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a) Espacios
a. Los talleres: espacios con participacin amplia de los tres tipos
de actores (clave, primario y secundario).
b. Las mesas de trabajo: espacios especializados de concertacin,
generalmente con participacin de actores clave y primarios.
c. Las reuniones del CCL o CCR: son tambin espacios
participativos representativos, con capacidad de toma de
decisiones.
d. Espacios de consulta e informacin: que pueden ser generados
a partir de la MCLCP, diferentes redes o gremios generalmente
asambleas, reuniones, frums y otros.
b) tcnicas para la participacin
a. Los focus groups: en el caso de un PDC, generalmente, son
espacios de participacin especializada sobre aspectos
especficos, para lo cual es necesario identificar actores clave.
b. Las entrevistas: es otra forma de participacin, que
dependiendo de la muestra, puede implicar una participacin
amplia o especializada con actores clave.
Rpido Participativo: Una metodologa de investigacin
Publicado el octubre 10, 2014 por Blog del Grupo EMAR Publicado en Docencia 1
comentario
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Claudia Patricia Meneses Amaya
El Diagnstico Rpido Participativo (DRP) es una metodologa cualitativa de
investigacin para recopilar y analizar informacin producida por diferentes
grupos poblacionales en un tiempo comparativamente corto frente a otros
mtodos. As, el objetivo general del DRP es la obtencin directa de informacin
primaria en la comunidad -con un grupo representativo de miembros de ellahasta llegar a un autodiagnstico.
Es un instrumento de planeacin e investigacin participativa y de
levantamiento de informacin colectiva rpida que permite desarrollar procesos
de reconocimiento de la situacin social, poltica, econmica, cultural y
ambiental de las comunidades, grupos o poblaciones con las que se interacta.
De este modo, se convierte en un medio para estimular y apoyar a los
miembros de un grupo a la exploracin, identificacin, anlisis y evaluacin de
sus limitaciones, potencialidades e intereses. Lo anterior con el fin de fortalecer
sus capacidades de decisin y solucin acerca de las propias necesidades. En
este sentido, con el DRP se pretende que los grupos:
Participen activamente en la investigacin y anlisis de su situacin.
Definan sus prioridades.
Desarrollen las alternativas factibles para la solucin de sus problemas.
Compartan sus conocimientos y experiencias con otros.
Faciliten la dinmica de trabajo de los grupos.
El objetivo del DRP ms que la perfeccin cientfica, es la triangulacin de
informacin de dichas fuentes, manteniendo as en forma continua, un cruce de
datos que incrementa la precisin crtica de anlisis, sin requerir grandes
acumulaciones de datos sistemticos, que tomara largos perodos producir e
interpretar objetivamente. De este modo, dentro de las herramientas para el
desarrollo del DRP se destacan: