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Presenta
EDUARDO JESS MEDINA MORENO. 121020060
Profesor
ING. Villanueva Figueroa Orlando.
Materia
Higiene y seguridad industrial.
Unidad 1
Introduccin a la higiene y seguridad industrial
Actividad
DESCRIPCIN DEL NIVEL DE AUTORIDAD, RESPONSABILIDAD, FUNCIONES,
COMUNICACIN, FORMACIN REQUERIDA, DEL ENCARGADO DE LA HIGIENE Y
SEGURIDAD INDUSTRIAL EN UNA ORGANIZACIN.
Semestre
sptimo B2
Objetivo.
Analizar y comprender las actividades que debe seguir el encargado de higiene
y seguridad en una organizacin, su importancia y funciones, tambin se hace
mencin el nivel de autoridad que tiene dicho encargado.
Procedimiento.
Para llevar a cabo este trabajo de investigacin se tuvo que apegar a los
puntos que se especificaban en la rbrica.
Dicho trabajo se comenz investigando cada una de las actividades que lleva a
cabo el encargado de higiene y seguridad.
Una vez investigado, comenc a reunir la informacin de acuerdo a su orden.
Ya estando ordenando comenc con su estructura la cual era acorde a las
instrucciones del docente.
Funcin:
Evitar que no haiga percances y estar checando constantemente que se lleven
a cabo las indicaciones que se les d a todos los que laboran en la
organizacin para poder tener un buen desempeo en su trabajo, adems de
tener un cierto control mdico de todas las personas que laboran en la
organizacin.
Comunicacin:
Es necesario tener un buen trato, buena comunicacin y ganarte la confianza
de todo el personal que est laborando para as poder tener un buen control de
los acontecimientos en la organizacin, adems de brindarles el equipo, ayuda
y capacitacin entendible y concreta de los sistemas de seguridad que son
implementados en la organizacin.
Formacin requerida:
Es necesario tener una buena experiencia y conocer todo acerca de la
seguridad e higiene para poder ser encargado de este puesto el cual no es muy
sencillo que digamos. Es necesario saber los principales conceptos acerca de
la seguridad adems del conjunto de normas segn el giro de la empresa y en
caso de tener certificaciones ambientales, estar al pendiente de las
modificaciones para tener en regla la documentacin escrita y llevar a cabo lo
ah especificado y lo requerido.
Conocimientos:
Saber todo lo necesario y seguir tomando actualizaciones acerca de las
necesidades o cambios de las nuevas actualizaciones de seguridad e higiene
industrial, adems de estar informado acerca de cmo se pueden prevenir
lesiones dentro del rea de trabajo de la organizacin.
Tcnicas:
Darle una buena instruccin y capacitacin al personal que labora dentro de la
organizacin para que se pueda llevar a cabo el trabajo que vamos a realizar
adems de darles alguna certificacin o identificacin al personal que puede
hacer uso o manejo de algn equipo, sustancia qumica o material en especial
en las diferentes reas de trabajo, y que el personal este en la mejor
disposicin de llevar a cabo los cursos, platicas, cursos o procesos a seguir en
dichas certificaciones para llevar a cabo las tareas encomendadas y sobre todo
que las realicen.
Valores:
Se deben tener los principales valores como son respeto, responsabilidad,
autoridad, lealtad, y sobre todo el trato amable con el personal, as podrs
ganar su confianza y ellos entendern k los procesos indicados son de utilidad
para ellos y su seguridad personal dentro de la organizacin, adems hay
muchos ms los cuales con muy importantes dentro de este puesto ya que si
no se toman en cuenta estos valores no se podr llevar acabo un buen
desempeo y por su puesto lo ms importante no podrs relacionarte como tal
con el personal que ah labora.
Experiencias que le ha dejado:
La causa de accidentes ms comn es por no llevarse a cabo las instrucciones
debidas o indicadas para llevar a cabo un proceso o como lo son no respetar
sealamiento, no usar equipo de proteccin adecuado en las diversas reas de
Conclusin.
Fuentes Consultadas.
LEY ORGANICA DE PREVENCION, CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE
TRABAJO, [en lnea]. [Consulta: octubre 2013]. Disponible en:
http://www.mindefensa.gob.ve/documentos/LOPCYMAT.pdf
HIGIENE Y SEGURIDAD, [en lnea]. [Consulta: octubre 2013]. Disponible en:
http://www.monografias.com/trabajos13/hiseg/hiseg.shtml