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Presentado por:
Docente:
GINA MARIBEL VALENZUELA
UNIVERSIDAD DE CUNDINAMARCA
FACULTAD DE INGENIERA
FACATATIV
2015
experiencia del negocio, acumulada en la organizacin, de forma que mejore el alcance del
empleado para conseguir ventajas competitivas (Nieves & Len, 2001). Establece un anlisis y
posterior identificacin de la informacin, que capacita y brinda direccin al personal encargado
del desarrollo del proyecto de forma directa e inequvoca. Gracias a la gestin del conocimiento,
la organizacin podr entablar ventajas competitivas; que extienden las oportunidades de
negocio, establece una comunicacin interpersonal en equilibrio e incrementa el rendimiento en
sus procesos.
La gestin de recursos, es el conocimiento sobre las herramientas que se utilizan para el
desarrollo de un proceso (Nieves & Len, 2001). Recursos monetarios, tcnicos, humanos o de
tiempo requieren de una cuantificacin clara y un estado de disponibilidad.
El autor guatemalteco, Luis Fernando Espino Barrios; construye 12 principios coherentes que
cubren reas claves en una organizacin (financiera, recursos humanos, administrativa, etc.),
cumpliendo de manera satisfactoria el concepto de gerencia informtica: interactuar con todos
los departamentos de una organizacin. Es primordial para un profesional de las TICS contar
con el soporte terico, que encamine un proyecto por la va del debido proceso; sin pasar por
encima de polticas organizacionales ni estrategias productivas.
Una organizacin madura posee misin, visin, metas, objetivos y estructura, as como
asignaciones para cada una de sus reas funcionales o departamentos (Bailey, 2009).
El uso de estrategias con respecto a la organizacin; que abarquen objetivos IT granulados,
claros y alcanzables es una medida muy acertada por el autor, de esta manera es fiel al modelo
inductivo (de lo particular a lo general) que propone, y de esta forma conseguir un
direccionamiento estratgico organizacional fundamentado en polticas y parmetros
empresariales, que generen produccin y desarrollo fiable de tecnologa.
El uso de un mtodo cientfico dentro del campo empresarial, para desarrollar una estrategia
tecnolgica consistente, no se asla de los fundamentos esenciales de la ciencia. Hallar el margen
del problema que permita reconocer hasta donde debe llegar el proyecto tecnolgico, estipular
prioridades y posteriormente el orden de anlisis, ajustar su enfoque en relacin a su visin y
misin, disear el plan estratgico y garantizar procedimientos contingentes son un paso a paso
para obtener una base firme en la estructura, que aprueba acoger el proyecto informtico que se
ajuste al pliego de necesidades de la organizacin.
El autor del artculo metodolgico hace nfasis en la interaccin entre recursos y actividad que
denomina gestin, de esta manera se entra a la parte operativa de la administracin y gerencia
informtica. Haciendo uso de tramites totalmente necesarios y representativos en el anlisis,
desarrollo y conclusin de una solucin informtica. El primer principio prctico de esta
metodologa organizacional hace referencia a un gestor de tiempos, desde la planeacin hasta la
administracin de recursos disponibles y actividades; todo en relacin al tiempo por eso es
primordial una calendarizacin; es decir, tiene que crear una red de tareas de ingeniera de
software que le permitirn concluir el trabajo a tiempo (Pressman, 2010). Debe oficializar un
detalle de cada actividad o proceso, y valorar porcentualmente el recurso que debe ser asignado
(Espinosa, 2007), todo lo anterior en relacin dependiente al tiempo. Es una gestin con un
anlisis predecible la perfeccin, orden y entregas se basan en un cronograma y.
El rea financiera de una organizacin, debe ser participe en el anlisis y desarrollo del proyecto
con el objetivo de verificar su viabilidad y obtener ganancias y el autor se suma a la nocin de
hallar y ratificar costos,
informtica, por el simple hecho de estipular con supuestos y contar con un soporte capital en el
desarrollo de actividades. Prever y controlar son los mtodos que ofrecen garantas (Espinosa,
2007).
Cuando la operatividad de los principios de la gerencia informtica toma un cauce estable, es de
vital importancia tcnicas de control que brinden verificacin constante y otorguen indicadores
de gestin; son uno de los agentes determinantes para que todo proceso de produccin, se lleve a
cabo con eficiencia y eficacia (Labrador, 2005). Luego sern usados para un anlisis de avance
por cada tem o actividad que tenga la solucin tecnolgica. Espinosa sabe perfectamente que
hacer uso de estos mtodos, permite tener informacin permanente e integral sobre el desempeo
de cada proceso o fragmento del proyecto informtico.
El componente axiolgico sale a flote si se valida y se exalta cada avance del proyecto, por cada
logro en el desarrollo de la solucin informtica gerencial el personal adquiere un estatus
denominado: compromiso organizacional (Espinosa, 2007), estos son directamente proporcional
a la jerarqua empresarial.
A muchos profesionales de las IT les incomoda la idea de tener que validar y llevar a cabo estos
principios, tienen una mentalidad basada en la praxis y prefieren obviar el prembulo
administrativo y metodolgico e iniciar con el desarrollo de manera emprica. Lo cierto es que
cada una de las dimensiones antes mencionadas; son parte integrales y entrelazadas ya que no se
pueden obviar ninguna de ellas porque pueden provocar un fracaso en el desarrollo correcto del
proyecto (Bailey, 2009).
Los principios gerenciales que expone el autor son contundentes, y brinda una visin amplia de
lo que es el pensamiento sistmico organizacional y los parmetros esenciales que giran en torno
las polticas y estructura empresarial con el fin de llevar una excelente gerencia de proyectos
informticos.
Bibliografa
Nieves, Yadira & Leon, Magda. (2001) LA GESTIN DEL CONOCIMIENTO: UNA NUEVA
PERSPECTIVA EN LA GERENCIA DE LAS ORGANIZACIONES. Acimed 2001;9(2):121-86
Labrador, Hender. (2005) INDICADORES DE GESTIN. Material con fines libres de estudio.