UNIVERSIDAD ALAS PERUANA

FACULTAD DE INGENIERIA CIVIL

COSTOS Y PRESUPUESTOS

COSTOS
DIRECTOS
MANO DE
OBRA

MANO DE OBRA
COSTO DE MANO DE OBRA
ES EL PARMETRO MAS DIFCIL DE EVALUAR POR
TRATARSE DEL FACTOR HUMANO.
ESTE COSTO SE DEFINE POR DOS PARMETROS:
- COSTO HORA HOMBRE DE UN OBRERO DE
CONSTRUCCIN CIVIL
- RENDIMIENTO DE OBRERO O CUADRILLA DE
OBREROS PARA EJECUTAR DETERMINADO TRABAJO,
PARMETRO MUY VARIABLE Y DE NO DARSE LOS
CRITERIOS ASUMIDOS POR EL ANALISTA PUEDE
LLEVAR AL ATRASO Y/O PERDIDA ECONMICA EN UNA
OBRA.

MANO DE OBRA
COSTO HORA - HOMBRE
REMUNERACIN
DE
TRABAJADORES
DE
CONSTRUCCIN ClVlL
La remuneracin diaria de los Trabajadores de Construccin
Civil esta integrado por los siguientes conceptos:
remuneracin o jornal bsico, bonificacin unificada de
construccin (BUC) y bonificacin por movilidad acumulada.
La remuneracin bsica se utiliza para el calculo de los
beneficios sociales como gratificacin de fiestas patrias y
navidad, asignacin escolar, liquidacin, bonificaciones por
altura, altitud, contacto con el agua y aguas servidas.
La bonificacin unificada de construccin no se utiliza para
ningn beneficio adicional

REMUNERACIN BSICA
Mediante Expediente N 045-2015/2.14-MTPE (06.08.2015), el
Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo (MTPE) ha publicado
el Acta Final de Negociacin Colectiva en Construccin Civil 2015
2016 suscrita entre CAPECO y la FTCCP la cual tiene vigencia de
un (1) ao, contado a partir del 01.06.2015, siendo de aplicacin a
todos los trabajadores en construccin civil del mbito nacional que
laboren en obras de construccin civil pblicas o privadas.
Segn esta acta, los nuevos jornales de estos trabajadores son los
que se presentan a continuacin:
CATEGORA NUEVOS JORNALES 2015 - 2016
CATEGORA
OPERARIO
OFICIAL
PEN

NUEVOS JORNALES 2013 - 2014

S/. 58.60
S/. 48.50
S/. 43.30

MANO DE OBRA
LEYES Y BENEFICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DE
CONSTRUCCIN ClVlL Y EL COSTO DE HORA-HOMBRE

Las leyes y beneficios vigentes son los que se detallan en el

Anexo. Analizaremos ahora el clculo del porcentaje de leyes
sociales para obras de edificacin que afectan la
remuneracin bsica y las bonificaciones referidas al 01.06.11.
Los resultados que del anlisis se obtengan son los que deben
insertarse en los anlisis de costos para el caso de mano de
obra para las categoras vigentes de operarios, oficiales y
peones; en el caso de capataz generalmente se estima un
porcentaje sobre el costo del operario y en el caso de
operadores y capataces de maquinarias pesadas y livianas se
debe efectuar un anlisis para dichos casos.

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES
PORCENTAJES FIJOS
COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIOS
Opera el sistema del 15% sobre el monto total de la remuneracin
bsica percibidos por el trabajador durante el tiempo de servicios
(D.S. del 02.11.53).
Dentro del porcentaje del 15% de indemnizacin para los
trabajadores de toda la Repblica la indemnizacin propiamente
dicha es del 12% y 3% complementario corresponde a
compensacin por utilidades (D.S. del 02.11.53). Debe considerarse
las horas extras como simples si fuera el caso.
REGIMEN DE PRESTACIONES DE SALUD
El aporte a cargo del Empleador equivale al 9% fijado por el Art. 6
inciso a) de la Ley 26790 de 15.05.97 y Art. 33 del D.S. No 009-97SA de 08.09.97.

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES
SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO

La Ley No 26790 de 15.05.97, Artculo 19, otorga cobertura

adicional a los afiliados regulares del Seguro Social de Salud
que desempean las actividades de alto riesgo, entre ellos
construccin civil, segn el Anexo 5 del D.S. No 009-97-SA
modificado en la Cuarta Disposicin Final del D.S. N 003-98SA del 13-04-98, comprendiendo las siguientes coberturas:
a). La cobertura de salud por trabajo de riesgo.
b).La cobertura de invalidez y sepelio por trabajo de riesgo.
Estas coberturas son de carcter obligatorio y por cuenta del
Empleador de acuerdo a lo sealado en el Art. 19 de la Ley No
26790 y Articulo 82 del D.S. No 009-97-SA, siendo contratada
libremente.

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES
SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO
La cobertura de salud por trabajo de riesgo comprende prestaciones
de asistencia y asesoramiento preventivo promocional en salud
ocupacional; atencin mdica; rehabilitacin y readaptacin laboral,
cualquiera sea su nivel de complejidad (Art. 83 del D.S. No 009-97SA). Esta cobertura es contratada libremente con ESSALUD o con
la EPS, siendo la tasa en el caso de ESSALUD de 1.30%.
La cobertura de invalidez y sepelio por trabajo de riesgo otorga las
pensiones de invalidez sea sta total o parcial, temporal o
permanente, o de sobrevivientes y cubre las gastos de sepelio (Art.
84 del D.S. No 009-07-SA). Esta cobertura es de libre contratacin
con la Oficina de Normalizacin Provisional (ONP) o con empresas
de seguros debidamente acreditadas a eleccin del Empleador,
en promedio la tasa es de 1.70%.

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES

SALARIO DOMINICAL

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES

PORCENTAJES DEDUCIDOS
VACACIONES (30 dias rcord)
A partir del 25.08.61 y por Ley No 13683 reglamentada mediante el
D.S. No 17 de 24.10.61 los obreros, tendrn derecho anualmente a
30 das consecutivos de vacaciones, con goce de salarios.
El Decreto Legislativo No 713, Art. 10, prescribe que los
trabajadores tienen derecho a treinta das calendario de descanso
vacacional por cada ao completo de servicios y previo
cumplimiento del rcord de 260 de labor efectiva, si la jornada fuera
de seis (6) das a la semana.
La incidencia es:
Das laborados en el ao = 260
Incidencia = 30 x 100 = 11.54%
260

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES
GRATlFlCAClON POR FIESTAS PATRIAS Y NAVIDAD

Los trabajadores de Construccin Civil de la Repblica

percibirn 40 jornales bsicos como Gratificacin por Fiestas
Patrias y 40 jornales por Navidad y Ao Nuevo (Resolucin
Directoral No 155-94-DPSC del 21.07.94).
Su incidencia se determina de la siguiente manera:

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES
JORNALES POR FERIADOS NO LABORALES

Por cada da No Laborable, el trabajador percibir un jornal

extraordinario con los requisitos exigidos para la percepcin
del dominical (D.L. 21106 del 25.02.75) aun vigente

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES

ASlGNAClON ESCOLAR
Los trabajadores de Construccin Civil de la Repblica
percibirn por concepto de Asignacin Escolar la suma
equivalente a 30 jornales bsicos anuales por cada hijo menor
de 18 aos, que curse estudios de Educacin Inicial o
Educacin Bsica. Estimando, de acuerdo al Instituto Nacional
de Estadstica e Informtica (INEI), tres (3) hijos por
trabajador, en promedio. La incidencia es la siguiente:

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES

REGIMEN DE PRESTACIONES DE SALUD

El aporte del Empleador equivalente al 9% fijado por el Artculo
6, inciso a) de la Ley No 26790 de 15.05.97 y Artculo 33 del
D.S. No 009-97-SA de 08.09.97 siendo aplicable sobre los
siguientes conceptos:
- Salario Dominical
- Vacaciones record
- Gratificaciones por Fiestas Patrias y Navidad
- Jornales por das Feriados no laborables

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES

SEGURO COMPLEMENTARIO DETRABAJO DE

RIESGO
La Ley No 26790 de 15.05.97, Artculo 19, otorga cobertura
adicional a los afiliados regulares del Seguro Social de Salud
que desempean las actividades de alto riesgo, entre ellos
construccin civil, segn el Anexo 5 del D.S. No 009-97-SA de
08.09.97 modificado en la Cuarta Disposicin Final del D.S. No
003-98-SA del 13.04.98, comprendiendo las siguientes
coberturas:
a) La cobertura de salud por trabajo de riesgo con una tasa, en
el caso de ESSALUD, de 1.3%.
b) La cobertura de invalidez y sepelio por trabajo de riesgo, la
tasa promedio es de 1.70%, de acuerdo a lo consignado por
las principales empresas de seguro.

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES

SEGURO COMPLEMENTARIO DETRABAJO DE

RIESGO
Estas coberturas son de carcter obligatorio y por cuenta del
Empleador de acuerdo a lo sealado en el Artculo 19 de la
Ley No 26790 y Artculo 82 del D.S. No 009-97-SA, siendo
aplicable a los siguientes conceptos:
- Salario Dominical
- Vacaciones record
- Gratificaciones por Fiestas Patrias y Navidad
- Jornales por das Feriados no laborables

MANO DE OBRA
ANALlSlS DEL CALCULO DEL PORCENTAJE DE LEYES Y
BENEFICIOS SOCIALES

INCIDENCIA DEL OVEROL

La Resolucin Directoral No 777-87-DR-LIM de 08.07.87 y
Artculo 2" del Comunicado Oficial No 17-87-RP-RE del
28.07.87 emitido por el Ministerio de Trabajo y Promocin
Social seala que en las obras pblicas y privadas que se
convoquen o se adjudiquen, el contratista deber proveer a los
trabajadores de obras el uso de un overol con tirantes de tipo
estndar, debindose devolverse esa prenda al cesar el
servicio en obra. Al respecto, la incidencia del costo del overol
en el Costo de hora-hombre es el siguiente:

MANO DE OBRA

MANO DE OBRA
COSTO HORA - HOMBRE

ESTE COSTO ES DIFERENTE DE UN LUGAR A OTRO DEL

PAS EN FUNCIN A:
-UBICACIN DE LA OBRA, RESPECTO A LA MOVILIDAD ACUMULADA
(PASAJES URBANOS) QUE ES DISTINTO EN LAS CIUDADES DEL PAIS.
MAS AUN SE PUEDE SEALAR QUE HAY OBRAS DONDE NO EXISTE
PASAJE URBANO DONDE LOS TRABAJADORES VIVEN EN LOS
CAMPAMENTOS, OBRAS DE CARRETERAS, PRESAS, ETC.
SIN EMBARGO EN NUESTRO MEDIO NOS SE CONSIDERA LO
SEALADO AL FORMULAR LOS EXPEDIENTES TECNICOS.
EL CAPATAZ NO ESTA CONSIDERADO DENTRO DE LAS NORMAS DE
RGIMEN LABORAL, POR LO QUE POR LA EXPERIENCIA ESTE SE
CONSIDERA EN UN PORCENTAJE DEL 10% AL 20% SUPERIOR AL DEL
OPERARIO.

MANO DE OBRA
CUADRILLA
ES EL NUMERO DE OBREROS QUE SE NECESITA PARA
REALIZAR UNA DETERMINADA CANTIDAD DE TRABAJO
DEFINIDO POR LA PARTIDA EN ANALISIS
PARTIDA A EJECUTAR: CONCRETO PARA ZAPATAS FC=175 KG/CM2

CUADRILLA QUE INTERVENDR:

0.20 CAPATAZ+
2 OPERARIOS
2 OFICIALES
8 PEONES

MANO DE OBRA
RENDIMIENTO
PARTIDA A EJECUTAR:
ENCOFRADO DE SOBRECIMIENTOS:

HABILITACIN: 0.10 CAPATAZ+

1 OPERARIOS
1 OFICIALES
ENCOFRADO: 0.10 CAPATAZ+
1 OPERARIOS
1 OFICIALES
DESENCOFRADO: 1 OFICIALES +
2 PEONES

MANO DE OBRA
RENDIMIENTO
EL RENDIMIENTO DE MANO DE OBRA, ES UN
PARAMETRO DE MUY DIFICIL EVALUACION, EN RAZON
QUE AL TRATARSE DEL ELEMENTO HUMANO EXISTEN
DE POR MEDIO, ENTRE OTROS LOS SIGUIENTES
FACTORES QUE TIENEN QUE VER CON EL
RENDIMIENTO:
-

LA EDAD DEL OBRERO

CAPACIDAD FSICA
HABILIDAD NATURAL
UBICACIN GEOGRFICA DE LA OBRA

A CONTINUACIN SE PRESENTA UNA TABLA DE RENDIMIENTOS

MNIMOS Y PROMEDIOS ESTANDARIZADO, CABE INDICAR QUE
ESTOS DATOS SON DE AYUDA PARA EL ANALISTA EL CUAL
DETERMINARA EL RENDIMIENTO REAL A ASUMIR.

MANO DE OBRA
RENDIMIENTO
ES LA CANTIDAD DE TRABAJO QUE EJECUTA UNA CUADRILLA EN
UNA JORNADA DE 8 HORAS, LA UNIDAD DE RENDIMIENTO TIENE
QUE SER LA MISMA QUE LA PARTIDA
EL PROCEDIMIENTO PARA EL CALCULO DEL APORTE UNITARIO DE
LA MANO DE OBRA ES COMO SIGUE:
PARTIDA A EJECUTAR: CONCRETO PARA ZAPATAS FC=175 KG/CM2

CUADRILLA QUE INTERVENDR:

0.20 CAPATAZ+ 2 OPERARIOS + 2 OFICIALES + 8 PEONES
RENDIMIENTO DIARIO: 25 M3/DIA
A.U. CAPATAZ = 0.2 X 8 = 0.064 HH
25
A.U. OPERARIO = 2 X 8 = 0.64 HH
25
A.U. OFICIAL = 2 X 8 = 0.64 HH
25
A.U. PEON
= 8 X 8 = 2.56 HH
25

APORTE UNITARIO MATERIAL

APORTE UNITARIO MATERIAL

APORTE UNITARIO MATERIAL

APORTE UNITARIO MATERIAL

APORTE UNITARIO MATERIAL

APORTE UNITARIO MATERIAL