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Contenido
I. PRESENTACIN INSTITUCIONAL ............................................................................................ 4
II. PRESENTACIN DEL MDULO .................................................................................................. 5
III. OBJETIVOS Y PRODUCTOS ESPERADOS ........................................................................... 6
IV. INDICADORES DE RENDIMIENTO.......................................................................................... 7
V. INAUGURACION DEL TALLER ...................................................................................................... 8
VI. DESARROLLO DE TEMAS ............................................................................................................ 11
VII. EVALUACIN DEL MODULO.................................................................................................. 38
I.PRESENTACIN INSTITUCIONAL
La Fundacin para el Desarrollo Municipal FUNDEMUN, es una
institucin Hondurea sin fines de lucro y apoltica, creada en
el ao 1993 para apoyar el fortalecimiento de los gobiernos
locales. Somos los pioneros en el proceso de descentralizacin a
nivel nacional y hemos realizado intervenciones exitosas en varios pases del Istmo
Centroamericano. La filosofa de trabajo de FUNDEMUN se fundamenta en una
Misin que se centra en un conjunto de valores y guan nuestro accionar,
garantizando el compromiso y responsabilidad en todas las iniciativas que
impulsamos.
FUNDEMUN ha impulsado el desarrollo municipal, fortaleciendo los procesos de
gestin municipal, la participacin ciudadana y coordinacin interinstitucional. Para
este fin uno de los ejes principales es la existencia y operatividad de un sistema de
fortalecimiento municipal, que ayude a vigorizar los procesos de gestin pblica local
y la planificacin del territorio.
Esa experiencia nos ha permitido desarrollar modelos integrales y efectivos para el
desarrollo de la gestin municipal. Igualmente hemos sentado bases conceptuales y
metodolgicas propias para impulsar el desarrollo integral de los municipios y la
descentralizacin. Nuestros trabajos han sido desarrollados en Honduras, otros
pases de Centroamrica y Panam, a travs de programas de desarrollo local
promovidos por organismos internacionales como: Banco Interamericano de
Desarrollo, BID, Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional
USAID, Organizacin de Estados Iberoamericanos OEI, Unin Europea y
COSUDE , entre otros.
La asistencia tcnica y capacitacin que provee FUNDEMUN contempla todos los
mbitos del quehacer municipal de
Mdulo
N1
comunitaria
trabajar
eficientemente
en
sus
organizaciones y comunidades.
Cuantitativos.
Nmero de miembros participantes inciales y finales.
Nmero de horas de capacitacin programadas y
desarrolladas.
las Jornadas de
capacitacin.
Cualitativos.
Calidad en el desarrollo de la capacitacin por el Facilitador.
Capacidad y asimilacin de los temas desarrollados.
Aplicacin prctica de los conocimientos en situaciones y trabajos concretos.
Capacidad para trabajar en grupo.
Capacidad para identificar cualidades de lderes comunitarios.
Capacidad para interpretar y aplicar la equidad de gnero en el municipio.
Reconocimiento y actitud positiva de los miembros ante la participacin
comunitaria.
Conciencia y responsabilidad en los participantes para asumir funciones.
Actitud de los participantes en relacin con el trabajo voluntario.
Reconocimiento del trabajo que realizan las mujeres en las organizaciones.
Tema
Presentacin de los participantes
Tiempo
30 minutos
c) Diagnostico rpido
Temores y Esperanzas
Objetivo
Conocer las percepciones que tienen los participantes con respecto al
diplomado, en cuanto a lo que ellos esperan y lo dudas que tienen y sobre todo
la propuestas sobre el que hacer para alcanzar las esperanzas y vencer los
temores.
Tcnica
Lluvia de ideas
TEMORES
Tema
Expectativas de los participantes
Tiempo
40 minutos
Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
* Papel de Colores
* Marcadores
* Borradores
* Lpices Grafitos
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Objetivo
Promover la participacin de la mujer en su comunidad haciendo una diferencia
entre la igualdad de gnero que identifican los participantes.
Juan
Juana
Recomendaciones.
El facilitador deber llevar la gua de preguntas para su reflexin debe de
elaborarse previamente; a fin de no perder tiempo al momento de analizar
con los participantes.
Debe tener especial cuidado cuando aborde este tema con grupos tnicos,
tomando en consideracin su cultura y costumbres en lo referente al papel de
la mujer.
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Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
* Papel de Colores
* Marcadores
* Borradores
* Lpices Grafitos
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Tema N.2
El papel de la mujer en el desarrollo local
Subtemas
La situacin de la mujer en el campo
Tcnica Principal.
Trabajo Grupal
Plenaria
Tcnica Secundaria
Lluvia de Ideas
Tiempo.
3 horas
Objetivo.
Que los participantes comprendan la importancia del papel de la mujer en el
desarrollo local.
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NECESIDAD
5.
A QUIEN AFECTA
ROL DE LA MUJER
6.
7.
8.
9.
Qu es desarrollo local?
Cul es el papel de la mujer en su comunidad?
Recomendaciones.
El facilitador puede organizar previamente los grupos y solo dar a conocer los
nombres del grupo N. 1 y 2, dejando en libertad a los grupos de nombrar su
coordinador y relator.
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El facilitador debe llevar elaborado el cuadro de matriz para drselo a los grupos
y ahorrar tiempo.
Debe monitorear el trabajo de los grupos para asegurar que todos participen.
Gua de Preguntas ya elaborado en rotafolios.
Materiales Necesarios.
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DIA N|2
a) Bienvenida de los participantes
El facilitador dar la bienvenida a las y los participantes:
Haciendo una pequea introduccin del lo que ser
el segundo da del mdulo.
Adems de informales sobre los antecedentes del diplomado, cmo
surge la iniciativa y que se quiere lograr.
Se har un recordatorio de la tcnica temores y esperanzas y los
compromisos que el grupo asumi.
Objetivo
Definir con claridad los objetivos y metodologa del mdulo
Tiempo
10 minutos
b) Tcnica de presentacin
Las frutas
Objetivo
Desarrollar la participacin al mximo y crear un ambiente fraterno y de
confianza.
Tema
Presentacin de los participantes
Tiempo
30 minutos
Gua del facilitador
1. El facilitador entregar a cada persona una tarjetita con la imagen de una fruta,
se debe de tener dos imgenes de cada una.
2. Seguidamente el facilitador pedir a los participantes que busquen su pareja.
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d)
Repaso da n|1
Tema
Repaso temas principales
Tiempo
Una hora
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Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
TIZA
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* Pizarra
Tema N.3
Plan de Nacin - Visin de Pas
Tcnica Principal
Expositiva
Subtemas
Concepto
Importancia
Tcnicas Secundarias
Anlisis de la realidad
Exposicin magistral
Tiempo.
2 horas
Objetivo
Destacar la importancia del plan de nacin y visin de pas, adems de analizar la
incorporacin de gnero y equidad que se le dio al mismo.
Recomendaciones.
El facilitador debe de tener la capacidad de generar la discusion entre los
participantes.
Adems de tener el cuidado de anotar todo lo que los participnates expresen
en el analisis.
Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
* Marcadores
* Borradores
* Lpices Grafitos
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Tema N.4
Procedimientos para elaborar Planes de Desarrollo Comunitario
Subtemas
Procedimiento para la realizacin de asambleas comunitarias.
Tcnica Principal.
Simulacro de asamblea
Ejercicios Prcticos
Tcnicas Secundarias
Lluvia de ideas
Tiempo.
3 horas
Objetivo
Aplicar los procedimientos metodolgicos en el desarrollo de una asamblea para la
identificacin y priorizacin de necesidades y proyectos.
Gua para el Facilitador.
1. El Facilitador explicara a los participantes que el trabajo a realizar consistir
en desarrollar cada uno de los pasos metodolgicos para el desarrollo de la
asamblea.
2. Organizaran cuatro grupos de trabajo para que cada uno realice el simulacro
de asamblea.
3. El facilitador ira explicando cada uno de los pasos metodolgicos y dar las
instrucciones para que realicen las tareas practicas que se requiere.
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* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
* Papel de Colores
* Marcadores
* Borradores
* Lpices Grafitos
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DIA N|3
a) Bienvenida de los participantes
El facilitador dar la bienvenida a las y los participantes:
Haciendo una pequea introduccin del lo que ser el tercer mdulo.
Adems de informales sobre los antecedentes del diplomado, cmo
surge la iniciativa y que se quiere lograr.
Se har un recordatorio de la tcnica temores y esperanzas y los
compromisos que el grupo asumi.
Objetivo
Definir con claridad los objetivos y metodologa del mdulo
Tiempo
10 minutos
b) Tcnica de presentacin
Los fsforos
Objetivo
Desarrollar la participacin al mximo y crear un ambiente fraterno y de
confianza.
Tema
Presentacin de los participantes
Tiempo
30 minutos
Gua del facilitador
1. El facilitador pedir que formen un crculo y entregara a un participante una
caja de fsforos.
2. Le pedir que conteste las preguntas siguientes al momento de encender un
fosforo:
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a. Cul es su nombre?
b. una persona a la que admira y porque?
3. Despus el participante le pasara la caja de fsforos al otro participante que
tenga a su lado y as sucesivamente.
4. El facilitador con las respuestas que han dado los participantes har una
sntesis, destacando los puntos coincidentes o los puntos ms importantes de
lo que cada participante dijo.
5. El facilitador resaltara la importancia de conocernos entre todo el equipo y
saber lo que cada uno hace, destacando la importancia de la comunicacin en
el equipo. Se les debe de dar como sugerencia que desarrollen el ejercicio u
otro similar en las reuniones que realicen con sus organizaciones.
TEMORES
Tema
Repaso temas principales mdulo n.1
Tiempo
Una hora
Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
TIZA
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* Pizarra
Tema N.5
Formulacin de presupuestos Participativos con Enfoque de Gnero
Subtema
Formas de desarrollo y Promocin
Tcnica Principal
Sociodrama
Exposicin Dialogada
Tcnica Secundaria
Lluvia de Ideas
Tiempo
3 horas
Objetivo.
Destacar la importancia de la formulacin de presupuestos participativos con
enfoque de gnero y las formas de promoverlo al interior de las comunidades.
Gua para el Facilitador
1. Para desarrollar el tema del presupuesto participativo con enfoque de gnero,
se iniciara primero con un Sociodrama que harn los participantes en dos
grupos de trabajo.
2. Es preciso que el facilitador lleve el guin del Sociodrama ya elaborado, para
entregarle a cada grupo de trabajo.
3. Se les dar a cada grupo 10 minutos para que discutan como hacer su
Sociodrama.
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Recomendaciones.
Se recomienda que los mensajes no sean cargados de palabras, sino ms bien
se utilice un lenguaje corporal fcilmente asimilado por los agricultores.
La teatralizacin del tema o del contenido debe ser desarrollado bajo un
guin elaborado y antes de presentar en el evento debe ser practicado para
que los mensajes que se desea hacer conocer, tengan efectos positivos. El uso
de disfraces, accesorios o ropa adecuada motiva bastante a los espectadores.
Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
* Papel de Colores
* Marcadores
* Borradores
* Lpices Grafitos
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DIA N|4
a) Bienvenida de los participantes
El facilitador dar la bienvenida a las y los participantes:
Haciendo una pequea introduccin del lo que ser el tercer mdulo.
Adems de informales sobre los antecedentes del diplomado, cmo
surge la iniciativa y que se quiere lograr.
Se har un recordatorio de la tcnica temores y esperanzas y los
compromisos que el grupo asumi.
Objetivo
Definir con claridad los objetivos y metodologa del mdulo
b) Tcnica de presentacin
La pelota.
Objetivo
Desarrollar la participacin al mximo y crear un ambiente fraterno y de
confianza.
Tema
Presentacin de los participantes
Tiempo
30 minutos
Gua del facilitador
1. El facilitador pedir que formen un crculo y entregara a un participante una
pelota.
2. Le pedir que conteste la pregunta siguiente:
Cul es el animal le gusta y porque se idntica con l?
3. El participante debe de lanzar la pelota a la persona que vea ms distrada, y
as continuar el grupo sucesivamente.
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4. El facilitador con las respuestas que han dado los participantes har una
sntesis, destacando los puntos coincidentes o los puntos ms importantes de
lo que cada participante dijo.
5. El facilitador resaltara la importancia de conocernos entre todo el equipo y
saber lo que cada uno hace, destacando la importancia de la comunicacin en
el equipo. Se les debe de dar como sugerencia que desarrollen el ejercicio u
otro similar en las reuniones que realicen con sus organizaciones.
c)
Tema
Repaso temas principales
Tiempo
Una hora
30
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
Tema N.6
Perfiles de proyecto y administracin de proyecto
Subtemas
La administracin de proyectos
Elementos o partes del perfil de proyectos
Tcnica Principal
Exposicin dialogada
Ejercicio prctico
Tcnica Secundaria
Lluvia de ideas
Tiempo.
5.30 horas
Objetivo
Entrenar a los participantes en el llenado de perfiles de proyecto como elemento
indispensable en la gestin y movilizacin de recursos.
Gua para el facilitador.
1. En la primera parte de la presentacin del tema, se expondrn todos los
conceptos relacionados con el tema.
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* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
* Marcadores
* Borradores
* Lpices Grafitos
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DIA N|5
a) Bienvenida de los participantes
El facilitador dar la bienvenida a las y los participantes:
Haciendo una pequea introduccin del lo que ser el tercer mdulo.
Adems de informales sobre los antecedentes del diplomado, cmo
surge la iniciativa y que se quiere lograr.
Se har un recordatorio de la tcnica temores y esperanzas y los
compromisos que el grupo asumi.
Objetivo
Definir con claridad los objetivos y metodologa del mdulo
b)
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3. Har las aclaraciones necesarias con las dudas que se tengan sobre algn
tema.
Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
TIZA
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* Pizarra
Tema N.7
Planificacin Operativa
Subtema
Participacin en las etapas del ciclo de proyecto
Tcnica Principal.
Presentacin Power point
Grupos de trabajo
Tcnica Secundaria
Plenaria
Lluvia de ideas
Tiempo
3 horas
POAS
Objetivo.
Capacitar a las y los participantes en las herramientas necesarias para realizar su
propio plan operativo.
Matriz de FODA:
Municipalidad de_____________, departamento de ______________
Departamento/ Unidad / Oficina de: ____________________
201__
Fortalezas
Oportunidades
Debilidades
Amenazas
Responsable:
5. Despus de hacer el anlisis FODA se debe de entregar las matrices para
elaborar el plan operativo anual.
Matriz de POA:
PLAN OPERATIVO ANUAL 201__
Municipalidad de: _____________________, departamento de________________
Departamento / Unidad / Oficina de:_______________________________
Responsable:_________________________
Objetivo:__________________________________________________________
FECHAS
METAS
ACTIVIDADES
INDICADORES
RECURSOS
E
Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
* Pizarra
TIZA
* Papel de Colores
* Marcadores
* Borradores
* Lpices Grafitos
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Tema
Evaluacin de los participantes
Tiempo
10 minutos
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Materiales Necesarios.
* Masking Tape
* Papel Rotafolio
* Tiza
TIZA
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* Pizarra
B. Tcnica de evaluacin
Los rostros.
Objetivo
Evaluar el grado de satisfaccin de los participantes con respecto al modulo
de participacin comunitaria.
Tema
Evaluacin de los participantes
Tiempo
10 minutos
Materiales Necesarios.
* Masking Tape
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* Papel Rotafolio
* Marcadores
Tcnica de evaluacin
LA PELOTA PREGUNTONA
Objetivo
Es una tcnica que se utiliza para evaluar y motivar la participacin.
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Materiales Necesarios.
Pelota Liviana
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Bolsa
C. Tcnica de evaluacin
LAS ESTRELLAS.
Objetivo
Las estrellas es una tcnica que se utiliza para evaluar y motivar a las Personas que
generalmente no participan en este tipo de eventos.
Tema
Evaluacin de los participantes
Tiempo
10 minutos
Recomendaciones.
1. La preparacin de la tcnica debe realizarse antes de que los
participantes entren en el aula.
2. Por lo tanto, puede ser preparado durante el descanso o antes
que inicie
la actividad.
3. Asimismo, la preparacin debe ser en lo posible algo atractiva y
novedosa, por ejemplo utilizar estrellas de diferentes colores.
4. Una variante de la tcnica, consiste en utilizar otras figuras, por ejemplo
formar una flor de margarita, y colocar las preguntas en el reverso de cada
uno de sus ptalos.
Materiales Necesarios.
Estrellas de Colores
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Maskin Tape
Papel Rotafolio
D. Tcnica de evaluacin
El Termmetro
Objetivo
-Ver cmo se sita el rendimiento individual dentro del grupo.
Tema
Evaluar el proceso del grupo
Tiempo
10 minutos
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Dibujo Termmetro
Lpiz
Tcnica de evaluacin
El Relato
Objetivo
El relato es una tcnica que se utiliza generalmente para evaluar actividades como
las giras o visitas de intercambio a otras comunidades, por un grupo de
participantes.
Tema
Evaluar el Modulo
Tiempo
10 minutos
1.
2.
3.
4.
Recomendaciones.
1. Es recomendable y bastante motivador, que despus de realizar el relato se
intercambien ideas y sugerencias entre los dems participantes.
2. El tcnico debe ser suficientemente innovador y motivador para generar la
participacin de todos los presentes.
Materiales Necesarios.
Ninguno.
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