisabilit actuellement en cours de ralisation par les DISP, qui a pour objectif de
recenser les besoins et les espaces disponibles pour limplantation de structures, permettra
davoir un panorama complet de lexistant et des amnagements techniquement possibles. Le
lancement de tous travaux de construction devra tre subordonne ses rsultats.
Laccs la tlphonie
Proposition 4 : Faire du droit daccs au tlphone le principe et non plus lexception pour les
personnes prvenues, et prvoir la gnralisation des cabines tlphoniques dans des
emplacements appropris
La loi pnitentiaire a tendu la personne prvenue la possibilit de tlphoner des
proches ds lors que lautorit judiciaire ly a autorise. Pourtant cette disposition fait de
linterdiction de la libert de communication tlphonique la rgle et de son autorisation
lexception. Au-del de cette inversion de principe par rapport au droit commun rgissant
lexercice des liberts publiques, cette disposition soulve une difficult pratique : la personne
prvenue doit faire elle-mme la dmarche de solliciter le juge dinstruction ou le JLD pour
obtenir une drogation au principe dinterdiction, ce quelle ne fait pas systmatiquement.
Afin de faire converger le statut des personnes prvenues vers celui des personnes condamnes
et de tenir compte du fait quils bnficient de la prsomption dinnocence, il est propos
dinverser ce paradigme, linstar de ce qui est pratiqu dans dautres pays comme en
Au premier juillet 2010, le nombre dUVF est de 73, rpartis dans une vingtaine dtablissements.
32
Allemagne ; ainsi laccs au tlphone en dtention provisoire serait la rgle ds lors que le
juge ne sy serait pas oppos. Laffirmation dun tel principe ne contreviendrait pas aux
exigences de sret dans la mesure o lautorit judiciaire comptente aurait toujours la
possibilit de restreindre tout moment ce droit. Une telle disposition ncessiterait de modifier
larticle 39 de la loi pnitentiaire.
En outre, il serait opportun damplifier la construction de cabines tlphoniques pour faire face
la demande des personnes tant prvenues que condamnes. Il conviendrait alors de veiller ce
que les tlphones se situent dans des lieux assurant la discrtion et lintimit des conversations
pour rpondre au constat ngatif dress en la matire.
Plusieurs raisons motivent cette proposition. Tout dabord, la France parat en retard sur ce point
au niveau europen, les stipulations de larticle 24-1 des RPE prvoyant que les personnes
dtenues puissent contacter leur famille aussi souvent que ncessaire. Ensuite, elle permettrait de
lutter contre la prolifration de tlphones portables qui, malgr les fouilles, pntrent en
dtention. Enfin, du fait de lloignement gographique de nombreux tablissements, le
tlphone semble aujourdhui un instrument adapt au maintien de liens familiaux rguliers.
Des difficults pourraient certes tre induites par laccroissement du nombre de tlphones
au sein des tablissements pnitentiaires et de la facilitation de leur accs. Elles concernent
au premier chef la gestion de flux supplmentaires pour les surveillants. Ensuite, le principe du
contrle des communications tant inscrits dans la loi, la multiplication des appels rendra,
effectif constant, moins frquentes les coutes tlphoniques et, par consquent, accrotra les
risques de communications illicites (trafics, tentatives dvasion, etc.).
Soulignons enfin que le cot financier pour ladministration de constructions de cabines
tlphoniques supplmentaires serait ngligeable dans la mesure o le prestataire priv installe
lui-mme les cabines tlphoniques et se rmunre ensuite en facturant les appels 140. Il
conviendra nanmoins de veiller, dans les dlgations de service public, ce que le cot des
appels ne soit pas prohibitif au regard des prix pratiqus lextrieur afin de ne pas pnaliser les
personnes dtenues dont la majeure partie ne dispose que de faibles ressources.
Deux dlgations de service public ont t signes en juillet et septembre 2007 avec la socit belge SAGI afin
dquiper les maisons darrt de points tlphoniques fixes.
33
questionnaires aux personnes dtenues afin de recueillir leur avis concernant quelques
prestations bien dfinies (cantine, repas, hygine, activits). Pour assurer lacceptabilit dun tel
questionnaire tant aux yeux des personnes dtenues que des personnels pnitentiaires, il sera
ncessaire dassocier son laboration des associations (anciens dtenus, soutien aux familles) et
les personnels de ladministration pnitentiaire par lintermdiaire de leurs reprsentants
syndicaux.
Dautre part, il pourrait tre envisag de dvelopper des consultations collectives plus
formalises. Ces pratiques sont dj bien installes dans des pays comme lAllemagne, le
Canada, le Danemark ou la Sude [cf. annexe 4]. Ladministration pnitentiaire exprimente
actuellement des dispositifs de ce type au sein de dix tablissements 141. Au vu des rsultats, il est
propos de gnraliser ces pratiques en veillant ce que les sujets abords soient clairement
dfinis, ce que les personnels pnitentiaires soient sollicits en amont sur lorganisation de ces
consultations et associs leur droulement, et enfin ce quun dispositif de suivi permettre de
mesurer, dune runion lautre, le degr de mise en uvre des dcisions. Une rubrique ddie
pourra figurer dans le rapport dactivit du chef dtablissement.
Le droit de vote
Proposition 6 : Permettre aux personnes dtenues de voter au sein des tablissements
pnitentiaires lors des lections prsidentielles et lgislatives de 2012
Comme il a t soulign, la possibilit thorique de vote des personnes dtenues jouissant de
leurs droits civiques et politiques se heurte des difficults pratiques seulement en partie
rsolues (procuration, permission de sortie). Certains pays europens pratiquent le vote par
correspondance ; cet exemple est difficilement transposable en France car il ncessiterait une
rforme profonde du droit lectoral pour largir cette possibilit lensemble des citoyens.
Ainsi lorganisation du vote au sein de chaque tablissement pnitentiaire semble tre la
solution la plus pertinente142. Lorganisation dlections en prisons aurait une double vertu :
elle permettrait, non seulement de garantir aux personnes dtenues lexercice effectif de leurs
droits civiques et politiques en vitant toute contrainte lie la demande dune procuration ou
dune permission de sortie, mais aurait aussi pour ambition de renforcer le civisme des personnes
dtenues et, par l-mme, de favoriser leur rinsertion sociale en raffirmant leur appartenance
la communaut nationale.
Du fait des alles et venues supplmentaires quinduira ncessairement lorganisation dlections
au sein des tablissements pnitentiaires, il est propos de limiter celle-ci aux lections
nationales (prsidentielles, lgislatives). Un retour dexprience lissue des lections de 2012
permettra denvisager, le cas chant, une gnralisation du vote en dtention pour lensemble
des lections. Notons cependant que pour les lections locales, la question est plus dlicate
double titre : dune part, le nombre de personnes dtenues dans des tablissements pnitentiaires
situes dans des communes de taille moyenne peut avoir un impact non ngligeable sur le
rsultat des lections ; dautre part, certaines personnes dtenues ntant pas originaires du lieu
A la suite du rapport de Ccile Brunet-Ludet, Le droit dexpression collective des personnes dtenues .
Cela permettrait notamment de rpondre au souci exprim dans la RPE 24-11.
34
dans lequel elles sont incarcres, la pertinence de les faire voter sur des questions locales est
moins avre.
3.1.4 Promouvoir les droits associs au travail en dtention
Proposition 7 : Elaborer une convention cadre entre les tablissements pnitentiaires et les
caisses primaires dassurance maladie (CPAM) de rattachement
La convergence du travail carcral vers le droit commun doit constituer un objectif de
moyen terme. Etant donns les effets induits que pourrait avoir lalignement du travail carcral
sur le droit du travail (renchrissement du cot du travail), il est propos de cibler dans un
premier temps les droits associs au travail, en particulier lindemnisation en cas darrt maladie
ou daccident du travail qui prsente un cart important entre les droits ouverts par les textes 143 et
leur application.
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Art. R.381-97 du Code de la sant publique pour les arrts-maladie et art. D 433-9 du CPP insr par le dcret
n 2010-1635 du 23 dcembre 2010 : Le droit la rparation des accidents du travail et des maladies professionnelles est reconnu aux personnes dtenues excutant un travail, selon les modalits du rgime spcial tabli par les
dispositions du code de la scurit sociale .
35
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Il est prconis de sen tenir la situation actuelle, qui est dailleurs la rgle en Europe. En
effet, lintroduction rcente dun assesseur extrieur permet douvrir la composition de la
commission de discipline ; mme si des difficults dans la mise en uvre de ce dispositif ont pu
tre soulignes, il est prfrable dattendre son entre en vigueur avant de proposer toute
modification. En outre, il ne faut pas occulter le fait que, au-del de sa fonction premire qui est
la sanction dune faute, la commission de discipline est aussi pour le chef dtablissement un
instrument de rgulation interne vis--vis de ses surveillants. Plusieurs garde-fous procduraux
contribuent prvenir les risques de drives (principe du contradictoire, recours hirarchique et
contentieux).
Les sanctions alternatives lencellulement disciplinaire
Proposition 8 : Dvelopper les travaux dintrt gnral (TIG) comme alternative
lencellulement disciplinaire pour les fautes des deuxime et troisime degrs.
Les sanctions disciplinaires dites dintrt gnral nexistent aujourdhui qu titre de
rparation144 : en effet, le travail de nettoyage des locaux prvu par larticle 57-7-34 du
Code de procdure pnale doit tre en relation avec un manquement aux rgles dhygine .
Elles ne peuvent donc intervenir que pour des cas limits.
Il est propos dlargir les possibilits de recours au TIG comme sanctions disciplinaires,
pour plusieurs raisons. Dabord, partant du principe que ce type de sanction nest envisageable
que si la personne dtenue y consent, lexcution dun TIG contribuerait sa responsabilisation,
notamment dans la perspective de lapprciation porte par le JAP sur son comportement en vue
dun amnagement de peine. Ensuite, une telle sanction permet, la diffrence par exemple du
dclassement demploi, de ne pas mettre en pril lquilibre conomique de la personne dtenue.
Une telle disposition pourrait certes susciter des rticences, chez les personnels pnitentiaires
qui y verraient un refus de sanctions ; cet lment est considrer dautant plus srieusement
que, en labsence dune sanction juge suffisante, certains surveillants pourraient avoir la volont
de se faire justice eux-mmes. Cest la raison pour laquelle il est envisag de ne recourir aux TIG
que pour les fautes les moins graves (2e et 3e degrs).
Soulignons enfin qualors mme que les sanctions disciplinaires ont t prvues par dcret en
Conseil dEtat, ce type de dispositions ne pourrait pas ltre par voie rglementaire car les TIG
constituent une peine au sens de larticle 34 de la Constitution. Il serait ainsi ncessaire quun
vecteur lgislatif vienne complter en ce sens larticle 726 du Code de procdure pnale.
Prcisons que nous parlons ici des TIG comme alternatives aux sanctions disciplinaires qui sont bien sr distin guer des TIG prononcs titre de peines alternatives lincarcration (art. 131-8 du Code pnal).
36
Dans lesprit notamment de la circulaire du 4 aot 2010 relative l'amlioration des changes et la circulation
de linformation entre les parquets et lAdministration Pnitentiaire.
37
Proposition 10 : Instaurer un barme indicatif liant les sanctions disciplinaires aux mesures
damnagement de peine lchelle dune mme juridiction
Le chef dtablissement a lobligation de communiquer au JAP les sanctions disciplinaires
dcides146 ; cette transmission systmatique ne lie cependant en rien le JAP quant ses
dcisions et quant limpact des sanctions disciplinaires sur la diminution des crdits de
rduction de peine (CRP). Le JAP reste en effet libre den tenir compte ou non pour apprcier le
comportement de la personne dtenue.
Certains JAP ont instaur de faon informelle un barme tacite permettant dtablir un
lien direct entre sanctions disciplinaires et amnagement de la peine. Ainsi, dans certains
dpartements, un jour de quartier disciplinaire ferme quivaut un jour de CRP en moins, deux
jours dans dautres. La gnralisation de telles pratiques au niveau national aurait le mrite
dviter le dveloppement dusages locaux gomtrie variable. Pour autant une telle
proposition se heurte au principe dindpendance des magistrats et celui dindividualisation de
la peine ; cest la raison pour laquelle elle ne saurait tre retenue. En revanche, il apparat
souhaitable quau sein dun mme tribunal les JAP harmonisent a minima leurs dcisions pour
viter une forme de mise en concurrence des magistrats en fonction de la plus ou moins grande
libralit de leurs pratiques. Cest donc lchelle dune juridiction quun tel barme pourrait
tre utilement labor, en gardant lesprit quil demeurerait indicatif.
Ces deux dernires propositions ont pour objectif commun de mettre en relation et en cohrence
les trois acteurs que sont le parquet, le sige et le chef dtablissement, et de clarifier ainsi les
rapports entre ce qui relve du pnal, du disciplinaire et du parcours dexcution de la peine.
dans le dlai de cinq jours compter de la dcision prononant une sanction disciplinaire lencontre dune
personne majeure, le chef dtablissement transmet une copie de la dcision () au juge de lapplication des
peines. (R.57-7-28 du Code de procdure pnale).
38
Larticle 726 du Code de procdure pnale prvoit dailleurs expressment que, lorsquune personne dtenue
est place en quartier discplinaire, ou en confinement, elle peut saisir le juge des rfrs en lapplication de larticle
L.521-2 du code de justice administrative .
CE Sect., 12 octobre 2001, Socit produits Roche.
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39
40
et de spcifier les rgles propres ltablissement telles que dfinies par le rglement intrieur.
Cependant, ce guide est parfois lacunaire sur le fond et peu lisible sur la forme.
Sagissant de son accessibilit, la traduction de ces guides nest pas systmatique et ne permet
pas de rpondre lobligation dinformation galement lendroit des personnes trangres 150. Il
serait ainsi opportun de prvoir une traduction plus systmatique de ce guide de larrivant. En
outre, pour les personnes illettres, il serait souhaitable que le recours des pictogrammes soit
accru pour leur permettre de comprendre certains lments indispensables.
De surcrot, le guide de larrivant devrait comporter plus dinformations destination des
familles. Ainsi lintgration dlments concrets (obtention de permis de visites, horaires de
parloirs, accessibilit en transports communs, etc.) au sein dun guide commun pour les
personnes dtenues et leur famille leur permettrait de disposer du mme niveau dinformation.
Les voies de recours devraient y figurer de faon prcise (procdures, coordonnes).
Il pourrait tre utile de dtailler ce contenu dans la circulaire qui viendra prciser le dcret
en Conseil dEtat dfinissant le rglement intrieur type des tablissements pnitentiaires151
(informations obligatoires pour les familles et concernant les voies de recours, traductions en
fonction des besoins locaux, accessibilit pour les personnes illettres).
Accrotre linformation interne
Proposition 13 : Faire du point daccs au droit (PAD) le guichet unique dinformation
juridique de premier niveau au sein de tous les tablissements pnitentiaires
Afin de rpondre au constat dune multiplicit et dune imbrication des conseils
juridiques au sein de la prison, il pourrait tre envisag que le PAD constitue le guichet
unique de toutes les requtes en matire juridique au sein de la dtention dans la mesure o leur
prsence est en voie de gnralisation 152. A ce titre, il aurait deux missions. La premire serait de
rpondre des demandes simples (aide la rdaction de requtes, information juridique de
base) ; la seconde serait dorienter les personnes dtenues vers des spcialistes en cas de
demandes plus prcises : les avocats (procs, recours), le dlgu du Mdiateur (relation avec
dautres administrations) et le personnel pnitentiaire (relation avec le chef de la dtention ou le
directeur de ltablissement).
En ltat actuel du droit, la comptence thorique des PAD est particulirement large mais
en partie restreinte par la ncessit de ne pas concurrencer la fonction de lavocat. Larticle R.576-22 du Code de procdure pnale dispose ainsi que les permanences et consultations visent
rpondre toute demande dinformation juridique de la part des personnes dtenues,
lexception de celles relatives laffaire pnale pour laquelle la personne est incarcre,
lexcution de sa peine ou pour laquelle un avocat est dj saisi .
Pourtant il apparat souhaitable de supprimer ces restrictions afin de traduire dans les textes
la volont de positionner le PAD comme guichet unique, en maintenant toutefois lexception
des affaires pour lesquelles un avocat est dj saisi . Lactivit du PAD ne doit pas apparatre
comme tant en concurrence avec celle de lavocat mais bien comme complmentaire. Cest la
raison pour laquelle, les PAD devront travailler en lien avec le batnnier de chaque juridiction.
En outre, les PAD ne pourront tre pleinement oprationnels que si les permanences sont
frquentes (une occurrence quotidienne serait idale mais est fonction des crdits
principalement allous par le conseil gnral) et les intervenants bien forms. Sur ce dernier
point, il pourrait tre propos, en accord avec les CDAD, que les intervenants soient des avocats
du barreau ou des juristes dassociations de mdiation pnale habilites.
Ref RPE n 15.2, 30.1, 38,3 et 59.
Ce texte, prvu par lart. 86 de la loi pnitentiaire et codif lart. 728 du CPP, est en cours dlaboration.
Larticle R 57-6-21 du Code de procdure pnale prvoit la gnralisation des points daccs au droit dans
chaque tablissement pnitentiaire, mene par les conseils dpartementaux de laccs au droit (CDAD).
41
Cf. la jurisprudence Kimberly Clark du Conseil constitutionnel (dcision N 2010-5 QPC du 18 juin 2010).
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1
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Cf. par exemple CEDH 18 oct. 2005, Schemkamper c/ France, qui fait varier ltendue de lobligation positive du
maintien des liens familiaux en fonction de lge et de ltat de sant des membres de la famille.
Sous la dcision CEDH 4 juill. 2006, Ramirez Sanchez c/ France , les juges dissidents Rozakis, Loucaides et
Tulkens regrettent ainsi que la grande chambre ait pris en compte le sentiment subjectif du dtenu (lequel se sentait
bien) au lieu de considrer une dure disolement de huit ans comme contraire per se larticle 3.
CEDH Campbell et Fell c/ Royaume-Uni 28 juin 1984.
CEDH Ezeh et Connors c/ Royaume-Uni, 9 octobre 2003.
CE 14 dc. 2007, Planchenault.
42
la dcision de changement daffectation dune maison darrt un tablissement pour peine 160,
ou entre tablissements de mme nature161, alors mme que de telles dcisions peuvent avoir des
effets importants sur le droit au maintien des liens familiaux, qui pourraient justifier un contrle
du juge (dautant que le Conseil dEtat a rcemment admis, pour ce motif, un recours contre la
dcision dun chef dtablissement de limiter trois le nombre de proches admis simultanment
au parloir162).
Si lvolution de la jurisprudence peut sembler inacheve sur ce point 163, les dcisions rcentes
refltent la recherche progressive dun quilibre jurisprudentiel, le juge se rservant toujours la
possibilit de considrer quun acte fait grief, quune situation rpond au critre durgence ou
que ladministration a lobligation de faire cesser une illgalit manifeste. Le fait que toute
dcision puisse ventuellement faire lobjet de ce contrle, en particulier si un droit ou une
libert fondamentale est en jeu, apparat donc comme plus protectrice quun texte prcisant
la liste des mesures susceptibles de recours qui, par nature, figerait la jurisprudence.
43
Cette troisime srie de propositions sefforce dapporter des rponses au constat suivant : une
prison est viable si les relations interpersonnelles sont bonnes. Or, le formalisme juridique a peu
demprise sur ces ralits 164.
3.1.8 Consolider les pratiques professionnelles des personnels
La formation continue
Proposition 15 : Organiser une formation obligatoire pour les personnels pnitentiaires, un an
aprs leur sortie de lENAP, permettant de comparer les pratiques professionnelles
Le cadre thorique de dfinition de rgles thiques 165, sil est ncessaire, ne saurait tre
suffisant. En effet, lappropriation de ces rgles ncessite de les comprendre et de les mettre en
pratique. Cest la raison pour laquelle il est propos de gnraliser les retours dexprience entre
promotions de lEcole nationale dadministration pnitentiaire (ENAP), un an aprs leur sortie 166.
Il serait particulirement fructueux que ces changes seffectuent entre les diffrentes catgories
de personnels de ladministration pnitentiaire (de direction, de surveillance, et dinsertion et de
probation). En effet, bien que ceux-ci soient tous prsents lENAP, leur formation se droule
de faon parallle avec de rares de modules communs. Cette session leur donnerait loccasion de
confronter leurs regards et leurs cultures professionnelles.
Cette formation complmentaire pourrait prendre la forme dateliers de travail qui
schelonneraient sur une semaine. Ils offriraient la possibilit dchanger sur les pratiques
Guy Lemire, Grandeurs et limites des droits des dtenus , in J. Pradel (dir.), La condition juridique de dtenu,
Travaux de linstitut de sciences criminelles de Poitiers, Cujas, 1994.
Dcret n 2010-1711 du 30 dcembre 2010 portant code de dontologie du service public pnitentiaire.
Article 15 de la loi pnitentiaire : les personnels de ladministration pnitentiaire sont tenus de suivre une formation initiale et continue adapte la nature et lvolution de leurs missions .
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professionnelles afin, dune part, de vrifier que celles-ci sont en adquation avec les rgles
dontologiques dfinies et, dautre part, de faire part des difficults rencontres et solliciter des
conseils auprs des collgues et formateurs.
La valorisation des mtiers
Proposition 16 : Engager une rflexion sur la redfinition des missions des personnels de
l'administration pnitentiaire
Le renforcement des droits des personnes dtenues ne peut se faire sans une valorisation
concomitante du mtier des personnels de ladministration pnitentiaire. En effet, lunivers
pnitentiaire devient de plus en plus complexe (imbrication de politiques publiques, acteurs
multiples), rendant la mission des personnels plus floue.
Sagissant des surveillants, leur rle se rapproche tantt de celui des forces de police et de
gendarmerie (missions dextraction des dtenus avec port darme sur la voie publique), tantt de
celui des travailleurs sociaux (supervision des UVF, observation au sein du quartier arrivants).
Le contenu du travail des personnels dinsertion et de probation a profondment volu
compte tenu de leur rle croissant en matire damnagements des peines, au dtriment du JAP,
de leurs missions de nature criminologique (dtection des profils risque, groupes de parole) et
de la prsence accrue de personnels privs (formation professionnelle et emploi). Enfin, le mtier
des personnels de direction tend voluer vers celui dun gestionnaire, sous leffet de leur
responsabilisation croissante et de laspect partenarial de leur tche.
En rponse ces changements, il est propos de former un groupe de rflexion comprenant
des personnels de ladministration pnitentiaire, des reprsentants des organisations syndicales et
des chercheurs de lENAP afin de tracer les contours des mtiers des personnels dune
administration en mutation. Cette tude sera loccasion de sinterroger sur lvolution souhaite
de la prison et son rle dans la socit. Elle devra dboucher sur ladoption dune stratgie
largement diffuse, la fois valorisante pour les personnels et structurante en termes de pratiques
professionnelles167. Cette proposition est mettre en uvre paralllement celle relative
lexpression collective des personnes dtenues pour renforcer lacceptabilit de cette dernire.
La responsabilisation des chefs dtablissement
Proposition 17 : Dfinir des indicateurs de rsultats, au niveau des services dconcentrs,
valuant le respect des droits reconnus aux personnes dtenues
Le chef dun tablissement pnitentiaire doit pouvoir disposer dune certaine marge de
manuvre pour assurer le respect des droits des personnes dtenues mais doit, en contrepartie,
rendre compte des rsultats obtenus en la matire. Mise en uvre par la LOLF, cette logique
est traduite au sein de ladministration pnitentiaire par les indicateurs retenus au sein du
programme 107, dont certains ont trait aux droits des personnes dtenues 168. Ces indicateurs
globaux sont dclins de faon ingale au sein des DISP et des tablissements pnitentiaires. De
surcrot, leur contrle est relativement variable dun tablissement lautre.
Il pourrait tre bnfique ladministration centrale de dfinir des indicateurs de performance
plus prcis en rapport avec les droits des personnes dtenues. Il conviendra de se montrer
vigilant quant leur choix. A titre dillustration, un indicateur valuant le nombre de
consultations ralises auprs des personnes dtenues serait un indicateur de moyens insuffisant
en soi ; un indicateur de rsultats associ devrait apprcier, plus avant, les suites donnes ces
consultations pour garantir leffectivit du droit dexpression des personnes dtenues.
Elle pourrait tre loccasion de communiquer sur les pratiques de rfrence oprationnelles labores dans le
cadre de la formation continue lENAP, afin de diffuser une lecture positive et explicite de la norme juridique.
Lobjectif 4 du programme 107 de la mission Justice intitul Amliorer les conditions de dtention issu du
programme annuel de performance (PAP) pour 2011 prvoit, par exemple, un indicateur relatif au maintien des liens
familiaux dcompos en deux sous-indicateurs : le taux doccupation des UVF et celui des parloirs familiaux.
45
Ces indicateurs auraient vocation tre dclins aux chelons interrgional et local lors des
confrences annuelles dobjectifs. Ils pourraient tre pris en compte dans lvaluation des
responsables des services dconcentrs, ce qui permettrait de sensibiliser les chefs
dtablissement ces questions, pour ceux qui ne le sont pas dj, et de valoriser ceux qui
prennent des initiatives en la matire.
3.1.9 Sensibiliser les praticiens au droit pnitentiaire
La formation des avocats
Proposition 18 : Introduire un module de droit pnitentiaire et un stage dans une institution
carcrale au cours de la formation initiale et continue des avocats pnalistes
Le recours un avocat est un droit qui implique tant sa prsence effective aux cts des
personnes dtenues que sa bonne connaissance de la matire pnitentiaire. Or la prsence
effective des avocats au sein des prisons lors des commissions disciplinaires ou pour des
consultations juridiques la demande des personnes dtenues dpend principalement de
laccessibilit de certaines prisons et de lattractivit de la rmunration. Le premier facteur est
rattacher aux questions dimplantation des nouveaux programmes immobiliers. Le second est en
partie rsolu par le recours possible pour les personnes dtenues laide juridictionnelle 169. En
outre, il est de la responsabilit des btonniers de trouver des avocats commis doffice et de
veiller ce que ces derniers respectent leurs engagements.
En ce qui concerne la formation des avocats pnalistes, deux leviers pourraient tre utiliss. La
formation initiale dune part, o il serait souhaitable que les questions lies laprs-prononc de
la peine trouvent une place plus importante. Ainsi, les coles du barreau pourraient introduire un
module spcifiquement consacr au droit pnitentiaire et proposer des stages au sein dun service
dconcentr de ladministration pnitentiaire, une DISP ou un tablissement pnitentiaire ; ces
stages pourraient avoir lieu dans le cadre du projet pdagogique individuel (PPI) des lvesavocats. La formation continue, dautre part, o un stage de ce type pourrait galement tre
effectu au cours de la premire anne dexercice des avocats pnalistes, ceux-ci ayant
obligation de valider 40 heures de formation continue en deux ans.
Laccessibilit du droit pnitentiaire
Proposition 19 : Elaborer un Code de la dtention provisoire et de lexcution de la sanction
pnale
Pour faire face lparpillement et laccumulation des textes traitant des questions
pnitentiaires, il serait utile denvisager une codification droit constant 170. Il est vrai que la
matire pnitentiaire est difficilement saisissable en ce quelle ne se plie pas au dualisme
juridique franais, les droits public et priv lui tant tous deux en partie applicables. Ainsi une
codification permettrait damliorer laccessibilit du droit en milieu carcral tant pour les
personnes dtenues que pour tous les praticiens (magistrats, avocats) et thoriciens du sujet.
A cet gard, plusieurs options paraissent envisageables : la codification complte au sein du
Code de procdure pnale, la ralisation dun Code du droit pnitentiaire, ou encore llaboration
dun Code de lexcution de la sanction pnale.
La premire aurait lavantage de la simplicit puisquil faudrait intgrer les dispositions non
encore codifies de la loi pnitentiaire et de ses dcrets dapplication au sein du CPP. Pourtant,
elle ne rpondrait pas lobjectif de runir en un mme code des dispositions la fois de droit
pnal et de droit administratif.
Art. 2 de la loi n91-647 du 10 juillet 1991 relative laide juridique : les personnes physiques dont les ressources sont insuffisantes pour faire valoir leurs droits en justice peuvent bnficier d'une aide juridictionnelle (totale au 1er janvier 2011 pour les personnes disposant de ressources mensuelles infrieures 929 euros).
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La deuxime aurait lintrt de circonscrire le contenu du code au milieu carcral et ne pas trop
amputer le Code de procdure pnale de dispositions relatives lapplication des peines. Pour
autant, la peine privative de libert tant une peine parmi dautres et, surtout, l ultima
ratio, il apparat plus pertinent de proposer un Code de lexcution de la sanction pnale 171 qui
pourrait inclure la mise excution de la sanction, les missions du service public pnitentiaire, le
rle des divers acteurs intervenant dans lexcution des sanctions pnales, les diverses
procdures damnagement des peines, les mesures relevant des juridictions de lapplication des
peines, les droits et devoirs des personnes dtenues, les conditions de dtention et les divers
rgimes de dtention, le relvement des peines complmentaires, la rhabilitation, la grce et
lamnistie, et enfin le casier judiciaire.
Cela tant, la question de la place des personnes prvenues se pose dans la mesure o elles
ne sont pas concernes par une sanction . Partant du constat que les conditions de dtention
les concernent pleinement, il est propos de les inclure dans un code qui pourrait, sans vider le
Code de procdure pnale de sa substance, sintituler ainsi : le Code de la dtention provisoire
et de lexcution de la sanction pnale. Pour ce faire, il est propos de mettre en place un
groupe de travail coordonn par la Commission suprieure de codification qui serait charg de
rflchir lopportunit et aux modalits dlaboration dun tel code.
Soulignons enfin que cette entreprise de codification serait loccasion damliorer la clart de
la norme et dhomogniser certains termes usits. En effet, la superposition de strates
normatives sans harmonisation concourt la faible lisibilit et au manque de cohrence textuelle
de certains articles, crant par l un vritable risque dinscurit juridique.
3.1.10 Garantir leffectivit des contrles extrieurs
Le conseil dvaluation
Proposition 20 : Prciser les missions et le fonctionnement du conseil dvaluation pour
affirmer son autorit et garantir son efficacit
La transformation de la commission de surveillance en conseil dvaluation 172 doit tre, audel du changement terminologique, loccasion de repenser son rle. Elle doit tre en mesure
de se saisir de ses missions pour viter de ne constituer quune instance de contrle
supplmentaire.
Il serait utile que ladministration pnitentiaire prcise, par circulaire, les modalits
dorganisation de ces conseils dvaluation. Ceux-ci pourraient ainsi se runir deux fois dans
lanne : la premire pour examiner le rapport dactivit annuel remis par le chef de
ltablissement pnitentiaire, la seconde pour faire un point dtape mi-anne des activits.
Cette seconde runion se droulerait aprs une visite de ltablissement concern (par le pass,
les commissions de surveillance se runissaient souvent avant de visiter les prisons et nen
tiraient donc que peu de conclusions pour la suite), ce qui permettrait de demander, le cas
chant, des prcisions au chef dtablissement. Lvaluation des prisons devra ainsi tre
formalise avec la ralisation de grilles de visites dtablissement et llaboration dun tableau de
bord comprenant notamment des indicateurs sintressant aux droits des personnes dtenues.
Les modalits de visite pourraient sinspirer de celles de la commission dpartementale
dhospitalisation psychiatrique (CDPH) 173, qui contrle galement un lieu privatif de libert. Le
Cette ide avait dailleurs dj t souleve par le comit dorientation restreint (COR) de la loi pnitentiaire dans
son rapport dorientations et de prconisations de novembre 2007.
Art. 5 de la loi du 24 novembre 2009 et art. D.234 du Code de procdure pnale. Le conseil dvaluation a pour
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Art. L 3223-1 et 2 et R 3223-5, 6 et 10 du Code de la sant publique. Cette commission a t renforce par la loi
du 4 mars 2002 relative aux droits des personnes malades et la qualit du systme de sant.Les tablissements de
sant mentale sont des lieux privatifs de libert au sens du champ daction du CGLPL.
47
conseil dvaluation de chaque tablissement pnitentiaire pourrait effectuer, tour de rle, ses
visites en comit restreint ; bnficier de toute facilit daccs lensemble des btiments de
dtention ; recevoir les rclamations des personnes dtenues ou de leur conseil, titre
dinformation gnrale et non de traitement de requtes individuelles (cest le cas par exemple
dans certains tablissements en Allemagne travers les Vernetzungsgruppen).
Notons que les prfets et le collge de ce conseil pourraient tre des relais extrmement
prcieux pour les chefs dtablissement. Ces derniers, soucieux de prserver les liens qui les
unissent leurs personnels, ne peuvent pas toujours aller aussi loin quils le souhaiteraient
parfois sur la question des droits des personnes dtenues. Le prfet pourrait endosser un rle de
mdiateur local en mettant, le cas chant, des critiques et des recommandations.
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Conclusion
Etude sur les droits de lhomme dans la prison , CNCDH, 11 mars 2004.
Mme si une convention rcente signe entre ladministration pnitentiaire et Ple Emploi permet aux personnes
dtenus dacqurir peu avant leur sortie le statut de demandeur demploi non immdiatement disponible (cat. 4).
Notons cependant que le juge du fond considre que le silence gard par lintress sur ses antcdents judiciaires, en vertu de larticle L.126-1 du Code du travail, na pas de caractre dolosif et quun licenciement fond sur
cet lment ne procde pas dune cause relle et srieuse (Cass. Ch. sociale, 25 avril 1990).
Condamnation pour crime, condamnation une peine demprisonnement suprieure un mois prononce avec
sursis pour certains dlits, condamnation plus de trois mois demprisonnement sans sursis (aujourdhui art. L.13126, qui limite dix ans la privation de ces droits). Les condamnations prononces avant 1994 ont force de chose ju ge et les nouvelles dispositions, quoique plus douces, ne leur sont pas applicables.
Art. L.702-1 et L.703 du code de procdure pnale.
Sur simple requte auprs du procureur de la Rpublique vingt ans aprs la libration (art. L.775-2 du CPP), par
la Chambre dinstruction du TGI aprs un dlai de cinq ans maximum (art. L.785 et suivants du CPP) ou de plein
droit de cinq dix ans aprs lexcution de la peine (art. L.133-13 du CP) ; le retrait du casier judiciaire des fiches
relatives la condamnation est de plein droit quarante ans aprs le prononc de la peine (art. L.769 du CPP).
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ANNEXES
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