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I. DISPOSICIONES GENERALES
Captulo II.
Artculo 1.
Artculo 2.
Artculo 3.
Captulo II.
Artculo 8.
Derechos individuales.
Captulo I.
Captulo III.
Artculo 7.
Artculo 9. Deberes.
Artculo 10. Cdigo de conducta.
Captulo II.
Captulo I.
Ttulo IV.
Captulo I.
Artculo 16.
Disposiciones generales.
De los funcionarios de carrera de la Polica Nacional.
Captulo I.
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Captulo III.
Artculo 15.
Organizacin.
Artculo 21.
Artculo 22.
Ttulo V.
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Artculo 44.
Artculo 45.
Artculo 46.
Captulo II.
Artculo 47.
Artculo 48.
Artculo 49.
Artculo 50.
Artculo 51.
cve: BOE-A-2015-8468
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Ttulo X.
Situaciones administrativas.
Clases.
Servicio activo.
Reingreso al servicio activo.
Servicios especiales.
Servicio en otras administraciones pblicas.
Captulo I.
Artculo 88.
Artculo 89.
Artculo 90.
Artculo 91.
Artculo 92.
Artculo 93.
Captulo II.
Excedencias.
Captulo II.
El Consejo de Polica.
Artculo 57.
Artculo 58.
Artculo 59.
Artculo 60.
Artculo 61.
Artculo 62.
Modalidades de excedencia.
Excedencia voluntaria por inters particular.
Excedencia voluntaria por agrupacin familiar.
Excedencia por cuidado de familiares.
Excedencia por razn de violencia de gnero.
Excedencia voluntaria por prestacin de servicio en el sector pblico.
Artculo 94.
Artculo 95.
Organizacin y competencias.
Elecciones y mandato.
Captulo III.
Suspensin de funciones.
Artculo 63.
Artculo 64.
Artculo 65.
Suspensin de funciones.
Suspensin firme.
Suspensin provisional.
Captulo IV.
Segunda actividad.
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Delegados de prevencin.
rganos paritarios de participacin.
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II
PREMBULO
I
La Constitucin Espaola, en su artculo 104, establece que las Fuerzas y Cuerpos de
Seguridad, bajo la dependencia del Gobierno, tendrn como misin proteger el libre ejercicio
de los derechos y libertades y garantizar la seguridad ciudadana, mandato que se extiende
a la determinacin de las funciones, principios bsicos de actuacin y estatutos de las
Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, lo cual deber llevarse a cabo a travs de una ley orgnica.
En cumplimiento de dicho mandato constitucional, se promulg la Ley Orgnica 2/1986,
de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, que desarrolla la competencia
estatal de la seguridad pblica, atribuyendo a las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del
Estado, entre otras, las funciones de velar por el cumplimiento de las leyes y disposiciones
generales, auxiliar y proteger a las personas y bienes, mantener y restablecer, en su caso,
el orden y la seguridad ciudadana, prevenir e investigar la comisin de actos delictivos, as
como captar y analizar cuantos datos tengan inters para el orden y la seguridad pblica.
Mediante esta norma se llev a cabo la integracin de los Cuerpos Superior de Polica
y de Polica Nacional en un solo instituto Cuerpo Nacional de Polica, con el fin de dotar a
la institucin policial de una organizacin racional y coherente, al tiempo que se
solucionaban posibles problemas de coordinacin y mando al unificar ambos cuerpos en
un solo colectivo.
Igualmente, la Ley Orgnica 2/1986, de 13 de marzo, sent los principios generales del
rgimen estatutario de los funcionarios del Cuerpo Nacional de Polica, que configuraron
una organizacin policial sustentada en criterios de profesionalidad y eficacia, atribuyendo
especial relevancia a la formacin continua de los funcionarios y a la promocin profesional
de los mismos.
As, en dicha norma se regularon, junto con los principios bsicos de actuacin y las
funciones atribuidas al Cuerpo Nacional de Polica, otros aspectos esenciales, integrantes
del estatuto profesional de sus miembros como su estructura, la promocin profesional, los
derechos de representacin colectiva, el Consejo de Polica o el rgimen de
incompatibilidades, procurando mantener el necesario equilibrio entre el reconocimiento y
respeto de los derechos personales y profesionales y las necesarias adaptaciones que han
de llevarse a cabo en el ejercicio de algunos de esos derechos, en razn de las especiales
caractersticas de la funcin policial.
Esta regulacin bsica se vio complementada por un conjunto de normas de carcter
reglamentario, obedeciendo as el mandato previsto en la propia Ley Orgnica 2/1986,
de 13 de marzo, que han venido a desarrollar distintas cuestiones relativas al ingreso,
formacin, procesos selectivos, provisin de puestos de trabajo, o rgimen disciplinario,
entre otras, conformando as su actual rgimen de personal, entre las que se incluyen
varios artculos del Decreto 2038/1975, de 17 de julio, por el que se aprueba el Reglamento
Orgnico de la Polica Gubernativa, que an se mantienen en vigor.
En este contexto, considerando el tiempo transcurrido desde la aprobacin de la Ley
Orgnica 2/1986, de 13 de marzo, los cambios operados en la normativa relativa a la
regulacin de la funcin pblica, singularmente la aprobacin de la Ley 7/2007, de 12 de
abril, del Estatuto Bsico del Empleado Pblico, y la propia evolucin de la institucin
policial en su paulatina adaptacin a las demandas sociales, se hace preciso actualizar y
fijar, mediante una norma con el adecuado rango legal, el rgimen estatutario general de
sus funcionarios, adecundolo a sus necesidades organizativas y funcionales y a las
demandas del colectivo que lo integra.
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Esta Ley Orgnica se estructura en un ttulo preliminar, trece ttulos, seis disposiciones
adicionales, siete disposiciones transitorias, una disposicin derogatoria y once
disposiciones finales.
A travs de la misma se va a reunir en una norma con rango legal todos aquellos
aspectos esenciales del rgimen de personal de la Polica Nacional que actualmente se
encuentran regulados de forma dispersa en normas de distinto rango, siguiendo para ello
la lnea marcada por el Estatuto Bsico del Empleado Pblico, de manera ordenada,
completa y adaptada a la realidad actual.
El ttulo preliminar recoge su objeto, mbito de aplicacin, naturaleza y dependencia
de la Polica Nacional, distinguiendo entre el mando superior, que ser ejercido por el
Ministro del Interior, a travs del Secretario de Estado de Seguridad y el mando directo que
ser ejercido por el Director General de la Polica, bajo la autoridad del Secretario de
Estado de Seguridad.
Una de las novedades del ttulo preliminar y de la Ley en general es la denominacin
que utiliza cuando se refiere al Cuerpo Nacional de Polica, haciendo suya la ms
comnmente usada por los ciudadanos de Polica Nacional, designacin esta que a la vez
traslada a sus integrantes como policas nacionales. Esta medida tiene como fin ltimo
consolidar la imagen corporativa de la institucin y contribuir a una mayor y mejor
integracin en la sociedad a la que sirve; lo cual no obsta para que el Cuerpo Nacional de
Polica conserve su identidad, necesaria para vertebrar y consolidar la tradicin y
continuidad que la institucin policial necesita para desplegar su actividad dentro y fuera
de Espaa.
Adems se relaciona la legislacin aplicable, recordando el carcter de derecho
supletorio de la normativa de los funcionarios civiles de la Administracin General del
Estado, as como la aplicacin directa de algunas de las previsiones contenidas en el
Estatuto Bsico del Empleado Pblico, como los principios rectores de acceso al empleo
pblico, la movilidad por razn de gnero y la aplicacin transitoria de los grupos de
clasificacin.
Asimismo, cabe destacar la referencia a la igualdad de trato y de oportunidades entre
mujeres y hombres como un principio informador de la interpretacin y aplicacin de sus
preceptos, en especial en el mbito del ingreso, la formacin, la promocin profesional y
las condiciones de trabajo, de acuerdo con lo dispuesto en la Ley Orgnica 3/2007, de 22
de marzo, de igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
El ttulo I recoge, sin cambios con respecto a la normativa actual, los requisitos para la
adquisicin de la condicin de funcionario de carrera de la Polica Nacional, las causas por
las que se pierde dicha condicin, as como su rehabilitacin.
El ttulo II contiene una relacin detallada de los derechos individuales y de los
derechos de ejercicio colectivo.
En relacin con los derechos individuales, si bien algunos de ellos son derechos que
no requieren de un reconocimiento expreso, constituyen una novedad en su rgimen de
personal, por cuanto, por primera vez, se lleva a cabo una ordenacin de los mismos en
virtud de la relevancia constitucional de los bienes jurdicos en presencia, destacando el
respeto a la dignidad en el trabajo y especialmente frente a situaciones de acoso laboral o
sexual.
Igualmente, es de resear la incorporacin a su rgimen estatutario del derecho a que
la administracin adopte medidas que favorezcan la conciliacin de la vida personal,
familiar y laboral, elevndose igualmente a la categora de derecho los permisos y licencias
enumerados en este ttulo II.
En lo concerniente a los derechos de ejercicio colectivo, cabe mencionar que el texto
acoge los derechos de representacin colectiva contenidos en el artculo 18 de la Ley
Orgnica 2/1986, de 13 de marzo, como son el derecho de los miembros de la institucin
policial a constituir organizaciones sindicales de mbito nacional para la defensa de sus
intereses profesionales, a afiliarse a las mismas y a participar activamente en ellas;
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
cve: BOE-A-2015-8468
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respetando, en todo caso, los lmites y restricciones sobre la materia recogidos en la citada
norma, en particular el referido a la exclusividad de afiliacin a organizaciones sindicales
formadas nicamente por Policas Nacionales.
El ttulo III desarrolla el rgimen relativo a los deberes, donde, amn de la enumeracin
de los mismos y la remisin a los principios bsicos de actuacin de la normativa vigente
en materia de fuerzas y cuerpos de seguridad, configurados como cdigo de conducta,
cabe destacar la nueva regulacin de la obligacin de presentacin de los funcionarios en
los supuestos de declaracin de estado de alarma, ajustndola a las previsiones de la Ley
Orgnica 4/1981, de 1 de junio, de los estados de alarma, excepcin y sitio, as como la
mejora del rgimen de cancelacin de las sanciones prescritas.
Es reseable la regulacin que se hace en este ttulo del deber de residencia, que trata
de buscar un equilibrio entre la libertad de eleccin del domicilio y las exigencias derivadas
de la fundamental y delicada misin que la Constitucin encomienda a las Fuerzas y
Cuerpos de Seguridad, establecindose para ello como referencia el mbito territorial que,
con arreglo a unos criterios objetivos, se determine respecto de la plantilla de destino.
Por su parte, se refuerza la proteccin jurdica y econmica de los funcionarios, con la
contratacin de un seguro de responsabilidad civil para cubrir las indemnizaciones, fianzas
y dems cuantas derivadas de la exigencia de responsabilidad de cualquier naturaleza a
los Policas Nacionales, con motivo de las actuaciones llevadas a cabo por parte de los
mismos en el desempeo de sus funciones o con ocasin de las mismas.
Con respecto al rgimen de incompatibilidades se ha aprovechado para regular un
sistema acorde con las peculiaridades de la funcin policial que permite desempear, con
carcter general, un segundo puesto de trabajo, en lnea con la jurisprudencia que
recientemente ha venido reconociendo la compatibilidad solicitada por miembros de las
Fuerzas y Cuerpos de Seguridad para ejercer otras actividades; si bien se establecen dos
lmites propios de su condicin de Polica Nacional. Por una parte, que ese segundo
puesto de trabajo no suponga un deterioro para la imagen o prestigio de la institucin y, por
otra, que no sea contrario a sus principios bsicos de actuacin.
En el ttulo IV, dedicado a su rgimen organizativo, se fijan las bases de su estructura,
como cuerpo ordenado jerrquicamente en escalas y categoras, dndose un nuevo
enfoque a las funciones asignadas a cada una de las primeras, con la finalidad de
armonizar y racionalizar la gestin de su personal, la operatividad de los servicios y los
distintos grados de responsabilidad en la actividad policial.
Se mantienen las cuatro escalas: Superior, Ejecutiva, de Subinspeccin y Bsica.
Igualmente, se lleva a cabo el reconocimiento de la integracin, a todos los efectos, de
las Escalas de Subinspeccin y Bsica en los Subgrupos de Clasificacin A2 y C1,
respectivamente, as como la exigencia de las titulaciones requeridas por la Ley 7/2007,
de 12 de abril, para el ingreso en los respectivos grupos de clasificacin en los que se
encuadran dichas escalas y categoras.
Las funciones se asignan por escalas, atribuyendo a cada una de ellas, en coherencia
con su posicin en la estructura jerrquica, las funciones de direccin, mando, supervisin
y ejecucin material; lo que contribuye a una distribucin ordenada en beneficio de un
mejor funcionamiento interno. Adems se relacionan las reas de actividad en las que, a
su vez, se estructuran las distintas especialidades en las que opera la Polica Nacional.
El ttulo V determina, sin cambios, el marco general de la regulacin de la uniformidad,
los distintivos y el armamento, estableciendo el carcter de cuerpo uniformado del instituto,
pero reconociendo la posibilidad de actuar sin uniforme, en funcin del destino que se
ocupe o del servicio que se desempee. Igualmente, se fija la obligatoriedad de ir provistos,
durante el tiempo que se preste servicio, de alguna de las armas establecidas como
reglamentarias.
En su ttulo VI se determinan las modalidades de ingreso en la Polica Nacional, que se
articulan mediante el sistema de oposicin libre, conforme a los principios constitucionales
de igualdad, mrito y capacidad, respondiendo adems, y entre otros, a los principios
rectores de publicidad de las convocatorias y de sus bases, transparencia, objetividad,
imparcialidad y profesionalidad de los miembros integrantes de los rganos de seleccin.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
III
En definitiva, se ha reunido en un solo texto legal el rgimen de personal de los
funcionarios de carrera de la Polica Nacional, respetando los principios constitucionales
que informan la tarea encomendada a los integrantes de las Fuerzas y Cuerpos de
Seguridad, todo ello en consonancia con las novedades operadas en los ltimos aos en
el mbito normativo de la funcin pblica, conforme a las especificidades de la funcin
policial, y cuyo fin ltimo es prestar a los ciudadanos un servicio eficaz y de calidad.
TTULO I
Adquisicin y prdida de la condicin de funcionario de carrera de la Polica Nacional
Artculo 4. Adquisicin de la condicin de funcionario de carrera.
La condicin de funcionario de carrera de la Polica Nacional se adquiere por el
cumplimiento sucesivo de los siguientes requisitos:
TTULO PRELIMINAR
Objeto y mbito de aplicacin
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1. Esta Ley Orgnica tiene por objeto establecer el rgimen de personal de los
funcionarios de carrera de la Polica Nacional, as como los derechos que les corresponden
y los deberes que les son exigibles, de acuerdo con su carcter de instituto armado de
naturaleza civil.
2. Los funcionarios de carrera de la Polica Nacional en situacin distinta a la de
servicio activo se encuentran incluidos en su mbito de aplicacin, con la extensin y
lmites establecidos en las normas reguladoras de su concreta situacin administrativa.
3. Asimismo, se aplicar a los alumnos de los centros docentes de la Polica Nacional,
en lo no previsto en su normativa especfica.
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
2.
Derechos individuales
Artculo 7. Derechos individuales.
Los Policas Nacionales tienen los siguientes derechos de carcter individual:
CAPTULO II
Derechos de ejercicio colectivo
Artculo 8. Derechos de ejercicio colectivo.
cve: BOE-A-2015-8468
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a) Voluntaria, a solicitud del funcionario, siempre que ste rena los requisitos y
condiciones establecidos en el rgimen de Seguridad Social que le sea aplicable.
b) Forzosa, que se declarar de oficio al cumplir el funcionario los sesenta y cinco
aos de edad, siempre que se cumplan los requisitos exigidos para ello en el rgimen de
Seguridad Social que le sea aplicable.
c) Por la declaracin de incapacidad permanente para el ejercicio de las funciones
que tiene atribuidas la Polica Nacional.
1.
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
Artculo 10.
Cdigo de conducta.
Artculo 9. Deberes.
Los Policas Nacionales tienen los deberes siguientes:
CAPTULO II
Responsabilidad, proteccin jurdica y econmica
Artculo 11. Responsabilidad de los funcionarios.
El incumplimiento de los deberes expresados en los artculos anteriores ser
sancionado con arreglo a lo dispuesto en la normativa que regule el rgimen disciplinario
de los Policas Nacionales, con independencia de la responsabilidad civil o penal en que
puedan incurrir, la cual se har efectiva en la forma que determina el ordenamiento jurdico.
Artculo 12.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
Nm. 180
TTULO IV
Rgimen de los funcionarios de carrera de la Polica Nacional
CAPTULO I
Disposiciones generales
Artculo 16.
CAPTULO III
Rgimen de incompatibilidades
CAPTULO II
Incompatibilidades.
Organizacin
Artculo 17.
Estructura.
Artculo 15.
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as lo exijan y se acredite que las necesidades no se pueden satisfacer con los medios
personales existentes.
5. Para acceder a las escalas y categoras de la Polica Nacional y a las plazas de
facultativos y tcnicos citadas en los apartados anteriores ser necesario estar en posesin
de los ttulos acadmicos oficiales exigidos por la Ley 7/2007, de 12 de abril, para el
ingreso en los respectivos grupos de clasificacin en los que se encuentran encuadradas
dichas escalas y plazas.
Artculo 18.
Funciones.
CAPTULO III
Escalafn.
Artculo 22.
1. Los Policas Nacionales vienen obligados a realizar las funciones que demanden
la ejecucin de los servicios de carcter policial y las necesidades de la seguridad
ciudadana, distintas a las correspondientes al puesto de trabajo que desempeen, siempre
que resulten adecuadas a su escala o categora y sin merma en las retribuciones, en
supuestos debidamente motivados y por el tiempo mnimo imprescindible.
2. Los responsables territoriales que tengan atribuidas competencias de direccin y
mando organizarn los servicios integrados en su mbito de acuerdo con lo previsto en la
normativa vigente, sin perjuicio de la dependencia funcional de stos respecto de sus
respectivos servicios centrales especializados, distribuyendo entre ellos los medios
materiales y humanos asignados, bajo la superior direccin de los rganos directivos
policiales.
Registro de Personal.
Especialidades.
TTULO V
a) Direccin y coordinacin.
b) Informacin.
c) Polica Judicial.
d) Seguridad Ciudadana.
e) Extranjera y Fronteras.
f) Polica Cientfica.
g) Documentacin.
h) Cooperacin Internacional.
i) Gestin y Apoyo.
Para acceder a cada una de las especialidades ser imprescindible haber superado el
correspondiente curso de especializacin y, en su caso, encontrarse en posesin de las
titulaciones o conocimientos que en cada supuesto se determinen.
2. Al personal integrante de las distintas especialidades le podr ser exigida la
prestacin de un compromiso de permanencia en las mismas, as como la superacin
peridica de pruebas selectivas de actualizacin. Igualmente, la pertenencia a dichas
especialidades podr conllevar los efectos que se determinen en materia de baremo, as
como otros de carcter econmico o administrativo.
3. Con observancia de los principios establecidos en los apartados anteriores,
reglamentariamente se concretarn las especialidades, su definicin, los requisitos y
condiciones exigidas para el ingreso, mantenimiento y cese en las mismas, as como la
compatibilidad entre ellas.
Artculo 20.
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Uniformidad y distintivos.
1. Los miembros del Cuerpo Nacional de Polica, con carcter general, actuarn de
uniforme. En funcin del destino que ocupen o del servicio que desempeen, podrn
desarrollar su actuacin sin uniforme en la forma y condiciones que se determinen.
2. El carn profesional y la placa emblema son los distintivos de identificacin de los
Policas Nacionales.
3. En el uniforme portarn las divisas de su categora, emblema o placa emblema y
aquellos otros distintivos que se establezcan reglamentariamente.
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
Artculo 27.
TTULO VI
Principios rectores.
Artculo 28.
Requisitos.
1. Para poder participar en los procesos selectivos, los aspirantes debern reunir los
siguientes requisitos:
a) Tener la nacionalidad espaola.
b) Tener cumplidos 18 aos de edad y no exceder de la edad mxima de jubilacin.
c) No haber sido condenado por delito doloso, ni separado del servicio de la
Administracin General del Estado, de la administracin autonmica, local o institucional,
ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones pblicas.
d) No hallarse incluido en ninguna de las causas de exclusin fsica o psquica que
impidan o menoscaben la capacidad funcional u operativa necesaria para el desempeo
de las tareas propias de la Polica Nacional. El catlogo de exclusiones mdicas para el
ingreso en la Polica Nacional se establecer reglamentariamente.
e) Prestar compromiso, mediante declaracin del solicitante, de portar armas y, en su
caso, llegar a utilizarlas.
Tribunales.
TTULO VII
La formacin en la Polica Nacional
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Proceso de seleccin.
Artculo 26.
1. Los Policas Nacionales irn provistos, durante el tiempo que presten servicio, de
alguna de las armas reglamentarias o autorizadas expresamente para su utilizacin en
servicios policiales, salvo que una causa justificada aconseje lo contrario en funcin del
destino que ocupen o el servicio que desempeen.
2. Mediante los correspondientes procesos formativos se capacitar y se mantendr
permanentemente actualizados a los Policas Nacionales en situacin de servicio activo,
para que conozcan el uso adecuado de las armas y dems medios coercitivos susceptibles
de ser empleados en las actuaciones policiales.
Artculo 25.
Nm. 180
Artculo 29.
Criterios y estructura.
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Nm. 180
2.
Nm. 180
Artculo 33.
La formacin permanente.
La especializacin.
Artculo 31.
Artculo 36.
Artculo 30.
Rgimen de formacin.
Convenios de colaboracin.
Artculo 37.
cve: BOE-A-2015-8468
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Artculo 32.
Centros docentes.
1. Los alumnos de los centros docentes de la Polica Nacional que aspiren a ingresar
por turno libre en las categoras de Inspector o de Polica tendrn la consideracin de
funcionarios en prcticas. El perodo de tiempo en el que ostenten esa condicin se
computar a efectos de trienios y de baremo.
Durante el tiempo que dure la fase de formacin o curso selectivo sern denominados
Inspectores alumnos o Policas alumnos. Durante la realizacin del mdulo de prcticas
desempeando un puesto de trabajo la denominacin ser la de Inspectores en prcticas
y Policas en prcticas.
2. Los alumnos de los centros docentes de la Polica Nacional que accedan por
promocin interna a la categora de Inspector tendrn la consideracin de Inspectores
alumnos durante el tiempo que dure la fase de formacin o curso selectivo y de Inspectores
adjuntos durante el mdulo de prcticas desempeando un puesto de trabajo.
3. A los funcionarios en prcticas y a los dems alumnos de los centros docentes de
la Polica Nacional les ser de aplicacin su normativa especfica.
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Nm. 180
Artculo 38.
Profesorado.
Artculo 42.
Promocin interna.
Artculo 41.
Concurso-oposicin.
TTULO VIII
1. Para poder concurrir a las pruebas de ascenso por la modalidad de concursooposicin, los aspirantes debern reunir al menos dos aos de servicios efectivos en la
categora que ostenten. Reglamentariamente se establecern, respetando el plazo
sealado anteriormente, los tiempos mnimos de permanencia en cada categora a los
efectos de lo establecido en este artculo.
2. Los procesos de promocin por concurso-oposicin constarn de las siguientes
fases:
Artculo 40.
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
TTULO IX
CAPTULO II
Provisin de puestos de trabajo
Artculo 47.
Artculo 48.
cve: BOE-A-2015-8468
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Artculo 46.
Artculo 45.
Artculo 44.
Nm. 180
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Nm. 180
Artculo 51.
TTULO X
Situaciones administrativas
CAPTULO I
Clases de situaciones administrativas. Servicio activo, servicios especiales
y servicio en otras administraciones pblicas
Artculo 52.
Clases.
Servicio activo.
Movilidad.
Grado personal.
que poseyesen, sin que en ningn caso puedan superar el correspondiente al del puesto
desempeado, ni el intervalo de niveles correspondiente a su escala.
2. Los Policas Nacionales consolidarn necesariamente como grado personal inicial
el correspondiente al nivel del puesto de trabajo adjudicado tras la superacin del proceso
selectivo.
Nm. 180
Artculo 54.
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
Artculo 56.
3. No obstante, el requisito del apartado a) del nmero anterior ser exigible a todos
los supuestos de reingreso al servicio activo, aunque conlleven reserva de puesto de
trabajo.
Servicios especiales.
1. Los Policas Nacionales que, en virtud de los procesos de transferencias o por los
procedimientos de provisin de puestos de trabajo, obtengan destino en una administracin
pblica distinta, sern declarados en la situacin de servicio en otras administraciones
pblicas. Se mantendrn en esa situacin en el caso de que por disposicin legal de la
administracin a la que acceden se integren como personal propio de esta.
2. Los Policas Nacionales transferidos a las comunidades autnomas se integrarn
plenamente como funcionarios propios en situacin de servicio activo en la organizacin
de la Funcin Pblica de las mismas, respetando el subgrupo de su escala de procedencia,
as como los derechos econmicos inherentes a la posicin en la carrera que tuviesen
reconocida y manteniendo todos sus derechos en la administracin pblica de origen
como si se hallaran en servicio activo de acuerdo con lo establecido en los respectivos
Estatutos de Autonoma.
3. Cuando se encuentren en dicha situacin por haber obtenido un puesto de trabajo
mediante los sistemas de provisin, se regirn por la legislacin de la administracin en la
que estn destinados de forma efectiva y conservan su condicin de funcionario de la
administracin de origen y el derecho a participar en las convocatorias para la provisin de
puestos de trabajo que se efecten por esta ltima. El tiempo de servicio en la
administracin pblica en la que estn destinados se les computar como de servicio
activo en su escala y categora de origen.
4. Los Policas Nacionales que reingresen al servicio activo en la administracin de
origen, procedentes de la situacin de servicio en otras administraciones pblicas,
obtendrn el reconocimiento profesional de los progresos alcanzados en el sistema de
carrera profesional y sus efectos sobre la posicin retributiva conforme al procedimiento
previsto en los convenios de conferencia sectorial y dems instrumentos de colaboracin
que establecen medidas de movilidad interadministrativa. En defecto de tales convenios o
instrumentos de colaboracin, el reconocimiento se realizar por la administracin pblica
en la que se produzca el reingreso.
CAPTULO II
Excedencias
Artculo 57.
Modalidades de excedencia.
1.
Artculo 55.
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
Artculo 58.
Artculo 61.
Artculo 62.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
1. Los Policas Nacionales cuyo cnyuge resida en otra localidad por haber obtenido
y estar desempeando un puesto de trabajo de carcter definitivo como funcionario de
carrera o como personal laboral fijo en cualquiera de las administraciones pblicas,
organismos pblicos y entidades de derecho pblico dependientes o vinculados a ellas, en
los rganos constitucionales o del Poder Judicial y rganos similares de las comunidades
autnomas, as como en la Unin Europea o en organizaciones internacionales, podrn
obtener la excedencia voluntaria por agrupacin familiar, sin el requisito de haber prestado
servicios en cualquiera de las administraciones pblicas.
2. En esta situacin se permanecer un tiempo mnimo de un ao, a partir del cual
podr solicitarse el reingreso al servicio activo.
3. Quienes se encuentren en situacin de excedencia voluntaria por agrupacin
familiar no devengarn retribuciones, ni les ser computable el tiempo que permanezcan
en tal situacin a efectos de trienios, antigedad y derechos en el rgimen de Seguridad
Social que les sea aplicable. Los Policas Nacionales que se hallen en esta situacin
podrn participar en los procesos de promocin interna.
Artculo 60.
Nm. 180
CAPTULO III
Suspensin de funciones
Artculo 63.
Suspensin de funciones.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
Artculo 64.
Suspensin firme.
Artculo 68.
Suspensin provisional.
Artculo 69.
2. Tambin podrn pasar a la situacin de segunda actividad, por peticin propia, los
Policas Nacionales que hubieren cumplido veinticinco aos efectivos en las situaciones de
servicio activo, servicios especiales o excedencia forzosa en la Polica Nacional, o cuerpos
asimilados o integrados.
A los efectos de este apartado, por el Ministerio del Interior se fijarn, antes del 31 de
diciembre de cada ao, el nmero mximo de funcionarios de la Polica Nacional, por
categoras, respecto de los cuales se autoriza el pase a la situacin de segunda actividad
por peticin propia durante el ao siguiente; teniendo en cuenta los criterios de edad de los
peticionarios, as como las disponibilidades de personal y las necesidades orgnicas y
funcionales de la organizacin policial y la prioridad en la solicitud.
Artculo 70.
Los Policas Nacionales que hubieren pasado a la situacin de segunda actividad por
insuficiencia de las aptitudes psicofsicas, podrn reingresar al servicio activo, a peticin
propia o a instancias de la administracin, siempre que un tribunal mdico aprecie que los
solicitantes renen las aptitudes psicofsicas necesarias para la prestacin de las funciones
encomendadas.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Causas.
CAPTULO IV
Artculo 67.
Segunda actividad
1. La segunda actividad tiene por objeto garantizar una adecuada aptitud psicofsica
de los Policas Nacionales para el desempeo de las funciones propias de su puesto de
trabajo que garantice su eficacia en el servicio.
2. Los funcionarios titulares de las plazas de facultativos y de tcnicos no podrn
pasar a la situacin de segunda actividad.
3. En la situacin de segunda actividad se ostentar la categora que se posea en el
momento de producirse el pase a dicha situacin y no conllevar en ningn caso la
ocupacin de destino.
4. Durante el tiempo que permanezcan en la situacin de segunda actividad quedarn
a disposicin del Ministro del Interior para el cumplimiento de funciones policiales hasta
alcanzar la edad de jubilacin, cuando razones excepcionales de seguridad ciudadana lo
requieran en los trminos que reglamentariamente se determinen.
Artculo 66.
c) Por peticin propia, tras haber cumplido veinticinco aos efectivos en las situaciones
de servicio activo, servicios especiales o excedencia forzosa en la Polica Nacional, o
cuerpos asimilados o integrados, en los trminos establecidos en el artculo 69.
Nm. 180
Artculo 71.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
Artculo 72.
Nm. 180
TTULO XI
Artculo 78.
Peculiaridades retributivas.
Rgimen disciplinario.
Artculo 79.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Incapacidad temporal.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
Artculo 86.
Artculo 87.
Funcionarios jubilados.
Los Policas Nacionales que hayan perdido dicha condicin por jubilacin, mantendrn
la consideracin de miembro jubilado de la Polica Nacional, con la categora que
ostentaran en el momento de producirse aqulla. Podrn vestir el uniforme en actos
institucionales y sociales solemnes, as como disponer del correspondiente carn
profesional y conservar la placa emblema, previamente modificada, de acuerdo con lo que
reglamentariamente se determine.
TTULO XIII
Retribuciones.
CAPTULO I
Organizaciones sindicales en la Polica Nacional
Artculo 88.
TTULO XII
Recompensas.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Recompensas y honores
Artculo 84.
Artculo 83.
2. En ningn caso, los ascensos concedidos con carcter honorfico llevarn consigo
efectos econmicos, ni sern considerados a los efectos de derechos pasivos.
1. La Polica Nacional velar por que sus miembros mantengan las condiciones
psicofsicas necesarias para el desempeo de sus funciones. A tal fin existir un servicio
sanitario cuyas competencias y organizacin se determinarn reglamentariamente.
A tal efecto se podrn celebrar contratos o convenios de colaboracin con profesionales
mdicos o entidades sanitarias pblicas o privadas.
2. Los funcionarios sern sometidos a una vigilancia de la salud en la forma que se
determine en el plan de prevencin de riesgos laborales y dentro del marco de actuacin
del Servicio de Prevencin de Riesgos Laborales.
3. Corresponder a los rganos de inspeccin sanitaria de la Polica Nacional el
control y la revisin de las bajas por insuficiencia temporal de condiciones psicofsicas, en
los trminos establecidos en la normativa vigente, sin perjuicio de las competencias de la
Mutualidad correspondiente en el mbito de las situaciones de incapacidad temporal.
Artculo 82.
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
Artculo 89.
Nm. 180
Artculo 92.
Artculo 93.
CAPTULO II
El Consejo de Polica
Artculo 94.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Organizacin y competencias.
1. Bajo la presidencia del Ministro del Interior o persona en quien delegue, existir el
Consejo de Polica, rgano colegiado de participacin con representacin paritaria de la
Administracin y de los representantes de los miembros de la Polica Nacional.
2. Son funciones del Consejo de Polica:
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
Reconocimiento de trienios.
Reservistas voluntarios.
CAPTULO III
Rgimen de representacin y participacin en materia de prevencin
de riesgos laborales
Delegados de prevencin.
Elecciones y mandato.
Artculo 96.
Artculo 97.
Nm. 180
Referencias normativas.
A partir de la entrada en vigor de esta Ley Orgnica, las referencias al Cuerpo Nacional
de Polica contenidas en la legislacin vigente se considerarn hechas, igualmente, a la
Polica Nacional.
cve: BOE-A-2015-8468
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Nm. 180
Las titulaciones a que se refiere el artculo 41.3 para acceder por promocin interna a
la categora superior a la que se ostente, se exigirn una vez transcurridos cinco aos
desde la entrada en vigor de esta Ley Orgnica.
La Direccin General de la Polica llevar a cabo las actuaciones necesarias, tendentes
a facilitar la obtencin de las titulaciones referidas en el prrafo anterior por parte de los
Policas Nacionales que no estuvieran en posesin de las mismas, con el fin de posibilitar
su promocin interna.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
1.
Derogacin normativa.
Dos.
Tres.
Uno.
Dos. La actual disposicin final quinta pasa a ser la nueva disposicin final sexta, con
la siguiente redaccin:
Hasta que se dicten las normas reglamentarias de desarrollo de esta Ley Orgnica,
seguirn siendo de aplicacin las normas vigentes, en tanto no se opongan a lo establecido
en la misma.
Disposicin derogatoria nica.
Nm. 180
Uno.
6. Los familiares de los fallecidos y de los heridos que hayan sufrido lesiones
incapacitantes en sus distintos grados, hasta el segundo grado de consanguinidad,
as como las personas que, habiendo sido objeto de atentados terroristas, hayan
resultado ilesas, a efectos honorficos y de condecoraciones, sin derecho a
compensacin econmica alguna.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
Dos.
Dos.
Tres.
Artculo 82 bis.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Nm. 180
Nm. 180
Entrada en vigor.
Esta Ley Orgnica entrar en vigor a los veinte das de su publicacin en el Boletn
Oficial del Estado, excepto el apartado uno de la disposicin final primera, que lo har el
da siguiente al de dicha publicacin.
Por tanto,
Mando a todos los espaoles, particulares y autoridades, que guarden y hagan guardar
esta ley orgnica.
Madrid, 28 de julio de 2015.
FELIPE R.
Ttulo competencial.
Tienen el carcter de ley orgnica los artculos 1, 2.1 y 3 del ttulo preliminar, los
ttulos II, III y XIII, los apartados 1, a) y c), de la disposicin derogatoria nica y la disposicin
final segunda.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
Desarrollo reglamentario.
cve: BOE-A-2015-8468
Verificable en http://www.boe.es
http://www.boe.es