ANLISE SWOT PESSOAL

Levando em considerao que cada um responsvel por sua prpria carreira e que quando a mesma bem administrada a sensao de autonomia
maior, preciso saber a hora de nos atualizarmos e nos capacitarmos para as mudanas que sempre acontecem, onde quer que estejamos.
preciso ter autoconfiana, independentemente do porte da organizao na qual nos encontramos, para saber onde estamos e onde, afinal, queremos
chegar dentro de algum tempo, levando em conta determinadas foras macro-ambientais (econmicas, socioculturais, tecnolgicas,
mercadolgicas) e agentes micro-ambientais, em nvel individual (formao, experincia, conhecimentos, capacidade de aprender, personalidade,
aspectos financeiros). Claro, se a vida de cada um, o mesmo pode-se dizer da carreira profissional em tempos de pensamentos, idias e
inspiraes globalizados.
Para facilitar a analogia, proveitoso saber que o objetivo da "anlise SWOT", dentro do planejamento estratgico, apresentar um panorama
completo no apenas de seu prprio negcio, mas tambm dos concorrentes e do ambiente de negcios em que se pretende entrar ou no qual j se
atue. Desta forma, se nos colocarmos como uma empresa, uma "anlise SWOT pessoal" poder mostrar um panorama de nossas qualificaes e
do momento profissional que atravessamos, com os mesmos pontos fortes e fracos. Logo, a partir dessas informaes, descobriremos quais
competncias e conhecimentos que possumos que permitiro desbravar novos rumos na carreira e, por outro lado, quais competncias e
conhecimentos so necessrios desenvolver para atender ou acompanhar as mudanas atuais. Portanto, as questes levantadas por uma "anlise
SWOT" para a vida profissional seriam as seguintes:

Strengths/Foras:
Perceba: quais so as suas vantagens como profissional? O que voc faz de melhor? O que o mercado, sua empresa e seus colegas percebem como
sua maior fora? Qual o seu grau de esclarecimento e informao sobre o mundo ao redor? Veja o que o leva a ter maior distanciamento de seus
concorrentes no mercado de trabalho.

Weaknesses/Fraquezas:
Identifique as reas em que haja maior conflito: em que aspectos voc pode melhorar? Que tipo de tarefa ou atribuio voc ainda no faz
satisfatoriamente? O que deve ser evitado? Existem queixas de seu superior direto? O que ainda no foi cumprido por voc? O que ainda no est
sendo entendido por voc em sua rea de atuao?

Opportunities/Oportunidades:
Esforce-se para descobrir na sua rea de competncia as foras que possui e que no esto sendo bem utilizadas: existe alguma tendncia do
mercado que pode ser vista como o "pulo do gato" para voc? Existe alguma rea correlata sua na qual pode investir e prestar um bom servio ou
oferecer um bom trabalho, mas nunca esteve antes? Quais as verdadeiras oportunidades mostra no mercado de trabalho atual? Analise a situao
e pense. Leia e estude muito. Atualize-se. Mantenha contato com seus colegas prximos e com aqueles que formam seu networking.

Threats/Ameaas:
Visualize o mundo exterior e seja tambm um pouco introspectivo para entender o que pode ser prejudicial sua carreira. Que obstculos existem
pela frente? O que os demais profissionais, competidores como voc, esto fazendo? Alguma nova tecnologia tem a ver com seu trabalho atual? As
competncias necessrias para sua rea de atuao esto sendo alteradas? Voc passa por problemas financeiros, de desenvolvimento ou algum
outro no identificado? Voc sente que, de forma geral, os demais profissionais, seus concorrentes no mercado, esto se fortalecendo ou existem
outros fatores que podem impedir o seu sucesso na carreira?
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OPORTUNIDADES

AMEAAS

PONTOS FORTES

PONTOS FRACOS