Sunteți pe pagina 1din 10

REGLAMENTO INTERIOR DEL INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR DE

LIBRES, PUEBLA
TEXTO ORIGINAL.
Reglamento publicado en la Segunda Seccin del Peridico Oficial del Estado de
Puebla, el lunes 22 de enero de 2007.
ACUERDO de la Junta Directiva del Instituto Tecnolgico Superior de Libres, por
virtud del cual expide el REGLAMENTO INTERIOR DEL INSTITUTO
TECNOLGICO SUPERIOR DE LIBRES.
Al margen un sello con el Escudo Nacional y una leyenda que dice. Estados
Unidos Mexicanos.- S.E.P.- Instituto Tecnolgico Superior de Libres.- Direccin
General.
COSIDERANDO
En mrito de lo anteriormente expuesto y con fundamento en lo que dispone el
artculo 45 de la Ley Orgnica de la Administracin Pblica del Estado de Puebla y
en ejercicio de las facultades que le confiere a la Junta Directiva el artculo 9
fracciones III y IV del Decreto que Crea el Instituto Tecnolgico Superior Libres,
Puebla, tiene a bien expedir el siguiente:
REGLAMENTO INTERIOR DEL INSTITUTO TECNOLGICO SUPERIOR DE
LIBRES, PUEBLA
TTULO PRIMERO
DE LA ORGANIZACIN DEL INSTITUTO
CAPTULO NICO
ARTCULO 1.- El Instituto Tecnolgico Superior de Libres, es un Organismo
Pblico Descentralizado del Gobierno del Estado, con personalidad jurdica y
patrimonio propios, tiene a cargo las funciones y atribuciones que expresamente le
confiere su Decreto que lo crea, el presente Reglamento y las dems
disposiciones legales vigentes y aplicables en el Estado.
ARTCULO 2.- Para los efectos del presente Reglamento se entender por:
I.- Junta Directiva.- Al rgano de Gobierno como mxima autoridad del Instituto
Tecnolgico Superior de Libres, Puebla;

II.- Instituto.- Al Instituto Tecnolgico Superior de Libres, Puebla;


III.- Decreto.- Al instrumento jurdico que crea al Instituto, publicado en el Peridico
Oficial del Estado en fecha tres de enero de dos mil uno;
IV.- Reglamento.- El presente Reglamento Interior del Instituto; y
V.- Director General.- Al Director General del Instituto.
ARTCULO 3.- El Instituto llevar a cabo sus actividades en forma programada, de
conformidad con las polticas, lineamientos, estrategias, programas, prioridades y
restricciones que para el logro de sus objetivos y metas establezca su Junta
Directiva, en concordancia con los Planes Nacional y Estatal de Desarrollo, as
como los programas sectoriales correspondientes.
ARTCULO 4.- Para cumplir con el objeto por el que fue creado, el Instituto estar
integrado por:
I.- Una Junta Directiva;
II.- Un Director General; y
III.- La siguiente estructura administrativa:
a).- Subdireccin Acadmica;
b).- Subdireccin de Vinculacin y Planeacin; y
c).- Subdireccin de Administracin y Finanzas.
Los dems servidores pblicos adscritos a la estructura administrativa del Instituto,
cualquiera que sea el cargo que ostenten, realizarn las funciones que les
corresponden en trminos de los respectivos manuales de organizacin, de
procedimientos y de servicios al pblico; as como las que se les asigne o le
encomiende el Director General o el superior jerrquico del cual dependan,
debiendo coordinar y supervisar directamente, en su caso, los trabajadores del
personal que les est subordinado o forme parte del rea de la cual sea
responsable, de acuerdo con la normatividad aplicable.
TTULO SEGUNDO
DE LAS ATRIBUCIONES
CAPTULO I

DE LA JUNTA DIRECTIVA
ARTCULO 5.- La Junta Directiva ser la mxima autoridad del Instituto, estar
integrada y tendr las atribuciones conforme a lo que sealan los artculos 8 y 9
respectivamente del Decreto.
CAPTULO II
DEL DIRECTOR GENERAL
ARTCULO 6.- La Direccin General, estar a cargo de un Director General y le
corresponde ejercer las siguientes atribuciones:
I.- Proponer para la aprobacin de la Junta Directiva del Instituto, carreras
profesionales, planes y programas de estudio, as como las modificaciones a los
mismos;
II.- Autorizar con su firma las asignaciones, licencias y permisos en materia
administrativa del personal del Instituto, en el mbito de su competencia y de
conformidad con la normatividad aplicable, as como tambin conocer y resolver
sobre las renuncias del personal que integre la estructura administrativa del
Instituto;
III.- Evaluar peridicamente las actividades realizadas por la estructura
administrativa del Instituto;
IV.- Publicar en el rgano informativo o, cuando as sea procedente, remitir a la
Secretara de Gobernacin para su publicacin en el Peridico Oficial del Estado
de Puebla, los reglamentos, lineamientos, acuerdos u otros documentos de
observancia general que expida la Junta Directiva, que as lo ameriten;
V.- Resolver, en el mbito de su competencia y con fines administrativos, las
dudas que se susciten con motivo de la aplicacin de este Reglamento, as como
los aspectos no previstos en el mismo y en las disposiciones que resulten
aplicables;
VI.- Integrar de conformidad con la normatividad aplicable la Comisin
Dictaminadora Interna, para el ingreso y promocin del personal del Instituto;
VII.- Presidir de conformidad con la normatividad aplicable, la Comisin
Dictaminadora para la aplicacin del Reglamento de alumnos del Instituto;
VIII.- Llevar el inventario de los bienes muebles e inmuebles, que formen parte del
patrimonio del Instituto;

IX.- Proponer a la Junta Directiva para su aprobacin, la creacin, modificacin o


supresin de la estructura administrativa del Instituto, para que, de ser procedente
se realicen los trmites que correspondan ante la autoridad correspondiente, de
conformidad con la normatividad aplicable;
X.- Expedir, por s o a travs del Abogado General, a solicitud del interesado o de
autoridad competente las constancias o certificaciones de documentos relativos a
los asuntos que se tramitan en el Instituto; de conformidad con la normatividad
aplicable;
XI.- Las que le encomiende o le delegue la Junta Directiva, as como las dems
que expresamente le confiera la normatividad aplicable.
CAPTULO III
DE LAS SUBDIRECCIONES
ARTCULO 7.- Al frente de cada Subdireccin habr un Titular designado por la
Junta Directiva a propuesta del Director General y para el mejor desempeo de
sus labores, tendr las siguientes atribuciones:
I.- Planear, programar, organizar, ejecutar y evaluar el desempeo de las
funciones encomendadas a la Subdireccin y las reas administrativas de su
adscripcin;
II.- Formular los planes y proyectos de trabajo, dictmenes, opiniones e informes
que le sean requeridos por el Director General;
III.- Acordar con el Director General, el despacho de los asuntos que sean
competencia de la Subdireccin y reas administrativas a su cargo;
IV.- Ejecutar los programas anuales de actividades de las reas administrativas a
su cargo, aprobados por la Junta Directiva;
V.- Suscribir, en el mbito de su competencia, los documentos relativos al ejercicio
de sus atribuciones y aqullos que por delegacin de sus facultades o por
suplencia le correspondan;
VI.- Coordinar sus actividades con los titulares de las reas administrativas del
Instituto, para el mejor desempeo de sus funciones;
VII.- Supervisar que el personal adscrito a su Subdireccin, cumpla debidamente
con las funciones, que tiene encomendadas, as como recibir en acuerdo a sus
subalternos;

VIII.- Proponer al Director General, el ingreso, licencias, promocin, remocin y


rescisin del personal de las reas administrativa a su cargo;
IX.- Cumplir y hacer cumplir los acuerdos del Director General en el ejercicio de
sus funciones,
X.- Desempear las funciones y comisiones que el Director General le confiera,
mantenindolo informado sobre el seguimiento de las mismas;
XI.- Intervenir en la elaboracin de los manuales, presupuestos, programas,
normas, lineamientos y proyectos del Instituto en el mbito de su competencia;
XII.- Integrar las propuestas de modificaciones a la estructura administrativa del
Instituto, y presentarlas a la consideracin del Director General para lo
conducente; y
XIII.- Las que le encomiende o delegue el Director General, as como las dems
que expresamente le confiera la normatividad aplicable.
CAPTULO IV
DE LA SUBDIRECCIN ACADMICA
ARTCULO 8.- El Titular de la Subdireccin Acadmica depender directamente
del Director General, y tendr, adems de las atribuciones sealadas en el artculo
7 del presente Reglamento, las siguientes;
I.- Planear, dirigir y administrar las actividades acadmicas y de investigacin del
Instituto, con el propsito de ofrecer servicios educativos de calidad;
II.- Proponer al Director General la normatividad escolar, revisada y avalada por el
Abogado General, para su difusin y cumplimiento;
III.- Difundir entre las reas a su cargo, los lineamientos a que deben sujetarse las
actividades acadmicas y de investigacin del Instituto;
IV.- Promover y supervisar el desarrollo de las actividades acadmicas de
investigacin encomendadas a la Subdireccin a su cargo;
V.- Convocar al personal acadmico del Instituto a reuniones de academia para
proponerles las carreras profesionales, planes y programas de estudio que
resulten necesarios, as como las modificaciones a los mismos;
VI.- Sugerir al Director General, los perfiles del personal acadmico del Instituto
para su contratacin;

VII.- Proponer al Director General los programas de capacitacin, actualizacin y


superacin acadmica del personal acadmico del Instituto, vigilando su
cumplimiento;
VIII.- Promover ante el Director General, el otorgamiento de estmulos al personal
acadmico con desempeo sobresaliente o con aportaciones acadmicas
importantes, de acuerdo a la disponibilidad presupuestal del Instituto y a la
normatividad aplicable;
IX.- Recomendar al Director General, la celebracin de convenios que permitan
desarrollar los programas acadmicos del Instituto;
X.- Participar en las reuniones a que convoque la Direccin General, para discutir,
revisar, analizar y tratar planes y actividades educativas y de investigacin;
XI.- Presentar al Director General, propuestas para la ampliacin y mejoramiento
de espacios fsicos y de los servicios educativos del Instituto, en funcin del
crecimiento de la demanda, y de conformidad con la disponibilidad presupuestal;
XII.- Coordinar con el Departamento de Servicios Escolares, el establecimiento y
operacin de un sistema gil, eficiente y econmico para el registro de
evaluaciones y la expedicin de documentos oficiales que amparen los estudios
realizados en el Instituto;
XIII.- Mantener mecanismos de coordinacin con la Subdireccin de Planeacin y
Vinculacin para la implantacin de estudios de educacin continua;
XIV.- Tramitar con el apoyo de las reas administrativas competentes, la titulacin
de los egresados del Instituto;
XV.- Apoyar a las reas administrativas competentes (sic) el proceso de seleccin
de alumnos de nuevo ingreso; y
XVI.- Las que le encomiende o delegue el Director General, as como las dems
que expresamente le confiera la normatividad aplicable.
CAPTULO V
DE LA SUBDIRECCIN DE PLANEACIN Y VINCULACIN
ARTCULO 9.- El Titular de la Subdireccin de Planeacin y Vinculacin
depender directamente del Director General y tendr, adems las atribuciones
sealadas en el artculo 7 del presente Reglamento, las siguientes:

I.- Disear, establecer y desarrollar acciones de planeacin y vinculacin del


Instituto, con los sectores social, pblico y privado para mejorar la calidad de las
funciones acadmicas y de investigacin institucionales;
II.- Disear y administrar los programas y proyectos de desarrollo institucional,
considerando las acciones que permitan aprovechar racionalmente los recursos
con que cuenta el Instituto, as como evaluar su cumplimiento;
III.- Elaborar los planes y proyectos institucionales de desarrollo, sometindolos a
la consideracin del Director General y vigilando su difusin y cumplimiento;
IV.- Formular y proponer al Director General, los mecanismos para el seguimiento,
evaluacin y control de los programas a realizar por el Instituto;
V.- Proponer los programas generales que requiera el Director General, para dar
cumplimiento a sus atribuciones y cuidar que stos se apeguen a las directrices
del desarrollo educativo:
VI.- Establecer un sistema estadstico que permita la toma de decisiones
estratgicas, as como su respectiva difusin, sometindolo a la autorizacin del
Director General;
VII.- Organizar y controlar en el mbito de su competencia, las actividades de
programacin y evaluacin presupuestal de las unidades administrativas a su
cargo;
VIII.- Formular el Programa de Vinculacin del Instituto, sometindolo a la
consideracin del Director General;
IX.- Promover la participacin de empresarios, institucionales y profesionales de
los sectores social y productivo de la regin, en eventos acadmicos que se
establezcan para la propuesta de nuevas carreras profesionales, la elaboracin y
actualizacin de planes y programas de estudio, con el propsito de vincular el
desarrollo de los sectores que representan, con el proceso de innovacin y
modernizacin tecnolgica;
X.- Proponer al Director General, la celebracin de convenios con el sector de
bienes y servicios de la regin, para apoyar la preparacin y realizacin de
residencias profesionales de alumnos y estadas tcnicas del personal acadmico;
XI.- Programar y dirigir la elaboracin de estudios, mediante los cuales se detecten
las necesidades de actualizacin y capacitacin de los profesionistas que laboran
en el sector privado y dar respuesta a las necesidades de educacin continua;
XII.- Organizar y dirigir las actividades culturales, recreativas y deportivas que
deba realizar el Instituto;

XIII.- Mantener mecanismos de coordinacin con la Subdireccin Acadmica para


la implantacin de estudios de educacin continua; y
XIV.- Las que le encomiende o delegue el Director General, as como las dems
que expresamente le confiera la normatividad aplicable.
CAPTULO VI
DE LA SUBDIRECCIN DE ADMINISTRACIN Y FINANZAS
ARTCULO 10.- El Titular de la Subdireccin de Administracin y Finanzas,
depender directamente del Director General y tendr, adems de las atribuciones
sealadas en el artculo 7 de este Reglamento, las siguientes:
I.- Dirigir el desarrollo de las actividades relativas al manejo de recursos humanos,
materiales y financieros, as como servicios generales del Instituto;
II.- Formular y someter a la consideracin del Director General, el presupuesto de
ingresos y egresos de la Institucin, y una vez aprobado vigilar su correcto
ejercicio;
III.- Elaborar los estados financieros del Instituto que deba presentar el Director
General a la Junta Directiva e instancias competentes;
IV.- Integrar, en coordinacin con las dems unidades administrativas del Instituto
el programa anual de adquisicin de bienes y servicios, de conformidad con la
normatividad aplicable que regula su ejecucin;
V.- Instrumentar mecanismos para el control administrativo del personal
acadmico y no acadmico del Instituto;
VI.- Organizar y dirigir la contratacin de bienes y servicios que requiera el
Instituto, previa autorizacin del Director General y de conformidad con la
normatividad aplicable;
VII.- Instrumentar los programas d induccin, capacitacin y desarrollo de
personal, con el propsito de elevar la productividad del Instituto en todas sus
funciones y niveles;
VIII.- Disear e instrumentar sistemas de control presupuestal y contabilidad de las
operaciones del Instituto;
IX.- Llevar a cabo el registro y control de los bienes muebles e inmuebles que
conformen el patrimonio del Instituto, elaborando los resguardos correspondientes;

X.- Mantener mecanismos de coordinacin con las dems reas administrativas


del Instituto para el mejor desempeo de sus actividades; y
XI.- Las que le encomiende o le delegue el Director General, as como las dems
que expresamente le confiera la normatividad aplicable.
TTULO TERCERO
DE LAS SUPLENCIAS
CAPTULO NICO
ARTCULO 11.- Cuando por cualquier motivo no se haya hecho la designacin
para suplir la ausencia temporal de algn servidor pblico del Instituto y mientras
no se emita sta, se aplicarn las siguientes reglas:
I.- El Director General, mediante acuerdo, ser suplido en aquellas ausencias no
mayores a quince das consecutivos, por cualquiera de los Subdirectores del
Instituto, sin perjuicio de las facultades que correspondan a la Junta Directiva;
II.- De los Subdirectores, Jefes de Divisin o Departamento, sern suplidas en sus
ausencias no mayores a quince das por los servidores pblicos que para ello
designe el Director General.
TRANSITORIOS
PRIMERO.- El presente Reglamento entrar en vigor al da siguiente de su
publicacin en el Peridico Oficial del Estado.
SEGUNDO.- Queda abrogada el Reglamento Interior del Instituto Tecnolgico
Superior de Libres, publicado en el Peridico Oficial el 7 de julio de 2004.
TERCERO.- Los decretos, acuerdos, circulares y dems disposiciones
pronunciados antes y durante la autorizacin de este Reglamento, tendrn plena
validez siempre y cuando no contravengan al mismo;
Yo, Maestro en Ciencias Erick Hernndez Castro, Director General del Instituto
Tecnolgico Superior de Libres, con fundamento a lo dispuesto del artculo 6,
fraccin XIV del Reglamento Interior del Instituto Tecnolgico Superior de Libres,
publicado en el Peridico Oficial del Estado de fecha 7 de julio de 2004,
CERTIFICO: Que la presente copia fotosttica del Acuerdo No. 22.03/060619 de la
XXII Sesin Ordinaria del rgano de Gobierno del Instituto Tecnolgico Superior
de Libres, mediante el cual se aprob. El cual fue emitido el 19 de junio de dos mil
seis, y concuerda fielmente en cada uno de sus puntos, con la que obra en los

archivos de la Direccin General de este Plantel Educativo y que consta de dos


fojas tiles; escritas nicamente en su anverso y que se extiende la presente para
los usos y fines legales que convengan, en la Ciudad de Libres, Puebla, a los 13
das del mes de noviembre de dos mil seis.- Doy fe.- Director General.- MAESTRO
EN CIENCIAS ERlCK HERNNDEZ CASTRO.- Rbrica.