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EDITORA
Informaes de verso:
Este o guia revisado do PMD Pro.
Verso 1.3 datada de 26 de maro de 2012 (Ps-piloto)
Verses anteriores e histrico:
Verso 1.2 datada de 5 de maro de 2012 - substituda
Verso 1.1 datada de 8 fevereiro de 2012 - substituda
Verso 1 datada de 9 de dezembro de 2011 - substituda
AGRADECIMENTOS
Este documento foi criado com o suporte de vrios especialistas que contriburam com sua criao,
anlise e edio. Entre esses colaboradores, estendemos um agradecimento especial a Chris
Cattaway, Roger Steele, Bernie Leadbeater, John Fisher, John Davidson, Alan Harpham, Liz Berryman,
Katalin Hanniker, John Cropper, Anna Kondakchyan, Eric Berg, Richard Kondowe, Godfrey Kalibbala,
Juan Manuel Palacios, Dario Mozzi, Adonis Sucalit, Jeroen Bollujit, Tracy Steuve, Bernie Leadbeater,
Bob Youker, Felipe Chaparro, Lynne Curran, Gretchen Regehr, Rodolfo Siles, Naomi Jones, Geoff Reiss,
Guy Sharrock, Amos Doornbos, Robert Sweatman, Marie-Laure Curie, David Palasits, Simon Early,
Vadim Usvitsky, Caren Conner, Marian Abernathy e Terri Ise. Alm disso, reconhecemos o suporte da
equipe e dos voluntrios associados Fundao Educacional Instituto de Gerenciamento de Projetos
cujo suporte foi crucial para a criao dos materiais de aprendizagem relacionados com o guia.
Tambm somos gratos a vrias organizaes cujos documentos e materiais foram usados como
referncia e adaptados para o uso no Guia do PMD Pro1. Gostaramos de agradecer especialmente as
contribuies da Catholic Relief Services pela sua inestimvel srie ProPack, World Vision
International pelos documentos sobre Aprendizagem para planejamento e avaliao (LEAP) e
Comisso Europeia pelas suas Diretrizes para prestao de auxlio, cujos materiais de estudo foram
usados extensamente neste documento. Alm disso, agradecemos ao Project Management Institute, o
International Institute for Learning, a True Solutions Inc. e Versatile Company por seu generoso
fornecimento de suporte e materiais de aprendizagem. Pode-se encontrar uma lista completa de
referncias no final deste documento.
Por ltimo, esta atividade no teria sido possvel sem a inspirao e o suporte de Richard Pharro e sua
equipe do APM Group. Esse esforo s foi possvel atravs de seu suporte financeiro, organizacional e
tcnico.
Michael Culligan, Stephen Marks, Trevor Nelson, Leah Radstone e Eric Verzuh
CONTEDO
Editora ......................................................................................................................................................... ii
Agradecimentos ...........................................................................................................................................iii
Contedo .................................................................................................................................................... iv
INTRODUO............................................................................................................................................. 1
Seo 1
2.2.1.1.1
2.2.1.1.2
2.2.1.2
2.2.1.2.1
2.2.1.2.2
2.2.1.3
2.2.1.3.1
2.2.1.3.2
2.2.1.4
Objetivo ......................................................................................................................... 43
2.2.2.2
2.2.2.3
2.2.2.4
Objetivo ......................................................................................................................... 49
2.2.3.2
2.2.3.3
2.2.3.4
2.2.3.5
2.2.3.6
2.2.4.2
2.2.4.3
2.2.5.2
2.2.5.3
2.2.5.4
2.2.5.5
2.2.6.2
2.2.6.3
2.2.6.4
2.2.6.5
Seo 3
3.3.7.1.1
3.3.7.1.2
3.3.7.1.3
3.3.7.2
3.3.7.2.1
3.3.7.2.2
3.3.7.3
3.4.1.2
INTRODUO
MUDANDO O MUNDO ATRAVS DE PROJETOS
"Como voc sonha em mudar o mundo?"
Voc cavaria poos para fornecer gua potvel a pequenos vilarejos? Criaria micro bancos para tirar
mulheres da pobreza? Protegeria um ecossistema em risco de extino? Reabilitaria uma escola?
Instalaria clnicas de sade rurais para comunidades carentes? Distribuiria alimentos a quem tem fome?
No de surpreender que poucas pessoas responderiam "Eu gerenciaria projetos!"
Mesmo assim, enquanto milhes de trabalhadores de desenvolvimento mudam o mundo todos os dias
atravs de atividades na agricultura, assistncia de sade, micro financiamentos, conservao, casas
acessveis, educao, infraestrutura e direitos humanos, todos eles compartilham algo em comum: Eles
mudam o mundo atravs de projetos!!
As organizaes de desenvolvimento gerenciam o seu trabalho atravs de projetos. Os seus escritrios
possuem equipes de responsveis de projetos que gerenciam as equipes de projeto. Por sua vez, a
equipe de projetos elabora propostas de projetos, desenvolve planos de projetos, implementa atividades
de projetos, monitora o seu andamento e avalia o seu impacto. E o mais importante, as comunidades
beneficiadas investem o seu tempo, energia e recursos nos projetos. Eles confiam que os projetos
somaro as suas foras coletivas para reforar as reas de fraqueza relativa e para enfrentar os
desafios que, de outro modo, seriam considerados fora de controle.
No entanto, embora o sustento de centenas de milhes de pessoas dependa da capacidade das
organizaes de desenvolvimento de fornecer resultados de projeto de modo eficiente e eficaz,. O
gerenciamento de projeto raramente identificado como uma prioridade estratgica para essas
organizaes. Em geral as organizaes de desenvolvimento tendem a se concentrar nas reas
programticas tcnicas de seus projetos. As organizaes tendem a contratar especialistas
programticos (agrnomos, profissionais de sade pblica, economistas, etc.), que ento recebem o
pedido de gerenciar projetos e liderar as equipes de projetos.
Esses especialistas programticos tendem a ser muito adeptos da identificao dos protocolos de
tratamento de doenas, da criao de currculos para escolas, projetar sistemas agrcolas aprimorados e
analisar as causas razes da pobreza. No to comum entretanto, descobrir que eles tm uma extensa
experincia e habilidades na rea do gerenciamento de projetos. As estimativas dos projetos so
precisas? Os riscos do projeto foram previstos e so totalmente controlados? Os planos de projetos so
abrangentes e detalhados? O andamento do projeto monitorado em todos os nveis? Os desafios do
projeto foram identificados, monitorados e solucionados? E, todos os aspectos do projeto foram
gerenciados proativamente por toda a vida til do projeto? As mudanas sociais que o projeto deseja
solucionar esto sendo alcanadas?
O objetivo do Guia do PMD Pro aprimorar a capacidade de gerenciamento de projetos dos
profissionais de desenvolvimento. O Guia fornece um recurso contextualizado, equilibrado, abrangente e
adaptvel para ajudar a melhorar a eficincia e a eficcia dos projetos do setor de desenvolvimento.
Guia para o PMD Pro
1
O Guia para o PMD Pro fornece uma introduo independente da explorao do gerente de projetos
dentro do contexto do setor de desenvolvimento. Ele visa a um pblico que inclui:
Planejamento do projeto
Implementao do projeto
Definio do projeto
Gerenciamento do escopo
Gerenciamento do tempo
Gerenciamento de riscos
Certificao nvel 1
A certificao de nvel 1 exige que o profissional
de projetos conclua com sucesso o exame de
certificao PMD Pro1. Esse exame de mltipla
escolha e 75 questes realizado pela Internet e
exige que os candidatos demonstrem que
conhecem e entendem o contedo do Guia do
PMD Pro. Os objetivos de aprendizagem do
exame do PMD Pro1 so encontrados no Anexo
2 do Guia do PMD Pro.
Certificao nvel 2
Existem dois objetivos da Certificao de nvel 2 da PM4NGOs:
1. Fornecer uma credencial de gerenciamento de projeto contextualizada de segundo nvel para o
setor de desenvolvimento; e
2. Fornecer uma plataforma a partir da qual os profissionais de desenvolvimento possam comear
a buscar uma qualificao profissional credenciada internacionalmente em gerenciamento de
projetos.
Com isso em mente, os candidatos da Certificao de nvel 2 devem concluir duas qualificaes:
A Certificao PMD Pro2 O exame do PMD Pro2 realizado pela Internet e exige que o
candidato demonstre sua habilidade em aplicar e analisar o contedo do Guia do PMD Pro.
Cada pergunta do exame do PMD Pro2 baseia-se em situaes de projeto de desenvolvimento e
planejada para testar os objetivos de aprendizagem do PMD Pro2 encontrados no Anexo 2 do
Guia do PMD Pro.
Uma qualificao de nvel bsico de uma entidade certificadora independente e
reconhecida internacionalmente Existem vrias certificaes profissionais de nvel bsico
que do aos profissionais do projeto uma credencial para verificar a sua proficincia no
gerenciamento de projetos. Elas incluem a credencial CAPM do Project Management Institute, a
credencial Prince2 Foundation da APMG, a certificao IPMD Nvel D e mais. Os candidatos do
nvel 2 devem concluir (no mnimo) uma dessas certificaes de nvel bsico. No importa a
certificao independente especfica selecionada, o objetivo de obter uma qualificao
independente e reconhecida internacionalmente criar uma ponte entre o aprendizado
contextualizado encontrado no PMD Pro e o extenso corpo de conhecimentos que existe entre
os gerentes de projetos que trabalham em outros setores.
Observao: no h nenhuma ordem necessria atravs da qual os certificados de Nvel 2
devem ser recebidos. Entretanto, os candidatos do Nvel 2 precisam j ter concludo a
certificao PMD Pro Nvel 1 antes de concluir a certificao PMD Pro2.
Certificao nvel 3 A certificao nvel 3 est em desenvolvimento e avaliar at que ponto o candidato do PMD Pro3 aplica
o contedo do Guia do PMD Pro em seus projetos de desenvolvimento. Alm disso, para concluir a
certificao PMD Pro3 contextualizada, os candidatos de Nvel 3 tambm devem continuar a desenvolver
a sua carreira profissional atravs da busca de uma qualificao avanada de uma entidade certificadora
independente e reconhecida internacionalmente. Elas so, entre outras, o PMP do Project Management
Institute, a certificao Nvel C do IPMA ou Prince2 Practitioner.
SEO 1
1.1
vezes, muito frequentemente ela usada como uma desculpa e deixa de reconhecer que os riscos
poderiam ter sido melhor previstos, analisados e gerenciados ativamente.
Para manter o controle de seus projetos - e portanto promover o seu sucesso - os gerentes de projeto
precisam desenvolver as habilidades necessrias para identificar proativamente os desafios que podem
impactar seu projeto e gerenci-los efetivamente mesmo quando surgirem esses desafios.
Essas tambm so as habilidades que exploraremos no Guia do PMD Pro.
1.2
V OC NO EST S !
importante reconhecer que o Chaos Report no trata de projetos de desenvolvimento. A pesquisa foi
desenhada e implementada por uma empresa de servios de gerenciamento de projeto para estudar os
resultados dos projetos de TI. Entretanto, os resultados do relatrio so teis visto que ressaltam os
desafios de entregar projetos bem-sucedidos e fornecem dados que nos ajudam a responder a principal
pergunta: "Quais so os principais problemas que resultam em projetos deficientes e fracassados?"
De acordo com a anlise do Chaos Report de 2009, existem trs problemas que resultam
frequentemente em projetos deficientes.
1. Requisitos e especificaes incompletas;
2. Falta de planejamento de contingncia para o gerenciamento de riscos; e
3. Falha em aprender com os erros.
Isso soa familiar? O que chama a ateno na anlise de projetos deficientes do setor de TI a
similaridade que os problemas tm com os problemas do setor de desenvolvimento.
No final, apesar das vrias diferenas entre os setores que gerenciam seu trabalho principalmente
atravs de projetos (por exemplo, construo, telecomunicaes, tecnologia da informao,
desenvolvimento de software e mais), eles tambm compartilham desafios similares, incluindo:
1. Alcanar os resultados do projeto dentro dos limites de prazo, oramento, qualidade, escopo,
risco e benefcio;
2. Desenvolver planos de projetos completos e detalhados e gerenci-los por toda a vida til do
projeto;
3. Gerenciar os projetos que so frequentemente implementados atravs de empreiteiros,
empresas subcontratadas e fornecedores; e
4. Identificar os riscos potenciais e criar processos para evitar e enfrentar esses riscos e garantir
que os benefcios pretendidos do projeto sejam alcanados.
Entretanto, embora haja similaridades entre esses setores, existem algumas caractersticas que tornam o
gerenciamento de projetos nico no setor de desenvolvimento e, s vezes, especialmente desafiador.
Algumas dessas caractersticas exclusivas incluem:
1.3
D EFINIO DE TERMOS
Porm estamos nos adiantando demais. Antes de qualquer outra discusso sobre os desafios
relacionados com o gerenciamento de projetos do setor de desenvolvimento, importante definir
primeiro alguns termos-chave.
Um projeto um empreendimento temporrio assumido para criar um produto, servio ou resultado
5
exclusivo. Com base nessa definio, o propsito do gerenciamento de projetos planejar, organizar
e gerenciar recursos para viabilizar a execuo bem-sucedida dos objetivos, resultados e produtos do
projeto.
As prticas de gerenciamento de alta qualidade e abrangentes so indispensveis para ajudar as
organizaes a gerenciar projetos com foco, eficincia e eficcia.
Dentro do contexto de gerenciamento de projetos, o gerente de projetos responsvel por assegurar o
sucesso total do projeto.
E mesmo assim, embora o gerente de projetos seja responsvel pelo seu sucesso, isso no significa,
entretanto, que o gerente de projetos responsvel pessoalmente pela execuo do trabalho do projeto.
De fato, este raramente o caso do setor de desenvolvimento. Em vez disso, a responsabilidade do
gerente de projetos trabalhar lado a lado com um conjunto de interessados para concluir o trabalho.
6
Esses interessados - inclusive os integrantes da equipe de projeto, de organizaes de implementao,
, grupos da comunidade e outros - devem trabalhar juntos para desenhar, implementar e controlar todos
os aspectos do projeto. Como muitos setores, os gerentes de projetos do setor de desenvolvimento
frequentemente precisam gerenciar os interessados com quem no tm nenhum relacionamento
hierrquico formal. comum que os interessados em um s projeto tenham diferentes etnias, idiomas,
culturas e at mesmo nacionalidades. O desafio de gerenciar grupos nesse contexto pode ser
especialmente difcil.
O PMDPro1 utiliza o termo Organizaes de implementao do mesmo jeito que os Parceiros Locais,
Contrapartes, Organizaes locais, Organizaes associadas, etc.
Na prtica, o desafio do gerente de projetos em alcanar o objetivo com sucesso sempre ocorrer no
contexto dos limites do projeto. Historicamente, h trs elementos principais que limitam um projeto, que
so chamados coletivamente de Tringulo de Gesto.
Para entender o Tringulo de Gesto, imagine um tringulo em que cada lado est rotulado da seguinte
forma:
Escopo/Qualidade Quais so os
produtos/servios que o projeto produzir e qual
o trabalho necessrio para produzir eles?
Custo/Recursos Qual o dinheiro, materiais e
esforo disponveis para entregar os
produtos/servios do projeto e concluir o trabalho
completo do projeto?
Tempo/Cronograma Qual o tempo
necessrio para concluir os componentes do
projeto?
O trabalho do gerente de projetos garantir que o Tringulo de Gesto permanea equilibrado. Cada
um dos limites est conectado aos outros. Sempre que um desses limites for restringido ou estendido,
os outros limites tambm precisaro ser estendidos/aumentados ou restringidos/reduzidos.
O gerente de projetos precisa entender o relacionamento e as trocas que existem entre cada um dos
limites. As trs classificaes bsicas dos limites so:
Inflexvel indicando que o limite crtico e deve ser respeitado
Adaptvel indicando que o limite negocivel, mas deve ser otimizado ao mximo possvel
Flexvel indica limites que podem ser flexveis para gerenciar outro limite inflexvel ou otimizar
outro limite adaptvel
Ao esclarecer a classificao de cada um dos limites, o gerente de projetos pode entrar em discusses
com os interessados no projeto para estabelecer prioridades. importante que as prioridades sejam
estabelecidas e acordadas por todos os interessados no incio do projeto. Tentar negociar essas trocas
aps o lanamento do projeto uma tarefa difcil ou impossvel. Quando as pessoas solidificam o seu
ponto de vista sobre as trocas com tarefas agendadas e recursos nomeados, o esforo para alterar
essas trocas se torna muito mais difcil.
1.4
rea geogrfica Os projetos frequentemente funcionam lado a lado na mesma regio em todo
o pas e uma das principais preocupaes de um gerente de programa ser como os recursos de
vrios projetos em andamento na mesma rea geogrfica podem ser aproveitados para causar
um impacto maior do que cada um deles teria isoladamente. Muito frequentemente, os
programas funcionam em um nico pas, apesar de ser cada vez mais comum encontrar
programas com vrios pases ou globais no escopo.
Financiamento Frequentemente uma nica organizao pode gerenciar vrios projetos com
fundos do mesmo doador institucional. Nessa situao, existe a oportunidade de coordenar
esses projetos com um contexto de um nico programa, o que pode gerar economia de escala.
Figura 6: Relacionamento
entre projetos, programas e
portflios
Um portflio, por sua vez, tem a opo de incluir subportflios de iniciativas e atividades agrupadas e
gerenciadas juntas. Esses sub portflios podem ser agrupados por rea programtica (sade, educao,
agricultura, etc.) ou de acordo com a regio geogrfica em que operam.
1.5
Um elemento chave para um projeto bem-sucedido identificar um gerente de projeto equilibrado que se
sinta vontade tanto com a arte quanto com a cincia do gerenciamento de projetos.
1.6
Alm dessas quatro reas gerais de competncia, os gerentes de processo tambm devem possuir a
competncia de trabalhar com eficincia dentro da cultura de sua prpria organizao. O gerente de
projetos consegue navegar pela estrutura de gerenciamento, cultura organizacional, sistemas/processos
e redes de recursos humanos especficos de sua organizao? A cultura da organizao define sua
identidade (marca) e a distingue de outras organizaes que gerenciam projetos similares.
Elementos ilustrativos
Liderana/
Interpessoal
Pessoal/Autogerenciamento
Especficos do
desenvolvimento
Como era de se esperar, o nvel de habilidade que um gerente de projetos precisa em cada uma dessas
reas de competncia varia de modo correspondente ao tamanho, complexidade e risco do projeto.
Entretanto, apesar de suas diferenas, todos os projetos se beneficiariam de uma abordagem baseada
no projeto para garantir que:
Como as responsabilidades dos gerentes de projetos aumentam de projetos relativamente simples para
projetos mais complexos, os requisitos de conhecimentos, habilidades e comportamentos em cada uma
dessas reas de competncia precisar aumentar proporcionalmente. Alm disso, uma das habilidades
mais variadas que os gerentes de projetos desenvolvem com o tempo a arte de saber quais
alternativas existem para enfrentar um desafio (estouro de oramento, conflitos de equipes, papis
ambguos, mudanas de cronograma, riscos no previstos) e identificar qual competncia
(ferramenta/habilidade/processo) seria mais adequada para atender as necessidades exclusivas de cada
situao.
Apesar das quatro reas de competncia do gerenciamento de projetos serem crticas para garantir o
sucesso do projeto, o escopo do Guia do PMD Pro se concentra especificamente na rea de
competncia tcnica dos gerentes de projetos. As sees 2 a 4 do Guia se concentram nos processos,
ferramentas e mecanismos que podem ser usados para fortalecer o design, planejamento,
implementao, monitoramento, controle e encerramento dos projetos. indiscutvel que os gerentes
de projetos tambm devem trabalhar para fortalecer suas competncias pessoais, interpessoais e
desenvolvimento de competncias especficas do setor; entretanto, no o objetivo deste documento
abordar extensamente sobre essas reas de desenvolvimento profissional.
SEO 2
2.1
Ilustrar como o ciclo de vida do gerenciamento de projeto pode ser usado como modelo do
gerenciamento de projetos
2.2
Ao reconhecer que existem vrios diagramas de ciclo de vida de projeto entre as organizaes do setor
de desenvolvimento, o PMD Pro apoia seu prprio modelo de projeto por fases de seis etapas (Figura
9). O modelo de projeto por fases do PMD Pro no visa a substituir nenhum modelo de ciclo de vida
especfico nem servir como um padro para o setor. Em vez disso, seu objetivo fornecer um modelo
de projeto por fases equilibrado e abrangente que cubra a vida inteira do projeto.
Definio do projeto durante essa fase que o projeto oficialmente autorizado e os seus
parmetros gerais so definidos e
comunicados aos principais interessados do
Portas de deciso
projeto. Tambm durante essa fase que a
equipe do projeto estabelece a estrutura de
Conforme o projeto progride pelas seis fases,
governana de projetos de alto nvel.
recomendado que a equipe do projeto revisite a
justificativa e o planejamento dele atravs de uma
Planejamento do projeto comeando
srie de portas de deciso formais (representada
com os documentos desenvolvidos nas fases
pelos tringulos do modelo de fase de projeto
anteriores do projeto, durante a fase de
PMD Pro).
planejamento a equipe desenvolve um plano
10
Em cada porta de deciso, a equipe do projeto
de implementao abrangente e detalhado
tem a oportunidade de decidir se a justificativa
que fornece um modelo para todo o trabalho
inicial do projeto vlida, se qualquer outra
do projeto. Esse plano revisitado por toda
mudana maior necessria ou se os
a vida do projeto e atualizado (se necessrio)
investimentos do projeto precisam ser totalmente
para refletir os contextos de mudana do
interrompidos.
projeto.
Todo projeto e organizao ter uma abordagem
diferente para as portas de deciso. As portas de
deciso usadas mais frequentemente tendem a
ser aquelas encontradas nas primeiras fases do
projeto. Isso inclui propostas preliminares do
projeto que englobam os documentos de entrada
para decidir se se deve seguir em frente com
projetos em potencial. Entretanto aconselhvel
incluir portas de deciso tambm nas ltimas
fases do projeto.
Durante a fase de implementao, por exemplo,
til verificar que a necessidade que o projeto
visa a atender ainda existe, que a lgica da
interveno ainda vlida e que os planos de
implementao ainda esto precisos.
O Gua PMDPro1 utiliza o termo Definio do Projeto para identificar a etapa de Comeo Formal,
Incio do Projeto, Iniciao do projeto, Formalizao. Ento podem se utilizar esses termos para chamar
mesma etapa.
10
inclusive (mas sem se limitar a) a confirmao de resultados/produtos com beneficirios, a coleta das
lies aprendidas e a complementao das atividades de encerramento administrativo, financeiro e
contratual.
Embora o modelo de Projeto por Fases do PMD Pro d a impresso de que as fases so distintas e
sequenciais, na prtica elas interagem e se sobrepem. Por exemplo:
J na fase de Identificao e Design do projeto, est sendo executado um trabalho extenso para
preparar os elementos do planejamento para a implementao do projeto;
Durante a fase de Definio do projeto, sero estabelecidos sistemas que guiaro as atividades
da fase de monitoramento, avaliao e controle.
Embora seja geralmente verdade que certas fases do projeto ocorrem apenas depois de outras serem
concludas obviamente, a transio para o final do projeto ocorrer aps o design do projeto
algumas fases ocorrem concomitantemente. Por exemplo, como o grfico da Figura 10 ilustra, uma
quantidade considervel de trabalho investida no planejamento do projeto mesmo antes que ele seja
definido formalmente. De modo similar, as atividades de transio para o final do projeto comeam
algum tempo antes da concluso da implementao do projeto.
Figura 10: Interaes de Projeto por Fases
O gerenciamento do projeto
participativo!
Os interessados tm a oportunidade
de assumir o controle de seu prprio
processo de desenvolvimento;
O design do projeto ser mais forte; e
Aumenta o domnio do projeto entre
os interessados.
11
1. Coleta de dados;
2. Anlise de dados;
3. Identificao da lgica de interveno do projeto.
Interessados no projeto
Sucessos e capacidade
Ambiente biolgico/fsico
Redes organizacionais
Infraestrutura
Em cada uma dessas reas, existem trs tipos de dados que podem ser coletados:
cuidado ao interpretar dados secundrios. Algumas vezes a coleta de dados primrios ser
necessria para se verificar a confiabilidade e a relevncia dos dados secundrios para o
contexto especfico ou para se obter informaes mais profundas e mais especficas.
As deficincias dos dados quantitativos so que essa abordagem, algumas vezes, perde a
profundidade da situao e pode ser difcil coletar informaes contextuais essenciais.
Cria abertura: estimular as pessoas a expandir suas respostas pode abrir novas reas
de tpicos no consideradas inicialmente;
Simula a experincia individual das pessoas: pode-se criar uma imagem detalhada sobre
o motivo pelo qual as pessoas agem de certos modos e seus sentimentos em relao a
essas aes.
Deve-se ter cuidado na seleo das ferramentas e abordagens mais adequadas (e mais econmicas)
para a coleta de informaes. A sabedoria convencional algumas vezes indica que algumas abordagens
de coleta de dados so melhores do que outras. Por exemplo, os dados primrios frequentemente so
percebidos como preferidos aos dados secundrios. Entretanto, na prtica est claro que h um lugar
para vrias fontes de dados e mtodos mistos em quase todos os processos de avaliao.
Embora a coleta de dados primrios possa ser focada especificamente nas necessidades pontuais de
um projeto proposto, a coleta dos dados primrios tambm pode levar muito tempo, consumir muito
dinheiro e envolver muitas pessoas. Por essa razo, muitas organizaes recomendam que o primeiro
turno de avaliao se baseie nos dados secundrios e que os turnos subsequentes usem abordagens de
coleta de dados primrios para preencher os espaos no cobertos por dados secundrios.
Alm disso, embora as percepes sugiram frequentemente que os dados qualitativos tm menos rigor
do que os quantitativos, as abordagens quantitativas frequentemente correm o risco de gerar
expectativas entre parceiros e comunidades locais e podem ser especialmente caras. As avaliaes de
dados qualitativos, por sua vez, podem planejadas e implementadas com experincia de forma a
descobrir ideias reveladoras sobre as razes por trs das tendncias identificadas atravs das
abordagens secundria e quantitativa.
Uma combinao dos mtodos secundrio e primrio (incluindo as ferramentas qualitativa e quantitativa)
no mesmo processo de coleta de dados pode fornecer uma imagem mais abrangente e integrada a partir
da qual se tomam decises. E, no final, o mais importante de tudo tomar decises.
Antes de iniciar a coleta de dados, necessrio perguntar Como esses dados sero usados? Se no
houver nenhuma resposta aceitvel para essa pergunta, no prossiga. O tempo e os recursos so muito
valiosos para serem desperdiados em exerccios inteis. Lamentavelmente, muitos exerccios de
avaliao coletaram dados extensos que produziram grandes documentos e que frequentemente
permaneciam nas estantes acumulando poeira. Esses documentos representam um uso inadequado
dos recursos, podem ser uma invaso nas vidas dos interessados e podem criar falsas expectativas que
podem danificar importantes relacionamentos de parceiros e/ou beneficirios.
Ferramenta
Matrizes de vulnerabilidade
Mapas mentais
Diagramas de afinidade
Matrizes e exerccios de classificao
Anlise da avaliao de deficincias
Mapeamento
Discusses em grupo
Grupos focais
Oficinas
Anlise de campo de fora
rvores de problemas
Cada uma das ferramentas de anlise da Figura 15 importante e todas elas podem ser usadas para
processar as informaes reunidas atravs do processo de coleta de dados. Por exemplo, se a tarefa
visa organizar ou classificar as informaes de avaliao, ser necessria uma ferramenta diferente de
anlise do que se o objetivo fosse promover mais raciocnio crtico por parte dos interessados no projeto.
Na prtica, entretanto, improvvel que uma equipe de projeto use todas as ferramentas de anlise em
todo e qualquer projeto que implementa. Embora no esteja dentro do escopo do PMD Pro examinar
todas as tcnicas e ferramentas de anlise em profundidade, os gerentes de projetos devem se sentir
vontade para:
Identificar as diferentes ferramentas existentes que podem ser usadas para alcanar os
diferentes objetivos que so uma parte da anlise dos problemas;
Na prtica, a anlise do estado futuro raramente simples. Embora uma anlise do estado futuro possa
identificar uma ampla gama de intervenes potenciais para um projeto, raramente o caso que uma
organizao possa implementar todas as atividades indicadas na anlise do estado futuro. Nesse ponto,
a organizao de desenvolvimento deve considerar trs perguntas estratgicas crticas:
Figura 16: Critrios para a determinao do que ser includo nas intervenes do projeto
Categoria
Priorizao de
necessidades
Critrios ilustrativos
Que necessidades receberam o mais alto nvel de nfase durante a avaliao
e a anlise? O tratamento de quais necessidades pareceria ter o potencial
mais alto de impacto?
Consideraes do
programa externo
Adequao
Capacidade
institucional
Disponibilidade de
recursos
Viabilidade
financeira/econmica
Sustentabilidade e
viabilidade tcnica
Consideraes internas
do programa
Consideraes sobre o
portflio
Observe que as categorias acima podem ser organizadas em dois grupos. O primeiro grupo de
categorias (priorizao das necessidades, consideraes do programa externo, adequao, capacidade
institucional) usa as informaes coletadas atravs das avaliaes de necessidades e atividades de
anlise para decidir se e como uma organizao intervir. Essas categorias examinam se existem
necessidades prioritrias que devem ser atendidas; se h outros programas que fornecem servios
complementares, se existem parceiros de implementao que tm a capacidade de executar o projeto e
se as atividades propostas so adequadas.
O segundo grupo de categorias (disponibilidade de recursos, viabilidade financeira/econmica,
viabilidade tcnica, consideraes internas do programa) se concentra menos nos resultados das
anlises de necessidades e mais nos critrios relacionados com as consideraes organizacionais. Por
exemplo, existem doadores interessados em financiar o projeto? Existem recursos disponveis? A
organizao tem capacidade na rea do programa proposto? O projeto se encaixa no portflio de
projetos da organizao?
Guia para o PMD Pro
31
Conduo de atividades de
das reservas pesqueiras; reduziu-se a renda
monitoramento e avaliao;
de pesca entre famlias de pescadores; e h
Concluso das atividades de
uma incidncia cada vez mais alta de
aprendizagem durante a fase de
transio para o final do projeto.
doenas transmitidas pela gua
especialmente entre famlias carentes e
crianas abaixo dos cinco anos. Existem nveis altos de resduos fecais e lixo domstico/industrial no rio
ao longo de toda a comunidade; e alguns dos vrios fatores que contribuem com o problema so:
Superviso fraca (ineficiente e corrupta) da Agncia de proteo ambiental sobre a indstria txtil
local;
bvio, nessa situao, que existem muitas reas potenciais em que um projeto pode intervir (aumento
da conscientizao, descarte de resduos, tratamento de resduos industriais, defesa de oramentos
maiores, sistemas de descarte de resduos fecais, etc.). Realisticamente, entretanto, um projeto deve
identificar concretamente onde ele INTERVIR e onde NO INTERVIR. Em ltima instncia, essas
so decises sobre a estratgia e a alocao de recursos que devem ser tomadas atravs da
identificao de critrios de interveno da mais alta prioridade. Nesse estudo de caso, esses critrios
so:
Com base nessas consideraes, a deciso foi tomada para que o design do projeto se concentrasse
nas instalaes sanitrias e que aumentasse a conscientizao sobre os perigos do descarte de
resduos.
12
do projeto
Existem vrias variaes dos modelos de estrutura lgica usados no setor de desenvolvimento. Muitos
desses modelos usam termos diferentes para identificar os resultados/produtos do projeto. Alguns
identificam metas e objetivos e outros identificam resultados e efeitos. De modo similar, no h
consenso sobre o nmero de nveis em uma matriz de estrutura lgica. Algumas organizaes apoiam
uma matriz de quatro nveis e outras, cinco.
A tabela da Figura 17 pode servir como recurso para comparar os modelos de estrutura lgica de vrios
doadores internacionais e organizaes de desenvolvimento. O que se torna imediatamente aparente
durante a anlise da tabela so as diferenas no nmero de nveis de cada modelo e das variaes no
uso da terminologia. No obstante, haja variaes entre os modelos de estrutura lgica em relao aos
termos que usam e sua estrutura, todos eles visam atender os mesmos objetivos bsicos, servindo
como:
12
Uma ferramenta para identificar e avaliar os riscos inerentes ao design do projeto proposto;
UE
Mudana
mxima
Objetivo/
Impacto
Objetivo do
programa
Objetivo geral
FAO
Objetivo geral
NORAD
USAID
Objetivos
Objetivo
Objetivo
Resultado intermedirio
estratgico
Impacto/Meta/Objetivo de
Resultado/
desenvolvimento
Propsito
Objetivo do
Meta do
Resultado
programa
projeto
UsAid
CARE
Banco
mundial
World
Vision
Mudana intermediria
Propsito/
Resultado
Objetivo final
do projeto
Propsito do
projeto
Objetivo
intermedirio
Objetivo do
componente
Objetivo
intermedirio
Objetivo
especfico
Objetivo
Produto
tangvel
Sada
Sada
Intervenes
especficas
Programa/tarefa do
trabalho
Atividade
Entrada
Resultado
esperado
Sada
Atividade
Entrada
Atividade
Entrada
Sada
Sada
Atividade
Atividade
Entrada
Entrada
Sada
Processo/
Atividade
Atividade
Entrada
Sada
Entrada
Tendo definido o impacto, objetivo, resultados/produtos e atividades do projeto a prxima questo que
surge : Que riscos externos (fora do controle do projeto) poderiam interferir potencialmente na lgica
vertical do projeto? Em cada nvel de estrutura lgica existem fatores externos que podem afetar o
sucesso do projeto. Por exemplo, se houver um outro ano de seca, as sementes podero no germinar
e, portanto, o produto (uma colheita) poder no acontecer. Ou se as crianas estiverem com diarreia
devido m qualidade da gua, elas podem comer mais, mas permanecero mal nutridas.
Esses fatores externos importantes devem ser anotados na coluna Pressupostos . Voc pode no
conseguir fazer nada sobre alguns dos riscos ( improvvel que uma ONG local possa impedir a
deflagrao de uma guerra), mas importante prever os possveis problemas. A lista de riscos e
pressupostos tambm pode ajudar a explicar por que um projeto no alcanou todos os seus objetivos.
Os pressupostos definem a lgica horizontal da matriz, criando um relacionamento 'se-ento' que afirma
que se os pressupostos de cada nvel da estrutura permanecerem verdadeiros, o caminho do
desenvolvimento vertical do projeto provavelmente ser bem-sucedido como ilustrado no grfico a
seguir.
Os indicadores representam o at que ponto um projeto est alcanando seus resultados, objetivo e
impactos. Eles comunicam em termos especficos e mensurveis o desempenho a ser alcanado a
cada nvel de mudana. Os indicadores tambm ajudam a remover declaraes vagas e imprecisas
sobre o que se pode esperar das intervenes do projeto.
A Figura 20 fornece diretrizes para o desenvolvimento do indicador em cada nvel da estrutura lgica.
Diretrizes de indicadores
Os indicadores vo ser de impactos de longo prazo que no so
especficos de um projeto nico. Ao contrrio, eles so objetivos de
programas, subsetores ou setores com os quais vrios outros projetos
e variveis contribuiro. Exemplos: transformao, sustentabilidade,
sustento e bem-estar.
Os indicadores nesse nvel so cruciais, mas podem ser mais difceis
de determinar. A mudana procurada entre beneficirios estendidos,
populaes alvo, instituies colaborativas e parceiros locais.
Exemplos: uso de conhecimento e habilidades na prtica real com o
tempo; transporte de bens em estradas construdas com o tempo, m
nutrio reduzida, aumento de renda e melhores rendimentos.
Os indicadores nesse nvel so mais fceis de especificar do que um
nvel de objetivo, porque representam bens e servios tangveis a
serem fornecidos pelo projeto. Todos os produtos precisam ser
produzidos at o final do perodo de implementao do projeto e, de
acordo com o cronograma, includos no plano do projeto. Exemplos:
pessoas treinadas com maior conhecimento e habilidade; estradas de
boa qualidade construdas, bens entregues e servios prestados.
Nem todas as organizaes de desenvolvimento geram indicadores
no nvel da atividade. Os indicadores desse nvel so quase
diretamente relacionados com a descrio da atividade propriamente
dita. Os exemplos incluem: atividades da equipe, gastos reais
comparados com o oramento, uso de equipamentos, componentes
de treinamento e componentes de construo.
Ao desenvolver indicadores, a norma usar o critrio SMART para guiar a construo de um indicador
de desempenho. SMART um acrnimo com o seguinte significado:
Achievable (Alcanvel) Os indicadores devem ser alcanveis dentro dos limites do tringulo do
projeto (oramento/recursos, tempo/oramento e escopo/qualidade).
Relevant (Relevante) Os indicadores devem medir precisamente a mudana que o projeto aspira
gerar. O indicador mede de forma prtica e econmica o que a equipe do projeto precisa saber?
Time-bound (Limitado pelo tempo) O indicador devem identificar uma hora e data especficas.
Quando o indicador ser alcanado? O indicador pode ser alcanado dentro do prazo estabelecido?
A tabela da Figura 21 ilustra uma criao parcial da estrutura lgica do projeto relacionado ao estudo de
caso do projeto Rio Delta apresentado anteriormente. O contedo dessa estrutura lgica fornece
exemplos da lgica vertical e horizontal do projeto e tambm fornece exemplos dos pressupostos e dos
indicadores encontrados em cada nvel da estrutura lgica.
Descrio
Indicadores
Meios de verificao
Melhoria da sade
de crianas abaixo
de cinco anos
especificamente
entre as famlias de
baixa renda que
vivem s margens
do rio.
Incidncia de doenas
transmitidas pela gua entre
crianas com menos de
cinco anos reduzida em
30% at 2012.
Registros de clnicas
e hospitais municipais
coletados por equipes
de sade mveis
Volume reduzido de
resduos fecais
despejados no rio
Concentrao de E. coli
reduzida em 20% (em
comparao com os nveis
em + 2003) e atende as
normas nacionais de sade
e saneamento at 2012
Pesquisas mensais
de qualidade da gua
realizadas pela EPA e
pela autoridade fluvial
Atividades
Resultados/Produtos
Objetivo
Impacto
Latrinas de
qualidade
construdas e
usadas por
integrantes da
comunidade
Etc.
Nmero de latrinas
concludas
Nmero de latrinas que
passam no teste de
qualidade
Nmero de homens,
mulheres, meninos e
meninas que usam latrinas
regularmente
Pesquisa de amostra
anual realizada pelo
municpio entre 2009
e 2012
Dados de inventrio
do formulrio usado
pelos voluntrios do
saneamento
comunitrio
Entrevistas com
informantes-chave
Etc.
Etc.
Iniciar campanhas
pblicas de
conscientizao
sobre saneamento
Mobilizar
comunidades para
a construo de
latrinas
Preparar
especificaes de
engenharia
Localizar pontos
ideais para a
construo de
latrinas
Etc.
Nmero de reunies
pblicas
Nmero de pessoas que
receberam informaes
Nmero de pessoas nas
reunies de conscientizao
Planos de engenharia
concludos
Planos aprovados pelo
Ministrio de obras de
utilidade pblica
Nmero de locais
identificados
Satisfao do cliente com
os locais propostos para as
latrinas
Etc.
Dirio de atividades
da equipe e dos
voluntrios
Registros de
participao nos
eventos
Cpia do plano
verificada
Formulrio de
aprovao do
Ministrio de obras de
utilidade pblica
Mapa dos locais com
fundamentos
documentando as
entradas dos clientes
Etc.
Pressupostos
A qualidade da gua
rio acima permanece
inalterada
A gua do rio limpa
um determinantechave do estado de
sade de crianas
com menos de 5 anos
de idade.
A maior
conscientizao
garante a adoo da
latrina e seu uso
contnuo
O uso de latrinas
reduzir
adequadamente o
volume de despejo de
resduos no rio
Etc.
13
Elas garantem que a organizao no invista uma quantidade extensa de tempo, dinheiro,
capacidade da equipe e capital organizacional no desenvolvimento de propostas de projetos que
no tm o compromisso e o suporte dos principais tomadores de deciso (doadores, parceiros
de implementao, tomadores de deciso internos da organizao).
Elas apoiam uma anlise robusta do conceito do projeto fornecendo vrias perspectivas e
estimulando a propriedade coletiva do projeto quando se inicia sua implementao. Elas
mapeiam o processo atravs do qual um projeto precisa ser examinado para garantir que ele
tenha o apoio (interno e externo) necessrio para que o projeto seja, em ltima instncia,
aprovado.
Dentro do contexto do modelo de projeto por fases do PMD Pro, as portas de deciso so representadas
pelos tringulos localizados entre as fases do projeto.
Manter o projeto concentrado na necessidade que o projeto foi iniciado originalmente para
atender;
Fornecer uma oportunidade para que a equipe do projeto e os principais interessados decidam
se devem:
o
O exemplo abaixo identifica trs portas de deciso que foram definidas para o projeto Rio Delta durante
a fase de identificao e design do projeto. NOTA: importante reconhecer que a sequncia do portal
de deciso do estudo de caso do Rio Delta representa apenas UMA das MUITAS sequncias que podem
existir para um projeto de desenvolvimento e esse exemplo identifica apenas as portas de deciso
estabelecidas durante a fase de identificao e design do projeto.
14
2.2.2.1 Objetivo
Todo projeto bem-sucedido comea com uma fase de definio planejada e implementada
cuidadosamente. Os objetivos da fase de definio do projeto incluem:
1. O estabelecimento da estrutura de governana do projeto.
2. Autorizao oficial para o incio do projeto.
3. Comunicao para o lanamento do projeto.
15
As estruturas de governana podem assumir vrias formas. Em sua forma mais simples, uma estrutura
de governana composta de um nico indivduo o patrocinador do projeto pode ser o suficiente.
Nessa situao, a responsabilidade do patrocinador do projeto seria:
Decidir sobre as alteraes propostas do projeto (escopo, oramento, calendrio e outros) que
se estendem alm das tolerncias acordadas do gerente de projetos;
E mesmo assim, enquanto uma estrutura de governana composta de um nico patrocinador possa ser
simples, ela frequentemente deixa de representar as vrias perspectivas de projetos de
desenvolvimento.
Todos ns sabemos, entretanto, que os projetos de desenvolvimento raramente so simples. A equipe
do projeto deve gerenciar agendas com vrios interessados, incluindo (mas sem se limitar ) o doador do
projeto, as organizaes de implementao, as comunidades beneficirias e os fornecedores do projeto.
Nesses contextos complexos, um nico patrocinador do projeto no fornecer o suporte que a equipe de
projeto precisa para obter o sucesso. Ao contrrio, uma estrutura de governana mais eficaz seria um
comit de projeto que inclusse representantes dos vrios interessados envolvidos no projeto.
No h uma norma nica e definitiva para a criao de comisses de projeto. Entretanto, a seguinte
orientao fornece ideias sobre como elas podem ser estruturadas e gerenciadas.
Tamanho
Composio
Responsabilidades
Reunies
Uma rea de confuso que algumas vezes surge se o comit do projeto age como uma democracia
simples em que cada integrante do comit tem voz igual na votao de decises importantes.
importante reconhecer que nem todas as vozes do comit do projeto tero autoridade igual em todas as
decises. Se, por exemplo, houver necessidade de solicitar um aumento de oramento ou uma extenso
do prazo para o projeto, talvez todos os integrantes do comit do projeto sejam consultados, mas a
autoridade mxima da deciso est exclusivamente com um nico integrante do comit (provavelmente,
nesse exemplo, a perspectiva executiva) ou um pequeno grupo de integrantes do comit. Lembre-se de
que a eficcia da tomada de decises de um grupo pode ser imaginada como inversamente proporcional
ao seu tamanho. Os grupos grandes no apenas podem falhar ao tomar decises oportunas, como a
qualidade das decises pode ser afetada pelos desafios do gerenciamento do grupo.
Essa aprovao deve ser documentada atravs do desenvolvimento de uma Ata de Constituio do
projeto, um documento que fornece uma descrio de alto nvel do projeto e que assinado pela equipe
de administrao do projeto. O contedo do documento bsico pode variar, mas ele geralmente inclui
declaraes relativas a:
17
16
O Escopo do Projeto o conjunto de atividades (esforo) necessrio para atingir o objetivo do projeto.
18
Estimativas de projeto de alto nvel incluindo uma declarao de alto nvel sobre:
o Atividades do projeto;
o Programao do projeto;
o O oramento do projeto; e
o Uma lista preliminar das funes e das habilidades necessrias execuo do
trabalho necessrio.
Riscos do projeto identificar riscos e problemas potenciais que o projeto pode encontrar.
Autorizar oficialmente o incio das atividades do projeto e o uso de recursos para a sua
implementao;
Alm disso, a Ata de Constituio deve ser considerada um documento vivo. Se a equipe de
administrao do projeto aprovar mudanas importantes no projeto (escopo, oramento, calendrio ou
outros), a Ata de Constituio deve ser atualizada e assinada para refletir os novos parmetros do
projeto.
Em resumo, a Ata de Constituo do projeto serve como aliado do gerente de projetos e, na ausncia
de uma Ata de Constituio do projeto, a equipe de projeto corre o risco de:
Um dos principais objetivos da fase de definio do projeto comunicar as atividades aos vrios
interessados na interveno. Esses interessados podem incluir as comunidades beneficirias, ONGs
que trabalham na interveno, representantes dos ministrios do governo, o pblico em geral e vrios
outros.
Existem vrias ferramentas de comunicao que podem ser usadas para anunciar o lanamento do
projeto para a comunidade de interessados. Entretanto, independentemente do mecanismo empregado,
o objetivo das atividades de comunicao do lanamento do projeto permanecem inalteradas.
2.2.3.1 Objetivo
Geralmente no momento em que o projeto entra oficialmente na fase de planejamento, a equipe do
projeto j criou vrios documentos (isto , a estrutura lgica do projeto, a proposta do projeto, a Ata de
Constituio do projeto, etc.) que contm um extenso nvel de detalhes relacionados ao projeto:
Formato
Nvel de
detalhes
Participao
Pblico-alvo
Cronologia e
cronograma
Objetivo
No obstante haja diferenas considerveis entre propsito, processo e contedo de uma proposta de
projeto e um plano de implementao de projeto, muitas organizaes de desenvolvimento usam a
proposta de projeto como um plano de implementao. Esse especialmente o caso em que o formato
da proposta baseia-se nas exigncias feitas pelos doadores que resultam em propostas que se
aproximam dos planos do projeto em termos de durao e nvel de detalhes. Cuidado mesmo as
propostas de projeto mais extensas (e muitas podem ultrapassar 100 pginas) ainda tm pontos fracos
que limitam sua eficcia no planejamento para a implementao do projeto.
O formato e os elementos dos planos de implementao do projeto variam de acordo com a
organizao, doador e/ou projeto. Independentemente do formato do documento, todos os planos de
implementao do projeto (em comparao com as resultados/produtos do incio criadas durante as
primeiras fases) devem tratar com certeza dos princpios do gerenciamento de projetos do PMD Pro:
O planejamento de implementao equilibrado!
O planejamento de implementao abrangente!
O planejamento de implementao integrado!
O gerenciamento do projeto participativo!
- O gerenciamento do projeto reiterativo!
As decises relacionadas ao oramento dependem da escolha que deve ser feita em relao ao
escopo.
As decises relacionadas ao calendrio dependem da escolha que deve ser feita em relao
logstica.
As decises relacionadas com as comunicaes dependem da escolha que deve ser feita em
relao aos recursos humanos.
Essa lista fornece apenas alguns exemplos dos vrios relacionamentos que existem em um plano de
projeto completo. O que esses exemplos ressaltam, no entanto, a importncia de garantir que todas
essas reas estejam integradas no plano de implementao.
Por todas essas razes, importante que as equipes de projeto aproveitem a vantagem da oportunidade
que o processo de planejamento de implementao do projeto oferece para envolver os interessados
mais extensa e completamente possvel durante a fase de identificao e design do projeto.
2.2.3.6
Durante todo o projeto importante tratar o plano de implementao como um documento vivo e no
como se fosse esttico e imutvel. O modelo de fases de projeto do PMD Pro representa
expressamente a fase de planejamento do projeto como parte de um circuito com a fase de
implementao e a fase de monitoramento, avaliao e controle. Juntas, essas trs fases fornecem
continuamente ideias e aprendizagem que informam e atualizam o plano de implementao do projeto.
Com o tempo, as mudanas no plano de implementao do projeto ajudam a fornecer maiores detalhes
sobre o cronograma, os custos e os recursos necessrios para se atender o escopo definido do projeto.
Esse processo reiterativo de fornecer cada vez mais nveis de detalhes ao plano de implementao do
projeto com o tempo geralmente chamado de planejamento em ondas sucessivas. A reiterao, por
definio, o ato de repetir uma tarefa uma segunda, terceira ou mais vezes para alcanar o resultado
desejado.
O planejamento em ondas sucessivas pode ser especialmente til em situaes em que as informaes
do projeto so difceis de coletar ou mudam muito rapidamente (por exemplo, em contextos de alto risco
ou emergenciais). Nessas situaes, conforme as novas informaes do projeto so coletadas,
dependncias adicionais, requisitos, riscos, oportunidades, consideraes e limites sero identificados.
Mudanas significativas em qualquer uma dessas reas que ocorra durante toda a vida do projeto
podem disparar a necessidade de alterar um ou mais elementos do plano de implantao.
O planejamento em ondas sucessivas, entretanto, no limitado exclusivamente a contextos
emergenciais. Uma organizao que emprega uma poltica de planejamentos sucessivos em seus
projetos de desenvolvimento o Banco de Interamericano de Desenvolvimento. Cada um de seus
projetos aprovado atravs de uma proposta multianual. Os destinatrios do projeto, entretanto, devem
apresentar planos de operao anuais das atividades do projeto. Esses planos anuais servem no
apenas para garantir que as estimativas do trabalho do projeto sejam precisas e relevantes, mas
tambm servem como pontos de deciso para decidir se deve continuar ou no com o projeto conforme
ele foi concebido no plano multianual ou se deve revisitar o plano, se necessrio. O processo de anlise
e aprovao dos planos anuais serve como oportunidade para verificar os pressupostos que serviram
como a base do design do projeto, bem como para confirmar a disponibilidade dos recursos necessrios,
avaliar o contexto/riscos do projeto externo e monitorar a lgica vertical do projeto.
O gerenciamento de problemas
O gerenciamento de pessoas
19
Como todo bom boxeador, o gerente de projetos deve aprender como gerenciar os problemas, navegar
pela complexidade e adaptar o plano para refletir a realidade mais recente.
Um problema uma deciso no tomada, uma situao ou um problema que afetar significativamente o
projeto e que a equipe de projeto no poder resolver imediatamente. O gerenciamento de problemas
consiste em ter um processo de identificao desses problemas e gerenci-los at que estejam
resolvidos. A soluo de problemas frequentemente est alm da autoridade da equipe. Entretanto,
mesmo que um problema precise ser submetido ao nvel superior ou delegado para uma outra pessoa
resolv-lo, ele ainda precisar ser acompanhado pelo gerente de projetos. O gerente de projetos precisa
estar pronto durante toda a fase de implementao do projeto para aplicar recursos para tratar e resolver
esses problemas.
O gerenciamento de problemas um empenho colaborativo. Consequentemente, todos os membros da
equipe do projeto so responsveis pelo seguinte:
Informado
por
Descrio
Data do
relatrio
Delegado
a
Data da
delegao
Situa
o atual
Data de
atualiza
o
Resoluo
Tenha em mente que um sistema de gerenciamento de problemas perfeito ser caro, se no impossvel
de se alcanar. normal aceitar um nvel razovel de imperfeio com base nos clculos das relaes
entre valor x custo, benefcio, risco e tempo.
Servios de abastecimento
Existem sistemas para selecionar fornecedores?
Existem critrios de seleo de fornecedores?
Existem sistemas para gerenciar fornecedores?
Existem sistemas similares para consultores?
Financeiro
Existem sistemas para o gerenciamento do dinheiro? Gerenciamento de despesas? Relatrios
financeiros?
H uma segregao dos deveres para os cargos financeiros?
Inventrio
Existem sistemas para a identificao e o acompanhamento do inventrio?
Existem sistemas para o uso/transferncia/descarte de equipamentos aps o encerramento do
projeto?
Contratos e acordos
Existem sistemas para o gerenciamento de concesses e contratos?
Existem sistemas para gerenciar relacionamentos com organizaes parceiras?
Infraestrutura
Que sistemas de comunicao existem? Telefones, internet, rdio?
Que sistemas para gerenciar veculos e transportes existem?
Protocolos de segurana
Existe a necessidade de controles especiais de segurana? Orientao para viagens?
Programas de acompanhamento? Outros?
Gerenciamento de frota
Existem registros de quilometragem que controlam o uso de veculos de servio?
Gerenciamento de informaes
H um sistema de manuteno de registros (papel/eletrnico) em vigor?
Existem normas e polticas para o gerenciamento das informaes?
Os documentos, contratos e recibos esto acessveis para atender as exigncias da auditoria do
projeto?
Em resumo, importante reconhecer que os controles internos podem fornecer apenas uma garantia
aceitvel no uma garantia absoluta em relao conquista dos objetivos da organizao. Alm
disso, os controles internos inadequados ou inacessveis reduzem a produtividade, aumentam a
complexidade dos sistemas, aumentam o tempo necessrio para concluir os processos e no agregam
valor s atividades. Entretanto, bons controles internos so essenciais para garantir a conquista das
metas e objetivos. Eles garantem operaes eficientes e eficazes que conquistam os objetivos do projeto
e ainda protegem os funcionrios e os ativos.
Monitoramento do projeto
Avaliao do projeto
Controle do projeto
Essas atividades devem ocorrer continuamente, durante toda a vida do projeto (por isso, o modelo de
projeto por fases do PMD Pro inclui a fase de monitoramento, avaliao e controle como uma base que
se estende das primeiras tarefas de identificao e design do projeto at as ltimas tarefas da fase de
transio para o final do projeto.
Por exemplo, as primeiras medies e clculos dos indicadores do projeto j esto sendo desenvolvidas
durante a fase de identificao e design do projeto; o plano de monitoramento desenvolvido durante a
fase de planejamento; as visitas de monitoramento so conduzidas durante a fase de implementao e
muitas atividades de avaliao so realizadas durante a fase de transio para o final do projeto.
Quando
Como
Nmero de grupos de
fazendeiros criados
- competncia das
pessoas treinadas
Atividades Tarefas
ou aes realizadas
para implementar as
intervenes do
projeto
Nmero de visitas da
equipe s comunidades
agrcolas
Nmero de sesses de
treinamento organizadas
Exemplo de
microfinanciamento
Nmero de clientes que
recebem e usam o crdito
corretamente
Nmero de clientes que
participam dos programas
de poupana
Nmero de visitas da
equipe s vilas
Nmero de sesses de
treinamento bancrio
- competncia das
pessoas treinadas
Exemplo de gua
Nmero de novos
sistemas de gua
instalados e
funcionando
corretamente
Nmero de
comunidades
organizadas para a
instalao de sistemas
de gua
A avaliao do projeto tende a se concentrar no acompanhamento do progresso nos nveis mais altos
da estrutura lgica isto , o objetivo e impactos do projeto. As avaliaes tendem a explorar questes
como, o projeto bem-sucedido em conseguir seu objetivo? O projeto est contribuindo com seu
impacto? Os dados de avaliao so coletados e analisados menos frequentemente e na maioria dos
casos exigem uma interveno mais formal (frequentemente de conselheiros tcnicos ou avaliadores
externos) para mostrar os resultados do projeto.
Figura 32: Exemplos de indicadores de avaliao
Exemplo de agricultura
Impacto Os objetivos
do projeto esto
contribuindo com um
impacto maior dentro
das comunidades alvo?
Objetivo Os
resultados/produtos do
projeto esto gerando o
objetivo desejados?
% de famlias que
produzem alimento
suficiente para cobrir
perodos de escassez
Diminuio % de crianas
mal nutridas
% de famlias que adotam
tcnicas aprimoradas
% de hectares cobertos
com as tcnicas
aprimoradas
Exemplo de
microfinanciamento
Aumento da renda
domstica lquida
Mudana positiva nos
padres de consumo
domsticos
% de casas com
aumento de capital de
giro
Exemplo de gua
Morbidade e
mortalidade
reduzidas devido s
doenas
transmitidas pela
gua
% de casas que
usam suprimento de
gua seguro
Aumento no
consumo per capita
de gua
*Observao Embora se espere que os projetos contribuam para se alcanar os indicadores de nvel
do impacto, NO responsabilidade do projeto alcanar (ou monitorar) os impactos.
O controle do projeto envolve a definio de sistemas e de processos de tomada de deciso para
gerenciar as discrepncias entre os planos do projeto (em termos de escopo, custo, cronograma, etc.) e
a realidade da implementao do projeto. Tambm envolve a definio de como as discrepncias e
mudanas do projeto so gerenciadas, documentadas e comunicadas aos interessados.
O gerenciamento do projeto
reiterativo!
Embora haja muitas consideraes (oramentos, recursos, exigncias dos doadores, etc.), para se ter
em mente ao se identificar quais dados coletar no plano de monitoramento e avaliao do projeto, a
considerao mais importante deve ser a utilidade dos dados. Ao identificar os indicadores, a equipe do
projeto deve sempre perguntar o que essas informaes nos diro? e quais so as melhorias
esperadas nas tomadas de deciso resultantes desses dados?
Claramente definidos
Com parmetros e critrios
Sistematicamente medidos
Cronograma e
oramento
Equipe/parceiros
Um ciclo de dados
inteiro
Gerenciamento de
dados
20
Feedback
O gerenciamento do projeto
abrangente!
relatrio ex-post foi usado por uma organizao de desenvolvimento para convencer um doador a apoiar
um treinamento em habilidade aritmtica e alfabetizao dentro de um programa de microfinanciamento.
Entretanto, quando trata-se de gerenciar solicitaes de mudana, o gerente de projetos deve equilibrar
duas consideraes habilmente: Por um lado os documentos do projeto no devem ser considerados
como imutveis independentemente da realidade de mudana do projeto. Por outro lado, deve-se ter
cuidado para no fazer as mudanas de modo imprudente ou sem rigor.
Para gerenciar esse equilbrio, os gerentes de projeto precisam estabelecer normas que os permitam
incorporar flexivelmente as mudanas de projeto quando necessrio, mas tambm precisam garantir que
as alteraes propostas do projeto sejam gerenciadas atravs de um processo de controle de mudanas
rigoroso e integrado que assegure que qualquer mudana do projeto seja:
a. Gerenciada atravs de um processo formal de gerenciamento de mudana;
b. Analisada para garantir que as implicaes dessas mudanas sejam muito bem pensadas;
c. Documentada para ilustrar o impacto completo em todos os elementos integrados
do projeto
d. Comunicada aos principais interessados do projeto.
O desafio ser diferenciar quais problemas e respostas propostos esto dentro da autoridade do gerente
de projetos e quais no esto. Para responder essa questo, importante primeiro explorar o tpico da
tolerncia e identificar o qual nvel de tolerncia foi definido para o projeto.
As tolerncias do projeto definem os limites de desempenho dentro dos quais o gerente de projetos pode
manter a autonomia. As tolerncias positivas (o valor at o qual voc pode ir) so as mais comuns.
Entretanto, as tolerncias negativas tambm so muito importantes. Por exemplo, ficar abaixo do
oramento significa que o dinheiro da empresa est desnecessariamente amarrado por um certo tempo.
As tolerncias so uma parte principal de ser capaz de trabalhar autonomamente como gerente de
projetos. Ter uma tolerncia significa que o gerente de projetos tem uma certa flexibilidade em relao
aos limites do projeto. Na prtica, isso significa que o projeto pode estar um pouco abaixo ou um pouco
acima e no precisa voltar continuamente para a governana de projeto (ou para o doador) e solicitar
aprovao para as mudanas do projeto.
As duas tolerncias usadas mais frequentemente so oramento e tempo, apesar de poderem ser
qualquer uma das seguintes reas:
Tolerncia de tempo o tempo em que a execuo do projeto pode atrasar ou adiantar em
relao data planejada.
Tolerncia de custo - a porcentagem ou o valor em dinheiro com que o projeto pode ultrapassar
ou ficar abaixo do oramento planejado.
Tolerncia de escopo medida como uma variao acordada da descrio do produto e
qualquer variao potencial deve ser documentada na estrutura de diviso de produto.
Tolerncia de risco fornece um ponto de referncia para quais riscos voc deve levar
comisso de projeto.
Tolerncia de qualidade limites que definem o desenvolvimento aceitvel para um produto,
documentado nas descries de produto.
Tolerncia de benefcios limites de desempenho aceitvel do projeto no nvel dos resultados.
Durante a fase de definio do projeto, as tolerncias devem ser definidas de modo a identificar os
parmetros dentro dos quais a entrega do projeto pode ser aceitvel os nveis gerais de tolerncia do
21
projeto. As tolerncias precisam ser definidas e aprovadas pela estrutura de controle do projeto. Pode
ser a governana de projeto, entretanto, se ela no existir, as tolerncias precisaro ser definidas pelo
patrocinador ou doador do projeto. Se, em qualquer momento durante o monitoramento, o gerente de
projetos perceber que o nvel de tolerncia pode ser ultrapassado, o corpo de governana do projeto
deve ser consultado.
21
Um mapa de solicitao de mudana como o apresentado na Figura 36 pode fornecer recursos teis
para identificar e controlar o processo de gerenciamento de mudanas do plano do projeto.
Entretanto, embora um mapa de processo como da Figura 36 seja til, extremamente importante
reconhecer que ele varia substancialmente conforme a estrutura de governana do projeto, as relaes
dos doadores, as exigncias contratuais, os parceiros de implementao, etc. Portanto, importante
personalizar o diagrama de processo com a realidade do contexto operacional do projeto.
Independentemente do mapa de processo especfico para solicitao de mudanas, especialmente
importante que qualquer mudana seja gerenciada de modo integrado. Isso quer dizer, garantir que
qualquer reviso do plano do projeto identifique claramente as implicaes que a mudana possa ter em
outras sees do plano de gerenciamento do projeto. Pessoas familiarizadas com cada uma das reas
do plano do projeto (escopo, custo, cronograma, risco, servios de suprimento, qualidade, etc.)
precisaro avaliar o impacto das mudanas propostas sobre o plano inteiro do projeto. Quando houver
consenso de que a mudana proposta ser benfica e que as implicaes sero aceitveis, a solicitao
de mudana poder ser aprovada. Quando aprovado, o plano do projeto revisado deve ser comunicado
a toda a equipe de projeto para que todos trabalhem com o plano atualizado.
*O
*Encerramento tambm pode incluir a transferncia ou a cesso das atividades do projeto para um
parceiro, instituio ou comunidade local.
** A extenso, embora possa ocorrer sem custo, cabe o entendimento que esta ausncia de custo se
refere a no haver desembolso direto do projeto, ou acrscimo de financiamento por parte do doador.
Sempre uma extenso ter custos, mesmo que invisveis, como, por exemplo, horas de trabalho da
equipe ou de colaboradores.
Infelizmente, embora a transio do projeto seja extremamente importante, ela frequentemente
negligenciada e/ou conta com poucos recursos. Com presses para ir para novos projetos e realocar os
integrantes da equipe para outras atividades, o modo mais prtico de garantir o encerramento completo
de um projeto inclui-lo no plano do projeto.
Principais questes
Que tipo de transio
est prevista?
Qual o cronograma e
quais so os pontos de
referncia?
Princpios de orientao
Anlise e reviso
do projeto em
andamento
Transparncia;
financiamento
especial
2. Desenvolver
parcerias e
vnculos locais
3. Gerar
capacidade
organizacional
local e humana
Que capacidades so
necessrias?
Que capacidades
existem?
4. Mobilizar
recursos locais e
externos
5. Descontinuao
escalonada de
vrias atividades
6. Permitir que os
relacionamentos
evoluam aps a
transio
Que insumos so
necessrias para
manter os servios?
Os benefcios podem
ser mantidos sem
contribuies
contnuas?
Quais so os principais
elementos do projeto?
Quais elementos
dependem de outros?
Diversidade:
podem ser
necessrios outros
insumos/recursos
do projeto
Metas claras e
comuns
Aproveitar a
capacidade
existente, se
possvel
Criar ambientes
que apoiem as
capacidades
Buscar servios de
suprimento
localmente quando
possvel
Trazer cada vez
mais recursos
externos sob o
controle local
Flexibilidade; a
sequncia
escalonada podese alterar na
implementao
Evita o desvio dos
objetivos
pretendidos do
projeto, incluindo
um projeto
estendido,
expandido ou
replanejado
Desafios
Equilbrio dos
compromissos da
organizao com
flexibilidade
Deixar o tempo
adequado para
desenvolver
capacidades
Alinhamento das
necessidades e
objetivos de diversos
interessados
Apoiar parceiros locais
Monitoramento de
design para
acompanhar a criao
de capacidade
Fornecer incentivos e
manter a equipe
experiente
Dificuldade de
encontrar recursos
locais adequados e
disponveis
Outros financiadores
no aderem aos
objetivos originais
Tempo suficiente para
que o ciclo do projeto
comece a ver o impacto
e os objetivos
pretendidos
Disponibilidade de
financiamento para o
suporte constante
Disponibilidade da
equipe que pode
concentrar tempo e
energia suficientes no
suporte constante
A vantagem de uma anlise de aprendizagem que ela pode coletar informaes teis com relativa
rapidez e sem gastar muitos recursos. A facilitao da anlise visa a ser rpida, aberta e no concentrada
no pensamento profundo e na discusso. A principal inteno informar as decises nas operaes,
poltica ou estratgia relacionada com intervenes de programas em andamento ou programas futuros.
O reconhecimento das resultados obtidos do projeto dentro da organizao e para o mundo externo tambm
facilita a gerao de relaes pblicas positivas e prepara o caminho para futuras oportunidades de
negcio.
SEO 3
: GERENCIAMENTO DE PROJETO.
No h um caminho nico para o gerenciamento de projetos. Cada projeto nico e tem seus prprios
objetivos, contexto, recursos, relacionamentos e desafios.
E, mesmo assim, embora dois projetos no sejam exatamente iguais, o gerenciamento de projetos bemsucedido exige que todas as equipes de projeto apliquem um conjunto de disciplinas de gerenciamento
de projetos de modo abrangente e ativo por toda a vida do projeto. O PMD Pro identifica seis disciplinas
de gerenciamento de projetos especialmente importantes ao se gerenciar projetos no setor de
desenvolvimento. Elas so:
Gerenciamento do escopo
Gerenciamento do tempo
Gerenciamento de riscos
A seo Trs do Guia explora cada uma dessas disciplinas de gerenciamento de projeto, fornecendo
detalhes sobre as ferramentas e mecanismos especialmente teis ao se gerenciar cada uma das
disciplinas. Alm disso, reconhecendo que cada disciplina interage com as outras, o Guia tambm
explora abordagens para gerenciar disciplinas de um modo integrado, com cada disciplina alinhada
adequadamente e conectada com as outras.
3.1
A lenda do beisebol Americano, Yogi Berra, disse uma frase que ficou famosa se voc no sabe para
onde est indo, vai acabar em outro lugar. por isso que o gerenciamento de escopo to importante
para os projetos bem-sucedidos. Um escopo de projeto bem definido no apenas dir equipe de
projeto onde ele est indo, como tambm explicar como o projeto pretende chegar l.
Em seu ncleo, o gerenciamento de escopo tem dois componentes:
Escopo do produto inclui todos os resultados/produtos necessrios ao projeto, atendendo a
especificao acordada. (O que ser fornecido?)
Escopo do projeto inclui todo o trabalho necessrio para fornecer o objetivo do projeto. (Como as
resultados/produtos sero criadas e entregues?)
Expectativas no claras: A
ambiguidade do escopo leva
confuso entre os interessados do
projeto com relao ao que se
esperar e no se esperar - do
projeto. Um escopo identificado
claramente ajuda os interessados a
compartilhar um entendimento
comum dos benefcios do projeto e
do trabalho necessrio para entregar
os resultados e produtos do projeto
com sucesso. Os interessados
precisam ter uma clareza de 100%
sobre o escopo para garantir que no
tenham expectativas incorretas ou
irreais sobre que produtos/servios
sero fornecidos.
Quando a equipe do projeto tiver definido o escopo do produto e do projeto, o gerente de projetos
deve analisar a definio do escopo quanto aos seguintes itens:
Totalidade a equipe sabe exatamente o que se est pedindo para ser entregue?
so fceis de mudar de um lugar para outro. Para fins de apresentao, esse formato tambm facilita o
ajuste da profundidade dos detalhes adequados para vrios pblicos.
Figura 39: EAP do projeto Delta (criado parcialmente em formato grfico)
O formato indentado tem a vantagem de ser mais fcil de criar e editar em um computador. Tambm
um formato mais fcil de carregar em ferramentas de software de gerenciamento como o Microsoft
Project, assim como para imprimir relatrios e para o monitoramento computadorizado.
Comeando com o formato grfico da Figura 39, a EAP da Figura 40 fornece um exemplo de como seria
uma criao parcial da EAP para o projeto Rio Delta em um formato EAP indentado.
Figura 40: EAP do projeto Delta (criado parcialmente em formato indentado)
1. Sistema de gerenciamento de resduos fecais
1.1. Sistema de monitoramento de nvel fecal
1.2. Campanhas de conscientizao pblica
1.3. Construo de latrinas
1.3.1.Preparativos de pr-construo
1.3.1.1. Plano aprovado pelo ministrio
1.3.1.2. Especificaes de engenharia aprovadas
1.3.1.3. Estudo de lenis freticos
1.3.2.Preparativos dos proprietrios
1.3.3.Servios de suprimento
Guia para o PMD Pro
84
2.
2.1. etc.
Quem deve estar envolvido? A participao da equipe de projeto inteira e dos principais interessados
importante durante o processo da EAP. Nenhuma pessoa isoladamente ou grupo pequeno consegue
saber o suficiente para fornecer o nvel de abrangncia e de detalhes necessrios na EAP. Por exemplo,
recomenda-se que os integrantes da equipe responsveis pelo gerenciamento financeiro e pelas
atividades de servios de suprimento do projeto se envolvam no apenas para informar a qualidade da
EAP, mas tambm para garantir que eles entendam as atividades pelas quais so responsveis.
Quantos nveis? A EAP tambm pode diferir significativamente no nmero de nveis que apresenta.
Embora no haja regras para estipular o nmero exato de nveis, a EAP deve ser detalhada o suficiente
para que as sub resultados/produtos possam ser controladas e monitoradas com sucesso.
O que deve ser includo na EAP? crucial que a EAP seja abrangente e inclua todas as atividades
necessrias para o sucesso do projeto. Isso inclui atividades de gerenciamento que so frequentemente
omitidas nas propostas de projeto e nas estruturas lgicas (planejamento e controle do projeto,
treinamento dos interessados, comunicaes, relatrios, servios de suprimento e atividades de
transio para o final do projeto).
Verbos ou substantivos? Mais comumente, a EAP definida como um diagrama orientado para o
produto, o que significa que as declaraes da EAP so escritas como substantivos. Entretanto,
algumas definies da EAP permitem que suas declaraes sejam orientadas para processos ou
declaradas na forma de verbos. Da perspectiva do PMD Pro, as declaraes da EAP podem ser escritas
como substantivos ou verbos. O importante garantir que o contedo da EAP seja abrangente e
detalhado.
Uma EAP bem elaborada pode ser usada para:
Guiar o processo de identificao e sequenciamento das atividades;
3.2
abrangente as atividades que precisam ser executadas para produzir as resultados/produtos do projeto.
Sequenciamento de atividades identificar o relacionamento que existe entre as vrias atividades do
cronograma.
Estimativa de recursos de atividade alocar o tipo e a quantidade de recursos
disponveis/necessrios para se executar cada atividade programa.
Estimativa da durao da atividade estimar o tempo necessrio para concluir as atividades do projeto.
Desenvolvimento do cronograma criar um cronograma de projeto baseada em atividades,
sequncias, duraes, recursos e limites do cronograma.
Figura 41: Uso de um diagrama de rede para sequenciar as atividades de construo de latrinas
Algumas das mensagens que podem ser interpretadas a partir do design do diagrama de rede do projeto
de latrinas incluem:
-
A equipe do projeto deve aguardar a fabricao da tampa da latrina antes que ela possa ser
instalada.
comprometidos com uma atividade, por sua vez, dependem de vrios fatores incluindo (sem se limitar)
ao seguinte:
Tempo Se houver um prazo muito apertado, o projeto pode escolher se dedicar a altos nveis da
equipe, materiais e equipamento de capital para atender os limites de tempo. De modo inverso, se o
prazo for livre, o projeto pode escolher se dedicar a nveis mais baixos de recursos alocados para uma
atividade.
Oramento - Se o dinheiro estiver escasso, o projeto pode preferir investir em uma combinao de
recursos de baixo custo. Por exemplo, mais trabalhadores manuais e menos mquinas so uma
alternativa de baixo custo prefervel. Essa deciso de recurso, entretanto, estender a durao das
atividades de escavao de latrinas.
Polticas de regulamentos e organizacionais frequentemente os projetos so limitados por leis
trabalhistas ou polticas organizacionais internas que limitam os cronogramas de trabalho (horas por dia,
dias por semana, feriados por ano, polticas de licena familiar). Esses limites influenciam a
disponibilidade de recursos e, consequentemente, as estimativas de durao.
Outros fatores que influenciam a disponibilidade de recursos vrios outros fatores influenciam a
disponibilidade de recursos e assim, influenciam as estimativas de durao das atividades. Alguns
exemplos desses fatores so:
Limites devido ao clima atrasam um projeto agrcola em que a participao da comunidade e
impossvel durante a colheita.
Limites materiais atrasam um projeto de moradias que requer materiais de construo escassos,
o que torna a necessria a adoo de uma estratgia alternativa que demanda mais tempo.
Limites logsticos impedem um projeto de alvio de emergncia de acessar transportes,
estender o tempo necessrio para abastecer armazns de alimentos.
Limites de recursos humanos impede um projeto de sade de acessar mo de obra
qualificada, estender estimativas de durao por atividades tecnicamente complexas.
Figura 42: Diagrama de rede para o componente de latrinas do projeto Rio Delta
Agora o diagrama de rede est completo e pode ser usado para ajudar a equipe do projeto a identificar:
O caminho crtico do projeto o caminho crtico uma srie de tarefas que determinam o
tempo mnimo necessrio para concluir as atividades do projeto. Na Figura 42, o caminho crtico
a srie de tarefas sombreadas. Por que essa sequncia de atividades? Porque essa
sequncia de tarefas representa o caminho mais longo entre o incio e o fim do projeto
nesse caso, 23 dias. Nesse exemplo, o caminho crtico est nos dizendo que impossvel
concluir o projeto em menos de 23 dias, a MENOS que outros limites do tringulo de
gesto do projeto sejam alterados (dinheiro/recursos ou escopo/qualidade).
A flutuao (ou folga) do projeto no gerenciamento de projetos, a folga o tempo em que
uma tarefa de um diagrama de rede de projeto pode ser atrasada sem causar atraso na data de
concluso do projeto. No exemplo da latrina, existe uma folga zero no caminho crtico. No
entanto, a atividade construir tampa de latrinas pode ser atrasada em at oito dias sem afetar o
cronograma do projeto. De modo similar, as atividades de treinamento podem ser atrasadas em
at 20 dias sem afetar o cronograma do projeto. Se uma atividade que no est no caminho
crtico do projeto for atrasada alm da data tarde de incio, isso pode significar que o caminho
crtico determinado no plano do projeto no mais o caminho crtico.
Um grfico de Gantt usa barras para representar graficamente o cronograma das atividades de projeto,
incluindo a data inicial, a data final e as duraes esperadas.
A complexidade e a abrangncia do grfico de Gantt variam. Em seu ncleo, a ferramenta grfico de
Gantt tem a vantagem de ser relativamente fcil de preparar, ler e usar. Entretanto, importante
reconhecer que as tarefas de um projeto podem ser muito complexas e pode haver muitas dependncias
entre elas.
Um modo de manter a simplicidade no grfico de Gantt mesmo quando as tarefas e dependncias so
complexas, envolvem a implementao de atividades mais amplas e mais abrangentes de um projeto em
um grfico de Gantt resumido com os detalhes mais elaborados em um cronograma detalhado.
O grfico de Gantt resumido no difere apenas do grfico de Gantt detalhado em relao ao nvel de
detalhes, mas tambm em relao ao seu propsito. O grfico de Gantt resumido ser especialmente
til ao se discutir o progresso de alto nvel do projeto com interessados (integrantes do comit de projeto,
principais interessados, doadores, etc.). O grfico de Gantt detalhado, entretanto, ser menos
concentrado na comunicao de alto nvel e muito mais concentrado no planejamento operacional, na
implementao e monitoramento das atividades. Aqui, o pblico se concentrar na equipe do projeto e
nos fornecedores e parceiros de implementao responsveis pela execuo dos pacotes e tarefas de
trabalho do projeto.
Figura 43: Grfico de Gantt para o projeto de latrinas (criao limitada)
Nesse exemplo, os pacotes de trabalho, tarefas e subtarefas esto no eixo Y e a linha do tempo est no
eixo X. As barras mostram quando uma tarefa deve comear e quando deve acabar. As caixas
delineadas fornecem um cronograma de implementao resumido para o pacote de trabalho. As barras
mais escuras mostram as tarefas que foram concludas. As barras claras mostram o trabalho que ainda
precisa ser feito. Observe que esse grfico de Gantt foi desenhado para ser atualizador fornecendo
equipe de projeto uma ferramenta no apenas para indicar quais atividades foram planejadas para quais
meses, mas tambm para fornecer uma ferramenta visual para acompanhar quais atividades do projeto
foram concludas e quais no foram.
No grfico de Gantt do projeto de latrinas, a tabela foi criada usando-se um programa de computador.
Embora esse seja frequentemente o caso nos projetos de desenvolvimento, poderiam tambm ter sido
usadas outras ferramentas. Por exemplo, frequentemente os grficos de Gantt so desenhados mo,
no papel ou em quadros brancos que so mantidos no escritrio do projeto. Outra opo para a criao
e o gerenciamento de grficos de Gantt o emprego de programas de gerenciamento de projetos como
o Microsoft Project ou qualquer um das dezenas de outros programas do mercado.
Existem vrios fatores que devem ser considerados ao decidir quais ferramentas usar para criar o grfico
de Gantt. Alguns desses critrios so:
projeto ter vrias opes atravs das quais o projeto poder voltar ao rumo certo. Por exemplo, os
prazos podem ser atrasados ou o escopo do projeto pode ser reduzido.
Entretanto, se os prazos do projeto forem fixos e o escopo do projeto no puder ser alterado, pode no
ser possvel que o projeto volte ao rumo certo atravs das tcnicas comuns de gerenciamento de
cronograma. Como alternativa, em situaes em que o escopo e o calendrio so inflexveis, duas
tcnicas a serem consideradas so o procedimento acelerado e compresso de durao.
Usar o procedimento acelerado no cronograma de um projeto envolve pegar atividades que
normalmente seriam concludas em sequncia e conclu-las em paralelo. Para obter o mximo do
procedimento acelerado, as equipes de projeto devem visar as tarefas do caminho crtico primeiro, pois
elas tm maior potencial de acelerar o cronograma em geral do projeto.
Por exemplo, em um diagrama de rede do projeto de construo de latrinas, o plano original era construir
a estrutura de latrinas DEPOIS da escavao das fossas. Na situao do procedimento acelerado
(Figura 44), o diagrama de rede (e, portanto, o grfico de Gantt) foi alterado de modo que a estrutura da
latrina agora construda ao mesmo tempo em que as fossas so escavadas. Ao concluir as atividades
em paralelo, o caminho crtico do projeto reduzido dos 23 dias originais para 17 dias, permitindo assim
que o projeto compense o tempo perdido.
Figura 44: Uso do procedimento acelerado no cronograma do projeto de latrinas
Comprimir a durao do cronograma significa acrescentar outros recursos ao caminho crtico para
acelerar o progresso, entretanto, sem necessariamente obter o mais alto nvel de eficincia. Por
exemplo, digamos que o plano original do projeto de latrinas tinha uma pessoa trabalhando 14 dias para
Guia para o PMD Pro
93
cavar um buraco. Para reduzir esse prazo, uma opo ser acrescentar uma segunda pessoa
atividade de CAVAR BURACO. Isso muito provavelmente aumentar a velocidade em que a atividade
CAVAR BURACO ser concluda. Entretanto, no considere que dobrar recursos dobrar a
produtividade. Frequentemente a produtividade adicional do segundo recurso inferior. A produtividade
inferior dos recursos marginais pode resultar de vrias razes. Por exemplo, pode no haver espao
suficiente no buraco para que duas pessoas trabalhem eficientemente ou o projeto pode no ter
materiais de escavao (ps, caambas, picaretas, cordas, etc.) para apoiar o trabalho dos dois
cavadores.
No caso do projeto da latrina, acrescentar um segundo cavador equipe de escavao reduz o tempo
gasto na atividade CAVAR BURACO de 14 para 10 dias. Portanto, como resultado da compresso de
durao do projeto, o caminho crtico foi reduzido de 23 para 19 dias.
Figura 45: Compresso de durao do cronograma do projeto de latrinas
3.3
experincias crticas. Eles precisam estar envolvidos no projeto o mais cedo possvel. Deixar de
envolv-los geralmente resultar no planejamento impreciso e/ou incompleto e, como resultado, em uma
implementao e entrega inadequadas.
O PMD Pro se concentra em trs das reas de gerenciamento de recursos do projeto: gerenciamento
financeiro, gerenciamento da cadeia de suprimentos e gerenciamento de recursos humanos. Esses trs
formam o ncleo dos servios de suporte do projeto.
importante ficar claro que a responsabilidade mxima pelas finanas do projeto, pela cadeia de
suprimentos e pelo gerenciamento dos recursos humanos fica com o gerente de projetos. Isso verdadeiro
mesmo apesar de o gerente de projetos no ter responsabilidade gerencial direta pelas finanas, cadeia de
suprimentos e equipe. trabalho do gerente de projetos garantir que as finanas do projeto sejam bem
gerenciadas; que os bens, servios e materiais sejam gerenciados eficaz e eficientemente e que a equipe
do projeto tenha todas as habilidades necessrias para alcanar o sucesso.
Criao de oramentos
Identificao de estimativas de custo
Monitoramento de oramentos e gastos
a realidade prtica da maioria dos projetos que o gerente no tenha controle total sobre todos os
processos financeiros. Para ser bem-sucedido, um gerente de projetos precisar colaborar e coordenar
intimamente com um gerente financeiro mais um conjunto de outras pessoas em todas as etapas do
processo do gerenciamento financeiro. Contudo, apesar de haver elementos de gerenciamento
financeiro onde o gerente no tem autoridade e controle sobre os processos, o gerente de projetos ainda
responsvel. Estas seis reas de coordenao e colaborao de finanas so especialmente crticas:
garantir que as funes e responsabilidades de todos os indivduos envolvidos nos processos financeiros
estejam claras E que os indivduos estejam cumprindo seus compromissos.
Os oramentos baseados em atividades se concentram na identificao dos custos das atividades que
ocorrem em todas as reas de um projeto e na determinao de como essas atividades se relacionam
entre si, incluindo o trabalho direto e indireto.
Os proponentes veem os oramentos baseados em atividades como mais realistas do que outras
abordagens de oramentos, pois eles envolvem a compreenso de quanto as atividades realmente
custaro. Se um gerente de projetos conseguir desenvolver uma lista completa (abrangente e separada)
das atividades junto com as estimativas de custo das atividades, ento o oramento se mostrar preciso.
Os oramentos baseados em atividades tambm oferecem mais oportunidades para a equipe da linha de
frente se envolver, aumentando a probabilidade do oramento ser preciso.
Guia para o PMD Pro
98
Embora haja vrios formatos possveis de oramentos baseados em atividades que acrescentam
detalhes como cdigos de conta, cdigos de doadores e custos unitrios todos tm dois requisitos
similares:
1) Criar uma lista completa de atividades durante o planejamento do escopo.
2) Trabalhar o que for necessrio para alcanar cada atividade e estimar quando ela custar.
Atendendo esses dois requisitos, o oramento fornecer detalhes para cada atividade e mostrar os
custos associados que podem, por sua vez, ser monitorados. Se o monitoramento mostrar que os
gastos reais ultrapassaram as estimativas de custo, o gerente de projetos saber que o projeto
provavelmente no entregar o escopo completo. Deve-se replanejar o trabalho para encontrar
maneiras mais eficientes de se implementar as atividades restantes. Como alternativa, o gerente pode
solicitar um comit de projeto ou outra estrutura de governana de projeto para ajustar o escopo.
Figura 46: Exemplo de oramento baseado em atividade simples
oramentos anuais). Essa estratgia ajuda a garantir que os oramentos do projeto sejam precisos
e que entrem na fase seguinte do projeto. Ela tambm fornece um ponto lgico para o corpo de
governana do projeto verificar a justificativa do projeto e garantir que ele ainda "faa sentido" antes
de empregar fundos adicionais.
Custo
Ms um
planejado
Ms dois Ms trs Ms
quatro
100
200
200
100
100
400
400
100
100
200
200
200
200
100
100
300
100
Ms
cinco
Ms seis
100
300
100
100
300
700
300
300
100
100
400
1100
1400
1700
1800
150
350
800
150
500
1300
Infelizmente esse clculo rpido no d o panorama inteiro do status financeiro do projeto. Sim, o
projeto gastou 200 (11%) a mais do que o que foi orado para os primeiros trs meses do projeto.
Entretanto, embora seja tentador considerar que a variao do custo no final do ms trs significa que o
projeto est acima do oramento, tenha cuidado para no tirar concluses precipitadas! Os custos
maiores do que o esperado podem ser atribudos a uma das duas razes:
Situao A: Por um lado, o projeto pode ser mais caro do que foi estimado originalmente.
Nesse caso, as atividades do projeto esto dentro do cronograma, mas custam mais do que o
previsto no oramento. Anlise: a situao A definitivamente problemtica. Ela aponta para
uma tendncia que, caso continue, resultar em um projeto acima do oramento. Nessa
situao, sero necessrias aes corretivas para garantir que o projeto evite dficits de
oramento.
Situao B: Por outro lado, o projeto pode estar gastando mais do que o esperado porque ele
est adiantado no cronograma. Como resultado, o projeto est gastando mais do que o previsto
nos primeiros trs meses do projeto. Anlise: a situao B no necessariamente
problemtica. Sim, o projeto da situao B est gastando mais dinheiro por ms do que o que foi
planejado originalmente, entretanto, tambm est realizando mais trabalho do que foi planejado.
Nessa situao, o projeto precisa coletar mais informaes para decidir se est gastando mais
dinheiro do que tinha previsto para a quantidade de trabalho que est realizando.
Observao - nas duas situaes o projeto precisar garantir que tem dinheiro suficiente em
mos (fluxo de caixa) para continuar as operaes porque ele est gastando mais dinheiro por
ms do que o previsto originalmente.
A situao B fornece um desafio interessante para a equipe de projeto. Essa situao salienta a
mensagem importante de que no suficiente analisar apenas se o oramento gastou mais ou menos
dinheiro do que o estimado em um certo perodo. Em vez disso, o monitoramento do desempenho
financeiro tambm deve observar dois indicadores separados, porm relacionados: o monitoramento do
fluxo de caixa e o monitoramento dos custos atravs da anlise do valor agregado.
Figura 48: Exemplo de um oramento de projeto de seis meses (incluindo dados da anlise de
valor agregado)
Tarefa
Custo
planejad
o
Custo
real
%
conclu
da
Ms um
Ms
dois
Ms
trs
Ms
quatro
100
150
100%
100
200
200
100%
200
100
100
100%
100
400
400
100%
400
100
0%
100
200
100
50%
200
200
200
100%
200
100
50
50%
100
300
100
50%
100
Ms
cinco
Ms
seis
300
0%
100
Custo total
planejado por ms
100
300
700
300
300
100
Custo cumulativo
planejado
100
400
1100
1400
1700
1800
150
350
800
Custo cumulativo
real
150
500
1300
Ao analisar as informaes da Figura 48, existem duas concluses importantes que devem ser retiradas
dos dados:
Aps trs meses o projeto concluiu integral ou parcialmente oito tarefas. Ao comparar os custos
planejados de cada uma dessas tarefas com o custo real de desempenho dessas tarefas, podese mostrar que o projeto est EXATAMENTE dentro do oramento quando comparado com o
trabalho realizado (o projeto gastou 1300 para obter o valor do trabalho correspondente a 1300).
O plano do projeto pede o valor de 1100 do trabalho a ser realizado em trs meses. Em vez
disso, foram obtidos 1300. Isso significa que o projeto est 18% adiantado no cronograma.
Observe que as concluses da anlise do valor agregadodiferem das concluses da anlise de variao
de custo cumulativo da seo anterior. Isso ocorre porque a anlise do valor agregadofornece dados
mais ricos que integram o escopo, oramento e os dados do calendrio no nvel da atividade do projeto.
Como resultado, a anlise do valor agregadoajuda a salientar que nem todas as situaes onde os
custos cumulativos ultrapassam o oramento do projeto so ruins. De modo inverso, nem todas as
situaes em que os custos cumulativos estejam aqum do oramento so boas. O gerente de
projetos deve explorar ainda mais para obter uma compreenso mais clara da situao em comparao
com a concluso programada das resultados/produtos do projeto.
A Figura 49 fornece uma viso geral das contribuies dos resultados que podem ocorrer durante a
realizao da anlise de valor agregado e identifica a implicao das diferentes situaes. Observe que
as clulas da tabela fornecem algumas combinaes de oramento/cronograma que so boas, outras
que so "ruins" e algumas que requerem mais dados para se entender o status do projeto.
Figura 49: Combinaes dos resultados para a anlise do valor agregado
Atraso no cronograma
Dentro do prazo
Adiantado no
cronograma
Abaixo do oramento
So necessrios mais
dados
Bom
Bom
Dentro do oramento
Ruim
Bom
Bom
Ruim
Ruim
So necessrios mais
dados
Acima do oramento
integre o custo baseado nas atividades e os dados do cronograma. Juntos, esses dados podem ser
usados para calcular as medidas do valor agregado para o custo total do projeto e desempenho do
cronograma. O sistema de contabilidade precisar ser baseado em uma estrutura prtica e dividida em
trabalhos orientados para atividades e precisar incluir as informaes oportunas dos custos. Qualquer
atraso nos relatrios de custos um atraso na capacidade de avaliar o custo atual e o status do
cronograma do projeto. Esses pr-requisitos frequentemente esto ausentes dos sistemas de
organizaes de desenvolvimento, o que torna difcil a adoo dessa ferramenta de gerenciamento
dentro do contexto dos projetos de desenvolvimento.
Consultores: Frequentemente, embora haja recursos internos disponveis para se realizar uma
parte significativa do trabalho do projeto, so necessrios recursos adicionais para conclu-lo em
tempo ou para fornecer alguma habilidade necessria. Uma estratgia obter recursos externos,
geralmente de consultores, para aumentar a equipe do projeto.
Identificao de fornecedores
3.3.7.2
Gerenciamento de logstica
Transporte de materiais
3.3.7.3
Gerenciamento de ativos
VIDA TIL
3 anos
20 anos
Mveis
10 anos
Veculos
5 anos
OUTROS FATORES
Registro de ativos: Os projetos devem manter registros completos e precisos de todas as aquisies
de ativos fixos. Todos os ativos adquiridos para o projeto (atravs de compras, transferncias ou
doaes) devem ser registrados.
Rotulao de ativos Os ativos do projeto devem ser rotulados para facilitar a superviso e
controle. Qualquer conveno de rotulao adequada pode ser usada desde que seja aplicada
consistentemente e sirva o propsito do monitoramento dos ativos.
Monitoramento e registro de ativos As informaes dos ativos devem ser atualizadas
regularmente para prestar contas sobre a aquisio, os ajustes, a transferncia e informaes de
descarte. Isso incluir uma contagem fsica e as discrepncias precisaro ser investigadas, entendidas e
documentadas no registro de problemas do projeto.
Proteo dos ativos: Garantir que os controles adequados estejam em vigor de modo que os ativos
fixos sejam mantidos e protegidos de maneira adequada. Esses controles variam conforme o ativo e o
risco. Por exemplo, uma organizao pode exigir que laptops sejam protegidos por um cabo de
travamento adequado e colocados de modo seguro em uma gaveta trancada ou em um arquivo quando
no estiverem sendo usados. Outro exemplo seria uma exigncia de que os equipamentos de escritrio
emprestados aos integrantes da equipe sejam sempre registrados nos registros de
equipamentos/emprstimos.
Descarte de ativos deve-se dever processos claros de descarte dos ativos que incluam qualquer
requisito relacionado com aprovaes, publicidade, requisitos dos doadores e relatrios. Se necessrio,
a poltica deve incluir qualquer requisito necessrio relacionado com o valor do ativo ou o tipo de
ativo que est sendo gerenciado (veculos, computadores, outros). O descarte inadequado de
ativos pode ter um impacto importante nas finanas do projeto pois os doadores podem se
recusar a permitir gastos em ativos que no foram descartados corretamente e podem exigir o
pagamento e reduzir o valor dos pagamentos finais do contrato.
3.3.8
O gerenciamento de recursos humanos uma arte e uma cincia. A arte do gerenciamento de recursos
humanos depende de habilidades interpessoais e da liderana do gerente de projetos. O gerente de
projetos consegue motivar os interessados? Inspira confiana? Gerencia conflitos? Melhora o moral da
equipe? A cincia do gerenciamento dos recursos humanos depende de um planejamento eficaz. O
planejamento dos recursos humanos um elemento integral de um plano de projeto abrangente de
implementao. O plano de gerenciamento de recursos humanos do projeto identifica as atividades e os
recursos necessrios para gerenciar a equipe do projeto. Os componentes do gerenciamento dos
recursos humanos so:
Formao de uma equipe de projeto Como parte da funo de gerenciamento da equipe, o lder
da equipe de projeto deve ser claro em seus sistemas para identificar candidatos para a equipe,
entrevistar candidatos, identificar os critrios de seleo e fazer as selees finais da equipe de
projeto.
Identificao das atribuies da equipe do projeto As atribuies da equipe do projeto so a lista de
deveres, das funes e responsabilidades dos integrantes da equipe. As atribuies da equipe
Guia para o PMD Pro
110
3.4
Impacto o risco tem o potencial de afetar o projeto. A maioria das equipes de projeto se
concentra no risco negativo que tem o potencial de prejudicar o projeto (prazo/calendrio,
custo/recursos, qualidade, escopo, etc.). Em geral, os riscos negativos devem ser evitados. Os
riscos positivos, por outro lado, so conhecidos e entendidos menos amplamente. As equipes
de projeto podem considerar riscos positivos se virem uma oportunidade potencial juntamente
com um potencial de falha. Isso se chama assumir riscos com inteligncia.
O gerenciamento de riscos, entretanto, uma disciplina central do gerenciamento de projetos e o
objetivo deste captulo fornecer um guia conciso do gerenciamento de riscos no setor de
desenvolvimento. Um evento de risco algo que pode ocorrer e afetar o projeto. Observe que as
palavras podem ocorrer indicam uma probabilidade inferior a 100%. Se um evento tem uma
probabilidade de 100% - em outras palavras ele ocorrer o evento se tornou um problema (consulte a
discusso sobre o gerenciamento de problemas na Seo dois).
Durante os primeiros estgios da identificao e design do projeto, a equipe comear a ganhar um
entendimento inicial dos riscos potenciais que podem confrontar o projeto. Por exemplo, em um projeto
de agricultura as entrevistas iniciais com famlias de agricultores podem identificar problemas nos canais
de distribuio e de marketing do produto.
Conforme o projeto evolui, alguns riscos sero resolvidos ou diminudos, enquanto outros podem
aparecer e serem acrescentados. importante, entretanto, revisitar continuamente a questo do risco
dos primeiros estgios do projeto atravs de toda a fase de implementao.
Os riscos so gerenciados atravs de um processo de quatro etapas:
Planejamento de resposta aos riscos decidir quais aes so necessrias para reduzir ou
remover as ameaas, especialmente aquelas com alta probabilidade e alto impacto.
Controle e monitoramento de riscos responder aos riscos conforme eles ocorrem e garantir
que os procedimentos adequados de gerenciamento de riscos estejam sendo seguidos.
identificao de riscos:
1. Definir as categorias de risco do
projeto.
Por exemplo, Como o transporte de materiais para essa rea pode ser afetado por inundaes, existe o
risco de que as entregas de cimento no sejam feitas oportunamente, o que significa que as bases das
latrinas no seriam concludas dentro do cronograma. Descrever os riscos dessa maneira permite a
criao de respostas que tratem da causa, do risco propriamente dito ou do efeito.
Muitos dos riscos iniciais sero identificados durante a fase de identificao e design do projeto.
Conforme a equipe do projeto pesquisa o contexto do projeto atravs das atividades de avaliao e
anlise, os resultados desses exerccios comearo a mostrar o panorama dos riscos potenciais do
projeto. O processo de identificao de riscos, entretanto, precisa continuar por toda a vida do projeto.
Isso ocorre porque os riscos do projeto envolvero horas extras. Por exemplo, durante as primeiras
fases de um projeto, os riscos podem ser mais centrados na aquisio de fundos ou no gerenciamento
dos interessados. Conforme o design de identificao do projeto entra na implementao, os riscos
podem se tornar mais operacionais na natureza e ser centralizados em questes de cronograma,
estimativa de custos e oramentos/controles.
Tudo isso aponta para a importncia de se garantir que a identificao dos riscos no seja uma atividade
nica que ocorra apenas uma vez no incio do projeto. Os riscos devem ser monitorados por toda a vida
do projeto para garantir que a equipe do projeto esteja ciente das ameaas potenciais ao sucesso do
projeto, que surgiro inevitavelmente.
Priorizao de riscos: Usando critrios acordados pela equipe do projeto e pelos principais
interessados, os riscos so classificados de acordo com sua probabilidade e impacto.
Uma ferramenta til para avaliar riscos a Matriz de avaliao de riscos. A tabela abaixo fornece um
exemplo de como a matriz pode ser usada para avaliar os riscos em um projeto de desenvolvimento.
Alta
Risco C
Mdia
PROBABILIDADE
do risco ocorrer
Risco A
Baixa
Baixa
Mdia
Alta
Que critrios sero usados para priorizar os riscos? Tempo? Escopo? Custo? Outros fatores
como o valor para proteger beneficirios? Regulamentos de conformidade dos doadores?
Segurana dos funcionrios?
Evitar riscos no faa (ou faa de um modo diferente) uma parte do escopo que tem alto
impacto e/ou alta probabilidade de risco. Por exemplo, um projeto pode escolher no trabalhar
em uma rea geogrfica porque h muita insegurana.
Transferncia de risco compartilhar o risco com outros atores para alguns aspectos do
projeto. O exemplo mais comum de transferncia de risco o seguro. Por exemplo, as polticas
de seguro transferem o risco de danos ao veculo e perda para a empresa seguradora.
Mitigao do risco ato para reduzir a probabilidade e/ou o impacto de um risco potencial.
Considere, por exemplo, um projeto preocupado com o risco de roubo de resultados/produtos.
o A probabilidade do roubo em potencial pode ser reduzida aumentando-se o sistema
de segurana do prdio (guardas, portas novas, janelas com grade).
o O impacto do roubo potencial pode ser reduzido instituindo-se uma poltica em que
apenas as resultados/produtos necessrias para os sete dias seguintes fiquem
protegidas no armazm.
Observe que ignorar no uma estratgia de resposta ao risco aceitvel. O risco no deve deixar de
ser reconhecido, gerenciado e no deve ser ignorado. Mesmo em situaes em que o risco aceito, ele
no estar sendo ignorado. Nesses casos, a deciso de aceitar o risco baseia-se em um processo
lgico de identificao, avaliao e resposta ao risco, com o resultado sendo a deciso de aceitar o risco.
Nesse momento, a equipe do projeto precisar formular um plano de ao para as atividades de
resposta ao risco selecionadas. O documento do gerenciamento do risco precisar realizar o seguinte:
Cada plano de risco deve ser documentado, mas o nvel de detalhe variar dependendo do projeto.
Projetos grandes ou projetos com altos nveis de incerteza se beneficiaro de planos de gerenciamento
de risco detalhados e formais que registrem todos os aspectos da identificao do risco, da avaliao do
risco e da resposta ao risco. Projetos menores ou que contm incertezas mnimas podem exigir uma
lista de itens de sinais de perigo que pode ser atualizada em marcos crticos durante todo o
desenvolvimento e a construo do projeto.
Uma lista de itens de sinal de perigo criada nos primeiros estgios do design do projeto e mantida
como uma lista de verificao durante a vida do projeto. Ao listar os itens que podem possivelmente
afetar o custo, o cronograma, o escopo e a qualidade do projeto (ou outros fatores que os interessados
concordaram como sendo prioridade especfica) e mantendo a lista atual, a equipe do projeto tem uma
perspectiva melhor para definir as contingncias adequadas e controlar os riscos.
Para projetos mais complexos e projetos com mais incertezas, um documento de registro de risco
fornece uma identificao mais formal e mais detalhada dos riscos e o plano para enfrent-los. Similar
lista de sinais de perigo, o registro do projeto force aos gerentes de projetos uma lista dos riscos
significativos. Entretanto, o registro dos riscos tambm contm informaes sobre a magnitude da
probabilidade e o impacto da ocorrncia do risco. Ele tambm pode incluir as respostas de minimizao
propostas, os proprietrios do risco e o status atual do risco. O registro do risco tambm pode incluir
informaes sobre os impactos dos riscos no custo e no cronograma.
Embora o formato do registro de riscos possa variar conforme a organizao ou conforme o projeto, um
exemplo de formato seria incluir as informaes abaixo.
Quando
Responsvel
Resposta
Pontuao do
risco
Impacto
Probabilidade
Status
Nome do risco
Categoria de
risco
Estratgia Falta de
capacidade
do parceiro
4/5
Minimizar dinheiro
do oramento para
treinamento em
contabilidade
Marian
T1
Natureza
A chuva
atrasa as
atividades
3/5
Evitar atrasar
atividades at a
estao seca
PM
T1
Poltico
A insegurana Isolado
ameaa as
o risco foi
entregas
solucionado
5/5
Transferir contratar
transportadores para
absorver o risco de
perda
MV
T2
2/5
Etc.
3.5
Os projetos so empreendidos por vrias razes, mas no final, os investimentos so feitos por causa do
valor potencial que o projeto fornecer aos interessados envolvidos. Por exemplo:
A organizao doadora precisa ser convencida de que um investimento nessa atividade valer
pena;
A comunidade em que o projeto funcionar precisa perceber que sua participao resultar em
benefcios concretos;
O gerenciamento competente da justificativa do projeto ajuda a demonstrar por que um projeto faz muito
sentido para a organizao, para o doador e para as comunidades beneficirias. Os gerentes de
projetos bem-sucedidos precisam ter as habilidades e as competncias para:
Ao criar uma rvore de problema, importante iniciar o processo com a identificao do problema
iniciador que pode ser identificado atravs de um processo aberto de tempestade de ideias com os
interessados ou pr-identificado com base na anlise preliminar de informaes existentes. Quando o
problema iniciador for identificado, o processo subsequente da elaborao da rvore de problemas ser
concludo (preferivelmente atravs de um processo de grupo participativo) usando estas instrues:
A questo guia por trs da lgica da rvore do problema O que causa isso? Se houver duas ou mais
causas combinadas produzindo um efeito, elas so colocadas no mesmo nvel no diagrama. As setas de
causa/efeito so usadas para conectar os nveis da rvore de problemas.
O grfico abaixo ilustra uma rvore de problemas elaborada na comunidade do Rio Delta e que
examinou as causas e os efeitos da deteriorao da qualidade da gua do rio naquela rea. Observe
que esse diagrama uma representao simplificada da situao e no incomum que as rvores de
problemas tenham vrios nveis de causa e efeito ao redor do problema principal. Como resultado, as
rvores de problema frequentemente se tornam extremamente complexas.
est quebrado na rvore de problemas. Em sua forma mais simples, a rvore de objetivos uma
imagem espelhada da rvore de problemas em que cada declarao da rvore de problemas
transformada em uma declarao objetiva e positiva. Embora a rvore de problemas exiba os
relacionamentos de causa e efeito, a rvore de objetivos mostra os relacionamentos de meios com os
fins. Novamente, usando o exemplo da deteriorao da qualidade da gua, a rvore de problemas se
tornaria uma rvore de objetivos parecida com o seguinte:
O consenso sobre essas questes pode ser ardiloso e o processo de tomada de decises tem o
potencial de se tornar muito complexo e controverso. Mas no se esquea das lies aprendidas na
Seo 2 do Guia. Na discusso da fase de identificao e design do projeto, foi identificada uma srie
de critrios (Figura 16) que pode ser usada para guiar essas decises em relao seleo do escopo
do projeto.
Esses critrios ajudaro a equipe do projeto e os interessados a tomar decises concretas sobre onde o
projeto intervm, os servios que so prestados, quem ser atendido e como os servios sero
prestados.
Voltando ao projeto do Rio Delta, os critrios de seleo do escopo incluram a disponibilidade de
recursos, a capacidade da organizao de implementao, as prioridades do governo local e as
necessidades das casas. Com base nesses critrios, a equipe do projeto criou uma rvore de
alternativas que comunica os resultados, objetivos e metas (veja as caixas coloridas mais claras na
imagem abaixo) que a organizao pretende seguir. importante observar que a rvore de alternativas
tambm comunica quais elementos no entram no escopo do projeto (as caixas coloridas mais escuras
da imagem).
Figura 56: rvore de alternativas do projeto do Rio Delta
3.6
Um entendimento mais claro dos indivduos, grupos e instituies que sero afetados e que
devem se beneficiar das atividades do projeto.
Uma indicao melhor das capacidades desses interessados;
Um entendimento mais bem informado de quem pode influenciar e contribuir com o
planejamento e a implementao do projeto;
Uma perspectiva aprimorada sobre alternativas para desenhar intervenes de projeto e tratar
de conflitos do projeto.
Para ter sucesso, a equipe do projeto precisa criar a disciplina de gerenciar o relacionamento desses
interessados. Os integrantes da equipe precisam entender a realidade e a complexidade dos interesses
e das relaes, avaliar e prever os impactos (positivos e negativos) do projeto sobre todos os grupos de
interessados; desenhar e implementar planos de envolvimento que estimulem a participao e a
comunicao eficiente no projeto.
Os componentes de um sistema de gerenciamento competente dos interessados incluem:
Explorar os benefcios dos interessados. O que eles podem ganhar ou perder com o projeto?
Quais so as expectativas dos interessados (positivas e/ou negativas)? Que recursos eles
podem comprometer? Quais so as funes potenciais dos interessados? Quais so suas
capacidades? Eles so apoiadores ou bloqueadores?
Embora haja muitas ferramentas que podem ser usadas para conduzir atividades de anlises de
interessados, esse documento se concentrar em duas delas em particular
Diagramas de Venn
Os diagramas de Venn so criados para analisar e ilustrar a natureza dos relacionamentos entre os
principais grupos de interessados. Um diagrama de Venn desenvolvido atravs da perspectiva de um
nico interessado no projeto (ou grupo de interessados no projeto). Cada crculo do diagrama identifica
um interessado envolvido no projeto. O tamanho do crculo usado pode ajudar a indicar a
influncia/poder relativo de cada interessado, enquanto a separao espacial usada para indicar a
fora ou fraqueza relativa do relacionamento/interao de trabalho entre diferentes grupos/organizaes.
Os diagramas de Venn normalmente so usados como uma ferramenta de planejamento participativo
com grupos alvo para ajud-los a classificar o conceito de tais relacionamentos.
A imagem abaixo fornece um exemplo do uso de um diagrama de Venn para identificar o poder e a
influncia de vrios interessados envolvidos no gerenciamento pesqueiro em uma comunidade que vive
margem do rio. Observe que o diagrama de Venn retratado pela perspectiva de um dos grupos de
interessados, nesse caso, famlias de pescadores. O tamanho e a localizao do crculo da empresa X
indica que ela muito influente, porm remota. Usando a mesma lgica, a agncia de proteo
ambiental est remota e claramente alinhada com os interesses da indstria. As cooperativas
pesqueiras representam os interesses dos pescadores e tm um relacionamento ntimo com os
varejistas. O pequeno tamanho do crculo que representa o departamento de pesca indica que ele tem
pouca influncia.
Guia para o PMD Pro
126
Capacidade e
motivao para
viabilizar mudanas
Famlias de
pescadores
20,000 famlias,
trabalhadores de baixa
renda, empresas
familiares de baixa
produo,
Organizados em
cooperativas informais.
Mulheres envolvidas
ativamente no
processamento de
peixes.
Manter e melhorar o
meio de
subsistncia
A poluio est
afetando o volume
e a qualidade da
pesca
A sade da famlia
est sofrendo,
especialmente
mes e crianas.
Profundo interesse
em medidas de
controle da poluio
Influncia poltica
limitada, dada a
fraqueza da
estrutura
organizacional
Capacidade de apoio
para organizar e
fazer lobby
Reduzir a poluio
Identificar e
desenvolver fontes
alternativas de
renda.
Indstria Txtil
Operao industrial de
mdia escala, mal
regulamentada e sem
sindicatos. Bem
relacionada com o
partido de governo.
Histrico ambiental
ruim.
Manter/ aumentar
lucros
Uma certa
preocupao com a
imagem pblica
Preocupao pelos
custos dos
regulamentos
ambientais atuais.
Ter recursos
financeiros e
tcnicos para
empregar
tecnologias novas e
mais limpas.
Motivao atual
limitada para a
mudana
Aumentar a
conscincia do
impacto social e
ambiental
Fazer presso poltica
para influenciar no
comportamento da
indstria
Fortalecer e pr na
prtica as leis
ambientais
Casas
45,000 casas
descartam lixo
domstico no rio que
tambm usado como
fonte de gua potvel e
para pesca
Conscincia da
poluio da
indstria txtil e do
impacto na
qualidade da gua
Gostaria de descartar
o prprio lixo longe
da casa
Gostaria de acesso
gua limpa
Compreenso
limitada do impacto
na sade do
descarte do lixo na
gua
Parecem dispostos a
pagar por melhores
servios de controle
de resduos
Acrescentar a
conscincia das
implicaes das
prticas de
descarte de
resduos
Trabalhar com as
comunidades e o
governo para tratar
os problemas de
saneamento e de
gua
Etc.
Etc.
Etc.
Agncia de proteo
ambiental:
Etc.
Quem o
responsvel?
Tarefa do projeto
Quem est
fazendo
acontecer?
Fazendo o
trabalho
associado com
a tarefa?
Lder
Gerente de
projetos
Assistente
Organizao de
implementao
Lder
Gerente de
projetos
Assistente
ONG de
implementao
Lder
Gerente de
projetos
Assistente
ONG de
implementao
Observao do
conceito
Avaliao do
design
Anlise
Estrutura lgica e
planejamento de
M&E
Elaborao e
envio da proposta
Planejamento do
programa
detalhado
Lder
Gerente de
projetos
ONG de
implementao
Implementao
Lder
Gerente de
Projetos
ONG de
implementao
Monitoramento e
avaliao
Lder
Funcionrio do
Programa
Doador
Quem o
Encarregado pela
prestao de
contas?
Quem aprova a
mercadoria
associada tarefa?
Quem precisa
ser informado?
Quem precisa
ser mantido em
dia atravs de
cpias de
relatrios, emails, etc.
Gerente de
projetos
Conselheiro tcnico
de saneamento
Funcionrios do
ministrio da
sade (MOH)
ONG de
implementao
Conselheiro tcnico
Gerentes de
projetos
Funcionrios locais
ONG de
implementao
Pessoal tcnico
Conselheiro sobre
AIDS
Gerente de
projetos
Equipe comercial
da sede
ONG de
implementao
Gerente de
projetos
Funcionrios locais
Participantes do
projeto
Funcionrios do
MOH local
Doador
Funcionrios do
MOH
(nvel nacional)
Funcionrios do
MOH local
Doador
Participantes
do projeto
Participantes do
projeto
Funcionrios do
MOH local
Conselheiro tcnico
de saneamento
Doador
Funcionrio do
Programa
Funcionrios do
MOH
(nvel nacional)
Conselheiro tcnico
regional
Funcionrios do
MOH
(nvel nacional)
ONG de
implementao,
Participantes do
projeto,
Gerente de
projetos
Participantes do
projeto
Funcionrio do
projeto
Doador
Quando criada, a matriz RECI pode ser compartilhada entre a equipe do projeto e os interessados do
projeto para assegurar o entendimento e as expectativas dos cargos e responsabilidades do projeto.
Objetivo
Pblico-alvo
Autor
Atribudo
a
Veculo de
comunicao
Frequncia
Ao identificar o veculo para comunicaes, o mecanismo precisa ser compatvel com as mensagens e
interessados do projeto. Como um guia, veja as vrias perguntas a serem respondidas durante a
determinao de quais mecanismos usar para a comunicao do projeto:
Alm disso, importante diferenciar entre comunicaes regulares ou contnuas com os integrantes da
equipe do projeto, patrocinadores e outros principais interessados regularmente. Os mtodos
selecionados incluem relatrios de status, reunies agendadas, atualizaes mensais, comunicaes
orientadas para eventos, sesses de problemas crticos, reunies com fornecedores, cronogramas de
treinamento e cronogramas de implementao.
SEO 4
4.1
Como mencionado anteriormente neste guia do PMD Pro, no h um nico caminho para se gerenciar
projetos. Cada projeto nico com seus objetivos especficos. Simplesmente aplicar ferramentas e
tcnicas sem pensar no contexto, nos recursos, nos relacionamentos e desafios, na melhor das
hipteses, contribuir para um projeto robtico e direcionado para modelos. Alm de criar muito
trabalho desnecessrio, apenas acrescentar ferramentas e tcnicas sem pensar cuidadosamente na
justificativa e na aplicao, provavelmente confundir e desmoralizar o projeto e a equipe parceira de
implementao.
Dois gerentes de projetos concluram o treinamento do PDM Pro e obtiveram um conhecimento e
uma compreenso claros da metodologia. Nenhuma dessas organizaes, infelizmente, tinha
muita considerao ou entendimento sobre o gerenciamento do projeto. Ao voltar ao local de
trabalho disseram a um gerente de projetos: aquelas ferramentas PMD Pro so boas, mas ns
no gostamos de fazer isso dessa maneira aqui. Um superior disse ao outro gerente de
projetos: voc deve decidir que ferramentas e tcnicas deseja e implement-las voc mesmo.
Embora um gerente de projetos deve estar disposto a tomar a iniciativa individual apesar das restries
organizacionais, as duas situaes descritas no exemplo acima devem ser evitadas sempre que
possvel. A implementao do PDM Pro deve envolver ferramentas e tcnicas de avaliao disponveis,
decidindo quais sero mais teis em uma situao em particular e pensando em como essas
ferramentas podem ser integradas nos processos e sistemas organizacionais. Por exemplo, a fotografia
abaixo exibe os resultados de um exerccio simples de mapeamento que uma equipe de projetos
concebeu em uma tempestade de ideias aps a concluso do curso PMD Pro tentando conectar as
novas ferramentas do PM s ferramentas existentes.
Sempre que possvel, os gerentes de projetos devem se envolver com suas organizaes para discutir o
seguinte:
Alm disso , um gerente de projetos deve analisar todas as ferramentas e tcnicas e fazer essa
pergunta: Posso implementar essa ferramenta agora ou quero mais suporte organizacional?
A Figura 59 ilustra um exemplo de um plano de adaptao de ferramentas. Ele preenchido com dados
de amostragem que mostram o status e indicam se as mudanas organizacionais ainda sero
necessrias para viabilizar a implementao da ferramenta com sucesso.
Figura 61: Exemplo de ferramentas de gerenciamento de projetos de adaptao
Ferramenta
EAP
Diagramas
de rede
Documento
bsico do
projeto
Diagrama
RECI
Controle de
mudanas
4.2
Posso
implementar
agora?
Sim
Desejo mais
suporte?
Sim
No
No
Sim
Sim
No
Sim
Sim
No
Nenhum projeto existe no vcuo. Os projetos vivem em programas e portflios. Alm disso, os projetos
so gerenciados dentro do contexto dos sistemas organizacionais e estruturas dos doadores. Em um
sentido, eles so um ambiente de operao mais amplo para os projetos. Portanto, como esses fatores
afetam o desempenho dos projetos, devem ser levados em considerao na adaptao do PMD Pro aos
projetos.
C ONSIDERAES DO PROGRAM A Conforme indicado anteriormente neste Guia, os programas
consistem em um grupo de projetos relacionados, gerenciados de modo coordenado para se obter
benefcios e o controle no disponvel atravs do gerenciamento individual. As escalas de tempo dos
programas so maiores e os resultados geralmente so mais complexos, com cada projeto individual
Guia para o PMD Pro
133
desenhado para fazer uma contribuio para os objetivos. Claramente, em um programa bem
gerenciado, haver consistncia de ferramentas, mtodos e abordagens.
Algumas ONGs tm uma unidade de gerenciamento de programa ou escritrio (PMU ou PMO), cuja
funo garantir a consistncia das abordagens, padres, gerao de capacidade, kits de ferramentas e
manuais de operao. Em tais situaes, os gerentes de projetos e suas equipes precisam se alinhar s
diretrizes, ferramentas e abordagens da unidade do programa.
Alm disso, em relao conexo entre os programas e os projetos, as ONGs do setor de
desenvolvimento internacional tendem a desenhar projetos grandes e complexos, quando seria mais
adequado construir um programa que contivesse uma gama de projetos menores e mais simples.
C ONSIDERAES DOS SISTEMAS Um gerente de projetos raramente tem a oportunidade de influenciar
a escolha dos sistemas organizacionais. Independentemente disso, o gerente de projetos deve certificarse de que o fluxo de informaes de e para a organizao atenda as necessidades da equipe do projeto.
Os dois exemplos abaixo ilustram como um gerente de projetos deve examinar e entender os sistemas
organizacionais para planejar maneiras de trabalhar para o benefcio do projeto.
Relatrios financeiros/oramentrios: Os oramentos das propostas dos doadores
geralmente so em forma de oramentos de atividades. Vrias ONGs, na verdade, no tm
sistemas financeiros que conseguem reproduzir relatrios baseados em atividades mas usam
relatrios com itens de linha/cdigos de conta. Em tal situao, um gerente de projetos deve
garantir que o trabalho necessrio para traduzir as informaes financeiras de um formato para
outro seja planejado e implementado de maneira oportuna.
Moeda e taxas de cmbio do oramento: No incomum que um gerente de projetos seja
informado de que um projeto tem uma perda de US$ 20.000 devido taxa de cmbio, portanto
necessrio realizar menos atividades para compensar. Embora estratgias de hedging
possam ser usadas pelas organizaes para reduzir o impacto, a variao da taxa de cmbio
no pode ser eliminada. Apesar disso, um gerente de projetos pode selecionar e usar as
abordagens de gerenciamento mais adequadas para minimizar a defasagem. Como a tarefa de
escolher a moeda do oramento feita frequentemente pela equipe do departamento de
finanas ou angariamento de fundos, eles frequentemente selecionam a moeda do contrato. Se
o gasto for feito em uma moeda diferente, isso complica imediatamente a vida da equipe do
projeto que fica com o oramento em uma moeda e os gastos em outra. Embora no seja
sempre possvel, o gerente de projetos deve insistir para que o oramento e os gastos sejam
feitos na mesma moeda. Mesmo se a opo da moeda no for negocivel, o gerente de projetos
pode insistir na aplicao de uma taxa de cmbio atual em toda a vida do projeto em vez de
usar uma taxa contbil fcil de calcular. Embora tais estratgias de gerenciamento no
minimizem as flutuaes da moeda, elas ajudam a reduzir a variao da taxa de cmbio.
C ONSIDERAES SOBRE TAM ANHO , COMPLEXIDADE E RISCO - O bom senso diz que um projeto
pequeno e simples no requer a mesma considerao de um projeto de um milho de dlares com
vrios locais e vrias equipes em um ambiente difcil e inseguro e com vrios interessados.
Independentemente desse conhecimento, os fatores associados com as consideraes de tamanho,
Guia para o PMD Pro
134
complexidade e risco muito frequentemente recebem ateno insuficiente dos gerentes de projetos e
suas organizaes no setor de desenvolvimento internacional. Duas reas importantes e relacionadas
esto citadas abaixo como exemplos:
Planejamento e gerenciamento de risco um registro de riscos sempre til. Em um projeto
de baixo valor e baixa complexidade, um registro de riscos simples e qualitativo pode ser
suficiente. Em um projeto com um perfil de risco muito mais alto, o gerente provavelmente
precisar de um registro quantitativo de risco. Alm disso, as normas do projeto para usar e
modificar o registro de risco diferem. Quem pode modific-lo? Quem pode sugerir mudanas?
Quando o registro de risco ser analisado? Como com todas as ferramentas do PMD Pro, o
gerente de projetos precisa pensar sobre a melhor maneira de usar as ferramentas e garantir
que elas ajudem a equipe do projeto.
Governana do projeto uma rea-chave que precisar de ateno em projetos mais
complexos a governana. Projetos menores e mais simples podem compartilhar uma estrutura
de governana com vrios projetos similares talvez em um Comt do programa ou um Comit
dos projetos do pas ou uma estrutura similar. Um projeto de milhes de dlares, vrios locais e
vrias equipes, precisar do seu prprio comit do projeto com usurio snior, um fornecedor
snior e um executivo de projetos representando seus interessados e suas perspectivas. O
comit do projeto precisar de termos claros de normas de referncia e operao. Os
integrantes do comit devem entender suas funes e responsabilidades. Alm disso, pode ser
necessrio alterar o perfil do comit do projeto em um projeto mais longo para garantir que as
perspectivas corretas sejam representadas.
CONSIDERAES SOBRE APRENDIZAGEM E COMPETNCIA Embora o gerente de projetos seja responsvel
por garantir que os integrantes da equipe e parceiros de implementao tenham as competncias
corretas, incluindo o conhecimento, as atitudes e habilidades, o gerente no deve esperar a gerao de
capacidades para tratar de todos os pontos fracos imediatamente. Uma parte essencial da adaptao do
PMD Pro ser a avaliao do nvel atual da equipe e a implementao das competncias dos parceiros e
em seguida a promoo da aprendizagem para aumentar as capacidades onde forem identificadas
lacunas. Uma ferramenta chamada diagrama aranha ilustra as lacunas entre as competncias atuais
(referncias) e as desejadas (alvo) em um determinado perodo. A Figura 61 mostra uma maneira que o
diagrama aranha pode ser usado observando que existem vrias outras aplicaes desse diagrama.
Figura 62: Diagrama aranha mostrando as referncias e os alvos das competncias selecionadas
do PMD Pro
Se, por exemplo, um gerente de projetos tentar implementar uma Estrutura Analtica do Projeto
(EAP)(WBS) sem certificar-se de que cada integrante individual da equipe e que cada parceiro de
implementao entenda os fundamentos, aprecie o valor e possa realmente usar a EAP em uma
situao real; a implementao provavelmente fracassar. Para organizaes que implementam o PMD
Pro, muitas das necessidades de aprendizagem e de competncia provavelmente j tero sido
consideradas. Entretanto, um gerente de projetos ainda precisa confirmar que todos parceiros e equipes
do projeto possam usar corretamente cada uma das ferramentas escolhidas na prtica real. As lacunas
identificadas no desempenho precisam ser tratadas atravs de treinamento ou outras aes de
gerenciamento.
C ONSIDERAES DE DESEMPENHO O gerente de projetos no apenas responsvel por garantir que
a equipe do projeto se torne cada vez mais competente, mas, o mais importante, que o desempenho no
trabalho contribua com os impactos visados pela organizao. Deve-se lembrar que as alteraes das
organizaes que trabalham no setor de desenvolvimento internacional geralmente tm como alvo a
qualidade de vida, o bem-estar, a sustentabilidade, a reduo da pobreza, a capacitao, a conscincia
social e/ou as reas de melhoria ambiental. O curso do PMD Pro no deve ser visto como um evento
"nico" mas deve ser o incio de um processo dinmico que transforma a aprendizagem em desempenho
aprimorado e, mais importante, contribui para o aprimoramento contnuo do projeto. Ao vincular o PMD
Pro com os resultados do projeto e exigindo que a equipe seja responsvel por colocar o que
aprenderam em prtica, os gerentes de projetos aumentam as chances de ver alteraes que realmente
importam e que esto muito prximas dos objetivos do projeto.
O escritrio de uma ONG, aps conduzir alguns cursos do PMD Pro, decidiu que todos os
participantes do evento de aprendizagem do PMD Pro deveriam desenvolver um plano individual
de aprendizagem contnua e implementao do PMD Pro (envolvendo tambm uma equipe de
projetos, quando possvel). O modelo do plano pedia os detalhes da aplicao pretendida do
conhecimento e ferramentas do PM no trabalho em um perodo de 12 meses. Um indivduo
designado da unidade de gerenciamento de projetos foi designado a se comunicar com cada
aluno e seu supervisor direto com um intervalo de 3 meses para avaliar a conformidade, medir a
Guia para o PMD Pro
136
SEO 5
5.1
: ANEXOS
Atividades
Baseado em ativos
Anlise aps a ao
Consideraes
Referncia
Taxonomia de Bloom
Estimativa de baixo
para cima
Capacidades
Certificado
Competncias
Observao do
conceito
Compresso de
durao
Credencial
Caminho crtico
Porta de deciso
Separao
DM&E
Organizao de
desenvolvimento
Procedimento
acelerado
Flutuao (ou folga)
Grfico de Gantt
Meta
Definio
Impacto
Insumos
Problema
Registro de controle de
problemas
Iterao
Logstica
Diagrama de rede
Resultados
Produtos
Estimativa paramtrica
Portflio
Gerenciamento de
portflio
Servios de suprimento
Escopo do produto
Programa
Projeto
Documento bsico do
projeto
Controle do projeto
Plano de
implementao do
projeto
Gerenciamento de
Projetos
Gerente de projetos
Proposta do projeto
Escopo do projeto
Risco
Planejamento em
ondas sucessivas
5.2
Definio genrica
do modelo de
avaliao dos
resultados de
aprendizagem do
APMG
1. Conhecimento
2. Compreenso
3. Aplicao
4. Anlise
Conhecer fatos,
termos e conceitos
chave do
manual/orientao
Entender os
conceitos chave do
manual/orientao
Ser capaz de
identificar, analisar
e distinguir o uso
adequado e
inadequado do
PMD Pro
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Nvel Tpico
Conhecer fatos, termos e conceitos relacionados aos projetos no tpico do setor de
desenvolvimento.
01
01
01
02
01
03
1.3, 1.4
1.3
1.6
01
04
1.3
02
01
1.2
1.6
1.3
01
01
04
02
04
03
1.4
1.6
1.3
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
PM
Nvel
1.6
1.6
1.4
1.3
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
2.2
01
02
2.2
02
01
2.2
02
02
2.2
02
03
2.2
02
04
2.2
Ser capaz de aplicar e personalizar o modelo de fase de projeto do PMD Pro a uma
situao especfica
03
01
2.2
01
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
ID
Nvel
2.2
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
2.2.1
01
02
2.2.1.1, 2.2.2.2
01
03
2.2.1.2
01
04
2.2.1.2
01
05
2.2.1.3
01
06
2.2.1.3
01
07
2.2.1.3
01
08
2.2.1.4
01
2.2.1
02
02
2.2.1.1
02
03
2.2.1.1
02
04
2.2.1.1
02
05
2.2.1.2
02
06
2.2.1.3
02
07
2.2.1.4
01
2.2.1.1, 2.2.1.2
03
02
2.2.1.2
03
03
2.2.1.4
01
2.2.1.1
04
02
2.2.1.3
04
03
2.2.1
04
04
2.2.1.1
04
05
2.2.1.3
04
06
2.2.1.3
Cdigo da
rea do plano
de estudos
SU
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
2.2.2.1
01
02
2.2.2.2
01
03
2.2.2.4
01
2.2.2.3
02
02
2.2.2.2
02
03
2.2.2.1
02
04
2.2.2.2
01
2.2.2.3
03
02
2.2.2.2
01
2.2.2
Cdigo da
rea do plano
de estudos
PP
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
01
02
01
03
2.2.3
2.2.3.3
2.2.3.5
01
Explicar a importncia de incorporar cada um dos princpios do gerenciamento de projetos do PMD Pro no processo de planejamento de projetos
02
02
02
03
2.2.3.2 -2.2.3.6
2.2.3.6
2.2.3
01
03
02
2.2.3.6
2.2.3.2
2.2.3.6
01
04
02
2.2.3.3
04
03
2.2.3.4
2.2.3.3
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
PI
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
2.2.4.1
2.2.4.3
01
02
2.2.4.1
01
03
2.2.4.2
01
2.2.4.1
02
02
2.2.4.1
02
03
2.2.4.3
01
2.2.4.1
03
02
2.2.4.1
01
2.2.4.3
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
ME
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
2.2.5.1
2.2.5.3
01
02
2.25.2
01
03
01
04
2.2.5.2
01
2.25.2
02
02
2.2.5.5
02
03
2.2..5.2
01
2.2.5.2
03
02
2.2.5.2
03
03
2.2.5.3
01
2.2.5.2
04
02
2.2.5.2
04
03
2.2.5.1
04
04
2.2.5.1
04
05
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
EP
Nvel
2.2.5.1
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
2.2.6.1
01
02
2.2.6.3
01
03
2.2.6.2
01
2.2.6.4
02
02
2.2.6.1
Ser capaz de aplicar e personalizar a fase de transio para o final do projeto a uma
situao especfica
03
01
2.2.6.1
03
02
2.2.6.4
01
2.2.6.4
04
02
2.2.6.5
04
03
3.3.6.4
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
DO
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.0
01
3.0
02
02
3.0
01
3.0
01
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
SM
Nvel
3.0
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.1.1 3.1.2
01
02
3.1.2
01
3.1.1
02
02
3.1.1
02
03
3.1.1
02
04
3.1.2
02
05
3.1.2
01
3.1.2
03
02
3.1.2
01
3.1.1
04
02
3.1.2
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
TM
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.2.0
01
02
3.2.1-3.2.5
01
3.2.0
02
02
3.2.2 3.2.3
02
03
3.2..0
02
04
3.2.4
02
05
3.2.1
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
TM
02
06
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
3.2.5
01
3.2.1 3.2.4
03
02
3.2.4
03
03
3.2.3
03
04
3.2.3
01
3.2.3
04
02
3.2.4
04
03
3.2.5
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
FM
Nvel
Tpico
01
3.3.1 3.3.3
01
02
3.3.2
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
TM
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
02
01
3.3.2
02
02
3.3.2
02
03
3.3.3
02
04
3.3.3
01
3.3.1
03
02
3.3.3
03
03
3.3.1
03
04
3.3.2
01
3.3.1
04
02
3.3.3
04
03
3.3.3
04
03
3.3.3
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
FM
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.3.1 3.3.3
01
02
3.3.2
01
3.3.2
02
02
3.3.2
02
03
3.3.3
02
04
3.3.3
01
3.3.1
03
02
3.3.3
03
03
3.3.1
03
04
3.3.2
01
3.3.1
04
02
3.3.3
04
03
3.3.3
04
03
3.3.3
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
RM
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.4.0
01
02
3.4.1 - 3.4.4
01
03
3.4.3
02
01
3.4.2
02
02
3.4.4
02
03
3.4.1
02
04
3.4.2
01
3.4.2
03
02
3.4.1
03
03
3.4.1 3.4.4
01
3.4.2
04
02
3.4.3
04
03
3.4.1
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
JM
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.5.1 3.5.2
01
3.5.0
02
02
3.5.1
02
03
3.5.2
02
04
3.5.2
01
3.5.2
03
02
3.5.2
03
03
3.5.2
01
3.5.2
04
02
3.5.2
3.5.1
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
SM
Nvel
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.6.1
01
02
3.6.3
01
03
3.6.4
01
04
3.6.2
01
3.6.3
02
02
3.6.4
02
03
3.6.1 3.6.4
01
3.6.1
03
02
3.6.2
03
03
3.6.3
03
04
2.6.2
03
05
3.6.4
01
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
SC
Nvel
3.6.1 3.6.4
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
3.7.0
01
02
3.7.1
01
3.7.2
02
02
3.7.1
03
01
3.7.1 3.7.4
01
Cdigo da
rea do
plano de
estudos
AD
Nvel
3.7.1 3.7.4
PMD
Pro1
PMD
Pro2
Referncia
manual
primria
Tpico
01
4.1
01
4.4
02
02
4.4
02
03
4.4
02
04
4.4
Ser capaz de aplicar e personalizar o modelo de fase de projeto do PMD Pro a uma
situao especfica
03
01
4.1 4.4
03
02
4.1 4.4
01
4.1 4.4
04
02
4.4
5.3
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