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Fecha
R.U.T.
Detalle Instruccin
Desde
Cargo
Empresa
Hasta
TRANSLIM LIMITADDA
reas en que
se
desempear
Motivo de la induccin
a) Trabajador Nuevo
c) Trabajador Reubicado
f) Riesgos Especficos
h) Riesgos Generales
Marque con una X los elementos o equipo de proteccin personal entregado al trabajador, de acuerdo al
puesto de trabajo, en relacin a los riesgos efectivos a que estn expuestos los trabajadores. Informe sobre
la entrega, uso, mantencin o cuidados, reposicin y motivacin de tales elementos .
a) Trompa
b) Lentes de Seguridad
Claros
c) Lentes de Seguridad
Oscuros
d) Guantes de Cabritilla
e) Zapatos de seguridad
f) Guantes de Nitrilo
g) Buzo piloto
h) Chaqueta
i) Casco
j) Cubre nuca
k) Slack
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1. Objetivo
Los empleadores tienen la obligacin de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca
de los riesgos que entraan sus labores, de las medidas preventivas y de los mtodos de trabajo correctos.
Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.
Especialmente deben informar a los trabajadores acerca de los peligros para la salud y sobre las medidas de
control y de prevencin que deben aportar.
Los empleadores debern cumplir con la obligacin de informar a los trabajadores sobre los riesgos a que se
exponen, a travs de los Comits Paritarios o de los Departamentos de Prevencin de riesgos, al momento de
contratar o de crear actividades que implican riesgos. (El Decreto N50 de 1988 incorpora como Ttulo VI al
Decreto N40 la OBLIGACION DE INFORMAR DE LOS RIESGOS LABORALES.)
2.-Aspectos Legales
Sobre la Ley 16.744
Contingencias Cubiertas
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Ley 20.123 Regula trabajos en rgimen de subcontratacin el funcionamiento de las empresas de servicios transitorios y el
contrato de trabajo de servicios transitorios.
Ley 20.105 Modifica la ley N 19.419, en materias relativas a la publicidad y el consumo de tabaco.
Manejo buses de
transporte de
personal
Ascenso y
descenso de los
vehculos,
Traslado interior
faena, caminatas
desde y hacia el
vehculo
Traslado de
personal en
minibs.
Trnsito en
circuitos mineros
Trnsito de
personas por
pisos irregulares
RIESGO
INHERENTE
MEDIDAS PREVENTIVAS
PROCEDIMIENT
O
SI
SI
NO
SI
NO
Transito con extrema precaucin
ACTIVIDADE
S
Uso de
herramientas de
mantencin
Labores
administrativas
Labores
administrativas
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RIESGO
INHERENTE
Heridas cortopunzantes, golpes.
Lesiones lumbares
Lesiones y
cansancio a la
vista, dolores de
cabeza, estrs,
fatiga visual
MEDIDAS PREVENTIVAS
- Uso en todo momento de EPP (Guantes de
seguridad)
- Uso de herramienta cortante adecuada
(tijeras, cuchillos, etc.)
- Sentarse derecho con posturas correctas
- Tomar pausas cuando se est por mucho
tiempo en una misma postura
- Posicionar la altura de la silla hasta que
quede cmoda y las rodillas se flecten a 90
grados.
- Adquisicin de mesas y sillas ajustables y
de calidad
PROCEDIMIENT
O
NO
NO
NO
Configure el brillo
- Mantener buena iluminacin en las oficinas
NO
Tendinitis
5.- Emergencias.
Medida Preventiva
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Terremotos
Cada de distinto o igual nivel
Quemaduras UV
Atropellar a peatn
Enfermedades comunes
7.-Generalidades
El presente documento es vlido para todo el personal de la Empresa Translim Limitada, incluidas aquellas personas que por
motivos externos nos visiten en particular. Indistintamente de su cargo y funcin.
Se informa que el administrador del seguro de la Ley 16.744 de la Empresa Translim Limitada es la Mutual de la Cmara Chilena
de la Construccin (C.CH.C) ubicada en Riquelme N 745, Iquique.
Slo se podr fumar en los lugares habilitados para ello y bajo ningn concepto podr realizarlos en habitaciones tales como
oficinas, dormitorios, casa de cambio, casinos.
Slo debe consumir agua en los bidones sellados, el agua de los baos no es potable.
Todo trabajador est solamente autorizado a realizar las actividades a las que expresamente se les haya encomendado con su
respectiva capacitacin y esta instruccin ser entregada solamente por el Supervisor de Translim Limitada, en lo que
operacionalmente se refiere.
Aspecto Utilidad
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Esto con el fin de establecer las causas, identificar la raz del problema y dar solucin idnea, evitar de este modo la
repeticin del evento, mejorar posibles condiciones inseguras y/o corregir acciones inseguras o reforzar acciones seguras.
Toma de Conocimiento
De acuerdo a lo establecido en el Decreto Supremo N 40 Aprubese el siguiente reglamento sobre prevencin
de riesgos profesionales, titulo VI de la obligacin de informar de los riesgos laborales, Artculo 21.
Los empleadores tiene la obligacin de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca
de los riesgos que entraan sus labores, de las medidas preventivas y de los mtodos de trabajo correctos. Los
riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.
Especialmente deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y sustancias que deban
utilizar en los procesos de produccin o en su trabajo, sobre la identificacin de los mismos (frmula, sinnimos,
aspecto y olor), sobre los lmites de exposicin permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la
salud y sobre las medidas de control y de prevencin que deben adoptar para evitar tales riesgos.
Declaro recibir y tomar Conocimiento del Derecho A Saber donde se me indicaron los riesgos que entraan mis
labores, de las medidas preventivas y de los mtodos de trabajo correctos, adems declaro recibir
procedimientos seguros de trabajo en funciona a la actividad que desarrollare en la empresa.
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Declarando por ende recibir por parte de mi empleador Translim Limitada, el Derecho a Saber (Obligacin de
informar), dando cumplimiento cabalmente a lo establecido en el Decreto Supremo N 40, Titulo VI, Artculo N
21.
Para todo efecto, me considero oportunamente informado.
TOMA DE CONOCIMIENTO
Induccin realizada:
Trabajador Nuevo
Reinstruccin del trabajo
Trabajador Reubicado
Trabajador con ausencia prolongada
..................................................................................
R.U.T. N
CON FECHA:
REA ASIGNADA:
.
Huella
Dactilar
Expositores
Nombre:
R.U.T. :
Cargo :
Firma :
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R.U.T. :
Cargo :
Firma :
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R.U.T. :
Cargo :
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