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PLAN DE TESIS:
RAUL
ROJAS
DE
LA
EMPRESA
PRESENTADO POR:
HUALY TOPALAYA, Jhonatan Josmell.
HUAMANI MEZA, Mnica
ASESOR:
Dr. GAVE CHAGUA, Jos Luis.
HUANCAVELICA PER
2014
NDICE
Pg.
Portada.
ndice
Introduccin.
Captulo I: Problema
1.1.
1.2.
1.3.
1.4.
2.1.
2.2.
2.3.
2.4.
2.5.
2.6.
Antecedentes7
Bases Tericas
9
Definicin de Trminos
Hiptesis
Identificacin de Variables
Definicin Operativa de Variables
mbito de estudio
Tipo de Investigacin
Nivel de Investigacin
Mtodo de Investigacin
Diseo de Investigacin
Poblacin, Muestra, Muestreo
Tcnicas e instrumentos de Recoleccin de Datos
Procedimiento de Recoleccin de Datos
Tcnicas de Procesamiento y Anlisis de Datos
CAPTULO I: PROBLEMA
1.1.
hombre, tambin se le
1.2.
1.3.
1.4.
JUSTIFICACION
ANTECEDENTES
Trabajos sobre el tema son muy escasos sin embargo referente al tema
podemos mencionar:
Estudio de Condiciones Ergonmicas Aplicadas
a las Actividades
musculo
esquelticas,
principalmente
en
trabajadores
en
la
mina
realizar
las
evaluaciones
ergonmicas
mano, mueca y
2.2.
BASES TEORICAS
NIVEL DE RIESGO:
En esta Gua Tcnica se ocupa una escala de tres niveles de riesgo para
valorar la carga de trabajo, asociada a las exigencias organizacionales,
mentales, ambientales o fsicas. Se incluye tambin el nivel de accin que
da cuenta de la necesidad y prioridad de incorporar medidas de prevencin
y control. Asimismo, se defini un cdigo de colores para identificar los
distintos niveles, de tal modo que a mayor nivel de carga de trabajo mayor
riesgo de trabajo pesado. La tabla I.1 indica lo planteado. (Gua Tcnica
para la Evaluacin de Trabajo Pesado - 2010).
11
12
2.3.
DEFINICION DE TERMINOS
Ergonoma:
Llamada tambin ingeniera humana, que busca optimizar la interaccin
entre el trabajador, mquina y ambiente de trabajo con el fin de adecuar
los puestos, ambientes y la organizacin del trabajo a las capacidades y
caractersticas de los trabajadores, a fin de minimizar efectos negativos
y, con ello, mejorar el rendimiento y la seguridad del trabajador.
14
Estudios Ergonmicos:
Algunas empresas, dentro de sus procesos de mejoramiento continuo,
certificacin, o por requerimiento de la autoridad, requieren estudios que
van ms all de un puesto de trabajo como 'caso ndice'. En estas
circunstancias se requiere realizar anlisis ms extensos y prolongados,
dirigidos al diagnstico de condiciones de trabajo e identificacin de
peligros, para seguir con la aplicacin de programas de mejoramiento
que incluyen, por cierto, las variables ergonmicas.
Ergonoma
Fsica:
La ergonoma fsica
se preocupa de
las
riesgos,
introduciendo
programas
preventivos
16
en
msculos,
nervios,
tendones,
ligamentos,
17
msculos,
tendones,
nervios,
articulaciones).
Estas
2.4.
19
La interaccin
2.5.
IDENTIFICACION DE VARIABLES
2.6.
Variable
Ergonoma
Definicin
Definicin
Conceptual
Operacional
Optimizar
Indicadores
la Bienestar
del
el
trabajador, trabajador.
mquina
ambiente
de
trabajo.
Rendimiento
laboral
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AMBITO DE ESTUDIO
La investigacin se realizar con los trabajadores del Tajo Abierto Ral
Rojas de la Empresa Administradora Cerro S.A.C. ubicada en el distrito de
Simn Bolvar, Provincia y Regin de Pasco, a una altitud de 4,380
m.s.n.m.
es
accesible
por
la
Carretera
Central
del
3.2.
TIPO DE INVESTIGACION
Investigacin Aplicada.
3.3.
NIVEL DE INVESTIGACION
Descriptiva y correlacional.
3.4.
METODO DE INVESTIGACION
Mtodo Descriptivo.
3.5.
DISEO DE INVESTIGACION
Diseo cuasi experimental con pre test y post test de grupos intactos.
Dnde:
GE: Grupo Experimental
GC: Grupo de Control
Pre test.
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Per,
Post test.
3.6.
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