Qu es la Organizacin Internacional del Trabajo?

La Organizacin Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de

las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones
laborales. Fue fundada el 11 de abril de 1919, en virtud del Tratado de Versalles. Su
Constitucin, sancionada en 1919, se complementa con la Declaracin de Filadelfia de
1944. La OIT es la fuente de derecho internacional laboral representada en sus
convenios y recomendaciones y en los documentos que emanan de su mecanismo de
control de la aplicacin de esas normas internacionales del trabajo. La Organizacin
Internacional del Trabajo conocida por sus siglas OIT tiene como objetivo principal
fomentar la justicia social y los derechos humanos y laborales internacionalmente
reconocidos. La Organizacin Internacional del Trabajo tiene como principal
herramienta formular normas internacionales del trabajo que revisten la forma de
convenios y de recomendaciones, con las cuales intenta regular e imponer condiciones
dignas acordes al ser humano en cuanto a su derecho al trabajo y derecho de trabajo,
entre las que destacan el trabajo seguro y decente: los convenios son de obligatorio
cumplimiento ya que mediante el mecanismo de aprobacin por parte de los estados
signatarios a travs del procedimiento para aprobacin de sus respectivas leyes internas,
hacen de los convenios de la OIT normas nacionales de obligatorio cumplimiento
siendo en consecuencia vinculantes, esto sucede a travs de la ratificacin de dichos
convenios por su respectivo poder legislativo, las recomendaciones de la OIT no son
vinculantes pero tienen la misin de servir de referencia y de asesora para mejorar la
situacin de los trabajadores en cada pas del mundo, es importante destacar aqu que
dichos instrumentos (convenios y recomendaciones) buscan la implementacin de
condiciones mnimas en materia de derechos laborales fundamentales, tales como:
libertad sindical, derecho de sindicacin, derecho de negociacin colectiva, abolicin
del trabajo forzoso, igualdad de oportunidades y de trato.

Dnde est la Organizacin Internacional del Trabajo?

La sede de la Organizacin Internacional del Trabajo est establecida en Ginebra,

Suiza. Sin embargo, la Organizacin est presente en el terreno a travs de sus oficinas
exteriores. La red de oficinas exteriores y de especialistas tcnicos sirve de apoyo para
la promocin del Programa de Trabajo Decente de la OIT como un componente
importante de las polticas de desarrollo nacional. La Oficina Regional de la OIT para
Amrica Latina y el Caribe, la Oficina de OIT para Bolivia, Colombia, Ecuador, Per y
Venezuela, Equipo de Trabajo Decente y Oficina de la OIT para los Pases Andinos
tienen sede en Lima, Per.

Cmo est distribuida la Organizacin Internacional del Trabajo?

La OIT realiza su trabajo a travs de tres rganos fundamentales (la Conferencia

Internacional del Trabajo, el Consejo de Administracin y la Oficina), los cuales
cuentan con representantes de gobiernos, empleadores y trabajadores. El Consejo de
Administracin y la Oficina son asistidos en su labor por comisiones tripartitas que se
ocupan de los principales sectores econmicos. Adems reciben apoyo de los comits de
expertos en materia de formacin profesional, desarrollo de la capacidad administrativa,
seguridad y salud en el trabajo, relaciones laborales, educacin de los trabajadores y
problemas especficos que afectan a las mujeres y a los jvenes trabajadores. Esta se
distribuye alrededor del mundo en las siguientes regiones:

Amricas
Asia y el Pacifico
Estados rabes
Europa y Asia Central
frica
Situacin de Venezuela ante la OIT (2015)
(Tomado de artculo del diario El Nacional. Fecha: 5 de julio de 2015)

Durante el mes de junio de 2015 tuvo lugar en Ginebra la 104 Reunin de la

Conferencia Internacional del Trabajo, donde la Comisin de Expertos en Aplicacin de
Normas de la Organizacin Internacional del Trabajo (OIT) atendi los casos
individuales de los convenios ratificados por los pases miembros. De dicha reunin,
eman el Acta Provisional nmero 14, cuya segunda parte refiere a la situacin de
Venezuela en materia de la libertad sindical a tenor de lo establecido en el Convenio 87
de la referida organizacin. Siete fueron las conclusiones de la mencionada comisin de
expertos de la OIT con relacin a Venezuela:

En primer lugar, la Comisin de Expertos en Aplicacin de Normas de la OIT

inst al gobierno a que d cumplimiento sin ms demoras a las conclusiones
de la Misin Tripartita de Alto Nivel que visit la Repblica Bolivariana de
Venezuela en enero de 2014 y al plan de accin que propuso. Es decir, segn la
OIT a la fecha estamos en mora con las conclusiones contenidas en el afamado
informe que se hizo pblico en la 320 Reunin del Consejo de Administracin
en marzo de 2014 y que, entre otras cosas, haba tomado nota sobre situaciones
de violencia, graves acusaciones contra miembros de cmaras empresariales, as
como tambin de la urgencia de retomar el dilogo social como medio para
concertar diferencias en el mbito de las relaciones de trabajo bajo un esquema
tripartito.

En segundo lugar, el Acta Provisional in comento, pidi al gobierno venezolano

que cese inmediatamente todo acto de injerencia, agresin y estigmatizacin
contra Fedecmaras, sus organizaciones afiliadas y sus dirigentes perpetrados
por el gobierno muy a despecho de lo sostenido por la representacin del
Estado ante dicha organizacin y de lo cual se espera rinda cuentas Venezuela en
la reunin pautada para noviembre-diciembre del ao en curso.

En tercer lugar, la OIT solicit al gobierno venezolano que ponga fin a la

impunidad de los crmenes cometidos contra los trabajadores de la construccin,
flagelo por todos conocidos y que desde hace tiempo tolera de la anarqua de las
relaciones laborales en el conocido sector.

En cuarto orden, la Comisin de Expertos en Aplicacin de Normas de la OIT,

requiri al gobierno venezolano que revisara la prctica de entregar a las
autoridades pblicas las listas de afiliados sindicales, tras haber interpretado
dicho que con proceder se pone en riesgo el cabal ejercicio de la libertad
sindical.

En quinto lugar, la OIT inst nuevamente al gobierno que ponga trmino a la

intervencin del Consejo Nacional Electoral en las elecciones sindicales algo
que se viene exigiendo desde la 91 Reunin de la Conferencia Internacional del
Trabajo donde incluso se solicit la modificacin de la Constitucin venezolana,
toda vez que involucrar al Poder Electoral en un acto de democracia sindical
interna (como lo es las elecciones de sus miembros) es a todas luces una
injerencia indebida que afecta la libertad sindical como derecho humano
fundamental.

En sexto lugar, la Comisin de Expertos en Aplicacin de Normas requiri al

gobierno venezolano que fije sin ms demoras el dilogo social, a travs del
establecimiento de una mesa de dilogo tripartito auspiciada por la OIT. Sobre
el particular, sugiri la Comisin que la mesa est presida por un presidente
independiente que cuente con la confianza de todos los sectores, siendo que la
misma toque todas las cuestiones relativas a las relaciones laborales que
decidan las partes, lo cual incluye la realizacin de consultas sobre toda la nueva
legislacin que se pretenda adoptar en temas laborales, sociales o econmicos
(incluida cualquier legislacin al respecto en el marco de la Ley Habilitante).

Finalmente, la OIT inst al gobierno a que presente una memoria detallada al

respecto en la prxima reunin de la Comisin de Expertos que tendr lugar en
los meses de noviembre-diciembre de 2015.

Cundo y para que viene comisin de la Organizacin Internacional del Trabajo

prximamente a Venezuela?
(Con informacin del portal El Entorno Inteligente y del Correo del Caron. Fecha: 16 de
noviembre de 2015. Portal web: americaeconomica.com. Fecha: 20 de noviembre de 2015)

La OIT activa comisin especial para investigar a Venezuela por reiterados

incumplimientos. El Consejo de Administracin de la Organizacin Internacional del
Trabajo (OIT) admiti la queja presentada por Fedecmaras el pasado junio, la cual fue
respaldada por los trabajadores de la Unidad de Accin Sindical y Gremial este mes en
la 325 sesin del rgano. La queja interpuesta por los empleadores se fundamenta en la
continuidad y gravedad de los incumplimientos por parte del Gobierno de Venezuela a
los convenios 26, 87 y 144 de la OIT, referidos a la fijacin del salario mnimo, la
proteccin de la libertad sindical y la consulta tripartita, respectivamente, artculos que
promueven fundamentalmente el dilogo social tripartito, con la presencia de Gobierno,
trabajadores y empleadores. En los ltimos aos Fedecmaras ha denunciado los
constantes ataques verbales por parte de voceros gubernamentales o grupos afectos al
gobierno, ataques al edificio sede de la institucin, intimidacin y estigmatizacin del
empresariado, las detenciones ocurridas en el ltimo ao contra ms de 15 lderes de
gremios afiliados a la federacin y la multiplicidad de leyes habilitantes dictadas en
absoluta ausencia de dilogo, excluyendo a las organizaciones independientes de
trabajadores y empleadores del pas.

La organizacin ha sustentado su nuevo reclamo en los incumplimientos del

Gobierno venezolano ante las recomendaciones hechas por la misin de alto nivel, en
enero de 2014, y en consecuencia en el artculo 26 del texto constitucional de la OIT, la
cual procede en casos de gravedad cuando los gobiernos no han dado cumplimiento
satisfactorio a los convenios y a las recomendaciones. La comisin de encuesta es el
procedimiento de investigacin de ms alto nivel y est compuesta por tres miembros
independientes, responsables de investigar las denuncias presentadas en la queja.

Generalmente se recurre a la comisin cuando un Estado Miembro es acusado de

cometer violaciones persistentes y graves, y cuando se ha negado reiteradamente a
ocuparse de ello. Hasta la fecha, se han establecido 12 comisiones de encuesta. La
decisin final, sin embargo, se conocer en marzo de 2016, en la prxima 26 reunin
del Consejo de Administracin. Esa decisin implica que si el Consejo de
Administracin de la OIT no recibe en un tiempo prudencial (hasta enero 2016) una
respuesta satisfactoria del Gobierno venezolano, en marzo del prximo ao ese consejo
puede nombrar una Comisin de Investigacin con facultad para instalarse en
Venezuela sin autorizacin de las autoridades y constatar las denuncias formuladas por
los empresarios.