Atos, Termos e Prazos Processuais Trabalhistas

ALMIR LOURENO FERREIRA

Docente UNIPAC Araguari MG
Especialista - Direito do Trabalho e Direito Processual do Trabalho - UFU
Advogado militante OAB/MG 95.452

Resumo: O estudo sobre o regramento dos atos, termos e prazos processuais so essenciais e imprescindveis no
que se refere a uma efetiva e eficaz prestao da tutela jurisdicional. O presente trabalho objetiva identificar a
gnese da normatizao das regras dos referidos institutos, indicando a sua positivao constitucional no
ordenamento jurdico ptrio. A metodologia adotada no seguir um mtodo padro rgido. Proceder-se- a
conjugao dos mtodos comprometidos com a linha da metodologia social cientfica e com a linha crticometodolgico, como tambm trar algumas abordagens referentes ao mtodo jurdico-dogmtico, jurdicosociolgico e jurdico-terico. O texto que ser apresentado a temtica proposta numa perspectiva de articul-la a
uma viso humanstica, tica e cidad como fruto de um processo de interpretao das normas processuais
trabalhistas de maneira a defender o obreiro vulnervel.

Palavras-Chave: Atos, termos, prazos, processo do trabalho.

1. Atos, Termos e Prazos Processuais Trabalhistas

Antes de se adentrar ao tema proposto, necessrio estabelecer um entendimento
doutrinrio do que vem a ser processo. Torna-se lcita afirma, com Dinamarco, que o
processo (jurisdicional, entenda-se) o procedimento em contraditrio animado pela relao
jurdica processual (CMARA, 2007, p.150).
Por sua vez, o mesmo autor diferencia processo de procedimento nos seguintes
termos:
Nesses termos, e levando-se em considerao o conceito de processo por ns
adotado, pode-se dizer que o processo uma entidade complexa, de que o
procedimento um dos elementos formadores. O procedimento, como visto, o
aspecto extrnseco do processo. O processo no o procedimento, mas o resultado
da soma de diversos fatores, um dos quais exatamente o procedimento (e os outros
so o contraditrio e a relao jurdica processual). (CMARA, 2007,

p.151).
De uma maneira geral poderamos entender que o processo o instrumento da
jurisdio (carter instrumental do processo); conjunto de atos processuais coordenados que
se sucede no tempo objetivando a entrega da prestao jurisdicional.
Por outro lado, procedimento (rito) a forma pela qual o processo de desenvolve.
Forma / modo do processo.
O Direito Processual do Trabalho , por definio objetiva, um direito
instrumental; sua finalidade de atuar, na prtica, tornando efetivo e real o Direito
Substantivo do Trabalho.
1

Para esse fim, o processo deve guardar adequao com a natureza dos direitos que
nele se controvertem; e se as controvrsias e conflitos trabalhistas so intrinsecamente
distintos das controvrsias comuns, indispensvel a existncia de um direito processual que,
atento a essa finalidade, seja adequado natureza e caracteres daqueles.
A legislao processual trabalhista visa a impulsionar o cumprimento da
legislao trabalhista, mas tambm da legislao social que no se ocupa s do trabalho
subordinado, mas do trabalhador, ainda que no tenha um vnculo de emprego, mas que vive
de seu prprio trabalho.
Nesse sentido foi a dilatao da competncia material da Justia do Trabalho dada
pela EC n45/04 para abranger as controvrsias oriundas e decorrentes da relao de trabalho.
Assim como o Direito do Trabalho visa proteo do trabalhador e melhoria de
sua condio social (artigo 7, caput da CF), o Direito Processual do Trabalho
tem sua razo de existncia em propiciar o acesso dos trabalhadores Justia,
visando a garantir os valores sociais do trabalho, a composio justa do conflito
trabalhista, bem como resguardar a dignidade da pessoa humana do trabalhador

(SCHIAV, 2011, p.99).

O Processo do Trabalho apresenta quatro procedimentos:
1. Procedimento Comum (ordinrio)
Trata-se do procedimento mais complexo / completo. Tem as regras previstas na
CLT. E abrange as demandas cujo valor da causa esteja acima de 40 Salrios Mnimos.
2. Procedimento Sumrio (dissdio de alada)
Trata-se de um rito clere. As regras esto previstas no artigo 2,3 e 4 da Lei
5584/70. Valor da causa at 2 Salrios Mnimos.
3. Procedimento Sumarssimo
Trata-se de um rito clere. As regras esto previstas nos artigos 852-A a 852-I
CLT (Lei 9957/00). Valor da causa: prevalece o entendimento, na doutrina e na
jurisprudncia, de que o advento do procedimento sumarssimo no revogou o sumrio. Valor
da causa: acima de 2 at 40 Salrios Mnimos.
4. Procedimentos Especiais
Trazem regras especiais. Principais exemplos: Inqurito Judicial para Apurao de
Falta Grave, Dissdio Coletivo, Ao de Cumprimento, dentre outros.
2

Ato Processual a espcie de ato jurdico que visa a criao, a modificao ou a

extino da relao jurdica processual. Assim, ato processual todo aquele, comportamento
humano volitivo que, considerado pelo Direito como relevante para o processo, est apto a
produzir efeitos jurdicos na relao jurdica processual (DIDIER JNIOR. 2010, p.266).
O ato processual representa as atividades das partes, dos juzes e dos auxiliares da
justia.
Atos processuais so aqueles atos, simples ou complexos, que so
praticados pelas pessoas que fazem parte ou intervm no processo e
que, em conjunto, formam o prprio processo e os autos respectivos,
com o objetivo de solucionar a lide, criando, modificando ou
extinguindo direitos processuais (JNIOR, 2010, p.247).
O ato processual , antes de tudo, um ato jurdico que exige para sua validade o
sujeito capaz, o objeto lcito e a forma prescrita ou no defesa em lei. Alm desses requisitos
gerais, exige-se, tambm, a sua publicidade (salvo nos casos de segredo de justia) e
legalidade.
Prevalece, no Processo do Trabalho, o princpio do ius postulandi dos
litigantes, que permite ao prprio interessado praticar os atos processuais sem a interveno
do advogado, ou seja, as partes possuem a capacidade postulatria.
O objetivo do ato processual dar prosseguimento ao processo, visando a
obteno da tutela jurisdicional.
Esta por sua vez deve ser alcanada de maneira clere de acordo com os preceitos
constitucionais.
Portanto, j existe a previso de uma srie pr-ordenada de atos na legislao
processual trabalhista, cabendo a cada parte efetiv-los no momento, lugar e na forma
adequados.
Tais exigncias so abrandadas, em face da aplicao do princpio da
instrumentalidade das formas, que norteia o Processo Civil e o Processo do Trabalho.
Os atos processuais so praticados pelos juzes, pelas partes e pelos auxiliares do
juzo, que devem utilizar-se do vernculo.
Os atos processuais mais importantes praticados pelo juiz so, na Justia do
Trabalho: a deciso interlocutria e a sentena; pelo reclamante, a petio inicial; e pelo
reclamado, a defesa.

1.1 Formas de Comunicao dos Atos Processuais Trabalhistas

Em regra, os atos e termos processuais no dependem de forma para a sua
validade, salvo quando a lei exigir expressamente, conforme o disposto no artigo 154 do CPC:
os atos termos processuais no dependem de forma determinada seno quando a lei
expressamente a exigir, reputando-se vlidos os que, realizados de outro modo, lhe
preencheram a finalidade essencial.
O processo vai sendo impulsionado por iniciativa das partes e de ofcio pelo juiz.
As partes devem tomar cincia dos atos processuais praticado pelo juiz, para que
exeram, na sua plenitude, o direito de ao ou de ampla defesa.
Para isso existe um sistema de comunicao dos atos processuais, que podem
efetivar-se por determinao judicial, quando devam ser cumpridos dentro dos limites
jurisdicionais da Vara do Trabalho ou do Tribunal, e por meio de carta, quando ultrapassar os
referidos limites.
No Processo Civil h duas formas.
1. Citao
Segundo o artigo 213 (CPC) citao o ato pelo qual se chama a juzo o ru o
interessado a fim de se defender.
Diferena entre ru e interessado que o primeiro atua no caso de jurisdio
contenciosa (h lide) e o segundo atua no caso de jurisdio voluntria, graciosa ou
administrativa (citao no como forma de defesa em si, mas para manifestao).
2. Intimao
Conforme o artigo 234 (CPC) intimao o ato pelo qual se d cincia a algum
(juiz, partes, auxiliares, etc.) dos atos e termos do processo para que faa ou deixe de fazer
alguma coisa.
No Processo do Trabalho a regra Notificao.
Antes a Justia do Trabalho era um rgo administrativo ligado ao Poder
Executivo. Aps 1946 que passou a ser parte do Poder Judicirio.
Alguns alegam a razo de ser da notificao como fundamento da autonomia do
Processo do Trabalho em relao ao Processo Civil
4

A CLT traz tambm a citao nos artigos 880, 852-B, II e a intimao no artigo
852.
1.2.

Anlise do artigo 841, CLT

O artigo 841 celetista tem o seguinte teor: Recebida e protocolada a

reclamao, o escrivo ou secretrio, dentro de 48 (quarenta e oito) horas, remeter a
segunda via da petio, ou do termo, ao reclamado, notificando-o ao mesmo tempo, para
comparecer audincia do julgamento, que ser a primeira desimpedida, depois de 5 (cinco)
dias. 1 - A notificao ser feita em registro postal com franquia. Se o reclamado criar
embaraos ao seu recebimento ou no for encontrado, far-se- a notificao por edital,
inserto no jornal oficial ou no que publicar o expediente forense, ou, na falta, afixado na sede
da Junta ou Juzo. 2 - O reclamante ser notificado no ato da apresentao da reclamao
ou na forma do pargrafo anterior.
A regra do presente artigo aponta para a existncia da Notificao Postal
Automtica do Reclamado.
postal porque realizada pelo Correio e automtica porque um ato de Secretaria
da Vara.
Recebida e protocolada a reclamao trabalhista aberto um prazo de 48 horas
para que o servidor da secretaria da vara remeta ao reclamado a notificao e a segunda via da
Reclamao Trabalhista (contraf).
Diferentemente ao Processo Civil, o Juiz do Trabalho apenas tem contato coma
inicial em audincia.
Uma observao deve ser apresentada no sentido de que, pelo pargrafo nico do
artigo 774 celetista o reclamado no encontrado ou recusar recebimento o correio ficar
obrigado a devolver a notificao ao tribunal de origem no prazo de 48 horas, sob pena de
responsabilidade do servidor: Tratando-se de notificao postal, no caso de no ser
encontrado o destinatrio ou no de recusa de recebimento, o Correio ficar obrigado, sob
pena de responsabilidade do servidor, a devolv-la, no prazo de 48 (quarenta e oito) horas,
ao Tribunal de origem.
O recebimento da notificao postal pelo reclamado assunto pacificado pelo
TST por meio da smula 16: Presume-se recebida a notificao 48 (quarenta e oito) horas
depois de sua postagem. O seu no-recebimento ou a entrega aps o decurso desse prazo
constitui nus de prova do destinatrio.

Presume-se recebida a notificao no prazo de 48 horas de sua postagem. Trata-se

de uma presuno relativa ou iuris tantum (admite prova em contrrio).
O no recebimento ou a entrega aps o decurso do prazo constitui nus da prova
do destinatrio.
TST entende que se considera vlida a entrega no endereo da reclamada, porque
a CLT no exige a pessoalidade na entrega.
Portanto, vlida a entrega a qualquer empregado da empresa, ao porteiro ou
zelador do edifcio ou at mesmo depositada na caixa do correio.
Assim, para o TST a notificao no precisa ser pessoal.
No entanto, na praxe forense alguns Juzes do Trabalho determinam a notificao
a ser realizada por oficial de justia.
Entre o recebimento da notificao postal e a data da audincia dever ocorrer um
prazo mnimo de 5 cinco dias (artigo 841, caput, CLT; Isso foi uma interpretao da D/J)
O pargrafo primeiro do artigo 841 nos faz concluir que a notificao por edital
(editalcia) representa a exceo.
prevista em apenas duas hipteses: reclamado no foi encontrado ou cria
embaraos ao recebimento da notificao.
O registro postal por franquia no existe mais, agora so os correios que realizam
a notificao.
Prevalece o entendimento de que a notificao por edital a ltima forma de
comunicao a ser realizada somente depois de esgotadas todas as outras formas.
A notificao do Reclamante se d no ato da apresentao da reclamao
trabalhista ou aplicam-se as regras postal / edital, conforme o artigo. 841, 2 CLT.

1.3.

Notificao da Fazenda Pblica

O regramento da notificao da Fazenda Pblica se opera da maneira a seguir

articulada.
O Decreto-Lei 779/69 enumera as prerrogativas processuais da Fazenda Pblica.
Art. 1, III: prazo em qudruplo do caput do artigo 841, CLT (consequentemente, para a
Fazenda Pblica prazo mnimo de 20 dias para a 1 audincia).
Pelo artigo 188, CPC: prazos diferenciados para a Fazenda Pblica e MP, quais sejam,
computar-se- em qudruplo o prazo para contestar e em dobro para recorrer quando a parte for a Fazenda
Pblica ou o Ministrio Pblico.

Quanto forma de notificao a CLT omissa e o Decreto-Lei retro lacunoso.

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Os artigos 222, c e 224 do CPC prescrevem a citao por oficial de justia.

O TST entende que a notificao da Fazenda Pblica no Judicirio Trabalhista
tambm dever ser feita de forma postal. Justificativa: o art. 841 CLT no prev regra
especial para a Fazenda Pblica. Portanto, ser aplicada a regra geral.

1.4.

Publicidade dos Atos Processuais Trabalhistas

O artigo 5, LX, CF, normatiza que a lei s poder restringir a publicidade dos
atos processuais quando a defesa da intimidade ou o interesse social o exigirem.
Assim, a regra a publicidade dos atos processuais.
A CF/88 admite o sigilo em duas hipteses. defesa da intimidade e interesse social
(pblico).
Poderiam ser elencados como exemplos de atos processuais trabalhistas sigilosos
o ato de improbidade do empregado (desonestidade, fraude, m-f), o assdio sexual ou
moral, as discriminaes em geral, trabalho em condies anlogas a de escravo.
O Artigo 770, caput, CLT estipula que os atos processuais sero pblicos
salvo quando o contrrio determinar o interesse social, e realizar-se-o nos dias teis das 6
(seis) s 20 (vinte) horas.
Isso significa que os atos processuais sero pblicos (salvo, interesse social) e se
realizaro em dias teis das 6h s 20h.
Deve-se observa a diferena entre o horrio da realizao dos atos processuais e o
horrio das audincias trabalhistas. Estas se realizam das 8h s 18h, de acordo com artigo 813,
CLT.
O pargrafo nico do artigo 770, CLT prev que a penhora poder,
excepcionalmente, mediante expressa autorizao do juiz, ser praticada em dia no til ou
fora do horrio (A penhora poder realizar-se em domingo ou dia feriado, mediante
autorizao expressa do juiz ou presidente).
Parcela da doutrina e da jurisprudncia entende pela aplicao subsidiria do
artigo 172, CPC: Os atos processuais realizar-se-o em dias teis, das 6 (seis) s 20 (vinte) horas.
1o Sero, todavia, concludos depois das 20 (vinte) horas os atos iniciados antes, quando o
adiamento prejudicar a diligncia ou causar grave dano. 2o A citao e a penhora podero, em
casos excepcionais, e mediante autorizao expressa do juiz, realizar-se em domingos e feriados, ou
nos dias teis, fora do horrio estabelecido neste artigo, observado o disposto no art. 5o, inciso Xl, da
Constituio Federal. 3o Quando o ato tiver que ser praticado em determinado prazo, por meio de

petio, esta dever ser apresentada no protocolo, dentro do horrio de expediente, nos termos da lei
de organizao judiciria local.

As regras, ento, seriam as seguintes: dia til aquele em que h expediente

forense normal; dia no til o que no h expediente forense; feriado aquele definido pelo
artigo 175, CPC (domingos mais os feriados).
O sbado tem natureza hbrida ou mista.
Conforme o entendimento do STJ, o sbado dia til para a prtica de atos
externos (no precisa de autorizao judicial para penhora) e dia no til para contagem de
prazos processuais.

1.5. Contagem dos Prazos Processuais Trabalhistas

Os prazos que as partes tm para praticar os atos processuais esto estabelecidos
na lei processual trabalhista, podendo ser fixados em minutos, horas, meses ou anos,
Alguns prazos no podem ser alterados, mesmo pela vontade comum dos
litigantes, sendo chamados de prazos peremptrios, como acontece com o prazo para recorrer.
Os prazos podem ainda ser classificados em comum e particular. No primeiro
caso, o prazo flui, ao mesmo tempo, para ambas as partes. No segundo caso, o prazo deve ser
cumprido por apenas um dos litigantes, o reclamante ou o reclamado.
Os prazos estabelecidos para os atos a serem praticados pelos juzes e pelos seus
auxiliares so denominados de imprprios, porque o seu descumprimento no vem
acompanhado de uma sano de ndole processual (artigo 658,d, CPC).. Pode dar ensejo,
todavia, a uma representao, conforme o disposto no artigo 198 do CPC.
A anlise desta temtica se faz pela compreenso dos artigos 774 (Salvo
disposio em contrrio, os prazos previstos neste Ttulo contam-se, conforme o caso, a
partir da data em que for feita pessoalmente, ou recebida a notificao, daquela em que for
publicado o edital no jornal oficial ou no que publicar o expediente da Justia do Trabalho,
ou, ainda, daquela em que for afixado o edital na sede da Junta, Juzo ou Tribunal.
Pargrafo nico - Tratando-se de notificao postal, no caso de no ser encontrado o
destinatrio ou no de recusa de recebimento, o Correio ficar obrigado, sob pena de
responsabilidade do servidor, a devolv-la, no prazo de 48 (quarenta e oito) horas, ao
Tribunal de origem. e 775 (Os prazos estabelecidos neste Ttulo contam-se com excluso
do dia do comeo e incluso do dia do vencimento, e so contnuos e irrelevveis, podendo,
entretanto, ser prorrogados pelo tempo estritamente necessrio pelo juiz ou tribunal, ou em
virtude de fora maior, devidamente comprovada.), ambos da CLT.
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So fundamentais, ainda, a assimilao das smulas 1 (Quando a intimao tiver

lugar na sexta-feira, ou a publicao com efeito de intimao for feita nesse dia, o prazo
judicial ser contado da segunda-feira imediata, inclusive, salvo se no houver expediente,
caso em que fluir no dia til que se seguir.) e 262, I (intimada ou notificada a parte no
sbado, o incio do prazo se dar no primeiro dia til imediato e a contagem, no
subseqente.), todas do TST,
Vale, por ltimo, mencionar, a smula 310 do STF (Quando a intimao tiver
lugar na sexta-feira, ou a publicao com efeito de intimao for feita nesse dia, o prazo
judicial ser contado da segunda-feira imediata, inclusive, salvo se no houver expediente,
caso em que fluir no dia til que se seguir.).
A premissa bsica a excluso do dia do comeo e incluso do dia do
vencimento.
O dia do incio do prazo (referncia) o dia da cincia ou do conhecimento
(recebimento da notificao postal ou notificao feita pessoalmente ou dia da publicao.
O dia do incio da contagem do prazo ocorre no 1 dia til subsequente ao dia do
incio do prazo.
Se o dia do incio do prazo ou o dia do incio da contagem do prazo cai em dia
no til, prorroga-se para o 1 dia til subsequente.
Se o dia do vencimento cair em dia no til, prorrogao para o 1 dia til
subsequente.
Os prazos processuais so contnuos e irrelevveis, no se interrompendo em dias
no teis (se tiver um dia no til no meio contado normalmente).
Prazo contnuo significa dizer que se no meio da contagem tiver um dia no til
este includo na contagem.
Excepcionalmente, os prazos podero ser prorrogados pelo tempo estritamente
necessrio, pelo juiz ou tribunal ou em caso de fora maior devidamente comprovado.
Tambm haver a prorrogao para o primeiro dia til subsequente se o dia do
vencimento cair em data em que houve o fechamento do frum ou em que o expediente foi
encerrado antes do horrio normal.
Se abrir o frum depois do horrio e encerrar no horrio tido como dia til.
Atualmente, se o expediente iniciar depois do horrio normal, mas encerrar no
horrio normal no ter a prorrogao do tempo (posio majoritria).

A CLT tambm contm preceito relacionados aos prazos processuais, como

aquele previsto no artigo 841, o qual impo o prazo de quarenta e oito horas, para remeter a
contraf da inicial para o reclamado; artigo 886, o qual estabelece o prazo de quarenta e oito
horas para fazer os autos conclusos para o juiz, dentre outros dispositivos celetistas.
No quadro abaixo, elencamos os principais prazos no processo do trabalho:
ATO PROCESSUAL

PRAZO

Razes finais

10 minutos

Defesa

20 minutos

Prazo mximo que pode durar a audincia, 5 horas

salvo quando houver matria urgente
Contestao exceo de incompetncia

24 horas

Pedido de reviso do valor da causa

48 horas

Prazo para designao da audincia para o 48 horas

julgamento da exceo de suspeio
Presuno de recebimento da notificao 48 horas
inicial
Para o devedor pagar a dvida ou nomear 48 horas
bens penhora
Embargos declaratrios

5 dias

Embargos execuo, salvo para Fazenda 5 dias

Pblica
Apresentao dos originais quando for 5 dias
juntada cpia em fax
Manifestao das partes sobre o laudo 5 dias
pericial no rito sumarssimo
Prazo mnimo para que seja designada a 5 dias
audincia inicial
Impugnao sentena de liquidao pelo 5 dias
credor trabalhista e previdencirio
Recursos trabalhistas em geral

8 dias

Impugnao dos clculos de liquidao pelas 10 dias

partes e pela Unio
Recurso extraordinrio

15 dias
10

Apreciao

da

reclamao

no

rito 15 dias

sumarssimo
Prazo mnimo para que seja designada a 20 dias
audincia inicial em demandas contra a
Unio, Estados, Distrito Federal, Municpios
e suas autarquias e fundaes
Embargos execuo pela Fazenda Pblica

30 dias

Penalidade aplicada ao reclamante que der 6 meses

causa a dois arquivamentos seguidos

1.6. Precluso
Diante do carter pblico da norma processual, para que o processo atinja sua
meta ou seu objetivo, qual seja, a justa composio da lide, necessrio que supere algumas
fases processuais.
Deixando a parte de praticar o ato processual dentro do prazo legal ou fixado pelo
juiz, opera-se o fenmeno denominado de precluso, que representa a perda do direito do
exerccio de um ato processual pela parte.
Impensvel, modernamente, se chegar ao trmino da relao processual sem o
instituto da precluso, que se define pela perda do direito de se praticar uma faculdade
processual, seja por j ter exercido o ato, ou por ter praticado um ato incompatvel com o ato
que j se praticou (SCHIAV, Mauro, 2011, p.374).
O CPC dispe sobre a matria em seu artigo 473: defeso parte discutir, no
curso do processo, as questes j decididas, a cujo respeito se operou a precluso.
A CLT possui um nico dispositivo que faz referncia expressa ao instituto da
precluso, qual seja, o artigo 879: 2 Elaborada a conta e tornada lquida, o juiz poder
abrir s partes prazo sucessivo de 10 dias para impugnao fundamentada com a indicao
dos itens e valores objeto da discordncia, sob pena de precluso; 3 Elaborada a conta
pela parte ou pelos rgos auxiliares da Justia do Trabalho, o juiz preceder intimao
por via postal do Instituto Nacional do Seguro Social INSS, por intermdio do rgo
competente, para manifestao, no prazo de dez dias, sob de precluso.
Dessa forma, identificam-se trs formas de precluso: a temporal, a consumativa e
a lgica.

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 temporal quando a parte deixar fluir o prazo conferido pela lei ou pelo juiz in
albis.
Precluso consumativa ocorre quando o litigante pretende efetivar o ato
processual que j se consumou anteriormente.
Opera-se a precluso lgica quando h a prtica incompatvel de dois atos
processuais, como ocorre com a hiptese prevista pelo artigo 503, pargrafo nico, CPC:
Considera-se aceitao tcita a prtica, sem reserva alguma, de um ato incompatvel com a
vontade de recorrer.
O TST manifesta-se sobre a precluso por meio da smula 184: Ocorre
precluso se no forem opostos embargos declaratrios para suprir omisso apontada em
recurso de revista ou de embargos, da smula 297, II, Incumbe parte interessada, desde
que a matria haja sido invocada no recurso principal, opor embargos declaratrios
objetivando o pronunciamento sobre o tema, sob pena de precluso, bem como da OJ 134,
SDI-2: A deciso que conclui estar preclusa a oportunidade de impugnao da sentena de
liquidao, por ensejar to-somente a formao da coisa julgada formal, no suscetvel de
rescindibilidade.

Referncias:

BRASIL, Cdigo de Processo Civil (1973). Vade Mecum. 5.ed. So Paulo: Revista dos
Tribunais, 2010.
BRASIL, Consolidao das Leis do Trabalho (1943). CLT-LTR. 38.ed. So Paulo: LTr, 2011.
BRASIL, Constituio (1988). A Constituio da Repblica Federativa do Brasil. 45.ed. So
Paulo: Saraiva, 2011.
CMARA, Alexandre Freitas. Lies de Direito Processual Civil Vol. I. 16.ed. Rio de
Janeiro: Lumem Juris, 2007.
JNIOR, Cairo Jos. Curso de Direito Processual do Trabalho. 3.ed. Salvador: JusPodivm,
2010.
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JNIOR, Fredie Didier. Curso de Direito Processual Civil Teoria Geral do Processo e
Processo de Conhecimento Volume 1. 12.ed. Salvador: JusPodivm, 2010.
SCHIAV, Mauro. Manual de Direito Processual do Trabalho. 4.ed. So Paulo: LTr, 2011.

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