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Les facteurs dinfluence de lindpendance de


lauditeur externe: une tude exploratoire auprs
des prparateurs de linformation financire
tunisiens
ARTICLE JUNE 2014
DOI: 10.1016/j.rgo.2014.05.002

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2 AUTHORS, INCLUDING:
Mohamed Ali Omri
college of business administration
29 PUBLICATIONS 20 CITATIONS
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Retrieved on: 29 January 2016

Accepted Manuscript
Title: Les facteurs dinfluence de lindependance de lauditeur
externe: une e tude exploratoire aupr`es des preparateurs de
linformation financi`ere tunisiens
Author: Omri Mohamed Ali Brahim Akrimi Nesrine
Abdelkader
PII:
DOI:
Reference:

S2214-4234(14)00015-5
http://dx.doi.org/doi:10.1016/j.rgo.2014.05.002
RGO 33

To appear in:
Received date:
Revised date:
Accepted date:

6-1-2014
14-5-2014
22-5-2014

Please cite this article as: Omri Mohamed Ali BrahimAkrimi Nesrine Abdelkader
Les facteurs dinfluence de lindependance de lauditeur externe: une e tude
exploratoire aupr`es des preparateurs de linformation financi`ere tunisiens (2014),
http://dx.doi.org/10.1016/j.rgo.2014.05.002
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LA REVUE GESTION ET ORGANISATION 00 (2013) 000000

Available online at www.sciencedirect.com

ip
t

Journal homepage: www.elsevier.com/locate/rgo

cr

Conference Title

an

us

Les facteurs dinfluence de lindpendance de lauditeur externe : une


tude exploratoire auprs des prparateurs de linformation financire
tunisiens

ABSTRACT

Article history:

Cette tude vise dterminer les facteurs dinfluence de lindpendance perue de lauditeur externe.

Received in revised form 00 January 00

Afin datteindre notre objectif nous avons mene une analyse fonde sur une premire phase qualitative et
une deuxime quantitative. Cette dernire repose sur un questionnaire adress 87 prparateurs
dinformation financire tunisiens. Notre tude a rvl que les prparateurs de linformation financire

Ac
ce
p

Accepted 00 February 00

te

Received 00 December 00

ARTICLE INFO

construisent leurs perception en privilgiant essentiellement la rputation de lauditeur externe, suivi par

Keywords:
Indpendance

la taille du cabinet, le contrle de la profession et la responsabilit juridique, les liens personnels, les
incompatibilits, les honoraires , la dpendance financire et la rotation des auditeurs.

Prparateurs de linformation
financire
Facteurs
Perceptions
Auditeur externe

2013 xxxxxxxx. Hosting by Elsevier B.V. All rights reserved.

1. Introduction

Les rcents scandales financiers et comptables ont conduit linstauration


des lois relatives au renforcement des relations financires.

* Corresponding author. Tel.: +0-000-000-0000 ; fax: +0-000-000-0000.


E-mail address: author@institute.xxx
Peer review under responsibility of xxxxx.

xxxx-xxxx/$ see front matter 2013 xxxxxxxx. Hosting by Elsevier B.V. All rights reserved.
http://dx.doi.org/10.1016/j.rgo.2013.10.012

Page 1 of 9

LA REVUE GESTION ET ORGANISATION 00 (2013) 000000

Une loi dite

Sarbanes-Oxley a t adopte en 2002 par les Etats-Unis,

cette loi porte essentiellement sur la gouvernance de lentreprise et le rle


des dirigeants dans cette gouvernance (Wang et al., 2010).

cause lobjectivit du contrleur lgal.


Lindpendance perue

porte sur le niveau dindpendance tel quil

apparait aux diffrents utilisateurs de linformation comptable. Elle est


dfinie par Richard (2003) comme la perception de cette notion par les

rglementations en matire de scurit financire. Nous citons notamment

utilisateurs, c'est--dire les actionnaires, les investisseurs et plus

la loi de scurit financire du 01 Aot 2003, le renforcement du code de

gnralement le march financier.

dontologie et dindpendance des commissaires aux comptes, normes


dexercice professionnels et directives Europenne.

ip
t

Au niveau de la lgislation franaise, il existe plusieurs nouvelles

Prat Dit Hauret (2003) affirme que lindpendance de lauditeur peut


sanalyser en tudiant les facteurs explicatifs de cette dernire perue par

cr

les utilisateurs de linformation comptable et financire.


Ce dispositif rglementaire en Tunisie a t renforc par la loi n : 2005-

relations financires. Cette loi constitue pour le lgislateur tunisien une


prvention la survenance des scandales financiers tels que laffaire du
groupe Batam fin 2002.

Heider (1944), fondateur de la thorie de lattribution selon laquelle les

us

96 du 18 Octobre 2005 relative au renforcement de la scurit des

individus interprtent les comportements en leur attribuant des causes,


distingue dans lanalyse dune situation entre lidentification des facteurs
dispositionnels (causes internes) et des facteurs situationnels (causes

Ces changements lgislatifs dont le principal but est de garantir la fiabilit


de linformation comptable et financire soulignent limportance accorde

facteurs situationnels dpendent des influences externes.

la qualit daudit en gnral et lindpendance des auditeurs en

an

externes). Les facteurs dispositionnels dpendent de lacteur, alors que, les

particulier.

En dveloppant cette thorie, Kelley (1967) affirme que lobservateur


cherche dans les informations dont il dispose les facteurs ou lensemble
des facteurs qui influencent lvnement ou laction. Do le jugement de

Cette tude peut tre utile pour les diffrents organismes ayant pout but le
renforcement de lindpendance des auditeurs externes particulirement

te

en Tunisie. En effet, cette analyse peut aider les organisations comptables

professionnelles tablir des normes qui permettent de renforcer

changements

Ac
ce
p

lindpendance des auditeurs externes, ainsi que dvaluer limpact des


rglementaires mises en place afin dassurer un

comportement indpendant.

A travers cette tude nous allons essayer de rpondre la question


suivante : Quels sont les facteurs dinfluence de lindpendance perue de
lauditeur externe ?.

1. Revue de la literature

1.1 Etat de lart de lindpendance de lauditeur externe

lobservateur (par exemple les prparateurs de linformation comptable)


dpend de la perception de ce dernier des facteurs internes et externes du
comportement de lauditeur.
Cette thorie a t mobilise pour expliquer la perception du
comportement de lauditeur par des observateurs (Arrington et al., 1985 ;
Anderson et al., 1998).
Ben Saad et Lesage (2008) se sont rfrs la thorie dattribution afin
danalyser la perception de lindpendance de lauditeur externe. Ces
auteurs affirment que , selon cette thorie, lindpendance de lauditeur
peut tre explique par des facteurs. Ces facteurs peuvent tre internes et
externes.
Nous allons essayer de prsenter dans le tableau suivant les diffrents
facteurs de lindpendance perue
distinguant selon

4 axes

tudis dans la littrature en les

(Ben Saad & Lesage, 2008) : facteurs

dpendants de lauditeur, facteurs dpendant de laudit, facteur

La littrature ainsi que la rglementation distingue deux types

dpendant de lauditeur et de laudit et facteurs ne dpendants ni de

dindpendance : lindpendance relle ou de fait et lindpendance

lauditeur ni de laudit.

perue ou dapparence.

Tableau 1 : Facteurs de lindpendance de lauditeur externe

Lindpendance relle est dfinie par Prat Dit Hauret (2003) comme la
capacit de lauditeur rvler les anomalies et exprimer son opinion en

Axe

facteurs

Auteur(s)

Impact
sur
lindpendance
perue

toute me et conscience.
+

De son ct Prat Dit Hauret (2003) souligne que lindpendance


dapparence consiste viter des situations ou des circonstances dune
telle importance quun tiers qui en aurait connaissance puisse remettre en

Facteurs
dpendants
de

Comptence

Prat-Dit
Hauret
(2003)

Page 2 of 9

Existence dun
comit daudit

Facteurs
dpendants
de laudit

Gestion
rsultat

de

La
flexibilit
des
rgles
comptables
La
bonne
situation
financire du
client

La rotation des
auditeurs

Les
incompatibilits

Importance du
montant
dhonoraires

sarticulent autour de trois axes principaux.


1.2.1 Les nouvelles rgles en matire de

sparation de services

La deuxime partie de la loi Amricaine Sarbanes-Oxley prvoit certaines

ip
t

dispositions visant le renforcement de lindpendance des auditeurs.


Parmi ces diffrentes dispositions on trouve linterdiction de cumul des
+

services consentis par lauditeur aux entreprises audite. En effet, la


section 201 de la loi SOX interdit aux cabinets daudit les diligences non

directement lies laudit.

Le lgislateur Franais interdit galement aux auditeurs de fournir

lentreprise audite des prestations de services ou de conseil ou autre


prestation non lie laudit lgal des comptes

En Tunisie, les rgles dincompatibilits sont antrieures la loi relative

au renforcement de la scurit financire.


Linterdiction de cumul des activits autres que laudit a t prvue par le

code des socits commerciales.


1.2.2 Mandats daudit : rotation et co-commissariat aux comptes

La loi SOX a prvu une rotation quinquennale des associs signataires.


En effet, la section 203 de la loi prvoit la rotation obligatoire de lassoci
principal et de lassoci responsable de revoir le dossier daudit tous les
cinq ans.

En France, la loi sur la scurit financire a aussi instaur une rotation


priodique des auditeurs tous les 6 ans.

Ac
ce
p

Les
facteurs
dpendants
de
lauditeur
et
de
laudit

Les diffrentes rgles de renforcement de lindpendance des auditeurs

cr

Gouvernance
de lentreprise

us

Ethique

1.2 Renforcement rglementaire en matire dindpendance de


lauditeur externe

an

Rputation

Petite
taille

du

Grande
taille

Taille
cabinet

Blokdijik &
al. (2006)
Nur Barizah
& Ahmad
(2009)
Al-Sawalqa
&
Qtish
(2012)
Chan et al.
(1993)
Al Ajmi &
Saudagaran
(2011)
Prat-Dit
Hauret
(2003)
Salehi
(2008)
Alleyne et
al. (2006)
Al-Sawalqa
&
Qtish
(2012)
Shockley
(1981)
Hartlay &
Ross (1972)
Salehi & al.
(2009)
Bell & al.
(2001)
Prat-Dit
Hauret
(2003)
Ghosh
&
Moon
(2005)
Daniels et
Booker
(2011)
NurBarizah et
al. (2005)
Salehi er al.
(2009)
Dart (2011)
Adeyemi et
Akinniyi
(2001)
NurBarizah et
al. (2005)
Beattie et
al. (1999)
Al-Ajmi &
Saudagaran
(2011)
Koh
&
Mahathevan
(1993)
Jeong & al.
(2005)
NurBarizah &
al. (2009)
Salehi et al.
(2009)
Beattie &
al. (1999)
Prat-Dit
Hauret
(2003)
Matsumura
& Tucker
(1995)
Prat-Dit
Hauret
(2003)
Beattie et
al. (1999)

te

de
lauditeur

Du ct de la Tunisie, la rotation des auditeurs a t reconnue travers la

financires a mis laccent sur cette disposition. Le principe de co-

Publication des
honoraires

Conflits
dintrts

La
concentration
du
march
daudit

Les
facteurs ne
dpendants
ni
de
lauditeur
ni
de
laudit

La
responsabilit
juridique
Le
cocommissariataux comptes
La revue du
dossier par un
co-associ
Le
contrle
externe

loi n2005-96 relative au renforcement de la scurit

des relations

financires. Selon cette dernire le commissaire aux comptes doit tre


dsign pour une priode de trois annes renouvelables.
Quant la disposition de co-commissariat-aux comptes, elle sagit dune
spcificit Franaise qui a t instaure par la loi sur la scurit financire,
elle sexerce en France dune faon obligatoire pour certains types de
socits. La loi SOX na pas prvu cette disposition alors que la loi
Tunisienne relative au renforcement de la scurit des relations

commissariat aux comptes en Tunisie a t prvu pour une certaine


catgorie de socits.
+

1.2.3 honoraires daudit


La loi SOX rendait obligatoire la publication des honoraires procurs par

l'audit et les services accessoires pour les socits cotes.


Le lgislateur Franais a exig galement travers la loi sur la scurit
financire de toutes les socits de mettre la disposition des actionnaires

et des associs le montant des honoraires verss aux auditeurs.

Page 3 of 9

LA REVUE GESTION ET ORGANISATION 00 (2013) 000000

Les honoraires des auditeurs en Tunisie sont dtermins laide dun


barme. Ce barme sapplique en se basant sur trois critres qui sont le

Ngatif fort

Ngatif faible

Nul

Positif faible

Positif fort

total brut du bilan, le total des produits et leffectif de lentreprise audite.

Notre objectif est de dterminer les facteurs influenant la perception de


lindpendance de lauditeur auprs des prparateurs de linformation
comptable. Afin datteindre notre objectif de recherche nous allons utiliser
une dmarche empirique similaire celles utilises par Carcello et al.

cr

(1992) et Gonthier-Besacier et al. (2012).


Nous allons mener une analyse fonde sur un questionnaire adress 87
prparateurs dinformation comptable.

2-2-1-2 Analyse statistique

us

Nous allons mener une srie danalyses factorielles en composantes

2.1 Dveloppement du questionnaire

principales (ACP). Lobjectif de cette tape, consiste liminer certains

rglementation a t

alimente par les volutions rcentes apportes par la loi la loi tunisienne

critres de notre questionnaire en fonction des rsultats obtenus, ce qui


nous permet dobtenir des chelles de mesure plus condenses qui nous

an

Cette premire phase se base sur une revue de la littrature et de la


rglementation tunisienne. La revue de la

permettent de rduire le risque derreur alatoire.


Cette phase permet alors de dmontrer la fiabilit des critres retenus sur

de renforcement des relations financires.


Sur la base des facteurs identifis, un questionnaire prliminaire a t

lindpendance de lauditeur externe.


Ensuite, nous allons recourir des analyses statistiques uni-varies afin de

labor. Ce dernier a fait lobjet dun pr-test auprs de 5 prparateurs


prsentant des profils varis. Ce pr-test a pour objectif principal

damliorer la rdaction de questionnaire en permettent la validation de la

pertinence des facteurs identifis ainsi que lintgration de nouveaux

te

critres.

A la fin de cette phase nous avons recens 33 facteurs Nous avons


regroup

ip
t

2- Mthodologie

ces facteurs selon la classification de Ben Saad et Lesage

Ac
ce
p

[2008] : facteurs dpendants de lauditeur, facteurs dpendants de laudit,

dterminer

linfluence des diffrents critres sur la perception de

lindpendance de lauditeur externe.


2-2-2 Identification des groupes de prparateurs dinformation

comptables aux perceptions diffrentes.


Afin de dterminer des groupes de prparateurs aux perceptions
diffrentes nous allons utiliser partir des facteurs la mthode de nuedynamique (K-means).
3. Rsultats et discussions

facteurs dpendant de lauditeur et de laudit et facteurs ne dpendant ni

Il est indispensable en premier lieu de dterminer si les donnes de lACP

de laudit ni de lauditeur (Annexe A).

constituent un ensemble cohrent. Afin de dterminer cette cohrence,

2.2 Phase quantitative

nous allons utiliser le test de KMO et le test de spcificit de Bartlett


Tableau 2 : Indice KMO et test de Bartlett

2.2.1 Mesure de la pertinence des critres retenus

Mesure de prcision de l'chantillonnage de Kaiser-Meyer-Olkin.

2.2.1.1 Collecte des donnes


Un

questionnaire final contenant 33 questions sur les facteurs

Test de sphricit de Bartlett

dindpendance de lauditeur externe. Il comprend galement des


questions qui permettent de bien dcrire notre chantillon.
questionnaire t adress

Khi-deux approxim
ddl

Le

,693
479,501
55

Signification de

,000

100 directeurs (gnraux, financiers,


Bartlett

administratifs et autres) des socits cotes la bourse de valeurs


mobilires de Tunis en 2012. Le recours aux prparateurs dinformation
financire se justifie par le fait que ces derniers disposent dune bonne

Le test de Bartlett prouve que notre tude est

significative avec un khi-

exprience avec les auditeurs et par consquent ils sont aptes exprimer

deux trs important (479,501). Le test de KMO est galement significatif

un avis sue lindpendance de lauditeur. Nous avons obtenu la date de

(indice de KMO suprieur 0,5).

clture de ltude un chantillon de 87 directeurs dont les principales


caractristiques sont prsentes dans lAnnexe 1.

3.1 Rsultats relatifs aux facteurs dpendants de lauditeur (Annexe B )


Nous allons tablir une ACP pour les 12 items relatifs cette famille de

Nous avons choisi, pour mesurer linfluence de nos 33


critres, une chelle de Likert 5 points. :

critres afin dcarter les items nayant aucun impact sur la construction
de la typologie.

Page 4 of 9

La qualit de reprsentation de 10 items varie entre 0,701 et 0,838. Ce qui

montre la bonne qualit de reprsentation de ces derniers.

Le fait que lauditeur des valeurs personnelles et


professionnelles dvelopps

Cependant, 2 items qui sont le strict respect du secret professionnel et le


fait que lauditeur respecte ses obligations fiscales personnelles prsentent

Ce facteur prsente une moyenne gale 1,3190. Par consquent, les

des indices infrieurs 0,5 et doivent tre limins.

diffrents directeurs interrogs considrent que ce dernier a un impact

Aprs avoir liminer les items de mauvaise qualit, le mme travail t

positif fort sur lindpendance de lauditeur.


Facteur 4 : comptence

reprsentatifs.

Le facteur 4 reprsente 17,559% de la variance totale explique. Il

Avec la nouvelle ACP on a trouv que tous les items reprsentent un

regroupe les deux items suivants :

coefficient suprieur 0,5. Do aucune variable ne sera limine.

Lexprience

La mthodologie de lauditeur

avec rotation varimax

au niveau de la premire famille de

cr

LACP

ip
t

refait en introduisant dans lACP les 10 items identifis comme

facteurs permet didentifier quatre composantes principales expliquant


78,667% de la variance. Ainsi nous avons relev la structure suivante

Ce quatrime facteur reprsente une moyenne de 0, 643. En effet la

prsents par ordre dcroissant dimportance.

comptence de lauditeur a

un impact positif faible sur la perception

us

Facteur 1 : la rputation de lauditeur

des prparateurs de lindpendance.

Ce facteur qui reprsente 13,517% de la variance totale explique se


compose des deux items suivants :

3-2 Rsultats relatifs aux facteurs dpendants de laudit (Annexe C)

La bonne rputation du cabinet

Le fait que le cabinet appartienne lun des rseaux big 4

an

Aprs lexamen de la qualit de reprsentation des sept items qui forment

la deuxime famille de facteurs, on a limin deux items jugs non


reprsentatifs qui sont la taille du comit daudit et la bonne situation
financire du client.

Deux grands facteurs mergent de lACP expliquant 83,717% da la

On remarque que ce facteur influence le plus la perception des directeurs


de lindpendance de lauditeur puisque il reprsente une moyenne leve

variance.

suprieur 1 soit 1,6781.

Facteur1 : le gouvernement de lentreprise


Ce facteur explique 52,5% de la variance. Sa moyenne est de 1,115. Il

Facteur 2 : la taille du cabinet

regroupe trois facteurs sous jacents qui se rapporte au systme de

items qui se rapportent ce facteur sont :

gouvernance de lentreprise qui sont :

te

Le fait que le cabinet est de petite taille avec une moyenne de

Ac
ce
p

-1,2414.

Ce facteur explique la plus grande part de la variance 31,641%. Les

Lexpertise des membres de conseil dadministration (1,1034)

Lexistence dun comit daudit (1,2184)

La comptence et lindpendance du comit daudit (1,0230)

Le fait que le cabinet est de grande taille (1,5517).

Bien que ce facteur reprsente la plus grande part de variance, il nest pas
celui qui a le plus fort impact sur la perception des directeurs de
lindpendance.

On constate que, les prparateurs considrent que la petite taille du cabinet


a une influence ngative forte

sur lindpendance. Cependant, ils

considrent que le fait que le cabinet soit de grande taille a une influence
positive forte sur lindpendance.
Facteur 3 : Ethique

Ce facteur qui reprsente 15,95 % de la variance totale explique est

On peut constater que ce facteur qui regroupe les trois items prcdents a
une influence relativement forte sur la perception des rpondants de
lindpendance de lauditeur externe.
Facteur 2 : propension grer le rsultat
Ce facteur a une variance explique gale 31,217%. Les items qui se
rapportent ce facteur sont :
-

La flexibilit des rgles comptables (-0,6897)

La gestion de rsultat (-0,2299)

compos de cinq items


-

Le fait que lauditeur nait jamais fait lobjet de mise en cause

Daprs ces rsultats, les diffrents prparateurs de linformation

en responsabilit pour ngligence

financire interrogs considrent que ce facteur a une influence ngative


faible (-0,4598) sur lindpendance des organes vrificateurs.

Le fait que lauditeur ne commette pas de faute personnelle en


dehors de sa mission

Le respect par lauditeur de tous ses engagements envers les


tiers

3-3 Rsultats relatifs aux facteurs dpendants de lauditeur et

de laudit (Annexe D)
Concernant cette troisime famille de facteurs, le tableau de la qualit de
reprsentation a rvl que la publication des honoraires est le seul item
non reprsentatif.

Page 5 of 9

LA REVUE GESTION ET ORGANISATION 00 (2013) 000000

Aprs llimination de ce dernier et lACP avec rotation varimax , on

obtient 4 facteurs qui expliquent 75,401%.

Lobligation de nommer deux auditeurs dans certaines entits


(1,3218)

Facteur 1 : interdiction de la dpendance financire et rotation


Ce premier facteur dont la variance explique est de 32,272%

implique dans le dossier (1,448)

Interdiction de tout lien financier entre lauditeur et laudit

(1,2414)

dpendants (1,2989)
-

que linterdiction de tout lien financier entre lauditeur et laudit ainsi


que la rotation des auditeurs ont une influence positive forte sur
lindpendance de lauditeur . On remarque galement que la rotation a un
impact positif

plus important sur lindpendance selon les diffrents

rpondants.

positif fort de ce facteur sur les perceptions des prparateurs de


linformation financire.

La variable isole qui dcoule de l ACP est la concurrence sur le march


de laudit. Cette variable a un impact ngatif faible (-0,5862) selon les
diffrents interrogs.

Facteur 2 : incompatibilits et honoraires


Quatre items forment ce deuxime facteur qui explique 15,115% de la
variance. Ces items sont :
Interdiction pour lauditeur de fournir des services comptables

3-5 Identifications de groupes de prparateurs aux perceptions


diffrentes

Malgr la faible disparit de perception des prparateurs de linformation


financire sur chacun des facteurs (Annexe : 3), nous allons essayer de

(1,3448)

La moyenne de ce facteur est 1,3934. On peut constater alors, un impact

us

Ce facteur a une moyenne de 1,3276. Do les prparateurs considrent

La responsabilit juridique (1,505)

cr

Rotation des auditeurs (1,4138)

an

Le contrle de la profession par les organismes professionnels

ip
t

regroupe deux items :


-

La rvision du dossier par un associ non signataire et non

dterminer des groupes de prparateurs aux perceptions diffrentes.


Pour ce faire, nous allons mener une analyse typologique par nue

Interdiction de toute prestation de conseil (1,2874)

Interdiction de toute rmunration autre que celle prvue par la

variables isoles (interdiction des liens personnels, conflits dintrts et

loi (1,3333)

concurrence sur le march daudit).

Interdiction pour

te

dynamique sur la base des facteurs issus des ACP ainsi que sur les

lauditeur de percevoir un

montant

dhonoraires trop lev par rapport la totalit des honoraires

Ac
ce
p

(1,4023)

La moyenne de ce facteur est de 1,3419. Les diffrents rpondants


considrent que linterdiction des incompatibilits et linterdiction de
percevoir des rmunrations autres que celles prvues par la loi ainsi que

Cette analyse nous a rvl que 7 directeurs ont des perceptions


diffrentes des autres. En effet, lanalyse par nue dynamique a mis en
vidence deux groupes de prparateurs aux perceptions diffrentes
(Annexe :3) . Un premier groupe constitu de 7 prparateurs uniquement,
lautre groupe est dominant avec 80 directeurs. La figure 1 permet de
schmatiser le positionnement de ces deux groupes de prparateurs sur les
facteurs.

linterdiction de percevoir des honoraires levs ont une influence positive


forte sur lindpendance des auditeurs.

Deux variables isoles mergent de lACP de cette famille de facteurs. La


premire variable relative linterdiction des liens personnels a un impact
positif fort sur lindpendance alors que limpact de la deuxime variable
relative aux conflits dintrts est ngatif faible.

3-4 Rsultats relatifs aux facteurs ne dpendant ni de

lauditeur ni de laudit (Annexe E)


Pour cette famille de facteurs, tous les items sont jugs comme
reprsentatifs. LACP fait apparaitre un facteur principal et une variable

Fig.1- Prsentation des perceptions des deux groupes identifis

isole qui expliquent 71,382% de la variance.


Facteur 1 : le contrle de la profession et responsabilit juridique
Ce facteur expliquant 50,491% de la variance est form selon lACP par
quatre items qui sont

Avec :
TAILLE : taille du cabinet daudit
CONCURR : concurrence sur le march daudit
CONF INT : conflits dintrts
LIENS PERSO : liens personnels

Page 6 of 9

INC ET HON : incompatibilits et honoraires


DEP ET ROT : dpendance financire et rotation
GERER LE RT : propension grer le rsultat
GOUV : gouvernance de lentreprise
REP : Rputation
ETHIQUE : la sensibilit thique de lauditeur
COMP : comptence de lauditeur
Lanalyse de cette figure permet de constater que les 7 directeurs

gouvernement de lentreprise audite.

appartenant au premier groupe ont des jugements diffrents de ceux du

responsabilit juridique, linterdiction de tous les liens financiers et

groupe dominant.

personnels entre lauditeur et laudit, linterdiction de la prestation des

On remarque que le premier groupe fonde son jugement en privilgiant un

Non audit services , linterdiction de toute rmunration autre que celle

nombre relativement rduit de facteurs qui sont la concurrence sur le

prvue par la loi ainsi que linterdiction de percevoir un montant trop

march daudit et la propension grer le rsultat. Selon ce premier

lev par rapport la totalit des honoraires et lobligation de rotation

groupe, ces facteurs ont plus dinfluence sur lindpendance de lauditeur.

systmatique des auditeurs et le systme de gouvernement de lentit

Cette minorit considre galement que lindpendance de lauditeur est

contrle sont perues par les prparateurs de linformation financire

moins influence par sa comptence et le systme de gouvernement de

Tunisiens comme ayant une influence positive forte sur lindpendance

lentreprise audite. Par la suite viennent la taille du cabinet daudit, les

de lauditeur externe.

conflits dintrts, la dpendance financire et la rotation des auditeurs.

Cependant, la comptence de lauditeur est le seul facteur perue comme

Les facteurs restants qui sont lthique, la rputation de lauditeur, les

ayant un impact positif faible sur lindpendance.

profession nont quun faible impact sur les perceptions des prparateurs
de linformation comptable.

interrogs ne prtent aucune importance particulire la comptence de


lauditeur, la propension grer le rsultat, les conflits dintrts et la
concurrence sur le march daudit.
Plus particulirement, notre tude montre que la bonne rputation de
lauditeur, son appartenance lun des rseaux Big-four, la grande taille
et le renforcement de la

us

cr

ip
t

du cabinet, le contrle de la profession

an

incompatibilits et les honoraires, les liens personnels et le contrle de la

Les diffrents prparateurs

Selon les diffrents directeurs de notre chantillon, lindpendance de


lauditeur externe

est fortement affecte ngativement par la taille

rduite du cabinet. Les conflits dintrts, la concurrence sur le march


daudit na quun faible impact ngatif sur lindpendance.

plusieurs facteurs. Selon ce groupe cette dernire est influence par une

La principale limite de notre recherche est le nombre rduit de

combinaison de facteurs. En effet, ce groupe majoritaire considre que

lchantillon, ce qui rend difficile de savoir si notre

lindpendance de lauditeur externe est influence par sa rputation, Sa

reprsentatif de la population des prparateurs. De mme les liens qui

Le second groupe, considre que lindpendance est influence par

chantillon est

peuvent exister entre deux facteurs a t nglig.

financire, rotation, incompatibilits, les liens personnels et le contrle de

Notre recherche peut tre complte par une autre tude linstar de AL-

la profession.

Ajmi et Saudagaran (2010) mene auprs des auditeurs et des utilisateurs

te

sensibilit thique, le gouvernement de lentit contrle, la dpendance

de linformation comptable afin de comparer leurs perceptions de

premier groupe qui sont les conflits dintrts, la propension grer le

lindpendance.

Ac
ce
p

Ces prparateurs prtent moins dattention aux facteurs valoriss par le

rsultat et la comptence et la concurrence

en tant que dimensions

pouvant influencer lindpendance de lauditeur.

Conclusion

Annexes
Annexe A : Les critres de lindpendance de lauditeur externe

Ce travail de recherche, men auprs de 87 prparateurs dinformation


financire tunisiens de profil varis, permet de mettre laccent sur les
facteurs dinfluence de lindpendance de lauditeur externe.
Nous avons identifi, partir de la littrature et de la rglementation, 33
facteurs susceptibles davoir un impact sur lindpendance. Ces derniers
ont t regroup en quatre catgories : facteurs dpendants de lauditeur,
facteurs dpendant de laudit, facteur dpendant de lauditeur et de
laudit et facteurs ne dpendant ni de lauditeur ni de laudit.
Des ACP ont t conduites sur chaque famille de facteurs ainsi que des
analyses uni varies afin de dterminer limportance de chaque facteur
pour les prparateurs de linformation financire
Notre tude a rvl que la rputation de lauditeur est le facteur le plus
important dans la perception des prparateurs de linformation financire
de lindpendance de lauditeur externe, suivi par la taille du cabinet, le
contrle de la profession et la responsabilit juridique, les liens
personnels, les incompatibilits, les honoraires , la dpendance financire
et

la rotation des auditeurs. Par la suite on trouve le systme de

Page 7 of 9

LA REVUE GESTION ET ORGANISATION 00 (2013) 000000

Ethique

-0.1772

0.1551

0.3336

-0.2919

% de
variance

31.641
Le fait que le
cabinet est de
grande taille
Exprience
Mthodologie
le fait que
l'auditeur nait
jamais fait lobjet
de mise en cause
en responsabilit
pour ngligence
le fait que
l'auditeur ne
commette pas de
faute personnelle
en dehors de sa
mission
le respect par
l'auditeur de tous
ses engagements
envers les tiers
le fait que
l'auditeur a des
valeurs
personnelles et
prof dveloppes
La bonne
rputation
Le fait que le
cabinet
appartienne
lun des rseaux
big4

1,5517
1,3965
0,5402
0,7471

0,6436

17.559

1,2759

ip
t

Moyenne
score
factoriel
groupe 2

Les facteurs
dpendant de laudit

1,3563

15.95
1,3190

-1.2561

0.1099

1,3793

1,2644

1,7011
13.517
1,6781

-1.3425

0.1174

1,6552

lLes facteurs
dpendants de
lauditeur et de
laudit

te
Ac
ce
p

Les facteurs ne
dpendant ni de
lauditeur ni de
laudit

Annexe B : Rsultats de la famille facteurs dpendants de lauditeur

Le fait que lauditeur a des valeurs


personnelles et professionnelles dvelopps
La bonne rputation du cabinet
-Lexistence dun comit daudit
Lexpertise des membres de conseil
dadministration
La comptence et lindpendance du comit
daudit
La taille du comit daudit
La flexibilit des rgles comptables
La gestion de rsultat
La bonne situation financire du client
Interdiction de tout lien personnel entre
lauditeur et laudit
Interdiction pour lauditeur de fournir
laudit toute prestation de conseil
Interdiction pour lauditeur de fournir des
services comptables
Interdiction de tout lien financier entre
lauditeur et laudit
-

Interdiction de toute rmunration autre que


celles prvue par la loi
- Interdiction pour les auditeurs de percevoir
de
lentreprise audite un montant
dhonoraires trop important par rapport la
totalit de ses honoraires

Publication des honoraires


Conflits dintrts
La rotation des auditeurs
Lobligation de nommer deux auditeurs dans
certaines entits
La rvision du dossier par un associ non
signataire et non impliqu dans le dossier

*moyenne par facteur est gale la somme des moyennes en valeur


absolu des diffrents items divis par le nombre ditems composant le
facteur
facteurs

Annexe C : Rsultats de la famille facteurs dpendants de laudit

facteurs

Le
gouvernement
de lentreprise

La propension
grer le
rsultat

items

Lexpertise des
membres de
conseil
dadministration
Lexistence
dun comit
daudit
La comptence
et
lindpendance
des membres de
comit daudit
La flexibilit
des rgles
comptables
La gestion de
rsultat

moyenne

Moyenne
par
facteur

Moyenne
score
factoriel
groupe1

Moyenne
score
factoriel
groupe2

Interdiction de la
dpendance
% de financire
la
et
variance

1,1034

1,2184

1,1149

0.3997

-0.0349

52.5 Incompatibilits
et honoraires

1,0230

31.21
-0,6897
0,4598
-0,2299

1.3868

-0.1213

Variable isole
Variable isole

Le respect strict du secret professionn

cr

-1,2414

Moyenne
score
factoriel
groupe1

Rputatio
n

Le fait que le
cabinet est de
petite taille

Moyenne par
facteur*

Critres
Le fait que le cabinet daudit appartienne au
rseau des big four
Le fait que le cabinet soit de grande taille
Le fait que le cabinet soit de petite taille
Le fait que lauditeur nait jamais fait lobjet de
mise en cause en responsabilit pour
ngligence
exprience
- mthodologie de laudit
Le fait que lauditeur ne commette pas de
faute personnelle en dehors de sa mission
Le respect par lauditeur de tous ses
engagements envers les tiers
Le fait que lauditeur respecte ses obligations
fiscales personnelles
-

us

Compte
nce

Moyenn
e

Famille
Les facteurs
dpendants de
lauditeur

an

Taille du
cabinet

Items

Facteurs

Anne
xe D:
Rsul
tats
de la
famill
e
facteu
rs
dpen
dants
de
laudi
teur
et de
laudi
t

items

moyenne

Interdiction de tout lien


financier entre lauditeur et
laudit

1,2414

Rotation des auditeurs

1,4138

Interdiction pour lauditeur


de fournir des services
comptables
Interdiction de toute
prestation de conseil
Interdiction de toute
rmunration autre que
celle prvue par la loi
Interdiction pour lauditeur
de percevoir de lentreprise
audite un montant
dhonoraires trop lev par
rapport la totalit des
honoraires
Interdiction de tout lien
personnel entre lauditeur
et laudit
Conflits dintrts

Le contrle de la profession par les organismes


professionnels dpendants
La concurrence sur le march
La responsabilit juridique
Moyenne
Moyenne
% da la
Moyenne
score
score
variance
par
factoriel
factoriel
facteur
groupe1
groupe2
1.3276

-0.5740

0.050

32.72

1.3419

-1.6852

0.1474

15.115

1,3563

-1.1717

0.1025

-0,6897

0.2575

-0.2253

1,3448
1,2874
1,3333

1,4023

Page 8 of 9

Variable isole

Moyenne
par
facteur

Moyenne
score
factoriel
groupe1

Moyenn
e score
factoriel
groupe2

1,3934

-0.6741

0.0589

1.1418

-0.0999

1,3218

1,5057

1,4483

1,2989

-0,5862

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Ac
ce
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t

Lobligation de
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certaines entits
Responsabilit
juridique
La rvision du
dossier par un
associ non
signataire et non
impliqu
Le contrle de la
profession par les
organismes
professionnels
dpendants
La concurrence sur
le march de laudit

Moyenn
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cr

Contrle de la
profession et
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juridique

Items

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Annexe E: Rsultats de la famille facteurs ne dpendants ni de


lauditeur ni de laudit

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