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SANOFRI
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Connaissez-vous Sanofi ?
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Un peu dhistoire
Cr par Ren Sautier et Jean-Franois Dehecq le 10
Septembre 1973, Sanofi rachte en 1980 le groupe ClinMidy et double ainsi de taille.
En 1999, les groupes Sanofi et
Synthlabo fusionnent mais c'est
surtout l'acquisition des activits des mdicaments sur ordonnance de Sterling
Winthrop Pharmaceuticals en 1994, qui transforment Sanofi en grand groupe
pharmaceutique mondial.
En 2004, deux grands groupes pharmaceutiques, Sanofi
et Aventis, fusionnent avec lintervention du
gouvernement de lpoque. Progressivement et sous
l'impulsion des principaux actionnaires, des financiers
ont pris le pouvoir au sein de la direction de SanofiAventis.
En dcembre 2008 larriv du comptable Christopher
Viehbacher assist de lminent Radiologue Elias
Zhrouni va nous entraner dfinitivement dans la
tourmente de la finance. La direction gnrale lance,
partir de 2009, un vaste plan de restructuration qui,
dixit notre Directeur Gnral, doit impacter tous les
salaris de Sanofi-Aventis, et qui est un processus
permanent c'est--dire quil ny a pas de date de fin
pour la restructuration
Lobjectif, clairement dfini et revendiqu, est daugmenter les dividendes
des actionnaires en passant la part des bnfices reverss (aux actionnaires)
de 35% 50%.
Lexternalisation de la Recherche est le principal axe de cette stratgie, Sanofi
considrant subitement ce risque comme trop coteux, et ses ressources en
France disproportionnes par rapport au chiffre daffaire ralis dans le pays
(30% des ressources pour seulement 8% du chiffre daffaire). Ce raisonnement
purement comptable a enclench le processus de dmantlement de la recherche
de Sanofi.
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La bataille juridique
Le 02 juillet 2013, 12 mois plus tard, retour la case dpart, un nouveau plan de
restructuration identique au premier est publi par la direction de la Recherche
& Dveloppement de Sanofi, entre temps la loi de scurisation de lemploi a t
vot, ce qui narrange rien notre situation. La loi de la flexi-scurit permet
Sanofi de reprsenter le mme plan pourtant jug illgal par la justice.
Le 14 janvier 2014, Deux syndicats (la CFDT et la CFTC) signent le plan de
restructuration autorisant les suppressions de postes. Ils signent dans la foule un
avenant ce mme plan le 17 fvrier 2014. Leur avenant fait passer de 719
709 le nombre de postes supprims. (Comme quoi la ngociation et le dialogue
social ne sont que miroir aux alouettes).
Le 4 Mars 2014, la DIRECCTE (Direction rgionale des entreprises, de la
concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi) valide laccord
majoritaire. Le plan peut commencer se drouler et dtruire peu peu la
recherche interne de Sanofi.
Des salaris en leurs noms propres ainsi que deux organisations syndicales (la
CGT et SUD Chimie) attaquent au tribunal administratif. Leurs arguments
principaux tant du ct des salaris et SUD chimie (arguments sur le fond):
- la discrimination entre salaris en termes de reclassements
- lexplosion du nombre de catgories professionnelles rpartissant et
ciblant les salaris en vue de leurs licenciements.
- La confusion de la part de la DIRECCTE entre le contrle restreint
quelle doit effectuer normalement et le contrle superficiel quelle a
rellement fait, se retranchant derrire la signature des syndicats traitres et
complices.
Cot CGT (arguments sur la forme):
- Non validit des mandats des organisations syndicales signataires (CFDT,
CFTC)
Le 4 juillet 2014, le tribunal administratif de Versailles confirme la signature de
la DIRECCTE et considre le plan comme valide. Laccord majoritaire est
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Victoire !!
Le 30 Septembre 2014, la cour
dappel
administrative
de
Versailles, annule le premier
jugement et donne raison aux
salaris et la CGT. Les arguments
de la CGT sont reconnus fonds,
les mandats des dlgus syndicaux
de la CFTC sont alors considrs
comme non valides. Les arguments
sur le fond prsents par les salaris
ne sont pas observs. Cependant le
jugement donne une victoire
conjointe la CGT et aux salaris.
Ltat (le ministre du travail en
loccurrence) est condamn vers
1500 aux deux parties.
Le 14 Novembre 2014, les salaris
en lutte reoivent la premire notification du conseil dtat de la part de la
direction de Sanofi, suivie de celle de la CFTC et du ministre du travail, qui
lance une procdure devant le conseil dtat afin de faire annuler la victoire du
30 Septembre. Cinq salaris, la CGT et SUD chimie dcident de nouveau de
continuer cette bataille juridique. Le jugement au conseil dtat devrait tre
prononc lautomne 2015.
Lensemble des documents (mmoires, rpliques, communiqus, ) sont
votre disposition en suivant le lien : http://fr.scribd.com/antisanofric
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uen est-il de la science, cur de notre mtier ? Sanofi mise sur les
marchs mergents (Inde, Chine,..) pour vendre ses "anciennes"
molcules pendant une bonne dcennie et, durant ce laps de temps, veut se
dsengager de la Recherche afin daugmenter court terme sa rentabilit
financire !
Cependant le groupe reste laffut des molcules rentables qui pourraient tre
dcouvertes par les labos publics ou des start-ups !
Cest la stratgie dexternalisation des risques de recherche, a marche et le
groupe rcupre les profits, a ne marche pas et le groupe na aucune contrainte
et supprime la collaboration.
Il profite de son statut dentreprise
pharmaceutique
de
renomm
mondiale pour lancer des produits
type boisson sant vendu en
officine forte valeur ajout et
moindre cot de dveloppement.
Accompagn
des
grands
laboratoires
pharmaceutique,
Sanofi organise la pnurie de
mdicaments et de vaccins
(comme par exemple le BCG)
pour leur permettre daugmenter les tarifs
et faciliter lcoulement de leurs produits plus rentables, toujours pour
gaver les actionnaires.
Lobjectif est de mettre en adquation des cycles financiers de 5 ans avec des
risques de dveloppement interne du mme ordre de temps et non pas de 12 15
ans (temps ncessaire pour dvelopper un mdicament).
La direction de sanofi utilise dans sa communication, envers les salaris et les
pouvoirs publics, des arguments fallacieux comme linefficacit de la Recherche
ou le manque de comptence des chercheurs Franais. Ainsi, Sanofi fait croire
aux patients que l'essentiel c'est la sant, alors qu'en interne on explique
clairement aux employs que l'essentiel c'est le cash flow .
(https://www.youtube.com/watch?v=Ls9_fRluxlM)
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Entre le 5 juillet 2012 et le 13 Septembre 2015, soit 1164 jours de luttes, prs de
130 manifestations ont eu lieu :
- 32 jeudi de la colre,
- 88 actions ont eu lieu sur Montpellier et ses environs,
- 38 actions ont fait lobjet dun dplacement,
- de nombreuses interventions auprs des acteurs politiques, Chef de lEtat,
Ministre, Assemble Nationale, Snat, Conseil Rgional, Conseil Gnral,
Agglomration, Conseil Municipal, runions publiques, meetings politiques.
ON NE LACHERA RIEN !
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Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montpellier
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Toulouse
Montpellier
Montpellier
Montpellier
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Paris
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Lyon
Montpellier
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Frontignan
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Gentilly
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Paris
Montpellier
Montpellier
Paris
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montarnaud
Montpellier
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Fabrgues
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Lyon
Montpellier
Montpellier
Montpellier
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03-mai-13
17-mai-13
24-mai-13
30-mai-13
13-juin-13
15-juin-13
27-juin-13
28-juin-13
30-juin-13
01-juil-13
02-juil-13
03-juil-13
09-juil-13
11-juil-13
20-juil-13
22-juil-13
26-juil-13
02-aot-13
09-aot-13
12-aot-13
16-aot-13
23-aot-13
30-aot-13
04-sept-13
05-sept-13
10-sept-13
Paris
Toulouse
Montpellier
Castres
Montpellier
Montpellier
Martigues
Gmnos
Lezan
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Chilly-Mazarin
Montpellier
Aramon
Montpellier
Carnon
Palavas les Flots
La Grande Motte
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Gmenos
Sisteron
Montpellier
13-sept-13
14-sept-13 La Courneuve
15-sept-13
26-sept-13 Montpellier
15-oct-13 Montpellier
17-oct-13
19-nov-13
22-nov-13
28-nov-13
03-dc-13
12-dc-13
14-janv-14
23-janv-14
25-janv-14
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Paris
Montpellier
Gentilly/Chilly
Toulouse
Aramon
Montpellier
31-janv-14 Montpellier
08-fvr-14
17-fvr-14
19-fvr-14
27-fvr-14
18-mars-14
29/03/2014
12/04/2014
22/04/2014
05/05/2014
13/05/2014
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Paris
Montpellier
Paris
Montpellier
AG des Actionnaires
Rapport Saintouil
Runion dbat Comit d'action
Hollande Pierre Fabre
Jeudi de la colre Blayac
La marche des chomeurs
FDG
Carrefour des luttes Fralib
FDG
Montebourg
Blayac
Dco tour de France
1er Runion de Ngociation
Rencontre des Elus PS de l'Hrault
50 ans du site
Conseil Municipal de Montpellier
Estivale Flyage voiture
Estivale Flyage voiture
Estivale Flyage voiture
Pose de 15 banderoles
Estivale Esplanade Charles de Gaule
Estivale Flyage voiture Odysseum
Estivale Esplanade Charles de Gaule
Dplacement carrefour des luttes Sisteron
Manifestation contre la rforme des retraites
Fte de l'humanit Paris
Rencontre des Elus PCF de l'Hrault
Manifestation contre la rforme des retraites
+ 1er CCE lancement procdure nouveau plan
Mobilisation contre le plan de restructuration
1er CE de prsentation du plan
1er symposium du ple biosant Rabelais Fac de mdecine (Monteyne)
Manifestation devant le ministre du redressement productif
Jean Marc Ayrault 1er Ministre en visite au Corum Assise de la mer
Comit de groupe/Dernire runion de ngo
Mobilisation contre le plan de restructuration + signature de l'accord
Rencontre syndicat CFDT - CGT - FO
Pose de 20 banderoles
Rencontre des lus PS lors de la runion des militants PS candidature JP.
MOURE
Inauguration local NPA avec P. POUTOU
Dernier CE avis sur le plan
Meeting front de gauche Municipale au Znith
Rfrendum oui la validation - non la validation
Manifestation contre le pacte de responsabilit
Journe de travail sur le dossier juridique
Marche contre l'austrit
Journe de travail sur le dossier juridique
Dpt recours tribunal administratif + AG des actionnaires
AG du personnel en prsence du cabinet d'avocat Dufresne-Castets
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16/05/2014
21/05/2014
14/06/2014
14/06/2014
16/06/2014
Montpellier
Montpellier
Grabels
Montpellier
Montpellier
Paris
Frontignan
Palavas les Flots
Port Leucate
La Courneuve
Versailles
Montpellier
Montpellier
Montpellier
Saint Just
Paris
Montpellier
Paris
Sisteron
Carcassonne
Paris
Montpellier
Ambars
Montpellier
Paris
Montpellier
Carcassonne
Manosque
Montpellier
Port Leucate
La Courneuve
19/06/2014 Montpellier
26/06/2014
29/06/2014
11/07/2014
24/08/2014
12/09/2014
13/09/2014
14/09/2014
23/09/2014
27/09/2014
14/10/2014
16/10/2014
16/10/2014
22/11/2014
23/11/2014
26/01/2015
03/02/2015
20/02/2015
04/03/2015
17/03/2015
09/04/2015
16/04/2015
01/05/2015
04/05/2015
07/05/2015
12/05/2015
05/06/2015
25/06/2015
23/08/2015
11/09/2015
12/09/2015
13/09/2015
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CHIFFRES CLES
Malgr une excellente sant financire, sanofi enchaine les plans de
En millions dEuros
2011
2012
2013
2014
2015
33 389
34 947
32 951
33 770
18 188
8 748
8 101
6 686
6 847
3 566
8 358
7 375
6 457
7 248
3 084
1 372
3 487
3 638
3 676
3 694
2006
1,75
2007
2,07
2008
2,2
2009
2,4
2010
2,5
2011
2,65
2012
2,77
2013
2,8
Augmentationdividendeparaction
Dividendesen paraction
dividendes
2005
1,52
2,9
2,8
2,7
2,6
2,5
2,4
2,3
2,2
2,1
2
1,9
1,8
1,7
1,6
1,5
2005 2006
2007 2008
2009 2010
2011 2012
2013 2014
17 sur 38
2014
2,85
18 sur 38
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
21000
20000
2006
26526
27131
27524
27188
26399
25579
24339
23726
23357
22863
22160
2005
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
NOS VIDEOS
Retrouvez toutes les vidos de nos actions sur nos chaines Youtube :
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NOS AFFICHES
Depuis le 5 juillet 2012 (annonce du plan social appel "Transforming
2") les salaris de sanofi ont fait preuve de beaucoup d'imagination et
de talent pour sensibiliser le public leur lutte. Voici quelques exemples
de leurs crations :
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29 sur 38
30 sur 38
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"lgre" :
33 sur 38
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Le SanoFRIC
35 sur 38
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Olivier BRANDICOURT
Aprs
lviction
Chris
de
Viehbacher
quon ne regrettera
pas,
larrive
nouveau
du
directeur
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MACRON et WEINBERG
Le saviez-vous ? Emmanuel Macron, ministre de lconomie et
Serge Weinberg sont amis. Le prsident de sanofi est le mentor du
ministre de lconomie. On peut toujours attendre que le
gouvernement aide les salaris rsister face un gant du
CAC40 qui mne une politique sociale dsastreuse !
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