Sunteți pe pagina 1din 5

Sistema de remuneraciones y compensaciones

Patricia Alfaro Pea


Remuneraciones y compensaciones
Instituto IACC
3 de julio de 2016

Desarrollo

Los trabajadores dependiente e independientes tienen bastantes diferencias entre ellas la


principal es que el trabajador dependiente firma un contrato y tiene beneficios, en cambio el
trabajador independiente no tiene contrato trabaja la mayor parte con boletas de honorarios y no
tiene beneficios, ellos no forman parte de la nmina del personal existente en la empresa
Esta definicin permite distinguir a los trabajadores dependientes e independientes cules son sus
grandes diferencias entre uno u otro.

Diferencias
Trabajador dependiente
Subordinacin laboral

Trabajador independiente
La subordinacin no existen

Explique
Subordinacin para los

para ellos

trabajadores dependiente es un
elemento esencial de contrato
de trabajo que faculta a este
para exigirle el cumplimiento
de rdenes en cualquier
momento en cuanto al modo,
tiempo o cantidad de trabajo e
impone reglamento, la cual
debe mantenerse por todo el
tiempo de duracin del
contrato. Una de los suceso

ms comunes en la
subordinacin es la obligacin
de cumplir horario .Donde el,
trabajador debe cumplir un
horario, donde debe pedir
permiso para salir del trabajo o
faltar un da.
En cambio en la subordinacin
para el trabajador
independiente no existe ya que
ellos no tienen jefe solo deben
cumplir horarios determinados
integran la nmina permanente Ellos no forman parte de la

por la empresa.
Integran la nmina permanente

del personal de las empresas

nmina de los trabajadores

de la organizacin en el caso

existente en la empresa.

de los trabajadores
dependientes a travs de un
contrato de trabajo pasan a
integrar el personal existente
dentro de la empresa
incluyendo todos los
beneficios como bonos
gratificaciones aguinaldo que
las empresa tienen para sus

trabajadores .
Ellos por ser trabajadores
independientes no tienen
beneficios.
Se le descuenta valores por
Solo se les retiene un

Estas remuneraciones estn a

porcentaje por concepto de

efectos a descuentos

impuesto.

previsionales ,de impuesto y

impuesto y para fines


previsionales
otros descuento voluntarios que
debe efectuar la empresa en sus
liquidaciones mensuales o
peridicas ,los trabajadores
independientes cobran su
sueldo atreves de una boleta de
honorarios los cuales se les
retiene un porcentaje por
impuestos ,a ellos no son
pagados los beneficios de salud
o AFP

Por ejemplo:

Banco de datos EBSCOhost


Banco de datos ProQuest
EIU Viewswire
InvestText Plus

Bibliografa

Borre este recuadro de instrucciones antes de enviar su trabajo de investigacin final.

S-ar putea să vă placă și