La tica y los valores empresariales son conceptos que se relacionan
entre s, estos nos conducen a la responsabilidad social empresarial as como a la sostenibilidad y xito de las empresas en el largo plazo. En primer lugar, la tica empresarial est conformada por un conjunto de valores y normas por las que se gua una empresa y sus trabajadores para cumplir sus objetivos. Es decir, que los trabajadores, accionistas, junta directiva sepan cmo actuar frente situaciones o problemas que se puedan presentar en su lugar de trabajo, por ejemplo: sobornos para que realicen alguna tarea en especifico que sea considerada ilegal como la alteracin de estados financieros, abuso de poder por los altos miembros de la empresa, entre otros. Por ello, se debe tener muy presente los principios de objetividad, integridad, competencia profesional, confidencialidad que se encuentran presentes por ejemplo en el Cdigo de tica del Contador Pblico. Este cdigo, enmarca la conducta, deberes y derechos que deben tener los contadores, a pesar de que estos valores se encuentran especificados para los contadores pblicos no se justifica que el resto de los profesionales en la empresa no deban aplicarlo ya que igualmente esta debe contar con un Marco regulatorio y tico propio. Una vez que la empresa tiene presente la tica y los valores empresariales a continuacin se lleva a cabo la responsabilidad social empresarial la cual puede ser definida como el conjunto de acciones que se realizan para beneficiar a los miembros de la empresa y su entorno, es decir, el desarrollo social y medioambiental, siempre yendo ms all del cumplimiento de las normas y leyes establecidas. Adems de ser una obligacin, la responsabilidad social empresarial proporciona un valor agregado de mejorar su situacin competitiva, mejorar su imagen y reducir sus costos. Del mismo modo funciona la sostenibilidad, las empresas sostenibles estn a favor de los derechos ambientales buscando realizar sus actividades diarias generando el mnimo impacto ambiental y
al mismo tiempo concibiendo un beneficio econmico. Del mismo modo,
uno de los beneficios de la sostenibilidad segn la Gua para una gestin empresarial sostenible, publicado por Rain Forest Alliance indica que Las empresas que implementan una gestin empresarial sostenible han determinado que un menor consumo de materias primas conlleva al aumento de la rentabilidad y de competitividad. Referencias Bibliogrficas tica y Valores empresariales Cortez, S. B. (23 de Agosto de 2013). tica empresarial: un activo intangible. Recuperado el 22 de Abril de 2016, de Forbes Mexico: http://www.forbes.com.mx/etica-empresarial-un-activo-intangible/ Fernandez, P. (19 de Agosto de 2012). tica empresarial: preguntas y respuestas en torno a su definicin. Recuperado el 22 de Abril de 2016, de CREADESS: http://www.creadess.org/index.php/informate/sostenibilidadempresarial/rse/16473-etica-empresarial-preguntas-y-respuestas-en-tornoa-su-definicion Los 7 valores empresariales ms importantes. (s.f.). Recuperado el 20 de Abril de 2016, de Engenium: http://www.engenium.com.mx/los-7valores-empresariales-mas-importantes Cdigo de tica del Contador Pblico FEDERACIN DE COLEGIOS DE CONTADORES PUBLICOS DE VENEZUELA. (s.f.). Recuperado el 20 de Abril de 2016, de http://www.fccpv.org/cont3/data/files/CODIGO_DE_ETICA_PARA_REGULAR_E L_EJERCICIO_PROFESIONAL_DEL_CONTADOR_PUBLICO.pdf Responsabilidad Social Empresarial Perez, A., Brooks, N., & Prez, I. (Junio de 2009). Responsabilidad social empresarial en las franquicias farmacuticas. Recuperado el 20 de Abril de 2016, de Revista Venezolana de Gerencia: http://www.scielo.org.ve/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S131599842009000200009
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