GOBIIERNO REGIONAL DE AYACUCHO

GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL

INSTITUTO REGIONAL DE LA JUVENTUD AYACUCHANA

INSTITUTO
REGIONAL DE LA JUVENTUD
AYACUCHANA - IRJA

REGLAMENTO
DE ORGANIZACIN Y FUNCIONES DEL
INSTITUTO REGIONAL DE LA
JUVENTUD AYACUCHANA - ROF

AYACUCHO - 2013

REGLAMENTO DE ORGANIZACIN Y FUNCIONES ROF.

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GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO SOCIAL
INSTITUTO REGIONAL DE LA JUVENTUD AYACUCHANA

CONTENIDO
TITULO I
Disposiciones generales.
TITULO II
De la naturaleza, domicilio, duracin y objetivos.
TITULO III
De las funciones.
TITULO IV
De los integrantes, sus derechos y obligaciones.
TITULO V
De la estructura orgnica del IRJA.
1.- rganos de Direccin.
2.- rgano de Apoyo.
3.- rgano de Control.
TITULO VI
De las elecciones.
TITULO VII
Del rgimen econmico.
TITULO VIII
De la modificacin del Reglamento.
TITULO IX
De las disposiciones transitorias y finales.

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TITULO I
DISPOCIONES GENERALES
ARTICULO 1.- FINALIDAD.
El presente Reglamento de Organizacin y funciones ROF, establece el mbito, contenido, alcance, competencia,
objetivos, estructura orgnica y funciones del Instituto Regional de la Juventud ayacuchana IRJA y precisa sus
funciones como organismo rector del sector juventud en la Regin de Ayacucho, encargado de proponer polticas
pblicas, normas tcnicas y legales, as como de la evaluacin y vigilancia del trabajo regional relacionado con las y los
jvenes, a fin de contribuir en el desarrollo integral equidad de gnero, interculturalidad, derechos humanos - de la
juventud ayacuchana.
MARCO LEGAL
ARTICULO 2.- Contenido y base legal.
El presente reglamento de organizacin y funciones es el documento tcnico normativo de gestin institucional que
formaliza la estructura orgnica del IRJA. Contiene las funciones generales de la entidad y las funciones especficas de
sus diversas instancias internas, estableciendo relaciones y responsabilidades. Se fundamenta en:
Constitucin poltica del Per.
Ley 27377, Cdigo de los nios, nias y los y las adolescentes.
Ley 27802, Ley del Consejo Nacional de la Juventud.
Ley 27827, Ley Orgnica de Gobierno Regionales.
Ley 27972, Ley Orgnica de Gobiernos Locales.
Ordenanza Regional N 0052005 GRA/CR. Que crea el Instituto Regional de la Juventud Ayacuchana.
Ordenanza Regional N 005-2011-GRA/CR. Que aprueba los lineamientos de Polticas Pblicas en materia de
Juventudes y el Plan Regional de Desarrollo de Juventudes 2010-2024.
Lineamientos y planes nacionales.
ARTCULO 3.- mbito y alcance.
El mbito de accin del Instituto Regional de la Juventud Ayacuchana es la Regin de Ayacucho. Las normas contenidas
en el presente reglamento se aplican a todas las instancias internas del IRJA, incluido las sedes sub regionales que se
conformen.
TITULO II
DE LA NATURALEZA, DOMICILIO, DURACIN Y OBJETVOS.
ARTICULO 4. NATURALEZA.
El Instituto regional de la juventud ayacuchana - IRJA es un rgano consultivo de coordinacin, concertacin y
participacin en materia de juventudes, es la mxima instancia de representatividad de la juventud en la regin. Est
considerado en la estructura orgnica del gobierno regional.
ARTICULO 5. DOMICILIO.
El IRJA tiene como sede el gobierno regional de Ayacucho, sito en el Jr. Callao N 122 y cuenta con sedes provinciales,
los que se encuentran en los ambientes de los municipios Provinciales.
ARTICULO 6. DURACIN.
El IRJA tiene duracin indefinida.
ARTICULO 7.- OBJETIVOS DEL IRJA:
- Es un espacio articulador y concertador, de carcter consultivo de las organizaciones de los/las jvenes
con las Instituciones del Estado y Entidades Privadas comprometidas con el desarrollo de la juventud,
respetando el Estado Democrtico y los Derechos Humanos, con igualdad de oportunidades para
mujeres y varones.
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Organizar y empoderar la participacin ciudadana de los jvenes en los asuntos pblicos de la Regin
Ayacucho y el pas, en forma democrtica, dialogante, propositiva y con incidencia pblica.
Promueve el debate, diagnstico, la socializacin de experiencias y la elaboracin de propuestas en una
construccin colectiva de consenso, para contribuir al desarrollo de la Regin y el Pas.
Promueve y Orienta la participacin de las/los jvenes en el mbito Socio-Poltico-Econmico-Cultural y
ambiental.
Propone y vigila polticas pblicas a favor de los/las jvenes de la regin.
Gestiona iniciativas pblicas y privadas a favor de los jvenes de la regin.
Articula esfuerzos con los distintos consejos consultivos de la regin.

TITULO III
Artculo 8.- Funciones del IRJA
a) Asesorar las instancias del gobierno regional y gobiernos locales, en el diseo e implementacin de normas y
polticas pblicas, con enfoque de gnero.
b) Coordinar acciones con las instancias responsables del gobierno regional, sector pblico, gobiernos locales e
instituciones privadas, organizaciones de la sociedad civil que velan por el desarrollo integral de los jvenes.
c) Promover, coordinar, ejecutar y evaluar el cumplimiento del Plan Regional de Desarrollo de la Juventud
Ayacuchana.
d) Promover la participacin de la juventud ayacuchana en las instancias y espacios de decisin poltica a nivel
regional y local, para lograr una representacin con enfoque intergeneracional.
e) Establecer vnculos de coordinacin, comunicacin, informacin, financiamiento y de trabajo conjunto con
personas naturales y jurdicas, nacionales y la cooperacin internacional para la gestin y ejecucin de
proyectos que promuevan el desarrollo integral de la juventud.
f) Proponer al gobierno regional y gobiernos locales la asignacin de recursos pblicos orientados a financiar
planes y proyectos a favor de los adolescentes y jvenes.
g) Coordinar con el gobierno regional para la suscripcin de convenios que aborden la problemtica de la
juventud.
h) Difundir y vigilar el cumplimiento de los acuerdos suscritos por el Per en las conferencias mundiales
enmarcados a promover el desarrollo integral de los jvenes.
i) Sistematizar y actualizar informacin referente a la situacin de la juventud ayacuchana.
TITULO IV
DE LOS/LAS INTEGRANTES, SUS DERECHOS Y OBLIGACIONES

ARTCULO 9.- COMPOSICIN DEL IRJA.

El Instituto regional de la juventud ayacuchana - IRJA, est conformado por representantes del estado, sociedad civil,
organizaciones juveniles, representantes de Instituciones privadas y personas naturales. Se garantiza representatividad
de la sociedad civil en una proporcin equitativa del total de miembros e integrantes.
1. El/la presidente/a gobierno regional.
2. Un representante del consejo regional.
3. Un representante del sector de MIMP.
4. Un representante del sector del MIDIS.
5. Un representante del sector de educacin.
6. Un representante del sector salud.
7. Un representante del sector trabajo y empleo.
8. Un representante del sector Cultura.
9. Un representante del Poder Judicial.
10. Un representante del Ministerio Pblica.
11. Un representante de la PNP.
12. Un representante de la Defensora del Pueblo.
13. Un representante del CCR.
14. Un representante de cada provincia (11 representantes de organizaciones juveniles).
15. Ocho representantes de las organizaciones de jvenes perteneciente a la (MCJA), su designacin por sus
objetivos o plataformas de trabajo (Participacin e incidencia, Medio ambiente, Niez e

infancia, Mujer y gnero, Salud, Educacin, Cultura y pueblos originarios,

Desarrollo econmico empleabilidad)
16. Un representante de las organizaciones de jvenes indgenas.
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Un representante de las organizaciones de adolescentes.

Un representante de la cmara de comercio.
Un representante de Iglesias.
Un representante de la Universidad Pblica.
Un representante de las Universidades Privadas.
Un representante de las organizaciones de mujeres jvenes.
Un representante de jvenes de organizaciones polticas inscritas en el jurado nacional.
Un representante de otras instituciones pblicas, privadas, organizaciones sociales de base y personas
comprometidas con la juventud debidamente inscritas en el registro.
25. Un representante del gobierno local de cada provincia (regidor joven).
Seria bueno especificar cual ser la funcin de esta composicin, asimismo en el tema de las organizaciones de jvenes
mencionar el criterio para la conformacin de esta composicin. Por ejemplo la MCJA aglutina a las diversas
organizaciones juveniles, en la cual est organizacin de jvenes mujeres, indgenas, etc. Por ello, es necesario que la
representacin de jvenes pudiera ser de acuerdo a sus finalidades u objetivos. Me ocurre existen diversas
organizaciones que trabajan el tema del medio ambiente de donde debiera salir un representante la misma que debe ser
acreditado por la MCJA, y as con las dems organizaciones de jvenes. Quienes deberan ir en representacin de la
MCJA. Ya que la MCJA ms que una organizacin asilada o una asociacin es un espacio, la MCJA no existiera sin la
presencia de las organizaciones; por ello debiera ver la forma ms coherente de promover la participacin de jvenes de
manera orgnica, a fin de no buscar una desarticulacin de este espacio. En caso de corapjo hay ver su naturaleza y
sus objetivos. Pero creo que tambin debera estar en la MCJA.
Artculo 10 De la inclusin de Nuevos Integrantes.
Se podr incluir nuevos integrantes de organizaciones y entidades, la postulacin ser por escrito y aprobada por los
dos tercios del Consejo Directivo. Las personas naturales sern presentadas por uno de los integrantes del IRJA, su
postulacin ser por escrito y aprobada por los dos tercios del Consejo Directivo.
Artculo 11 de los Derechos.
Todos/as los/as integrantes del IRJA, gozan de los mismos derechos.
Son derechos de los/as representantes de las instituciones integrantes del IRJA:
a)
b)
c)
d)
e)
f)

Participar con voz y voto en los debates y decisiones que se adopten.

Participar activamente en las diferentes acciones institucionales.
Elegir y ser elegido/a para ocupar los cargo, que sean objetos de sufragio.
Representar al IRJA en los diferentes espacios por delegacin de la instancia orgnica respectiva.
Integrar las comisiones de trabajo que pudieran conformarse.
Acceder a informacin sobre el movimiento econmico del IRJA.

Artculo 12 De las Obligaciones.

Son obligaciones de los/as integrantes del IRJA.
a) Cumplir con las normas estatutarias y reglamentarias y velar por el prestigio institucional del instituto y sus
respectivos rganos.
b) Cumplir e informar de las acciones y tareas que les sean asignadas y aceptadas voluntariamente.
c) Asistir puntualmente a las sesiones ordinarias y extraordinarias del instituto.
d) Comunicar a la instancia que corresponde sus cambios de domicilio y justificar su ausencia.
e) Aportar iniciativas, informes y documentos que contribuyan al desarrollo y liderazgo del IRJA.
f) Mantener la unidad del instituto e integracin entre sus miembros por encima de diferencias de cualquier
orden.
g) Las entidades pblicas o privadas que desarrollen acciones a favor de los jvenes en el marco de la ley
vigente coordinaran con el IRJA.
h) Denunciar cualquier violacin de las normas del IRJA, as como de los actos que vayan en contra de sus
objetivos.
Artculo 13.- Prdida de la Calidad de Integrante.
Se pierde la calidad del integrante del IRJA, por siguientes.
a) Por renuncia formal y fundamentada.
b) Por separacin al contravenir las disposiciones del estatuto o del presente reglamento, previa decisin de la
asamblea.
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c)
d)
e)

Utilizar el Instituto con fines extra-institucionales o personales.

Cometer actos deshonrosos que perjudiquen o afecten la imagen del IRJA.
Obstaculizar sistemticamente la facilidad de las comunicaciones o informaciones entre las diferentes
instancias y rganos del Instituto.

Artculo 14 Causales de Suspensin.

Los/as integrantes del IRJA, pueden ser suspendidos/as en el ejercicio de sus derechos por las siguientes causales:
a) Inasistir a una reunin, asamblea Ordinaria o a dos Extraordinarias injustificamente, que han sido citadas.
b) No alcanzar en los plazos establecidos los informes tcnicos y/o financieros sobre tareas o encargos
vinculados al IRJA, que se han encomendado.
c) No asumir reiteradamente las responsabilidades o tareas que se le asigna y que admitieron voluntariamente.
La duracin de la suspensin ser determinada por la asamblea sea ordinaria o extraordinaria, segn sea el caso.
TITULO V
DE LA ESTRUCTURA ORGANICA DEL IRJA.
Artculo 15.- rganos de Gobierno del IRJA.
Son rganos de Gobierno del IRJA.
1.- rgano de Direccin.
a) Asamblea General
b) Presidencia
c) Consejo Directivo
2.- rganos de Apoyo.
a) Secretaria Tcnica.
3.-Organo de Asesora.
a) Asesores/as especializadas.
Artculo 16.- De La Asamblea General.
a) La Asamblea General es la instancia mxima de deliberacin y decisin del IRJA.
b) La Asamblea general est integrada por todos/as miembros sealados en el artculo 9
c) La Asamblea General se rene ordinariamente tres veces al ao convocada por el consejo Directivo en
coordinacin con la presidencia del Gobierno regional y en forma extraordinaria cuando sea necesario.
Convocada por acuerdo del consejo Directivo o solicitado por el 30% de los integrantes de la asamblea
general.
d) Participan en la asamblea General Ordinaria, con derecho a voz y voto los enlaces subregionales del IRJA, a
razn de un/a representante por cada subregin de Ayacucho.
Artculo 17 Atribuciones de la Asamblea.
Son Atribuciones de la Asamblea:
a) Aprobar y hacer cumplir los alineamientos programticos que orienten al trabajo del IRJA.
b) Aprobar la propuesta del presupuesto del IRJA, sometido al proceso de presupuesto participativo del
Gobierno Regional y vigilar su cumplimiento.
c) Aprobar la memoria anual y balance anual del Instituto.
d) Proponer y aprobar la modificacin del Estatuto y Reglamento del Instituto.
e) Elegir para los cargos electivos del consejo Directivo.
f) Las que establecen el presente Reglamento y otras que surjan d su mandato.
Artculo 18.- De la Presidencia.
Es el rgano Directivo que presenta el IRJA, en concordancia con lo establecido en el Reglamento de Organizacin y
Funciones del Gobierno Regional
Son funciones del Presidente Regional:
a) Teniendo como referencia el Cap.II Organizacin funcional Art. 14. Inc. B dirige y supervisa el desempeo de
los rganos consultivos. Pudiendo delegar funciones al Vicepresidente Regional o al Gerente de Desarrollo
Social (ROF del Gobierno regional)
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Artculo 19 Atribuciones del Presidente Regional:

a) Proponer ante la Asamblea General del IRJA, ejecutar las estrategias y polticas para el fomento de la
participacin de los jvenes con obligaciones y plenos derechos ciudadanos.
b) A travs de la Gerencia Regional de Desarrollo Social, presta su concurso, apoyo y asesoramiento, para cuyo
efecto y de manera participativa formula, elabora, propone y supervisa su organizacin y efectivo
funcionamiento en estrecha coordinacin con las gerencias involucradas ( cap. II de la organizacin funcional,
Art. 14 inc. m del ROF del Gobierno Regional)
Artculo 20.- Del Consejo Directivo.
El consejo Directivo es el rgano ejecutivo del IRJA, conformado por ocho miembros, quienes sern elegidos por la
Asamblea General, par un periodo de dos aos, integrados por:
1.- El/la presidente/a (quien presidir el consejo Directivo)
2.- El/la vicepresidente.
3.- El/la Secretario de Actas (representante del estado)
4.- El/la Secretario de Economa (representante del estado)
5.- El/la Secretario de organizacin (representante de la Sociedad Civil)
6.- El/la Secretaria de Prensa y Propaganda (representante de la sociedad civil)
7.- Vocales (2): Coordinadores de las Plataformas temticas
Educacin.
Salud.
Derechos Humanos y de pueblos indgenas.
Medio ambiente.
Empleo
Otro (propuestas)

Es importante que la plataforma de la ciudadana se incluya con Participacin e incidencia, asimismo la plataforma de la
niez e infancia
Artculo 21.- De las Sesiones del Consejo Directivo:
El Consejo directivo sesionar ordinariamente cuando menos una vez al mes, y ser convocado por la /el Presidente/a.
En caso de incumplimiento de estos plazos la sesin podr ser convocado por la/el Vicepresidente/a o por la mitad ms
uno de los integrantes. Las sesiones extraordinarias se llevarn a cabo cuando sea necesario.
Para la realizacin de las sesiones del Consejo Directivo se requiere, en primera citacin, un qurum de la mitad ms
uno del total de sus integrantes. En segunda citacin con los integrantes asistentes.
Artculo 22.- De las Funciones y Atribuciones del Consejo Directivo.
Son funciones del Consejo Directivo:
a) Cumplir y hacer cumplir los acuerdos adoptados en la Asamblea General del IRJA.
b) Proponer a la Asamblea la aprobacin del Plan Anual de trabajo.
c) Gestionar Recursos para las implementaciones de los planes y proyectos.
d) Otras que sean necesarios para el desarrollo adecuado de u funcin de acuerdo a ley.
Son Atribuciones del Concejo Directivo.
a) Aprobar la inclusin de nuevos integrantes y aceptar las renuncias que se presenten.
b) Aprobar la conformacin de comisiones de trabajo
c) Designar a representantes del IRJA, para asuntos institucionales, protocolares y de negociacin de recursos,
as como para el desarrollo de acciones relacionadas con el IRJA.
d) Aprobar la formulacin de propuestas de polticas, normas, proyectos y actividades.
Artculo 23.- Funciones y atribuciones de los miembros del Consejo Directivo:
Funciones de la/el Presidenta (e) del Consejo Directivo del IRJA:
a) Presentar el informe memoria anual
b) Rendicin de cuentas del presupuesto
c) Gestionar recursos orientados al cumplimiento de los objetivos del IRJA
d) Cumplir y hacer cumplir los acuerdos de la asamblea.
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Atribuciones de la/el Presidenta (e) del Consejo Directivo del IRJA
a) Representar al IRJA por delegacin del Presidente Regional.
b) Convocar las sesiones de las asambleas ordinarias del IRJA, en coordinacin con el Presidente del Gobierno
Regional.
c) Convocar y dirigir las asambleas generales extraordinarias y las sesiones del Consejo Directivo.
d) Ejercer voto dirimente.
e) Delegar funciones a los miembros del Consejo Directivo, Secretaria Tcnica y otras instancias del IRJA.
f) Tiene a su cargo la implementacin de los planes de trabajo y proyectos institucionales del IRJA, aprobados
por la asamblea y el Consejo Directivo.
g) Vigilar el cumplimiento e implementacin de las polticas, planes, programas y proyectos del Gobierno
Regional y Gobiernos Locales, con enfoque de gnero.
Vicepresidenta (e):
Son funciones de la/el Vice-presidenta (e):
a) Sustituir al presidente/a en su ausencia en sus funciones y atribuciones
b) Apoyar al presidente/a en las tareas que este/a asuma o le asigne
Secretaria de actas:
Son Funciones de la Secretaria de Actas
a) Llevar el Acta de las reuniones del Consejo Directivo y Asamblea General.
b) Mantener el archivo documentario en orden
c) Mantener el inventario de los bienes de la institucin.
d) Llevar el libro de registros de los socios.
e) Preparar y presentar al Presidente la documentacin para las sesiones.
Secretaria de Economa:
Son funciones de la Secretaria de Economa
a) Es responsable de la administracin y rendicin econmica del IRJA
b) Apoya en la formulacin de proyectos para la obtencin de recursos
c) Coordinar con el/la presidencia del IRJA la elaboracin de los planes operativos y los informes econmicos
d) Elaborar y proponer el plan presupuestal en coordinacin con
los
miembros del Consejo Directivo.
e) Elabora el balance anual, para su presentacin y aprobacin por el consejo Directivo.
f) Asesorar las gestiones econmicas y financieras que demande el IRJA de acuerdo a sus fines y mandatos.
g) Mantener al da los estados financieros del IRJA bajo responsabilidad.
Secretaria de organizacin:
Son funciones de la Secretaria de Organizacin
a) Se responsabiliza de la formulacin de estrategias y acciones orientadas al fortalecimiento institucional.
b) Apoyar a la presidencia en la formulacin del plan operativo y propuestas de fortalecimiento.
c) Mantener actualizada el registro de organizaciones de miembros del IRJA.
d) Apoyar y garantizar la convocatoria y realizacin de las asambleas y sesiones.
Secretaria de prensa y comunicacin: mejor seria secretaria de imagen institucional y comunicaciones
Son funciones de la Secretaria de Prensa y comunicacin
a) Se responsabiliza en la formulacin y ejecucin de estrategias y acciones de difusin y comunicacin,
orientadas al fortalecimiento institucional.
b) Apoyar a la presidencia del Consejo Directivo en la formulacin del plan operativo comunicacional.
c) Mantener actualizado el registro de medios de comunicacin y la relacin con los mismos.
Vocalas
Son funciones de las Vocalas
a) Asumen la labor de seguimiento y fiscalizacin del cumplimiento de las metas y objetivos planteados por el
IRJA.
b) Asumir interinamente cualquier cargo de la Junta Directiva con las mismas responsabilidades en caso de
vacancia, licencia u ausencia temporal.
c) Llevar adelante las tareas de las plataformas en las que fueron asignados, en plena coordinacin con el
presidente de IRJA y el consejo directivo.
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Artculo 24.- De los rganos de Apoyo: Secretaria Tcnica

La Secretaria Tcnica es un rgano de apoyo del IRJA, da cuenta de su trabajo al Consejo Directivo y este a su vez a la
Gerencia Regional de Desarrollo Social del Gobierno Regional.
La Secretaria Tcnica este a compuesta por dos personas:
a) Una/un Secretaria/o Tcnica/o
b) Una/un Asistente Administrativo
La seleccin de sus integrantes se hare a travs de un proceso de evaluacin y seleccin conforme a los trminos de
referencia propuesto por el Consejo Directivo, quien adems propondr a uno de sus miembros como integrante de la
Comisin de seleccin. El Gobierno Regional garantiza el pago de sus honorarios y gastos operativos, asignado los
recursos necesarios.
Artculo 25.- Funciones de la Secretara Tcnica.
Las funciones de la Secretaria Tcnica son:
a) Brindar asistencia tcnica en la formulacin de proyectos en el marco de la poltica institucional.
b) Mantener una relacin y comunicacin fluida entre las instancias del IRJA.
c) Informa sobre sus acciones al Consejo Directivo y, este a su vez a la instancia respectiva del Gobierno
Regional.
d) Presta apoyo logstico al IRJA
e) Operativiza el Plan de Fortalecimiento del IRJA para la creacin, implementacin y funcionamiento de las
Sedes Sub Regionales.
f) Otras funciones que se le asigne.
TITULO VI
DE LAS ELECCIONES
Artculo 26.- Elecciones del Consejo Directivo y los rganos de control (vocalas):
La eleccin del Consejo Directivo se har por votacin universal entre los integrantes de la Asamblea General. Los
cargos electivos son los siguientes: Presidente, Vicepresidente, Secretaria de Actas, Secretaria de Economa, Secretaria
de Organizacin, Secretaria de Prensa y Comunicacin y 02 Vocales quienes sern elegidos por un periodo de dos
aos.
Artculo 27.- El Acto Electoral:
El acto electoral ser realizado como nico punto de Agenda en una Asamblea General Eleccionaria que ser
convocada por el Consejo Directivo vigente con quince das de anticipacin previos a la fecha de realizacin a la misma
y que no debe sobrepasar la fecha de expiracin del mandato del Consejo Directivo vigente.
Artculo 28.- La Asamblea General Eleccionaria:
La Asamblea General Eleccionaria ser presidida por un Comit Electoral constituido el mismo da de la Asamblea
Eleccionaria por tres integrantes del IRJA presidente, secretario y un vocal, a propuesta del resto de los integrantes
asistentes. Quienes llevarn el proceso eleccionario dentro de sus atribuciones y autonoma.
Con los siguientes:
Artculo 29.- Modalidad de las elecciones:
La eleccin se har cargo por cargo mediante voto secreto, resultando elegidos los candidatos que obtengan mayora
simple.
Artculo 30.- El Padrn de Integrantes:
El Comit Electoral tendr a la mano el Padrn de Integrantes Habilitados para ejercer el derecho de sufragio que le
proporcionara bajo responsabilidad el Consejo Directivo. Previo al acto de sufragio el Secretario del Comit Electoral
dar lectura a la nmina de integrantes hbiles para el sufragio.
Artculo 31.- Supervisin del proceso electoral:
El proceso electoral ser supervisado por la Oficina Regional de la ONPE en Ayacucho y actuara como veedor un
representante de la Defensora del Pueblo. El Comit Directivo establecer coordinaciones con la ONPE por lo menos
con treinta das de anticipacin a la fecha de realizacin del acto electoral a efectos de garantizar que toda la
documentacin administrativa referida a este tipo de actos est debidamente llevado o saneado, especialmente el libro
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Padrn legalizado y que las acreditaciones de los asamblestas estn sujetas a derecho; as como tambin para recibir
asesora pertinente de la ONPE en bien de la calidad del proceso electoral.
TITULO VII
DEL REGIMEN ECONOMICO
Artculo 32.- El IRJA como oficina adscrita a la Gerencia Regional de Desarrollo Social del Gobierno Regional
Ayacucho, estar sujeta al presupuesto del Gobierno Regional, previa aprobacin de la Asamblea General.
Articulo 33.- Forman tambin parte del rgimen econmico del IRJA los ingresos propios que generen por actividades
de difusin o capacitacin y/o donaciones de entes individuales o colectivos, pblicos o privados, sean nacionales o
extranjeros, siempre en cuando se realicen bajo las disposiciones del Cdigo Civil, las normas que rigen al Gobierno
Regional y previa aprobacin de la Asamblea General.
TITULO VIII
DE LA MODIFICACION DEL REGLAMENTO
Artculo 34.- Para modificar el presente Reglamento, se convocara a una Asamblea General Extraordinaria, para estos
efectos se requerir la asistencia de la mitad ms una de sus integrantes en primera convocatoria. En segunda
convocatoria, los acuerdos se adoptan con el voto de la mitad ms uno de los/las asistentes. La propuesta de
modificacin aprobada por la asamblea es elevada para su aprobacin y promulgacin va Ordenanza por el Consejo
Regional.
Artculo 35.- El presente Reglamento entrara en vigencia al da siguiente de la publicacin del Decreto Regional que lo
aprueba.
TITULO IX
DE LAS DISPOSICIONES TRANSITORIAS Y FINALES
PRIMERA: La Secretaria Tcnica iniciara sus funciones con una/un Secretaria/o, tcnica/o y se completara su equipo de
acuerdo a la disponibilidad de recursos del presupuesto aprobado.
SEGUNDO: Aprobado el Reglamento dentro de los 30 das siguientes debern constituirse el rgano de Direccin del
IRJA.
TERCERO: Las instituciones miembros asistirn representadas personalmente por sus titulares acreditados mediante
carta dirigida al IRJA.

Amigos y amigas del IRJA, es necesario disear el organigrama a fin de establecer las funciones, atribuciones y
responsabilidades que debe cumplir cada rgano o estructura orgnica del instituto regional de juventudes.

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