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Alianzas estratgicas
de carcter
tecnolgico
En este sentido, existen distintos modelos de configuraciones posibles a adoptar por las empresas:
Competitivo: recoge aquellos proyectos que implican la separacin de algunas divisiones de la empresa con el obje-
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a) Recursos financieros.
Outsourcing: es un concepto que traduce la contratacin de un proveedor externo de una actividad que anteriormente se
realizaba en el seno de la propia empresa o, incluso, de nuevas actividades que
surgen y se contratan directamente. Las
empresas subcontratan las actividades
que no consiguen rentabilizar o las que
son fuente de rigidez y hacen ms compleja la gestin y menos flexible la organizacin. Lo que pretende la empresa
que realiza outsourcing es concentrarse y
especializarse en las actividades que
representan sus competencias esenciales.
Organizacin en red, en la que distintas
empresas participantes slo llevan a cabo
actividades en las que son excelentes y
subcontratan todas las dems. Una empresa asume el papel de integrador y realiza
las funciones dominantes en el proceso de
creacin de valor que representa la red.
Se pueden distinguir tres tipos de red:
Red interna, que potencia dentro de la
empresa las ventajas del mercado y estimula la actitud emprendedora. Todos los
nodos de la red son propiedad o estn
bajo el control de la empresa y cada uno
es sometido a la disciplina del mercado.
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Alianzas estratgicas
En realidad, la constitucin de alianzas
estratgicas viene de antiguo. Ya los
fenicios las establecan para compartir
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Modalidades de cooperacin
Existen alianzas informales, en las que
las empresas trabajan juntas sin un
acuerdo escrito, los compromisos son
moderados y los controles, ejercidos por
ambas empresas por separado. Tambin
hay alianzas societarias con un patrimonio comn, cuyos compromisos son
mayores y el control est ms compartido.
Las alianzas pueden concretarse de
manera verbal, aunque lo ms frecuente
sus competencias respectivas. Los objetivos fijados correspondern al desarrollo de una actividad precompetitiva (por
ejemplo, un proyecto de I+D), a la ejecucin de una funcin primaria de la
cadena de valor o a la entrada en un
nuevo mercado.
Toma de participaciones cruzadas o
inversin directa recproca. La principal
diferencia existente entre los procesos de
fusin y las tomas de participacin cruzada es el grado de acercamiento entre
las empresas. Los intercambios de participacin preservan la identidad y autonoma de los socios.
Agrupacin de inters econmico,
que resulta de la simple conclusin de
un contrato constitutivo (contrato de
agrupacin). No se exige la aportacin
de un capital de salida ni siquiera la
existencia de un patrimonio. Todos los
miembros de la agrupacin son solidarios e indefinidamente responsables de
las obligaciones contradas por sta.
Dicho compromiso personal de los participantes representa la garanta mnima
ofrecida a los acreedores y constituye la
contrapartida de la libertad contractual y
de la no exigencia de capital obligatorio.
Corporate venturing. Es la operacin
por la que una gran empresa toma una
participacin minoritaria en el capital de
una pequea sociedad de reciente creacin que ofrece importantes perspectivas
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Aumentar la
competitividad
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Neutralizar competidores
Cuando se producen situaciones de
endurecimiento competitivo, la cooperacin con competidores directos puede
reducir la competencia y facilitar as la
supervivencia de las empresas.
Compartir riesgos
Aliarse con algn proveedor de productos clave para distraerles de sus otros
clientes y acaparar su produccin.
Cooperar con algn competidor para
aumentar las barreras de entrada a los
dems.
Acceder a determinados
mercados
Una alianza estratgica puede ser la
puerta de acceso a ciertos mercados
especialmente difciles de abordar si no
es con la cooperacin de otras compaas que ya estn posicionadas en los mismos.
En general, es posible encontrar empresas con alto nivel de desarrollo tecnol-
Dada la alta velocidad actual de migracin del conocimiento (tecnologa, innovacin, ciencia, capacitacin, creatividad,
...), se ve favorecida la aparicin de fuertes competidores en todo el mundo.
En este entorno, las empresas ven como
aumenta el riesgo de sus negocios al disminuir los beneficios, acortarse los ciclos
de vida de los productos, generarse la
incertidumbre de no saber desde qu
ngulo les llegar el prximo ataque de la
competencia, ser ms variados los canales
por los que se reciben los ingresos,...
Frente a este panorama, las alianzas
representan una solucin que ayuda a
disminuir los riesgos, capacitando a las
compaas para competir sin tener que
empear solas los recursos necesarios
para generar nuevas actividades de fabricacin, venta, distribucin o adquisicin
de empresas.
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Esta cooperacin ayuda a que las empresas asociadas puedan ofrecer productos
que solas no tendran posibilidades de
obtener. Ej. en el sector automvil, de los
semiconductores, de motores a reaccin,
etctera, donde el diseo y los costes de
montaje para los nuevos productos exceden incluso los ms grandes presupuestos.
Resumiendo, las razones por las que se
constituyen las alianzas estratgicas se
centran en las siguientes ventajas: adquisicin de conocimiento, reduccin de
costes, y disminucin de riesgos.
FIGURA 1
Decisin
estratgica
Configuracin
de la
alianza
Seleccin
de
socios
Gestin
de la
alianza
Fase 1
Fase 2
Fase 3
Fase 4
Riesgos
Las alianzas estratgicas tambin pueden
presentar riesgos o inconvenientes en su
desarrollo. Destacamos, a continuacin,
algunos:
Existencia de intereses divergentes
entre socios, lo que dificulta el planteamiento de una estrategia comn.
Incumplimiento de los compromisos
por parte de alguno de los socios.
Fugas de conocimiento, ya que se
pueden disipar las ventajas estratgicas
de una empresa mediante el aprendizaje
de su tecnologa por terceras partes, creando un nuevo competidor o fortaleciendo a uno existente, al compartir tecnologa y conocimientos con los socios.
Configuracin de la alianza
Proceso de creacin
y desarrollo
La creacin de una alianza estratgica
debe ser un proceso sistemtico tal que,
realmente, est claro el entorno de
actuacin y adems sea posible la realizacin de los ajustes necesarios para
conseguir la estructura adecuada. Este
proceso debe seguir de forma rigurosa
las cuatro fases siguientes (figura 1):
Decisin estratgica, configuracin de la
alianza, seleccin de socios y gestin de
la alianza.
Decisin estratgica
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Incremento de los costes y de la complejidad organizativa, debido a la necesaria coordinacin continua entre socios.
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za estratgica es la ms adecuada, se
pasa a su configuracin.
Seleccin de socios
La eleccin de organizaciones con las
que asociarse para formar una alianza es
el paso ms delicado y crtico de las tareas bsicas a realizar cuando se decide
constituir una alianza. Los criterios para
tomar esta decisin deben basarse en:
Capacidades. Que sus competencias
esenciales complementen a las del resto
de los socios y proporcionen un valor
aadido adicional, permitiendo cumplir
con los requerimientos de los clientes
que componen la oportunidad especfica
de mercado que se pretende abordar.
Compatibilidad. Que presente afinidad
cultural con el resto de los componentes
de la alianza, para poder operar rpida y
fcilmente.
Compromiso. El aspecto ms importante que hay que contemplar en el posible
socio es su honestidad y transparencia,
condiciones fundamentales para que se
d una cooperacin efectiva y la alianza
funcione. Debemos estar seguros de su
compromiso, de que siente como propio
el xito de la alianza.
En resumen, podra definirse el socio
ideal como una empresa con funciones
bsicas complementarias, pero prxima
culturalmente al resto de los socios, solvente, honesta y transparente.
Una vez fijados los atributos necesarios
para el candidato, habr que proceder a
identificar a los socios potenciales, valorando los beneficios que puede tener la
alianza y el impacto en las posiciones
estratgicas de la empresa y del socio.
Conviene considerar siempre un amplio
abanico de posibles alianzas.
Gestin de la alianza
Una estrategia que se basa en alianzas
no es mejor que otra en el momento de
su implantacin. Su xito depende de lo
bien que sean administradas las alianzas.
Por tanto, es primordial en la negociacin esclarecer los conflictos oportunamente y asegurar beneficios equilibrados entre los socios.
A continuacin, se llevar a cabo la
implantacin de la alianza. El xito en
esta tarea depender de si se ha hecho
una planificacin adecuada de optimizacin del valor total de la misma y de si se
ha definido correctamente la asignacin
de papeles de liderazgo. Posteriormente,
ser de gran utilidad hacer un seguimiento de la evolucin de la alianza.
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Aunque las empresas tienen la posibilidad de invertir en aquellas reas tecnolgicas que son importantes para su futuro
y comprar empresas con tecnologa y
habilidades relacionadas con su negocio
principal, las alianzas, sin lugar a dudas,
aportan una mayor flexibilidad, por su
facultad de pulsar, experimentar y sacar
ventajas de los productos, tecnologas e
ideas de una gama ms amplia de compaas.
Invertir en
investigacin
El mayor inconveniente que tiene la
inversin en I+D es su elevado riesgo,
atribuible al hecho de que es una actividad onerosa con unos resultados imprevisibles.
Apostar por la inversin en tecnologa
propia y no compartir con nadie el
esfuerzo investigador, para no repartir
las ganancias que se obtengan de la
innovacin, es un lujo que est al alcance de muy pocas empresas. Algunas
condiciones, tales como el ejercicio de
un claro liderazgo tecnolgico, no necesitar recursos complementarios, mejorar
una tecnologa e innovacin ya introducidas con xito en el pasado y dirigirse a
mercados cautivos o a nichos muy especficos, favorecen esta opcin y tendrn,
por tanto, que tenerse en cuenta antes
de decidir la estrategia a seguir.
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ESQUEMA 1
Estrategia vertical
Proteccin de
tecnologas clave
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TABLA 2
Suministro
de tecnologa
Produccin
Suministro
industrial
Acuerdos
Universidad
Empresa
Marketing
Finanzas
Personal
Compra
exclusiva
Grupo
financiero
Transferencia de
empleados
Distribucin
nica
Financiacin de
tecnologa
Prcticas en
empresas
Distribucin
exclusiva
Acuerdo Gobiernotrabajadores
Distribucin
selectiva
Acuerdo
canguro
Asociacin
con clientes
Horizontales
Competitivo
Laboratorios
conjuntos
Economas
de escala
Compartir
tecnologa
Especializacin
Compartir
recursos
Limitar la
produccin
Antena colectiva
Juntar recursos
Expandir
la demanda
Intercambio
de acciones
No competir
en personal
Responsabilidad
colectiva
Compartir
personal
Formacin
conjunta
Suministro
recproco
Servicio postventa
Compartir marcas
Venta comn
No competir
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Conclusiones
En un mundo empresarial dominado
por la cooperacin, se han convertido en
condiciones necesarias para una organizacin ser flexible y tener un equipo
directivo con capacidad para dedicar
tiempo y energas a relacionarse con
otras empresas, a fin de establecer redes
cooperativas propias y acceder a mercados globales.
A la hora de explorar las expectativas
de negocio que puede generar una
nueva competencia tecnolgica, una
empresa no slo tiene que valorar sus
propios recursos, sino tambin los imperativos de una economa global y las
posibles aportaciones de otras empresas
como socios suyos en una alianza.
Bibliografa
ALIANZAS ESTRATEGICAS: Curso de Mrketing Industrial e Ingeniera Comercial de
CEPADE, Unidad didctica nmero 7.
CUESTA FERNNDEZ, FLIX (1998): La
empresa virtual. La estructura Cosmos.
Soluciones e instrumentos de transformacin de la empresa, McGrawHill.
LEWIS, Jordan B. (1993): Alianzas estratgicas. Cmo crearlas, desarrollarlas y administrarlas para beneficio mutuo, Vergara.
NAVAS LPEZ, Jos Emilio y GUERRAS
MARTN, Luis ngel (1996): Biblioteca
Civitas Economa y Empresa. Coleccin
Empresa: La direccin estratgica de la
empresa. Teora y aplicaciones, Editorial
Civitas.
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