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(Problmatique apparente/visible)
* Renversement de situation inquitant car sest produit trs
rapidement
TAPE 1 : RETOURS SUR LES
OBJECTIFS/RESULTATS ACTUELS
- Niveau de chiffrage et dchancement des
objectifs du binme ambition/ralisme
- Comparaison du binme objectifs/rsultats historique
Exp. : objectif/rsultat 2008-2009-2010
- Chiffrage/chancement effectif.
- Ralisations dpassant souvent les objectifs car march trs attractif
et trs dynamique, mais infrieures aux ralisations du Galaxy S.
- Objectifs pas asses ambitieux ( ?!)
TAPE 2 : LE DIAGNOSTIC
A. Diagnostic Interne
(Modle stratgique de rf. : VBR)
1- Actifs tangibles
Constat : ces actifs sont minimiss au niveau du
modle VBR. Voil pourquoi nous allons nous
appuyer sur le modle de Porter, pour y trouver des
lments complmentaires.
`
Actifs tangibles
Elments de
comparaison/ou d
choix
Stratgie
de
- sous-traitance
- dlocalisation
= forte flexibilit
Mais risque de
piratage/copiage
par concurrents
chinois et tawanais
(Huafei et HTC)
Barrire la sortie :
- Flexibilit des actifs
- Cot de liquidation
* Par fabricants de composants (Intel surtout) mais trs faible car Intel
gnralement non intress.
Avantages identiques
* Par Oprateurs Tlcom. ( aux USA et en Europe surtout) mais trs
pour Samsung
faible car oprateurs concentrs sur tlcom.
Avantage identique
pour Samsung
2-Actifs intangibles
Actifs intangibles
dans le Modle stratgique de porter :
Barrires lentre :
- Diffrentiation du produit
- Identification de marque
Trs soutenue
Avantages identiques
pour Samsung
DELTA :
-Niveau dintgration/dapplication du concept de
firme tendue (aux frs, partenaires, clients)
-Niveau dintgration /dapplication du concept de
client total
-Niveau de verrouillage du systme (protection du
systme)
3- Capacits Organisationnelles
(management de lentreprise)
-Niveau defficacit du management fonctionnel,
global.
Structuration
Organisation
DEGAGER LE VECTEUR
HIERARCHIS
Situation
globalement
lavantage
de Samsung
Situation
identique
chez Samsung
Cas Galaxy :
Produit volutif/ouvert/lger/moins cher/+avanc/mieux dot
Communication trs forte (publicit de groupe)
Structure de Groupe = synergie (commerciale, technique, )
avec les autres produits du groupe
Concurrence trs agressive et conflictuelle
Sapplique peu
EN RELEVANT LES (OPPORTUNITIES/OPPORTUNITS ;
MENACES/THREAT
A remplacer par une stratgie de louverture (technologique au niveau produit, solution totale au niveau client, approche firme
tendue au niveau des frs et partenaires) , du renforcement de linnovation et de son verrouillage(par brevets et licences)