MAESTRIA EN ADMINISTRACION Y GESTION ESTRATEGICA

CON MENCION EN ECONOMIA DE LA SALUD Y GESTION HOSPITALATRIA

CURSO: TESIS DE MAESTRIA II

DOCENTE: DR. TEOFILO LAURACIO TICONA

ACTIVIDAD N 01
1.- ESTUDIARA UNA MUESTRA O TODA LA POBLACIN PARA DESARROLLAR SU TESIS?
Se desarrollara una Muestra para desarrollar la tesis Relacin entre cultura, clima y eficacia organizacional,
en el Hospital II Moquegua EsSalud, Moquegua 2015
2.- SI HA ESCOGIDO EMPLEAR UNA MUESTRA COMO HA ESTABLECIDO O ESTABLECERA SU
TAMAO DE LA MUESTRA?
Para determinar la muestra se utilizar el Software STASS TM 2.0 que tiene un nivel de confianza del 95 % y
un margen de error del 5 %
n=

Npq
(N-1)D+pq

Tamao del Universo: 415

Heterogeneidad 50%
Margen de error 5%
Nivel de confianza 95%

Se calcula la Muestra de 200.

3.- CUL SERA LA CLASE DE MUESTREO QUE EMPLEARA PARA ESCOGER LOS ELEMENTOS DE
LA MUESTRA? DESCRIBA ESE PROCEDIMIENTO.
Se calcul 200 encuestas de un Universo de 418 trabajadores y se eligi un muestreo por conveniencia para
los elementos de la muestra a los que el investigador puede acceder. Conformado por personal asistencial y
administrativo
El muestreo ser:
Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de los mdicos:

Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de las enfermeras:

Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de las obstetricias:

Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de los odontlogos:

Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de los tcnicos de enfermera:

Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de los tcnicos administrativos:

Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de los tcnicos de farmacia:

Utilizando el software para el clculo del tamao de muestra de los terceros (otros)

En resumen:
Enf Obs
Tec.
Med. .
.
Odon. Enf.
Hospital II Moquegua
EsSalud

36

32

12

Tec.
Adm.
31

Tec.
Farm.
28

Otro
s
10

Total

43

4.- SI HA ESCOGIDO ESTUDIAR TODA LA POBLACIN POR QUE LO HIZO?

No corresponde
5.- TANTO SI ESTUDIARA LA POBLACIN O UNA MUESTRA COMO SE CONTACTARA CON LOS
ELEMENTOS QUE ESTUDIARA?
Se cursara una carta dirigida al Director de la Red Asistencial para que autorice la aplicacin de las
encuestas y fichas a los trabajadores.
Personalmente se les entregar los cuestionarios de preguntas a los colaboradores del Hospital Base II
Moquegua de EsSalud.
6.- QUE CUALIDADES DE LOS ELEMENTOS DE LA MUESTRA O LA POBLACIN ESTUDIARA?
Personal asistencial y administrativo del D.L.728, D.L. 276 del Hospital II Moquegua - EsSalud
7.- CUL ES SU UNIDAD DE ANLISIS?
Ser 200 colaboradores Asistenciales y Administrativo del Hospital Base II Moquegua
8.- CUANTOS ELEMENTOS TIENE SU POBLACION O SU MUESTRA?
La poblacin es de 415 trabajadores y la muestra es de 200 de trabajadores asistenciales y administrativos
del Hospital II EsSalud Moquegua.

200

ACTIVIDAD N 02
1.- QUE DATOS NECESITA PARA DESARROLLAR SU TESIS? PORQUE? HAY RELACIN DE LA
CLASEDE ESTOS DATOS CON LOS INDICADORES DE LAS VARIABLES DE SU TESIS?
Se necesita datos sobre cultura, clima y eficacia organizacional
Si relacionan porque la cultura y el clima se relacionan en la misma medida de la eficacia alcanzada por el
Hospital II Moquegua EsSalud que servir como base para el desarrollo y cambio organizacional de la
institucin
2.- IDENTIFIQUE Y DESCRIBA LAS CARACTERISTICAS DE LOS DATOS QUE NECESITA PARA
DESARROLLAR SU TESIS?
VARIABLE
CULTURA ORGANIZACIONAL
Sistema de significados compartidos dentro
de una institucin
CLIMA ORGANIZACIONAL
Conjunto de variables ambientales que
afectan el comportamiento de los individuos
de un organismo

EFICACIA ORGANIZACIONAL
Relacin entre los objetivos previstos y los

INDICADORES
Significados compartidos
(historia, valores, smbolos y oficio)
Mtodo de mando
Motivacin
Procesos de comunicacin
Proceso de influencia (jefe directo
subordinado)
Toma de decisiones
Proceso de control
Claridad y coherencia en la direccin
Ambiente fsico y disponibilidad de recursos.
Mortalidad < 1 ao
Mortalidad < 5 aos por IRAs

alcanzados en condiciones ideales o

experimentales al interior de una entidad

Mortalidad < 5 aos por EDAs

Neumonas en < 5 aos
EDAs con deshidratacin y/o shock
ndice de desercin vacuna pentavalente en
< 1ao
Desnutricin crnica en < 3 aos
Nios en riesgo de CRED recuperados
Mortalidad materna
Partos atendidos por personal de salud
Gestantes purperas controladas
Embarazo en adolescentes
Anemia en gestantes
Sintomticos respiratorios identificados
Casos con tratamiento para TBC curados
Despistaje de VIH
Deteccin precoz HTA en > 40 aos
Deteccin precoz de CaCu
Estilos saludables adquiridos por las familias
Actividades de CAM
Establecimiento supervisados
Capacitaciones del personal de salud
Control de productos farmacuticos
Desarrollo de proyectos de mejora continua
de la calidad

3.- DONDE PUEDE ENCONTRAR ESOS DATOS? SON DE FUENTE PRIMARIA O SECUNDARIA?
- En la informacin que se recoger de los encuestados
- En el Sistema de Gestin Hospitalaria del Hospital Base II Moquegua
- rea de Estadstica.
Son de fuente primaria.
4.- QUE TECNICA O TECNICAS EMPLEAR PARA ELLO? PORQUE?
La Encuesta. Porque busca especificar propiedades, caractersticas y rasgos importantes de cualquier
fenmeno que se analice y es correlacional porque asocia variables mediante un patrn predecible para un
grupo de encuestados
5.- QUE INSTRUMENTO DE MEDICION EMPLEARA PARA ELLO? PORQUE?
Se registrarn los datos en un software estadstico SPSS 2.0 para el anlisis y correlacin de los mismos.
6.- QUE INSTRUMENTO DE RECOLECCIN EMPLEARA PARA REGISTRAR LOS DATOS? ES LA
MISMA QUE EL INSTRUMENTO DE MEDICION?
El Cuestionario de preguntas.
7.- SI NO TIENE UN INSTRUMENTO ESTANDARIZADO O PREESTABLECIDO, DISEE SU
INSTRUMENTO DE MEDICIN Y RECOLECCIN DE DATOS.

No corresponde
8.- COMO VALIDARA ESOS INSTRUMENTOS?
Encuesta de Cultura Organizacional: Se adaptado la encuesta de DENISON ORGANIZATIONAL CULTURE
SURVEY (DOCS), este muestra suficiente aplicacin enbase a los diferentes anlisis realizados, lo que
avala su utilizacin
Encuesta de Clima Organizacional: Adaptado del IPAO es un instrumento fue construido a partir del modelo
de Clima Organizacional desarrollado por Pritchard y Karasick
Ficha para la evaluacin de Eficacia: De acuerdo a los objetivos e indicadores de gestin de la Red
Asistencial Moquegua EsSalud
9.- APLIQUE EL INSTRUMENTO DE MEDICION Y RECOLECCIN DE DATOS A LA MUESTRA QUE
TIENE USTED ESTABLECIDO?
Si aplica