Introduccin

Sin entrar en la mltiple consideraciones existentes para poder expresar ambos

conceptos, no podemos dejar quitar los dos trminos como una introduccin a
una materia como la seguridad e higiene de trabajo, cuyo objetivo se basa
precisamente en la consecuencia de la interaccin entre esos vocablos: el
trabajo, como el origen de riesgo, y la salud como bien preciado para el hombre
que puede verse alterado por el hombre.
En este sentido puede decirse que la actual concepcin de la SEGURIDAD E
HIGIENE DEL TRABAJO tiene precisamente su origen en la evolucin
experimentada por ambos trminos.
Pasando

por

mltiples

cambios

que

la

concepcin

del

trabajo

ha

experimentado a lo largo de la historia del hombre, se llega a la situacin actual

en la que lejos de constituir exclusivamente un medio subsistencia, en un
importante elemento de valoracin social y de desarrollo de su actividad
creadora, formando por ello un derecho y un deber de la persona.
Actualmente la seguridad e higiene del trabajo se concibe como una seguridad
integridad en los proyectos o diseo de obras, instalaciones, maquinaria,
equipos o procesos, ya que las medidas de prevencin adoptadas en dichas
fases, aparte de ser menos costosas, resultan ser ms eficaces que las
efectuadas en los procesos de produccin ya en funcionamiento.
Con base a este concepto, la tendencia actual en este campo nos lleva a
conseguir una mejor calidad de vida y ptimas condiciones de trabajo a fin de
evitar que la salud del hombre que elabora puede resultar afectada por las
situaciones que el mismo creo.

PROFESOR: ING BAZAN

CORREA. CURSO: INTRODUCCION A LA INGENIERIA
INDUSTRIAL.

DEDICATORIA

Este trabajo sin duda est dedicado a Dios que nos ha dado la
vida y fortaleza para terminarlo, a nuestros queridos padres por el
apoyo constante que nos brindan y a nuestro querido profesor por
ser nuestro gua en nuestro aprendizaje dndonos los conocimientos que
necesitamos para nuestro buen desenvolvimiento en la sociedad .

OBJETIVOS

Generales

1. Disear e implementar un manual de seguridad e higiene industrial, para

una planta de proceso y transformacin de productos.

2.

Ayudar a prevenir accidentes e incrementar la calidad de vida de los

operarios que all laboran.

3.

Disear una propuesta rentable para el manejo de desperdicios

generados dentro de la planta.

4. Proponer medidas que promuevan el uso eficiente de los recursos.

Especficos

1. Describir las condiciones actuales de seguridad e higiene industrial en la

planta de proceso y transformacin de productos.

2. Establecer las debilidades dentro de la empresa, en cuanto a seguridad

e, y para poder definir soluciones reales.
3.

Realizar un anlisis de riesgos dentro de la planta de operacin, para

poder identificar dentro de cada rea los problemas en cuanto a
seguridad e higiene industrial.

4.

Analizar la higiene de la planta de operacin, para poder evaluar el

ambiente laboral que prevalece dentro de la planta de operacin.

5. Valorar los riesgos de trabajo y clasificarlos para un mejor estudio.

6. Identificar el impacto ambiental que genera la empresa.

7. Realizar los documentos tcnicos del plan de seguridad.

SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL

Evolucin histrica
La seguridad e higiene del trabajo, con el tiempo han ido evolucionando de la
misma forma que se han producido cambios en las condiciones y
circunstancias en que el trabajo se desarrollaba. En este sentido los progresos
tecnolgicos, las condiciones sociales, polticas, econmicas, etc. Al influir de
forma considerable en su concepcin han definido en objetico de la seguridad e
higiene en cada pas.
As, durante mucho tiempo la proteccin de los trabajadores en caso de
accidente o enfermedad profesional consisti en la reparacin del dao
causado y de aqu parte precisamente, la relacin histricas con otra disciplina
prevencionista, la medicina del trabajo, en la que la seguridad tuvo su origen al
sealar aquella, la necesidad de esta como ideal de prevencin primaria de los
accidente de trabajo.
Sin remontarse a antecedentes prehistricos remotos a cerca de la concepcin
de la seguridad e higiene del trabajo, existen antecedentes histricos ms
recientes que confirman como desde la aparicin del hombre y su relacin con
el trabajo, aquel ha sentido la necedad de defender su salud amenazada por el
riesgo de las actividades que realizaban.
No resulta difcil encontrar citas bibliogrficas que hagan referencia a esta
temtica. Los efectos producidos por el plomo en mineros y metalrgicos o la
proteccin de los trabajadores contra el ambiente pulvgeno ya fueron citados
por Hipocrates y Plinio en los siglo II a. C y I respectivamente. Estas primeras
cita histricas hacen referencia expresa a enfermedades profesionales y a sus
tcnicas de prevencin, la higiene del trabajo, como disciplina tcnica, y la
medicina del trabajo, como disciplina mdica, marcaron en cierto sentido el
comienzo de toda una temtica, que con el tiempo habra de pasar por
mltiples acepciones hasta llegar a nuestros das.
En este breve recorrido histrico, pasamos al siglo XVI donde existen textos
Georgius Agricola y Filippus Paracelsus que describen en sus obra
enfermedades profesionales y sistemas de proteccin, y posteriormente al siglo

XVII, donde Ramazziini pblico su famoso tratado sobre enfermedades de los

artesanos de un elevado nmero de profesiones de la poca y la condiciones
higinicas recomendables (ventilacin, temperatura, prendas de proteccin,
etc.) , que le vali el ser considerado como el padre de la medicina del trabajo.
A pesar de estas citas bibliogrficas, el verdadero concepto de seguridad e
higiene del trabaj1o puede decirse que nace con la revolucin industrial,
iniciada en 1744 en Inglaterra con la invencin por Jaime Watt de la mquina
de vapor que dio a origen al nacimiento de las grandes industrias y fabricas que
vieron aumentar considerablemente el nmero de accidentes sin que
progresasen en igual medida las tcnicas para evitarlos.
La situacin debi ser tan catica en aquella poca, necesitada de gran
demanda de obra por la aparicin de notables inventos como la lanzadera
volante las hiladoras, el telar, etc. , en la industria textil por citar un ejemplo,
que si bien vino a satisfacer la infancia menesterosa segn un escritor en 1795,
estos nio trabajan ignorados, desamparados y olvidados, en condiciones
insalubres, 14 o 15 horas diarias, segn en Engels, 1844, al describir la
situacin de la ciudad de Manchester donde las maquinas aumentaban sin
cesar su potencia y velocidad, creando cada vez mayores peligros, haba
tantos lisiados que pareca un ejecitos que regresaba de la guerra .
Sin embargo es a principios del siglo XXI cuando el concepto de seguridad e
higiene comienzan a conseguir importancia especialmente motivado por la
creacin de la OFICINA INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT), en 1918, con
su servicio de seguridad y prevencin de accidentes en 1921y la aportacin
que supuso la denominada Escuela Americana de Seguridad del Trabajo con
sus grandes representantes Heinrich, Simonds, Grimaldi, Bird, etc., autores de
toda una filosofa de la seguridad, que ha constituido la base de la actual
concepcin de esta materia.
Definicin
La seguridad e higiene industrial, es una rama que se ocupa de las normas,
procedimientos y estrategias, destinados a preservar la integridad fsica de los
trabajadores, de este modo, la seguridad e higiene industrial esta en funcin de
las operaciones de la empresa, por lo que su accin se dirige, bsicamente, a

prevenir accidentes laborales y a garantizar condiciones personales y

materiales de trabajo capaces de mantener un nivel ptimo de salud de los
trabajadores.
Las empresas con una visin amplia y clara de significado de la seguridad e
higiene industrial, entiende que un programa de seguridad efectivo se consigue
con el apoyo y acoplamiento del factor humano; esto debe ser motivado y
encaminado a sentir la verdadera necesidad de crear un ambiente de trabajo
ms seguro y estable.
La creacin de un ambiente seguro en el trabajo implica cumplir con las normas
y procedimientos, sin pasar por alto ninguno de los factores que intervienen en
la confirmacin de la seguridad como son: en primera instancia el factor
humano (entrenamiento y motivacin), las condiciones de la empresa
(infraestructura

sealizacin),

las

condiciones

ambientales

(ruido

ventilacin), las acciones que conllevan riesgos, prevencin de accidentes,

entre otros. El seguimiento continuo mediante las inspecciones y el control de
estos factores contribuyen a la formacin de un ambiente laboral ms seguro y
confortable.
De tal forma, la presente investigacin tiene su origen, en la vital importancia
que engloba el conocimiento y la identificacin de riesgos, prevencin de
accidentes y enfermedades profesionales en cada perspectiva de trabajo,
porque permite garantizar a los trabajadores condiciones de seguridad, salud y
bienestar en un ambiente de trabajo adecuado y propicio para la ejecucin de
sus tareas diarias.

En la seguridad industrial todas las partes que intervienen en las acciones

cotidianas deben tener en cuenta la claridad y simpleza de las instrucciones
orientadas a mantener el orden y limpieza en el sector de trabajo y en la
institucin en general. Tambin es necesario instruir al personal en el manejo
de

equipos,

herramientas

manuales, riesgos

de

incendio,

electricidad,

escaleras de mano y qu hacer ante la eventualidad de accidentes. El Orden y

la limpieza son fundamentales en la prevencin de accidentes y optimizacin
del mbito laboral.

Misin.
Producir y vender mediante un proceso productivo contino que satisfaga las
necesidades y expectativas del cliente, obteniendo productos de alta calidad
que permita el buen funcionamiento de la empresa.
Buscando para ello proveedores que garanticen insumos de alta calidad y
desarrollando un personal altamente confiable e incentivado en un ambiente
socio econmico favorable.
Visin.
Ser una empresa reconocida a nivel nacional y mundial, para as satisfacer las
necesidades del consumidor.
Polticas para lograr la misin.
a. Definir calidad como el cumplir o sobrepasar los requisitos de los clientes
b. Implementar un sistema de calidad basada en la prevencin y adoptar un
estndar de realizacin de cero defectos.
c. Mantener posiciones de liderazgo en todos los productos de la compaa
d. Considerar todo trabajo como un proceso que puede ser mejorado
continuamente radicalmente rediseado
e. Mejorar continuamente el entrenamiento o capacitacin del personal y su
poder para la toma de decisiones
f. Desarrollar alianzas con los proveedores basndose en la calidad total, la
medicin y el mejoramiento continuo.

Equipos de proteccin y herramientas manuales.

En la seguridad industrial es muy importante que el trabajador profesional

utilice con eficacia los equipos de proteccin individual que la empresa provee.
Estos equipos estn diseados para proteger la integridad fsica del trabajador
y optimizar su seguridad en la actividad. Entre otros elementos de uso comn
se deben destacar los destinados a proteger las vas respiratorias y odos,
utilizar gafas de seguridad en los trabajos con salpicaduras, chispas y
deslumbramientos; utilizar calzado de seguridad si existe riesgo de lesin en
los pies y cinturn de seguridad en los trabajos de altura. Adems de la

correcta utilizacin de los elementos y equipos de proteccin se debe tener en

cuenta utilizar ajustada la ropa de trabajo, sin llevar partes rotas, o elementos
colgantes. Cuando el equipo se deteriora o se observan fallas, se debe
comunicar inmediatamente al personal responsable. Las herramientas
manuales deben ser utilizadas solo para sus fines especficos. Se deben dejar
en lugares que no produzcan accidentes cuando no son utilizadas, y se deben
retirar del uso cotidiano cuando sufren imperfecciones, defectos o desgastes
por la utilizacin.
Por otro lado la higiene industrial tiene en la actualidad un gran
compromiso institucional, cuyo objetivo es contribuir al correcto
desarrollo humano en el ambiente laboral en su conjunto.
La higiene industrial tiene como objetivo cuidar la salud del trabajador con el fin
de optimizar su tarea y el desarrollo humano y profesional en el ambiente de
trabajo. En trminos generales la higiene industrial es una tcnica de
prevencin de enfermedades laborales. Una correcta implementacin de
la higiene tiende a estudiar y modificar el ambiente fsico, biolgico o qumico
de trabajo para lograr evitar la aparicin de enfermedades laborales. La
modificacin de ciertas conductas profesionales son tendientes a mejorar el
clima de trabajo y distintos factores que por alguna razn pueda afectar el
correcto desempeo del profesional u ocasionar una enfermedad producto de
malas posiciones o de la exposicin constantes a factores climticos o
geogrficos.
La higiene industrial conforma un conjunto de conocimientos y tcnicas
dedicados

reconocer,

evaluar

controlar

aquellos

factores

del

ambiente, psicolgicos o tensionales, que provienen, del trabajo y pueden

causar enfermedades o deteriorar la salud.
Est relacionada con el diagnstico y la prevencin de enfermedades
ocupacionales a partir del estudio y control de dos variables: el hombre y su
ambiente de trabajo.

Posee un carcter eminentemente preventivo, ya que se dirige a la salud y a la

comodidad del empleado, evitando que ste enferme o se ausente de manera
provisional o definitiva del trabajo.
Objetivos de la Higiene Industrial

Reconocer los agentes del medio ambiente laboral que pueden causar
enfermedad en los trabajadores.

Evaluar los agentes del medio ambiente laboral para determinar el grado
de riesgo a la salud.

Eliminar las causas de las enfermedades profesionales.

Reducir los efectos perjudiciales provocados por el trabajo en personas

enfermas o portadoras de defectos fsicos.

Prevenir el empeoramiento de enfermedades y lesiones.

Mantener la salud de los trabajadores.

Aumentar la productividad por medio del control del ambiente de trabajo.

Proponer medidas de control que permitan reducir el grado de riesgo a

la salud de los trabajadores.

Capacitar a los trabajadores sobre los riesgos presentes en el medio

ambiente laboral y la manera de prevenir o minimizar los efectos
indeseables.

El medio ambiente laboral.

El cuidado del medio ambiente laboral es fundamental en el cuidado de la
higiene industrial. Adems se debe tener en cuenta que en la implementacin
de la higiene laboral, se desarrollan tcnicas encaminadas a optimizar o evitar
modificaciones del contexto laboral. La finalidad de estas reglas y normas es
mejorar las condiciones del ambiente laboral, observando y regulando los

factores de ventilacin, humedad, temperatura, presin, ruidos, malas

posturas, esfuerzos de visin y otras situaciones. Y manteniendo el ambiente
de trabajo exento de contaminantes fsicos, qumicos y biolgicos, o si las
particularidades laborales lo indican, conservndolos en lmites tolerables para
la salud.
Riesgos de trabajo.
Son diferentes los riesgos laborales que pueden ocasionar perjuicios en la
salud del individuo. El objetivo de una correcta implementacin de la higiene
laboral es conservar la buena salud del profesional y lograr un equilibrio
oportuno y beneficioso en las caractersticas de la jornada laboral. Siempre que
se desarrollen normas de higiene laboral con eficacia el clima de trabajo y la
performance del trabajador mejoran en forma considerable. Normalmente se
clasifican los riesgos de trabajo en cinco tipos, seguridad, agentes fsicos,
contaminantes qumicos, agentes biolgicos y tensiones ergonmicas. El
cuidado de la postura en el trabajo tambin forma parte de las normas de
higiene. Es funcin de los mandos medios y superiores de la institucin indicar
y hacer cumplir las normas de higiene laboral; adems debe existir un
compromiso institucional para establecer las normas y el cuidado del equipo
humano de tareas. Lograr un correcto cuidado del profesional ayuda a evitar
posibles enfermedades laborales relacionadas directamente con la actividad
realizada por el profesional. En trminos concretos, las enfermedades
profesionales no son imprevisibles, tampoco son producto del azar, en su
mayora son consecuencia de las condiciones preponderantes en el ambiente
de trabajo o de las actividades de los trabajadores, implementar reglas
correctas de higiene laboral minimizan estas situaciones.

Los programas de seguridad e higiene es una de las actividades que se

necesita para asegurar la disponibilidad de las habilidades y aptitudes de
la fuerza de trabajo.
Es muy importante para el mantenimiento de las condiciones fsicas y
psicolgicas

del personal.

Higiene y seguridad del trabajo constituye dos actividades ntimamente

relacionadas,

orientadas

garantizar

condiciones

personales

y materiales de trabajo capaces de mantener nivel de salud de los

empleados.
Desde el punto de vista de la administracin de recursos humanos, la
salud

la

seguridad

de los empleados constituye una de las principales bases para la

preservacin

de

la

fuerza laboral adecuada.

Para que las organizaciones alcancen sus objetivos deben de un plan de

higiene adecuado, con objetivos de prevencin definidos, condiciones de
trabajo ptimas, un plan de seguridad del trabajo dependiendo de sus
necesidades.

SISTEMA DE GESTIN EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Podemos definir a un Sistema de Gestin como un conjunto de etapas unidas

en un proceso continuo, que permite trabajar ordenadamente una idea hasta
lograr mejoras logrando su continuidad.
Comprende cuatro etapas en este proceso, que hacen de este sistema, un ciclo
denominado de mejora continua, pues en la medida que el ciclo se repita
recurrente y recursivamente, se lograr en cada ciclo, obtener una mejora
que har mas eficiente el Sistema.
El Sistema de Gestin es una estructura probada para la gestin y mejora
continua de las polticas, los procedimientos y procesos de cualquier
organizacin.
Se debe tener en cuenta que las mejores empresas funcionan como unidades
completas con una visin compartida. Ello engloba la informacin compartida,
evaluaciones comparativas, trabajo en equipo y un funcionamiento acorde con
los ms rigurosos principios de calidad, medio ambiente y seguridad.
Generalmente un sistema de gestin ayuda a lograr los objetivos de la
organizacin mediante una serie de estrategias, que incluyen la optimizacin

de procesos, el enfoque centrado en la gestin y el pensamiento disciplinado

de sus integrantes.

Sistema de Gestin en prevencin del riesgo laboral

Es parte del sistema , de la estructura de los recursos que se utilizan para
gestionar la prevencin de los riesgo laborales
Seguridad

Ocupacional

Se entiende como seguridad ocupacional al conjunto de normas y mtodos

orientados a reducir la incidencia de accidentes, riesgos y enfermedades
ocupacionales del trabajador, dentro y fuera de su ambiente de trabajo; lo cual
genera

ausentismo, disminucin

de

la

productividad

prdidas por

daos personales y de equipos o materiales. De all la importancia de crear una

conciencia de prevencin y fomentar la implementacin de un sistema de
gestin en salud y seguridad industrial.
Requisitos de un Sistema de Gestion en Seguridad y Salud Ocupacional (SGS
y SO)
Aspectos mnimos

Establecimiento de la Poltica de Seguridad Laboral.

Sistema de Gestin propiamente dicho.

Asignacin y definicin de responsabilidades y organizacin preventiva.

Evaluacin inicial de los riesgos.

Planificacin de la actividad preventiva.

Establecimiento de metas y objetivos.

Establecimientos de programas de gestin.

Manual y documentacin.

Control de las actuaciones.

Definicin y establecimientos de registros.

Evaluacin del sistema.

Comunicacin.

Seguridad Industrial e higiene industrial es un aspecto muy importante que las

empresas deben considerar si desean establecer un sistema de Gestin en
Seguridad y Salud en

el Trabajo exitoso, beneficiando no

solo a

la Organizacin sino cuidando la integridad de los trabajadores, algunas

recomendaciones bsicas para tener en cuenta cuando se desarrolla las tareas
cotidianas o no tanto en el trabajo, empresa, campo, club, lugar de
esparcimiento etc.
Es as que se mencionaran una serie de recomendaciones o sugerencias que
las empresas pudieran adoptar como pilares de desarrollo en el aspecto de la
seguridad de sus trabajadores, pudiendo adems establecer procedimientos
documentados a partir de los mismos, a fin de ir consolidando el Sistema

de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo de acuerdo a la norma OHSAS

18001.
El declogo relacionado a la seguridad industrial implica los siguientes
aspectos
1. El orden y la limpieza son imprescindibles para mantener los estndares
de seguridad, se debe gestionar y colaborar en conseguirlo.
2. Corregir o dar aviso de las condiciones peligrosas e inseguras que
impliquen riesgo de un accidente.
3. No usar mquinas o vehculos sin estar autorizado para ello.
4. Usar las herramientas apropiadas y cuidar su conservacin. No
improvisar en el uso de herramientas. Al terminar el trabajo dejarlas en el
sitio adecuado.
5. Utilizar en cada tarea los elementos de Proteccin Personal.
Mantenerlos en buen estado.
6. No quitar sin autorizacin ninguna proteccin o resguardo de seguridad
o seal de peligro.
7. Todas las heridas requieren atencin, no minimizar la gravedad. Acudir
al servicio mdico o botiqun.
8. No hacer bromas en el trabajo, ni distraer a otro personal.
9. No improvisar, seguir las instrucciones y cumplir las normas.
10. Prestar atencin al trabajo que se est realizando, estar concentrados
en lo que se hace.
Equipos de proteccin personal (EPP)

Utilizar el equipo de proteccin personal tanto en los trabajos en la

empresa como en su casa.

Si se observa alguna deficiencia en el EPP, ponerlo enseguida en

conocimiento del supervisor de seguridad o del encargado del tema.

Mantener el equipo de seguridad en perfecto estado de conservacin y

cuando est deteriorado pedir que sea cambiado por otro.

Llevar ajustadas las ropas de trabajo; es peligroso llevar partes

desgarradas, sueltas o que cuelguen, sobre todo donde haya equipos o
maquinarias con piezas en movimiento expuestas.

En trabajos con riesgos de lesiones en la cabeza, utilizar el casco.

Si se ejecuta o presencia trabajos con proyecciones, salpicaduras,

deslumbramientos, etc. utilizar gafas de seguridad.

Si hay riesgos de lesiones para los pies, no dejar de usar calzado de

seguridad.

Cuando se trabaja en alturas colocarse el arns de seguridad.

Ante la posibilidad de inhalar productos qumicos, nieblas, humos gases

debemos Proteger las vas respiratorias.

Cuando no pueda mantener una conversacin sin alzar a la voz a un

metro de distancia significa q los niveles de ruidos pueden perjudicar los
odos. Utilice proteccin Auditiva.

Orden y limpieza

Mantener siempre limpio y ordenado el puesto de trabajo

No dejar materiales alrededor de las mquinas. Colocarlos en lugar

seguro y donde no estorben el paso.

Recoger todo material que se encuentre tirado en el piso del rea de

trabajo que pueda causar un accidente.

Guardar ordenadamente los materiales y herramientas. No dejarlos en

lugares inseguros.

No obstruir los pasillos, escaleras, puertas o salidas de emergencia.

Herramientas manuales

Utilizar las herramientas manuales slo para sus fines especficos.

Inspeccionar las herramientas peridicamente repare las anomalas

presentadas.

Retirar de uso las herramientas defectuosas.

No llevar herramientas en los bolsillos, salvo que estn adaptados para

ello.

Dejar las herramientas en lugares que no puedan producir accidentes

cuando no se utilicen.

Verifique el estado de las bocas de las herramientas llamadas fijas o

estriadas.

Las herramientas de golpe son para personas que ya hallan tenido

experiencias en el uso: Antes de usarlas pregunte

Electricidad

En cualquier lugar, toda instalacin debe considerarse bajo tensin o con

tensin mientras no se compruebe lo contrario con los aparatos
adecuados.

No realizar nunca reparaciones en instalaciones o equipos con tensin.

Aislarse si se trabaja con mquinas o herramientas alimentadas por

tensin elctrica. Utilizar prendas y equipos de seguridad adecuados.

Comunicar inmediatamente si se observa alguna anomala en la

instalacin elctrica.

Reparar en forma inmediata si los cables estn gastados o pelados, o

los enchufes rotos.

Desconecta el aparato o mquina al menor chispazo.

Prestar atencin a los calentamientos anormales en motores, cables,

armarios.

Todas las instalaciones elctricas deben tener llave trmica, disyuntor

diferencial y puesta a tierra.

Escaleras de mano

Antes de utilizar una escalera comprobar que se encuentre en perfecto

estado.

No utilizar nunca escaleras empalmadas una con otra, salvo que estn
preparadas para ello o destinadas para ser utilizadas de ese modo.

Prestar atencin si se tiene que colocar una escalera en las

proximidades de instalaciones con tensin.

La escalera debe estar siempre bien asentada. Cerciorarse de que no se

pueda deslizar, debe haber traccin en la parte que soporta a la
escalera.

Al subir o bajar, dar siempre la cara a la escalera.

No pinte las escaleras ya que una rajadura es difcil de distinguir.

Pntelas con aceites, barnices etc.

Riesgos qumicos

Cuando se trabaja con lquidos qumicos, pensar que los ojos seran los
ms perjudicados ante cualquier salpicadura, tener a la mano una ducha
de emergencia

Utilizar el equipo adecuado, tambin otras partes del cuerpo pueden ser
afectados.

Al mezclar cido con agua, colocar el cido sobre agua y lentamente,

nunca al revs; podra provocar una proyeccin sumamente peligrosa,
por salpicadura.

No remover cidos con objetos metlicos; puede provocar proyecciones.

Si se salpica cido a los ojos, lavarse inmediatamente con abundante

agua fra y acudir siempre al servicio mdico.

Si se manipulan productos corrosivos tomar precauciones para evitar su

derrame; si este se produce actuar con rapidez segn las normas de
seguridad.

Si se trabaja con productos qumicos extremar la limpieza personal,

particularmente antes de las comidas y al abandonar el trabajo.

Los riesgos para el organismo pueden llegar por distintas vas:

respiratoria, oral, por contacto...etc. Todas ellas requieren atencin.

Se debe utilizar ropa protectora segn el caso de cada producto

qumico.

Utilizar proteccin respiratoria y ocular siempre que se manipule

sustancias qumicas.

El riesgo de incendios

Los extintores son fciles de utilizar, pero slo si se conocen; enterarse

de su funcionamiento.

Conocer las causas que pueden provocar un incendio en el rea de

trabajo y las medidas preventivas necesarias para evitarlo.

tener a la mano el nmero de telfono de los bomberos.

Que el buen orden y limpieza son los principios ms importantes de

prevencin de incendios.

No fumar en lugares prohibidos, ni tirar las colillas o cigarros sin apagar.

Controlar las chispas de cualquier origen ya que pueden ser causa de

muchos incendios.

Ante un caso de incendio conocer las acciones inmediatas a tomarse.

Si se manejan productos inflamables, prestar mucha atencin y respetar

las normas de seguridad.

Emergencias

Conocer el plan de emergencia. Conocer las instrucciones de la

empresa y de su hogar, escuela, club, etc al respecto.

Seguir las instrucciones que se indiquen, y en particular, de quien tenga

la responsabilidad en esos momentos.

No correr ni empujar a los dems; si ser est en un lugar cerrado buscar

la salida ms cercana sin atropellamientos.

Usar las salidas de emergencia, nunca los ascensores o montacargas.

Prestar atencin a la sealizacin, ayudar a localizar las salidas de

emergencia.

Contar siempre con una linterna a pilas.

Accidentes

Mantener siempre la calma y actuar con rapidez sin perder

la serenidad el caso.

La tranquilidad dar confianza al lesionado y a los dems.

Pensar en lo que se va hacer antes de actuar.

Asegurarse de que no hay ms peligros.

Asegurarse de quien necesita ms la ayuda y atender al herido o heridos

con cuidado y precaucin.

No hacer ms de lo indispensable; recordar no reemplazar al mdico.

No dar jams de beber a una persona sin conocimiento; puede ser

ahogada con el lquido.

Avisar inmediatamente por los medios posibles al mdico o servicio de

emergencia.

PREVENCIN DE ACCIDENTES
un accidente de trabajo es toda lesin orgnica o perturbacin funcional,
inmediata o posterior, o la muerte producida repentinamente en el ejercicio, o
con motivo del trabajo, cualesquiera que sean el lugar y el tiempo en que se
presente.
La seguridad busca minimizar los accidentes de trabajo, estos se clasifican en:

Accidente sin ausencia: despus del accidente, el empleado contina

trabajando, aunque debe ser investigado y anotado en el informe,

adems de presentado en las estadsticas mensuales.

Accidentes con ausencia: es aquel que puede

causar:

a) Incapacidad temporal. Prdida total de la capacidad de trabajo en el

da del accidente o que se prolongue durante un periodo menor de un
ao. A su regreso, el empleado asume su funcin sin reducir la
capacidad.
b) Incapacidad permanente parcial. Reduccin permanente y parcial de
la

capacidad

de

trabajo.

La incapacidad permanente parcial generalmente est motivada por:

1.-

Prdida

de

cualquier

miembro

parte

del

mismo.

2.- Reduccin de la funcin de cualquier miembro o parte del mismo etc.

c) Incapacidad total permanente. Prdida total permanente de la
capacidad de trabajo.
d) Muerte
IDENTIFICACIN DE LAS CAUSAS DE ACCIDENTES
Las principales causas de accidentes son:
1. Condicin insegura. Condicin fsica o mecnica existente en el local, la
mquina, el equipo o la instalacin (que podra haberse protegido o

reparado) y que posibilita el accidente, como piso resbaladizo, aceitoso;

mojado, con altibajos, mquina sin, iluminacin deficiente o inadecuada,
etc.
2. Tipo de accidentes. Forma o modo de contacto entre el agente del
accidente y el accidentado, o el resultado de este contacto, como golpes,
cadas, etc.
3. Acto inseguro. Violacin del procedimiento aceptado como seguro, es
decir, dejar de usar equipo de proteccin individual, distraerse o conversar
durante el servicio, fumar en rea prohibida, lubricar o limpiar maquinaria
en movimiento.
4. Factor personal de inseguridad. Cualquier caracterstica, deficiencia o
alteracin mental, psquica o fsica, accidental o permanente, que permite el
acto inseguro.

COSTOS DIRECTOS E INDIRECTOS DE LOS ACCIDENTES

Dado que el accidente de trabaje constituye un factor negativo para la
empresa, el empleado y la sociedad, deben analizarse sus causal y costos.
El seguro de accidentes de trabajo slo cubre los gastos mdicos y las
indemnizaciones al accidentado. Para las dems modalidades de seguro
contra riesgos fortuitos, como el fuego, por ejemplo, la compaa
aseguradora fija tasas de acuerdo con el riesgo individual existente en cada
empresa.
PREVENCIN DE ROBOS (VIGILANCIA)
El servicio de vigilancia de cada empresa tiene caractersticas propias.
Adems, las medidas preventivas deben revisarse con frecuencia para
evitar la rutina, que vuelve obsoletos los planes.

En general, un plan de prevencin de robos (vigilancia) incluye:

a)

Control

c)

de

entrada

Estacionamiento

fuera

salida
del

de

rea

personal/vehculos.
de

la

fbrica

d) Ronda por los terrenos de la fbrica y por el interior de la misma.

e) Registro de mquinas,

equipos

herramientas

f) Controles contables.
PREVENCIN

DE

INCENDIOS

La prevencin y el combate de incendios, sobre todo cuando hay

mercancas, equipos a instalaciones valiosas que deben protegerse,
exigen planeacin cuidadosa.
El fuego de un incendio es una reaccin qumica de oxidacin exotrmica,
es decir, combustin con liberacin de calor.
Para que haya reaccin, deben estar presentes:

Combustible (slido, lquido, gaseoso)

Comburente (generalmente el oxgeno atmosfrico)
Catalizador (la temperatura)

Mtodos De Extincin De Incendios

Puesto que el fuego es el resultado de la reaccin de tres elementos
(combustible, oxgeno del aire y temperatura), su extincin exige al menos la
eliminacin de uno de los elementos que componen el "tringulo del fuego".
De este modo, la extincin de un incendio puede lograrse utilizando los
siguientes principios:
1.

Retiro

aislamiento:

neutralizacin

del

combustible.

2.

Cubrimiento:

neutralizacin

del

comburente.

3. Enfriamiento: neutralizacin de la temperatura.

Identificacin del tipo de extintor adecuado para cada clase de incendio.
Clases

de

fuego

Clase

A,

Clase

B,

Clase

Agentes extintores Papel, madera, tejidos, fibra, etc. Lquidos inflamables,

tintas,

aceites, grasas,

etc.

Equipos

elctricos

en

funcionamiento.

Gas Carbnico Slo acta sobre las llamas S, apaga por enfriamiento y
cubrimiento

S,

apaga

por

enfriamiento

cubrimiento

Espuma S, para fuegos superficiales y de pequea extensin S, la espuma

flota sobre los lquidos inflamables y apaga la llama. No, la espuma es
conductora

de

la

electricidad

Carga Lquida S, apaga por enfriamiento y empapa el material combustible No,

la carga podr extender el lquido inflamable adems de no apagar el fuego No,
la

carga

lquida

es

conductora

de

la

electricidad

Polvo Slo acta sobre las llamas S, apaga por cubrimiento S, apaga por
cubrimiento
Agua S, apaga por enfriamiento y empapa el material combustible S, el agua,
en forma de neblina, enfra y apaga el fuego. No, el agua es conductora de
la electricidad.
Administracin de riesgos
La administracin de riesgos abarca identificacin, anlisis y administracin de
las condiciones potenciales de desastre. El riesgo es imprevisible, pero
probable.
Adems del sistema de proteccin contra incendios (aparatos porttiles,
hidrantes

sistemas automticos), la administracin de riesgos exige un

esquema de plizas de seguro contra fuego y lucro cesante, como medio

complementario de asegurar el patrimonio y el avance de la empresa.
Respecto a la seguridad en el mbito laboral, el protagonismo lo tiene el
personal. Por esta razn, es necesario que en toda la empresa se transmita

una "cultura de seguridad y prevencin de riesgos", que conduzca a alcanzar

altos niveles de productividad y una consecuente eficiencia en su gestin total.
Un programa de Higiene y Seguridad debe concebirse como parte de la
empresa, y no como algo que se debe realizar adicionalmente. Dicho programa
es un conjunto de actividades que permiten mantener a los trabajadores y a la
empresa con la menor exposicin posible a los peligros del medio laboral.
Los costos relacionados con los permisos de enfermedad, retiros por
incapacidad, sustitucin de empleados lesionados o muertos, son mucho
mayores que los que se destinan a mantener un programa de Higiene y
Seguridad.

Seguridad E Higiene: estadstica

Considrense estos hechos; tan slo en Estados Unidos:

En 1995, haba 3.5 millones de discapacitados por accidentes laborales.

En 1995, 6,210 empleados murieron en accidentes de trabajo.
En 1995, haba 500,000 casos reconocidos o diagnosticados
como enfermedades laborales.

Cada ao, se pierden unos 75 millones de das laborales debido a lesiones.

Es sorprendente la carga sobre el comercio estadounidense por la prdida de
productividad y sueldos y salarios, gastos mdicos y compensaciones por
lesiones. Pero no hay modo de calcular el sufrimiento humano involucrado.
Para prevenir prdidas an peores, el Congreso estadounidense promulgo en
1970 una Ley de Seguridad e Higiene Laboral, mejor conocida como OSHA. A
pesar del las cifras que se mencionaron, la ley, diseada para "asegurar, en la
medida de lo posible, que todos los hombres y mujeres estadounidenses
tengan

condiciones

laborales

sanas

seguras

para

preservar

los recursos humanos", result muy eficaz y redujo el nmero de lesionados

que provocaban prdida de tiempo de trabajo, as como el nmero de muertes
en accidentes de trabajo.

Cobertura OSHA
La ley se extiende a todos los patrones y sus empleados, con unas cuantas
excepciones,

que

incluyen

el gobierno federal

cualquier

subdivisin poltica de un estado. Sin embargo, cada dependencia federal tiene

la obligacin de establecer un programa de seguridad e higiene que es vigilado
por OSHA. Del mismo modo, cualquier estado de la Unin Americana que
busque aprobacin de OSHA para su programa de seguridad e higiene para el
sector privado debe proporcionar programas similares que puedan cubrir a los
empleados de los gobiernos locales y del estado y que al menos sea tan eficaz
como el programa para las empresas privadas. Cuando el gobierno federal
aprueba los programas estatales, afirmando que cumplen las normas federales,
entonces el estado se encarga de hacer cumplir dicha ley que de otra manera
realizara el gobierno federal.
Normas OSHA
Una de las responsabilidades de OSHA es desarrollar y hacer cumplir de
manera obligatoria las normas de seguridad e higiene. Estas normas caen en
cuatro categoras principales: industria en general, martima, construccin,
y agricultura. Estas normas cubren el lugar de trabajo, el equipo y la
maquinaria, el material, las fuentes de poder, los procesos, la ropa de
proteccin, los primeros auxilios y los requerimientos administrativos.
Cumplimiento de la empresa con OSHA
La ley de Seguridad e Higiene Laboral autoriza al Departamento del Trabajo a
realizar inspecciones en el domicilio de trabajo o a emitir citatorios y multar a
los patrones.
Inspecciones

en

el

domicilio

laboral

Segn la ley, "mediante la presentacin de la credenciales apropiadas al

propietario, operador o agente encargado", un funcionario autorizado de OSHA
puede realizar lo siguiente:

Entrar sin demora, en horas razonable, a cualquier fbrica, planta,

establecimiento, mbito laboral o cualquier otra rea o entorno en que

un empleado o empleador realicen el trabajo.

Inspeccionar e investigar durante las horas hbiles y en otros momentos
razonables y dentro de lmites apropiados y de forma adecuada,
cualquier lugar de trabajo y todas las condiciones pertinentes a
la estructura,

maquinaria,

aparatos,

Instrumentos,

equipos

y materiales en el lugar y preguntar en privado a cualquier patrn,

propietario, agente, operario o empleado.

Citatorios y Multas
Considrense dos ejemplos que ilustran la seriedad de los citatorios y las
penalidades que impone OSHA:

Despus de una inspeccin, Tube Products Corporation convino en

pagar 750,000 dlares en multas y establecer un programa global de

seguridad e higiene.
Stone Container Corporation pag 690,000 dlares en multas y en
mejoras de condiciones de seguridad en las plantas en nueve estados.

Los citatorios de OSHA se pueden emitir en el momento de la inspeccin o

despus por correo.
Consultas

en

el

lugar

de

trabajo

OSHA ofrece un servicio de consultoria gratuita en las instalaciones. Los

consultores del gobierno estatal o privado ayudan a los patrones a identificar
las condiciones de riesgo y a determinar las medidas correctivas.
Responsabilidades y derechos bajo OSHA
Los patrones y los empleados tienen ciertas responsabilidades y derechos bajo
esa ley. Slo se analizarn los que tengan relacin directa con la
administracin de recursos humanos.

Responsabilidades

derechos

de

los

patrones

Adems de proporcionar un entorno de trabajo libre de riesgos y que cumpla

con las normas, los patrones deben informar a todos sus empleados sobre los
requisitos de seguridad.
Responsabilidades y derechos de los empleados
Se exige a los empleados que cumplan las normas OSHA, que informen de las
condiciones de riesgo y que sigan las reglas de seguridad e higiene del patrn,
incluyendo las que prescriben el uso de algn tipo de proteccin. Los
trabajadores tienen el derecho de exigir condiciones de seguridad e higiene
en el trabajo sin temor al castigo.
Derecho a conocer la ley
Si bien el prembulo a las normas originales OSHA especificaba que los
derechos de los trabajadores o de sus representantes incluiran un amplio
acceso a los registros de exposicin ambiental y mdicos, la incapacidad del
gobierno federal en esta rea llev al aprobacin de leyes que regulan el
derecho de los trabajadores a conocer la ley en varios estados. Estos estatutos
se dirigen a temas como la definicin de sustancias txicas y de riesgo, la
obligacin de patrones y fabricantes de dar informacin de riesgo a la salud,
proteccin de secretos comerciales y disposiciones para el cumplimiento de la
ley.
Esfuerzos para hacer cumplir la ley
Al igual que cualquier ley, estos esfuerzos varan de
una administracin gubernamental a otra.

Creacin de un entorno laboral adecuado

Se ha visto que la ley exige que las empresas den condiciones laborales
adecuadas a sus empleados. Para lograr este objetivo, la mayora de las
empresas tienen un programa de seguridad formal y, de manera tpica, el

departamento de recursos humanos es responsable de aplicarlo. Si bien

su xito depende en gran medida de gerentes y supervisores, por lo general
dicho departamento coordina los programas de comunicacin y capacitacin en
temas de seguridad, mantiene los registros de seguridad requeridos por OSHA
y trabaja de cerca con los supervisores y gerentes, en un esfuerzo de
cooperacin para lograr un programa exitoso.
Conocimiento y motivacin en seguridad
Quiz la funcin ms importante de un programa de seguridad sea motivar a
los gerentes, supervisores y subordinados para que estn conscientes de las
cuestiones de seguridad.
Programas de concienciacin en materia de seguridad
La mayora de las organizaciones tiene un programa de este tipo, que supone
el uso de distintos medios de comunicacin. Las conferencias sobre seguridad,
pelculas comerciales, videocasetes especiales y otros medios como folletos,
son

tiles

para

ensear

motivar

los

empleados

seguir

los procedimientos de seguridad en el trabajo.

Seguridad y la administracin de la calidad total
Es interesante que los conceptos que promueven un producto o servicio de
calidad mediante la administracin de calidad total se aplican asimismo a los
programas de concientizacin sobre seguridad. Estos conceptos incluyen:
1) la seguridad como producto exige mejora continua.
2) una cultura organizacional fuerte, que acenta tolerancia cero respecto de
prcticas inseguras.
3) ceder autoridad a los empleados, lo cual les permite participar en
el diseo de polticas de seguridad y en la toma de decisiones relativas.

4)

una

administracin

de

seguridad

que

se

base

en

informacin,

medidas, datos y anlisis.

En trminos de administracin de calidad total en materia de seguridad, lo que
se puede medir puede administrarse y mejorarse.
Funcin de comunicar del supervisor
Una de las responsabilidades principales de un supervisor es comunicar a los
empleados la necesidad de trabajar con seguridad. La seguridad comienza con
la orientacin a los empleados de nuevo ingreso, la seguridad debe acentuarse
de manera continua.
Programas

de

capacitacin

en

materia

de

seguridad

Los programas de capacitacin en cuanto a seguridad que se encuentran en

muchas

organizaciones

cubren primeros

auxilios,

manejo

la

defensiva, tcnicas de prevencin de accidentes, manejo de equipo peligroso y

procedimientos de emergencia.
CREACIN DE UN ENTORNO LABORAL SANO
Est claro que la Ley de Seguridad e Higiene Laboral fue diseada para
proteger la salud y la seguridad de los empleados. Debido al dramtico impacto
de los accidentes de trabajo, los gerentes y empleados por igual podran
prestar ms atencin a este tipo de aspectos inmediatos de seguridad que a las
condiciones laborales peligrosas para la salud.
Riesgos

aspectos

relativos

la

salud

Alguna vez los riesgos de salud se relacionaron bsicamente con puestos

operativos en procesos industriales. Sin embargo, en los ltimos aos se han
reconocido los riesgos de trabajo fuera de la planta, en lugares como oficinas,
instalaciones para el cuidado de la salud y aeropuertos, y se han
adoptado mtodos preventivos.
Riesgos por qumicos

Se estima que hoy en da existen ms de 65,000 sustancias qumicas en uso

en los E.U., con las que los seres humanos pueden tener contacto. Muchas son
dainas, se ocultan durante varios aos en el organismo sin sntomas externos,
hasta que la enfermedad que causan es inminente. Por lo tanto, no es
sorprendente que la norma de comunicacin de riesgos de OSHA sea la que se
cita con mayor frecuencia y la que ms se use en la industria en general y en la
construccin. El propsito es asegurar que los productos prueben y evalen las
sustancias, adems de informar a los usuarios sobre los peligros que supone
su uso.
Calidad de aire en espacios cerrados
Humo de tabaco. Hoy es el tabaquismo rara vez se tolera en un entorno de
trabajo.
Terminales de computadora
El creciente uso de computadoras y monitores de computadoras en el lugar de
trabajo ha generado un intenso debate sobre los riesgos posibles a los que el
usuario est expuesto.
1. Dificultades visuales
2. Riesgos por radiacin
3. Dolores musculares
4. Estrs en el trabajo

Lesiones producidas por movimientos repetitivos

Quienes cortan carne o pescado, cocineros, dentistas y mecnicos dentales,
trabajadores textiles, violinistas, azafatas, personas que trabajan en terminales
de computadora y todos los que realizan trabajos que requieren movimientos

repetitivos en los dedos, manos y brazos, informan cada vez ms lesiones.

Conocidas como lesiones producida por movimientos repetitivos.
SIDA
En los aos recientes, pocos temas han recibido tanta atencin con el
sndrome de inmunodeficiencia adquirida (Sida). Han surgido muchas
preguntas mdicas y legales y han hecho imperativo que los patrones
respondan

todas

las

personas

que

se

preocupan. El

sida en

una discapacidad cubierta por estatutos de proteccin en los mbitos federal,

estatal y local. Los patrones que deben sujetarse a estos estatutos quedan
obligados a contratar o retener a un enfermo de sida calificado para
desempear las funciones esenciales del puesto.
Violencia en el lugar de trabajo
La mayor parte de los homicidios en horas de trabajo ocurren a los taxistas, a
las personas que trabajan en el cuidado a la salud, en servicios a
la comunidad y comercios en la via publica, que son las ocupaciones con
mayor riesgo de sufrir ataques no mortales.
Para enfrentar la violencia en el lugar del trabajo hoy en da, OSHA no tiene
reglamentos formales acerca de la violencia en el lugar de trabajo; sin
embargo, existen directrices voluntarias.

Responsabilizar a los gerentes de impedir los actos de violencia.

Analizar el lugar de trabajo para descubrir las reas potenciales de

violencia.
Prevenir la violencia mediante el diseo de lugares y prcticas de

trabajo seguros.
Proporcionar capacitacin preventiva contra la violencia.

Equipos de respuesta a la violencia

Estos grupos,

compuestos

realizan encuestas iniciales

por

empleados

de evaluacin de

riesgos,

gerentes,

desarrollan

planes

de accin para responder a situaciones violentas y, lo ms importante,

intervienen durante encuentros violentos, o posiblemente violentos.
Desarrollo

de

vida

ms

saludable

Junto con entornos de trabajo ms seguros y saludables, muchos patrones

establecen programas que alientan a los empleados a mejorar sus hbitos de
salud. Algunas de las grandes organizaciones han abierto clnicas de cuidado
preventivo en materia de la salud para sus empleados y dependientes a fin de
proporcionarles mejor servicio en este mbito y reducir costos. Los programas
de bienestar enfatizan el ejercicio, nutricin, control de peso y evitan el uso de
sustancias dainas, dan servicio a los empleados de todos niveles de la
organizacin.
Programas de asistencia a empleados
Casi todas las organizaciones grandes y muchas pequeas han encontrado
que los programas de asistencia son benficos para todos. Por otro lado, es
evidente que problemas emocionales, crisis personales, alcoholismo y abuso
de drogas que muchas veces se consideran problemas personales, afecten
el comportamiento en el trabajo e interfieren con el desempeo laboral. Un
programa de asistencia laboral proporciona en casos necesarios asistencia
profesional por medio de consejeros internos o profesionales externos. Al
contratar personal externo, las empresas, por medio de su departamento de
recursos humanos, deben dar especial atencin a sus antecedentes.

Seguridad e Higiene Industrial : Importancia

La Seguridad e Higiene industrial es un rea encaminada a formar

profesionales capaces de analizar, evaluar, organizar, planear, dirigir e
identificar factores que afectan de manera crucial la seguridad e higiene en el
ambiente laboral, as como para desarrollar e implementar las medidas para
prevenir y mitigar las emergencias en su centro de trabajo.
Adems, esta rama de la ingeniera tiene como objetivo principal prevenir los
accidentes laborales, los cuales se producen como consecuencia de las
actividades de produccin, por lo tanto, una produccin que no contempla las
medidas de seguridad e higiene no es una buena produccin. Una buena
produccin debe satisfacer las condiciones necesarias de los tres elementos
indispensables, seguridad, productividad y calidad de los productos. Por tanto,
contribuye a la reduccin de sus socios y clientes.

Legislaciones Laborales Sobre Seguridad e Higiene Industrial

Los accidentes de trabajo comenzaron a multiplicarse hace unos 150 aos con
la Revolucin Industrial, al mecanizarse en gran escala el sistema productivo.
La introduccin de la maquinaria en Inglaterra en el Siglo XVIII, seguida por su
empleo creciente en los Estados Unidos y otros pases, cre un nuevo tipo de
riesgo laboral.
El problema de la seguridad interes a empresas y trabajadores de todos los
pases, acogindose a las primeras disposiciones legales. El primer intento

para modificar por medio de un estatuto la ley comn de la responsabilidad

patronal se hizo en el ao 188 en Inglaterra, permitiendo que los
representantes personales de un trabajador fallecido cobrasen por muerte
causadas por negligencia. Este hecho modific, pero no mejor la defensa y
seguridad del trabajador.
En Alemania, Bismark prepar y decret la primera ley obligatoria de
compensacin para los trabajadores, si bien slo cubra enfermedades.

Legislaciones Seguridad Industrial Internacionales.

Las normas de la OSHA (Ocupacional Safety And Health Administration) es la
organizacin internacional que las leyes concernientes a salud y seguridad en
el trabajo y se extienden a cuatro actividades principales: industria general,
industria martima, construccin y agricultura.
Normas OSHA:
Derechos del trabajador al amparo de la ley de seguridad y salud
ocupacional (OSHA)
Usted tiene derecho a trabajar en un lugar seguro. Osha requiere que los
empleadores brinden un lugar de trabajo libre de peligros serios reconocidos y
que cumpla con las normas de OSHA.
1 Recibir entrenamiento por parte de su empleador en la forma requerida
por las normas de OSHA.
2 Solicitar informacin por parte de su empleador sobre las normas de
osha, las lesiones y enfermedades de trabajadores, los riesgos del
trabajo y los derechos del trabajador
3 Solicitar acciones por parte de su empleador que corrijan el riesgo o
las infracciones
1 Presentar una queja ante OSHA si cree que existen infracciones de
las normas de OSHA o riesgos serios en el lugar de trabajo.

2 Participar en la inspeccin de OSHA de su lugar de trabajo.

3 Averiguar los resultados de una inspeccin de OSHA.
4 Participar en toda reunin o audiencia donde se discutan las
objeciones que tenga el empleador a las citaciones emitidas por OSHA
o a cambios en las fechas lmites para corregir las infracciones.
5 Presentar una impugnacin formal a las fechas lmite para la
correccin de riesgos
6 Presentar una queja por discriminacin.
11. Solicitar una investigacin de averiguacin de posibles riesgos de salud
en el lugar de trabajo.

Responsabilidades del empleado

1 Leer el pster de OSHA en el lugar de trabajo.

2 Cumplir con todas las normas aplicables de OSHA.
3 Cumplir con los reglamentos y las reglas de seguridad y salud legales
del empleador y colocarse o utilizar el equipo de proteccin provisto
mientras se trabaje.
4 Notificar toda condicin peligrosa al supervisor.
5 Notificar cualquier lesin o enfermedad asociada con el trabajo al
empleador y solicitar tratamiento prontamente.
6 Ejercer los derechos provistos por la Ley de forma responsable.

El consejo interamericano de seguridad (CIAS), el cual es una organizacin

educativa, independiente, sin fines de lucro que est a la vanguardia en el
campo de la prevencin de accidentes en los pases en que se habla espaol y
portugus, ofreciendo una gran diversidad de servicios y material educativo. El
consejo fue fundado en 1938, y no depende de ningn gobierno, ni tiene
ninguna conexin religiosa, poltica o econmica con ninguna institucin.

Existen algunos aspectos sobre legislacin a favor del trabajador en Espaa,

Francia, Rusia, Per, Colombia e Italia.
La seguridad en el trabajo y la defensa del elemento humano son apoyados por
diferentes disposiciones legales que el Estado pone a disposicin del
trabajador como medio de prevencin de accidentes. Todos los pases
mencionados parten del concepto general de accidentes o enfermedad.
Profesional como elemento que merece especial proteccin, tanto en la
prevencin, como en su ayuda en caso de producirse.
El artculo 415 del Cdigo de Seguridad Social francesa considera accidente de
trabajo, cualquiera que sea la causa, aquel acaecido dentro del trabajo, y an
ampla el concepto, integrando el accidente en el trayecto, considerando aquel
que puede sufrir el trabajador en su desplazamiento de ida o regreso al o del
trabajo. As el beneficio de la legislacin sobre los accidentes de trabajo se
extiende a la victima de accidentes de trabajo.
Segn Csar Ramrez, se entiende por accidente de trabajo.
Todo suceso imprevisto y repentino que sobrevenga por causa o con ocasin
de trabajo y que produzca al trabajador una lesin orgnica o perturbacin
funcional

permanente

pasajera,

que

no

haya

sido

provocado

deliberadamente, o por culpa grave de la vctima.

Tendrn la consideracin de accidentes de trabajo los que sufra el trabajador al
ir o volver del lugar de trabajo.
De este concepto nace la necesidad de contar con un elemento asegurador y
protector, el cual toma diferentes nombres en los diversos pases, con el
nombre comn de seguridad social.

La Ley de Rusia sobre la ratificacin de las bases de la legislacin laboral del

15 de julio de 1970, sostiene que todos los obreros y empleados entran
obligatoriamente al sistema de seguro social del Estado.
El Cdigo de Seguridad Social Francesa seala:

Todos los empleados cuyos establecimientos se beneficien del rgimen

social estn obligados a cotizar a nombre de accidentes de trabajo y
de enfermedades profesionales las tasas de estas cotizaciones estn
calculadas en funcin del riesgo de cada establecimiento.
El artculo 133 del Cdigo de Seguridad Social establece que con el fin
de impulsar a los empresarios en sus esfuerzos de mejorar la
prevencin, las cajas regionales de seguros de enfermedad pueden
reducir o aumentar la tasa de cotizacin de accidentes de trabajo,
calculada para un establecimiento cualquiera.

La legislacin italiana en su D. P. R. 1124/1965, rene una serie de

disposiciones sobre los seguros, tales como que el seguro contra los
accidentes de trabajo de las personas es obligatorio.
Dentro del rgimen laboral colombiano el artculo 219 dice:
El patrono puede asegurar ntegramente a su cargo en una Compaa de
seguros los riesgos por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de
sus trabajadores, pero en todo caso el patrono es quien debe dar al trabajador
o a sus beneficiarios las prestaciones que en este captulo se establecen.
El cdigo de la seguridad industrial francesa dice que la vctima se beneficiar
de la gratitud de prestaciones tales como atencin mdica y quirrgica,
medicamentos, anlisis y reeducacin profesional.
La seguridad industrial se define como el conjunto de normas tcnicas y
procedimientos que se utilizan para prevenir los accidentes mediante la

supervisin de sus causas, por tanto realiza una labor de convencimiento entre
los patrones (o patronos) y los trabajadores.

SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL: EFECTUADO EN UNA EMPRESA

EMPRESA: E.E.R.S.A. CENTRAL DE GENERACIN
HIDRULICA ALAO

Objetivo General
Elaborar el plan de seguridad industrial y salud ocupacional para la EERSA
central de generacin hidrulica Alao
Objetivos Especficos
R
ealizar el diagnstico de la situacin actual de las condiciones de trabajo.
Identificar los riesgos de trabajo.
C
lasificar los riesgos de trabajo.
Valorar los riesgos de trabajo.
R
ealizar la propuesta respectiva del PLAN DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y
SALUD OCUPACIONAL.
R
ealizar los documentos tcnicos del plan de seguridad.
Identificar el impacto ambiental que genera la central ALAO
DIAGNSTICO DE LA SITUACIN ACTUAL DE LA EMPRESA
Resea Histrica.
En 1903 se funda la primera Sociedad que se encargara de comercializar
energa: "Alberto Rhor y Ca." que quiebra en 1907. En 1911 se funda la
sociedad Annima Riobamba Electric Ligth and Power. En 1924 se crea "La
Hidroelctrica" siendo uno de los socios Hirman Foley, apoderado de la
Empresa Elctrica del Ecuador, empresa que se encarg algunos aos de la
distribucin de energa elctrica. En 1953 se conforma la Empresa de
Electrificacin Chimborazo S. A. que tena algunos proyectos como la
construccin de la Central Hidroelctrica Alao, algunas de cuyas obras
estuvieron listas para el 20 de abril de 1961, fecha en la cual el Presidente de
la Repblica Dr. Jos Mara Velasco Ibarra, hizo su visita oficial.
El 3 de abril de 1963. Nace la Empresa Elctrica Riobamba S. A., la misma
adquiere todos los derechos a la Empresa de Electrificacin Chimborazo S.A. y
para el 2 de enero de 1967 realiza la inauguracin de los dos primeros
grupos de la Central Alao, con la presencia del Dr. Otto Arosemena Gmez,

Presidente de la Repblica. En el ao 1977 se inaugura el tercer grupo y para

1979 el cuarto y ltimo grupo.
Para entonces, en 1972 y 1974 se haban adquirido grupos trmicos Ruston. y
en 1976 la EERSA se haba fusionado con la Empresa Elctrica Alaus que
contaba con una Central Hidroelctrica llamada Nzag de 300 KW y en 1979 se
pas a formar parte del Sistema Nacional Interconectado, para luego iniciar la
construccin de la lnea San Juan - Alaus y las subestaciones San Juan,
Guamote y Alaus, cada una con 1 MVA.
15 En 1977 y 1978 se compran los grupos ALCO (2.000 KW) y LISTER (457
KW), se construye la lnea de interconexin entre las subestaciones #s. 1 y 2.
Adems de la S/E #2 con 10 MVA, se inauguran en 1981 y en 1982 se
construye la lnea Alaus - Multitud - Pallatanga, lo que permiti electrificar
hasta la zona lmite con las provincias de Guayas y Bolvar. Los Grupos
trmicos General Motors, uno tipo estacionario y otro tipo paquete con 1800 Kw
y 2000 Kw, respectivamente se adquieren en 1984 y en 1994 se tiene la
enorme satisfaccin de poner al servicio de la ciudad y Provincia la S/E#3. Para
posteriormente en 1995 poner en operacin la lnea Alaus-Chunchi con su
respectiva subestacin.
Para 1997, la EERSA inaugura la Central Hidroelctrica Ro Blanco con una
potencia de 3 MW, con lo cual mejora notablemente el servicio a nuestra
Ciudad y Provincia.
La Central Hidroelctrica ALAO se encuentra ubicada en la parroquia Pungala
junto al ri Cebadas, la potencia instalada en esta central es de 10 MW/H. En
estas instalaciones laboran un total de 27 personas, 12 Operadores en turnos
rotativos de 12 horas, 8 rejilleros, 4 en el tanque de presin, 4 en la bocatoma
en turnos rotativos de 8 horas durante 24 horas continuas, 6 obreros que
conforman la cuadrilla de mantenimiento, 1 proveedor residente y 1 Guardia
residente.
Localizacin.
La Central Hidroelctrica ALAO se encuentran localizada en el sector rural del
cantn

Riobamba, se compone de la siguiente infraestructura bsicas: Captacin

(Bocatoma), Medios de conduccin (canales, tneles, tubera), Tanque de
presin, Casa de mquinas, estas instalaciones estn emplazadas en la
parroquia Pungala a 18 Km de la ciudad de Riobamba, junto al rio Cebadas en
la va Riobamba-Pungala y a 13 Km desde la cabecera parroquial hasta la
comunidad de Alao en donde se encuentra ubicada la primera de sus
instalaciones.
Misin.
Generar, distribuir y comercializar energa elctrica, mediante una gestin
transparente y de calidad teniendo en cuenta la seguridad e higiene industrial;
para satisfacer y superar las demandas de sus clientes, promoviendo la
proteccin del medio ambiente, contribuyendo al desarrollo socio-econmico de
la Provincia de Chimborazo.
Visin.
La Empresa Elctrica Riobamba S.A., ser una empresa lder del sector
elctrico de pas, competitiva, de alta productividad; gracias a su gestin
transparente, capacidad y compromiso de su talento humano, con tecnologa
de punta; y, responsabilidad social.
Evaluacin de los Medios de Defensa Contra Incendios Actuales
Para poder hacernos una idea del estado actual de los medios de defensa
contra incendios dentro de la Central de Generacin Alao, se ha procedido a
realizar dicha evaluacin con la ayuda de cuestionarios de Condiciones de
Seguridad apropiados para cada situacin, dichas evaluaciones se realizaron
en tres reas diferentes en las que fue dividida la mencionada Central como
objeto de nuestro estudio y en funcin del tipo de trabajo que se realiza en las
mismas, as de esta manera poder aplicar dichos cuestionarios, dichas reas
son:
Control de Caudal, (Bocatoma y Tanque de presin); Mantenimiento y
Logstica, (Cuadrilla de mantenimiento y Comedor); Operacin, (Casa de
Mquinas).

La evaluacin de los medios D.C.I. se la realiz utilizando la Fichas

correspondiente a
INCENDIOS Y EXPLOSIONES, que consta de varias preguntas cerradas, por
medio de las cuales se obtiene la informacin necesaria acerca de la formacin
del personal, organiza de los diferentes medios de extincin de fuego, manejo
de materiales inflamables, infraestructura, entre otras.
Tambin se recurri a la Ficha correspondiente a INSTALACIONES
ELCTRICAS, ya que se trata de una Central de Generacin de Electricidad en
trabajadores estn expuestos permanentemente a conato de incendios,
electrocuciones, por la misma naturaleza de los eventos que se desarrolla en
este tipo de instalaciones. Como otro punto de anlisis tenemos APARATOS A
PRESIN Y fuentes de ignicin, para lo cual se emple la correspondiente
Ficha de evaluacin. Como resultado de la aplicacin de las diferentes fichas
de evaluacin de condiciones de seguridad a lo largo de las reas antes
mencionadas se determina las condiciones en las que se encuentra
actualmente los medios de D.C.I. en la Central Alao.

Diagnstico del Estado de la Sealizacin de Seguridad y Salud Actual.

En lo que concierne a la Sealizacin de Seguridad en la Central Alao
podemos decir que existe pero es limitada, por cuanto se observa solamente
en la casa de mquinas y patio de maniobras, en lo que respecta a sus otras
reas de trabajo no existe sealizacin podramos decir que esta sera una de

las razones por la que el personal no acata las disposiciones en lo referente a

la utilizacin del equipo de proteccin individual.
La sealizacin es parte de la ciencia de la comunicacin visual que se aplica
al servicio de los individuos, a su orientacin en un lugar determinado, para la
ms rpida accesibilidad a los servicios requeridos llamando discretamente su
atencin y dando la informacin requerida en forma "instantnea" y "universal",
para mayor seguridad en los desplazamientos y las acciones.
Colores de Seguridad

Tipos de Sealizacin
Al momento de implantar un sistema de sealizacin se debe considerar los
siguientes parmetros:
Evitarse el uso de abreviaturas y palabras fragmentadas pues su
comprensin se altera.

El razonamiento psicolgico considera a los colores, no por su impacto

visual, sino por sus connotaciones. As el color ambiente de un hospital ser
distinto al de un supermercado o de una empresa.
Tener en cuenta la visibilidad, contraste, tamao, distancias, etc.; es decir,
todo lo concerniente a ergonoma.
Seales en forma de panel tenemos:
D
e advertencia o precaucin.
D
e prohibicin.
D
e obligacin.
D
e lucha contra incendios.
Salvamento o evacuacin.

Localizacin de las Seales Existentes en la Empresa.

La sealizacin en las instalaciones de la Central Alao es limitada, ya que
solamente podemos encontrarlas en el rea de la casa de mquinas y patio de

maniobras de la misma, en puestos de trabajo como el tanque de presin,

bocatoma, campamento las mismas no existen.

Evaluacin de la Situacin Actual del Orden y Limpieza

Tomando en cuenta las falencias antes mencionadas se tom la decisin ms
completo utilizando una ficha de evaluacin correspondiente al ORDEN Y
LIMPIEZA en la que se analizan: Locales, suelos pasillos y vas de circulacin,
almacenaje de materiales, maquinaria y equipos, herramientas, equipos de
proteccin personal y ropa de trabajo, residuos, compromiso y mentalizacin
del personal, actuales en las que se desarrolla las actividades cotidianas dentro
de las instalaciones de la Central Alao, del respectivo anlisis realizado se
obtuvo los siguientes datos:

Claramente se puede observar que en la situacin actual casi est a la par lo

bueno con lo malo, esto quiere decir que en lo referente a orden y limpieza se
deber poner mayor atencin por cuanto se trata de un factor que influye
directamente en el bienestar del trabajador consecuentemente si el trabajador
realiza sus actividades en condiciones ptimas el proceso en general tendr un
buen trmino.
Evaluacin de los Factores que Generan Riesgos Laborales.
Al igual que los factores antes evaluados, podemos citar otros que en la misma
o mayor magnitud afectan directa o indirectamente a la seguridad fsica de los
trabajadores teniendo como resultado la presencia de las conocidas
enfermedades profesionales, las mismas que se presentan por la exposicin
continua a aquellos factores que no se han controlado, ya sea por negligencia o
por desconocimiento durante periodos considerables de tiempo.
Durante el periodo normal de trabajo se observ que las condiciones laborales
presentan varias falencias, a continuacin citaremos algunos.
El frio excesivo que persiste en las zonas altas en donde se encuentran el
rea de control de caudal.
Falta de iluminacin en lugares de mucha importancia como es el caso del
cuarto de controles en donde se debe realizar la toma de datos continuamente.
El ruido producido por los grupos de generacin que es excesivo y continuo.

 Falta de ventilacin en lugares como cuarto de controles, cocina del comedor

entre otros.
La falta de concientizacin del personal en cuanto al uso de los equipos de
proteccin personal disponible.
No se toma en serio los procedimientos para la manipulacin de objetos.
Identificacin, Clasificacin y Valoracin de Riesgos Laborales.
Los riesgos presentes en la actividad laboral son muy variados, frutos de la
diversidad de operaciones, maquinas, tiles y herramientas necesarios para
ejecutar todas las fases del proceso productivo.
El factor humano es esencial en cualquier sistema de trabajo que se quiera
desarrollar, el conocimiento que tengan los trabajadores sobre los riesgos
producidos por las condiciones laborales es un factor determinante, por lo que
se hace necesario identificarlos, evaluarlos y valorarlos, para que de esta
manera se pueda tomar acciones correctivas para disminuirlos o eliminarlos,
tanto como sea posible.
La Seguridad y Salud en el Trabajo tiene el propsito de crear las condiciones
para que el trabajador pueda desarrollar su labor eficientemente y sin riesgos,
evitando sucesos y daos que puedan afectar su salud e integridad, el
patrimonio de la entidad y el medio ambiente y propiciando as la elevacin de
la calidad de vida del trabajador y su familia y la estabilidad social.
Definiciones Bsicas.
Prevencin de Riesgos: Tcnica que permite el reconocimiento, evaluacin
y control de los riesgos ambientales que puedan causar accidentes y/o
enfermedades profesionales.
Accidente.- es todo evento no deseado, que interfiere el desarrollo normal de
una actividad, ocasionando daos a la integridad fsica del trabajador.
Incidente.- es todo evento no deseado, que interfiere el desarrollo normal de
una actividad, ocasionando daos menores a la integridad fsica del trabajador.

 Casi Accidente.- constituye cualquier evento que pueda resultar en un

potencial riesgo para que suceda una lesin mayor.
Riesgo: Es la posibilidad de ocurrencia de eventos indeseados como
consecuencia de condiciones potencialmente peligrosas creadas por las
personas y por diferentes factores u objetos.
Peligro: Hecho o fenmeno que puede ser causante de dao. Por Ej. Una
mancha de aceite en el piso.
Factor de Riesgo: Son elementos que estn o pueden presentarse durante la
ejecucin del trabajo y que actan o pueden actuar negativamente sobre el
trabajador y que son causantes directos o indirectos de accidentes o
enfermedades

ocupacionales

si

no

son

debidamente

controlados

administrados.
Causas de los Accidentes de Trabajo.
Las causas de los accidentes se dividen generalmente en tres grupos:

Tcnicas de Levantamiento de Materiales

1. Pies firmemente apoyados y ligeramente separados a una distancia
equivalente a la que hay entre los hombros.
2. Agarrar la carga pegada al cuerpo.
3. Levantar gradualmente enderezando las piernas
4. Mantener la espalda recta durante todo el movimiento.
5. Mantener firmemente sujeto al objeto durante la carga y el traslado.
6. Evitar los giros de cintura en los cambios de direccin, procurando iniciar el
movimiento con los pies y luego con el cuerpo.

Elaboracin de la propuesta del plan de seguridad E higiene industrial

Es indudable que los accidentes son eventos altamente costosos para las
empresas y organizaciones y que traen repercusiones graves para los
involucrados y sus familias. No es la sola obligacin de cumplir con leyes y
reglamentos, sino evitar la prdida de recursos y fuerza de trabajo por un lado y
el sufrimiento humano y la prdida de imagen por otro lado, sino que la
seguridad en el trabajo trae grandes beneficios en calidad, productividad,
compromiso, crecimiento de la organizacin, confianza de los clientes, dado
que prcticamente no existe peligro que pueda ser evitado a travs de medidas
prcticas de prevencin de accidentes; as como es posible que sin seguridad
haya productos o servicios de calidad.
Prevencin de Accidentes
El Puesto de Trabajo
Es el lugar que un trabajador ocupa cuando desempea un trabajo, puede
estar ocupado todo el tiempo o ser uno de los varios lugares en que efecta un
trabajo, ejemplo cabinas o mesas de trabajo desde las que se manejan
mquinas, el tendido de tubera, etc.
Es importante que el puesto de trabajo est bien diseado para evitar
enfermedades relacionadas con condiciones laborales deficientes, as como
para asegurar que el trabajo sea productivo.

Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo

Son elementos, agentes o factores que tienen influencia en la generacin de
riesgos para la seguridad y salud del trabajador. Incluyen:
Caractersticas generales de los locales, instalaciones, equipos, productos y
tiles.
Naturaleza de los agentes fsicos, qumicos, biolgicos, ergonmicos,
psicosociales (u organizacionales) y mecnicos presentes en el ambiente o
producidos por el trabajo.
Procedimientos para el manejo de estos agentes que influye en la generacin
de riesgos.
Inspecciones de Seguridad
Son uno de los principales medios para localizar las causas de los accidentes,
ayudan a determinar qu acciones son necesarias para protegerse de los
peligros antes que se produzcan accidentes o lesiones.
Pre inspeccin.- Consiste en un anlisis detenido de los siguientes elementos:
Procedimientos de trabajo.
Normas y disposiciones de la empresa.
Registros y estadsticas de accidentalidad.
Inspecciones anteriores y su resultado.
Factores de riesgo.
Clasificacin de riesgos.

Inspeccin.- Luego de la pre inspeccin se dispondr de la informacin que

conduzca a la realizacin de la inspeccin con el suficiente conocimiento del
terreno en el que se va a pisar; as se podr planificar la forma de llevar a
ejecucin.
Tipo de inspecciones
Inspecciones Peridicas o programadas
Inspecciones Intermitentes o no programadas

 Inspecciones Generales
Inspecciones Especiales
La Cadena de la Seguridad en la Prevencin de Riesgos de Accidentes
La seguridad de las personas en una organizacin es una cadena, en la que
cada uno de estos eslabones representa: Compromiso gerencial, Polticas de
seguridad, Reglamentos,
Inspecciones, Auditorias, Uso del E quipo de Proteccin Personal, Capacitacin
al trabajador, Capacitacin al supervisor, Reuniones de seguridad, Estndares
de trabajo, Seleccin correcta del personal, Salud e higiene ocupacional,
Sistemas de trabajo, etc.

El momento que uno de los eslabones de esta cadena falle, todo el sistema
fallar y sobrevendr el accidente.

Propuesta de Sealizacin de Seguridad de los Extintores

Para identificar en un matafuego la clase o clases de fuego para la cual es apto
el mismo se utilizarn las siguientes figuras:
Para extintores aptos para fuegos de clase A (tipo a base de agua)

Para matafuegos aptos para fuegos de clase A y B (tipos a base de espuma y

agua con espuma)

Para matafuegos aptos para fuegos de clases B y C (tipos a dixido de carbono

o polvo BC)

Para matafuegos aptos para fuegos de clase A B y C (tipos a base de polvos

qumicos o sustitutos halgenos)

Lugares con Presencia de Riesgos

Durante el desempeo de las diferentes actividades es normal que el
trabajador este expuesto continuamente a diferentes situaciones de riesgos
derivados de cualquier tipo de proceso que realice, razn por la cual la
sealizacin es un instrumento muy importante en la prevencin de accidentes
y en la disminucin de daos. Para realizar la sealizacin en todos los puestos
o reas de trabajo, esto comprende Casa de Mquinas, Campamento,
Bodegas del grupo de mantenimiento, Cocina-Comedor, Tanque de Presin,
Bocatoma y en todos los lugares donde exista presencia de personas propias o
ajenas a la institucin, se utilizaran seales reglamentarias y de Advertencia.
Seales Reglamentarias
Prohibicin.- Estas seales denotan una orden para cumplir una accin.

Obligatorias.- Estas seales denotan una orden requiriendo una accin.

Seales de Advertencia
Precaucin.- Estas seales denotan un riesgo potencial.

Sealizacin de Medios de Escape o Evacuacin.

Para este tipo de sealizacin se deber utilizar las respectivas seales de
informacin, las seales informativas pueden ser:

Emergencias.- Estas seales denotan primeros auxilios, salud, proteccin

contra incendios, lucha contra incendios, equipos de emergencia, rutas de
escapa, etc.

Conclusiones
Luego de conocer su ubicacin, el respectivo proceso de produccin, sus
diferentes instalaciones y de haber realizado un minucioso anlisis a los
diferentes aspectos relacionados con la seguridad, estos diagnostican que la
situacin actual referente a las condiciones de seguridad dentro de las
instalaciones de la Central Alao, son deficientes.
Las mltiples inspecciones de campo realizadas a los puestos de trabajo en
donde se desarrollan actividades tanto en el da como en la noche,
contribuyeron a la identificacin de los diferentes tipos de riesgos presentes en
cada una de

las instalaciones, los mismos que se convierten en

desencadenantes de accidentes y la postre causantes de enfermedades

profesionales, que en muchos de los casos impiden el desenvolvimiento normal
de la persona, tanto en el aspecto laboral como en su vida personal.
Basados en las disposiciones del Sistema de Administracin de la Seguridad
y Salud en el Trabajo (SASST), se procedi a clasificacin de los diferentes
riesgos identificados anteriormente en:
Riesgos Fsicos, Mecnicos, Ergonmicos, Qumicos, Psicosociales, Medio
ambientales, Biolgicos

 La evaluacin de los diferentes tipos de riesgos anteriormente identificados y

clasificados se realizo con la ayuda de varios mtodos recomendados por el
SASST, que contribuyeron para determinar el diagnstico de la Evaluacin de
los Factores que
Generan Riesgos Laborales, el mismo que indica, la presencia de un nivel de
riesgo medio y consecuentemente establecer el diagnstico General de la
Seguridad e Higiene Industrial, dentro de las instalaciones de la Central
Hidroelctrica Alao, el cual seala que la inseguridad est sobre la seguridad
con porcentaje del 57% frente al 43% respectivamente.
Las respectivas propuestas se las realizaron tomando en cuenta la prioridad
nmero uno dentro de los sistemas productivos, que es el factor humano y bajo
el principio de La seguridad ante todo, dependiendo del inters y la
importancia que se las d para su aplicacin, se observar una considerable
disminucin en el costo de los accidentes tanto para el patrn como para el
trabajador y una mejora sustancial de las condiciones de trabajo y de vida,
expresados en el progreso de la E.E.R.S.A. como institucin y los trabajadores
como pueblo.
Los documentos tcnicos como mapas de ruido, de riesgos, entre otros,
fueron diseados para que los expertos en seguridad puedan actuar, identificar
y tomar decisiones rpidamente en lo referente a mitigacin de riesgos del
trabajo.
la presencia de las instalaciones de la central Alao en la parroquia Pungal y
sus comunidades aledaas ha contribuido negativamente con el medio
ambiente del lugar, durante la etapa de su construccin como actualmente en
su etapa de operacin, la respectiva evaluacin que se realiz, dio como
resultado que el impacto ambiental que genera las actividades de dicha
hidroelctrica es de carcter significativo, por cuanto en el presente documento
se hacen las respectivas propuestas que debern ser ejecutadas con la mayor
brevedad posible ya que si no lo hacemos lastimosamente en poco tiempo
dejar de operar dicha central por falta de caudales en los ros que actualmente
utiliza.

Recomendaciones
Hacer hincapi sobre la propuesta de capacitacin, ya que solamente con la
educacin se podr salir de la ignorancia, la cual es la causa fundamental para
que en su gran mayora se produzcan los accidentes y tambin la causa para
que la implementacin de cualquier tipo de propuesta no den buenos
resultados.
Antes de tomar decisin de cualquier ndole que esta fueren se tendr que
hacerla pensando primeramente en el trabajador antes que en lo material y
econmico.
Cuando se realice implementaciones de cualquier tipo hacerlas en funcin de
la antropometra y ergonoma del trabajador.
Lo ideal sera que todas las propuestas se ejecutaran, pero como no lo puede
ser por lo menos hacer nfasis en las propuestas de Mitigacin de los riesgos
tanto para: Control del ruido, iluminacin, trabajos expuestos a bajas
temperaturas, equipos de proteccin personal y en especial los equipos de
proteccin colectivos, por la ubicacin de sus instalaciones en zonas de transito
masivo.
El cuidado del medio ambiente es tarea de todos por lo que es necesario que
se tenga
muy en cuenta todos los medios existentes para su cuidado y proteccin.