Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
6 - Pedeapsa Sub Forma de Munca Neremunerata in Folosul Comunitatii
6 - Pedeapsa Sub Forma de Munca Neremunerata in Folosul Comunitatii
3. Conform art.67 alin.(3) Cod penal munca neremunerat n folosul comunitii se stabilete
pe un termen de la 60 la 240 de ore i este executat de la 2 la 4 ore pe zi, iar n conformitate cu
prevederile art.75 pedeapsa se stabilete n limitele specificate n Partea Special a Codului Penal cu
respectarea strict a dispoziiilor Prii Generale din Cod. Din sensul prevederilor legale expuse
urmeaz c munca neremunerat se stabilete doar n limitele sanciunii prevzute de articolul
respectiv din Partea General a Codului.
Stabilirea unei pedepse de munc neremunerat sub limita minim a sanciunii prevzute de
articolul respectiv din Partea Special poate avea loc doar n cazul n care exist condiii prevzute
de art.79 Cod penal, adic circumstane excepionale, care urmeaz a fi argumentate de ctre
instan n hotrrea sa. Termenul stabilirii muncii neremunerate sub limita minim a sanciunii
articolului respectiv din Partea Special cu aplicarea prevederilor art.79 Cod penal nu poate fi mai
mic dect 60 ore - limit minim prevzut pentru aceast categorie de pedeaps.
Munca neremunerat n folosul comunitii poate fi aplicat i n alte cazuri dect cele
prevzute de Partea Special a Codului penal n condiiile n care se aplic prevederile art.79 Cod
penal, adic se aplic o pedeaps de o categorie mai blnd dect cea prevzut de legea respectiv.
Conform art.92 Cod penal munca neremunerat poate fi aplicat i persoanelor care execut
pedeaps cu nchisoare pentru svrirea infraciunilor uoare sau mai puin grave i crora li se
poate nlocui partea neexecutat din pedeaps cu o pedeaps mai blnd.
Pedeapsa muncii neremunerate n folosul comunitii ca o pedeaps mai blnd dect cea
prevzut de lege pentru o infraciune concret, conform prevederilor art.79 Cod penal poate fi
aplicat doar n cazurile cnd sanciunea din Partea Special a Codului penal nu prevede ca pedeaps
de alternativ pentru infraciunea concret pedeapsa amenzii, sau dac pedeapsa amenzii persoana
nu va avea posibilitate material s o execute.
4. Munca neremunerat n folosul comunitii de regul este pedeaps de alternativ unei alte
categorii de pedeaps fie amenzii, fie arestului sau nchisorii. La stabilirea pedepsei inculpatului
instana trebuie s in cont de prevederile art.75 alin.(2) Cod penal, conform crora o pedeaps mai
aspr, din numrul celor alternative prevzute pentru svrirea infraciunii respective, se stabilete
numai n cazul n care o pedeaps mai blnd din numrul celor menionate n sanciunea articolului
respectiv, nu va asigura atingerea scopului pedepsei. Astfel, instana n hotrrea sa urmeaz de
fiecare dat s argumenteze motivul neaplicrii unei pedepse mai blnde prevzute de lege n
sanciunea articolului respectiv, blndeea pedepsei fiind apreciat conform ordinii categoriilor
pedepse lor specificate la art.62 Cod penal.
Pentru realizarea acestor prevederi legale, instana urmeaz s pun n discuie fa de prile la
proces posibilitatea i eficiena aplicrii tuturor categoriilor de pedeaps prevzute de sanciunea
articolelor puse sub nvinuire inculpatului, n condiiile n care instana va ajunge la concluzia
privitor la vinovia persoanei, i opinia acestora urmeaz a fi menionat n procesul verbal al
edinei de judecat..
La stabilirea pedepsei sub form de munc neremunerat n folosul comunitii instana trebuie
s in cont de necesitile individuale, posibilitile, drepturile i responsabilitilor sociale ale
inculpatului (Regula 32), inclusiv i de recomandrile serviciului de resocializare Pentru aceasta
organele de urmrire penal sau instana de judecat vor dispune efectuarea unei anchete sociale,
dac aceasta o cer mprejurrile cauzei.
5. Regulile 31 i 35 evideniaz c spre deosebire de pedepse le cu nchisoare sau amend,
care pot fi aplicare coercitiv indiferent de voina infractorului, sanciunile i msurile comunitare
necesit cooperarea acestuia pentru a-i atinge scopurile, de aceea munca neremunerat n folosul
comunitii poate fi aplicat doar persoanelor care accept s execute o asemenea pedeaps.
Neconstatarea acceptului inculpatului la executarea unei asemenea pedepse a priori poate duce
la stabilirea unei pedepse care nu va fi executat, deci va fi aplicat o pedeaps care nu va influena
asupra corectrii i reeducrii inculpatului, criteriu obligatoriu prevzut de art.75 Cod penal pentru
individualizarea pedepsei i o atare pedeaps ulterior va fi nlocuit cu o alt pedeaps mai grav.
6. La stabilirea pedepsei cu munc neremunerat n folosul comunitii instana de judecat
urmeaz s constate de la inculpat dac nu persist interdiciile prevzute de alin.(4) art.67 Cod
penal pentru aplicarea acestei categorii ele pedeaps - persoanele recunoscute ca invalizi de gradele
1 i 2, militari, femeile gravide, femei care au copii n vrst de pn la 8 ani, persoane care nu au
atins vrsta de 16 ani i persoane care au atins vrsta de pensionare.
n sensul art.67 alin.(4) Cod penal se consider persoan care nu a atins vrsta de pensionare persoana care nu a atins vrsta prevzut de art.41 din Legea nr.156 din 14 octombrie 1998 "Privind
pensiile de asigurri sociale de stat" (MO nr.111-113/683 din 17 decembrie 1998), indiferent de
faptul dac aceasta este pensionar n baza altor prevederi legale, dac starea sntii persoanei
permite exercitarea unor asemenea munci.
Urmeaz a se ine cont de prevederile art.395 alin.(1) pct.4) Cod de procedur penal i ale
art.88 alin.(3) Cod penal, conform crora n dispozitivul hotrrii judectoreti n mod obligatoriu se
specific computarea reinerii, arestrii preventive sau arestrii la domiciliu n termenul muncii
neremunerate, calculndu-se o zi de arest pentru 2 ore de munc neremunerat.
7. n cazul stabilirii pedepsei pentru concurs de infraciuni cnd pentru toate infraciunile care
intr n concurs s-a stabilit munca neremunerat n folosul comunitii pedeapsa definitiv nu poate
depi 240 ore de munc neremunerat.
8. La adoptarea hotrrii judectoreti prin care instana aplic pedeapsa sub form de munc
neremunerat n folosul comunitii, preedintele edinei de judecat dup pronunarea hotrrii
judectoreti explic esena acestei pedepse i consecinele nclcrii prevederilor legale n cadrul
executrii acestei pedepse, despre ce se face meniune n procesul verbal al edinei de judecat. De
la condamnat se ia n scris un angajament prin care acesta se oblig s se prezinte la serviciul de
executare de la locul de trai n termenul prevzut de lege.
n hotrrea judectoreasc urmeaz a fi indicate doar categoria pedepsei aplicate i mrimea
pedepsei fr a specifica locul nemijlocit al executrii pedepsei i durata zilnic a executrii
pedepsei, ultimele fiind de competena organului care pune n executare munca neremunerat n
folosul comunitii.
9. Dup rmnerea definitiv a hotrrii judectoreti, instana n temeiul art.468 Cod de
procedur penal n termen de 10 zile trimite spre executare copia hotrrii judectoreti la care se
anexeaz angajamentului n scris al persoanei de a se prezenta la serviciul de executare a pedepsei.
Copia angajamentului n scris al persoanei condamnate se anexeaz la materialele dosarului.
Organul care pune n executare aceast pedeaps este obligat s informeze instana despre punerea
n executare a sentinei. Dac o asemenea informaie nu este prezentat n termenul prevzut de
pct.18 din Regulament, instana o va solicita suplimentar n virtutea obligaiilor prevzute de alin.(3)
art.468 Cod de procedur penal.
10. Chestiunile legate de executarea pedepsei n form de munc neremunerat n folosul
comunitii se soluioneaz de ctre judectorul de instrucie n ordinea prevzut de art.469-471
Cod de procedur penal. n aceast ordine pot fi soluionate chestiunile legate de:
- Eliberarea de executare a pedepsei n cazul mbolnvirii condamnatului de o boal grav, fapt
confirmat prin concluzia unei comisii medicale, sau dac au intervenit interdicii prevzute de alin.
(4) art.67 Cod penal;
- nlocuirea prii neexecutate a pedepsei cu nchisoare cu o pedeaps mai blnd - munca
neremunerat n folosul comunitii (art.92 Cod penal);
- nlocuirea sumei neachitate a amenzii cu munc neremunerat n condiiile alin.(7) art.64 Cod
penal;