102030 ORGANIZACIN Y MTODOS

MOMENTO 1. RECONOCIMIENTO DEL CURSO

GRUPO: 102030_225

ING. LUZ STELLA GARNICA SANDOVAL

TUTORA

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES,
ECONMICAS Y DE NEGOCIOS
COLOMBIA, Septiembre 2015
TABLA DE CONTENIDO

Introduccin
Objetivos
Matriz CQA

Mapa de ideas (Seleccin)

Conclusiones
Referencias bibliogrficas

INTRODUCCION

El estudio de toda la organizacin se realiza a nivel general de toda la empresa,

comprende un examen minucioso de todos los elementos administrativos que se
encuentran establecidos dentro de la empresa, entre los que destacan objetivos,
polticas, organizacin, estructura, sistemas de trabajo, recursos, etc.

A este nivel el estudio tambin puede realizarse en aquellas funciones generales de a

organizacin, comunes a varias rea o unidades administrativas.
Mediante este trabajo veremos que la aplicacin del estudio de mtodos nos permitir
eliminar movimientos innecesarios contribuyendo de este modo al aumento de
productividad, con este buscamos aplicar un mtodo ms simple y eficiente para reducir
costos. En cuanto a la medicin del trabajo nos permite determinar el tiempo necesario
para realizar una actividad contemplando normas de rendimiento y eliminando tiempo
improductivo.

OBJETIVOS

General:
Asegurar la mxima eficiencia en la mquina administrativa pero como regla general
organizacin y mtodos se le concede autoridad.

ESPECFICOS:

Incrementar la productividad mediante la optimizacin de los recursos.

Mejorar la calidad de los servicios.

Mejorar la estructura y funciones.

Garantizar que una organizacin sea eficiente y eficaz reduciendo tiempo y

mejorando el uso de sus recursos.

ACTIVIDADES GRUPALES A REALIZAR

1. MATRIZ C.Q.A ORGANIZACIN Y METODOS
Que conozco?
FERNANDO

Que quiero
conocer?

Que aprend?

SIERRA

Que es un servicio
de asistencia y
asesora que se da
a las empresas con
el fin de incrementar
la eficiencia
administrativa
mediante unos
estudios buscando
el mejoramiento de
los procedimientos,
mtodos y sistemas
de trabajo.

Quiero conocer al
interior de una
empresa como se
realiza el estudio
tcnicoadministrativo?

Los estudios de
organizacin y
mtodos, son
tiles para todas
las empresas.

Que tiempo requiere

para ponerse en
funcionamiento?
Que tiempo se
requiere para
identificar la
problemtica de la
empresa?
Como se
implementa el
estudio?

LEDYS
TORRES

Organizacin y
mtodos estudia los
problemas de
estructura y
funcionamiento de
la Administracin,
cumpliendo como
funcin el aconsejar
a los funcionarios
interesados en
mejorar la
organizacin y
mtodos empleados
por los servicios
que dirigen.

Quiero fortalecer
mis habilidades para
saber aplicar
estudios de
mtodos del trabajo,
mediante la
adecuada seleccin
y utilizacin de las
tcnicas existentes,
para la mejora de
los mismos.

Que se deben
Implementar
mtodos que
permitan lograr la
eficiencia y la
eficacia a los
procesos que se
realizan en el
departamento de
Recursos
Humanos de una
empresa.

2. MAPA DE IDEAS:
Desarrollo de ideas:
Idea 1. Considero que las unidades de O&M tienen entre sus funciones: Estudiar,
analizar y planificar la actividad administrativa de las entidades pblicas y privadas con

el propsito fundamental de asesorar a las unidades administrativas en el mejoramiento

de sus sistemas de trabajo en el aprovechamiento ptimo de los recursos.
Idea 2. Opino que es importante disponer de controles que puedan velar por el
cumplimiento del programa establecido. Tambin deber prestarse la debida atencin a
la revisin peridica de los resultados logrados con los procedimientos creados, y crear
las modificaciones necesarias, esto es de gran relevancia, ya que se podr evaluar la
tarea del analista.
Idea 3. Es muy importante la etapa de Obtencin De Informacin Necesaria, ya que de
acuerdo a la veracidad de los datos que se obtengan, va depender el xito de las
recomendaciones que se van a realizar.

Funciones principales:
Estudiar, analizar y
planificar la actividad
administrativa.

ESTUDIO DE
ORGANIZACI
N Y
METODOS
O&M
Controlar,
revisar y
retroalimentar
el proceso para
realizar bien la
tarea analista.

Veracidad de
datos > xito
en el estudio
de los
mtodos.

CONCLUSIONES:

Los sistemas de administracin existen y nos permiten desarrollar actividades con la

eficiente eficiencia y control administrativo, por lo tanto recomendamos distribuir
actividades y funciones.
Para concluir podemos decir que un sistema de Organizacin y mtodos es vital para
cualquier empresa ya que en la ubicacin donde se presente o departamento en que se
localice, ayudara de manera directa en el mejoramiento y en la innovacin de los
procesos que se planifiquen y se lleven a cabo, tomando como asesor las funciones en
las cuales se basa la organizacin.

REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS

Universidad Autnoma de Quito. (2010-2011(II) ). ORGANIZACIN Y METODOS.

Quinto sistemas, 3.
Herrera Monterroso Haroldo Eduardo. (2007, febrero 21). Estudio de organizacin y
mtodos. Recuperado de http://www.gestiopolis.com/estudio-de-organizacion-ymetodos/
El Libro de las Ideas. (1991). Para producir mejor. Asociacin Japonesa de Relaciones
Humanas. Ediciones Gestin 2000, S.A. Barcelona.
INSTITUTO CENTROAMERICANO DE ADMINISTRACIN PBLICA: Organizacin y
mtodos, un instrumento de la Reforma administrativa. San Jos de Costa Rica. Mayo
de 1969. Pgs. 90
PETROGLIA, Luis A: Organizacin y mtodos en la Amrica Latina. Ediciones Machi
Crdova 2015. Buenos Aires, Argentina. 1966. Pgs. 162
QUIROGA, Gustavo: Organizacin y Mtodos en la Administracin Pblica. Editorial
Trillas. Mxico 1999. Pgs. 405.