CMO

PREPARARTE
PARA UNA
ENTREVISTA DE
EMPLEO

INTRODUCCIN

Primero que todo es fundamental tener en cuenta que si le han contactado para una
entrevista es porque de alguna manera su currculo ha llamado la atencin del
reclutador. Asegrese de que toda la informacin que se le entrega es real. No hay
nada peor que mentir acerca de sus habilidades y experiencia. Fcilmente el reclutador
notara que le faltan competencias y esto jugara absolutamente en contra.
Si el consultor le ha mencionado el nombre de la empresa para cual est reclutando,
asegrese de buscar informacin acerca de la empresa. Procure saber qu hacen,
cuales son los servicios o productos que ofrecen, sus valores, misin, cultura etc. Toda
la informacin seguramente estar en internet y eso le ayudar a conocer mejor el
perfil y mercado de su supuesto futuro empleador y a saber si la empresa tambin
atiende a sus expectativas.
No es recomendable que lo hagas, pero si por algn inconveniente no puedes
comparecer en el da o horario agendado, trata de contactarse con el consultor lo antes
posible y proponga rpidamente un nuevo horario.

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EL DA DE LA ENTREVISTA
Entrene su memoria
Das antes de la entrevista, piensa en las situaciones
importantes en su trayectoria profesional. Lo ideal es que
seleciones de 5 a 10 situacciones y evalue su desempeo en
cada una de ellas, que has aprendido, cuales fueron los logros,
desafos, etc.
Si no tienes experiencia laboral.
Si nunca has trabajado, piense en las principales situaciones vividas en su vida academica, practicas,
actividades deportivas, actividades extras que realizas etc. Es importante demostrar inters por
aprender y destacar algunas habilidades que pueden facilitar su proceso de aprendizaje para el cargo
al cual est postulando. No se te olvide tambin mencionar sus conocimientos informticos.
Cuide de su aparencia y presentacin personal.
Elija ropas adecuadas que te dejen cmodo y que este de acuerdo a su area de actuacin. Tambin se
recomienda evitar colores o accesorios que puedan desviar la atencin del reclutador hacia lo que de
verdad es relevante: sus competencias.
Llegue puntualmente.
Si percibes que no llegars a la hora, lo ideal es que llame a la empresa para avisar que llegars
atrasado. Lo ms probable es que el reclutador tenga otras entrevistas en el mismo da, de esa manera
l podr organizarse mejor con su agenda. Adems si llegas a la hora, podr tener el tiempo suficiente
para mostrar sus habilidades para el cargo.

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RESPONDIENDO A LAS PREGUNTAS

PREGUNTAS TAMBIN SON BIENVENIDAS

OBJETIVIDAD
Est atento a las preguntas y
conteste de manera sucinta y
objetiva para no perder el foco. Si el
reclutador le pregunta por ejemplo
porque saliste de la ultima empresa,
dile claramente la razn evitando
contar una larga historia. A
excepcin si la informacin es
verdaderamente relevante.

No tengas miedo de preguntar acerca de la empresa y de

los requerimientos especificos del cargo. Es importante
entender a que ests postulando y las razones por la que le
llamaron. Si el reclutador no le ha entregado esta
informacin al telfono, es porque se trata de una bsqueda
confidencial o porque es parte de su poltica de
reclutamiento. De todas maneras en el momento de la
entrevista l debe transmitir toda la informacin relevante a
este proceso. En el caso de que el reclutador no lo
mencione, no se le olvide preguntar las etapas que siguen y
los plazos. Esto le ayudar a manejar la ansiedad y tambin
a manejarse con otros procesos en que ests participando.

IDIOMAS
Si el cargo para el cual estas postulando exije un buen nivel de ingles o cualquier otro
idioma, y no lo dominas, diga la verdad. Seguramente el reclutador tratar de revisar
sus habilidades en la entrevista y no seria agradable para ninguno de los dos que
reveles su spanglish en este momento.

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