Habilidad es la capacidad del individuo, adquirida por el

aprendizaje, capaz de producir resultados previstos con el

mximo de certeza, con el mnimo de alargo de tiempo y
economa, y con el mximo de seguridad.
Las habilidades necesarias en la funcin de direccin y del lder son las
habilidades conceptuales, tcnicas, interpersonales y sociales.
Las habilidades conceptuales se refieren a las
habilidades para observar la organizacin como un
todo, incluyen la destreza para coordinar ideas, los
conceptos y las practicas. Analizar, predecir y
planificar. Tomando en cuenta el contexto interno o
externo de la empresa. El directivo debe conocer
organizaciones,
administracin
y
planeacin
Las habilidades estratgica.
tcnicas y profesionales.
Capacidad para poder utilizar en su favor o para
el grupo los recursos y relaciones necesarios para
desarrollar tareas especficas que les permitan
afrontar los problemas que se presenten. Para
ello requiere tener dominio de una carrera
Las habilidades Interpersonales. Habilidades
para trabajar en grupo, con espritu de
colaboracin, cortesa y cooperacin, para resolver
necesidades de otras personas, incluso para
obtener objetivos comunes, como por ejemplo: la
motivacin, inteligencia emocional, direccin,
supervisin, delegacin, actitud de cambio,
Las habilidades Sociales. Son las acciones de
uno con los dems y de los dems con uno. Es el
intercambio que se da con la convivencia
humana y se clasifican en: Primeras habilidades
sociales,
habilidades
sociales
avanzadas,
habilidades relacionadas con los sentimientos,
habilidades
alternativas
a
la
agresin,
habilidades para hacer frente al estrs y
Referencia bibliogrfica: Madrigal B. (2009) Habilidades directivas, Mxico, DF, McGraw-Hill.

El liderazgo nunca ser una tcnica o herramienta de apoyo porque es una

relacin interpersonal dinmica, y para desarrollarla se requiere de ciertas
habilidades que el mismo directivo puede desarrollar y descubrir en su
ejercicio, ya que sea como lder o como directivo. El lder debe desarrollar
principalmente cuatro habilidades: conceptuales, tcnicas, interpersonales
y sociales.
Se recomienda las siguientes habilidades que se relacionan con las
habilidades directivas para la vida de la OMS y tienen relacin con las cuatro
habilidades antes expuestas:
A) Toma de decisiones y solucin de problemas
B) Pensamiento creativo y analtico
C) Comunicacin y habilidades interpersonales
D) Autoconocimiento y empata
E) Manejo de emociones y del estrs.

En los siguientes temas se estarn presentando 12 habilidades que todo

lder debe tener, con la finalidad de potencializar nuestras capacidades y
lograr nuestros objetivos.