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La teora que realizo Porter se bas en la gerencia estratgica donde se pueden encontrar los
cinco distintos mtodos que pueden emplearse para las empresas y as crear unas ventajas
competitivas. Adems de desarrollar tcticas que puedan resaltar a una organizacin.
Para la gran parte de las personas la competencia es una lucha entre rivales, pero no es as lo
importante de la competencia. No es derrotar a un rival, ni tampoco lograr la venta, lo realmente
importante es poder obtener utilidades.
Gracias a las cinco (5) fuerzas de Porter podremos observar cmo funcionan las industrias,
cmo crea y como comparte valor, adems de que gracias a la investigacin que realiz Porter se
lleg a la conclusin de que por muy diferentes que trabajan las empresas siempre habrn
mtodos similares al momento de realizar las estrategias, como el trabajo de mano de obra,
aunque no en todas la empresas tienen las mismas fortalezas ni tampoco tienen las mismas
amenazas.
En las cinco (5) fuerzas de Porter se encuentran dos sentidos los cuales se distribuyen de la
siguiente manera:
El sentido horizontal, que son el poder de negociar con los proveedores, la rivalidad entre
los competidores actuales y el poder negociador de los competidores.
El sentido vertical, se encuentran la amenaza de nuevos participantes y la amenaza de
productos o servicios similares.
Las fuerzas mencionadas anteriormente son el punto de partida para cualquier organizacin
que trate de realizar el anlisis basado en el estudio realizado por Porter, y es ah donde se
sustenta porque la estrategia que la empresa ha utilizado logra un mejor desempeo ante la
competencia.
La amenaza de los nuevos competidores es importante ya que en esta estrategia se podr
observar que tan fcil los competidores pueden penetrar el segmento del mercado, para poder
llegar con nuevos recursos y capacidades y de ese modo apoderarse del mercado, para las
amenazas de entrada dependen de las barreras a la entrada y de la respuesta esperada de los
competidores establecidos, por otro lado est el poder de negociacin de los proveedores en este
se podr observar la capacidad del proveedor para alcanzar un objetivo, que previamente se ha
trazado la organizacin siguiendo unos parmetros y, que de esa manera, los proveedores puedan
comercializar las materias primas a un mayor precio y de manera eficiente, tambin se encuentra
el poder de la negociacin de los compradores y en este caso es difcil para cualquier empresa,
ya que los compradores tienen la capacidad para poder elegir tanto un producto de la
competencia, como un producto sustituto por un igual o bajo precio y al momento en que esto
empiece a ocurrir, las utilidades entraran en decrecimiento y decaer la compaa, por otra parte
se encuentra la amenaza de ingreso de productos sustitutos y lo anterior presente una gran
barrera para las compaas, ya que como se mencion en anteriores ocasiones los productos
podran ejercer un gran dao a la utilidad de la empresa, dado que, estos pueden entrar al
mercado con un precio menor al producto que la empresa est lanzando o si tiene mayor
tecnologa, podra estar en un menor tiempo que el producto de la empresa y por ltimo esta la
rivalidad entre competidores y hace referencia a las empresas que compiten directamente en una
misma industria y que ofrecen el mismo producto, adems el grado de rivalidad aumentara en el
momento en que aumente la cantidad ofrecida de los productos hasta que igualen en capacidad y
as del mismo modo disminuya la demanda del producto ofrecido.
Fuerzas aplicadas a Modular Frost
Segn Porter, M. (2016). Las 5 Fuerzas de Porter Clave para el xito de la Empresa.
Recuperado de http://www.5fuerzasdeporter.com/ El ser capaz de clasificar y usar estas fuerzas
es lo que hace que se pueda conseguir un mejor anlisis de la empresa en todos los sentidos, se
puede disear nuevas estrategias y se puede comenzar a usar junto a las fuerzas de Porter con el
fin de poder detectar nuevas amenazas o encontrar un sinfn de nuevas oportunidades. El
anlisis hace referencia sobre todo a las empresas que compiten con el mismo producto.
CONCLUSIONES
Lo que se quiere lograr en toda empresa mediante el estudio y la aplicacin de estas cinco
fuerzas, es establecer y calcular la rentabilidad de la empresa con el objetivo de establecer y
proyectar la actividad econmica y laboral de la misma, permitiendo as establecer estrategias de
marketing para dar apoyo a los negocios que se desarrollen en las empresas.
Es necesario establecer y comunicar lo factores diferenciadores no solo de la empresa sino
tambin de los productos que ofrece para que los clientes se sientan atrados hacia sus productos
y determinen valores agregados que facilite la adquisicin y venta de los mismos.
El estudio de costos y presupuestos debe ser acorde a los precios fijados para los productos
ofrecidos ya que si son valores muy ambiciosos y poco coherentes es probable que las metas
proyectadas no se cumplan y el o los productos ofrecidos no tengan el xito que se quiere.
El aprovechamiento del mercado objetivo es clave en cuanto a las metas financieras de la
empresa, ya que de las estrategias de marketing fijadas con antelacin definirn el xito o fracaso
que tenga un producto en el mercado, por eso es importante no perder el enfoque de lo que se
quiere lograr.
La colaboracin y comunicacin constante entre las distintas reas de trabajo es vital para el
fortalecimiento del apoyo y confianza interna de la empresa ya que un factor importante en el
crecimiento y desarrollo de toda empresa est en el clima laboral que maneje y proyecte hacia
sus clientes y proveedores.
Es necesario siempre proyectar una imagen fuerte ante los competidores ya que siempre sin
importar cul sea el mercado la rivalidad entre empresas siempre es constante y cualquier
debilidad que se muestre las dems empresas no la desaprovecharan.
Es imperante tener una cercana con los clientes ya que son la base y la razn de ser de toda
empresa, mantener una negociacin constante y fomentar el sentido de pertenencia hacia la
empresa har que siempre se tenga mayor probabilidad de xito con futuros productos y
probablemente la cantidad de referidos sea mayor cada vez.
BIBLIOGRAFA