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lunes, 30 de marzo de 2015, 20:40

Finalizado
lunes, 30 de marzo de 2015, 20:53
12 minutos 49 segundos
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Enunciado de la pregunta
El tiempo necesario para que un contrato de servicios se considere un contrato realidad es:
Seleccione una:
a. 1 ao
b. 3 Meses
c. No existe cuantificacin del tiempo para estos efectos.
d. Ninguna de las anteriores

Retroalimentacin
La respuesta correcta es: No existe cuantificacin del tiempo para estos efectos.
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Enunciado de la pregunta

El elemento esencial que caracteriza exclusivamente al Contrato de Prestacin de Servicios es:

Seleccione una:
a. La subordinacin
b. La autonoma e independencia de quien presta el servicio
c. Es temporal
d. Un salario

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La respuesta correcta es: La autonoma e independencia de quien presta el servicio
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Enunciado de la pregunta
Para efecto de liquidar las horas extras se considera Jornada Diurna la comprendida entre:
Seleccione una:
a. Las 6:00 am y las 8:00 pm
b. Las 12:00 am y las 6: 00 pm
c. Las 6:00 am y las 6:00 pm
d. Las 6:00 am y las 10:00 pm

Retroalimentacin
La respuesta correcta es: Las 6:00 am y las 10:00 pm
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Enunciado de la pregunta
La ley presume que el despido fue por motivo de embarazo o lactancia, cuando este sucede durante:
Seleccione una:
a. Licencia de maternidad nicamente
b. Periodo de lactancia nicamente
c. Periodo de embarazo y tres meses posteriores al parto
d. Todas las anteriores

Retroalimentacin
La respuesta correcta es: Periodo de embarazo y tres meses posteriores al parto
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Enunciado de la pregunta
Con la sola existencia de ste elemento es suficiene para que se configure una verdadera relacin
Laboral, en razn a que los otros dos le son comunes tanto al contrato de trabajo como al contrato de
prestacin de servicios:
Seleccione una:
a. El elemento de la Reciprocidad
b. El elemento del Salario
c. El elemento de la Prestacin del Servicio
d. El elemento de la Subordinacin

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La respuesta correcta es: El elemento de la Subordinacin
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Enunciado de la pregunta
Son justas causas para terminar el contrato laboral:
Seleccione una:
a. Terminacin de la obra o labor contratada, el vencimiento del trmino y la suspensin de las
actividades por ms de 120 das.
b. La detencin preventiva del trabajador por 8 das, el acoso laboral y la incapacidad absoluta del
trabajador
c. La enfermedad con origen laboral que no supere los 180 das y el llamamiento del trabajador a
prestar servicio militar.
d. La agresin al empleador fuera de la empresa y los actos delictivos realizados dentro de la
empresa.

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La respuesta correcta es: La agresin al empleador fuera de la empresa y los actos delictivos realizados
dentro de la empresa.
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Enunciado de la pregunta
Para que opere la detencin preventiva como justa causa para terminar el contrato laboral esta debe ser
superior a:
Seleccione una:
a. 8 das
b. 15 das

c. 22 das
d. 30 das

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La respuesta correcta es: 30 das
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Enunciado de la pregunta
Indemnizacin moratoria o salarios cados es:
Seleccione una:
a. La indemnizacin por falta de pago a la terminacin del contrato de trabajo, de la totalidad de los
salarios y prestaciones que el empleador adeuda al trabajador
b. La indemnizacin que se debe al trabajador por despedirlo sin justa causa y por cada da de retardo
debe pagarse un da de salario
c. La indemnizacin que se debe al trabajador por despedirlo con justa causa, e implica traer a valor
presente los valores adeudados.
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La respuesta correcta es: La indemnizacin por falta de pago a la terminacin del contrato de trabajo, de
la totalidad de los salarios y prestaciones que el empleador adeuda al trabajador
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Enunciado de la pregunta
La prestacin de calzado y vestido de labor debe entregarla el empleador al trabajador por lo menos:

Seleccione una:
a. 3 veces al ao
b. 6 veces al ao
c. 4 veces al ao
d. 7 veces al ao

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La respuesta correcta es: 3 veces al ao
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Enunciado de la pregunta
Cuando un contrato a trmino fijo sea inferior a 1 ao, nicamente podr prorrogarse dicho contrato
hasta por:_____, al cabo de los cuales el trmino de duracin NO podr ser inferior a 1 ao.
Seleccione una:
a. 4 periodos iguales o inferiores
b. 2 periodos iguales o inferiores
c. 1 periodo igual o inferior
d. 3 periodos iguales o inferiores

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La respuesta correcta es: 3 periodos iguales o inferiores
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11

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Enunciado de la pregunta
El Acoso laboral que se presenta entre sujetos que se encuentran ubicados en la misma posicin
jerrquica dentro de un grupo de trabajo determinado, se conoce como:
Seleccione una:
a. Acoso vertical
b. Acoso Horizontal
c. No se configura el Acoso laboral
d. Acoso Paralelo

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La respuesta correcta es: Acoso Horizontal
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Enunciado de la pregunta
Se configura el acoso laboral cuando el empleador, en ejercicio del poder subordinante que le otorga la
ley laboral, pretende obtener un mayor provecho de la mano de obra, imponiendo condiciones ms
favorables a sus intereses pero a su vez mas engorrosas para el trabajador
Seleccione una:
Verdadero
Falso

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La respuesta correcta es 'Falso'
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Enunciado de la pregunta
Segn el artculo 197 del C.S.T., las prestaciones y garantas laborales en Colombia no se deben pagar
cuando el trabajador labora menos de 8 horas diarias y 48 semanales.
Seleccione una:
Verdadero
Falso

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La respuesta correcta es 'Falso'
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Enunciado de la pregunta
El periodo de prueba debe ser estipulado por escrito sin distincin del tipo de contrato de trabajo
vinculante y en todo caso no puede exceder de dos meses, salvo que la duracin del contrato sea
inferior a un ao, caso en el cual el periodo de prueba no podr ser superior a la quinta parte del trmino
inicialmente pactado.
Seleccione una:
Verdadero
Falso

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La respuesta correcta es 'Verdadero'
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Enunciado de la pregunta

Teniendo en cuenta que la Jornada mxima legal es de ocho horas diarias, cuando un trabajador por
motivo de permiso, un da festivo o una licencia , no puede trabajar las 8 horas al da, ello implica que
este debe necesariamente reponer esas horas o en su defecto el empleador estar en libertad de
descontarlas
Seleccione una:
Verdadero
Falso

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La respuesta correcta es 'Falso'
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