La empresa, una alternativa a la Historia

Biosca Socorro Hernández

Mahy Yánez González
(Licenciados en Historia por la Univ. Las Palmas de Gran Canaria)

1. Introducción

En este artículo se intentará explicar como dos licenciados en historia, se han

abierto las puertas al mundo empresarial y como han aprovechado sus estudios
universitarios para aplicarlos en este campo que nada tiene que ver con lo que
aprendieron en las aulas, sustituyendo las fechas (únicos números que vieron a lo largo
de la licenciatura), por las cuentas para llegar a fin de mes. Abordaremos el contexto
actual de crisis, y si la creación de una empresa en estos momentos es viable, máxime
cuando quienes la dirigen no tienen experiencia en el mundo empresarial, haciendo un
recorrido por los grandes acontecimientos históricos desde el Neolítico que han dado
como resultado el sistema económico que conocemos en la actualidad

Muchas veces, gran cantidad de jóvenes acaba estudiando un grado por

obligación y como resultado terminará trabajando toda una vida en algo que no les
gusta. Sin embargo hay otros casos, en los que uno estudia lo que le gusta y acaba
trabajando en ello. Pero dada la rocambolesca situación actual, con la famosa crisis y la
gran competencia existente en el mercado laboral, cada vez más se da la circunstancia
del estudio por trabajo. Nos referimos con este concepto al hecho de estudiar un grado
por tener mayor número de posibilidades en cuanto a una salida laboral que si estudiaras
la carrera universitaria que realmente apetece, pero que no tiene tanta demanda.
Nosotros propondremos que si se pone ingenio e imaginación, podemos desmitificar los
comentarios de “esa carrera universitaria no tiene salida” y lo demostraremos con
hechos. En nuestro caso por ejemplo, no podemos decir que no nos guste lo que hemos
estudiado, ni siquiera que no es de nuestro agrado nuestra actual situación laboral. Con
estas líneas queremos animar a todas aquellas personas que actualmente se encuentran
en una situación de incertidumbre laboral y se preguntan "¿qué hago con mi vida?",
siendo este el momento de tomar una importante decisión de futuro, que quizá con
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nuestra experiencia, puedan tomar un impulso y adoptar algún tipo de gran decisión,
como hicimos nosotros en su momento.

Siempre decimos que, siendo historiadores, los únicos números que vimos en la
carrera han sido las fechas más destacadas, ni si quiera tuvimos que aprendernos el
listado de los Reyes Godos, ni cuando reinaron, y ahora teniendo una empresa vemos
números por todas partes. Lo cierto es que de números llegábamos justitos. La gran
decisión que nombramos en el párrafo anterior, la podemos calificar como un impulso,
y es que hay que tener en cuenta que muchas veces tomamos decisiones por impulsos,
sin saber porqué y sin fundamentarlas, pero en este caso si que tenía algo de lógica y es
que una vez terminada la carrera y finalizada las prácticas en empresa, había que tomar
un rumbo.

En resumen se intentará explicar a lo largo del artículo, un poquito de historia de

cómo se ha llegado al actual sistema económico capitalista, además contextualizaremos
el momento de creación de nuestra empresa y el porqué la sectorizamos en el mundo
cultural, y unas sugerencias y conclusiones.

2. Aproximación a los distintos sistemas económicos

La historia de las empresas se encuentra a caballo entre la historiografía y la

ciencia económica. No hay duda de que este concepto de empresa viene ligado a otro
calificativo como es el de capital. Hay que remontarse al Neolítico, para poder ver el
antecedente más lejano y entender con claridad la procedencia que asentará las bases del
actual sistema capitalista que nos rodea. Durante este periodo neolítico se dio la primera
revolución que transformó la economía: el control del ser humano sobre su propio
abastecimiento de alimentos. Los humanos comenzaron a sembrar, a cultivar y a
mejorar por selección algunas hierbas, raíces y arbustos comestibles. También lograron
domesticar y criar ciertas especies de animales. La producción de alimentos, aún en su
forma más simple, proporcionó una oportunidad para la acumulación de un sobrante. El
resultado es que el rendimiento que proporcionaba los cultivos y los rebaños superó la

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demanda de la población y así se inició el almacenamiento de grano y la conservación

del ganado. Este sobrante ayudará a las comunidades no solo a superar las dificultades
cuando venga una mala época, formando una reserva para los periodos de sequía y de
pérdida de cosechas, sino que servirá como apoyo para el crecimiento de la población.
Finalmente, puede constituir una base para el comercio rudimentario que se dará más
adelante cuando estos excedentes agrarios eran llevados a la ciudad por el campesino
que adquiría -o cambiaba- en los talleres los productos necesarios.

Ya en el siglo XVI, el feudalismo, un sistema de organización social, política y

económica, entra en crisis. Las grandes travesías y expediciones de los siglos XV y XVI
dan como resultado el que se produzcan más intercambios y el fomento del comercio,
creándose un enorme circuito comercial que abarcó a casi todo el globo terrestre.
Asimismo el descubrimiento del Nuevo Mundo y la entrada en Europa de gran cantidad
de metales preciosos procedentes de aquellas tierras produjo un cambio en las relaciones
feudales debido a que el orden económico resultante de estos acontecimientos fue un
sistema en el que va a predominar lo comercial o mercantil, en el que su objetivo
principal consistía en intercambiar bienes. por lo que la producción eminentemente
rural, patrimonio de los señores feudales, pasó a un segundo plano. Este proceso fue
llevado a cabo por la burguesía, que aumentó claramente su poder económico. Este
capitalismo comercial de los siglos XVI y XVII hizo posible un auge de la producción
de mercancías y de la circulación entre América y los principales puertos del
Mediterráneo y del norte de Europa, apareciendo unas industrias urbanas artesanas y
acelerando la circulación monetaria con el crecimiento de los intercambios. A mediados
del siglo XVII podemos encontrar el sistema de producción conocido como Doméstico,
en el cual se encargan de elaborar manufacturas artesanales en los hogares campesinos:
en sus ratos libres y con toda la familia, el campesino recibía materia prima de manos de
comerciantes de la ciudad y la transformaba usando herramientas artesanales. El pago
era en función de la cantidad de mercadería manufacturada que el comerciante recibía,
al que se le descontaba el costo de la materia prima. Este sistema permitió lanzar al
mercado importante volúmenes de mercadería y además permitir una entrada extra de
dinero para el campesino. También podemos encontrar a los talleres manufactureros, un

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sistema de producción que podemos englobarlos como el antecedente de la fábrica,

entendida como lugar de producción y ensamblado de piezas. Lejos de la moderna línea
de montaje, en estos talleres diversos especialistas construían las manufacturas
requeridas por el mercado y cada uno de ellos elaboraban una parte de dicho producto,
cada especialista tenía a su cargo uno o varios obreros a los que dirigía.

La Revolución Industrial, cuyo comienzo se fija a finales del siglo XVIII;

supuso un profundo cambio en la economía y sociedad. Las trasformaciones más
inmediatas se produjeron en los procesos de producción: qué, cómo y dónde se producía
así como un aumento en la producción por la aplicación sistemática de nuevos
conocimientos tecnológicos a partir del uso de la máquina a vapor, la mayor explotación
de la mano de obra asalariada y gracias a una mayor experiencia productiva, que
también favoreció la creación de grandes empresas . Las fábricas aumentaron en tamaño
y modificaron su estructura organizativa y aumentó la especialización laboral. Todo lo
anterior sentó las bases económicas del Sistema Capitalista.

La mayor especialización y la aplicación de bienes de capital a la producción

industrial crearon nuevas clases sociales en función de quien contratara y tuviera la
propiedad sobre los medios de producción y de quien los usara. Los individuos
propietarios de los medios de producción en los que invertían capital propio se
denominaron empresarios o capitalistas o lo que es lo mismo, la burguesía industrial,
que no era otra que la heredera de aquella que había iniciado el proceso de disgregación
del Sistema Feudal. Pero también aquellos expulsados del campo en virtud del proceso
de cercamiento pasaron a desempeñarse como mano de obra para la industria a cambio
del pago de un salario, un aspecto que nos tiene que parecer muy familiar ya que es la
base de lo que hoy en día tenemos, un empresario y luego la mano de obra llevada a
cabo por un trabajador que recibirá un salario por los servicios prestados.

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3. Contexto de nuestra empresa

El 20 de Mayo de 2009 se firmaron los estatutos para la creación de la empresa

que conformaron Mahy Yánez González y Biosca Socorro Hernández, una Sociedad
Civil Particular, en un momento en el cual parecería que no era el más propicio ya que
los datos así lo mostraban en cuanto a las estadísticas de creación de empresas y
sociedades.

Sociedades Anónimas Sociedades Limitadas Otras formas

2007 2008 2009 2007 2008 2009 2007 2008 2009

26 24 13 2.534 1.781 1347 197 174 136

Fuente: Registro Mercantil

Para formar una sociedad es necesario tener un mínimo de dos personas que se
vayan a implicar en el proyecto. En principio varios compañeros de la licenciatura, en la
misma situación de desempleo y con unas ganas de trabajar increíbles después de un
año de haber acabado la carrera, estaban muy interesados en la creación de la empresa,
pero por distintos factores, llámese recelo a la hora de tener que invertir o el no ver
futuro a la idea, fueron descartándose hasta llegar a tal punto que únicamente acabamos
creando la empresa los dos socios que estamos en la actualidad. Asimismo, el inicio de
la empresa nos mostró la gran cantidad de papeleo que se mueve, con la firma de los
estatutos, apertura de cuenta bancaria, búsqueda de una asesoría idónea y sobretodo el
desembolso que tenemos que hacer mensualmente de Seguros Sociales y de compra de
maquinaria. Ante tanta incertidumbre, lo que siempre tuvimos claro fue la orientación
que se le quería dar a la empresa, en el sentido de buscar una dedicación de la misma
afín a la carrera de historia. Por ello se barajaron distintas posibilidades, y se centró los
objetivos en aquellos aspectos culturales como son los servicios para el estudio y

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mantenimiento de archivos y bibliotecas, servicios relacionados con el tratamiento de

documentos históricos, servicios dedicados a la Universidad y servicios relacionados
con el tratamiento de datos y digitalización de documentos entre otros.

Hace un año que pusimos en marcha la empresa y los primeros pasos no fueron
sencillos, pero tuvimos suerte a la hora de encontrar nuestro primer presupuesto, que lo
obtuvimos en el Archivo Histórico Provincial de Las Palmas “Joaquín Blanco” y nos
dedicamos a la catalogación y puesta en la base de datos de los Protocolos Notariales
con mayor necesidad de ser restaurados y digitalizados, así como a la restauración de
Libros de Audiencia y Protocolos Notariales del siglo XVI, para lo cual nos sirvió la
experiencia previa que obtuvimos en su momento cuando en cuarto de carrera cursamos
la asignatura Prácticas en empresa, y entre otras cosas aprendimos a catalogar y a
restaurar documentos en el propio Archivo Histórico. Ambos socios teníamos que
acudir puntualmente a diario a realizar las tareas in-situ en la antigua casa de José Viera
y Clavijo, actual sede del Archivo Histórico Provincial y compaginarlas con las propias
de la empresa en los poquitos huecos libres que quedaban por la mañana. A pesar de
que no teníamos mucho tiempo sobrante en nuestra agenda, no nos impidió
adjudicarnos otros presupuestos, como por ejemplo también el conseguido en el
Archivo Histórico Provincial para contratar a dos personas que realicen las funciones
de, el primero de ellos atender en la sala a los investigadores para poder facilitarle la
información que demanden, así como el vigilar que no haya hurtos, se trate bien a los
documentos y mantener el silencio en la sala así como el respeto entre todos los
usuarios del Archivo. La segunda persona que contratamos sería la encargada de que,
una vez los investigadores tengan claro la documentación a consultar, facilitársela,
yéndola a buscar entre los kilómetros de estanterías y documentos que el Archivo
Histórico posee.

El tercero de los presupuestos que obtuvimos ha sido el que nos ha permitido

asentar las bases sobre las que queremos constituir la empresa, la digitalización.
Obtuvimos este presupuesto del Gobierno de Canarias, de la Dirección General del libro
en la que tuvimos la concesión para digitalizar los libros de actas de los plenos de

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distintos ayuntamientos insulares entre los que se encuentran San Bartolomé de

Tirajana, Valleseco o el propio Santa Lucía de Tirajana. Para este presupuesto también
tuvimos que incorporar para que realizara las tareas de digitalización a una persona que
tenía que desplazarse desde su domicilio hasta el Ayuntamiento pertinente.

Tanto este presupuesto de digitalización, como el de atención a los

investigadores en el Archivo Histórico fueron la primera toma de contacto para la
contratación de personal y todo lo que supone, tanto en cuanto no solo tienes que prestar
atención a que las cuentas lleguen bien a fin de mes, sino que también hay que tener
apartada mensualmente una cantidad fija que irá destinada al pago de los salarios de los
trabajadores a los que habría que añadir el pago de sus Seguros Sociales.

Para terminar con la experiencia laboral de la empresa a lo largo del presente

año cabe destacar que también realizamos otros trabajos de digitalización, destacando
por encima de todos la digitalización de todo el fondo de Belén María, obtenido del
Archivo de los estibadores, un fondo en el que recorrimos toda la historia del puerto
desde el 80, con las continuas huelgas y que saldrá publicado cuando se cumpla la
efeméride del 30 aniversario del fatal desenlace del atropello de la niña Belén María.

No podemos decir que la experiencia adquirida a lo largo de este tiempo haya

sido un camino de rosas, ya que también nos hemos encontrado con bastantes
inconvenientes que hemos tenido que combatir para salir adelante. Lo más complicado
ha sido sin lugar a dudas el no recibir los pagos de las instituciones públicas a tiempo,
con un retraso de unos cinco meses de media con lo que conlleva el tener que ajustar las
cuentas de unos presupuestos a otros para poder pagar a los empleados a tiempo en su
respectivo mes o las dificultades económicas para la adquisición de maquinaria

Así mismo la competencia en el sector es bastante dura, ya que actualmente la

digitalización está en auge y a las empresas nuevas que como nosotros intentan con
ilusión hacerse un hueco en este mercado hay que añadir las consolidadas de años atrás,
las cuales cuentan con una maquinaria muy avanzada y sobretodo poseen un factor

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importantísimo como es contar con una cartera de clientes amplia por lo que ya se
encuentran asentadas. A pesar de todo nos decantamos por la digitalización porque
cuenta con una serie de ventajas y unas opciones de futuro que resumimos a
continuación

La digitalización permite el almacenamiento de grandes cantidades de contenido

en objetos de tamaño reducido, o lo que es más revolucionario, liberarla de sus
características materiales para hacerla residir en redes informáticas, accesibles desde
cualquier lugar del mundo en tiempo real. Asimismo la digitalización es fundamental
para la preservación y conservación de los documentos, evitando con ello la
manipulación directa de los mismos, reduciendo considerablemente el desgate y
deterioro en muchos casos de documentos históricos de gran valor. También se mejora
el registro archivístico, la forma de catalogar y contribuye a reducir los tiempos de
búsqueda permitiendo el acceso simultáneo a un mismo documento por varios usuarios.
Por todo ello podemos concluir que la digitalización tiene futuro, ya que cada vez más
va siendo imprescindible la automatización de los archivos, a causa del crecimiento de
la información y la necesidad de recuperación de los documentos. Las empresas y las
instituciones, poco ha poco se han ido adaptando a estas nuevas tecnologías y cada vez
son mas concientes de la problemática que supone la gran cantidad de documentos que
reciben y producen a diario en sus entidades, ocupando espacios innecesarios y
consumiendo tiempo excesivo en su búsqueda y recuperación.

4. Conclusiones y sugerencias

Para finalizar queremos dedicar un apartado a las conclusiones obtenidas en este

primer año, y sugerir a futuros emprendedores que como nosotros, se quieran animar a
crear una sociedad a pesar de tener la sensación de no saber nada del mundo
empresarial.

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Como hemos dicho, la creación de una empresa y sobretodo el mantenimiento de la

misma no es tarea fácil, necesita de la dedicación de un tiempo que muchas veces se
tiene la percepción que no se posee, además de que no hay que engañarse, siempre es
más fácil trabajar para otro y a final de mes estirar la palma de la mano y recibir tu
salario. Pero ahí es donde radica la cuestión, ya que para ser Autónomo, poseer una
empresa y mantenerla, al empresario le tiene que gustar lo que está haciendo, y ese fue
el principal motivo que nos impulsó a orientar la empresa hacia el mundo cultural, ya
que habiendo estudiado historia teníamos la impresión de que nos iba a gustar las tareas
a desempeñar, y visto desde el presente, podemos reafirmarnos y expresar que no nos
hemos equivocado, ya que hemos restaurado documentación del siglo XVI, realizado
trascripciones, hemos digitalizado las actas plenarias de varios ayuntamientos y
estudiado la historia del Puerto en los últimos 30 años. Además aprendes a crecer ante
las adversidades, ya sea económica o personal, pero que te hará madurar como persona.

Nuestra sugerencia por tanto, es que la creación de una empresa, aunque se haya
estudiado historia, geografía o filología es bastante factible, inclusive en época de crisis,
mientras se haga con estudio previo de mercado, viendo la rentabilidad que se puede
obtener ante la oferta y demanda que haya en cuanto a empresas y productos, y la
ilusión y las ganas de aprender que se tenga, puede ser una experiencia muy positiva.