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pelcula:
Coach Carter
Apoyo
Comunicativa
3. Con cul o cules personajes me identifico?
Con el entrenador
Visin, misin, metas, objetivos y propsito claros con eficiencia y eficacia interiorizarlo
para el logro mi resultado final.
6. En sentido general, cules son sus reflexiones sobre la pelcula?
Reporte de lectura
Sobre la lectura del
LIDER Y CAMBIO
Reporte de lectura
Sobre la lectura del LIDER Y CAMBIO
Las ideas principales planteadas por el autor Michael Fullan: son las
siguientes
El rendimiento de los estudiantes como una mejora sostenible conlleva que los
directores se puedan equipar para manejar el ambiente de cambio rpido y
complejo.
Para el logro de la calidad educativa, por consiguiente rendimiento de los
estudiantes el director debe focalizarse en el desarrollo de los conocimientos y
habilidades de los docentes el desarrollo de la comunidad profesional, el
programa coherente, y los recursos tcnicos.
Para que el director desarrollo el rol de lder pedaggico se describa 5
estrategias fundamentales como:
Reflexin analtica
del libro de
LA
PARADOJA
3. Liderazgo es: El arte de influir sobre la gente para que trabaje con entusiasmo en la
consecucin de objetivo en pro del bien comn por consiguiente que le liderazgo
tiene que ir de la mano con la autoridad que es tambin el arte de conseguir que la
gente haga voluntariamente lo que t quieres debido a tu influencia personal.
5. El liderazgo consiste en que la persona realice una serie de casos, pero par lograrlo
hay que contar con dos dinmicas siempre: La tarea y las relaciones humanas, es
decir, que la clave del liderazgo es llevar a cabo la tarea asignada fomentando las
relaciones humanas que funcione. Y para que una relacin funcione de verdad. La
clave es sencillamente con la Confianza, sin confianza es imposible mantener
una buena relacin. La confianza es lo que permite cimentar los distintos elementos
bsicos de confianza de las instituciones se arruinan.
Mi reflexin personal
Esto me lleva a repensar en mi centro educativo y me pregunte Escucho yo
mi personal realmente? Tengo estos valores y cualidades que debe tener un
bien lder? Influyo de tal modo que logre que reflexione en su prctica diaria
para realizarla cada da mejor? Cambio yo las buenas relaciones humanas
con la realizacin de la produccin del mismo? En tal sentido he iniciado un
plan de mejora en mi vida para llevar paso a paso cada una de estas
sugerencias o cualidades que me van a llevar a ser un buen lder en todo los
sentido posible, emocional, personal y profesionalmente.
Gracias, mil gracias, ha sido la lectura que ms me ha impactado en este
programa entre tantas cosas productivas que ustedes me han dado.