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Introduccin
Captulo I. Visin General de la Empresa
1.1 Antecedentes, Origen y Creacin
1.2 Misin, Visin y Objetivos
1.3 Estructura Organizacional
1.4 Funciones del rea
1.5 Anlisis de la Relacin entre las funciones del area
1.6 Anlisis de las relaciones entre las funciones del rea y el perfil
Profesional del Pasante
Capitulo II. Planificacin de Actividades
Captulo III. Desarrollo de Actividades
3.1 Explicacin detallada del plan de trabajo pautado en el Captulo II
3.2 Anlisis de la relacin entre los conocimientos tericos impartidos en la
universidad y las actividades desarrolladas durante las pasantas
Conclusiones
Recomendaciones
Bibliografa
Introduccin
El objetivo perseguido por este informe es mostrar los conocimientos
adquiridos por el alumno durante toda la carrera dejando ver los progresos
que este ha dado y como los pone en practica a la hora de enfrentarse al
mundo real, dentro de una empresa donde lo aprendido de composicin,
color, forma, ritmo, onomatopeyas graficas as como el uso de programas
como Photoshop, Flash, Freehand son las llaves al xito en cualquier
proyecto que se emprenda. En la empresa FOIMCA el departamento de
diseo es bsicamente nuevo cosa que no es indicativo de falta de trabajo.
En Foimca se requera de los siguientes trabajos: refrescamiento de
los logos de cada una de las empresas que conforman el grupo empresarial
como sus respectivos manuales de identidad corporativa, construccin de los
catlogos de ventas de productos donde se expondr las ms amplia gama
de cada patrocinantes y distribuidores de la empresa. La creacin de un
modelo 3d del edificio para insrtalo en Google Earth, as como tambin
varias publicidades para revistas.
Para la realizacin del informe se utilizara el mtodo de diseo de
abierta interpretacin que consta en la utilizacin de una de las partes del
diseo( en este caso el logo de Foimca) para utilizarlo como componente en
cada una de las paginas as como en el diseo de los cuadros y grficos del
informe, tambin la utilizacin modular es clave en el diseo del informe
CAPTULO I.
VISIN GENERAL DE LA EMPRESA
Talento Humano,
Los
Clientes y Proveedores.
Objetivos:
La maximizacin de las ventas o de las cuota de mercado.
Proporcionar productos y servicios de calidad.
En el largo plazo la empresa tiene responsabilidad en el bienestar de
la sociedad.
La empresa debe estar gestionada de acuerdo con el inters de los
accionistas.
1.3 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Conformado por las siguientes personas:
Lic. Jorge Aldea B.
Gerente General
Lic. Juan Carlos Aldea
Gerencia de Compras Crdito y Cobranzas
Direccin de Ventas
Lic. Jos Luis Aldea
Gerencia de Ventas
Abog. Mary Carmen Aldea
Asesor Legal
realiza la pasantas
3D
su
dominio
ser
de
Diseo Editorial
Comportamiento organizacional
Anlisis
El rea de diseo en foimcave es relativamente nueva y el perfil no esta
totalmente definido para ella pero las actividades hasta ahora hechas no se
han salido del marco que un diseador tiene cumplir con la realizacin de
ideas que contemplen soluciones creativas, pro actividad y un desempeo
que colinde con una buena relaciones interpersonales con el resto de los
compaeros de trabajo, dentro del departamento las funciones de impresin,
diseo editorial y identidad corporativa son las ms notables.
PRESENTADO POR:
David Guerrero
C.I :83064140
David Guerrero
C.I :83064140
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Tutor Acadmico
MSc. Silvana Innaurato
Calificacin___________________________